《做最優(yōu)秀的員工》讀后感
當(dāng)品讀完一部作品后，相信你心中會有不少感想，現(xiàn)在就讓我們寫一篇走心的讀后感吧。那么我們該怎么去寫讀后感呢？下面是小編為大家收集的《做最優(yōu)秀的員工》讀后感，歡迎大家分享。
有時，我總在想。同在一個單位、同樣的學(xué)歷、同樣的年紀，為什么有的人總是業(yè)績更好、進步更快、更能夠得到同事的認可、領(lǐng)導(dǎo)的信任。這個疑問始終在我腦中盤旋，而在這本書中我找到了答案，讓這在我心中縈繞的迷霧漸漸散開。
讀完這本書，我回想了自己的經(jīng)歷，并結(jié)合自己的工作實踐體會，我發(fā)現(xiàn)無論身處什么崗位，也不管你是什么單位，優(yōu)秀的員工都有一個共同的特質(zhì)，那就是“態(tài)度”，一個人的能力不夠，可以付出更多的努力來追趕上別人的腳步，但要是“態(tài)度”問題，付出再多也無濟于事。
我想我們來到這個世界并不是單純的.為了活著，更多的是為了發(fā)展，在發(fā)展中體現(xiàn)自己的價值，這樣生命才能更有意義。當(dāng)然生命生存發(fā)展都離不開外界環(huán)境的“栽培”，對此我們應(yīng)該心存感激，懂得感恩，才能更好地生活，這是人最根本的人性和常情。
作為一名普通員工，對企業(yè)最好的感恩莫過于用積極進取的態(tài)度，認真的完成自己的工作。而想要做優(yōu)秀員工就要做到以下幾點：
首先，要有正確的態(tài)度對待工作。工作沒有高低貴賤之分，如果自己都不看好自己的工作，怎么能夠把工作完成，更不要說做好了。即便我們的工作枯燥辛苦，可只要抱著正確的態(tài)度、感恩的心，就會動力倍增，不僅能把工作做好，也能在工作中體會到更多的樂趣和快樂。
其次，我們要有團隊意識。一個企業(yè)的成功并不是個人努力的結(jié)果，而是企業(yè)中每一個人共同努力地結(jié)果。因而在工作中要與同事們和睦相處，互幫互助。這樣在工作中可以注意到更多的細節(jié)，讓我們的工作完成的更漂亮，同時我們更能在單位當(dāng)中感受到家的溫暖，工作時必定會既輕松愉快，又高效認真，這就是團隊的重要性。
最后，我們要有一顆感恩的心。感恩既是一種良好的心態(tài)，又是一種奉獻精神，當(dāng)你以一種感恩的心態(tài)工作時，你會工作的更愉快，你的工作會更加的出色。
“帶著一種從容坦然、喜悅的感恩之情工作吧，你會獲得更大的成功�！边@是這本書里給我印象最深的一句話，也會在我今后的工作中給我更多的指導(dǎo)和幫助。
【《做最優(yōu)秀的員工》讀后感】相關(guān)文章：
《怎樣做最優(yōu)秀的員工》讀后感01-13
做最真實的自己作文范文01-06
只做最容易成功的事08-19
水煮花生怎么做最營養(yǎng)03-27
怎樣給員工做培訓(xùn)05-07
企業(yè)員工培訓(xùn)怎樣做11-14
怎樣讓員工去做你希望員工做的事情05-01
《做最好的自己》的讀后感12-24
談如何做一名優(yōu)秀員工的演講稿03-03