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上半年報告

時間:2022-10-29 08:15:50 其他報告 我要投稿

上半年報告

  在學(xué)習(xí)、工作生活中,報告使用的頻率越來越高,報告包含標題、正文、結(jié)尾等。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面是小編為大家收集的上半年報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

上半年報告

  上半年報告 篇1

  今年來,辦公室在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真領(lǐng)會黨的十七大精神實質(zhì),努力學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,按照工作框架意見和辦公室工作目標責(zé)任要求,著力提升辦公室工作質(zhì)量及效率,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),現(xiàn)將半年工作情況總結(jié)如下:

  一、政務(wù)工作

 。ㄒ唬┮(guī)范辦文程序,統(tǒng)籌會議服務(wù)

  會務(wù)工作較往年有了明顯的改觀,辦公室強調(diào)了會務(wù)工作的服務(wù)特性,按照會務(wù)工作的特點,細分了工作內(nèi)容。第一扎實做好會前的各項準備,為會議召開創(chuàng)造條件;第二做好會議的服務(wù)和接待,努力為參會人員創(chuàng)造一個舒適的環(huán)境;第三是做好會議的跟蹤服務(wù),力爭使會議的決議得到貫徹落實。

 。ǘ┲匾曅麄鲌蟮溃皶r上報信息

  為了做好宣傳報道工作,辦公室要求文秘人員內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象,宣傳報道工作今年有了長足的進步。半年共上報信息9篇,采用9篇,其中,政訊4篇,夾江信息4篇,學(xué)習(xí)實踐活動簡報1篇,為上級領(lǐng)導(dǎo)及時掌握我委的工作動態(tài)、全方位準確宣傳我委的工作業(yè)績和展現(xiàn)形象發(fā)揮了重要作用。

 。ㄈ﹥(yōu)化檔案管理,做好信訪接待

  為做好檔案管理,新安裝了電子檔案管理系統(tǒng)軟件,要求檔案管理人員努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),學(xué)習(xí)檔案管理的有關(guān)法律法規(guī)、操作規(guī)程,做好檔案的保管工作。

  信訪工作,今年意外事故頻發(fā)、大事較多,各級政府、領(lǐng)導(dǎo)非常重視信訪工作。我委信訪工作在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,及時成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,做好日常的宣傳解釋工作,轄區(qū)內(nèi)半年來無一例上訪事件發(fā)生。

 。ㄋ模┨岣弑C芤庾R,做好保密工作

  為做好保密工作,加大了保密知識的宣傳力度,提高了工作人員的保密意識,簽訂了保密承諾責(zé)任書,并做到涉密計算機專人管理,涉密資料專柜保存,杜絕了泄密事件的發(fā)生。

  二、財務(wù)工作

  嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度,加強財務(wù)管理,明確財務(wù)審批權(quán)限、報銷程序。合理安排開支,保證了機關(guān)工作正常運轉(zhuǎn)。

  三、其他工作

  半年來,我們堅持為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為機關(guān)服務(wù)、為職工服務(wù)的宗旨,堅持每天打掃辦公室衛(wèi)生,保證了工作環(huán)境的干凈舒適;按時上報各項總結(jié)、報表等材料,保證了政務(wù)信息的及時暢通;及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,保證了日常工作的順利開展; 完成了縣人大十六屆四次會議交辦的一件建議和提案答復(fù)工作等。

  四、存在的問題和不足

  半年來,辦公室工作取得了一些成績,但仍然存在一些不足,管理制度仍需完善,落實力度要進一步加大;辦公室人員整體素質(zhì)和工作責(zé)任心、事業(yè)心有待進一步提高;服務(wù)觀念有待進一步轉(zhuǎn)變;與各相關(guān)部門的聯(lián)系有待進一步密切,工作應(yīng)當更進一步注重實效等。

  在下半年的工作中,我們辦公室將在領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,進一步發(fā)揚成績,克服不足,創(chuàng)新工作,爭取更加優(yōu)異的工作業(yè)績。

  上半年報告 篇2

  每天在醫(yī)院里聞著消毒水的味道,奔波于一個又一個病房,在獲得滿滿成就感的時候不經(jīng)意間忘記了時間的流逝。直到天氣越來越熱,他們才意識到現(xiàn)在是年中,所以他們可以很快回憶起今年上半年的工作,并對今年上半年的工作進行總結(jié),以便在今年下半年吸取經(jīng)驗,不斷進步,F(xiàn)在我總結(jié)一下我今年上半年在醫(yī)院的護理工作:

  第一,培養(yǎng)耐心、細心和責(zé)任感。

  在今年上半年的護理工作中,我通過去年的總結(jié)加強了耐心的培養(yǎng)。畢竟護理工作不容易,有很多事情如果沒有足夠的耐心去等待和觀察是處理不了的。耐心是一種美好的品德,耐心也是我們醫(yī)務(wù)人員必須具備的素質(zhì)?赡芪覐男【蜎]耐心,但和同事相比還是有一些缺陷的。但是,和我過去的想法相比,我覺得我在醫(yī)療護理技術(shù)上有了很大的進步,未來大有可為。

  除了要有足夠的耐心,對病人細節(jié)的細心觀察和像家屬一樣的責(zé)任感也是醫(yī)護人員必備的素質(zhì)。理想的醫(yī)護人員可以通過患者的表現(xiàn)來判斷自己需要什么樣的護理,為患者調(diào)整護理方案,讓患者的病情和修養(yǎng)過程更加舒適,康復(fù)更加迅速。然而,如此熱衷需要責(zé)任感的支撐。在工作中,我盡量把患者當成自己的親人朋友,站在患者的角度看問題,通過切換角度獲取更多的信息。在強烈的責(zé)任感驅(qū)使下,今年上半年我照顧的所有病人都對我贊不絕口,甚至有出院的病人在10月份送我小禮物。

  雖然這份禮物不是很值錢的東西,但是它卻無窮無盡地激勵著我,讓我在以后的工作中做得更好!

  第二,在醫(yī)療專業(yè)技能方面

  作為護士,無能為力是最難受的情況。眼看著病人痛苦不堪,但我的經(jīng)驗和學(xué)識又不能更好地照顧他,只好請更資深的護士來幫忙。這讓我印象非常深刻,所以在今年上半年,我加倍努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,爭取能夠獨立處理工作中的大部分問題,能夠依靠自己的能力和雙手撫慰病人的痛苦,讓他們在痛苦中得到一點安慰。

  在今年上半年的工作中,雖然我已經(jīng)盡了最大的努力去學(xué)習(xí)和提升自己,但是還是有各種不足,需要在今年下半年以及以后的時間里去積累和彌補。希望在以后的醫(yī)院醫(yī)療護理工作中,能和醫(yī)生護士們更好的學(xué)習(xí),互相幫助,為我們xx醫(yī)院患者的健康而努力!

  上半年報告 篇3

  今年以來,xx國家科技興貿(mào)出口創(chuàng)新基地(新材料)(以下簡稱基地)在國家、省、市商務(wù)部門的關(guān)心指導(dǎo)下,突出產(chǎn)業(yè)特色,加大建設(shè)力度,現(xiàn)將具體情況報告如下:

  一、基本情況

  xx年實現(xiàn)新材料高新技術(shù)產(chǎn)品產(chǎn)值105多億元(占xx高新區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值的25%以上),利稅11多億元,出口創(chuàng)匯6000多萬。受金融危機的影響,今年企業(yè)進出口均有所下滑。xx年,基地特色企業(yè)增勢較好,骨干企業(yè)產(chǎn)值同比增長20%以上,預(yù)計全年產(chǎn)值將達到200億元左右,增長幅度20%以上。

  二、具體工作落實情況

  (一)高度重視,抓新材料基地建設(shè)

  我們將新材料產(chǎn)業(yè)列為xx高新區(qū)六大支柱產(chǎn)業(yè)之一,把基地建設(shè)作為xx高新區(qū)推進新型工業(yè)化的主要抓手,放在第一位,擴大基地發(fā)展空間,在產(chǎn)業(yè)用地上向基地特色產(chǎn)業(yè)傾斜。在國家實施土地新政、產(chǎn)業(yè)用地減少的情況下,新增骨干企業(yè)產(chǎn)業(yè)用地xx多畝(其中博云新材料200畝、大陶科技500畝、晟通科技1000畝、科力豐500畝),擴大基地發(fā)展空間,企業(yè)總投資達50多億,預(yù)計投產(chǎn)后可形成100多億的產(chǎn)值。

  同時,我們也啟動了"xx高新區(qū)先進電池材料及電池科技產(chǎn)業(yè)園"建設(shè)方案,擬拿出3000畝地建設(shè)新材料產(chǎn)業(yè)中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)園。

  (二)積極推進技術(shù)創(chuàng)新,提升產(chǎn)業(yè)水平

  第一,堅持并強化產(chǎn)學(xué)研結(jié)合,整合科研院所、大專院校的技術(shù)優(yōu)勢,建立了新材料領(lǐng)域的校(大學(xué))園(園區(qū))合作長效機制。如:中南大學(xué)黃伯云院士領(lǐng)銜的c/c航空復(fù)合材料項目已在基地落戶總投資3億元,現(xiàn)已建成年產(chǎn)1萬盤c/c復(fù)合剎車片生產(chǎn)線,預(yù)計達產(chǎn)產(chǎn)值在10億元以上;博云公司與中南大學(xué)合作研究浸漬用專用樹脂控制技術(shù),樹脂反復(fù)浸漬次數(shù)由三次提高到五次,樹脂利用率由研制前的29%提高到40%左右,生產(chǎn)成本降低了5%;xx杉杉與中南大學(xué)聯(lián)合承擔(dān)的微摻雜型鈷酸鋰、高振實密度高活性四氧化三鈷、錳酸鋰、三元系等項目先后投入產(chǎn)業(yè)化,各項目近三年累計新增利稅5000萬元以上,人均利稅27.78萬元;五強集團與中南大學(xué)合作成立了研究院等。

  第二,鼓勵企業(yè)建立工程(技術(shù))中心,提高產(chǎn)品的研究與開發(fā)能力。對新設(shè)立的國家級技術(shù)開發(fā)中心、工程中心、實驗中心和檢測中心給予10-30萬元的資金獎勵。如以科力豐、力元新材等企業(yè)技術(shù)中心為主體的國家高技術(shù)(863)xx先進電池材料及電池研究開發(fā)中心已進入實質(zhì)性運作階段,使先進電池材料及電池的研發(fā)水平得到了較大的提高。博云公司聯(lián)合中南大學(xué)與俄羅斯宇航總局復(fù)合材料研究院在耐燒蝕功能涂層炭/炭復(fù)合材料制備及其應(yīng)用技術(shù)上開展了合作研究。雙方簽訂了"航空航天用新材料的研制與開發(fā)"協(xié)議,該合作研究剛起步,正在實施中;袁隆平院士領(lǐng)銜的隆平技術(shù)中心、李清海教授領(lǐng)銜的衫衫動力電池技術(shù)中心等十多個工程(技術(shù))中心正在籌備或申報之中,可以預(yù)計隨著這些工程(技術(shù))中心的功能的完善,必將對基地的產(chǎn)業(yè)化起到舉足輕重的作用。

  第三,完善產(chǎn)業(yè)政策機制。我們在認真調(diào)研、充分論證的基礎(chǔ)上,完善并出臺了鼓勵企業(yè)自主創(chuàng)新的八大系列優(yōu)惠政策,預(yù)計今年高新區(qū)財政直接支持將達到4000多萬元。

  (三)完善產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,突出重點,促進特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的發(fā)展

  一是由xx高新區(qū)發(fā)起組建了以科力集團、力元新材、杉杉新材料、科力遠、科力豐等三十家企業(yè)、院校及科研院所為載體的xx先進電池材料產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟。

  二是分別組建了電池材料、硬質(zhì)材料和復(fù)合材料三個行業(yè)分會和專家技術(shù)咨詢委員會。充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會和專家技術(shù)咨詢委員會的聚集效應(yīng),整合資源,打破條塊分割,形成行業(yè)競爭合力。

  三是巨星輕質(zhì)建材股份公司在國內(nèi)獨創(chuàng)gbf系列高墻薄壁輕質(zhì)空心無梁樓蓋技術(shù),其無梁樓蓋技術(shù)已成功應(yīng)用于幾十棟高樓,是國內(nèi)唯一的無梁樓蓋技術(shù)擁有者和gbf系列高強復(fù)合薄壁管的生產(chǎn)企業(yè),4480多項的專利產(chǎn)品年專利保護費達上千萬。支持有"中國專利大王"之稱的邱則有發(fā)起組建設(shè)了中國專利保護協(xié)會空心樓蓋專利聯(lián)盟,中國專利保護協(xié)會空心樓蓋產(chǎn)業(yè)知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)盟,遍布全國二十九個省(直轄市)。

  (四)整合資源,打造公共技術(shù)服務(wù)平臺

  一是xx留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園作為xx先進電池材料公共技術(shù)服務(wù)機構(gòu)已經(jīng)通過科技部基金中心其對初創(chuàng)型中小企業(yè)服務(wù)資格認可,并獲得了科技部部資金補貼。同時xx高新區(qū)財政也對其進行了補貼。

  二是先進電池材料產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟對建立具有公信力的、開放的第三方共性技術(shù)服務(wù)平臺表示了很大興趣,擬以 "會員制"方式實現(xiàn)設(shè)備信息共享,建立重點(聯(lián)合)實驗室和工程中心,相對集中、充分利用現(xiàn)有企業(yè)的儀器設(shè)備資源,整合提高設(shè)備和關(guān)鍵技術(shù)的利用率,加大和提升企業(yè)與企業(yè)間的合作數(shù)量和質(zhì)量,F(xiàn)在整合力元新材、科力遠、科力豐新材料、衫衫新材料等新材料企業(yè)現(xiàn)有儀器設(shè)備、整合省輕工研究所檢測中心資質(zhì)和新材料?s志資源等工作已經(jīng)取得突破性進展。

  三是在xx高新區(qū)xx高新區(qū)投資60多萬元建立了xx高新區(qū)科技興貿(mào)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展網(wǎng)。一方面為基地企業(yè)及時發(fā)布國家、省、市有關(guān)科技計劃申報信息,為企業(yè)積極爭取各類科技計劃資金支持,xx年基地企業(yè)獲得各類科技計劃資金支持3000多萬元;另一方面實現(xiàn)了與國家、省科技興貿(mào)信息網(wǎng)和國家其它政策性網(wǎng)站互通交流信息,達到宣傳基地出口企業(yè)和實現(xiàn)網(wǎng)上資源共享的目的,有利于擴大對外交流,促進基地企業(yè)快速實現(xiàn)市場化、國際化。同時隨著基地的發(fā)展,擬對該網(wǎng)站進行升級改進。

  四是組建了融資平臺——xx高新區(qū)產(chǎn)業(yè)促進公司,以此作為借款主體,并由高新區(qū)管委會安排500萬元專項資金作為風(fēng)險準備金,對融資平臺經(jīng)辦的貸款企業(yè)按銀行貸款利息額的40%進行補貼,根據(jù)銀行貸款實際到位資金,按5‰比例獎勵給借款主體。目前新材料出口創(chuàng)新基地內(nèi)企業(yè)通過融資平臺已獲得貸款資金4000多萬元,高新區(qū)管委會正在著手組建政策性擔(dān)保公司,注冊資本1億元,授信額度預(yù)計可達10億元。與其它國際性投資擔(dān)保公司的合作也在進一步洽談中。

  五是支持博云公司與世界著名的汽車、飛機和工程機械等摩擦材料產(chǎn)品和制動系統(tǒng)檢測檢驗提供商及測試設(shè)備制造商——美國link工程技術(shù)公司合作搭建公共服務(wù)平臺。到目前為止國家新增中央預(yù)算內(nèi)投資200萬元引導(dǎo)資金、xx市財政局100萬元配套資金已到位,公司從美國link公司購置的檢測設(shè)備大部分已購置完畢,三臺主要設(shè)備正在進行安裝和調(diào)試。同時,該項目還取得了上海浦東發(fā)展銀行xx分行貸款xx萬元的授信額度。

  (五)建設(shè)標準廠房,啟動電池材料專業(yè)孵化器工程

  為解決配套企業(yè)落戶問題,正著手建立標準廠房6萬多平方米,吸引企業(yè)進入基地發(fā)展,有利于形成新材料中小企業(yè)群。同時,按照電池材料產(chǎn)業(yè)的特殊要求,建立起以企業(yè)為主體的運行與發(fā)展模式,借助專業(yè)孵化機構(gòu)推進電池材料中小企業(yè)的聚集發(fā)展。目前園區(qū)共有孵化面積20多萬平方米、其中電池材料企業(yè)達到5萬平方米。

  (六)發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢,擴大國際合作

  在國際合作方面,基地經(jīng)過近幾年的發(fā)展,已總結(jié)出了一些行之有效的出口模式,包括產(chǎn)成品和原材料出口、承包工程、合資公司出口加工、境外投資或設(shè)立廠房及研發(fā)中心、留學(xué)生企業(yè)出口加工、國際訂單擴散出口加工模式等,并重點培育了10家新材料出口重點企業(yè)及企業(yè)集團,形成了新材料領(lǐng)域高新技術(shù)產(chǎn)品出口的中堅力量。

  三、下一步工作計劃

  1、建立基地企業(yè)聯(lián)絡(luò)員制,對基地情況定期匯總總結(jié);

  2、加強創(chuàng)新基地的項目評審,特別是公共服務(wù)平臺項目;

  3、積極配合部里做好與雙邊合作工作,將基地建設(shè)推向國際;

  4、在高交會上做好創(chuàng)新基地的宣傳專區(qū),展現(xiàn)基地的成果;

  5、進一步做好出口創(chuàng)新基地的宣傳推介。

  上半年報告 篇4

  財政收入方面:1-8月,全xx財政收入完成68.11億元,比上年同期增收3.16億元,增長4.86%。其中,一般公共預(yù)算收入完成43.05億元,同比減收1.25億元,下降2.81%。全xx財政收入運行主要呈現(xiàn)如下特點:一是財政收入連續(xù)同比增長,收入走勢較好。1-8月,全xx財政收入同比增加3.16億元,增長4.86%,達到年度預(yù)期增長4%的目標。收入增速較上年同期提高3.16個百分點,較上月提高1.71個百分點,連續(xù)3個月實現(xiàn)同比正增長。二是收入結(jié)構(gòu)繼續(xù)優(yōu)化。1-8月,全xx非稅收入16.16億元,同比減收4.85億元,同比下降23.09%,占公共財政預(yù)算收入比重37.53%,比上年同期回落9.9個百分點;非稅占比排名全區(qū)第9位,比上年同期回落6位。三是稅收收入增長平穩(wěn)。1-8月,全xx稅收收入完成51.96億元,同比增收8億元,增長18.22%,分別比上年同期和上半年提高16.85和2.79個百分點,在上年低基數(shù)基礎(chǔ)上實現(xiàn)較快增長。四是縣級財政收入低迷,區(qū)域間增長不平衡。1-8月,全xx縣級(不含右江區(qū))財政收入完成50.89億元,同比增收1.11億元,增長2.23%,較上年同期回落0.66個百分點,今年以來,僅2月、7月及8月等3個月份實現(xiàn)同比正增長,對全xx財政收入貢獻不足。

  財政支出方面:1-8月,全xx一般公共預(yù)算支出179.04億元,同比增支36.50億元,增長25.60%。全xx財政支出預(yù)算執(zhí)行主要呈現(xiàn)如下特點:一是財政支出走勢平穩(wěn),持續(xù)實現(xiàn)兩數(shù)的增幅。1-8月財政支出繼續(xù)保持20%以上的較高增速,比上年同期提高6.97個百分點,比上半年提高5.2個百分點。支出規(guī)模及增速均排名全區(qū)第3位。二是民生支出占比較高。1-8月,全xx用于民生方面支出143.13億元,同比增支30.05億元,增長26.58%,占公共財政預(yù)算支出比重79.94%,比上年同期提高0.61個百分點。重點支出科目中,教育、社會保障和就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生與計劃生育、農(nóng)林水和交通運輸?shù)戎С鲈鏊倬^20%,分別為39.41%、22.10%、36.64%、34.84%和21.58%。三是?钍褂眠M度偏低。1-8月,全xx專款欠撥68.64億元,專款到位率37.97%。其中:一般預(yù)算?钋窊62.23億元,?畹轿宦38.19%;基金預(yù)算?钋窊6.41億元,專款到位率35.71%。?顑冬F(xiàn)率偏低,給完成前三季度和全年財政支出目標任務(wù)增加了壓力。

  xx性基金預(yù)算情況:1-8月,全xxxx性基金預(yù)算收入20.48億元,完成年初預(yù)算的35.14%,同比增收0.93億元,增長4.75%。其中:國有土地使用權(quán)出讓收入18.50億元,完成年初預(yù)算的33.52%,同比增收2億元,增長12.10%;xx住房基金收入0.7億元,同比增收0.11億元,增長18.37。國有土地收益基金收入0.28億元,同比減收0.28億元,下降50.19%;其他基金收入0.24億元,同比減收1.49億元,下降85.91%。全xxxx性基金預(yù)算支出21.01億元,完成年度預(yù)算的31.31%,同比減支1.62億元,下降7.17%。其中:城鄉(xiāng)社區(qū)事務(wù)支出19.8億元,同比減支0.29億元,下降1.44%;社會保障和就業(yè)支出0.36億元,同比減支0.46萬元,下降55.66%;農(nóng)林水支出0.22億元,同比減支0.73億元,下降76.63%。

  上半年報告 篇5

  20xx年上半年,我市旅游工作在市委、市人大、市政府、市政協(xié)的關(guān)心、支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級部門的正確指導(dǎo)下,學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,全局堅持“旅游業(yè)又快又好”的發(fā)展和旅游業(yè)災(zāi)后重建振興的思路,以突出抓好旅游業(yè)科學(xué)重建為出發(fā)點,重點抓好旅游市場恢復(fù)和旅游重建項目,同時,還認真學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》。

  一、20xx年上半年工作總結(jié)

 。ㄒ唬┗謴(fù)和振興旅游市場,打造旅游節(jié)慶品牌

 。ǘ┤ν七M旅游災(zāi)后項目重建

  在市委、市政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,推進“三年恢復(fù),五年提升,八年全面小康”災(zāi)后重建目標,穩(wěn)步實施我市旅游業(yè)的災(zāi)后恢復(fù)重建。

  3、漢旺地震遺址公園進展情況:由北京大學(xué)文化產(chǎn)業(yè)研究院捐建的《愛心無限·綿竹漢旺地震遺址公園》概念規(guī)劃設(shè)計和漢旺地震數(shù)字館以基本完成。

 。ㄈ﹫詮娦袠I(yè)管理,做好旅游信息和人才培訓(xùn)

 。ㄋ模┴(zé)任重于泰山,狠抓旅游安全工作

  高度重視旅游安全工作,建立健全了組織機構(gòu),制訂了安全防范預(yù)案措施,完善安全監(jiān)管體系,特別是把災(zāi)后安全工作放在突出位置,力保將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。在元旦、春節(jié)、清明、五一、端午等節(jié)假日前后,由市領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊,分別對市區(qū)內(nèi)的景區(qū)(點)、旅行社、賓館、飯店進行了安全大檢查,督促各旅游企業(yè)要建立安全管理規(guī)章,安全事故應(yīng)急預(yù)案,安全檢查制度,強化安全生產(chǎn)主體責(zé)任制,切實加強旅游食品衛(wèi)生安全、消防安全、交通安全、旅游設(shè)施安全工作,杜絕重特大事故的發(fā)生,對存在的問題提出了整改意見,并進行了跟蹤監(jiān)督。梨花節(jié)前,會同衛(wèi)生、文化、工商對梨花節(jié)參與鎮(zhèn)鄉(xiāng)的農(nóng)家樂和景區(qū)(點)進行安全大檢查,通過強有力的安全措施,確保了無一起安全責(zé)任事故的發(fā)生。

  上半年報告 篇6

  各位代表,同志們:

  我向公司__屆__次職工代表大會作行政工作報告,請審議。

  一、上半年工作回顧

  上半年,房產(chǎn)公司在(集團)公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞房產(chǎn)公司“1231159”工作目標,堅持創(chuàng)新思維,創(chuàng)新思路,創(chuàng)新方法的工作方針,把“提升住戶滿意度”作為唯一工作標準,基礎(chǔ)管理進一步夯實,住戶滿意度得到提高,主輔分離工作穩(wěn)步推進,新區(qū)與附屬配套工程建設(shè)按節(jié)點完成,物業(yè)管理工作步伐加快。

  費用指標完成情況良好。(集團)公司XX年核實房產(chǎn)公司經(jīng)濟指標為9639萬元。1至6月份,我公司累計完成經(jīng)濟指標4801.49萬元,比(集團)公司累計考核指標4819.5萬元節(jié)約18.01萬元。管理費用上半年完成4528萬元,與上年同期相比降低116萬元。

  工程項目按節(jié)點完成。x20宿舍高層住宅樓,通過我們嚴格的施工管理和質(zhì)量控制,工程于今年4月竣工剪彩。

  19、32宿舍于XX年開工建設(shè),共計12棟住宅樓,總建筑面積15萬平米,計劃總投資27586萬元。截止6月份,累計完成投資19856萬元,目前,19宿舍1號樓、5號樓因動遷原因進度滯后,其它10棟樓已進入內(nèi)外裝修及庭院施工階段,現(xiàn)在正按照施工組織計劃做最后的緊張施工,確保工程按期竣工剪彩。

  半年來,項目經(jīng)理部全體人員以太鋼150萬噸不銹鋼工程建設(shè)為標準,嚴肅工作作風(fēng),嚴格施工管理,針對工期短、施工區(qū)域小、施工環(huán)境要求高、綜合管線復(fù)雜以及第一次組織建設(shè)成規(guī)模的高層住宅小區(qū)等問題,編制詳細的進度網(wǎng)絡(luò)計劃,分解進度目標,落實質(zhì)量和安全管理體系,堅持項目經(jīng)理部每周、施工單位每天兩級工程例會制度,通過現(xiàn)場開展工序交接和分項質(zhì)量互檢互動、現(xiàn)場文明施工、工程建設(shè)勞動競賽等活動,工程進度、質(zhì)量、安全得到了很好的控制。高層建筑工程中的施工流程、協(xié)調(diào)配合,安全質(zhì)量管理、現(xiàn)場組織經(jīng)驗和方法等逐步形成。

  濱河小區(qū)高層住宅建設(shè)工程。目前,前期規(guī)劃設(shè)計已完成,對標工作和招標文件已編制并報送公司,(集團)公司計財部正在辦理土地證;待(集團)公司確定實施方案后進行下一步工作。

  原房產(chǎn)公司院高層住宅建設(shè)工程,F(xiàn)已完成前期規(guī)劃和主體樓座的施工圖設(shè)計,現(xiàn)場三通一平完成70,招標文件已編制完成并報送了(集團)公司,待審定。

  青樓宿舍工程是年初(集團)公司職代會提出的實施項目。上半年,我們完成了投資計劃下達、土地證辦理、拆遷審標和繳款等工作,現(xiàn)正在抓緊辦理規(guī)劃許可證及施工手續(xù),力爭年內(nèi)工程達到主體三層。

  太鋼25高層進入工程掃尾階段,市質(zhì)量驗收后交付使用。

  1至6月份,附屬配套工程安排項目19項,費用363.8萬元,現(xiàn)已完成宿舍外委維修313項,工段外委維修44項,搶修工程30項。35宿舍、16宿舍等地區(qū)進行房屋補漏220戶,計3500平米。硬化場地、綠化種植等11800平米。宿舍防水工程13000平米。

  小區(qū)管理達到預(yù)期目標,住戶滿意度有所提高。今年以來,我們圍繞“提高住戶滿意度”,強化各項管理。持續(xù)開展了每月的星級檢查、評定工作。修訂完善了各管理服務(wù)站的規(guī)章制度。加強了對宿舍區(qū)的衛(wèi)生檢查和考核力度,通過規(guī)范保潔員上崗統(tǒng)一著裝,實施衛(wèi)生清掃檢查制度,填報宿舍巡視記錄等措施,促進了小區(qū)庭院衛(wèi)生水平。部分管理站還積極開展為孤寡老人上門服務(wù)和水電票上打印服務(wù)電話等便民措施,極大的方便了職工,并將5s工作引申到宿舍管理中,通過對宿舍區(qū)自行車棚整理,統(tǒng)一標識牌懸掛等工作,使小區(qū)環(huán)境進一步得到美化。上半年通過星級小區(qū)綜合檢查、評定,31個小區(qū)管理水平在原有基礎(chǔ)上有所提高。

  上半年報告 篇7

  20xx年,XX區(qū)繼續(xù)堅持以“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、全域發(fā)展”戰(zhàn)略總攬全局,以“開發(fā)就業(yè)、平等就業(yè)、素質(zhì)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)”為目標,以園區(qū)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和國家重點扶持項目為重點,緊緊圍繞服務(wù)民生、改善民生和保障民生,進一步強化工作措施,主動適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展新常態(tài),建立健全經(jīng)濟發(fā)展與擴大就業(yè)的聯(lián)動機制,通過政策宣傳、開發(fā)就業(yè)崗位、搭建服務(wù)平臺、落實補貼政策等措施,全面推動了就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作持續(xù)發(fā)展,確保全區(qū)就業(yè)形勢大局穩(wěn)定,各項目標任務(wù)均實現(xiàn)了時間過半、任務(wù)過半。

  一、工作成效

  1-6月,全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)4794人;失業(yè)人員再就業(yè)1050人,其中就業(yè)困難對象390人;職業(yè)技能培訓(xùn)1021人(含青年勞動者技能培訓(xùn)556人),其中創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)232人、農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)769人;農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)55671人,其中:縣內(nèi)轉(zhuǎn)移就業(yè)6023人,縣外轉(zhuǎn)移就業(yè)49648人;失業(yè)保險參保19435人,失業(yè)保險費征繳737萬元;扶持成功創(chuàng)業(yè)115人,其中扶持高校畢業(yè)生成功創(chuàng)業(yè)45人;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.95%;“零就業(yè)”家庭和農(nóng)村無業(yè)家庭實現(xiàn)了動態(tài)清零。

  二、工作措施

  (一)加強政策宣傳,努力營造良好氛圍

  以“兩心”工程為契機,以公共服務(wù)平臺為載體,通過報紙、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、板報等形式廣泛宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策和工作動態(tài);深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)(行政村)、企業(yè)和在綿高校宣講就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策,發(fā)放了各類宣傳資料2.5萬份,發(fā)表各類簡報、信息51篇,其中市級以媒體發(fā)表19篇,用實實在在的行動凝聚民心,不斷擴大了就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的覆蓋面,提高了社會知曉率,營造了良好宣傳氛圍。

 。ǘ┳龊靡庠刚{(diào)查,強化工作針對性

  加強農(nóng)勞實名制入庫及動態(tài)管理,切實掌握農(nóng)村勞動力資源狀況,充分了解農(nóng)村勞動力的就業(yè)創(chuàng)業(yè)愿望和服務(wù)需求,做實做細農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)服務(wù)工作,為實現(xiàn)更高質(zhì)量的農(nóng)村勞動力就業(yè)奠定基礎(chǔ)。在此基礎(chǔ)上,為切實推動我就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作良性發(fā)展,先后3次組織力量深入社區(qū)、行政村開展就業(yè)失業(yè)調(diào)查,扎實開展培訓(xùn)意愿、就業(yè)意愿調(diào)查、基礎(chǔ)信息調(diào)查,準確掌握全區(qū)的勞動力基本情況,全面為科學(xué)謀劃就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作奠定了基礎(chǔ),全面提升了就業(yè)促進工作的針對性。

 。ㄈ┨嵘嘤(xùn)質(zhì)量,積極促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)

  ——科學(xué)確定培訓(xùn)機構(gòu)。為確保我區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)工作順利實施,3月19日—25日,區(qū)人社局在涪城政務(wù)網(wǎng)上發(fā)布了20xx年度職業(yè)培訓(xùn)定點機構(gòu)遴選公告,按照遴選公告,向區(qū)就業(yè)局提交遴選申報資料的職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校21所,通過初審,有19所培訓(xùn)學(xué)校符合入圍條件,同時在涪城政務(wù)網(wǎng)上對初選結(jié)果進行了公示。公示期滿后,由區(qū)人社部門牽頭,抽調(diào)業(yè)務(wù)精、能力強的工作人員組成10人考評小組,從教學(xué)場地、設(shè)備設(shè)施、師資力量、培訓(xùn)質(zhì)量、就業(yè)情況、財務(wù)管理、違規(guī)違紀、以前年度開展培訓(xùn)情況、單位或個人取得的榮譽等方面對入圍學(xué)校進行項目評審和實地考察,量化打分。實地考察后,參加遴選的學(xué)校按照抽簽順序依次進行了遴選展示?荚u小組本著公開、公正、公平、誠實守信、合理布局、擇優(yōu)認定的原則,對參加遴選的學(xué)校進行了綜合評審,按得分高低順序最終確定前12所培訓(xùn)學(xué)校為我區(qū)20xx年度定點開展職業(yè)培訓(xùn)的機構(gòu),并在涪城政務(wù)網(wǎng)上對遴選結(jié)果進行了公示,全面接受社會監(jiān)督。

  ——合理分解目標任務(wù)。市上下達青年勞動者技能培訓(xùn)目標任務(wù)后,我局根據(jù)各定點培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)質(zhì)量、培訓(xùn)合格率、培訓(xùn)后就業(yè)率等情況,合理分解目標任務(wù),向各定點培訓(xùn)機構(gòu)下達了培訓(xùn)任務(wù)。

  ——強化培訓(xùn)全程監(jiān)管。采取明查與暗訪的形式,對培訓(xùn)全過程進行有效地監(jiān)管,整個培訓(xùn)檢查不少于3次,確保培訓(xùn)質(zhì)量。

  ——提升培訓(xùn)質(zhì)量,積極促進就業(yè)。以產(chǎn)業(yè)發(fā)展和企業(yè)用工需求為重點,強化培訓(xùn)與鑒定有機結(jié)合,大力開展訂單、定向培訓(xùn),提升職業(yè)技能水平,增強就業(yè)競爭能力,努力促進城鄉(xiāng)勞動者實現(xiàn)素質(zhì)就業(yè)。

  ——抓好高校畢業(yè)生、失地農(nóng)民等重點群體培訓(xùn)工作。整合培訓(xùn)資源,組織辦學(xué)條件好、師資力量強的培訓(xùn)機構(gòu)對有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生和失地農(nóng)民開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),提升創(chuàng)業(yè)能力。

  1-6月,組織城鄉(xiāng)勞動者開展培訓(xùn)25期,培訓(xùn)城鄉(xiāng)勞動1021人(含青年勞動者技能培訓(xùn)556人),其中創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)232人、農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)789人,開展職業(yè)技能鑒定438人,合格358人,合格率82%。

 。ㄋ模⿵娀ぷ髋e措,不斷擴大就業(yè)規(guī)模

  ——強化就業(yè)援助。積極開展就業(yè)援助工作,使援助對象充分享受就業(yè)扶持政策,我區(qū)在大力開展就業(yè)援助服務(wù)的同時,嚴格執(zhí)行援助對象認定程序,嚴把資格審核關(guān)。1-6月,認定持《就業(yè)失業(yè)登記證》的就業(yè)困難對象660人。

  ——積極開發(fā)就業(yè)崗位。結(jié)合基層平臺建設(shè)和涪城實際,大力開發(fā)基層勞動保障服務(wù)、社區(qū)公共管理、保潔、綠化、治安巡邏、保安等公益性崗位,實施有針對性的政策援助、崗位援助工作,重點解決“4050”等就業(yè)困難人員就業(yè),拓展了就業(yè)渠道。1-6月,開發(fā)公益性崗位393個,落實崗位補貼153.31萬元。

  ——積極引導(dǎo)轉(zhuǎn)移就業(yè)。堅持把發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟作為促進城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè)來抓,以“政策促動、政府推動、宣傳帶動、城鄉(xiāng)互動”為著力點,多渠道引導(dǎo)農(nóng)民向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,幫助農(nóng)民增收致富。1-6月,全區(qū)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)55671人,其中:縣內(nèi)轉(zhuǎn)移就業(yè)6023人,縣外轉(zhuǎn)移就業(yè)49648人。

 。ㄎ澹┐罱ü┬杵脚_,促進就業(yè)發(fā)展

  以公共就業(yè)與人才服務(wù)專項活動為載體,為有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)愿望的城鄉(xiāng)勞動者、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、有招聘需求的各類用人單位和其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者搭建就業(yè)供需平臺,促進各類人員就業(yè)。2月,利用青義等場鎮(zhèn)的“逢場日”,扎實開展就業(yè)援助月等系列活動。3月,20xx年“春風(fēng)送崗位—四項承諾”系列招聘求職暨創(chuàng)業(yè)服務(wù)洽談會在區(qū)人力資源市場隆重舉行。各類專項活動組織了警輝保安服務(wù)有限公司、嘉禾王通訊、雪寶乳業(yè)等110家區(qū)內(nèi)外企業(yè)參加現(xiàn)場招聘,為求職者提供了行政管理、平面設(shè)計、市場營銷、家政服務(wù)、保安、廚師、電子操作等437個工種,7304個就業(yè)崗位,到現(xiàn)場進行求職、政策咨詢?nèi)藬?shù)達2100余人,與用工單位達成了意向性用工協(xié)議521人。設(shè)立了就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、勞動保障維權(quán)、失業(yè)保險、社會保險等政策、法律、法規(guī)宣傳與咨詢服務(wù)點,免費發(fā)放各類宣傳資料8000余份。1-6月,全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)4794人;失業(yè)人員再就業(yè)1050人,其中就業(yè)困難對象390人;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.95%以內(nèi)。

 。┖粚嵼d體活動,助推創(chuàng)業(yè)發(fā)展

  ——夯實基礎(chǔ),搭建服務(wù)平臺。我區(qū)充分利用轄區(qū)閑置資源,積極打造社區(qū)創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺,為勞動者開拓更加廣闊的創(chuàng)業(yè)就業(yè)空間,為創(chuàng)業(yè)者提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù)。1-6月,配合有條件的社區(qū)新建社區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心2個,依托“126文化創(chuàng)意園”建立大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地1個,目前正積極申報市級“大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園”。

  ——扎實開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)摸底調(diào)查。1-6月,組織區(qū)級有關(guān)部門先后3次深入返鄉(xiāng)農(nóng)民工較多的鄉(xiāng)村開展創(chuàng)業(yè)意愿調(diào)查,召開座談,宣傳涪城創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢,建立完善了返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)臺賬。同時組織部分創(chuàng)業(yè)條件較為成熟的創(chuàng)業(yè)者參加了“XX市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策推介會”,拓寬創(chuàng)業(yè)思路。

  ——大力實施大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃。以實施“兩心”工程為契機,積極組織志愿服務(wù)團隊,深入在綿高校開展“創(chuàng)業(yè)服務(wù)進高!被顒樱ぐl(fā)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識,鼓勵更多大學(xué)生參與創(chuàng)業(yè)。深入大學(xué)創(chuàng)業(yè)園開展“送政策、送服務(wù)”活動,就在校大學(xué)生和高校畢業(yè)生申請見習(xí)補貼、創(chuàng)業(yè)補貼給予指導(dǎo)和建議。

  ——充實創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家志愿服務(wù)團隊。組織創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)骨干力量,深入轄區(qū)56戶企業(yè)和在綿高校,摸排各個行業(yè)中的企業(yè)家和高校專家相關(guān)情況,篩選創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗豐富、服務(wù)意識較強的知名人士加入“創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家志愿服務(wù)團”,鞏固提升創(chuàng)業(yè)服務(wù)能力,目前,我區(qū)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家志愿服務(wù)團隊伍擴展至24人。

  ——突出特點,扎實開展爭創(chuàng)活動。結(jié)合我區(qū)實際,扎實開展爭創(chuàng)活動相關(guān)工作。在全區(qū)進行了廣泛宣傳,營造了濃厚的爭創(chuàng)氛圍;回訪全市第一屆、第二屆創(chuàng)業(yè)明星和創(chuàng)業(yè)能手,詳細掌握企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營狀況;組織企業(yè)參加了XX市“春風(fēng)行動”暨XX市爭創(chuàng)創(chuàng)業(yè)明星和創(chuàng)業(yè)能手啟動儀式,展示了企業(yè)風(fēng)采,并進行了經(jīng)營項目推介,激發(fā)了勞動者創(chuàng)業(yè)熱情,形成鼓勵創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)光榮的良好氛圍。1-6月,扶持成功創(chuàng)業(yè)115人,其中扶持高校畢業(yè)生成功創(chuàng)業(yè)45人。

  (七)充分利用資源,切實做好藏區(qū)“9+3”免費教育計劃學(xué)生就業(yè)促進工作

  為促進藏區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展,培養(yǎng)藏區(qū)建設(shè)人才,實現(xiàn)藏區(qū)廣大農(nóng)牧民子女就業(yè)愿望,按照省委、省政府及省、市藏區(qū)“9+3”免費教育計劃學(xué)生就業(yè)促進工作要求,按照全區(qū)一盤棋的思想,積極主動與教育部門溝通,充分利用資源優(yōu)勢,加強與有用工需求的單位進行對接,合理開發(fā)就業(yè)崗位,重點安置藏區(qū)“9+3”學(xué)生。截止6月底,20xx年在我區(qū)就讀的128名20xx級藏區(qū)“9+3”學(xué)生已就業(yè)91人,完成目標任務(wù)71%。

 。ò耍⿺U大失保覆蓋面,提高保障水平

  以民營企業(yè)為重點,切實做好失業(yè)保險新增擴面,確保參保單位、人數(shù)、實際繳費人數(shù)、基金征繳額和月人均繳費額同步增長,充分發(fā)揮失業(yè)保險促進就業(yè)和保障失業(yè)人員基本生活功能。加強實地與書面稽核,強化失業(yè)動態(tài)監(jiān)測,準確掌握參保企業(yè)失業(yè)的客觀因素,為健全失業(yè)預(yù)警機制提供依據(jù)。1-6月,失業(yè)保險參保19435人,失業(yè)保險費征繳768萬元。發(fā)放失業(yè)保險金1378人次,發(fā)放金額179.91 萬元;為領(lǐng)取失業(yè)金期間的488名失業(yè)人員參加(接續(xù))職工基本醫(yī)療保險,金額57.55萬元。

 。ň牛┕芎糜没钯Y金,發(fā)揮資金作用

  按照《進一步加強就業(yè)專項資金管理有關(guān)問題的通知》(綿財社[20xx])8號)要求,我區(qū)積極協(xié)調(diào)財政、監(jiān)查、審計等部門,對全區(qū)就業(yè)專項資金的使用管理進行監(jiān)督檢查,對查出的問題提出了整改建議并對整改情況進行了追蹤。同時,為把就業(yè)專項資金用好、用活,真正地把黨和國家溫暖送到就業(yè)困難人員心中,我區(qū)多渠道籌集資金,千方百計兌現(xiàn)各項補貼。1-6月,就業(yè)專項資金支出270.12萬元。其中:崗位補貼153.31萬元,社會保險補貼89.7萬元,高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)補貼9.12萬元,農(nóng)村勞動力實名制登記入庫17.99 萬元。

  三、存在問題

 。ㄒ唬┐龠M就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策不夠完善。

  一是按照綿財社〔20xx〕08號文件,企業(yè)吸納就業(yè)困難人員,可按規(guī)定給予一定標準的社保補貼。但很多就業(yè)困難人員在企業(yè)吸納前未辦理就業(yè)失業(yè)登記證或未進行就業(yè)困難對象認定,且進行了就業(yè)登記,導(dǎo)致很多企業(yè)不能申報。二是小額擔(dān)保貸款支持對象沒有考慮農(nóng)村創(chuàng)業(yè)者。三是培訓(xùn)補貼與培訓(xùn)工種不相適應(yīng),導(dǎo)致部分老百姓想培訓(xùn)的工種難以實施。如部分工種培訓(xùn)學(xué)時較長,但培訓(xùn)補貼標準較低。四是按照《XX市職業(yè)培訓(xùn)管理辦法》(綿人社發(fā)〔20xx〕57號文件)規(guī)定的四類人員未含在崗職工和已成功創(chuàng)業(yè)者,導(dǎo)致技能提升培訓(xùn)和iyb培訓(xùn)無法實施。

 。ǘ┗鶎庸ぷ魅藛T嚴重不足且不穩(wěn)定

  隨著城鎮(zhèn)化進程加快、就業(yè)失業(yè)登記和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作的進一步深化,就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)范圍不斷擴大,而工作人員沒有增加,導(dǎo)致基層工作人員嚴重不足。基層工作人員多為開發(fā)公益性崗位安置的勞動保障協(xié)理員,收入較低且受就業(yè)扶持政策的影響,人員更換較為頻繁,嚴重影響了就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)隊伍建設(shè)。

  (三)創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)力度欠佳

  創(chuàng)業(yè)服務(wù)團隊工作開展相對困難。雖然組建了全區(qū)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家志愿服務(wù)團,但由于沒有活動經(jīng)費,致使指導(dǎo)工作沒有做到經(jīng)常性,與我們的預(yù)想和創(chuàng)業(yè)者的期望存在一定差距。

  四、下一步打算

  一是加強與上級部門的溝通、匯報,完善城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)扶持政策,努力實現(xiàn)公共就業(yè)服務(wù)均等化。二是夯實平臺,完善服務(wù)功能。整合公共服務(wù)資源,著力打造村級勞動就業(yè)和社會保障服務(wù)平臺建設(shè),提升統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)能力;加強創(chuàng)業(yè)孵化基地和社區(qū)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心建設(shè),擴大創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)能力。三是繼續(xù)利用公共服務(wù)平臺、網(wǎng)絡(luò)等載體,努力使創(chuàng)業(yè)明星和創(chuàng)業(yè)能手的工作穩(wěn)步推進,確保我區(qū)“雙爭”工作圓滿完成。四是健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。加強創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團隊建設(shè),發(fā)揮導(dǎo)師作用,助推有創(chuàng)業(yè)意愿的城鄉(xiāng)勞動者成功創(chuàng)業(yè);繼續(xù)實施“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園”打造計劃,引進社會組織或?qū)I(yè)人士管理和運作大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園。五是完善就業(yè)援助機制,充分利用社保補貼、崗位補貼等就業(yè)扶持政策,引導(dǎo)用人單位優(yōu)先解決“4050”等就業(yè)困難人員就業(yè)。加大公益性崗位開發(fā)和管理力度,重點解決大齡就業(yè)困難人員就業(yè)。六是繼續(xù)開展公共就業(yè)與人才服務(wù)專項活動,為高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、農(nóng)村富余勞動力、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、退役軍人和用人單位搭建勞務(wù)供需平臺,促進城鄉(xiāng)勞動者就近就地實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。切實整合培訓(xùn)資源,完善培訓(xùn)機制,充分發(fā)揮培訓(xùn)促進就業(yè)的功能。七是按照《進一步加強就業(yè)專項資金管理有關(guān)問題的通知》(綿財社[20xx])8號)精神,嚴格業(yè)務(wù)流程、審批程序和補貼標準,全面落實各項補貼。

  上半年報告 篇8

  200*年1-6月份安全管理工作開展順利,安全形勢較往年好轉(zhuǎn),管理局面緊張有序,重點管理突出,責(zé)任目標明確。無特重大安全責(zé)任事故發(fā)生。整體工作主要從三個方面來進行總結(jié)分析,一是安全管理工作發(fā)展的趨勢與基本狀況;二是安全管理中存在的基本問題;三是下半年工作主要措施與重點。具體如下:

  一、安全管理工作發(fā)展的趨勢與基本狀況

  1.目標清晰,責(zé)任明確

  重點把工作責(zé)任與目標作為工作的重點之中,與各成員企業(yè)單位簽訂《安全管理目標責(zé)任書》并逐級分解,逐個落實到人,各單位一把手責(zé)任制,明確目標,嚴格考核;二是根據(jù)置業(yè)集團各項目單位施工進展情況督導(dǎo)落實與各施工單位簽訂《施工安全協(xié)議》,確定責(zé)任范圍,明確指標,嚴格監(jiān)管分區(qū)域管理,強化監(jiān)督管理,落實安全管理人員流動管理。目前,《安全管理目標責(zé)任書》簽訂落實率100%。

  2.健全機構(gòu),梳理體系

  按照集團安全工作需要,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)運營狀況,**年3月21日梳理安全管理機構(gòu),設(shè)定安全管理委員會和執(zhí)行委員會,劃分責(zé)任,

  明確職責(zé)。其次,結(jié)合各成員企業(yè)狀況,督導(dǎo)落實各級安全生產(chǎn)管理機構(gòu)調(diào)整和安全管理員配置問題,重點崗位安全管理員配置率100%;二是修訂、梳理、完善制度6個,制定《危險識別與管理》制度1個,規(guī)范隱患管理,治理隱患。

  3.戰(zhàn)略規(guī)劃,擬定方案

  根據(jù)集團戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,擬定了安全管理戰(zhàn)略計劃,從實現(xiàn)集團價值最大化等4個緯度,制定了集團、部門、個人安全戰(zhàn)略目標的指標、圖、卡以及目標,并逐月分解,逐月實施。其次結(jié)合戰(zhàn)略發(fā)展要求,定期考核,最終實現(xiàn)集團價值最大化。目前,部門全年衡量指標11個;行動方案11個,其中里程碑51個,來支撐戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。

  4.監(jiān)督檢查,落實成效

  安全隱患整改問題比較尖銳,要針對性,重點隱患,重點管理,制定應(yīng)急措施,確保安全。

  上半年利用各種形勢對相關(guān)單位和區(qū)域進行了安全專項檢查28次,發(fā)現(xiàn)隱患100多余項,下發(fā)隱患整改通知書5次,現(xiàn)場隱患整改90多項,監(jiān)督整改率96%。

  5.措施有效,保障安全

  (1)風(fēng)險控制有效,遏制事故發(fā)生。

  根據(jù)行業(yè)特點采取有效措施落實各成員企業(yè)控制機制,梳理并修訂安全崗位操作流程、工作職責(zé)、識別現(xiàn)有風(fēng)險因素,制定風(fēng)險控制計劃,掌控隱患、減少事故,約束指標,對安全生產(chǎn)工作績效實施量化考核。二是梳理并制定各工種類安全培訓(xùn)教育課件,實施強化員工責(zé)任、安全意識,有效地推動了安全生產(chǎn)。目前,企業(yè)風(fēng)險控制率實現(xiàn)100%。

  (2)主動開展專項活動。

  結(jié)合集團要求各單位制定了專項活動開展計劃,召開了活動動員啟動大會,部署了具體活動事項,并逐級層層分解指標,逐級簽訂,量化考核,劃分區(qū)域,明確責(zé)任,把指標納入日常管理,定期檢查,安全隱患做到及時整改,有效整改,將風(fēng)險降低最低程度,確保安全。

  (3)為貫徹落實全國安全生產(chǎn)月活動,按照集團的要求,制定了“安全生產(chǎn)月”活動方案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,在6月份將著重營造“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的氛圍,緊緊圍繞“治理隱患、防范事故”為主題,以不同的載體亮點,把問題反思持續(xù)改進、自查自檢問題整改、普及全員安全知識、應(yīng)急演練聯(lián)動響應(yīng)和培訓(xùn)工作作為開展活動的關(guān)鍵環(huán)節(jié),把“安全生產(chǎn)月”工作落到實處。

  (4)為進一步做好集團安全生產(chǎn)工作,保障北京奧運成功舉辦,促進社會的和諧穩(wěn)定,根據(jù)黨和政府在特殊時期賦予的特殊使命和保衛(wèi)專題會議精神,結(jié)合集團生產(chǎn)經(jīng)營和安全工作實際,制定了活動開展方案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)定了領(lǐng)導(dǎo)24小時值班制,組織召開了啟動專題會議,并部署了詳細的工作計劃。

  6.強化措施,務(wù)實管理

  重點明確安全管理基礎(chǔ)工作,切實推進集團指示精神及風(fēng)險控制措施。把危險源辨識、風(fēng)險預(yù)控作為工作且入點,一是首先落實安全管理人員深入一線安全檢查、督導(dǎo)、問題整改,其次梳理安全管理制度6個。規(guī)范制度規(guī)范化、標準化、體系化。二是規(guī)范安全管理日常工作,主要包括工作總結(jié)、分析、計劃、例會、基礎(chǔ)檔案、基礎(chǔ)工作、隱患管理、問題整改、教育培訓(xùn)、檢查、事故管理等管理與上報工作。

  7.總結(jié)經(jīng)驗,分析問題。

  結(jié)合安全工作實際情況,各成員企業(yè)、項目單位進行了季度總結(jié)分析。突出總結(jié)重點,闡述共鳴,數(shù)據(jù)明顯,內(nèi)容豐富。二是針對問題直接,分析透徹。

  二、安全管理中存在的基本問題

  1.總結(jié)經(jīng)驗,突出重點。結(jié)合各單位風(fēng)險控制措施和主動開展專項整治進展情況,各成員企業(yè)、項目部進行了階段性工作總結(jié)。各單位重點突出,闡述共鳴,數(shù)據(jù)明顯,內(nèi)容豐富,但部分單位推廣伏在面上工作較多,沒有真正深入,缺乏真實性。

  2.問題直接,分析透徹。模式推廣過程中,很多存在的安全問題、隱患識別不深入,識別隱患上報不及時,部分企業(yè)不敢上報。數(shù)據(jù)統(tǒng)計得不到及時更新。

  3.溝通交流,信息暢通。各成員企業(yè)針對信息上報、溝通不及時。

  三、重點工作計劃

  針對上述存在的問題,強化管理監(jiān)督、檢查力度,提高整體管理水平,并側(cè)重抓好以下幾點:

  1.鞏固、發(fā)展、提高“風(fēng)險控制措施”成果。

  11月份30日前,強化風(fēng)險控制措施經(jīng)驗共享,落實責(zé)任與監(jiān)督,完善各項安全管理制度,努力實現(xiàn)全年安全工作目標。

  2.以安全專項治理檢查工作為重點,強化隱患整改。

  9月30日前,認真抓好各項現(xiàn)場安全檢查,做好隱患整治工作,嚴格要求,嚴格管理,規(guī)范推廣基礎(chǔ)管理,促進集團安全運營。

  3.加大安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)力度。

  8月30日前,深入持久地開展各種形式的`生產(chǎn)宣傳教育工作,要以對安全生產(chǎn)的方針政策宣傳和教育為重點,努力提高職工的安全、技能素質(zhì)。

  4.以績效考核為牽引,落實指標。

  12月30日前,完成年終目標考核,落實指標,評比先進,實施表彰。

  上半年報告 篇9

  2007年上半年,我街辦認真貫徹落實區(qū)兩代會的精神,按照“三新突破年”的具體要求,堅持主動服務(wù)科技園,緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)強街道、服務(wù)興社區(qū)、安置穩(wěn)民心、就業(yè)富百姓”的發(fā)展思路,結(jié)合實際,開拓進取,繼續(xù)以拆遷為突破口,以就業(yè)安置為重點,以推進城鄉(xiāng)一體化為主線,努力構(gòu)建人民生活安康,經(jīng)濟發(fā)展安全,社會繁榮安定的和諧天府,積極為溫江率先基本實現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化多作貢獻。半年來,街辦各項目標任務(wù)按計劃正常運行,保證各項事業(yè)又快又好發(fā)展。

  一、上半年主要目標進展情況

  (一)經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展

  街道始終堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心,深入挖掘潛力,建立健全經(jīng)濟運行機制,不斷提高經(jīng)濟增長點。半年來,完成地區(qū)生產(chǎn)總值達8716萬元,同比增長13.6;完成街道級財政收入742萬元,占全年任務(wù)的61.58;完成全口徑工業(yè)增加值5940萬元,完成目標任務(wù)的60;引進到位資金12866萬元,占目標值85;民營經(jīng)濟增加值(增幅)達16.3,民營經(jīng)濟增加值占地區(qū)生產(chǎn)總值的比重達46.3。農(nóng)民人均純收入同比增長10.7,城鎮(zhèn)居民可支配收入同比增長10.6。

  (二)拆遷安置穩(wěn)步推進

  街道把主動為科技園發(fā)展服務(wù)作為重點,圍繞科技園新引進項目建設(shè)用地需要,采取領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系包村、中層干部掛鉤駐村、走村入戶的方式,扎實做好群眾思想,集中人力、物力、財力,全力以赴,扎實推進了拆遷安置。

  一是拆遷穩(wěn)步推進。1-6月,完成科技園新引進重點項目用地拆遷1408畝,涉及5個村(社區(qū)),8個村(居)民小組,320戶,1100余人。協(xié)調(diào)完成青島啤酒、川滬工業(yè)園、太湖鍋爐、葉氏龍鳳項目、北京華蘭盾等項目24個項目進場建設(shè)。

  二是天府街安置取得了階段性成效。柳城街道德通橋路永寧路社區(qū)段(原天府街)舊城改造完成后,由于歷史遺留問題,安置十分困難。街道黨工委高度重視,深入調(diào)查研究,廣泛征求意見,克服重重困難,不斷處置諸如集中上訪、阻街攔路、上房跳樓等問題,于2007年2月28日啟動安置。截止目前,111戶有鋪面的安置戶已有94戶確認了鋪面,安置率達84.7;113戶有住房的安置戶已有102戶確認了住房,安置率達90.3。

  三是前進安置小區(qū)建設(shè)全面啟動。該小區(qū)規(guī)劃建設(shè)用地866.93畝,將承載街道9個村(社區(qū))中的4個村(社區(qū))3631戶、10893人安置。1-5月該小區(qū)新型社區(qū)工程竣工8萬平方米。新居工程“天府家園”統(tǒng)建安置點占地327.15畝,35萬平方米的建設(shè)工程在街道的努力協(xié)調(diào)下,已于年初全面開工,部分主體房屋已建設(shè)過半。

  (三)招商引資成效顯著

  街道充分利用科技園這個平臺,強化招商意識,壯大招商隊伍,堅持招商促發(fā)展,發(fā)展促招商,強化投資服務(wù)軟環(huán)境和完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),做好招商引資。上半年,引進到位資金12866萬元,占目標值85;實現(xiàn)全口徑工業(yè)增加值5940萬元,占目標值60;完成規(guī)模以上工業(yè)利潤總額456萬元,占目標值57;固定資產(chǎn)投資達1.5億元。新增規(guī)模企業(yè)2個,完成技改投資0.16億元,完成年目標的80;協(xié)助科技園引進了投資1-5億元的成都華銀工業(yè)港有限公司等重大產(chǎn)業(yè)項目。

  (四)勞動保障深入扎實地開展

  一是進一步開展定單培訓(xùn),促進充分就業(yè)。1-6月,街辦為三全食品、啟興電子、娃哈哈定單培訓(xùn)575人次;舉辦技能培訓(xùn)10期,培訓(xùn)732人次,完成年目標82;舉辦引導(dǎo)性培訓(xùn)8期,培訓(xùn)890人次,完成年目標56;舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班3期,培訓(xùn)69人次,完成年目標88。

  二是扎實推進失地農(nóng)民就業(yè)。結(jié)合街道地處科技園的實際,深入與企業(yè)溝通聯(lián)系,切實解決失地農(nóng)民就業(yè)問題。1-6月,舉辦“惠民行動走進天府”大型現(xiàn)場招聘會2次,提供就業(yè)崗位3250個,推薦650名失地農(nóng)民就業(yè)。

  三是實施就業(yè)實名制動態(tài)管理和企業(yè)網(wǎng)絡(luò)化動態(tài)管理。完成了新征地3200多名失地農(nóng)民實名制調(diào)查和錄入,完成了163家企業(yè)網(wǎng)絡(luò)化調(diào)查。

  四是大力實施962110就業(yè)援助計劃,積極消除“零就業(yè)家庭”。新增城鎮(zhèn)就業(yè)208人,幫助“4050”人員73人就業(yè),66名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),就業(yè)率達92.8,農(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移率達91。

  (五)城鄉(xiāng)一體化全面推進

  一是加大基礎(chǔ)設(shè)施投入力度,加快實施城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施“大并網(wǎng)”,加快了區(qū)域內(nèi)集中安置小區(qū)建設(shè)。采取責(zé)令停工,通知拆除、強制拆除等方法,嚴格查處違法建設(shè)行為,查處率100,上半年轄區(qū)內(nèi)無新增違法建設(shè)。加大了公用基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè),完成了梓潼和學(xué)府社區(qū)天然氣入戶220戶、自來水入戶270戶;完成了前進社區(qū)8口沼氣池建設(shè)補貼。二是推進城鄉(xiāng)一體化、建設(shè)社會主義新農(nóng)村為主題,加快“金馬西湖”項目和成溫邛以北生態(tài)園區(qū)的協(xié)調(diào)建設(shè)。三是深入開展規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè),強化對政務(wù)服務(wù)中心的管理,不斷完善功能配置、改進流程,促進全面服務(wù)。上半年,政務(wù)服務(wù)中心新增“流動黨員服務(wù)”、“外來民工子女就學(xué)”等12個服務(wù)項目,共接件和辦結(jié)了2892件,辦結(jié)率達100。加強村(社區(qū))全程代理員的培訓(xùn)管理,不斷提高其實際能力、服務(wù)質(zhì)量和效率。

  (六)黨的建設(shè)進一步加強

  一是堅持和落實舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展的思路,扎實開展了干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動,進一步加強了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),班子團結(jié)戰(zhàn)斗力大大增強。二是扎實推進基層黨組織建設(shè)。深入推進黨務(wù)、政務(wù)公開。街道、村(社區(qū))全部建有政務(wù)、黨務(wù)公開欄。扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,制訂了活動計劃和考核機制,及時對困難失地農(nóng)民、下崗職工等進行走訪慰問。加強基層黨的活動陣地建設(shè),中央援建的梓潼社區(qū)活動中心已完成地堪、圖紙設(shè)計,青泰寺社區(qū)活動中心擬于近期開工建設(shè)。切實把村(社區(qū))干部黨員培訓(xùn)為基層政治建設(shè)的重要內(nèi)容,上半年共培訓(xùn)各級干部150人次,11名干部參加學(xué)歷再教育。培養(yǎng)發(fā)展新黨員13名,轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員15名。三是深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。進一步落實建設(shè)健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲罰和預(yù)防腐敗體系,舉辦黨風(fēng)廉政建設(shè)專題講座1期,開展廉政文化進社區(qū)活動2次,黨員干部受教育面達90,全街辦保持了無違紀案件和黨風(fēng)違紀行為發(fā)生。四是注重加強人大、政協(xié)聯(lián)絡(luò)小組的參政議政和民主監(jiān)督作用,組織區(qū)人大代表小組和政協(xié)聯(lián)絡(luò)小組視察活動2次,收集采納建議意見10余條。

  (七)社會事業(yè)和民主法制建設(shè)全面推進

  一是積極開展“雙創(chuàng)”活動。形式多樣地開展了公民道德建設(shè)宣傳月活動,各村(社區(qū))建立了創(chuàng)建機構(gòu),制定了計劃和具體方案,并落實了經(jīng)費;開展創(chuàng)建文明村(社區(qū))宣傳教育活動11次,制作、張貼、懸掛宣傳標語69余幅。社區(qū)成立了創(chuàng)文明社區(qū)青年服務(wù)隊2支,開展5次大型群體性文化活動。繼續(xù)深入開展“五心”教育活動,評選表彰了“五心孩子”145名、“五心家長”90名、“五心教師”45名,進一步推動學(xué)校、家庭、社區(qū)教育的和諧發(fā)展。

  二是深入進行普法宣傳。開展法制宣傳4場次,發(fā)放宣傳資料27200余份,懸掛宣傳標語20余幅,接待法律咨詢50人次,群眾受教育率達90。加強人民調(diào)解,清理排查矛盾糾紛52件,不穩(wěn)定因素5起,調(diào)處糾紛53件,調(diào)處成功52件,成功率98.1,防止了近百人的群眾性上訪1件,沒有發(fā)生群體進京上訪事件和重大政治社會影響的鬧事事件。認真開展“平安創(chuàng)建”活動,狠抓社會治安綜合治理,街辦萬人發(fā)案數(shù)控制在32件以內(nèi);無“FLG”聚集、重練事件發(fā)生。切實做好信訪,上半年共接待群眾來訪105批,500余人次,處理各類信訪案件91件,辦結(jié)89件,辦結(jié)率97.8,收到群眾來信和督辦件40件,件件有落實、有回音。街辦領(lǐng)導(dǎo)班子堅持落實領(lǐng)導(dǎo)接待制度,領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪8批,64人次,領(lǐng)導(dǎo)閱批群眾信件達100。2007年6月12日下午,四川省律師協(xié)會會長彭永臣、成都市司法局局長王曉南等一行到天府調(diào)研司法所規(guī)范化建設(shè),對天府司法所在司法行政、人民調(diào)解、法律服務(wù)、法制宣傳、刑釋幫教、社區(qū)矯正等給予了肯定和贊揚。四是加大人口和計劃生育宣傳,完善人口和計劃生育三級平臺補錄。上半年開展生殖健康普查一次,受檢人數(shù)達4800余人;依法征收社會撫養(yǎng)費11萬余元;標準化村(社區(qū))計生服務(wù)室建立面達95以上,已婚待孕婦女葉酸片登記發(fā)放率達96以上。積極開展惠民行動,落實幫扶16戶,落實救災(zāi)預(yù)備金1萬元;及時足額發(fā)放五保、低保經(jīng)費。積極開展社會援助,募集善款4.9萬多元,救助5人次,救助金額8500元;對14名白內(nèi)障患者實施復(fù)明手術(shù),落實發(fā)放補貼1400元。加強衛(wèi)生宣傳力度,印發(fā)霍亂防治理和群宴管理宣傳資料500余份,霍亂疫情防治和群宴管理的知曉率達98以上。

  (八)重點及重點項目進展良好

  1、加強資金運行管理和干部離任審計。制定了村(社區(qū))資金管理措施和辦法,設(shè)立了會計核算中心,有力地加強了村(社區(qū))集體資金管理。協(xié)助審計部門完成了對前任街辦法人代表的離任經(jīng)濟責(zé)任審計。

  2、加強不穩(wěn)定因素排查。進一步完善和健全預(yù)警機制,各村(社區(qū))堅持每月排查不穩(wěn)定因素,深入分析穩(wěn)定形勢,制定出處置預(yù)案,把矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。

  3、認真做好村(社區(qū))換屆選舉前期準備。成立了專門的換屆選舉調(diào)研領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂發(fā)放了村(社區(qū))組織機構(gòu)建設(shè)調(diào)查問卷,及時掌握干部思想動態(tài),為村(社區(qū))換屆選舉奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  4、基本完成了芙蓉湖項目(金馬西湖項目)紅線范圍內(nèi)涉及拆遷的戶數(shù)及人口統(tǒng)計核實,以及拆遷戶地面附著物(含花木、青苗等)的丈量測算;分別對紅線范圍內(nèi)搬遷企業(yè)進行了調(diào)查統(tǒng)計。

  (九)立足民生為民辦實事

  1、調(diào)查確定了16戶幫扶戶;實地對8戶安身工程人員進行了論證和安置前期準備;

  2、完成了9個村(社區(qū))16個垃圾中轉(zhuǎn)房建設(shè),及時對積存垃圾進行清運;

  3、完成了學(xué)府北路665米主車道混凝土路面建設(shè);

  4、完成前進安置小區(qū)8口沼氣池的政策性建設(shè)補貼;

  5、基本完成了“三校合一”新校址140多畝地的拆遷,推進實施打圍。

  二、存在的主要問題

  一是拆遷受到物權(quán)法、重慶“最!贬斪討艏爸苓呮(zhèn)街拆遷標準的影響,進展比較慢。二是部分目標完成還不盡人意,開展有一定難度;特別是安身工程等目標,受“大拆遷”的影響,實施較為困難。

  三、下半年打算

  下半年,我們將在區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)級部門的具體指導(dǎo)下,團結(jié)帶領(lǐng)街道人員,整合社會和經(jīng)濟資源,以目標為重點,加強統(tǒng)籌,合理安排,科學(xué)推進,奮勇前進,為構(gòu)建富裕、文明、和諧新天府作出應(yīng)有的貢獻。以推進城鄉(xiāng)一體化、建設(shè)社會主義新農(nóng)村為主題,加快“金馬西湖”項目和成溫邛以北生態(tài)園區(qū)的協(xié)調(diào)建設(shè)。三是深入開展規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè),強化對政務(wù)服務(wù)中心的管理,不斷完善功能配置、改進流程,促進全面服務(wù)。上半年,政務(wù)服務(wù)中心新增“流動黨員服務(wù)”、“外來民工子女就學(xué)”等12個服務(wù)項目,共接件和辦結(jié)了2892件,辦結(jié)率達100。加強村(社區(qū))全程代理員的培訓(xùn)管理,不斷提高其實際能力、服務(wù)質(zhì)量和效率。

  (六)黨的建設(shè)進一步加強

  一是堅持和落實舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展的思路,扎實開展了干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動,進一步加強了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),班子團結(jié)戰(zhàn)斗力大大增強。二是扎實推進基層黨組織建設(shè)。深入推進黨務(wù)、政務(wù)公開。街道、村(社區(qū))全部建有政務(wù)、黨務(wù)公開欄。扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,制訂了活動計劃和考核機制,及時對困難失地農(nóng)民、下崗職工等進行走訪慰問。加強基層黨的活動陣地建設(shè),中央援建的梓潼社區(qū)活動中心已完成地堪、圖紙設(shè)計,青泰寺社區(qū)活動中心擬于近期開工建設(shè)。切實把村(社區(qū))干部黨員培訓(xùn)為基層政治建設(shè)的重要內(nèi)容,上半年共培訓(xùn)各級干部150人次,11名干部參加學(xué)歷再教育。培養(yǎng)發(fā)展新黨員13名,轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員15名。三是深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。進一步落實建設(shè)健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲罰和預(yù)防腐敗體系,舉辦黨風(fēng)廉政建設(shè)專題講座1期,開展廉政文化進社區(qū)活動2次,黨員干部受教育面達90,全街辦保持了無違紀案件和黨風(fēng)違紀行為發(fā)生。四是注重加強人大、政協(xié)聯(lián)絡(luò)小組的參政議政和民主監(jiān)督作用,組織區(qū)人大代表小組和政協(xié)聯(lián)絡(luò)小組視察活動2次,收集采納建議意

  見10余條。

  (七)社會事業(yè)和民主法制建設(shè)全面推進

  一是積極開展“雙創(chuàng)”活動。形式多樣地開展了公民道德建設(shè)宣傳月活動,各村(社區(qū))建立了創(chuàng)建機構(gòu),制定了計劃和具體方案,并落實了經(jīng)費;開展創(chuàng)建文明村(社區(qū))宣傳教育活動11次,制作、張貼、懸掛宣傳標語69余幅。社區(qū)成立了創(chuàng)文明社區(qū)青年服務(wù)隊2支,開展5次大型群體性文化活動。繼續(xù)深入開展“五心”教育活動,評選表彰了“五心孩子”145名、“五心家長”90名、“五心教師”45名,進一步推動學(xué)校、家庭、社區(qū)教育的和諧發(fā)展。

  二是深入進行普法宣傳。開展法制宣傳4場次,發(fā)放宣傳資料27200余份,懸掛宣傳標語20余幅,接待法律咨詢50人次,群眾受教育率達90。加強人民調(diào)解,清理排查矛盾糾紛52件,不穩(wěn)定因素5起,調(diào)處糾紛53件,調(diào)處成功52件,成功率98.1,防止了近百人的群眾性上訪1件,沒有發(fā)生群體進京上訪事件和重大政治社會影響的鬧事事件。認真開展“平安創(chuàng)建”活動,狠抓社會治安綜合治理,街辦萬人發(fā)案數(shù)控制在32件以內(nèi);無“FLG”聚集、重練事件發(fā)生。切實做好信訪,上半年共接待群眾來訪105批,500余人次,處理各類信訪案件91件,辦結(jié)89件,辦結(jié)率97.8,收到群眾來信和督辦件40件,件件有落實、有回音。街辦領(lǐng)導(dǎo)班子堅持落實領(lǐng)導(dǎo)接待制度,領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪8批,64人次,領(lǐng)導(dǎo)閱批群眾信件達100。2007年6月12日下午,四川省律師協(xié)會會長彭永臣、成都市司法局局長王曉南等一行到天府調(diào)研司法所規(guī)范化建設(shè),對天府司法所在司法行政、人民調(diào)解、法律服務(wù)、法制宣傳、刑釋幫教、社區(qū)矯正等給予了肯定和贊揚。四是加大人口和計劃生育宣傳,完善人口和計劃生育三級平臺補錄。上半年開展生殖健康普查一次,受檢人數(shù)達4800余人;依法征收社會撫養(yǎng)費11萬余元;標準化村(社區(qū))計生服務(wù)室建立面達95以上,已婚待孕婦女葉酸片登記發(fā)放率達96以上。積極開展惠民行動,落實幫扶16戶,落實救災(zāi)預(yù)備金1萬元;及時足額發(fā)放五保、低保經(jīng)費。積極開展社會援助,募集善款4.9萬多元,救助5人次,救助金額8500元;對14名白內(nèi)障患者實施復(fù)明手術(shù),落實發(fā)放補貼1400元。加強衛(wèi)生宣傳力度,印發(fā)霍亂防治理和群宴管理宣傳資料500余份,霍亂疫情防治和群宴管理的知曉率達98以上。

  (八)重點及重點項目進展良好

  1、加強資金運行管理和干部離任審計。制定了村(社區(qū))資金管理措施和辦法,設(shè)立了會計核算中心,有力地加強了村(社區(qū))集體資金管理。協(xié)助審計部門完成了對前任街辦法人代表的離任經(jīng)濟責(zé)任審計。

  2、加強不穩(wěn)定因素排查。進一步完善和健全預(yù)警機制,各村(社區(qū))堅持每月排查不穩(wěn)定因素,深入分析穩(wěn)定形勢,制定出處置預(yù)案,把矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。

  3、認真做好村(社區(qū))換屆選舉前期準備。成立了專門的換屆選舉調(diào)研領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂發(fā)放了村(社區(qū))組織機構(gòu)建設(shè)調(diào)查問卷,及時掌握干部思想動態(tài),為村(社區(qū))換屆選舉奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  4、基本完成了芙蓉湖項目(金馬西湖項目)紅線范圍內(nèi)涉及拆遷的戶數(shù)及人口統(tǒng)計核實,以及拆遷戶地面附著物(含花木、青苗等)的丈量測算;分別對紅線范圍內(nèi)搬遷企業(yè)進行了調(diào)查統(tǒng)計。

  (九)立足民生為民辦實事

  1、調(diào)查確定了16戶幫扶戶;實地對8戶安身工程人員進行了論證和安置前期準備;

  2、完成了9個村(社區(qū))16個垃圾中轉(zhuǎn)房建設(shè),及時對積存垃圾進行清運;

  3、完成了學(xué)府北路665米主車道混凝土路面建設(shè);

  4、完成前進安置小區(qū)8口沼氣池的政策性建設(shè)補貼;

  5、基本完成了“三校合一”新校址140多畝地的拆遷,推進實施打圍。

  二、存在的主要問題

  一是拆遷受到物權(quán)法、重慶“最!贬斪討艏爸苓呮(zhèn)街拆遷標準的影響,進展比較慢。二是部分目標完成還不盡人意,開展有一定難度;特別是安身工程等目標,受“大拆遷”的影響,實施較為困難。

  三、下半年打算

  下半年,我們將在區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)級部門的具體指導(dǎo)下,團結(jié)帶領(lǐng)街道人員,整合社會和經(jīng)濟資源,以目標為重點,加強統(tǒng)籌,合理安排,科學(xué)推進,奮勇前進,為構(gòu)建富裕、文明、和諧新天府作出應(yīng)有的貢獻。

  上半年報告 篇10

  一、工作情況(完成或進展情況與工作成效)

  (一)綜合檔案

  1.完成了20xx年對全校兼職檔案人員的培訓(xùn),提高了各單位(部門)的兼職檔案人員的歸檔技能.

  2.改革指導(dǎo)方式,深入歸檔單位進行指導(dǎo),共計160次,并完成了對學(xué)校機關(guān)、教輔單位的歸檔業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作.

  3.完成了對機關(guān)教輔單位歸檔檔案的接收,共接收進館1559卷,7905件.

  4.完成對接收進館的1559卷檔案材料的案卷標題審核,案卷封面填寫,編檔號,貼標簽等整理工作.

  5.完成了學(xué)校各類檔案的利用,共查閱298人次,312卷;借閱23人次,135卷;復(fù)印705頁.

  6.完成并確保檔案館網(wǎng)頁相關(guān)內(nèi)容的時時更新.

  7.檔案數(shù)字化工作正在有序地進行,完成了20xx年11類和12類文書檔案的的全文掃描.

  8.按時完成了學(xué)校院志檔案工作篇的一稿、二稿的撰寫工作.

  9.完成了定期對檔案庫房的安全檢查,確保檔案實體的相對安全.

  (二)人事檔案

  1.完成了對1999-20xx年以來積存且整理完畢的人事檔案(共計 1034份)的接收入庫,并進行安全保管.

  2.完成了人事檔案管理的相關(guān)規(guī)章制度建設(shè).

  (三)學(xué)生檔案

  1.完成了對畢業(yè)學(xué)生檔案3254份的安全有序地發(fā)放.

  2.規(guī)范了庫藏學(xué)生檔案的存放與管理.

  3制定了畢業(yè)生檔案工作的相關(guān)要求.

  二、存在的問題

  (一)電子檔案意識淡薄.多數(shù)單位(部門)對保留在計算機里的相關(guān)數(shù)據(jù)缺乏安全管理的必要措施與手段.

  (二)歸檔任務(wù)完成不及時.由于少數(shù)單位(部門)領(lǐng)導(dǎo)的檔案意識不強,同時由于兩年的歸檔任務(wù)重,導(dǎo)致其單位(部門)的歸檔任務(wù)完成不及時.

  (三)檔案形式不規(guī)范.個別單位(部門)在用紙和用筆方面仍然不規(guī)范,依然出現(xiàn)檔案禁止使用的筆和不使用國家統(tǒng)一要求使用的規(guī)范紙張,導(dǎo)致檔案形式不標準.

  (四)輔導(dǎo)員教師責(zé)任心不強.少數(shù)教學(xué)單位在領(lǐng)取學(xué)生個人檔案時,教師不帶隊,由學(xué)生帶隊來領(lǐng)取,由于學(xué)生不識別畢業(yè)生情況,同時不能承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,導(dǎo)致部分畢業(yè)生有檔案沒找到,為畢業(yè)生正常離校帶來一定的麻煩,同時也無法完成學(xué)生檔案管理責(zé)任的轉(zhuǎn)移.

  (五)畢業(yè)生檔案不齊.每年新生進校時,出現(xiàn)來校學(xué)生無檔案,未曾報到的學(xué)生有檔案的狀況,故到畢業(yè)時,有許多畢業(yè)生無高中檔案,在一定程度上為畢業(yè)生正常離校增加了心量負擔(dān).

  (六)人事檔案規(guī)范管理缺乏持續(xù)性.按照中組部的要求,我校的人事檔案必須由1人專職對其進行管理,但由于學(xué)校在檔案館、人事處,組織部都沒有設(shè)專人對其進行管理,導(dǎo)致人事檔案規(guī)范管理無法持續(xù).

  (七)檔案庫房與閱文室設(shè)置不合理.目前我館的檔案庫房在一樓,閱文室在二樓,庫房與閱文室之間有相當長一段距離,為檔案的安全管理與利用帶來隱患,同時大大降低了檔案利用工作效率.

  (八)檔案館在崗工作人員不足.按照攀學(xué)院黨[20xx]1號《關(guān)于調(diào)整院系與機構(gòu)設(shè)置的通知》文件精神,檔案館4個編制,到目前為止,我館仍然只有3個編制,一直缺編制1人,給檔案館全面、有序、規(guī)范地開展工作增加了難度.

  上半年報告 篇11

  在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,在全村村民的積極擁護下,立足我村實際,帶領(lǐng)群眾取得了一些成績。今天,我把20xx年上半年工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們述職報告如下。不當之處,請批評指正。

  一、班子建設(shè)情況。

  在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,我首先配齊了村兩委班子,成立了并健全了奮斗村監(jiān)督委員會,婦聯(lián),村民調(diào)解委員會等組織。對兩委班子成員進行了明確分工,責(zé)任到人,各司其職,使各組織機構(gòu)得到了有效的運行。

  二、為民辦實事。

  近幾年來,在同志們的支持和廣大干群努力下,奮斗村兩委班子實實在在地辦了一些小事。

  1、春節(jié)后積極幫助農(nóng)戶聯(lián)系貸款,多次與農(nóng)村信用社、xx銀行溝通。為農(nóng)戶解決貸款難等問題,確保農(nóng)資到位,為春耕奠定基礎(chǔ)。

  2、考慮到98年以后的新生兒沒有耕地農(nóng)戶負擔(dān)大等問題。給新生兒分配口糧田。

  3、森林防火,村兩委始終嚴抓不懈,每到春季和清明火災(zāi)高發(fā)時節(jié),我們多次召開兩委會,利用廣播各種形式作宣傳,加強群眾防火意識,增加防火知識。制定了防火組織結(jié)構(gòu)并成立撲火大隊。

  4、積極組織村民經(jīng)行村屯環(huán)境衛(wèi)生治理。先后出動400人次,機動車80余次。

  5、確保了新農(nóng)村的環(huán)境美化,積極組織黨員,村干部在主街和村文化廣場栽種花卉。

  6、積極聯(lián)系包村單位交通局準備為村2條巷道鋪設(shè)水泥路。

  7、為加強村民精神文明建設(shè),組織村民在村文化廣場跳僵尸舞和籃球賽。

  三、社會治安綜合治理。

  針對我村面積大,人口多,情況復(fù)雜的情形,每月進行一次矛盾排查。對潛在的矛盾隱患和已發(fā)生的民事糾紛進行分析,討論研究,制定合理的措施并積極付諸實施,把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。倡導(dǎo)村民反對封建迷信活動,依法打擊邪教,增強村民的法制觀念。

  四、人口與計劃生育。

  村兩委積極貫徹落實國家計劃生育政策,對計劃生育長抓不懈,每年年初和年底都要對全村人口進行摸排,確保每年的孕環(huán)檢百分之百到位;加強對重點育婦的管理和服務(wù);對隱性婚姻發(fā)現(xiàn)一個查處一個,力保我村沒有一個多孩出生。

  五、民生工程。

  村兩委高度重視民生工程,這是建設(shè)和諧新農(nóng)村的基本保證。每項民生工程,我們都保證落到實處,嚴格按照應(yīng)有的程序操作,決不帶任何私人感情,公開透明,陽光作業(yè)。

  六、工作方向

  1、狠抓班子建設(shè),不斷增強戰(zhàn)斗力和凝聚力

  20xx,以創(chuàng)建“五好”基層黨組織為載體,在班子建設(shè)、制度規(guī)范、村民自治上做足了文章。一是以強化班子自身建設(shè)為首任,狠抓班子日常學(xué)習(xí)教育,加強支、村兩委班子對各項方針政策的學(xué)習(xí)與理解,提升班子整體政治素養(yǎng)。二是抓制度,規(guī)范干部行為。做到責(zé)任分工到片,管理到人,既分工又合作,以用人而知人,既布局能控局的管理模式。我們抓住以組長為骨干,以黨員為示范。發(fā)揮各級組織的積極性和重要性的作用,以培養(yǎng)人才,維護穩(wěn)定,增強村民法制教育為重點。以規(guī)范制度為抓手,通過建立黨內(nèi)監(jiān)督制度、“村務(wù)、財務(wù)”雙公開制度等,增強了村務(wù)公開的透明度,融洽了干群關(guān)系,營造了民主管理、民主監(jiān)督的良好氛圍。

  2、狠抓經(jīng)濟發(fā)展,促進農(nóng)民增收

  始終牢記“發(fā)展是第一要務(wù)”,以深化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為重點,努力增強村級組織自身“造血”功能。

  一是大力倡導(dǎo)農(nóng)民經(jīng)行土地流轉(zhuǎn),這樣能夠有效改善土地資源配置效率,進一步激活農(nóng)業(yè)剩余勞動力的轉(zhuǎn)移,為農(nóng)業(yè)規(guī);、集約化、高效化經(jīng)營提供廣闊空間。

  二是大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。提倡剩余勞動力積極發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),增加收入。

  三是對農(nóng)民進行技能培訓(xùn)。確保農(nóng)民有一技之長把農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移到城市里去工作。

  3、狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提高村民生活質(zhì)量

  20xx年我們加大了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,著力改善農(nóng)村人居環(huán)境,重點圍繞村容村貌、道路交通、水利設(shè)施、村民活動陣地建設(shè)等,促進農(nóng)民群眾養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣,提高群眾生活質(zhì)量。始終把抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作為村級發(fā)展的基礎(chǔ)工程來抓。這樣既改善了村民的生活環(huán)境,又規(guī)范了新農(nóng)村建設(shè)。

  同志們,以上小事微不足道,能讓群眾更加富裕,更加文明才是每一位村兩委成員的初衷。當然,在實際工作中,我們會遇到很多的困難,也有許多不足,請各位領(lǐng)導(dǎo)和廣大群眾對我以后的工作給予指導(dǎo)和監(jiān)督,我將會一如既往地勤勤懇懇工作,努力提高村干部自身素質(zhì),以更飽滿的熱情和持之以恒的精神與廣大干群一起,同心同德,為建設(shè)和諧而美好的奮斗新農(nóng)村而努力。謝謝大家!

  上半年報告 篇12


  調(diào)研部在20xx年上半年期間主要的兩大任務(wù)是關(guān)于《前程》雜志的調(diào)研及“就業(yè)先鋒”的相關(guān)工作。當然,在實習(xí)點將臺等活動中,我們也積極參加相關(guān)工作。調(diào)研部也積極配合宣傳部搜索關(guān)于就業(yè)的相關(guān)信息,在很多程度上幫助宣傳部的相關(guān)工作。

  調(diào)研部上半年期間存在的不足主要是協(xié)會部門成員之間的聯(lián)系并不是很緊密,而調(diào)研部的自己的計劃不是很完善。

  上半年報告 篇13

  在局領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我站認真貫徹落實中央“一號”和省、市等文件精神,緊緊圍繞局里年初下達的各項工作任務(wù),全站人員認真履行職責(zé),精誠團結(jié),解放思想,更新觀念,做到了重點工作有所突破,常規(guī)工作務(wù)求實效,以良好的精神狀態(tài),扎實的工作作風(fēng),較好地開展了全縣的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、種子管理、植保、測土配方施肥和水稻新品種展示工作,為我縣農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收提供技術(shù)支撐。上半年已完成了以下工作,現(xiàn)報告如下:

  一、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)再上新臺階

  1.糧食生產(chǎn)可望豐收

  國家、省、市糧食生產(chǎn)工作會議召開后,中央出臺的一系列強農(nóng)惠農(nóng)政策,為了抓好惠農(nóng)政策落實,一方面加強了宣傳,充分利用宣傳媒體,采用多種形式,擴大政策宣傳力度,讓基層和農(nóng)民及時了解政策,充分利用糧食直補、農(nóng)資綜合補貼、良種推廣補貼、農(nóng)機具購置補貼、主要糧食最低收購價等重大惠農(nóng)支農(nóng)政策,提高農(nóng)民種糧積極性,積極引導(dǎo)農(nóng)民實行單改雙,減少季節(jié)性撂荒,同時為廣大種糧農(nóng)戶提供種子、技術(shù)、信息、農(nóng)資、政策等多方位的服務(wù)。另一方面是政策落實工作,及時做好糧食面積核實工作,確保各項強農(nóng)惠農(nóng)政策全面落實到戶。根據(jù)有關(guān)文件精神,結(jié)合我縣實際,已布置了我縣20xx年糧油生產(chǎn)工作計劃,已完成了早稻和早玉米實際種植面積核實工作,全縣早稻實際種植面積為130631.93畝,預(yù)計早稻單產(chǎn)450公斤,總產(chǎn)58784噸,較去年增368噸,早玉米實際種植面積為9328畝,目前長勢良好,豐收在望。預(yù)計中稻播面0.3萬畝,晚稻播面14.9萬畝。全縣完成油菜播面5.58萬畝,單產(chǎn)101.5公斤,總產(chǎn)5663.7噸,并在和二個鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別建立了油菜高產(chǎn)示范片。

  2.蔬菜生產(chǎn)穩(wěn)步發(fā)展

  半年來種植蔬菜3.57萬畝,比去年增加0.19萬畝,增長5.3%,總產(chǎn)值1.27億元,比去年增加0.09億元,增長7.1%。其中無公蔬菜種植面積1.3萬畝,較去年增加0.1萬畝,增長7.7%,產(chǎn)值達4420萬元,較去年增加320萬元,增長7.2%。

  二、農(nóng)技推廣實現(xiàn)新突破

  1.實用技術(shù)推廣有新突破

  一是開展了圍繞新品種、新技術(shù)、新成果,在良種應(yīng)用、高產(chǎn)創(chuàng)建、多用一斤種、增收百斤糧、測土配方施肥、水稻集中育秧等方面,推廣了雙季稻高產(chǎn)高效集成技術(shù)和優(yōu)質(zhì)超級稻高產(chǎn)高效集成技術(shù)。同時加大了技術(shù)指導(dǎo)和實用技術(shù)推廣力度,在生產(chǎn)關(guān)健環(huán)節(jié)組織技術(shù)人員深入鄉(xiāng)、村進行技術(shù)指導(dǎo),把實用技術(shù)送到田頭地角,半年來累計開展技術(shù)指導(dǎo)1000余人次。在鎮(zhèn)建立了1個早稻萬畝高產(chǎn)創(chuàng)示范片。全縣推廣水稻拋秧栽培2萬畝,推廣水稻“多用一斤種,增收百斤糧”示范工程配套高產(chǎn)栽培技術(shù)6萬畝。推廣水稻測土配方施肥技術(shù)12.6萬畝,并開展了早稻集中育秧的示范。通過技術(shù)人員的艱苦努力,該技術(shù)得到了省、市業(yè)務(wù)部門和農(nóng)民的肯定。

  2.科技宣傳有新突破

  圍繞測土配方施肥、多播一斤種增收百斤糧、水稻高產(chǎn)創(chuàng)建、良種進村入戶、無公害蔬菜栽培技術(shù)等農(nóng)業(yè)實用技術(shù)共舉辦各類技術(shù)培訓(xùn)班52期,培訓(xùn)農(nóng)民2120人次,發(fā)放各類技術(shù)資料4萬份,開展大型技術(shù)咨詢活動4次,送科技下鄉(xiāng)活動2次,通過宣傳培訓(xùn),不斷提升農(nóng)民的科學(xué)種田能力,提高農(nóng)業(yè)科技成果的轉(zhuǎn)化率。

  3.種子管理工作有新突破

  一是提高良種良法的入戶率、到位率。今年早稻主推淦鑫203、金優(yōu)463、T優(yōu)463、榮優(yōu)1506、陵兩優(yōu)268等品種組合;中稻主推Y兩優(yōu)1號、Y兩優(yōu)916、豐兩優(yōu)香一號、Y兩優(yōu)5867、泰優(yōu)99種組合;晚主推欣榮優(yōu)254、天優(yōu)華占、五豐優(yōu)T025、新兩優(yōu)106、豐源優(yōu)2297等品種組合;水稻良種覆蓋率達到98%以上。二是強化市監(jiān)管。抓好種子市場監(jiān)督管理,嚴把種子市場和質(zhì)量關(guān),嚴禁未審先推品種和假劣種子上市銷售,進一步凈化了全縣種子市場。三是繼續(xù)做好水稻新品種展示工作。在村和鎮(zhèn)村建立了水稻新品種展示示范基地,展示了省級品種8個、市級品種7個、縣本級提供品種6個,項目展示面積約100畝。各試驗點場按統(tǒng)一的試驗方案操作,做到“五統(tǒng)一”:統(tǒng)一浸種、播種;統(tǒng)一機插;統(tǒng)一田間管理;統(tǒng)一配方施肥;統(tǒng)一防病滅蟲;統(tǒng)一觀察記錄。

  4.測土配方施肥工作有新突破

  在全縣全面推進了測土配方施肥普及行動,擴大了測土配方施肥技術(shù)在其他糧食作物上的應(yīng)用,通過肥料施肥方法試驗和肥料校正試驗,進一步完善了施肥配方,構(gòu)建了全縣不同土壤類型和主要糧食作物的施肥模式;對整建制推進的示范鎮(zhèn)積極引導(dǎo)肥料生產(chǎn)和營銷企業(yè)參與測土配方施肥行動,不斷加大配方施肥的推廣力度,通過示范帶動配方肥更大面積推廣應(yīng)用,確保了測土配方施肥技術(shù)推廣取得實效。

  以上工作成績的取得,與局行政的正確領(lǐng)導(dǎo)和全站人員的共同努力是分不開的,當然還有很多不足之處,一是進取心、責(zé)任意識有待進一步加強;二是辦點示范不規(guī)范,影響面不大。這些都要在今后的工作中加以解決。

  三、下半年工作重點

  1.進一步加大調(diào)研力度,為領(lǐng)導(dǎo)決策做好參謀。

  2.進一步加強先進實用技術(shù)推廣力度,加大科技培訓(xùn)力度,提高科技成果的入戶率和轉(zhuǎn)化率。

  3.繼續(xù)加強試驗示范樣板工作,做到試驗示范有地點、有方案、有驗收、有總結(jié)材料。

  4.繼續(xù)抓好鎮(zhèn)糧食高產(chǎn)創(chuàng)建示范片和鄉(xiāng)水稻新品種展示示范區(qū)的建設(shè),使先進技術(shù)全面推廣應(yīng)用,以點帶面,促進全縣糧食大面積平衡增產(chǎn)。

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