【精選】工作辭職報告3篇
在一個職場工作幾年后,有時候會覺得自己不適合這個崗位了,這時就需要學習寫辭職報告吧。到底該怎么寫辭職報告呢?以下是小編整理的工作辭職報告3篇,希望對大家有所幫助。
工作辭職報告 篇1
尊敬的領導:
首先,感謝領導及同事在這x個多月里對我工作的支持與幫忙。在那里我學到了很多。在xxxx公司這一段時間里,是我工作的寶貴財富,同時這段時間也發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處,需要改善的地方也很多。
因為是做xxxxx工作的關系,與同事朝夕相處,建立了友誼。我從內(nèi)心期望這分友誼能繼續(xù)并永久維持下去。
但是因為我的個人的原因,經(jīng)過深思熟慮的思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也期望公司思考到我的個人的實際,對我的辭職申請予以思考并批準為盼。
最后,我真心期望xxxx公司能在今后的建設與發(fā)展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!
辭職人:XXX
X年X月X日
工作辭職報告 篇2
感謝公司能夠錄用我,在這一個月以來,本人的工作能力得到了前所未有的提高,這是一個學以致用,不斷提升自我的一個月,第一份工作的辭職報告。在這一個月以前,本人對自己對這份工作充滿了信心,可如今,那個自信滿滿的自己使得現(xiàn)在的自己深感慚愧,因為有兩個擺在眼前的問題讓我有了辭職的念頭,在一個月以前沒有的問題在一個月的工作以來是如此清晰,讓我不得不面對它們。
第一個問題是飲食問題,一向都認為自己適應能力很強的我,卻萬萬沒有想到自己會那樣的不習慣,那樣的不習慣讓我看到煎餅就懷念米飯,吃到米飯就懷念家鄉(xiāng)。
第二個問題是公司的工資發(fā)放問題,由于公司的工資發(fā)放是根據(jù)公司財政運轉(zhuǎn)情況而定,而沒有明確到每個月的多少號,這對于當?shù)厝丝磥硎遣怀蓡栴}的事情卻在我這個外鄉(xiāng)人眼里成了迫在眉睫的問題,因為我不得不去面對它。由于公司對員工的食宿沒有保障,而本人又是一個人在外,所以對于吃飯和租房這兩大基本的生存問題,是我不得不去面對的問題,而這兩個問題的解決只有靠每個月的基本工資才能得到保障,由于公司對于每個月的基本工資發(fā)放上面的沒有絕對明確的時間,這令本人對于自己的生存深感擔憂。
所以基于以上兩點,我在此提出辭職,在我人生的道路上,我的第一份職業(yè)是公司給的,雖然我離開了公司,但是我對公司所保留的`記憶卻不會離開自己。
工作辭職報告 篇3
我很遺憾自己在這個時候向單位正式提出辭職。
來到**縣城建工作也快一年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。也特別感謝單位領導和同事對我的培養(yǎng)和照顧。
有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。單位平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。我覺得自己還像個小孩一樣,沒有一點成熟。
記得胡總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。思考我為什么一年了什么都沒有得到,在單位中變成了一個可有可無的角色,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合城管這個工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現(xiàn)實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭;蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。
從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。
離開這個單位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是人各有志,現(xiàn)在雖然不知道我的目標在哪里但是我必須去尋找去努力,希望單位領導予以批準。
辭職人:***
20xx年7月7日
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