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給教師的提議讀后感

時(shí)間:2020-11-27 16:22:55 讀后感 我要投稿

給教師的提議讀后感

  認(rèn)真品味一部名著后,大家一定對(duì)生活有了新的感悟和看法,是時(shí)候靜下心來(lái)好好寫寫讀后感了。那么你會(huì)寫讀后感嗎?以下是小編整理的給教師的提議讀后感,歡迎大家分享。

給教師的提議讀后感

給教師的提議讀后感1

  借假期時(shí)間我認(rèn)真拜讀了前蘇聯(lián)當(dāng)代著名教育家蘇霍姆林斯基的《給教師的推薦》一書。這本書令我深深地感到:品一本好書,如同與一位高尚的人在交談。這本書最先吸引我的是“教師的時(shí)間從哪里來(lái)”,它確實(shí)讓我產(chǎn)生了很大的共鳴。我的確發(fā)現(xiàn)時(shí)間總是不夠用,每一天總是備課、上課、寫反思、批改學(xué)生的作業(yè),參加教研活動(dòng)等,仰望時(shí)鐘,一天時(shí)間卻又過(guò)去,可收獲卻不大。

  《給教師的推薦》這本書給了我們一個(gè)很好的推薦:那就是讀書,每一天不間斷地讀書,跟書籍結(jié)下終生的友誼。他認(rèn)為:讀書是節(jié)儉教師時(shí)間有效的方法之一。讀書不是為了應(yīng)付,而是出自內(nèi)心的需要和對(duì)知識(shí)的渴求!他還在書中舉了一個(gè)例子:一天,一位老教師上了一堂十分精彩的公開課,她的風(fēng)采吸引了在場(chǎng)的所有教師。當(dāng)別人問(wèn)她:“你花了多少時(shí)間來(lái)準(zhǔn)備這節(jié)課”時(shí),這位老教師說(shuō):“對(duì)這節(jié)課,我準(zhǔn)備了一輩子,并且,對(duì)每一節(jié)課,我都是用終生的時(shí)間來(lái)準(zhǔn)備的!”感動(dòng)之余,我也豁然開朗。我們不就應(yīng)總是抱怨時(shí)間太少、事情太多。而就應(yīng)抓住一切可利用的時(shí)間來(lái)豐富自我的知識(shí)。書中所舉的那個(gè)教師的例子就是最好的證明。他的成功之處就在于他用了終生的時(shí)間在擴(kuò)大自我的知識(shí)儲(chǔ)備,持之以恒地提高自我的教育技巧。我們僅有主動(dòng)地學(xué)習(xí),不斷豐富自我的知識(shí),才能學(xué)會(huì)創(chuàng)造性地使用教材,才能贏得自身的發(fā)展,這是作一個(gè)‘真正的教師所不可缺的“精神底子”。

  其次,“談?wù)剬?duì)后進(jìn)生的工作”這條推薦也對(duì)我?guī)兔艽。?duì)后進(jìn)生我一向認(rèn)為這是屬于智力問(wèn)題,是先天因素造成的。無(wú)論是誰(shuí),無(wú)論用什么方法教育都是無(wú)濟(jì)于事的。但讀了這本書后,我的觀念轉(zhuǎn)變了,從心底里認(rèn)可了“后進(jìn)生是能夠轉(zhuǎn)變的”這個(gè)道理,只是認(rèn)為操作起來(lái)還是會(huì)相當(dāng)困難。書中的那個(gè)“費(fèi)加”給我的印象個(gè)性深刻。他和我常認(rèn)定的笨學(xué)生十分相似,我平時(shí)對(duì)這樣的學(xué)生往往采用補(bǔ)課的方式,使他們掌握該掌握的知識(shí),傍晚留下來(lái)反復(fù)地給他講解、背誦直到她“懂了、會(huì)背”為止。而蘇霍姆林斯基卻不這樣做,他給她編了一本個(gè)性的習(xí)題集――《給思想不集中的兒童的習(xí)題集》,給她搜集了一套供她閱讀的書籍,都是關(guān)于智力訓(xùn)練的。蘇霍姆林斯基也從來(lái)沒有給她補(bǔ)過(guò)課。之后,費(fèi)加的學(xué)業(yè)成績(jī)趕上來(lái)了,并成了一名高度熟練的機(jī)床調(diào)整技師。蘇霍姆林斯基這樣的教育為她今后的一生打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。我也從中得到啟發(fā),對(duì)費(fèi)加這樣的孩子,我們要注重訓(xùn)煉他們的思維,發(fā)展智力,為他們今后的不斷學(xué)習(xí)帶給動(dòng)力。

  另外,這本書對(duì)我觸動(dòng)最大的是它字里行間洋溢出來(lái)的對(duì)學(xué)生的那種人性化的尊重與熱愛。一切的教育方法都是基于對(duì)孩子成長(zhǎng)的學(xué)習(xí)需要而引發(fā)的,在那里教育是再自然可是的事情。雖然有國(guó)別的限制,但我仍深深的感受到教育者對(duì)孩子作為一個(gè)獨(dú)立個(gè)體的那種神圣的尊重。

  書中還個(gè)性重視德育教育,重視學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,重視對(duì)學(xué)生足夠的尊重,是真正以人為本的教育。在大師眼里,德育教育絕對(duì)不是空洞的說(shuō)教和口號(hào)式的響亮文字,而是生活中的細(xì)節(jié),是一個(gè)微笑的眼神,一句親切的話語(yǔ)……“應(yīng)當(dāng)教會(huì)兒童去愛,而不是教他們?nèi)フ務(wù)搻郏瑧?yīng)當(dāng)教會(huì)兒童體驗(yàn)和珍藏自我的感情,而不是教他們尋找詞句去訴說(shuō)并不存在的感情……”反思自我的教育,是不是缺了些什么?

  在閱讀過(guò)程中,我從蘇霍姆林斯基清新的筆調(diào)中讀到了很多的東西,他沒有空洞的理論訓(xùn)導(dǎo),而是以提“推薦”的形式,將他對(duì)教育的認(rèn)識(shí)和體驗(yàn)與你娓娓道來(lái)。他不喜歡大而空的說(shuō)教,而是深入你的內(nèi)心,聯(lián)系教育生活的實(shí)際,用了很多生動(dòng)的事例和實(shí)際體會(huì),把枯燥的教育學(xué)、心理學(xué)的基本觀點(diǎn)闡述得生動(dòng)、給我們提出許多飽含教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)的推薦。整本書讀來(lái)令人倍感親切、深受啟發(fā)。那些關(guān)于教育的真知灼見,值得我們一遍又一遍地閱讀、品味。蘇霍姆林斯基用他30多年的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)向我們闡述了教育的真諦,雖然他來(lái)自于不一樣的年代,不一樣的國(guó)度,但他閃光的思想對(duì)我們這一代來(lái)說(shuō),仍有著重要的好處。教育的問(wèn)題是共性的,它不會(huì)因?yàn)闀r(shí)代的變遷而改變或消失。書中的許多經(jīng)驗(yàn)都值得我學(xué)習(xí)和反思,這些都將成為我一生享用不盡的財(cái)富!

  關(guān)于什么是從事教師工作的才能,我是這么想的,才能不外乎知識(shí)和潛力,例如各學(xué)科的知識(shí),處理事情的潛力、解決問(wèn)題的潛力、與人交往的潛力、應(yīng)對(duì)問(wèn)題的潛力等。那么這些也是我在教學(xué)中所要應(yīng)對(duì)的東西,需要摸索著去鍛煉自我的潛力,蘇霍姆林斯基告訴我們:“一些優(yōu)秀教師的教育技巧提高,正式由于他們持之以恒的讀書,不斷的補(bǔ)充他們知識(shí)的大海。如果一個(gè)教師在他剛參加工作的頭幾年里所具備的知識(shí),與他要教給學(xué)生最低限度知識(shí)的比例為10:1,那么到他有了15年至20年教齡的時(shí)候,這個(gè)比例就變成為10:1、30:1、50:1!边@也使我看到了自身的差距,明白教育工作不能心急吃熱豆腐,一名合格的教師都是經(jīng)過(guò)不懈的努力和透過(guò)不斷的教學(xué),積累豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)而成長(zhǎng)起來(lái)的。這也使我更加堅(jiān)定了在奔向合格教育工作者道路上走下去的決心。

  在讀完前蘇聯(lián)當(dāng)代教育家蘇霍姆林斯基的遺著《給教師的一百條推薦》,感覺受益菲淺。做為一名教師,在不斷完善自我各方面潛力的同時(shí),還就應(yīng)提高自我的教學(xué)水平,談?wù)勂渲杏∠笊羁痰慕袟l推薦和自我的體會(huì)。最終談一下自我總結(jié)出來(lái)的想法,原本以為教師這個(gè)職業(yè)是個(gè)很簡(jiǎn)單的職業(yè),等到自我親身經(jīng)歷了,才明白其中的苦也累,但也對(duì)教師這個(gè)職業(yè)有了更深刻的理解,應(yīng)對(duì)著一張張?zhí)煺娴男δ,學(xué)生的聲聲問(wèn)好,我也為之動(dòng)容。每個(gè)孩子的一生僅有一次,同樣他所受教育的機(jī)會(huì)也僅有一次,我期望我?guī)Ыo自我的學(xué)生是燦爛的明天。雖然未來(lái)從教之路會(huì)充滿艱辛與坎坷,但我會(huì)用愛心去呵護(hù)每一個(gè)孩子的成長(zhǎng),用知識(shí)去教育學(xué)生,這也是我的目標(biāo)。好書猶如一泓清泉,不僅僅清澈明凈,可當(dāng)鏡子映照自我,并且清爽甘洌,沁人心脾。書中給教師提出了一百條推薦,每一條推薦談到相關(guān)的問(wèn)題,有生動(dòng)的實(shí)際事例,也有精辟的理論分析,很多都是教育教學(xué)中的實(shí)例,娓娓道來(lái),真讓我感觸頗深,啟發(fā)非淺。

給教師的提議讀后感2

  暑假放假之際,學(xué)校給每位教師發(fā)了一本蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基著的《給教師的推薦》。這位具有30多年教育實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教育理論家針對(duì)中小學(xué)的實(shí)際問(wèn)題寫成的作品《給教師的推薦》深受一代又一代教師的喜愛。書中每一條談一個(gè)問(wèn)題,有生動(dòng)的實(shí)際事例,也有精辟的理論分析,很多都是蘇霍姆林斯基教育教學(xué)中的實(shí)例,全面反映了蘇霍姆林斯基的教育思想和教育實(shí)踐,有益于開闊教師的眼界,提高水平。假期里的品讀帶給我極大的啟發(fā)和深深的感觸。

  書中一開始就提出了一個(gè)令幾乎所有教師都頭疼的問(wèn)題:“為什么早在一年級(jí)就會(huì)出現(xiàn)一些落伍的、考不及格的學(xué)生,而到二、三年級(jí)有時(shí)候還會(huì)遇到落伍得無(wú)可救藥的?”造成這其中的原因到底是什么呢?蘇氏在提出問(wèn)題后,直接了當(dāng)?shù)刈隽私忉專哼@是因?yàn)樵趯W(xué)校生活的最主要的領(lǐng)域--腦力勞動(dòng)的領(lǐng)域里,對(duì)兒童缺乏個(gè)別對(duì)待的態(tài)度的緣故。,也就是我們經(jīng)常提到的“因材施教”。就應(yīng)說(shuō),這條教育原則,對(duì)每一個(gè)從事教育的人來(lái)說(shuō)都是耳熟能詳。我們?cè)谥贫ㄓ?jì)劃時(shí)也經(jīng)常說(shuō),不僅僅要備教材,還要備學(xué)生。要想“個(gè)別對(duì)待”“因材施教”,就務(wù)必對(duì)這“個(gè)別”“材”進(jìn)行細(xì)致的了解,諸如其性格脾氣、家庭背景、學(xué)習(xí)方式、思維特點(diǎn)等等加以熟知,從而在課堂上為不一樣的學(xué)生創(chuàng)造能發(fā)揮他們自身潛力的學(xué)習(xí)情景,“使每一個(gè)兒童的力量和可能性發(fā)揮出來(lái),使他享受到腦力勞動(dòng)中的成功的樂趣”,這樣他們都會(huì)感覺到他們也是在不停地提高,才會(huì)“點(diǎn)燃起成為一個(gè)好人的火花!,要做到這一點(diǎn),確實(shí)不是很容易的。它不僅僅需要教師付出辛勤的勞動(dòng),更需要必須的教育技巧,掌握必須的教育藝術(shù)。

  蘇霍姆林斯基稱說(shuō):“在我們的創(chuàng)造性的教育工作中,對(duì)‘后進(jìn)生’的工作是最難啃的‘硬骨頭’之一,這樣說(shuō)沒有那一位教師是不肯贊同的!笨墒牵朴趶男睦韺W(xué)和哲學(xué)的高度對(duì)一般認(rèn)為的“差生”進(jìn)行分析,從而構(gòu)成了獨(dú)特的“差生”觀。他認(rèn)為,一般認(rèn)定的“差生”,有三種類型:一類屬于思維尚未“覺醒”的學(xué)生,教師的任務(wù)是“激發(fā)它的覺醒”。第二類屬于“天賦”面紗尚未揭開時(shí)的差生。第三類屬于“理解力差和頭腦遲鈍”的“學(xué)習(xí)有困難的”學(xué)生。

  在蘇霍姆林斯基看來(lái),“學(xué)生在課本面前坐得越久,他就會(huì)顯得越聰明”的觀點(diǎn),對(duì)“差生”是絕對(duì)行不通的。要透過(guò)對(duì)“差生”進(jìn)行“有足夠耐心”的教育來(lái)發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)。而這種針對(duì)性的教育,有一個(gè)曲折的過(guò)程。況且并不是每一個(gè)“差生”都有閃光點(diǎn)。也并不是每一個(gè)有閃光的“差生”都能被教師發(fā)現(xiàn)。在轉(zhuǎn)變“差生”的過(guò)程中尋找“差生”的閃光點(diǎn),從激發(fā)“差生”興趣入手進(jìn)而轉(zhuǎn)變“差生”,是蘇霍姆林斯基“差生”教育觀的重要理念之一。費(fèi)佳是他教過(guò)五年的一位“差生”。他健忘,對(duì)學(xué)習(xí)缺乏興趣,思維遲鈍。在同一班級(jí)里,類似于費(fèi)佳的學(xué)生還有不少。

  蘇霍姆林斯基特地為這些學(xué)生編了有200道應(yīng)用題的習(xí)題集。其中不少題是從民間搜集的引人入勝的小故事!安钌弊鲞@類不需要進(jìn)行算術(shù)運(yùn)算,只要求他們感興趣,愿意動(dòng)腦筋。他們從這本妙趣橫生的習(xí)題中找到了興趣和自尊。“費(fèi)佳整天整天地抱住那本習(xí)題集不放了,每解出一道題,他都感到是一個(gè)巨大的勝利!碧K霍姆林斯基還專門為費(fèi)佳他們搜集大約100本書和小冊(cè)子,他說(shuō):“有些書和小冊(cè)子是跟課堂上所教的資料有直接聯(lián)系的,另一些書并沒有直接聯(lián)系,可是我認(rèn)為讀這些書是一種智力訓(xùn)練。”到了五年級(jí),費(fèi)佳的學(xué)習(xí)成績(jī)最終趕上一般學(xué)生。在六年級(jí),教師最終發(fā)現(xiàn)了費(fèi)佳的“閃光點(diǎn)”--對(duì)物理的極大興趣。費(fèi)佳很快成了“少年設(shè)計(jì)家小組”優(yōu)秀的成員。讓差生在學(xué)習(xí)中有成功感并找回自尊是差生發(fā)現(xiàn)自我“智慧閃光點(diǎn)”的基礎(chǔ),也是教師轉(zhuǎn)變差生的關(guān)鍵。從哲學(xué)的角度看,啟發(fā)“差生”尋找“成功感”,找回“自尊心”是“差生”教育的規(guī)律。

  為什么許多教師終其一生,只是個(gè)名副其實(shí)的“教書匠”,而蘇霍姆林斯基卻能成為著名的教育家??jī)H從下方幾個(gè)從該書中列出來(lái)的目錄來(lái)看,就很能給人以啟示:教師的時(shí)間從那里來(lái)?一晝夜僅有24小時(shí)、提倡教師在日常工作中做一些科學(xué)研究、我怎樣研究和教育最差的學(xué)生、怎樣學(xué)習(xí)別的教師的經(jīng)驗(yàn)、關(guān)于寫教師日記的推薦……原先,蘇霍姆林斯基不是在簡(jiǎn)單地重復(fù)“教書匠”的工作,而是在創(chuàng)造性地工作,他對(duì)工作有滿腔的熱情,求真務(wù)實(shí),有不斷努力進(jìn)取的精神,有強(qiáng)烈的問(wèn)題意識(shí),能自覺地將教研科研一體化等等,教育家與“教書匠”的區(qū)別由此可見一斑。而我們很多做教師的,往往自以為是地認(rèn)為,只要教好書,育好人就能夠了,至于教育科研,那是科研部門專家的事,與己無(wú)關(guān),以至于越干思想越落后,越干越?jīng)]有工作熱情,越干職業(yè)倦怠感越強(qiáng)烈……一個(gè)不研究學(xué)生心理和行為,不善于總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不探索教育規(guī)律的教師,怎樣會(huì)是一個(gè)好教師呢?

  蘇霍姆林斯基在許多條推薦中都提到,教師要提高自我的教育素養(yǎng),就是要讀書,讀書,再讀書。要把讀書當(dāng)作第一精神需要,當(dāng)作饑餓者的食物。要有讀書的興趣,要喜歡博覽群書,要能在書本面前坐下來(lái),深入地思考。確實(shí),我們教師教給學(xué)生的那點(diǎn)基礎(chǔ)知識(shí),只是滄海一粟,教師要想提高自我的教育水平,在教學(xué)時(shí)游刃有余,這就需要持之以恒地讀書,不斷地補(bǔ)充自我的知識(shí)儲(chǔ)備,使自我的知識(shí)海洋變得越來(lái)越寬廣。

  僅有讀書,才能從知識(shí)的海洋里汲取營(yíng)養(yǎng),才能充實(shí)我們的頭腦,提升我們的思想,才能讓我們擺脫“坐吃山空”、“無(wú)物可教”的尷尬境地!蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò):“一個(gè)真正的人應(yīng)當(dāng)在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達(dá)旦地讀過(guò)一二百本書!

  書中給教師的推薦讓我受益匪淺,使我在以后的教學(xué)中,有理可依,有據(jù)可尋,同時(shí)也明白碰到相應(yīng)的問(wèn)題該如何去解決!皩W(xué)無(wú)止境,教海無(wú)涯”。教育工作任重而道遠(yuǎn),我將在平凡的工作崗位中不斷學(xué)習(xí),充實(shí)和豐富自我,勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)的工作。

給教師的提議讀后感3

  《給教師的推薦》一書系20世紀(jì)蘇聯(lián)教育經(jīng)典譯叢之一,由前蘇聯(lián)著名教育家瓦·阿·蘇霍姆林斯基所著、杜殿坤編譯,教育科學(xué)出版社出版。蘇霍姆林斯基是前蘇聯(lián)著名教育學(xué)家,他有很多鮮明的教育觀點(diǎn)。比如:教育者的使命就是讓孩子各方面和諧發(fā)展,這種和諧發(fā)展的前提是對(duì)每一個(gè)學(xué)生個(gè)性的尊重:“和諧的教育--這就是發(fā)現(xiàn)深藏在每一個(gè)人內(nèi)心的財(cái)富。共產(chǎn)主義教育的明智,就在于使每一個(gè)人在他的天賦所及的一切領(lǐng)域中最充分地表現(xiàn)自我。”

  他寫了很多充滿了“人”的魅力的書:《要相信孩子》、《我把整個(gè)心靈獻(xiàn)給孩子》、《關(guān)于人的思考》、《給教師的一百條推薦》、《讓少年一代健康成長(zhǎng)》、《怎樣培養(yǎng)真正的人》等等。其中的《給教師的一百條推薦》是蘇霍姆林斯基專為中小學(xué)教師而寫的。譯者根據(jù)我國(guó)的狀況和需要,選取了《給教師的一百條推薦》的精華部分,另從蘇氏的其他著作里選取了有益于教師開闊眼界、提高水平的精彩條目作為補(bǔ)充,全書仍有一百條,統(tǒng)稱《給教師的推薦》。書中每一條談一個(gè)問(wèn)題,有生動(dòng)的實(shí)際事例,也有精辟的理論分析,很多都是蘇霍姆林斯基教育教學(xué)中的實(shí)例,娓娓道來(lái)。它讓教師明白了一個(gè)道理,原先學(xué)生該這樣教。

  這本書共設(shè)計(jì)到100條推薦,我就其中的受益頗深的幾個(gè)推薦,談?wù)勛晕业母惺埽?/p>

  翻開書,一百條推薦之首便是作者在反復(fù)的教導(dǎo)我們“沒有也不可能有抽象的學(xué)生”。首先就要我們了解,每個(gè)孩子都是獨(dú)立不一樣的個(gè)體,在學(xué)校里,教師不就應(yīng)“一視同仁”,尤其是在學(xué)校生活的最主要領(lǐng)域--腦力勞動(dòng)的領(lǐng)域里,對(duì)兒童要個(gè)別對(duì)待。

  作者打了一個(gè)最形象的比喻:讓所有剛剛?cè)雽W(xué)的7歲兒童都完成同一種體力勞動(dòng),例如提水,有的孩子提了5桶就精疲力盡,有的孩子卻能提20多桶,可是如果你要強(qiáng)迫一個(gè)身體虛弱的孩子必須要提20桶,那么這就會(huì)損害他的力氣,他到明天就什么也干不成。兒童的腦力勞動(dòng)所需要的力量,也是象這樣各不相同的。讀到這我不禁想到一個(gè)一向困繞我的問(wèn)題:為什么在我所教授的學(xué)生中會(huì)有明顯的優(yōu)差生等級(jí)?

  為什么同時(shí)教授,有的學(xué)生能夠很容易很完美的掌握,而有的學(xué)生卻什么也學(xué)不會(huì),此刻我最終明白原先我沒有在備課中思考到孩子們的差異性,沒有周密的思考到每一個(gè)學(xué)生在上課時(shí)將要做什么,沒有因人而異,為他們挑選適合他們學(xué)習(xí)的資料,使他們?nèi)〉靡稽c(diǎn)小小的成就。原先就因?yàn)槲疫@種欠缺思考的備課,使我的課堂中產(chǎn)生了很多的無(wú)效勞動(dòng),而無(wú)效勞動(dòng)--這大概是學(xué)生和教師可能遇到的莫大的嚴(yán)重危險(xiǎn)吧。正是蘇霍姆林斯基首條解決了我初為人師的困惑。

  他要求我們讀書,每一天不間斷的讀書,不是為了應(yīng)付明天的課,而是出自內(nèi)心的需要和對(duì)知識(shí)的渴求,他鼓勵(lì)剛參加工作的年輕教師在熱烈而緊張的勞動(dòng)中抽出時(shí)間來(lái)逐漸地,一步步的積累精神財(cái)富,智力財(cái)富和教育的明智。他教育我們每一個(gè)教育工作者要學(xué)習(xí)教育同行們的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),取得他們的優(yōu)秀信念,深入思考優(yōu)秀教師的經(jīng)驗(yàn),將有助于我們看到:在自我的實(shí)際工作中,要取得某種結(jié)果,都取決于哪些因素。

  讀到這些推薦,突然很懊惱自我的消極,一向抱怨工作太忙,時(shí)間太少,而忽略了學(xué)習(xí),忽略了讀書,忽略了我所教給學(xué)生的教科書里那點(diǎn)基礎(chǔ)知識(shí),只是滄海一粟這一簡(jiǎn)單的道理。以前雄心壯志的想過(guò),要完善自我,可是現(xiàn)實(shí)的工作卻成了我頹廢最好的理由。為什么不能在閑暇之余讀讀手邊的書,為什么不能在沒有課的時(shí)候多去聽聽同行們的經(jīng)驗(yàn),為什么不能在晚上清閑的時(shí)候?qū)憣懸惶斓慕虒W(xué)日記,想想,時(shí)間真如流水就這樣荒廢了。

  書中有一個(gè)故事我此刻仍然記憶猶新:一位有三十年教齡的歷史教師上了一節(jié)公開課,來(lái)聽課的人很多,他們本來(lái)都打算在課堂進(jìn)行中間寫點(diǎn)記錄,以便照常規(guī)課后提些意見的,可是他們聽的入了迷,竟連記錄都忘記了。他們坐在那里,屏息靜氣地聽,完全被講課吸引住了,就跟自我也變成學(xué)生一樣。課后有鄰校的教師請(qǐng)教他:“您花了多少時(shí)間來(lái)背這節(jié)課?”他說(shuō):“對(duì)這節(jié)課,我準(zhǔn)備了一輩子。并且,總的來(lái)說(shuō),對(duì)每一節(jié)課,我都是用終生的時(shí)間來(lái)備課的?墒牵瑢(duì)這個(gè)課題的直接準(zhǔn)備,或者說(shuō)現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)備,只用了大約十五分鐘。”

  這段話向我啟開了一個(gè)窗口,使我從中獲益匪淺,我窺見了教育技巧的一些奧秘。真正的優(yōu)秀的教師哪個(gè)不是終生都在準(zhǔn)備一節(jié)課啊!這也是我教學(xué)生涯中的所追求的夢(mèng)想境界

  蘇霍姆林斯基的諄諄教誨讓我茅塞頓開,他書中那個(gè)用終身的時(shí)間在擴(kuò)大自我的知識(shí)海洋,持之以恒地提高自我的教育技巧的歷史教師也讓我領(lǐng)悟到了一些教育技巧的奧妙,我最終明白教師的時(shí)間問(wèn)題是與教育過(guò)程的一系列因素密切相關(guān)的。教師進(jìn)行勞動(dòng)和創(chuàng)造的時(shí)間好比一條大河,要靠許多小的溪流來(lái)滋養(yǎng)它。怎樣使這些小溪永遠(yuǎn)持續(xù)活力,有潺潺不斷的流水,我們首先就應(yīng)安排好自我的時(shí)間,不斷的提高自我的教育技巧,不讓每時(shí)每刻浪費(fèi)

  “如果學(xué)生沒有學(xué)習(xí)的用心要求,教師越是把注意局限在知識(shí)上,學(xué)生對(duì)自我學(xué)習(xí)上的成績(jī)就越冷淡,學(xué)習(xí)愿望就越低落!

  “讓學(xué)生體驗(yàn)到一種自我在親身參與掌握知識(shí)的情感,乃是喚起少年特有的對(duì)知識(shí)的興趣的重要條件。當(dāng)一個(gè)人不僅僅在認(rèn)識(shí)世界,并且在認(rèn)識(shí)自我的時(shí)候,就能構(gòu)成興趣。沒有這種自我肯定的體驗(yàn),就不可能有對(duì)知識(shí)的真正的興趣。”

  在《給教師的推薦》中,這樣的句子比比皆是。正是這樣經(jīng)典的句子一次又一次的震撼著我們的心靈。也所以,蘇霍姆林斯基的《給教師的推薦》,才可能一版再版,并長(zhǎng)久地留在了一代又一代教師的書架上,讓我們讀了又讀,常讀常新。

  每次打開蘇霍姆林斯基,每次細(xì)讀蘇霍姆林斯基,每次重讀蘇霍姆林斯基,總會(huì)為之怦然心動(dòng),總會(huì)不時(shí)地被震憾。

給教師的提議讀后感4

  年前在網(wǎng)上下載了一本耳熟能詳?shù)奶K霍姆林斯基的《給教師的提議》的電子書,一邊讀,一邊不住地感嘆:這樣的好書,如何會(huì)到快三十歲的時(shí)候才與之邂逅呢?

  但無(wú)論如何,今生能夠相遇,總算幸運(yùn)且幸福。

  讀第一遍,思想和行為得到了切實(shí)有效的指引;如今再讀再想,還是有無(wú)數(shù)次的激動(dòng)!那些漸被世俗淹沒的教育理念、信念,再一次油然生長(zhǎng)。沒有高高在上的理論,沒有毋庸置疑的原則,然而無(wú)論哪一位一線教師讀這本書,都會(huì)產(chǎn)生無(wú)比親切的感覺。透過(guò)文字我們能夠清晰地看見,其中的智慧之源,既不在飄渺的天際,也不在封閉的大腦——”蘇教師“的智慧,無(wú)一例外的源于實(shí)踐。

  那本書中所包含的大愛精神與教育科學(xué)理念,閃爍著永恒燦爛的智慧之光。循著光芒,我望見了我的導(dǎo)師,他親切的告訴我:愛,不是空洞的口號(hào)!

  許多教師曾在學(xué)期小結(jié)中寫過(guò):”我熱愛教育事業(yè),熱愛學(xué)生!叭欢睙釔邸耙辉~有著怎樣豐富的內(nèi)涵,又有幾人做過(guò)深刻的反省?在”蘇教師“那里,”愛“不是一句空洞的口號(hào),而是體貼入微的了解,是科學(xué)有效的施教,是全面的、面向全體的關(guān)懷……他了解每一個(gè)年齡階段的兒童特征,了解每一個(gè)親子教過(guò)的`兒童個(gè)體。

  在那里,我不有自主地要摘錄他的原文,以此表達(dá)我對(duì)其語(yǔ)言、思想與行動(dòng)智慧的深深敬仰。《給教師的提議》開篇便說(shuō):”請(qǐng)記。簺]有也不可能有抽象的學(xué)生!拔闹袑懙溃

  學(xué)習(xí)上的成就這個(gè)概念本身就是一種相對(duì)的東西:對(duì)一個(gè)學(xué)生來(lái)說(shuō),”五分“是成就的標(biāo)志,而對(duì)另一個(gè)學(xué)生來(lái)說(shuō),”三分“就是了不起的成就。

  這樣的話,對(duì)于那些嚴(yán)重僅有優(yōu)生、只見團(tuán)體的教師來(lái)說(shuō),是多么有力的批判啊。真正滿含愛意的教師,心中應(yīng)當(dāng)有具體的每一位學(xué)生,并且,懂得向每一個(gè)不一樣的個(gè)體,提出不一樣層次的要求,以幫忙每一個(gè)孩子點(diǎn)燃心中”想成為一個(gè)好人“的火花。他還明確提出,因材施教的首要目的,便是”保護(hù)和培養(yǎng)每一個(gè)學(xué)生的自尊感“。這就是我們此刻說(shuō)得很響亮的一個(gè)詞語(yǔ):生命化教育。

  在第6篇《談?wù)劇焙筮M(jìn)生“的工作》中,他又針對(duì)后進(jìn)生的特點(diǎn),具體談了如何有效地對(duì)其開展工作:

  對(duì)后進(jìn)生來(lái)說(shuō)……最有效的手段就是擴(kuò)大他們的閱讀范圍。

  用驚奇、贊嘆能夠治療大腦兩半球神經(jīng)細(xì)胞的萎縮、惰性和虛弱,正像體育鍛煉能夠治療肌肉的萎縮一樣。千百次的觀察使我得出結(jié)論:在兒童感到驚奇、贊嘆的時(shí)刻,好像有某種強(qiáng)有力的刺激在發(fā)生作用,喚醒著大腦,迫使它加強(qiáng)工作。

  ——如此,就是”蘇教師“愛的方式。他不說(shuō)一個(gè)愛字,卻實(shí)實(shí)在在地用行動(dòng)在愛著,F(xiàn)實(shí)中有許多教師,要求孩子反復(fù)抄寫、死記硬背,課時(shí)事實(shí)證明,如此做法收效甚微。這正是考驗(yàn)為師者愛的本事的時(shí)候。

  在第30篇《談?wù)勚庇^性問(wèn)題》中,他又理智地認(rèn)識(shí)到某種教育理論對(duì)不一樣年齡兒童具有不一樣的適用性。文中說(shuō)道:

  低齡兒童是”用形象、聲音、色彩和感覺“思維的。如果不構(gòu)成發(fā)達(dá)的、豐富的情緒記憶,就談不上童年時(shí)期的完美的智力發(fā)展。小學(xué)教師們,要到思維的源泉那里去、到自然界和勞動(dòng)中去教會(huì)兒童思維。

  在那里,”蘇教師“認(rèn)識(shí)到了小學(xué)與中學(xué)的差別,他清晰地闡述了要在小學(xué)里強(qiáng)調(diào)”直觀性“教育的原因——小孩子是用形象、聲音、色彩和感覺進(jìn)行思維的!但他的理論不是停留在某一種認(rèn)識(shí)上,因?yàn)閮和遣粩喑砷L(zhǎng)變化的個(gè)體,所以,他的理論見解也是發(fā)展變化的:

  應(yīng)當(dāng)逐步地由實(shí)物的直觀手段向描繪的直觀手段過(guò)渡……要教會(huì)兒童理解符號(hào)式的繪畫——草圖、示意圖等……

  這些充滿發(fā)展觀的理論讓我們看到,教育真的是一項(xiàng)復(fù)雜的科學(xué)工程。真理和謬誤有時(shí)候僅僅一墻之隔:同樣是實(shí)物的直觀性,普遍用在一年級(jí)是正確的,普遍用在三年級(jí)就成了一種謬誤。

  盡管教育十分復(fù)雜,”想說(shuō)愛你不容易“,可是,”蘇教師“又用不小的篇幅寫出一些操作性極強(qiáng)的提議。讓我們明白:教育是觸手可及的事情。

  《提議》中,有不下于20條的具體可行的操作性提議,為了使操作指導(dǎo)更有說(shuō)服力,期間又不乏深刻到位的理論見解,這樣使讀者能夠更加心悅誠(chéng)服地采納他的提議。在第10篇《第一次學(xué)習(xí)新教材》一文中,他寫道:

  學(xué)生學(xué)業(yè)落后、成績(jī)不及格的根源之一,就是第一次學(xué)習(xí)新教材沒有學(xué)好。

  ……第一次學(xué)習(xí)新教材時(shí),千萬(wàn)別讓他光是聽別的學(xué)生的流利回答,必須要設(shè)法讓他獨(dú)立思考。

  如何設(shè)法讓每一個(gè)孩子獨(dú)立思考呢?做教師的自然各有各的十八般武藝!碧K教師“提出了他的做法供讀者參考:給予較多的事實(shí)和較長(zhǎng)的實(shí)踐,親眼看到的學(xué)生是怎樣獨(dú)立完成作業(yè)的的,不許學(xué)生在課堂書面練習(xí)中犯錯(cuò)誤,等等。確實(shí),在我們當(dāng)今的大班化教學(xué)當(dāng)中,缺乏獨(dú)立思考的學(xué)習(xí)現(xiàn)象隨處可見,尤其是一問(wèn)幾答的課堂模式中,有相當(dāng)多沉默孩子的思維處于半停滯狀態(tài)。所以,怎樣用多種方法,耐心機(jī)智地促使每一個(gè)孩子在第一次學(xué)習(xí)新教材時(shí)進(jìn)取地獨(dú)立地思考,值得我們不斷思索、實(shí)踐。

  在第28篇《用勞動(dòng)的愛好來(lái)教育學(xué)生》中,”蘇教師“又十分明確地指出要對(duì)兒童進(jìn)行勞動(dòng)教育,尤其是那種復(fù)雜的、創(chuàng)造性的勞動(dòng)。在那里,他用科學(xué)的理論闡述了勞動(dòng)對(duì)智能的促進(jìn)作用。

  兒童的智慧在他的手指尖上。

  學(xué)困生學(xué)習(xí)困難的主要原因在于他不能看見事物之間的關(guān)系和相互聯(lián)系,他離開”事實(shí)“就難以思考。勞動(dòng)的典型特點(diǎn),就在于它的哥哥步驟和操作之間都有依存性,并且它要求高度的注意力、精神專注和動(dòng)腦筋思考。

  然而我們的教育現(xiàn)實(shí)卻與”蘇教師“的夢(mèng)想相差甚遠(yuǎn)!限于條件,學(xué)校教育基本上是書齋式的,哪里談得上多少勞動(dòng)教育?感到可悲、無(wú)奈之后,唯有用”家校聯(lián)系“進(jìn)行補(bǔ)救:告訴家長(zhǎng)勞動(dòng)的意義,讓他們鼓勵(lì)孩子參與一切可能參與的手工制作、家務(wù)勞動(dòng)、社區(qū)勞動(dòng)。

  如何在教育實(shí)踐中到達(dá)教育家期望的高度呢?這可是值得一輩子去思索、去實(shí)踐的事情!

給教師的提議讀后感5

  讀了《給教師的提議》,我獲得了不少收獲:

  讀這本書,不僅僅是在讀那一條條獨(dú)立成文的提議,更是在讀蘇霍姆林斯基完整的教育思想體系。書中眾多理論對(duì)我影響很大,也引起了我的許多思考。

  結(jié)合自我兩年多的教學(xué),想到班里不少可謂令人“頭疼不已”的“后進(jìn)生”,讀了這本書,確實(shí)給人不少的啟發(fā),并且蘇霍姆林斯基在書中也多次提到了對(duì)后進(jìn)生的教學(xué)工作,所以,我想就后進(jìn)生的教育這一方面來(lái)談?wù)勛晕业淖x書收獲。

  作為一個(gè)新教師,在平日的教學(xué)中,擔(dān)心的就是如何順利開展課堂教學(xué)活動(dòng)以及怎樣應(yīng)付后進(jìn)生的問(wèn)題,帶著這樣的困惑,我將書翻至了給教師的第六條提議“談?wù)剬?duì)后進(jìn)生的工作”,在此條提議中,蘇霍姆林斯基將對(duì)“后進(jìn)生”的工作稱之為“最難啃的硬骨頭”之一,就這樣一句話,相信所有教師們無(wú)不點(diǎn)頭贊同。

  在我短暫的教學(xué)生涯中,我曾無(wú)數(shù)次的幻想我的班級(jí)中沒有后進(jìn)生這樣一類人,他們的理解本事和惰性真的讓我抓狂,他們掌握新授資料的時(shí)間要比其他一些學(xué)生花的時(shí)間要多出2至3倍,同樣一個(gè)簡(jiǎn)單的詞語(yǔ),正常學(xué)生在教師教授過(guò),并且自我抄寫過(guò)的情景下就能正確默寫出來(lái)了,而后進(jìn)生們往往要教師一而再,再而三的向他們強(qiáng)調(diào),這樣還不算,就算當(dāng)時(shí)費(fèi)了很大的力氣最終會(huì)寫了,一過(guò)幾天,又仿佛沒有學(xué)過(guò)一樣什么都不記得了。

  我對(duì)自我說(shuō),我情愿教五十個(gè)中等生也不要教授五個(gè)后進(jìn)生,可是,現(xiàn)實(shí)的情景告知我,我的想法純粹是幻想而已,每個(gè)班級(jí)總是有那么幾個(gè)學(xué)生讓你說(shuō)破了喉嚨,傷透了心,于是我?guī)е鴿M腔想解決”后進(jìn)生”問(wèn)題的好奇,仔細(xì)地閱讀完了這篇有關(guān)于后進(jìn)生工作的提議文章。

  文中提到了一個(gè)叫費(fèi)佳的后進(jìn)生,費(fèi)佳的最大障礙是算術(shù)應(yīng)用題和乘法表,在他的意識(shí)里,根本記不住應(yīng)用題的條件,她的思想剛剛要轉(zhuǎn)向另一件事物的時(shí)候,卻又忘記了前一事物。

  為此,蘇霍姆林斯基特地給這樣一類孩子編了一本特殊的習(xí)題,叫做《給思想不集中的兒童的習(xí)題集》,費(fèi)佳從這本習(xí)題中明白了,解題原先是一件十分普通的事,慢慢的,費(fèi)佳的學(xué)習(xí)成績(jī)趕了上來(lái),加入了物理興趣小組,畢業(yè)之后,成了一名高度熟練的專家——機(jī)床調(diào)整技師。

  誠(chéng)然,優(yōu)秀的孩子大體相似,不優(yōu)秀的孩子卻各有各的缺點(diǎn),蘇霍姆林斯基教育費(fèi)佳的方法可能在其他孩子身上并不適用,但我們卻能從中受到一些啟發(fā):

  我們教師是否有根據(jù)孩子的需要去進(jìn)行知識(shí)的播撒呢,我們有沒有努力成為孩子心目中期望的教師呢?

  有些孩子上課時(shí)注意力不集中,比如愛說(shuō)話、愛做小動(dòng)作、無(wú)精打采等,其實(shí)在抱怨孩子的同時(shí)我們應(yīng)當(dāng)想到,有些原因就在我們自我身上。

  蘇霍姆林斯基說(shuō):“一個(gè)好的教師意味著什么首先意味著熱愛孩子,感到跟孩子交往是一種樂趣,相信每個(gè)孩子都能成為一個(gè)好人,善于跟他們交朋友,關(guān)心孩子的歡樂和悲傷,了解孩子的心靈,時(shí)刻都不忘記自我也以往是個(gè)孩子。”

  他告訴我們每個(gè)教師:那些異常的孩子正是經(jīng)過(guò)犯各種各樣的錯(cuò)誤來(lái)學(xué)習(xí)正確的;我們永遠(yuǎn)都不要絕望,只要我們充滿期待,他們就會(huì)充滿期望。

  照亮學(xué)校的將永遠(yuǎn)不是升學(xué)率或者其他名和利的東西,而是圣潔瑰麗的師道精神,是對(duì)孩子的不染一絲塵埃的博大的愛,和對(duì)每個(gè)孩子作為無(wú)辜生命的深深的悲憫。

  懷著愛與悲憫,我們不能放棄,絕不能放棄。

  從這些話中我深深地感受到用愛心去開啟學(xué)生心靈的窗戶,走進(jìn)學(xué)生的心靈世界,成為他們的良師益友的重要性。

  其實(shí)后進(jìn)生同優(yōu)秀生一樣他們都是祖國(guó)的期望。對(duì)于那些尚未開放的花朵,我們就應(yīng)當(dāng)傾注更多的耐心,傾注更多的溫暖,異常的愛給異常的他們,百花齊放才能迎來(lái)滿園的春色!

  書88至94頁(yè)中作者給準(zhǔn)備教一年級(jí)的教師提出了一些提議,還提出了要研究孩子們的思維特點(diǎn)。蘇霍姆林斯基提到,醫(yī)生在對(duì)病人進(jìn)行治療的時(shí)候,首先是細(xì)心地研究病人的機(jī)體,找出疾病的根源,以便著手進(jìn)行治療。

  一個(gè)人的思維有兩種類型:一種是邏輯思維,一種是形象思維。

  這兩種思維是客觀存在的,那么我們的學(xué)生對(duì)學(xué)科的偏好也是情理之中的。

  作為教師首先應(yīng)當(dāng)承認(rèn)這種差異,尊重這種差異,僅有這樣才能平靜地理解他們的一些“落后”。

  可是更重要更需要我們花時(shí)間去做的是,怎樣平衡學(xué)生這種片面的發(fā)展。

  在教學(xué)過(guò)程中也應(yīng)當(dāng)深思熟慮地、仔細(xì)耐心地研究?jī)和闹橇Πl(fā)展、情感發(fā)展和道德發(fā)展的情景,找出他們?cè)趯W(xué)習(xí)上感到困難的原因。

  除此之外,家庭因素也是我們不能忽視的一點(diǎn),你所教的孩子背后是一個(gè)怎樣的家庭,怎樣的父母,家庭氛圍如何,都是造成孩子優(yōu)秀或差勁的原因之一,所以教師萬(wàn)不可斷章取義,忽視了孩子的家庭教育,否則,很容易導(dǎo)致你白天在學(xué)校所花的一天功夫,孩子一到家便付諸東流了。

  了解了孩子的思維特點(diǎn),個(gè)性特征等,我們更要了解孩子所在家庭的教育方式,唯有家校兩頭協(xié)調(diào)統(tǒng)一了,教育才可能真正在孩子身上起作用。

  另外,蘇霍姆林斯基在許多條提議中都提到,教師要提高自我的教育素養(yǎng),就是要讀書,讀書,再讀書。要把讀書當(dāng)作第一精神需要,當(dāng)作饑餓者的食物;要有讀書的興趣,要喜歡博覽群書;要能在書本面前坐下來(lái),深入地思考。

  確實(shí),我們教師教給學(xué)生的那點(diǎn)基礎(chǔ)知識(shí),只是滄海一粟,教師要想提高自我的教育水平,在教學(xué)時(shí)游刃有余,這就需要持之以恒地讀書,不斷地補(bǔ)充自我的知識(shí)儲(chǔ)備,使自我的知識(shí)海洋變得越來(lái)越寬廣。

  僅有讀書,才能從知識(shí)的海洋里汲取營(yíng)養(yǎng),才能充實(shí)我們的頭腦,提升我們的思想,才能讓我們擺脫“坐吃山空”、“無(wú)物可教”的尷尬境地!

  蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò):“一個(gè)真正的人應(yīng)當(dāng)在靈魂深處有一份精神寶藏,這就是他通宵達(dá)旦地讀過(guò)一二百本書!

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