小學(xué)師德建設(shè)工作總結(jié)報(bào)告
教師隊(duì)伍的建設(shè)，是學(xué)校教育工作的重點(diǎn)，重點(diǎn)中首要的是思想素質(zhì)的提高，也就是師德建設(shè)。如何建設(shè)一支適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需要的，政治思想覺悟高，師德優(yōu)良，愛崗敬業(yè)，關(guān)愛學(xué)生，精于教學(xué)，樂于奉獻(xiàn)，勤于育人的教師隊(duì)伍，是新形勢下學(xué)校必須要搞好的工作。按上級有關(guān)文件精神，我校開展了“立高尚師德，樹教育新風(fēng)”的活動(dòng)，進(jìn)行了一系列的工作，加強(qiáng)對教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高，取得了顯著成效：
一、從制度上規(guī)范隊(duì)伍
俗話說：“沒有規(guī)矩不成方圓”。制定制度的目的在于讓每一個(gè)教師都能夠按照同一個(gè)要求去約束自己的日常行為，讓整個(gè)隊(duì)伍都能夠圍繞著學(xué)校的中心工作去做，同心協(xié)力為學(xué)校的發(fā)展做好每一項(xiàng)工作。這幾年來，我校結(jié)合實(shí)際，建立健全、完善了一系列規(guī)章制度，規(guī)范要求，努力抓好師德建設(shè)關(guān)鍵的一環(huán)。這一系列規(guī)章制度包括：
1、(書院小學(xué)依法治校管理章程)。
2、(書院小學(xué)校務(wù)公開實(shí)施方案)。
3、(學(xué)校管理制度)之(教師篇)，包括教風(fēng)(愛生、嚴(yán)謹(jǐn)、進(jìn)娶表率)、教師的五種精神(①不計(jì)得失的犧牲精神②不甘落后的拼搏精神③愛生如子的園丁精神④認(rèn)真執(zhí)教的敬業(yè)精神⑤終身從教的獻(xiàn)身精神)、小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范要求、教師工作基本守則、各部門崗位職責(zé)、教學(xué)常規(guī)管理制度(備課制度、上課制度、作業(yè)批改制度、輔導(dǎo)制度、考核制度、聽課制度)教師工作綜合評價(jià)等。
二、從思想上武裝隊(duì)伍
思想是行動(dòng)的指南。一支隊(duì)伍如果思想不統(tǒng)一，想的只是自己的事，干事情只是為了生活，沒有為黨的教育事業(yè)奉獻(xiàn)之心，沒有事業(yè)心，那絕對不可能把工作搞好。為了提高教師隊(duì)伍的思想素質(zhì)，多年來，我校加強(qiáng)對教師進(jìn)行思想政治教育，并把這項(xiàng)工作納入學(xué)校工作計(jì)劃中。
(一)組織學(xué)習(xí)。利用每周一次的政治學(xué)習(xí)時(shí)間組織教師以集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)的形式開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。在學(xué)習(xí)過程中，注重理論聯(lián)系實(shí)際，做到“三個(gè)緊扣，五個(gè)結(jié)合”，即：緊扣推進(jìn)教育現(xiàn)代化，實(shí)施素質(zhì)教育實(shí)際，緊扣學(xué)校的工作實(shí)際，緊扣師生的思想實(shí)際。通過不斷學(xué)習(xí)，教師的思想素質(zhì)得到了較大的提高，工作責(zé)任心得到了增強(qiáng)，工作積極性得到了提高，工作觀念得到了更新。教師們都能做到教書育人，為人師表。
(二)談心溝通。學(xué)校是一個(gè)大家庭，每一個(gè)教師都是家庭成員。談心是人與人之間的潤滑劑。如何讓每一個(gè)成員都樂意按制度和教師職業(yè)道德的要求這尺子去做，很大程度靠談心這潤滑劑去完成。對于在日常生活、工作中出現(xiàn)不符合師德要求的事，我們都盡量采用談心溝通這方法，做過細(xì)思想工作，讓大家樂意接受，按師德要求去做好。如剛推出考勤制度征詢意見時(shí)，有的老師覺得要求太高，學(xué)校管得太嚴(yán)。領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)在教師會(huì)上講述清楚這樣做的出發(fā)點(diǎn)一是考慮師德建設(shè)的要求，二是考慮工作的需要，三是考慮學(xué)生的安全。當(dāng)時(shí)大家都覺得有道理，但在執(zhí)行過程中，有個(gè)別教師還是出現(xiàn)遲到或外出不報(bào)告的事情。事后，通過找有關(guān)人員談話，他們都認(rèn)識(shí)了自己的不足，決心以后嚴(yán)格遵守紀(jì)律。
三、從評價(jià)上衡量師德
評價(jià)是行為的指針，它將正確衡量教師遵守師德規(guī)范的程度，也是約束教師要嚴(yán)格按師德要求去做的一種手段。結(jié)合學(xué)校的'實(shí)際，制定了評價(jià)方案，并在每學(xué)期末對教師的日常行為進(jìn)行評價(jià)，受到了良好的效果。這幾年，我校教師師德考核都在合格以上。
四、從獎(jiǎng)懲上肯定師德
1、要搞好師德建設(shè)，很重要的一點(diǎn)是獎(jiǎng)罰分明。對于嚴(yán)格按師德要求做，并且表現(xiàn)突出，工作成績顯著的，必須大力表彰、宣傳、獎(jiǎng)勵(lì)，對于違反師德要求，損害集體利益，對其他老師有不良影響的，必須及時(shí)指出批評。為做到這一點(diǎn)，我們設(shè)立了幾大獎(jiǎng)勵(lì)方案：教育成果獎(jiǎng)勵(lì)方案(包括教師榮譽(yù)獎(jiǎng)(優(yōu)秀教師、教壇新秀、先進(jìn)教師、優(yōu)秀輔導(dǎo)員、先進(jìn)班主任、先進(jìn)德育工作者、優(yōu)秀通訊員、先進(jìn)工作者等)、優(yōu)質(zhì)課獎(jiǎng)(研討課、實(shí)驗(yàn)課、示范課、評優(yōu)課等)、文明班獎(jiǎng)等)、教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)、優(yōu)質(zhì)教學(xué)獎(jiǎng)、最佳團(tuán)結(jié)協(xié)作獎(jiǎng)、出勤獎(jiǎng)、輔導(dǎo)獎(jiǎng)等，同時(shí)，在每學(xué)期末和每年的對外公開表彰會(huì)上，對獲得各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的教師進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，以此激勵(lì)教師努力學(xué)習(xí)和工作，爭當(dāng)師德建設(shè)的標(biāo)兵。
2、大力宣傳師德先進(jìn)個(gè)人。我們很注重樹立榜樣，宣傳榜樣，讓全體教師有學(xué)習(xí)的楷模，追趕的目標(biāo)，努力的方向，從而提高教師們的認(rèn)識(shí)，促使教師增強(qiáng)責(zé)任心和責(zé)任感，努力工作，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
五、從業(yè)務(wù)上抓好師德
教師隊(duì)伍的師德水平的提高，除了需要利用制定制度、抓好思想、評價(jià)獎(jiǎng)懲等手段外，還必須注意從業(yè)務(wù)上加強(qiáng)，創(chuàng)造條件，讓教師在實(shí)際的工作中得到鍛煉，因?yàn)楦愫脦煹陆ㄔO(shè)的最終目的都是為了搞好教育教學(xué)工作。為了達(dá)到這個(gè)目的，我們很注重組織教師開展活動(dòng)。
(1)按上級有關(guān)要求，安排、組織、鼓勵(lì)教師參加繼續(xù)教育、學(xué)歷進(jìn)修和職務(wù)培訓(xùn)等。
(2)組織教師參加各級教研活動(dòng)，開展群眾性的教研活動(dòng)，要求每一位老師每學(xué)期至少要上一節(jié)研討課，使教師在參加活動(dòng)中提高自己的教學(xué)教研水平。
(3)制訂骨干教師和青年教師培養(yǎng)計(jì)劃，向青年教師提出“一年過關(guān)，兩年上軌，三年成才”的目標(biāo)，同時(shí)要求骨干教師要努力成為教育名師、學(xué)科帶頭人。通過壓擔(dān)子、結(jié)對子、學(xué)習(xí)理論、外出聽課、承擔(dān)研討研究課題、公開課、參加培訓(xùn)、寫論文等方式提高他們的整體素質(zhì)，促他們盡快成才。
經(jīng)過努力，我校的師德建設(shè)取得了一定的成效，但還需要不斷加強(qiáng)，以適應(yīng)社會(huì)形勢發(fā)展的需要。
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