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【熱門】辭職申請書模板合集6篇
在現(xiàn)在社會,我們會使用上申請書,我們在寫申請書的時候要注意語言簡潔、準(zhǔn)確。寫申請書時理由總是不夠充分?以下是小編整理的辭職申請書6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
辭職申請書 篇1
尊敬的李老師:
您好!首先,非常感謝您這些時間以來對我的信任和關(guān)照,同時,致以我最深深的歉意。此時此刻我懷著極其復(fù)雜而又愧疚的心情寫下這份辭職信,F(xiàn)在由于我的一些個人原因,無法為組織部做出相應(yīng)的貢獻,因此請求允許離開,正式提出辭職申請。
這短時間,我認(rèn)真回顧了這兩年來的工作情況,覺得能在學(xué)生會工作是我的幸運,從干事起,大家對我的幫助讓我感激不盡。非常感謝學(xué)生會給了我這樣工作和鍛煉的機會。
在這樣的一個大環(huán)境里面,能與一群如此優(yōu)秀的人合作,我覺得是我的幸運。在這里,我曾能感覺到大家庭的溫暖;在這里,曾有一個我能展示自己的大舞臺;在這里,曾能讓我收獲很多很多? ?
非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,每個人讀大學(xué)的目標(biāo)不同,為了完成我自己的目標(biāo),實現(xiàn)我自己的理想,我決定離開曾經(jīng)努力和熱愛的學(xué)生組織,全身心投入,努力完成自己的學(xué)業(yè),盡自己最大的力量實現(xiàn)目標(biāo),讓自己在學(xué)習(xí)生活中盡量充實一點。
我非常重視這兩年在學(xué)生會的工作經(jīng)歷,我也時刻提醒自己:一定要珍惜這份機會,珍惜這些隊友,努力做好自己的工作。我現(xiàn)在可以毫不慚愧地說,我實現(xiàn)了當(dāng)初的諾言!也很榮幸自己曾成為這個充滿活力團體的一員,我確信我的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗,將會給我以后的職業(yè)發(fā)展帶來非常大的幫助。感謝老師和學(xué)姐們當(dāng)初給我一個在學(xué)生會工作的機會,我將以在學(xué)生會工作過而感到自豪合榮耀。在組織部的這一年里,我很努力的去做了,但是,卻沒能為學(xué)生會得到什么獎項,這一直是我最難過的事情。
在這里,我有過歡笑,有過收獲。平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有找到依靠的感覺。但是自己的能力有限,不一定能做到老師滿意,所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,我只能說聲抱歉,請老師原諒!
我也不能算一名合格的學(xué)生干部。因為我的工作能力不是最強的,學(xué)習(xí)成績不是最
好的,對此我是既感慚愧又感無奈!古人說“魚與熊掌不可兼得”。因為我不是最優(yōu)秀的,難免顧此失彼。所以我想在離開學(xué)校前再豐富自己的專業(yè)知識,以面對將來的龐大競爭的激流人群。
教育學(xué)院在成長階段一直很優(yōu)秀。我衷心祝愿接下來所有人的事業(yè)一路飆升!我始終堅信,教育學(xué)院的明天一定會更好!
此致
敬禮
申請人:
20xx年7月3日
辭職申請書 篇2
尊敬的xx:
作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當(dāng)然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學(xué)會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠(yuǎn),我想我永遠(yuǎn)也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。
李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結(jié)奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認(rèn)同,最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱號。這是您帶領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝淮纬煽儭?/p>
隨著時間的流逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災(zāi)難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預(yù)防工作的同時繼續(xù)經(jīng)營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認(rèn)為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的老總!而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。
您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一;對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發(fā)展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻,您也有意識的`讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關(guān)系的辦法,為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”!
人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)們。當(dāng)我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,李總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權(quán)衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,李總”!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認(rèn)可,成為主演。
xx,在這里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的認(rèn)可,祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風(fēng)順,做主演中的主演。
此致!
辭職申請書 篇3
錢副經(jīng)理:
您好!
今天我正式向您提交這份辭職報告。
來到公司已經(jīng)三年零兩個月了,感謝公司給予我工作的機會,以及公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在這三年里對我的幫助和關(guān)懷!在公司也學(xué)習(xí)很多,同時我也為公司做出很一些貢獻。真心感謝公司每個人。
由于個人有了更好的發(fā)展機會,考慮到本人年紀(jì)也不小,我很珍惜這次機會,希望公司理解。
在這三年里美X標(biāo)給予了我許多機遇和挑戰(zhàn),使我在這個工作崗位上積累了一定的工作技能和工作經(jīng)驗。同時也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。因為這些都是以后我在職業(yè)道理上的財富,我會帶著感恩的心繼續(xù)自己的工作。
另外,在和公司同事朝夕相處的這段時間里,彼此間也建立了由淺到深的友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。我考量在此辭呈遞交后的1—2周內(nèi)離開公司,這樣您將有時間去尋找合適人選,來填補因我離職造成的空缺。同時我也能夠盡量協(xié)助和新人的工作交接,使之盡量熟悉工作。
如果您覺得我在某個時間內(nèi)離職比較合適,不妨給我個建議或盡早告之。對于由此為公司造成的不便我深感抱歉。真心祝愿美X標(biāo)公司的發(fā)展中步步為贏,事業(yè)蒸蒸日上!
申請人:xxx
辭職申請書 篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您們好。
即將年末,提出辭職或有不盡之意,但因家中父母年邁,妻女無人照顧,心中掛念,望領(lǐng)導(dǎo)諒解。我已思索很久,內(nèi)心掙扎有月之久,最終下定決心就此辭職;丶艺湛锤改钙夼啵韺に,還望領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)許。 回想北京當(dāng)年,承蒙陳兄高抬于我,不嫌我才疏學(xué)淺,留用于公司。此知遇之恩,至今我銘記心中。直到09年在回公司工作至今已有近4年之久,工作之中也算盡心盡力,又想當(dāng)年調(diào)至黃驊工作,心懷一腔熱血,滿懷胸有大志,欲助陳兄事業(yè)大升,想為自己求得安穩(wěn)生活,也不枉我這些年來在外打拼,更不辜負(fù)父母養(yǎng)育之恩。以求得家人晚年幸福,安康。然而,今天即將要離開公司,心有感慨萬千,無從表述。
我今提出辭呈原因有三。
第一 我本才識淺陋為人敦厚之人,曾在北京未有很好發(fā)展,幸遇陳兄提愛有加,使得我再次回到公司,任職言鼎高職。然而我能力欠佳,沒能更好的在業(yè)務(wù)上突破自己,沒能為公司帶來更好的收益,心中實有慚愧。加上業(yè)務(wù)本身是我之短處,不能夠發(fā)揮其能量,雖然戒慎兢業(yè),但已是身俱心疲,現(xiàn)有職位工作讓我難以勝任,包袱日益加重,內(nèi)心壓力,有增無減,實難言語。如經(jīng)理業(yè)績都沒有業(yè)務(wù)人員業(yè)績好,我又如何面對自己,如何面對領(lǐng)導(dǎo)?我自知之明 不敢占用此職位,而耽誤他人前途,恐日后給公司帶來人才損失。
第二 回公司工作也有4年左右,東奔西走,攜帶妻女,隨遇而安。工作中不敢怠慢,克勤克儉。想以此工作狀態(tài)來回報公司,得到領(lǐng)導(dǎo)的褒獎,并予以重用。奈何落花有意流水無情,我之提出合理化建議也未能試行。又于常年伏案工作,落下職業(yè)病。使得目迷氣吁,和同事之間閑聊之余,感嘆青春活力已知付炬,F(xiàn)在想想,以我倦怠之軀,恐難日后在為公司效力。是請辭其二 第三 我本16歲出外務(wù)工至今已有15年之余,這些年在外父母沒能照顧,前11月初病假探家,看望父母已是兩鬢斑白花甲之年,心使淚染。初來打拼時與家人許諾,日后有所發(fā)展 定當(dāng)供奉父母,使其安享晚年。而看我今日處境,離我殷實生活相差甚遠(yuǎn)。想來心有愧疚,只得當(dāng)下回家中照顧父母妻女,以求心安。
其三 我今提出請辭,多因自身原因 ,心有忐忑,也有所慮。人生一世,草木皆有情,人豈無義?所幸公司現(xiàn)在人才濟濟,我辭離去,也無大礙。數(shù)月后,公司會有新人添丁,亦使公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上,謹(jǐn)祝各位領(lǐng)導(dǎo),事業(yè)日新,時有進境,公司更盛,尤比往昔。 所寫請辭內(nèi)容 如有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)涵諒。
辭職申請書 篇5
盧總:
您好!
不知不覺在公司也呆了快一年了,(去年9月進公司),在盧經(jīng)理和各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和信任下,我從一個底層跟車的,到現(xiàn)在能夠出來共同合作管理福建dc!這樣的深情,我銘記在心!
想來,當(dāng)初進迪申物流的時候,第一個是對“樂事”這樣年輕的休閑食品的所包含的文化的認(rèn)同,我想我們的公司也是這樣的一個年輕的公司,或者說具有年輕力量的公司,!我也體會到了這樣的氛圍:
年輕,拼搏,能力,創(chuàng)新,團結(jié)!
公司也在飛速的發(fā)展,從濟南到福建,從蘇州到南京!可以說公司的成長是幾何的!我也很慶幸可以在這樣的環(huán)境中長大!
我沒有什么樣的文憑,可是我在這里是被認(rèn)可的,這讓我找到了我的自信心!我深深的感激這里!
或者我是一個不好的學(xué)生,或者員工,最后,在這樣的環(huán)境中我還是選擇了離開!我不知道這樣算不算背叛。只是我不得不離開!
大凡員工離去是有2個原因的:
1, 員工對公司不滿意
2, 公司對員工不滿意
我想員工對公司的不滿還是因為:個人文化同公司文化的差異,或者說的直白點就是公司給與的和員工本身要求達到的不和諧!
我想我還是要離開這培養(yǎng)我的熱土的,就象一個孩子要離了家鄉(xiāng)去遠(yuǎn)方鍛煉自己一般,我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的深切期望!
深深的感謝那些培養(yǎng)我,鼓勵我的人:(特別是盧經(jīng)理)和那些給我信任的領(lǐng)導(dǎo)!(特別是錢總)
我由于種種個人原因要離開公司了,希望錢總能夠在百忙中盡快解決我的問題!
附:我想在10號之前離開公司,希望錢總能夠批準(zhǔn)。
辭職者:
日期:
辭職申請書 篇6
湖北三磊實業(yè)(集團)有限公司
員工辭職申請書
公司領(lǐng)導(dǎo):
本人因:
特向公司提出辭職申請,請公司按規(guī)定的程序予以批準(zhǔn)。
本人愿意按公司批準(zhǔn)離職的時間離崗并在離崗前辦理好工作移交手續(xù),履行《勞動合同法》所規(guī)定及勞動合同約定的交接義務(wù)。本人承諾:如在公司批準(zhǔn)離職日之前擅自離職或不辦理離職移交手續(xù),公司有權(quán)依照《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定拒絕結(jié)算工資;對公司造成損失的,公司有權(quán)追究我的法律責(zé)任。
申請人:(簽字)
年月 日 公司將根據(jù)員工的個人意愿安排離職前面談。
請員工選擇離職面談對象: □直接上司 □本單位人力資源專職人員□集團人力資源部 □其他,請注明: 請員工注明希望的離職面談時間:
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