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關(guān)于職員的辭職報告15篇
我們眼下的社會,報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,不同種類的報告具有不同的用途。那么一般報告是怎么寫的呢?以下是小編整理的關(guān)于職員的辭職報告,希望能夠幫助到大家。
關(guān)于職員的辭職報告1
尊敬的領(lǐng)導:
您好!我到公司已有8個月了,在這段時間里,雖然我的工作算不上盡善盡美,但在您的信任與支持、同事們的幫扶、自我嚴格要求下,工作得以順利開展。憑心而論,既然加入了這個團隊,我就打算好好干下去的,可經(jīng)過慎重考慮,最后還是決定離開。在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我對利益上的要求很少說。但還有一些讓我做出辭職決定的其他原因:
一、比較喜歡自由的工作,沒有束縛,喜歡有施展自己能力的空間,公司不適合我。(客戶太至上)很多時候我們是可以向客戶說不的,提出我們自己的想法和客戶友善的溝通是很有必要的,客戶怎么說我們就怎么做,很多時候一個稿子改上幾十次,即使我們知道這樣改并不好!但我們還是按客戶的意思不斷修改,在這里我真的沒有感覺到廣告人身上的叛逆氣質(zhì),我不想這樣工作下去。
二、有些瑣碎之事,個人覺的'管的太細了一些,作為最高領(lǐng)導的您要做的是一些比較重大、決定公司發(fā)展的事情,而不是整天盯著下邊的員工,這會讓您的員工感覺非常不舒服。例如,今天誰又出去了,怎么又遲到早退啦,這個位置應該給誰坐。小事雖小,可真的是會影響到你在我們心目中領(lǐng)導的形象。
三、國家勞動法明確規(guī)定,加班需付加班工資。可能有些4a廣告公司確實沒有加班補貼但他們在其他方面遠遠已經(jīng)貼補了加班的費用。但我們公司的規(guī)定是,加班是沒有加班工資的,但遲到卻是要扣錢。罰的比獎的多,是否缺乏公正呢?也許您認為,只要工作有效率,員工完全可以在上班時間完成工作,但在我們公司,加班是無法避免的。所以,我認為,不能光看工作時間,能不能完成工作要讓人有自覺性,何必非要拿上下班打卡來衡量呢?
四、三險一金,是國家規(guī)定需要為每個員工辦理的。最初,我以為公司會把保險的事情盡快跟我們辦好,但這件事情卻一拖再拖,不了了之,我來了八個月都還沒有給我答復,,這樣失言我也感到很失望,怎么能夠留住人心呢?這種小把戲完全是個人行為,而不是公司行為。
五、八個月來,我就像個電腦操作員,基本沒有做什么有創(chuàng)意的作品,做了很多沒有意義和受累不討好的工作。浪費了不少時間,卻沒有完成工作的滿足感和成就感。我所做的工作與我來公司預期想象的完全不一樣。我想你至今也不知道我擅長的是什么,什么樣的工作才能最大發(fā)揮我的能力?什么樣的工作讓我停滯不前?
就說到這里吧!我想我說的這些話是沒有其他員工會跟您說的)我之所以在公司做了不足一年便提出辭職,是我覺的雇傭雙方不適合,在公司我拿工資應該不算低,但我覺的自己也沒有背負起應盡的責任,這也讓我會覺的內(nèi)疚,我希望我是能為公司帶來財富和進步的,但我卻沒有做到,這樣持續(xù)下去只是浪費時間,現(xiàn)在是一個雙向選擇的時代,我相信你會找到比我更適合這份工作的人。
祝愿公司興旺發(fā)達!感謝領(lǐng)導。感謝每位同事!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
關(guān)于職員的辭職報告2
您好!
我因個人原因,我決定向您提出辭職申請,申請與XX銀行解除勞動合同。以發(fā)展的眼光來看,全日制研究生將會是××銀行很長一段時間任用人員的趨勢,他們無論理論上還是綜合素質(zhì)上都是全XX銀行培養(yǎng)、重用的對象。
離開銀行并不是我的所愿,只是自己的條件已經(jīng)達不到到銀行的要求了,銀行工作十分難得,社會放棄這樣的機會呢。不過現(xiàn)實就是這樣,能者上,弱者下,我不想被銀行解聘,只能夠提前看清自己的方向,向銀行提出辭職申請。這也是我逼不得已的舉動,也是一個體面的離開。
為了緊跟步伐,適應時代的潮流,我擬采取脫產(chǎn)學習的形式攻讀研究生學位課程,需要提前解除勞動合同,故無法履行與××銀行簽訂的三年期勞動合同。我自20xx年參加工作以來就一直在XX銀行,經(jīng)歷了從籌備建設到××銀行的種種變革,對她有著深厚的感情,我的領(lǐng)導和同事都成為了我的良師益友,從他們身上我學習到了很多做人做事的道理,請相信我絕不是在此說說套話。
XX銀行給予我的很多,包括極好的辦公環(huán)境,融洽的上下級關(guān)系以及各項福利待遇。在決定離開她的過程當中,我很猶豫。要舍棄這些已經(jīng)擁有、珍貴的東西,去追逐未知,需要很大的決心和勇氣,也相當痛苦。但我記得上小學老師就教過“逆水行舟,不進則退”的道理,并一直視此為做人做事原則。托爾斯泰也曾說過:小鳥不會因為第一次飛行遇到雷電就懷疑天空。我相信自己的決定。真心希望XX銀行能體諒一個年輕人要求上進,實現(xiàn)理想的真誠愿望,同意我提前解除勞動合同。我定會將自己負責的工作做細致、全面的交接。
當然我在離開之后還是會回憶起這里,回憶在這里我工作的日子。事情的.發(fā)展總是超出人的想象,這就是我一直以來感嘆世事無法洞曉。在以后的道路上,我想自己一定能夠做的更好的,想象自己的實力,我能行,只要我去努力,我就能夠做的更好!最后祝愿銀行的領(lǐng)導和同事身體健康、萬事如意!
此致
敬禮
辭職人:XXXX
20xx年9月1日
關(guān)于職員的辭職報告3
不知道為什么,要離開協(xié)和了,反倒有點不安和不舍。周日莫名其妙地哭了一場,也許是為告別穩(wěn)定的生活,也許是為了不確定的未來。
不管我對協(xié)和有多少不滿,憑心而論,協(xié)和對我還是不薄,比對很多人要好。我可能是第一個畢業(yè)才兩年就有機會出國的行政管理人員,少數(shù)數(shù)次出入高端論壇的年青人,少數(shù)可以隨心所欲按照自己的思路做項目管理的人,少數(shù)參與甚至近乎主辦國際大會會務,少數(shù)能成為全國推廣試驗性項目開發(fā)和執(zhí)行核心組成員的低年資,少數(shù)能進清華哈佛課堂能進J&J全球副總裁培訓會的低級職員.......
協(xié)和這個職位讓我認識了很多人,包括幾位對我有很大影響的牛人,特別是一直鼓勵幫助我的Frank,給我出Essay結(jié)構(gòu)建議的Dr. Zhang,給我機會參與他的'公司項目的Dr. Li。還有給我RL的Prof. Zhang,中歐的Annie。還有聰明得讓人佩服的Mr. Wang,他還介紹Prof.Lin的學生給我認識(我一定要記得給他電話).....
其實,我的好多抱怨是自己不愿意去做,不愿意去行動。
老板其實對我很好,能夠容忍我的個性,容忍我不聽他的話。本來以為老板會對我這次辭職極為不滿,可經(jīng)過一個周末后,老板今天上午跟我長談了一上午,讓我仔細考慮,也認認真真地跟我說了我的缺點,說了協(xié)和面臨的發(fā)展機遇,說了我在這里可以做的事和發(fā)展,說了很多很多。只是,我還是沒能改變自己那5%的動搖。
最后,老板說,如果你還愿意回到協(xié)和,就寫停薪留職的報告吧。停薪留職就意味著我們部門少一個招人的名額,而我們處室很缺人。而對于協(xié)和醫(yī)院,幾乎沒有停薪留職的可能,幾十年也沒有過。我知道,到這個份上,老板對我已經(jīng)仁至義盡了。
下午離開辦公室前,我把一份停薪留職或辭職的報告放在老板的桌上。
我會在接下來的時間里,完成與BLG的協(xié)議,整理好Bloodless Center材料,整理好檔案,分析好今年上半年的數(shù)據(jù)給老板提供年終述職報告的素材,當然還應該有一份部門發(fā)展建議。
同時找到接手的人,做好日常工作和項目的交接,特別是老年醫(yī)學項目,項目主管沈悌主任對我也挺好的。
現(xiàn)在的我,對協(xié)和已經(jīng)沒有那么多抱怨了。協(xié)和其實待我不薄。
關(guān)于職員的辭職報告4
尊敬的XX領(lǐng)導:
您好!
很遺憾在這個時候因為個人原因向公司正式提出辭職。到xx公司是我大學畢業(yè)后的第一份工作,在這里我正式踏入社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。一個好的開始至關(guān)重要,而我很慶幸選擇了xx公司作為自己踏入社會的第一個工作單位。
在公司工作的四年多時間里,我得到了許多,成長了不少:感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和培養(yǎng),給予了我足夠的信任和一個能充分發(fā)揮自身能力的平臺;感謝各位同事對我的`幫助和指導,幫我從一個懵懵懂懂的大學畢業(yè)生走到今天。在xx公司的四年多時間里,平等融洽的人際關(guān)系讓我常常有家的感覺,也由于這份不舍,讓我這份辭職報告遲遲無法落筆。
但我深知天下無不散之筵席,經(jīng)過慎重考慮,我還是不得不因為個人原因向您提出辭職。工作四年多,我歷經(jīng)了國際結(jié)算員、產(chǎn)品經(jīng)理直至XX主管等數(shù)個崗位,每一項工作我都盡力地去做到最好,也得到了各位領(lǐng)導和同事的認可,而自己更是從中學到了很多東西。每次完成一項工作能幫到同事的時候我就會特別有成就感,但這種成就感隨著公司文化的改變逐漸地在消逝,而自己也陷入了迷茫之中。
在經(jīng)過慎重考慮之后,我決定正式向公司提出辭職。辭職后也許會休息一段時間,好好思考自己的未來該如何走:是繼續(xù)從事銀行工作還是到企業(yè)就職。本著對公司、對自己負責的態(tài)度,我在此正式向您提出辭職,請您批準。
我承諾在接下來的工作交接中,我一定會站好最后一班崗,保證工作的順利過渡。離開xx公司,離開曾經(jīng)一起同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得同事之間的那份真誠和友善,也為不能再聆聽各位領(lǐng)導的諄諄教誨感到遺憾。
此致
敬禮!
申請人:XXXX
xx年x月x日
關(guān)于職員的辭職報告5
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
從20xx年XX月至今,進入XXXX公司工作半年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
在過去的半年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的`氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在公司里也學會了如何與同事相處。
在經(jīng)過半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā),自己身感有愧公司的半年的培養(yǎng)。
我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這半年的照顧,自己也感覺自己在過去半年沒有給公司做過點貢獻,也感覺自己的能力還差的很遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準。
簽名:XXX
20xx年XX月XX日
關(guān)于職員的辭職報告6
領(lǐng)導:
您好!
感謝公司多年來對我的培養(yǎng)關(guān)心和照顧,從20xx年xx月份來到xx公司至今,我學到了很多東西,今后無論走向哪里,從事什么,這段經(jīng)歷都是一筆寶貴的'財富,我為在xx公司的這段工作經(jīng)歷而自豪。
而今,由于個人原因提出辭職,望領(lǐng)導批準。
辭職申請人:xxx
日期:xxxx
關(guān)于職員的辭職報告7
尊敬的部長:
您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我來公司也快兩年了,也很榮幸自己成為西湖電子的一員。在公司工作近兩年中,我學到了很多知識與技能,移動通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道,從當初的我一個人到現(xiàn)在的28人;研發(fā),產(chǎn)品,市場團隊的框架已經(jīng)基本建立,大家各司其職;產(chǎn)品的供應鏈體系也已經(jīng)大體建立,為部門產(chǎn)品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基矗我非常感激公司領(lǐng)導給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和xx部長,您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司也快兩年了,也很榮幸自己成為西湖電子的一員。在公司工作近兩年中,我學到了很多知識與技能,移動通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道,從當初的我一個人到現(xiàn)在的'28人;研發(fā),產(chǎn)品,市場團隊的框架已經(jīng)基本建立,大家各司其職;產(chǎn)品的供應鏈體系也已經(jīng)大體建立,為部門產(chǎn)品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基矗
我非常感激公司領(lǐng)導給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學習的機會。特別是章總,樸總,蔣總,沈部長在這兩年中都給了我太多的關(guān)心,幫助和支持,我在此表示誠摯的感謝!
由于個人能力等原因,20xx年的責任考核指標已無望完成,按照當初的約定,我將提交辭職申請;另外,由于家庭原因,我現(xiàn)在無法全身心的投入到工作中去,無論是對公司還是個人來說,選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣,由于個人能力的問題,我已經(jīng)沒有信心可以帶領(lǐng)這個團隊完成公司期望的目標。
我對現(xiàn)在這個團隊投入了深厚的感情,對現(xiàn)在做的產(chǎn)品也充滿信心,如果有一個能力強的帶頭人,我相信他們可以做出一番業(yè)績來回報公司,所以我希望公司領(lǐng)導一如既往的支持移動通信研究所。在我正式離開之前,我會把我的工作全部移交給接替我的人,直到他上手后我再離開,在當前的人員中,我認為許博士應該可以接替我的工作。
此致
敬禮
辭職人:xx
xxxx年xx月xx日
關(guān)于職員的辭職報告8
尊敬的經(jīng)理:
您好!
我懷著萬分心酸的心情給您寫信。也許這將會是我最后一次跟您傾訴衷腸了!此刻我的心在流淚!我因為諸多個人原因,經(jīng)過深刻冷靜的思考之后,鄭重的向您提出辭職請求。
首先我要感謝在貴公司工作的這幾個月以來,我收獲良多,在領(lǐng)導以及同事的幫助下使我掌握了很多知識,開闊了眼界,增長了閱歷。其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領(lǐng)導也很體諒下屬,使我在公司感到了家的.溫暖。
自從入職以來,我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼2個月過去了,時間如此匆忙。可是我發(fā)現(xiàn),我需要重新確定未來的方向。誠然,論工作環(huán)境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。當然,若你容許的話,我愿意,并且渴望在今后的時間,為我們這個團隊繼續(xù)出力。最后,我也不知道可以說什么,只能忠心對您說對不起與謝謝您,并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來。
網(wǎng)上旅行社職員:
XX年X月X日
關(guān)于職員的辭職報告9
親愛的老板:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。
來到茶葉大世界已經(jīng)接近四個月了,正是在這里我開始踏上社會,完成一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變,在這平等的人際關(guān)系和開朗的工作作風,讓我開心工作,開心學習,回顧這近四個月的工作情況,我覺得來到茶葉大世界工作是我幸運。
一直以來我也非常珍惜這份工作,在這四個月里感謝老板對我的關(guān)心和教導讓我感謝不盡,在這四個月里我也學到了很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,非常感謝老板當初能收留一個剛走出校門懵懂的我,也非常感謝這份工作給予我很好的`鍛煉機會,但由于我下個月要回學校寫畢業(yè)論文和做畢業(yè)設計,準備畢業(yè)前的工作,所以不得以而辭掉這份寶貴的工作,請您諒解我做出的決定,另外在我離開前我會認真做好現(xiàn)在的工作,把沒完成的工作繼續(xù)做下去,以保工作順利交接。
很榮幸成為茶葉大世界的一員,我確信這段工作學習將成為我一生的寶貴財富,但同時也很遺憾不能為茶葉大世界的輝煌明天貢獻自己的力量,我只有衷心祝愿茶葉大世界業(yè)績一路飆升,老板及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xx
關(guān)于職員的辭職報告10
尊敬的XXX:
您好!
屈指算來,我到公司已有10個月了,這10個月里,雖然我的工作并不是盡善盡美,但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下,我也要求自己盡心盡職,每一項工作都用了自己十二分的努力去對待。憑心而論,領(lǐng)導青睞器重,同事齊心融洽,這真的是我工作以來,所遇到最好的工作環(huán)境。
但猶豫再三,我還是寫了這封辭職信。
我要離開公司了!
工作上如果三年沒起色就該往自己身上找原因了;蛟S這說法真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發(fā)笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合平面設計這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現(xiàn)實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭;蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進,相信公司會有美好的未來。
加入公司以來,您對我的器重與信任,令我非常感動,也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的'熱心指導與悉心幫助下,我個人無論是設計素養(yǎng)的提高,還是社會閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想,自己應該用一顆感恩的心,去回報您及公司對我厚愛,真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務,但自己的能力真的很有限,不一定做得都能讓你滿意,所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,我只能對您說聲抱歉,請您原諒!
再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關(guān)愛與信任!
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
關(guān)于職員的辭職報告11
xx主管:
我在xx制藥集團度過了美好的一年。畢業(yè)前我在xx公司實習了3個月,畢業(yè)后又在xx公司創(chuàng)業(yè)基地工作了9個月。對我來說是非常好的歷練:對社會的接觸,對工作的認知,學習與人交往,維護公司利益。我對我的第一個工作的地方充滿著感激之情。
在工作中,我發(fā)現(xiàn)我的.知識量還有很多的不足之處,于是我打算出國再接受一下新的知識。希望未來我能夠回到集團,為集團做更多的貢獻。也希望集團能夠越做越強,更好的服務社會。
此致
敬禮
xxx
20xx年xx月xx日
關(guān)于職員的辭職報告12
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我是去年大學畢業(yè)的,到現(xiàn)在也有快一年了,大學畢業(yè)以后我就來到公司工作了,是公司在我步入社會后,讓我在公司中工作,讓我慢慢的適應公司,讓我慢慢的適應社會,我對公司的好永遠記在心中!這是我一直以來最感激公司的地方。
來到公司差不多一年了,在這很感謝兩位領(lǐng)導的教導和照顧,尤其是經(jīng)理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。經(jīng)理您一直對我的栽培與信任,雖然當中也有一些不愉快,但離開公司的這刻,我還是衷心的向您說聲謝謝!
經(jīng)過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位,我知道這對于我來說,是非常難以作決定的事情。目前的形勢確實不是很好,我還是想找份適合自己的工作。
其實我非常重視我在公司內(nèi)的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為過公司的一員,我確信我在公司里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗,將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的利益。
感謝公司給一個剛畢業(yè)的`學生給予一次了解社會的機會,也感謝公司的所有的同事、和其他曾幫助過我的每一個人,謝謝他們,F(xiàn)實的我實在是對自己目前的處境感到有些迷茫,我會先走出去,然后仔細的審查自己,做好這一切!
祝愿公司更加強大,各位同事牛年大吉、心想事成。衷心祝愿公司健康成長,事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領(lǐng)導與同事:健康快樂,平安幸福!
此致
敬禮
申請人:xxx
20xx年7月x日
關(guān)于職員的辭職報告13
親愛的xx領(lǐng)導
您好!
非常遺憾,進入xx公司只有短短的三個多月,經(jīng)過一個多月的慎重考慮之后,我最后決定辭去xx華遠技術(shù)部的工作。
去年的這個時候,一次偶然的機會來到了陌生的北侖、陌生的xx,那時候xx給我留下深刻的印象,oa、sap等信息化產(chǎn)品的實施在一個民企成功實施實屬不易。就這樣在三個月前,懷著美好的理想來到了xx。隨著時間的推移,熟悉了寧波、熟悉了北侖、熟悉了xx,也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭,更有壓力的工作,我不想在剛畢業(yè)的時候就失去對工作的激情。前一陣子跟同學聊天,同學說我不應該選擇寧波,寧波不是我的歸宿,當同學滔滔不絕的說自己的工作,我顯的很興奮而又有些失落,的確,我不應該選擇安穩(wěn),我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作。
可能剛畢業(yè)的我還有很多學生氣,但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有著多方面的原因:
首先是個人的原因,目前女朋友在浙江大學讀博士,我需要不斷的補充自己的知識儲備,這個在目前情況下實現(xiàn)不了,還有兩個人距離問題現(xiàn)在也產(chǎn)生了一些問題;
第二、對于目前在車間的實習工作,我感到很不適應,跟車間的工人師傅溝通交流不暢,我是贊同必須經(jīng)過車間的鍛煉的,但是現(xiàn)在自己的效率太低,我不允許自己這樣在浪費自己的.青春;
第三、經(jīng)過幾個月的熟悉現(xiàn)在也明確了自己以后工作的內(nèi)容,對于以后的工作我明顯缺乏興趣,這份工作Ji不起自己的激情,我一直想讓自己興奮起來,但是努力了還是不行;
第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距,我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術(shù)的人,學歷只是判斷人的一個很小的標準,但我在這里真是感覺自己不能充分的展現(xiàn)自己的能力,實現(xiàn)不了自己的人生價值,干的工作和市場開發(fā)部的本科生沒有差別;
第五、我相信您給我的年薪承諾,但是現(xiàn)在在華遠的本科生的月薪居然比研究生還高,我感覺自己的自尊心受到了打擊。的確,目前自己還沒有為公司創(chuàng)造價值,一個月拿xx多塊錢似乎也有點多的,但是xx錢對于離我的目標和能力是有較多的差距的。
雖然只有匆匆的三個多月時間,我還是有幸得到了各位領(lǐng)導和同事的傾心指導和熱情幫助,學到了一些科研經(jīng)驗和實踐技能。在這里特別感謝華遠技術(shù)部的xx領(lǐng)導、康盛姐、葉冠密姐和市場開發(fā)部的閻偉領(lǐng)導、鄭波、盛俊姐。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
再次表示非常的抱歉,在公司面臨嚴峻挑戰(zhàn)的時刻離開xx公司。祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝xx公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
關(guān)于職員的辭職報告14
尊敬的總經(jīng)理:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職,我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗, 公司正值用人之際,公司招商工作啟動,剛開始有了眉目,隨著招商工作的進一步推進,我們網(wǎng)絡部在工作中的作用越來會越關(guān)鍵。申請辭職,對此我深表歉意 。
請允許我坦白自己的幾點辭職理由:
。1)迫于家庭的壓力,我希望能夠謀求待遇更好的職業(yè),為自己創(chuàng)業(yè)做準備
(2)對剛進入公司所描述的愿景和現(xiàn)狀有較大差落,特別是團隊不夠凝聚,沒有發(fā)揮出應有的工作效率,對自己的工作成果很不滿意
(3)值辦公地點遷移之際,希望借此時間離開公司,避免以后給公司造成更多的損失。
請批準我在辦公遷移之前離職。我希望在我未離開崗位之前,能夠盡自己最后一份努力對公司做出回報,我將詳細整理工作資料,配合崗位移交。 再次感謝公司的.栽培,各位領(lǐng)導各位同事對待我都非常好,我或許會離開公司,但我將永遠支持西城華興,感謝公司。
最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!祝您身體健康,各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
關(guān)于職員的辭職報告15
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
首先,非常感謝您這二年來對我的信任和關(guān)照。這段時間,我認真回顧了這二年來的工作情況,覺得來到貴公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這二年多來公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的二年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導對我的`關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事展覽行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。
在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重,F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我狀態(tài)不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為,因此請求允許離開。
請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1周后離開公司,以便完成工作交接。
我們不僅了解了雙龍莊的教育狀況,也了解了雙龍莊的經(jīng)濟狀況。雙龍莊的地理位置有點偏,資金有限,人才缺乏,要發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的確有一定的困難。我們也發(fā)現(xiàn)了,這里要飯店沒飯店,要工廠沒工廠,這樣的情形如何使農(nóng)村更好地發(fā)展。而且,大部分村民都外出打工,根本沒有時間教育孩子。村民文化程度低,與外界的交流少,對外界的信息了解不夠,沒有形成一定文化精神生活氛圍。從農(nóng)村走出去的知識分子很少有回來的,這很大程度上也造成了農(nóng)村的滯后,這也讓我們更加感受到了教育的重要性。教育是發(fā)展之本,這對農(nóng)村來說更具有現(xiàn)實意義?墒聦嵣希F(xiàn)今雙龍莊的教育還不樂觀,軟硬件都不完善,特別是高水平的師資力量缺乏,這勢必會影響新一代人的發(fā)展。
在短短的二年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導及各位同事工作順利!
此致
敬禮
辭職人:
XX年x月x日
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