一、已收集的本項目信息資料

　　勞資關系一直是企業(yè)與社會關注的問題，勞資關系的良好與否，關系生產(chǎn)秩序、社會安定乃至國家安全，至為重要。隨著市場經(jīng)濟的迅猛發(fā)展，勞資雙方矛盾也有日益加深趨勢。目前看來，我國勞資糾紛發(fā)生越來越頻繁，勞資矛盾突出已是不爭的事實，和諧勞資關系也是構建和諧社會的重要組成部分，構建和諧的勞資關系，對個人、企業(yè)、社會的健康持續(xù)發(fā)展意義深遠。本文從多角度研究我國勞資關系現(xiàn)狀，從工作環(huán)境、崗位狀況、組織制度、同事關系、薪酬福利、個人發(fā)展六個方面入手，提出勞資關系多存在的問題。從中提取相關信息，從企業(yè)各項制度、政府勞動部門、勞動者自身等級個方面分析原因，進而有針對性地提出解決的策略，企業(yè)要結合具體情況制定相關規(guī)程：改善工作環(huán)境、提供適當崗位、健全企業(yè)管理制度、完善薪酬福利制度、拓寬員工發(fā)展前景。還需加強仲裁機構、政府部門的干預力度，制定完善的法律法規(guī)，健全勞動合同等法律保障，加強普法宣傳，充分發(fā)揮政府勞動部門和企業(yè)工會等機構的作用。另外在職業(yè)技能考核時，加強員工維權意識的培訓。最終旨在調(diào)節(jié)勞資雙方利益，歸于和諧。

　　廣發(fā)證券，是首批綜合類證券公司，前身是1991年9月8日成立的廣東發(fā)展銀行證券部，1996年改制為廣發(fā)證券有限責任公司，有證券營業(yè)部網(wǎng)點223個，數(shù)量位列國內(nèi)前三，網(wǎng)點遍布全國。2014年2月12日，公司在深圳證券交易所成功實現(xiàn)借殼上市，2014年被評為A類AA級證券公司。 廣發(fā)證券潮州營業(yè)部是一家全功能的證券營業(yè)部，特別是開通三板市場，為廣大粵金曼等股份持有者提供方便的交易平臺。營業(yè)部堅持以客戶為中心，以市場為導向，倡導理性投資，不斷推出投資新品種，滿足不同市場環(huán)境下客戶保值增值需要，依托總公司強大的研發(fā)能力，為廣大投資者提供專業(yè)、專心服務。

　　二、項目研究計劃

　　1.前言：建立和諧勞資關系是構建社會主義和諧社會必不可少的一部分，有利于促進我國經(jīng)濟快速健康的發(fā)展，但是如今在許多企業(yè)中由于種種因素，勞資關系存在諸多不和諧因素，本文從以廣發(fā)證券公司潮州營業(yè)部為例的勞資關系社會實踐中實地了解證券工資職工的基本工作現(xiàn)狀和企業(yè)勞資的突出矛盾，通過科學分析剖析原因，提出構建企業(yè)和諧勞資關系的建議和策略，以促進和諧社會的發(fā)展。

　　2.社會調(diào)查對象：廣發(fā)證券公司潮州營業(yè)部

　　3.社會調(diào)查目的：研究新勞動合同法對中小民營企業(yè)勞資關系的影響，更好地幫助解決中小民營企業(yè)內(nèi)部日益緊張的勞資關系問題，探尋勞資雙方的最優(yōu)共生途徑。

　　4.社會調(diào)查內(nèi)容：以廣發(fā)證券潮州營業(yè)部為對象進行調(diào)查取據(jù)，研究新時代企業(yè)勞資關系問題和狀況

　　5.社會調(diào)查方法：文獻調(diào)查法、問卷調(diào)查法、訪問調(diào)查法、觀察調(diào)查法

　　6.相關附件：參考文獻、調(diào)查問卷(附件具體內(nèi)容見正文尾頁)