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實用的辭職申請書模板集合8篇
在法律不斷完善的社會中,用到申請書的地方很多,申請書是我們平時提出請求的一種書信。你還在為寫申請書而苦惱嗎?以下是小編為大家整理的辭職申請書8篇,歡迎大家分享。
辭職申請書 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在這一年里,對我工作的支持與幫助。在這一年里我學(xué)到了很多,得到了很多。在xx公司這段時間將會是我一生中,都難以忘卻的寶貴財富。同時這段時間里發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處,需要改進(jìn)的地方也很多。
在技術(shù)部的日子里,因為工作的關(guān)系,與同事朝夕相處,建立了深厚的友誼。我從內(nèi)心希望這份友誼能繼續(xù)并永久維持下去。
但現(xiàn)在因為我個人的原因,經(jīng)過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。
最后,我真心的希望xx公司能在今后的建設(shè)與發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
辭職申請書 篇2
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
首先感謝公司兩年對我的培養(yǎng),感謝哥哥對我的支持與厚愛,感謝《x雜志》的所有兄弟姐妹給我工作上的關(guān)愛。
今年6月15號正是我工作滿兩年,兩年時間內(nèi)通過在市場上的鍛煉成長了不少,真的感謝公司給我的機(jī)會。然而由于上學(xué)比較晚,我自己已經(jīng)比同齡人慢了一個節(jié)拍,因此總想去發(fā)現(xiàn)有更好的機(jī)會實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。之所以堅持到現(xiàn)在,是因為我想為公司服務(wù)滿兩年后再去重新尋找自己的夢想。而現(xiàn)在正有一個機(jī)會等待著我去實現(xiàn),因此我不能再錯過幸運(yùn)之神給我的安排。
如果說為什么我要離開公司,我想大部分是我自己的原因,經(jīng)過今年近半年時間的反思,我不能再繼續(xù)浪費(fèi)自己的青春,也不能去消耗公司的資源。因此從今年初就想在這不多的時間內(nèi)寫出一些自己滿意的文章,不管別人怎么看待,但是今年我確實一直在努力,我不想虛度年華。
之所以寫給您辭職申請書,是因為我怕我們之間避免不了一場爭吵,以您的脾氣和我的性格,我想只能用這種方式和您溝通,在我走之前需要兩件事和您溝通。望您能抽出時間與我溝通。謝謝!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
辭職申請書 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
你們好!
首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,讓我進(jìn)入河南通博工作。九個月來,我從沒想過會以這種方式來做自己的總結(jié)。我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。寫下這篇辭職申請書,就意味著離開公司。對于離開,我有太多太多的舍不得,但為了讓公司在信陽地區(qū)有更好的發(fā)展,我希望能另請他人,來接替我所負(fù)責(zé)的項目。其中原因有以下幾點:
一、本職工作沒有做完美。自20xx年zzz日我進(jìn)入公司以來,一直負(fù)責(zé)zzz醫(yī)院的核磁共振項目管理,在長達(dá)近九個月的工作中,我沒有將病號量提到公司所要求的標(biāo)準(zhǔn)。今年十月份,是收入最好的一個月,但病號量僅為一百七十例,這與公司的期望相差甚遠(yuǎn)。據(jù)此推算,本臺磁共振成本回收需要幾十年。我沒有把工作做到盡善盡美,在此我深表歉意。
二、與老家相距太遠(yuǎn)。信陽地處河南省最南部,我家地處河南省最北部,相距超過一千里地,回趟家非常不容易。家中難免有事,況且父母年老體衰,更需兒女照顧。希望各位領(lǐng)導(dǎo)體諒。
三、完成父母及個人心愿。父母從小就希望自己能投身軍營,報效祖國。父親年少時由于家庭關(guān)系復(fù)雜,未能入伍,甚是遺憾,F(xiàn)在又由于國家頒布新的征兵政策,鼓勵高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役。作為中國公民,我有義務(wù)去服兵役,且各方面均符合要求。應(yīng)國家號召,我準(zhǔn)備為建設(shè)祖國國防事業(yè)貢獻(xiàn)自己的青春年華。
以上三點是我離開公司的主要原因。
最后,感謝公司九個月來對我的培養(yǎng),感謝各位領(lǐng)導(dǎo)(公司陳總、梁總、張總、部門經(jīng)理高經(jīng)理、張經(jīng)理)對我的諄諄教導(dǎo),感謝各位同事生活中的各種幫助,讓我從一個初出茅廬的毛頭小子成長為一個有思想,有見識,有膽量的社會青年。
祝河南通博未來的道路越走越遠(yuǎn),越走越寬,越走越高!
xx
20xx年x月x日
辭職申請書 篇4
尊敬的xx:
你好!
我懷著復(fù)雜的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的兩年間獲得了許多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。學(xué)到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!
人生最重要的不是努力,也不是奮斗,而是抉擇!不知不覺來xx已經(jīng)三年半了,從25歲一晃就28歲了,人生最寶貴的青春在xx停留;此時的心情是非常復(fù)雜的。我知道,離開xx我一定會依依不舍,也許還會流淚!但我相信,流淚和不舍后會更堅強(qiáng)和自信!因為人生的路還很漫長,而我必須認(rèn)真面對和正確把握!
對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。
此致
敬禮!
申請人:XXX
20xx年XX月XX日
辭職申請書 篇5
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先非常感謝公司對我能力的信任,使我得已加入這個團(tuán)隊。在這兩年的時間里,我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)的機(jī)會,也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗,增長了閱歷。
但是考慮到我個人及家庭原因,經(jīng)過深思熟慮,我還是決定辭去寶坻項目部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時間給予我的信任和關(guān)懷,同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人:xx
辭職申請書 篇6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
在這里我首先感謝你對的照顧,也希望你對我的離職給予理解,我給你寫這封信的目的是為了我們公司發(fā)展的更好,在這封信大多說的是你工作中存在的一些問題,但我所說真是忠言(逆耳),祝愿我們的公司越做越好,所提的意見也希望能給你帶來一些反思。
現(xiàn)在我們的公司,實際上是你家庭的擴(kuò)大,企業(yè)的管理模式和企業(yè)文化往往就是老板個人愛好、個人志趣、個人行為方式、也是你個人生活習(xí)慣的擴(kuò)大,、家族文化的擴(kuò)大,完全依你個人和家庭而存在,不是真正意義上的“企業(yè)”。
在你企業(yè)創(chuàng)業(yè)初期,家族化經(jīng)營的確可以讓企業(yè)內(nèi)部人員同甘共苦,患難與共,減少管理成本。然而,隨著企業(yè)形成規(guī)模,家族化管理模式必然排斥更有才能的外來專業(yè)人員加盟企業(yè),難以形成制度化管理,企業(yè)管理決策缺乏監(jiān)督。
站在現(xiàn)代企業(yè)制度的角度來看,企業(yè)就是獨立于個人、家庭和任何團(tuán)體而存在的贏利組織,它不帶有任何個人取向和家族色彩,不帶有任何社團(tuán)取向。在家族式企業(yè)中,平庸的家庭成員往往占據(jù)著企業(yè)重要部門的最高職務(wù),壓制著素質(zhì)較高的外來人才的工作創(chuàng)意和激情;家族式企業(yè)難以實現(xiàn)所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)的分離,不可能真正重用職業(yè)經(jīng)理人,因而管理水平很難有一個大的提高;家族式企業(yè)高層人員往往會因為他在家族中的角色而發(fā)生企業(yè)角色錯位的現(xiàn)象,不斷給管理制造麻煩;家族式企業(yè)對企業(yè)的制度化建設(shè)有一種天然的抗拒力。
家族式企業(yè)有這么幾個特點:重感情、重親情、重人情;輕正義、輕公理、輕原則。在家族型企業(yè)中,人們很難去辨別是非對錯,更多地考慮的是“人”的因素。家族型企業(yè)中沒有清楚的黑白界限。
另外,企業(yè)中那些最有恃無恐地違反公司制度、破壞公司紀(jì)律的人大多是家族成員或與家族成員有某種特殊關(guān)系的人,而當(dāng)我按照公司有關(guān)制度對違規(guī)者進(jìn)行處罰時,首先遭到的就是來自你家族成員的`阻攔。企業(yè)中充滿著各種特殊背景的人,盤根錯節(jié)的關(guān)系網(wǎng)形成了一道黑色阻力,阻攔著我們企業(yè)正規(guī)化建設(shè)和規(guī)范化運(yùn)行。我想要開除一個違紀(jì)員工十分困難,而家族成員對誰不滿意就可以第二天讓他立馬滾蛋。我在日常管理中考慮更多的往往不是單純的計劃、組織、控制和糾偏,而是如何在企業(yè)效率和企業(yè)家族成員利益之間尋求平衡——而這一點往往不可能達(dá)到。
企業(yè)成功,關(guān)鍵問題不在于是不是家族化企業(yè),而在于家族成員是否能夠與其它成員一樣遵守企業(yè)的規(guī)章制度,聽從指揮,執(zhí)行到位。
你的行為充滿著太多的迷離色彩,在公司除了你本人,誰也不知道老板你明天要做什么,企業(yè)中沒有健全的制度,沒有長期經(jīng)營發(fā)展計劃,任何事情都得由你來統(tǒng)一安排,如果你一時還沒有安排或是忘了這件事情,我們就必須耐著性子等待,等你慢慢安排過來或想起這件事情之后再把決定結(jié)果通知我。在公司中,權(quán)力大于制度,一切都是模糊的、未知的、易變的、主觀的,一切都必須看你臉色行事,如果你所說的與制度不一樣,必須聽你的,至于制度嘛,一邊去。
在家族企業(yè)經(jīng)營過程中,有一個始終困擾管理者的問題——當(dāng)家族成員個人利益與公司整體長遠(yuǎn)發(fā)展利益發(fā)生矛盾時,就舍誰取誰?事實上,在兩者之間尋求妥協(xié)和平衡的努力往往很難長久維持。這種平衡和妥協(xié)的基礎(chǔ)是建立在非理性、缺乏合理機(jī)制的基礎(chǔ)之上,十分脆弱。所以,從中舍棄一個、留取一個成為必然選擇。而大部分民營企業(yè)家們都會選擇家族成員個人的利益、犧牲公司長遠(yuǎn)的發(fā)展利益。
你很有才能,不缺乏智慧,但缺少的是誠實和信譽(yù),這是人文精神和社會責(zé)任感。一般人大都有這樣的一種觀點:企業(yè)家成功靠的是才華。 其實不然,企業(yè)成功靠的是一種社會責(zé)任感、一種理性科學(xué)精神、一種道德感、一種人文精神、一種對規(guī)則遵守和一種真正意義上的企業(yè)家精神。
辭職申請書 篇7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!我是安管辦的保安。我今天正式遞交個人辭職申請書。
我自20xx年7月23日進(jìn)入xx股份有限公司,20xx年8月4日調(diào)入到籌備組,到現(xiàn)在已經(jīng)有三年了,在這里我真正真正成為一員專業(yè)的保安,學(xué)到了很多外面小公司學(xué)不到的專業(yè)安保工作,很感謝公司給我這樣子的機(jī)會。
今天我選擇離開純屬個人原因,不是因為承受能力不行,也不是工資待遇問題。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠體諒我的苦衷。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司最近的安防任務(wù)艱巨,上上下下都崩緊了神經(jīng)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性,本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的人員調(diào)配緊張,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。
祝公司項目順利推進(jìn)創(chuàng)造輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!
此致
敬禮
申請人:xxx
日期
辭職申請書 篇8
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這一封辭職信的。自我進(jìn)入企業(yè)之后,由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在企業(yè)的工作,我在軟件開發(fā)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。
由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進(jìn)行了長時間的思考,覺得企業(yè)目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,而自己對一個新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣。
為了不因為我個人能力的原因而影響企業(yè)的項目開發(fā)進(jìn)度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在企業(yè)和項目組所擔(dān)任的職務(wù)和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。我已準(zhǔn)備好在下周一從企業(yè)離職,并且在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給企業(yè)帶來的不便。
為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,我請求在企業(yè)的員工通訊錄上保留我的電子信箱和手機(jī)號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的開發(fā)工作有任何疑問,我將及時做出答復(fù)。
非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在企業(yè)的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是企業(yè)的一員而感到榮幸。我確信在企業(yè)的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。
祝企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給企業(yè)帶來的不便表示抱歉,同時我也希望企業(yè)能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。
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