外科醫(yī)生辭職申請書
在人們物質精神需求不斷增長的今天，申請書在現實生活中使用廣泛，我們在寫申請書的時候要切忌長篇大論。寫申請書時理由總是不夠充分？下面是小編收集整理的外科醫(yī)生辭職申請書，僅供參考，大家一起來看看吧。
外科醫(yī)生辭職申請書1
各位領導:
我懷著非常復雜的心情寫這份辭職報告。
感謝醫(yī)院給我這五年進步的機會，也感謝醫(yī)院領導的關心和幫助，感謝各部門同事對我工作和生活的照顧。我要非常真誠地感謝大家！正是因為醫(yī)院的培養(yǎng)，我積累了大量的臨床經驗，有了較好的操作基礎，有了一定的獨立操作能力。也正是因為這個原因，我有幸得到了在更高一級醫(yī)院工作的機會。經過慎重考慮，我決定現在辭職，理由如下:
1。在基層醫(yī)院，科目不詳細。我們除了整形外科什么都不做。不可避免的是眉毛胡子被抓，什么都可以點，什么都掌握不了。這樣會限制個人發(fā)展。別人給我肝膽外科專業(yè)，答應讓我讀在職研究生。經過慎重考慮，我覺得這是一個個人提升的機會。而且上次和xx院長談話的時候，xx院長告訴我的一些事情讓我感觸很深，因為醫(yī)院的2A品牌限制了xx院長很多提升的機會。我不想再這樣了！所以我選擇了離開。
2。急診手術事件:上次醫(yī)院領導安排我轉急診手術。突然改變了工作環(huán)境。我非常不習慣。尤其是急性手術，骨科患者居多。我根本沒有求助骨科。基本上要靠學校的書本知識來應付，科室也沒有系統的骨科知識培訓，這讓我在工作中很郁悶。最觸動我的一件事:一個食指外傷的病人來了。清創(chuàng)的時候發(fā)現伸肌腱可能會斷裂，但不確定。請示上級后，指示我縫合。我縫合傷口，要求患者住院觀察，患者拒絕。一周后，當病人回來拆線時，我發(fā)現他食指的第一個指關節(jié)無法伸直。我討厭自己的無能，
同時，他對急診手術更加不滿。我天真的認為應該讓領導知道我工作不開心。于是我故意制造噪音。給領導留下了不好的形象。我?guī)缀跻ゼ痹\部工作了。我知道，一個好的形象需要很長時間的積累，給一個壞的形象只需要很少的東西。回到外科，我努力工作賺取成績，比以前在外科的時候更努力。雖然改變了人們對我的印象。但我聽到的更多的是:你以前看到過禹衛(wèi)的糟糕表現�，F在？
有效還是要上一課的。我只是作為反面教材而存在。這讓我壓力很大。也堅定了我離開的決心！
此致
敬禮！
辭職申請人:
20xx年xx月xx日
外科醫(yī)生辭職申請書2
尊敬的院領導：
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請書的。
我感謝五年多來醫(yī)院給我學習進步的機會，也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家！也正是因為醫(yī)院的培養(yǎng)，讓我積累了很多的臨床經驗，有了更好的操作基礎，具備了一定的獨立手術能力。正是因為這個原因，我幸運的獲得了到上級醫(yī)院工作的機會。經過深思熟慮，我現在決定辭職，主要理由有以下幾點：
1.在基層醫(yī)院，分科不細，我們除了骨科不搞，其他什么的都要搞。難免造成了眉毛胡子一把抓，什么都會點，什么都不精通的情況。這個會限制個人的發(fā)展。別人給我定科在肝膽外科，而且允諾可以讓我讀在職研究生。我深思熟慮后覺得這個是個個人提高的機會。而且上次和xx院長談心的時候，xx院長給我說的一些事情也對我觸動很大，就是因為醫(yī)院的2甲牌子限制了xx院長的很多提高機會。我不希望以后也這個樣子！所以我還是選擇離開。
2.急外科事件：上次院領導安排我調動到急救外科上班。陡然換了個工作環(huán)境。我是大大的不習慣。特別是急外科以骨科病人居多。我壓根沒有轉過骨科�；究繉W校的書本知識在應付，在科室也沒有系統的培訓骨科知識，這讓我上班很郁悶。對我觸動最大的一件事情：一個食指外傷的.病人來。我清創(chuàng)的時候發(fā)現伸指肌腱可能斷裂，但我不能確定，請示上級后得到指示只是給其縫合即可。我縫合了傷口然后要求病人住院觀察，病人拒絕了。1周后病人回來拆線，我發(fā)現他的食指第1指節(jié)已經不能伸直了。我恨自己的無能，同時也對到急外科更加不滿。我天真的認為，我應該讓領導知道我上班不開心。所以我故意去鬧故意去吵。給了領導不好的映象。最后差點弄到在急診科上班。我知道，給人好映象需要很長時間的積累，給人壞映象只需要幾件事�；氐酵庖豢�，我拼命的掙表現，比以前在外一科的時候更加努力的工作。雖然讓別人對我的印象有所改觀。但我更多的聽到的是：你看魏宇以前表現好差，現在呢還是要教訓下才有效果。我就是作為一個反面教材存在。這個讓我壓力很大。也堅定了我離開的決心！
3.不光我個人感覺，是整個外科片區(qū)都有一個強烈的感覺：醫(yī)院對外科系統的打壓態(tài)度是很明確的。我們都有所了解，外面很多醫(yī)院都是外科收入高于內科。為什么因為有個工作年限的問題在，外科醫(yī)生的黃金時間一過了就走下坡路了，內科醫(yī)生是越老越吃香，返聘的內科醫(yī)生是遠遠多于外科醫(yī)生吧很多醫(yī)院領導就是考慮到了這個問題才在獎金分配方案上給外科更多照顧。但是在我們醫(yī)院就看不到，外科不管怎么干，收入始終比內科少。說實在話，我們外科的工作量是遠遠超過內科的，別人病人收了就寫病歷，病歷內容也比我們少很多，我們還得看門診，應付外傷清創(chuàng)，還要上手術，術后換藥拆線，總的來說我們的工作量遠遠大于內科，但多勞多得在這里沒有得到任何體現。聽說馬上還要實行病歷循環(huán)扣錢制度。我回來外一科以后，每個值班收的病人基本沒有少于8個。上個班周末我都收了10多個病人，做手術到臨晨4點過，而且書寫一個出院病歷基本要30分鐘左右，在這樣的工作強度下，外科沒有幾個人能保證出院病歷全部都能準時交出來的。如果真要完成病歷，我們計算過，除非不值班的時候下午晚上都來加班才有可能完成。這樣我們的勞動時間大大超過國家規(guī)定的工作時間，我們又有什么休息時間交不出來的話，我們的獎金又有多少來扣醫(yī)院沒有專門的門診，作為外科住院醫(yī)生我們的工作壓力在現在的情況下是相當大的，但是得不到太多的理解和關懷，這個讓我們都很不順心……反正很多醫(yī)院制度都讓我們感到壓力太大，不堪負荷，也堅定了我離開的決心。
雖然我很舍不得已經熟悉的工作環(huán)境，很舍不得科室里面的老師和弟兄，但是在和他們談心的時候，他們都勸說我讓我到上級醫(yī)院發(fā)展，他們都覺得我如果到了上一級醫(yī)院，只要自己肯努力，肯定會有更廣闊的發(fā)展空間。在大家的勸說下，本來在父母堅決不同意的情況下決定不走的我動搖了，并且做通了父母的工作，最后做出了辭職的決定�？赡茏鳛橐粋�小兵，我對醫(yī)院的大政方針有很多不理解，因此也說了很多激進的話。我是一個有什么說什么的人，有不對的地方請多包涵。并且我是一個理智而現實的人，雖然生活的穩(wěn)定也是我的夢想，但在這里我不敢去拼我的青春。我想我有足夠的理由辭職，特下此決心，希望諒解并給予批準。
最后，祝我們xx縣人民醫(yī)院一切順利，萬事如意；祝各位院領導身體健康，全家幸福，安康！
此致
敬禮
申請人：xxx
時間
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