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公司年終晚會策劃

時間:2021-01-30 14:11:57 策劃書 我要投稿

2015年公司年終晚會策劃

  一、活動開展需求背景

2015年公司年終晚會策劃

  隨著某某公司穩(wěn)健的成長,公司品牌在行業(yè)中的地位日漸突出,成為了深圳物流行業(yè)中一支獨具魅力的勁旅,發(fā)展態(tài)勢喜人。中國物流行業(yè)面臨著多元化競爭的壓力,迫使全行業(yè)進入項目型企業(yè)競爭的時代,要在這種競爭格局下勝出,必須作到與時俱進。時逢某某十五周年慶典,喬遷新址,特舉辦此次年終慶典大會,表彰先進,鼓動全員!總結經(jīng)驗,規(guī)劃未來!

  二、活動開展應遵循的原則及任務

  原則:

  1、本次活動必須辦的有特色,節(jié)目內(nèi)容積極向上,質(zhì)量精益求精!

  2、活動開展注意節(jié)約儉樸而又不失水準!

  3、彰顯公司發(fā)展精神、宣傳公司品牌文化;

  4、體現(xiàn)某某公司‘以人為本,以誠養(yǎng)信’的行業(yè)理念。

  5、活動過程中,注意宣傳。應用各方媒體,憑借社會力量,繼續(xù)擴大某某品牌效應。

  任務:

  1、激發(fā)員工在某某工作的自豪感,并讓他們在公司司慶之時體現(xiàn)出來,讓全公司成員一起分享、被社會所認可。

  2、某某十五年來發(fā)展起來的經(jīng)營特色、服務概念、企業(yè)文化等均已有所沉淀,將這些無形資產(chǎn)進行有效整合后使之化解成為某某品牌經(jīng)營使用的有效動力。

  3、借著某某喬遷新址的'東風,順勢以最快速度向社會、向合作企業(yè)、向意向客戶公布,爭取合作日趨成熟,誓求長久。

  4、進一步與代理公司溝通,尋找雙方合作不足,制定共同發(fā)展方向,謀求雙贏的穩(wěn)步發(fā)展局面。

  三、活動開展的簡要框架說明

  一.舉辦時間:二零一六年一月二日上午9點

  二.地點:

  三.參會人員:某某全體員工、分公司代表、客戶代表、合作公司代表、公司總部領導、各部門領導、優(yōu)秀員工、新聞記者等

  四.活動內(nèi)容:

  1.總經(jīng)理致辭

  2.員工代表感言

  3.客戶代表致辭

  4.合作代理公司致辭

  5.娛樂節(jié)目表演

  6.表彰先進工作者

  7.宣讀公司發(fā)展規(guī)劃

  8.部門領導代表承諾

  9.與會人員聚餐

  10.即興表演

  11.抽獎

  五.內(nèi)容說明:

  1.總經(jīng)理致辭與員工代表感言由人事行政部準備;客戶代表致辭由營銷部負責;合作代理公司致辭由公鐵營運部整理。

  2.公司發(fā)展規(guī)劃由總經(jīng)理撰寫,宣讀。

  3.部門領導承諾以年終述職報告為依據(jù)。

  4.表彰先進工作者由行政部提前準備好。

  5.匯演節(jié)目由各部門領導負責,原則上必須為原創(chuàng)節(jié)目,形式多樣,內(nèi)容積極向上,數(shù)量為各部門1-2個,慶典活動前對各個節(jié)目進行演練,彩排!

  6.聚餐活動由行政部安排,遵循簡樸節(jié)約又不失水準的方針執(zhí)行。

  7.即興表演穿插在聚餐過程中,靈活選擇,為活動過程增加樂趣。

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