讀《人性的弱點(diǎn)》有感(集合15篇)
讀完某一作品后,相信你一定有很多值得分享的收獲,記錄下來很重要哦,一起來寫一篇讀后感吧。那么讀后感到底應(yīng)該怎么寫呢?下面是小編精心整理的讀《人性的弱點(diǎn)》有感,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
讀《人性的弱點(diǎn)》有感1
行走在人生的道路上,幾許浮沉,幾經(jīng)開落,時深時淺的腳印一路伴隨。幽暗困惑的時光,腳步跌跌撞撞。曾以為我的天空只有陰霾,唯美的陽光在我的世界停留卻猶如白駒過隙,一閃而逝。我的茫然和迷惘,像巨大的網(wǎng)將我緊緊包圍,我在其中掙脫不開束縛。年少的懵懂和不諳世事,愁苦緊緊跟隨。直到我在書海中浪里淘沙,遇見了《人性的弱點(diǎn)》,我才看到了人生的轉(zhuǎn)機(jī)。
《人性的弱點(diǎn)》是一本關(guān)于人際交往的處世哲學(xué)。作者戴爾·卡內(nèi)基將人與人之間的關(guān)系深刻地洞穿著。書中富有哲理性的語言閃耀著智慧的光芒。它就像一面鏡子,折射出我們內(nèi)心深處的另一面。許多良好習(xí)慣的養(yǎng)成可以讓我們在這個世界更好地生存。人不是孤立的`個體,在各種場合中,都會與他人有著各種交集。唯有正確地對待他人,才能贏得別人的好感。總之,讀《人性的弱點(diǎn)》,像品著一杯清茗,芳香四溢,仿佛美妙的呼吸,又像喝著一杯咖啡,雖苦澀,卻也含著濃濃的醇香,我的收益不可謂不淺。
在與人交往的過程當(dāng)中,我們首先要學(xué)會不批評和抱怨他人。當(dāng)別人做事不盡人意的時候,我們往往想到的就是批評對方,然而卡內(nèi)基說,“批評不但不會改變事實(shí),反而會招致憤恨。”另外,我們還要學(xué)會真誠地欣賞他人。每個人都是有自重感的,有時一句對你而言微不足道的贊揚(yáng)卻能給對方帶來無盡的動力!霸谀忝刻斓纳钪弥校瑒e忘了為人間留下一點(diǎn)贊美的溫馨。這一點(diǎn)小火花會燃燒起友誼的火焰!迸c此同時,還應(yīng)該學(xué)會關(guān)心他人,在讓別人感動的同時也建立起自己的友誼。學(xué)會對別人微笑,讓這個世界充滿陽光。
卡內(nèi)基先生關(guān)于為人處世的箴言,不僅可以用于日常生活中,對于今后步入職場的我們也具有深遠(yuǎn)的意義。在職場中,我們有時要扮演著不同的角色,面對各種復(fù)雜的形勢。但是只要我們懂得如何與人相處,我們便不會退縮,從而一步步攀登上屬于自己的成功,經(jīng)營著自己的職場生涯。然而,要想在職場中求得生存,也需考慮到自身的因素。
曾經(jīng)的我,是一個迷茫的青年,在心靈的荒野里迷了路。凄凄的風(fēng)遮住了我的眼眸,瘋長的雜草絆住了我的雙腳。我奔跑,卻一次次摔倒或者背道而行,我停滯,卻因此而昏睡。我很想有一個人或者一只烏鴉偷偷塞給我一張車票,告訴我海極的方向。我可以從霧靄重重的田地里辨認(rèn)我的方向,然后義無反顧的前行。即便我不是十七歲的少年。然而,現(xiàn)在我已經(jīng)堅(jiān)定了人生的腳步,每一步都鏗鏘有力。在有卡內(nèi)基先生伴隨的為未來的日子里,我將風(fēng)雨無阻,一路兼程。
讀《人性的弱點(diǎn)》有感2
今天,姐姐送我了一本書叫《人性的弱點(diǎn)》姐姐說:“像你這種年齡這種書要多看看,我聽了以后覺得有道理所以一個下午就看完了。
這本書準(zhǔn)要就是寫做人的弱點(diǎn),這本書的目的就是幫你解決問題,人性的弱點(diǎn)這本書可以讓你改掉許多壞習(xí)慣。
這本書每一部分都有個標(biāo)題,已經(jīng)概括出來它的主要內(nèi)容:講的就是:如何在你日常生活商務(wù)活動與社會交往中與人打交道,并有效地影響他人;如何擊敗人類的生存之?dāng)??憂慮,以創(chuàng)造一種幸福美好的人生。當(dāng)你通過本書解決好這一問題之后,其他問題也就迎刃而解。 成功如此簡單。只要你遵行卡耐基先生這些簡介適用的人際準(zhǔn)則和生活技巧,你就能獲得成功。
讀了這本書是我深受啟發(fā),讓我改變了許多,比如說品德,一些做法都該井了,我覺得這本書可以改變所有人,只要你盡力去改,一定會勝利的。
《人性的弱點(diǎn)》會讓人變得寬容,幫助我們理解他人。人性的弱點(diǎn)往往是我們都有的弱點(diǎn),都是能讓人改變壞習(xí)慣的。人的'身上都會有弱點(diǎn),都會犯錯誤。有時候,我們沒有犯這樣那樣的錯誤,并不是因?yàn)槲覀兒軆?yōu)秀,只是因?yàn)樾疫\(yùn)而已。所以,當(dāng)我們犯了錯誤的時候,首先是理解,盡管有太多的錯誤,還是要理解
讀《人性的弱點(diǎn)》有感3
最著名的成功學(xué)導(dǎo)師:戴爾。卡耐基的著作!這本書匯集了卡耐基的思想精華和最激動人心的內(nèi)容,是作者最成功的勵志經(jīng)典,無數(shù)讀者通過閱讀和實(shí)踐書中介紹的各種方法,不僅走出困境,有的還成為世人仰慕的杰出人士!我閱讀之后,對在社會上該如何待人接事有了更多的了解,其中第二篇的:使人喜歡你的六種方法,最讓我受益良多,它的內(nèi)容與現(xiàn)實(shí)社會有著緊密的聯(lián)系,如實(shí)地反映出生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
在第一章中,我明白到,并不是所有的人都對你產(chǎn)生興趣,都會關(guān)心你!如果我們只是想使人注意,使人對我們發(fā)生興趣,那么我們永遠(yuǎn)不會有很多真誠的朋友。朋友,真正的朋友,不是那樣造成的。例如老總統(tǒng)羅斯福的仆人愛默士說了這樣一個故事:有一次,我妻子問總統(tǒng),美洲鶉鳥是什么樣子?因?yàn)樗龔臎]有見過鶉鳥,而羅斯?偨y(tǒng)不厭其詳?shù)母嬖V了她。過些時候,我家里的電話鈴聲響了一愛默士和他妻子,住在羅斯?偨y(tǒng)牡蠣灣住宅內(nèi)一所小房子里一,我妻子接了電話;原來是總統(tǒng)親自打來的。羅斯?偨y(tǒng)在電話里告訴她,現(xiàn)在窗外正有一只鶉鳥,如果她向窗外看去,就可以看到了。這樣關(guān)心一樁小事情,正是羅斯?偨y(tǒng)的特點(diǎn)之一。像這樣一位主人,怎么不使傭人們喜愛?誰能不喜歡他呢?所以你要使別人喜歡你,必需遵守的第一條規(guī)則是:真誠的.對別人發(fā)生興趣?吹竭@里,我又想到,現(xiàn)在的人思想過于自私,總以自我為中心,個性太強(qiáng)了,導(dǎo)致有點(diǎn)脫群!人際關(guān)系需要整理!
在第二章,如何給人好印象。我看了“一比遺產(chǎn)的婦人”“司華伯”兩個事例后,我懂得了微笑可以給人留下好印象!一個人的行動,比他所說的話,更有具體的表現(xiàn),而人們臉上的微笑,就有這樣的表示:“我喜歡你,你使我快樂,我非常高興見到你,那么喜歡狗,相信也是同樣的原因。你看他們那么的喜歡跟我們接近,當(dāng)牠們看到我們時,那股出于自然的高興,所以人們也就喜歡了牠們。一個微笑雖然是小事,但堅(jiān)持著并不容易!
在第三章中,你要避免發(fā)生麻煩,就請這樣做!羅斯?偨y(tǒng)知道一種最簡單、最明顯、而又是最重要的如何獲得好感的方法,就是記住對方的姓名,使別人感到自己很重要?墒牵谖覀冎g,又有多少人能這樣做?當(dāng)別人介紹一個陌生人跟我們認(rèn)識,雖有幾分鐘的談話,臨走時已把對方的姓名忘得干干凈凈。我覺得能記住你所接觸到的每一個人的名字,是一種基本的禮貌,也是一種對別人的尊重!
在第四章中,如何養(yǎng)成優(yōu)美而得人好感的談吐。只談?wù)撟约旱娜,永遠(yuǎn)只為自己設(shè)想,而“只為自己設(shè)想的人”……哥倫比亞大學(xué)校長白德勒博士,他曾經(jīng)這樣說過:這種人是無藥可救的,沒有受過教育的!”白德勒博士又說:“無論他曾接受過什么樣的教育,仍然跟沒有受過教育一樣!毙枰涀。焊阏f話的人,對他自己來講,他的需要、他的問題,比你的問題要重要上百倍。他的牙痛,對他來講,要比發(fā)生天災(zāi)死了數(shù)百萬人還重要得多。他注意自己頭上一個小瘡愈,比注意發(fā)生一椿大地震還來得多。所以,你如果要別人喜歡你,第四項(xiàng)原則是:做一個善于靜聽的人,鼓勵別人多談?wù)勊麄冏约骸?/p>
第五,六章是如何使人感到興趣,如何使人很快的喜歡你。我認(rèn)為要讓別人很快的喜歡你,首先就要產(chǎn)生興趣!興趣都沒有,又如何談喜歡呢?所以在日常的交談中一定要尊重別人的發(fā)言!若想別人對你感興趣,首先你要關(guān)心別人,不要一意孤行!這樣從感興趣到喜歡就會得到很快的升級!
《人性的弱點(diǎn)》這本書可以當(dāng)成是塊鏡子,你通過閱讀它,就會發(fā)現(xiàn)你自身的弱點(diǎn),它指出了你的在言行舉止上的不雅之處!所以我閱讀之后,使自己的不文明用語,不雅舉止得到更正,也許有人認(rèn)為這是微不足道的小節(jié),可是正是這不可忽略的細(xì)節(jié)可以決定一切!正所謂細(xì)節(jié)可以決定成敗!閱讀了卡耐基這本書后,使我在思想上,精神上得到更新,有利于在社會上得到更好的發(fā)展!
讀《人性的弱點(diǎn)》有感4
讀了戴爾卡耐基的《人性的弱點(diǎn)》,我深深地感受到,卡耐基的思維太廣闊了,善良的他就像坐在你的面前對你不倦地講述一個一個身邊發(fā)生的故事一樣。在他說描述的人際關(guān)系中,人與人之間的一切能夠發(fā)生的事,無論是平常的問好、直接的沖突、公事的交涉都簡單化、巧妙化,都能夠在人均收益的情景下排解,并且不受死板的規(guī)則所約束。我想,如果都能如卡耐基所說的去處理你的.人生,那簡直太完美了。可是看完之后,,確實(shí)有許多啟示,異常是里面的一些小例子,小故事,讓人看后受益匪淺。
此書的第五篇《如何更好的說服他人》讓我印象深刻,告訴我們首先從稱贊與真誠地欣賞他人開始,要間接委婉的指出他人的錯誤,不要總是責(zé)怪別人,先想想自我的錯誤,以提問的方式來代替命令,要學(xué)會激勵他人獲得成功,給人“戴高帽子”,用鼓勵的辦法使人改正錯誤,是對方樂于做你所提議的事。
卡耐基先生說“我們不要去責(zé)怪別人,而是要試著去了解他們,這會比批評更加有效!毕胂肫綍r我常常會因?qū)W生經(jīng)常拖拉、甚至不完成作業(yè)而憤怒的喊出:“連作業(yè)都不能好好的完成,你還能學(xué)好數(shù)學(xué)么?學(xué)習(xí)不好,你還有什么出息?……就沒有想到孩子的心靈或許在泣血?當(dāng)孩子出現(xiàn)上課分心、作業(yè)質(zhì)量下降等異常表現(xiàn)后,我也沒有真正走進(jìn)他們,認(rèn)真去了解原因……“師愛”、“為了學(xué)生的發(fā)展”、“走進(jìn)孩子的心靈”……這些時髦的詞匯也曾不止一次的讀到過,無數(shù)次的聽過、說過,也努力的實(shí)踐著,但,卻從來沒有一次像今日這樣真切地、實(shí)實(shí)在在地感受到它們的存在和意義!《人性的弱點(diǎn)》提到:獻(xiàn)出你真誠的贊賞。魚兒需要食品,你為什么不用同樣的贊賞去釣一個人呢?我們都應(yīng)學(xué)會贊賞,去鼓勵學(xué)生上進(jìn)。
卡耐基還說“縱使別人犯錯,而我們是對的,如果沒有為別人保留面子,就會毀了一個人。的確,在大庭廣眾之下,學(xué)生犯錯了,你不給面子的大聲訓(xùn)斥,會使學(xué)生沒有面子,學(xué)生也不會信服你,如果這時你給了他面子,以后你的一個眼神都會起到效果。保留他人的面子,這是何等重要的問題,而我們卻很少會研究到這個問題,有時只顧一時之氣,只想自我,不想別人的感受,導(dǎo)致許多的不愉快,要是能多研究幾分鐘,為他人設(shè)身處地地想一想,這樣就不會產(chǎn)生不愉快的場面了,人與人也會多一份感激和信任。
《人性的弱點(diǎn)》一書中生動簡明的例子讓我領(lǐng)悟到不少道理,有了這種活力在以后的工作和生活中我會更努力更充實(shí),我想正是因?yàn)槿诵源_實(shí)充滿弱點(diǎn),人性存在弱點(diǎn),我們才可能去期待明天會更好,會更完美。
讀《人性的弱點(diǎn)》有感5
戴爾卡耐基在書的開篇寫到“掌握人性的弱點(diǎn),掌握自己的命運(yùn)!闭f實(shí)話,回到一年前,根本不會無聊到看這種書,相信這種話。但是,人總是在成長,會在成長中發(fā)生微妙的改變。小時候,我們說話大大咧咧,別人把這叫天真可愛,童言無忌。長大了,我們又把這稱為率真,耿直。固然“率真”“耿直”聽著好像別人在夸你,可是別人間接罵你,你說不定還聽不出來呢。人待人的確需要坦白,可卻不能把話說得太白,每個人都喜歡聽到別人夸自己,所以,要更好的處理人際關(guān)系,就要先了解人的心理特征,也就是人性!
相信釣過魚的人都知道,當(dāng)你要釣起一條大魚時,必須放入對的魚餌。如果你想要說服別人,最好的建議是,無論在商業(yè)上,家庭里,學(xué)校中,社會上,在別人的心念中,激起某種迫切的需要,如果能把這點(diǎn)做成功,那么整個世界都是屬于你的,再也不會碰釘子,早上窮途末路了。這說明看一件事需要兼顧你和對方的不同角度,天底下只有一種方法可以影響他人,那就是提出他們的需要,并讓他們知道怎樣去獲取,能設(shè)身處地為他人著想,了解別人心里想要什么的人,永遠(yuǎn)不用擔(dān)心未來。
有一個小故事:一個推銷員,每天踏破鐵鞋,疲累沮喪,但是所得到的卻不如那些每天不用跑幾趟,就會有顧客主動上門,而且薪水還高的老前輩。為什么呢?因?yàn)樗沒有掌握客戶的需求,他想得只是自己需要什么,卻沒有想過客戶的需求。他們不知道你我想買什么東西,不想買什么,如果必要的話,他們可以自己出門去買。顧客總喜歡主動采購,而非被動購買。注意別人的觀點(diǎn),引起別人的渴望,這不能理解為操控別人,使他去做對你有益,而他有害的事,更應(yīng)該說成是雙方都能因此而獲得彼此的利益,從而達(dá)到共贏。
在教育方面,當(dāng)自己的`孩子去干家長不認(rèn)同,或者家長強(qiáng)加給孩子的事時,他們會反抗,然而這些父母就只會責(zé)罵,他們就沒有站在孩子的角度去思考孩子的心理。他們雖然也想著讓自己的孩子變得優(yōu)秀,然后給他們報了很多很多地輔導(dǎo)班,可是那些家長卻沒有讓孩子對那些輔導(dǎo)班產(chǎn)生興趣,所以期望的結(jié)果是相反的。我們不能把孩子當(dāng)作什么都不懂來教育,其實(shí)他們也懂,只是沒辦法表達(dá)出來,因?yàn)槊總人都想表現(xiàn)自己,自我表現(xiàn)是人類天性中最主要的需求。
在學(xué)校,每個班都有個被偏心的好學(xué)生,然后,就會來引來很多人都不滿。其實(shí)吧,個人認(rèn)為之所以他們能成為被老師偏愛的好學(xué)生,不僅僅是因?yàn)樗麄兂煽兺怀,更是因(yàn)樗麄冇斜葎e人更好的性格。如果你細(xì)心觀察,還可以發(fā)現(xiàn),那些相對來說好一點(diǎn)的學(xué)生,都能特別好地處理自己的人際關(guān)系,不會輕易的吵架呀,所以,老師偏愛學(xué)生也是有原因的。
人性,是一種特別奇妙的難以形容的東西,它以一種讓人捉摸不透的微妙形式存在宇宙間,它時而讓人變得善良,時而讓人變得可怕,所以,若我們能看透它的存在,相信無論在人際上,事業(yè)上,還是在家庭中,都可以帶來意想不到的好運(yùn)!
讀《人性的弱點(diǎn)》有感6
人生在世總是需要一個相伴左右的心理導(dǎo)師,在你窮困潦倒時,給予你頭再來的勇氣;在你失去人生的方向時,給予你正確的導(dǎo)航;在你氣急敗壞時,給予你正確的處理人際關(guān)系的良藥?突摹度诵缘娜觞c(diǎn)》就是這樣一本“萬能書”。由一本書或許不能讓人對世界的感官認(rèn)識發(fā)生多少變化,但一部好書的教育意義絕對值得人們花大量的時間去品味,《人性的弱點(diǎn)》就是這樣值得人們花大量的時間去品味。
《人性的弱點(diǎn)》就是這樣一部好書,值得人們花大量的時間去研讀的經(jīng)典處世之作。他深刻洞悉了人性的本質(zhì),把人與人之間合作的永恒課題剖析得淋漓盡致。書中論述了與人相處的基本技巧,平安快樂的要訣,如何使人喜歡你,贏得別人的贊同等不朽的箴言。書中富有哲理的講述,生動形象的實(shí)例,給人以深刻的啟發(fā)。
古有“以銅為鏡,可以正衣冠,以史為鏡,可以知興替,以人為鏡,可以明是非,”初讀此書,枯燥乏味,似乎是一本歷史久遠(yuǎn)的古書,再次看完,瞬間覺得它很好,可好在哪里,卻說不出來。直到今天,經(jīng)歷了很多事之后,真正靜下心來細(xì)細(xì)品味,才忽然發(fā)現(xiàn)以前的幼稚和如今的滄桑,有的時候,人生就像書中世界一樣的`巧合,或者,那本身就是一個必然。
它就像一面鏡子,幫助我認(rèn)識自我,了解自我,從而完善自我,駕馭自我,成為一個善于經(jīng)營自己生活的成功者。漫漫人生路,它讓我在看清來路的同時,更清楚自己應(yīng)該怎樣的面對未來,怎樣待人處事。
很久以前,那些銀屏上閃閃發(fā)光的明星,我以為他們是完美的;那些學(xué)富五車的人士,我以為他們是完美的;甚至那些讓我崇拜的小角色,在我眼里,他們也是完美的。后來的后來,這本書,這些故事讓我漸漸認(rèn)識到:人性是有弱點(diǎn)的,我應(yīng)該用批判的眼光去看,辯證的看待一切事物。直到現(xiàn)在,直到我再次閱讀這本書的時候,失落的我終于明白這句話并不是表面的意義。在尋找的過程中,我尋到了滿足和失落,或許,這才是這本書的真諦。
其實(shí),人性有沒有弱點(diǎn)并不重要,重要的是敢于發(fā)現(xiàn)弱點(diǎn),面對弱點(diǎn),戰(zhàn)勝弱點(diǎn)。當(dāng)人們在自己的弱點(diǎn)上取得哪怕是微小的成績時,也會產(chǎn)生巨大的愉悅和滿足,這樣,弱點(diǎn)也許會隨著時間的流逝而淡漠。也許每個人都知道自己該怎么做才是對的,但真正能堅(jiān)持自己的理想的少之又少,是什么讓理想破滅呢?欲望?還是現(xiàn)實(shí)?又或者也將其歸入人性的弱點(diǎn)呢?當(dāng)你面對讓你很生氣的人的時候,你是對他進(jìn)行咆哮,發(fā)泄(后果不會樂觀的)還是對自己說:沒關(guān)系,我會處理好的,我會善待自己,合理的對待他人。這就是一個小小的成就——“遠(yuǎn)也不要批評,譴責(zé),抱怨別人!
“請以稱贊和真誠的欣賞作為開始”是我讀完此書最深的感觸。這本書,讀一遍,只能了解一下大概,必須多讀幾遍,結(jié)合自己的經(jīng)歷,用心去體會其含義,才會有所悟,有所得,有所變,所謂“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”,戰(zhàn)場上如此,生活中亦然。一個了解對方更了解自己的人才可以在生活中游刃有余,立于不敗之地。
《人性的弱點(diǎn)》是卡耐基思想與事業(yè)的精髓,全書通過栩栩如生的故事和通俗易懂的道理,從人性本質(zhì)的角度,挖掘出潛藏在人體內(nèi)的60大弱點(diǎn),一個人只有認(rèn)識自己,不斷改造自己才能有所長進(jìn),直至成功!卡耐基寫得并不是很深奧,寫的都是平常的小事,但書中又嵌入了卡耐基的藝術(shù)靈魂。他對這些小事作出的反應(yīng),是我從未想到過的,使我的心靈受到了震撼,也使我感到自己是那么渺小。世界并不會因?yàn)槭タ突V罐D(zhuǎn)動,卻因?yàn)橛辛怂D(zhuǎn)得更好?突壬运麑θ诵缘亩匆姡么罅科胀ㄈ瞬粩嗯θ〉贸晒Φ墓适,通過他的演講和書,喚起無數(shù)陷入迷惘者的斗志,激勵著我們后人不斷取得輝煌的成功。
卡耐基先生說過:“一個人的成功,只有15%歸結(jié)于他的專業(yè)知識,還有85%歸于他表達(dá)思想、領(lǐng)導(dǎo)他人及喚起他人熱情的能力!蔽蚁耄骸度诵缘娜觞c(diǎn)》,它必將有助于我們獲得成功所必備的那85%的能力。
蒼天之下只有一個辦法可以讓別人去做事。你是否停下來想過這點(diǎn)?是的,這里只有一個辦法,那就是讓別人想去做這件事。當(dāng)然,你也可以拿槍指著他,命令他去做;或著私底下威脅他,但是這些粗暴的方法并不能得到滿意的結(jié)果。卡耐基就告訴我們怎樣辦到?其實(shí),人類本性中最深層的渴望就是被別人尊重,亦因此,“誠摯真切地欣賞別人”卻能起到出乎意料的結(jié)果。
因此,我們要以最佳的心態(tài)來面對我們的未來,要以正確的思想來成就我們精彩的人生!鞍l(fā)現(xiàn)你自己,成為你自己”。
讀《人性的弱點(diǎn)》有感7
與我們應(yīng)當(dāng)取得的成就相比,我們可是是半醒著,我們此刻只利用了身心資源的一小部分。
——詹姆士
最近這段時間讀“成人教育之父”戴爾卡耐基《人性的弱點(diǎn)》,卡耐基先生以他對人性的洞見,和利用很多普通人不斷努力取得成功的故事,喚起了我們無數(shù)人的斗志,激勵著我們走向成功,永不退縮,永不言敗。正如卡耐基所言:“一個人的成功,僅有15%歸結(jié)于他的專業(yè)知識,還有85%歸于他的表達(dá)思想,領(lǐng)導(dǎo)他人及喚起他人熱情的本事!
對于剛從學(xué)校走向工作崗位的我們來說,最重要的莫過于怎樣去工作。工作是生活的第一要義。而不工作,生命就會變的空虛,就會變得毫無意義,也不會有樂趣。那么,我們該如何工作,又如何做好工作呢卡耐基先生對工作的見解和認(rèn)識,讓我們在新崗位中茫然無措時指明方向。
樹立正確的工作態(tài)度
一個人的態(tài)度直接決定了他的行為,決定了他對待工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。是的,在我們的公司中,每一個人都有不一樣的職業(yè),有的人滿腹牢騷到頭來一無是處,有的人最終成為了公司里的核心員工。這并不是稟賦相差,而是對待工作的態(tài)度,當(dāng)一個人喜愛他的.工作時,所表現(xiàn)出來的自發(fā)性、創(chuàng)造性、專注和謹(jǐn)慎是能夠一眼看出來的。我們應(yīng)當(dāng)深信,即使低微的工作,只要全身心的投入進(jìn)去,也能夠?qū)⒆晕业谋臼潞蜔岢荔w現(xiàn)出來,增加自我的財富。
別讓活力之火熄滅
如果我們把工作當(dāng)做一件差事,或者只把目光停留在工作本身,那么即使是從事最喜歡的工作,也依然無法持久的堅(jiān)持工作的活力。而堅(jiān)持長久活力的秘訣,就是給自我不斷樹立新的目標(biāo),挖掘新鮮感。我們應(yīng)把工作當(dāng)成一項(xiàng)事業(yè),不斷給自我樹立新的目標(biāo),在超越中獲得歡樂。合理的釋放自我的壓力,減輕對工作的恐懼感。然后將過去的成績當(dāng)做激勵自我的動力,讓對工作的活力之火永不熄滅。
別把工作當(dāng)苦役
只要在我們心中將工作看成是一種享受,看成是一個獲得成功的機(jī)會,那么,我們對于工作上的厭惡和痛苦的感覺就會消失。我們要明白,如果我們對待它不忠實(shí),不盡力,那它將會貶損自我,糟蹋自我,我們更不會從工作中得到應(yīng)有的樂趣。所以,我們必須不顧一切,盡自我最大的努力去做好工作。
從工作中獲得歡樂
僅有在工作時專心投入而能夠從工作中獲得歡樂的人,才能在游樂時感到喜悅。從自我的工作中尋找歡樂,從工作中進(jìn)入娛樂,再從娛樂回到工作,并能夠協(xié)調(diào)的享受它們。而工作,正是對我們生活和健康最有用的東西。
做好工作,是我們無法想象到的成熟的歡樂之一,也是賦予我們不斷成長、不斷提高的神奇力量,更是我們賴以生存和完美生活的必需品。所以,我們更應(yīng)當(dāng)把滿腔熱情投入到工作中去,堅(jiān)持不懈的在工作中獲得成長,獲得歡樂,實(shí)現(xiàn)我們的人生價值,為我們?nèi)松牡谝徊降煜聢?jiān)實(shí)可靠的基礎(chǔ)!
讀《人性的弱點(diǎn)》有感8
最近讀了美國“成人教育之父”戴爾·卡耐基所著的《人性的弱點(diǎn)》一書,受益匪淺,八年級讀后感:讀《人性的弱點(diǎn)》后的感想。其實(shí),選擇讀這本書的初衷也是因?yàn)樵摃Q就是要幫助讀者解決的面臨最大問題:如何在日常生活、商務(wù)活動與社會交往中與人打交道,并有效地影響他人;如何擊敗人類的生存之?dāng)场獞n慮,以創(chuàng)造一種幸福美好的人生,如何更好的在生活中變得快樂。
《人性的弱點(diǎn)》集中體現(xiàn)了卡耐基思想與事業(yè)的精髓,全書講述了多個栩栩如生的故事,折射出通俗易懂的原則,以人性本質(zhì)的視角,剖析潛藏在人身上的六十大弱點(diǎn)?突跁胁⑽词褂蒙願W的哲理,描述的全是日常小事,讀者應(yīng)從這些小事中體驗(yàn)卡耐基的藝術(shù)靈魂。甚至是,他對這些小事的感悟,是我從未想到過的,我相信,每一個讀者都會受到心靈的震撼,這更讓我感覺自己是多么渺小。可以說,這個世界離開誰都會正常運(yùn)轉(zhuǎn),但有了卡耐基情況就不一樣了,他將轉(zhuǎn)得更好。事實(shí)勝于雄辯,卡耐基以他特有的人格魅力,通過講述普通人不斷努力取得成功的故事,用文字和演講的力量,不知喚醒了多少人的斗志,同時還激勵著這些人不斷實(shí)現(xiàn)人生的價值。
讀完這本書最深的印象是“真誠地欣賞與贊美他人”這句話!度诵缘娜觞c(diǎn)》一書用大量筆墨講述我們在生活、工作中要學(xué)會真誠的贊賞他人這個道理,卡耐基說:“天底下只有一種方法可以促使他人去做任何事情——給他想要的`東西,讀后感《八年級讀后感:讀《人性的弱點(diǎn)》后的感想》!薄霸谀忝刻斓纳钪弥,別忘了為人間留下一點(diǎn)贊美的溫馨,這友誼小火花會燃燒友誼的火焰!
工作中,我們經(jīng)常會碰到和同事意見不合的時候,這時光靠爭辯并不能解決問題。確實(shí),當(dāng)我們聽到他人對自己的優(yōu)點(diǎn)加以稱贊之后,再去接受批評,自然會覺得好受一些。所以,如果向說服他人,應(yīng)當(dāng)首先從真誠地欣賞和稱贊對方開始,辯論、激烈的談話只會火上澆油,讓局勢更差。在真誠的贊美后,間接而委婉地提醒對方的錯誤,要比直接說出來溫和的多。如果對方得到了尊重,并且得到了能力的認(rèn)可,那么就很容易引導(dǎo)了。
卡耐基認(rèn)為,人往往就是這樣,當(dāng)他做錯事的時候就開始怨天尤人,而不從自己身上找原因。也許這句話我們都很熟悉,甚至經(jīng)常拿它教育別人。這一點(diǎn),在我們今后的工作生活中一定要加以重視?突f到,當(dāng)你用一個手指指著別人說這句話的時候,也許另外的手指正指著你自己!人的這一劣根性被卡耐基一語道破。人不是生來就有判斷力的,一切都是經(jīng)驗(yàn)來的。如果批評的人開始時謙遜地承認(rèn),他自己也不是無可指責(zé)的,然后再對被批評者說他煩的錯誤,似乎就不是十分困難了。
卡耐基在《人性的弱點(diǎn)》一書中寫道,清醒地認(rèn)識到自己的弱點(diǎn),當(dāng)我們在工作、生活中針對這些弱點(diǎn)下手,就會取得事半功倍的效果,直至順利取得成功。讀這本書,讓我領(lǐng)悟到:人應(yīng)當(dāng)認(rèn)真對待弱點(diǎn),不論是自己的,還是他人的。比如說,你掌握了他人的弱點(diǎn),你就清楚與他人交往時應(yīng)注意什么,進(jìn)而達(dá)到交往中的和諧狀態(tài);了解自己的弱點(diǎn),實(shí)踐中可以使自己揚(yáng)長避短,從而創(chuàng)建美好的生活。
我要努力改變我以前不良的思想和言論,以更加平和的態(tài)度對待生活、工作?突跁姓f:“不要忘記,快樂并非取決于你是什么人,或你擁有什么,它完全來自于你的思想!蔽蚁嘈,快樂其實(shí)很簡單,不在于你擁有什么金錢、地位或名利。
今后,我也要學(xué)會喜歡自己,因?yàn)榭突f要想活的健康、成熟,喜歡自己是必要條件之一。我要每天給自己獨(dú)處的時間,從而更清楚地認(rèn)識自己。我們的工作充滿了辛勞、疲憊和心痛,自我接受非常重要。為了能使我們喜歡自己,我們必須培養(yǎng)面對自身缺點(diǎn)時的耐心,沒有人能達(dá)到100%的成功率,期待完美是愚蠢至極的表現(xiàn),不能苛責(zé)自己。有時候,要練習(xí)自我放松,培養(yǎng)健康、成熟的個性,這樣才能提高人際交往的能力。
隨著年齡的增長,我們經(jīng)歷的事情也越來越多。我們通常都很勇敢地去面對生活里那些大的危機(jī),卻被一些小事搞的垂頭喪氣。通過讀《人性的弱點(diǎn)》一書,我豁然開朗,人活在世上只有短短數(shù)十載,不應(yīng)該把寶貴的時間浪費(fèi)在一瞬間就會遺忘的小事上。要想克服因?yàn)樾∈乱鸬睦_,只要把自己的重心轉(zhuǎn)移一下就可以了,要找到讓自己開心一點(diǎn)的想法。讓我們直接去做那些值得做的事情,去做必須做的事情,去經(jīng)歷真正的感情,因?yàn)樯绱硕虝海辉撛僭谀切o謂的小事上浪費(fèi)時間。
《人性的弱點(diǎn)》一書讓我,讓我懂得如何與別人相處,讓我學(xué)會如何培養(yǎng)成熟的個性,更讓我深刻地認(rèn)識到了生命的意義。這本書就如同一面鏡子,照亮自己的人生路,讓我們最終不斷完善自己、駕馭自己,成為一個生活中的強(qiáng)者。
讀《人性的弱點(diǎn)》有感9
人不能太相信一種天性的克服。因?yàn)樘煨允墙苹,它可以在你警惕時潛伏下來,當(dāng)你放松時又溜回來,就像伊索寓言中那只貓一樣,雖然變成一個女人,安安靜靜地坐在餐桌上,但當(dāng)一只老鼠出現(xiàn)的時候,她就情不自禁地?fù)淞松先ィ瑢τ谝粋人來說或許應(yīng)該有自知之明地避免這種原形的機(jī)會,或者干脆高度警惕地多用這種機(jī)會考試自己。
寒假無所事事,在家隨意地翻著書,一本《人性的弱點(diǎn)》吸引了我,便隨意翻了幾頁,讓我深有感觸……
貪財。貪財是人的天性之一,錢這東西幾乎沒有人會拒絕,錢是生活的必需品。一分錢壓倒英雄好漢。華茲說:“金錢不是生活的目的,而是生活的.工具!卞X是生活的基本要素,多少英雄好漢曾經(jīng)為了一碗飯或者一塊肉而魂不守舍,多少文人雅士曾為錢而寸步難行,有了錢,可以享受生活,香車寶馬,錦衣玉食,應(yīng)有盡有,正所謂:錢不是萬能的,但沒有錢是萬萬不能的。
好色。歌德說:美麗是到處受人歡迎的客人。愛美之心人人皆有,而好色也是人性之一,男人一樣,女人也一樣,男人有三樣?xùn)|西最愛。一是權(quán)力,而是沒人,三是金錢,“不愛江山愛美人”對于男人而言,往往兩者都愛。正如網(wǎng)絡(luò)上的一句統(tǒng)行語:男人只分兩種,一種是好色,另一種是十分好色,對于男人而言,如果可能的話,最好的辦法就是找個不漂亮的女人當(dāng)老婆,找個漂亮的女人當(dāng)情人。好色也是人性的弱點(diǎn)之一。
虛榮。虛榮心是一種扭曲的自尊心,自尊心追求的是真實(shí)的榮譽(yù),而虛榮心追求的是虛假的榮譽(yù),虛榮心指用虛假的方式來保護(hù)自尊的心理狀態(tài),是人們?yōu)榱司S護(hù)自尊而產(chǎn)生的不良心理。適度的虛榮可引起提醒自己維護(hù)自尊的作用。如以不正當(dāng)或者虛偽的方式達(dá)到自尊心的滿足,以求得不真實(shí)的榮譽(yù),這是一種虛榮心理的表現(xiàn),這也是人性的弱點(diǎn)。
讀一本好書就如同語哲人對話,多么有哲理的一句話。以后要讀更多的好書。
讀《人性的弱點(diǎn)》有感10
戴爾.卡耐基所著的《人性的弱點(diǎn)》是一部極好的心理學(xué)著述,書中闡述了與人相處的基礎(chǔ)技能,安全快活的要訣,如何使人喜歡你等10個方面的問題,富有哲理的講述,活潑的實(shí)例,給人以深入的啟示。
1、“一個人的勝利只有15%歸納于他的常識,還有85%歸于他表白思維、 勵志人生引導(dǎo)別人及喚醒他人熱忱的才能” 。
2、真摯的贊美他人。這是自己最缺少的,越是最親熱的人,自己感到越不必要贊揚(yáng),F(xiàn)在看來應(yīng)當(dāng)學(xué)會謳歌他 人,真誠的贊美他人。
3、不要指望別人感激你。不論你怎么輔助他人,都是自己被迫的,或者說是迫不得已的,因而他人沒有必要感謝你,你也不要指望別人的感謝,只有這樣才干心境高興。
4、不要忘卻微笑。我是一個不善微笑的'人,從前有人說我深厚,當(dāng)初看來應(yīng)該學(xué)會微笑的藝術(shù)。
5、 顧全他人的體面。談話直爽、待人真誠,現(xiàn)在看來也有負(fù)作用,保全 仁慈的謠言 他人的面子實(shí)在真的很主要。
6、學(xué)會愛好你自己。 喜歡自己、觀賞本人、夸獎自己,時刻堅(jiān)持良好的心態(tài),真的很有必要喲!
讀《人性的弱點(diǎn)》有感11
一直認(rèn)為,總需要看一些提高個人情商的書籍,除了一些實(shí)用性很強(qiáng)而又帶有趣味性的的應(yīng)用心理學(xué)類書籍外,最值得推薦的,就是《人性的弱點(diǎn)》。看了這本以后,每當(dāng)感覺自己EQ又不夠用的時候,我沒有再找其他同類的書了,而是再次翻起了這本書。每次重新閱讀,都會加深對自己內(nèi)心的理解。
整本書概括起來,其實(shí)就是“重要性”三個字。何為重要性?要懂得換位思考,要像看待自己一樣地把別人重要看待,以這個為出發(fā)點(diǎn),自己所做的事情會滿足他人所需要的尊重需求,這和馬斯洛的五個需求層次理論是想通的。馬洛斯第四層次的需求理論為:人人都希望自己有穩(wěn)定的社會地位,要求個人的能力和成就得到社會的承認(rèn)。尊重的需要又可分為內(nèi)部尊重和外部尊重。內(nèi)部尊重是指一個人希望在各種不同情境中有實(shí)力、能勝任、充滿信心、能獨(dú)立自主?傊,內(nèi)部尊重就是人的自尊。外部尊重是指一個人希望有地位、有威信,受到別人的尊重、信賴和高度評價。馬斯洛認(rèn)為,尊重需要得到滿足,能使人對自己充滿信心,對社會滿腔熱情,體驗(yàn)到自己活著的用處和價值。所以通過“重要性”,我們起碼能做到尊重對待他人,達(dá)到對他人第四個層次的需求,從而改善個人的人際關(guān)系。
在追求目標(biāo)這方面,書中有也有談到,要提升自己的欲望,把自己的心愿和夢想一一列舉出來,然后標(biāo)明每個欲望的強(qiáng)度,標(biāo)明目前最渴望得到的是什么,并強(qiáng)化動力,告訴自己一定要實(shí)現(xiàn)某個目標(biāo),使這種想法深入潛意識,并不斷強(qiáng)化,成為自己思想中最強(qiáng)烈的一部分,這樣,目標(biāo)其實(shí)已經(jīng)很接近了。
作者卡耐基說:“人就是這樣,做錯事的時候只會怨天尤人,就是不去責(zé)怪自己!币苍S這句話我們并不陌生,而且經(jīng)常用到,只是我們將其作了少的改動而已,改動之后就變成了,“他就是這樣,做錯事的時候只會怨天尤人,就是不去責(zé)怪自己!笨此萍(xì)微的差別,可是差之毫厘,謬以千里。當(dāng)你用一個手指指著別人說這句話的時候,也許另外的手指正指著你自己!卡耐基一語道破人了這一劣根性。我們總是喜歡高高在上,談?wù)搫e人的是非對錯,為什么就不能對照他們,審視一下自己呢?別人做的不好時,是否自己做的就完美無暇呢?當(dāng)你認(rèn)識到自己也會犯錯誤的時候,你又會上升到一個高度,總結(jié)出一個亙古不變的真理:“人非圣賢,孰能無過?究竟病源是因?yàn)槿藗冎g缺少理解和寬容。當(dāng)我們每天擠公交車別人不小心踩到你的腳時,當(dāng)我們每天走在路上別人不小心撞到你時,你是怎樣的態(tài)度呢?怨氣十足破口大罵還是饒恕別人善待自己?我們考慮事情總是習(xí)慣于站在自己的立場上去思考,于是,別人所做的一切與己相異時都是錯的,同時對于別人來說,豈不亦然!可是如果雙方都能站在別人的角度審視一下自己的話,結(jié)果定會截然不同的。站在別人的角度審視自己是需要理解和寬恕別人的素質(zhì)和修養(yǎng)的。只有不夠聰明的人才批評和抱怨別人--的確,很多愚蠢的人都這么做。我們只有學(xué)會真誠地關(guān)心身邊的朋友,才能贏得朋友們最大的信任。
書中我比較喜歡的章節(jié)有“與人相處的技巧”。書中是這樣評述的:“不要批評或抱怨別人:是呀!批評是危險的,因?yàn)槌3σ粋人寶貴的自尊,傷害他的自重感,并激起他的.反抗!迸u所引起的嫉妒,只會降低士氣和感情,同時指責(zé)的事情也不會有任何改善。生活中,如果是好朋友,適當(dāng)?shù)慕ㄗh還是可以,但態(tài)度一定要溫和,朋友要是和我們意見不和,也要適可而止。我們還需要懂得-激發(fā)別人內(nèi)心強(qiáng)烈渴望的需求。如果每人都可以設(shè)身處地地為別人著想,洞察別人心理的人,永遠(yuǎn)不會擔(dān)心自己的前途!笆紫纫盐諏Ψ叫闹凶钇惹械男枨。如果能做到這點(diǎn),就可以如魚得水,否則就辦不成任何事。”我們常常以“站著說話不腰疼”的態(tài)度說別人,其實(shí),我們有沒有真正從他們的角度、心情、處境去為他們考慮呢?沒有,從來沒有。盡量去了解別人,而不要用責(zé)罵的方式;盡量設(shè)身處地地去想--他們?yōu)槭裁匆@樣做。這比起批評責(zé)怪要有益、有趣得多,而且讓人心生同情、忍耐和仁慈。
正確的思想會使人享受正確而快樂的人生,不斷完善我自己的思想,希望以后每次翻看,都會有新的感悟。等,戰(zhàn)爭惡魔正在磨滅人類追求美好生活的心靈時,卡耐基先生以他對人性的洞察,利用大量普通人不斷努力取得成功的故事,通過他的演講和著作喚起無數(shù)陷入迷茫的斗志者,激勵他們?nèi)〉幂x煌的成功,正如卡耐基先生所言:“一個人的成功,只有15%歸結(jié)于他的專業(yè)知識,還有85%歸結(jié)于他表達(dá)思想、領(lǐng)導(dǎo)他人及喚起他人熱情的能力!
在《人性的弱點(diǎn)》一書中作者闡述了為人之道、處事之理,其中讓我印象最深刻的一篇文章名為《將不利因素轉(zhuǎn)化為成功因子》,里面的一個故事一直不斷地激勵著我。
事情發(fā)生在1929年,一個青年到山上去砍伐山胡桃木,他把木材堆在車上,開車回家。忽然一根木條滑了下來,正在他急轉(zhuǎn)彎時,木條卡在了車軸上,他被彈到一個樹上,脊椎骨受了傷。雙腿從此癱瘓。
當(dāng)時年輕人才24歲,從那以后,他沒有再走過一步路,被認(rèn)為一輩子要在輪椅上度過。他怨恨命運(yùn)的作弄,然而隨著年歲漸長,他發(fā)現(xiàn)抗拒對自己毫無幫助,只不過使自己變得尖酸刻薄。別人都和善禮貌地對我,我起碼也應(yīng)該禮貌和善地回應(yīng)人家。
十幾年過去了,有些人問他覺得那次事件是個不幸嗎?他說:“不!我?guī)缀鯌c幸它的發(fā)生!苯(jīng)歷那個震驚和憤恨的階段,他開始閱讀并培養(yǎng)起對文學(xué)的嗜好。14年來,他讀了1400多本書籍,這些書拓展了他的視野,他的人生比以前所能想象的還要豐富;他也開始欣賞音樂,現(xiàn)在令他感動的交響樂以前只會讓他打盹;然而,真正最重大的改變,還是他有了思考的時間!拔乙簧械谝淮,真正用心看世界,并體會其價值,體會到以前努力追求的很多事情都沒有真正的價值!
由于閱讀,他開始對政治感興趣,他研究公共問題,坐在輪椅上發(fā)表演說。他開始了解人們,而人們也開始認(rèn)識他,因?yàn)檫@種努力,他由一位地方政治人物提升到全國性的政治人物。這位傳奇人物就是阿爾?史密斯。他曾連任4屆紐約州長——當(dāng)時還沒有人擁有這樣的紀(jì)錄。1958年,他當(dāng)選為民主黨總統(tǒng)候選人,取得這樣的成績和他用勤奮彌補(bǔ)缺憾是分不開的。
詹姆斯曾說過:“他們的成功大部分是因?yàn)槟撤N缺陷激發(fā)了他們的潛力!笔堑,很多成功人士之所以成功,是因?yàn)樗麄兙哂幸环N能力,一種將不利因素轉(zhuǎn)化為成功因子的能力,這種能力一般在深處逆境,幾乎沒有轉(zhuǎn)機(jī)時才會被激發(fā)出來,林肯如果生張?jiān)谝粋富有的家庭,也許它不可能成為現(xiàn)在還讓美國人不能忘記的一位偉大領(lǐng)袖。
人總將面對坎坷,面對失敗,但這不是你退縮的理由;人之所以凌駕于其它生物之上,是因?yàn)樗哂袠O強(qiáng)的主觀能動性,他能去改變一些事物,而不是永遠(yuǎn)的默默地等待滅亡。人生最重要的不是用你所擁有的來衡量,真正重要的課題是如何從你的損失中獲利。這才需要智慧,也才顯示出人的上智下愚,命運(yùn)交給每個人一個酸檸檬,把它做成一杯甜的檸檬汁,這才是我們需要做的,卡耐基先生說過:“真正的快樂不見得是愉悅的,它多是一種勝利!睂,有時候勝利發(fā)生在你身上的不幸所鑄就的,它本身不值得愉悅,但卻鍛煉了你。是你得到充實(shí)的內(nèi)心世界,所以只能成為勝利。
還如書名《人性的弱點(diǎn)》一樣,人性確實(shí)充滿弱點(diǎn),但正因?yàn)榇嬖谌觞c(diǎn),我們才可能去期待明天會更好,會更完美。
讀《人性的弱點(diǎn)》有感12
人性的弱點(diǎn)一書是戴爾卡耐基先生在二十世紀(jì)上半葉,經(jīng)濟(jì)不景氣、不平等、戰(zhàn)爭等惡魔正在磨滅人類最求美好生活的心靈時著作的?突壬詫θ诵缘亩匆,利用大量普通人不斷取得成功的故事,喚起了無數(shù)陷入迷茫著的斗志,激勵他們?nèi)〉幂x煌的成功。而今,我跨過時間和地域的界限,讀取卡耐基先生的思想精華,依舊受益匪淺?突壬f:“一個人的成功,只有百分之十五歸結(jié)于他的專業(yè)知識,還有百分之八十五歸于他表達(dá)思想,領(lǐng)導(dǎo)他人以及喚起他人熱情的能力。”而卡耐基先生的著作,無疑是通過各類實(shí)例以及對人性的深刻分析,還給鼓舞你的斗志,給予你這百分之八十的能力。
反復(fù)研讀卡耐基先生的'書,覺得這部著作就像一本辭海一樣,不是文字的辭海,而是一部做人的辭海。無論是在人際交往中,還是在思想低落時,都能在書中找到與你對應(yīng)的故事和道理,使我豁然開朗。我在書中領(lǐng)悟到的最重要的一點(diǎn),就是如何去交朋友,交好朋友。剛?cè)氪髮W(xué)時,可能是由于不喜歡本專業(yè)的關(guān)系,覺得自己與本學(xué)院的同學(xué)也是格格不入,覺得自己與她們不是同一類人。有點(diǎn)高傲的同時也備受寂寞的煎熬。于是我翻開了《人性的弱點(diǎn)》,找到了關(guān)于交友的篇章。卡耐基先生說:“要自己制造交往的機(jī)會。不要以為漫無目的地出外尋找,就可以找到對自己有益的朋友。交際通常是發(fā)生在存有某種目的的時候。你像自己的目標(biāo)前進(jìn)時,所走的路與旁人的交錯,才會產(chǎn)生交際,也才會交往到有實(shí)際助益的朋友,于是成功的機(jī)會才會顯現(xiàn)!
卡耐基先生還列舉了一名叫做伊莉莎白女生的成功例子。伊莉莎白女士是有一名女性眼科醫(yī)生,她通過參與各種學(xué)校業(yè)余劇團(tuán),宗教活動、聚會等等擴(kuò)大自己的交際圈。她還參加了自己所在小城的婦女團(tuán)體,不久還當(dāng)上了會長。在活動中,她會抽空把自己到國外旅游時的見聞制作成幻燈片給大家看,拉近了自己與朋友間的距離。她把自己的生活安排的豐富多彩,并不斷擴(kuò)展著自己的交際圈,F(xiàn)在伊莉莎白女士不僅當(dāng)上了視力鑒定協(xié)會的會長,還是州長直屬高速公路委員會的三名女性之一。就這樣,她不但在短時間內(nèi)獲得了大眾的尊敬與信賴,生活更加豐富多彩,而且在獲得成功的路上,交往到了很多志同道合的朋友。于是,我懂了。成功是在自己追尋目標(biāo)的路上與他人的交錯中產(chǎn)生的,而不會在不滿中,在抱怨中實(shí)現(xiàn),而在這奮斗的路上,自然會有很多志同道合的朋友出現(xiàn)。我不再低落的生活在對現(xiàn)狀的不滿中,而是積極努力的去生活。
我參加了校學(xué)生會,校大學(xué)生藝術(shù)團(tuán),并且積極地準(zhǔn)備準(zhǔn)專業(yè)的相關(guān)課程,并積極參加自己心儀學(xué)院的各種活動,F(xiàn)在,我不僅生活非常的豐富多彩,成功轉(zhuǎn)到了自己感興趣的專業(yè),而且在學(xué)生會中接觸到了很多各方面非常優(yōu)秀的人才,我們在共同的工作中相互學(xué)習(xí),建立了深厚的友誼;在藝術(shù)團(tuán)中,見識到了很多熱愛舞蹈的朋友;在新的學(xué)院也結(jié)交了更多志同道合擁有共同理想目標(biāo)的朋友。當(dāng)然這一篇中卡耐基先生只是告訴我們?nèi)绾稳?chuàng)造機(jī)會并在努力奮斗的過程中交到有益的朋友,當(dāng)我們擁有這些成功和朋友后,我們還要有心去維護(hù)。
讀《人性的弱點(diǎn)》每一篇都會有所感悟,每一章都受益匪淺。我相信,經(jīng)歷過時間和地域的考驗(yàn)仍然經(jīng)久流傳的書,一定會為你我的生活帶來不一般的改變。
讀《人性的弱點(diǎn)》有感13
在春意融融的假期,曬著太陽,泡杯咖啡,閱讀勵志書,不失為人生一大樂趣。近日,我閱讀了由戴爾·卡耐基編著的《人性的弱點(diǎn)》一書,受益匪淺。此書是全球最暢銷的勵志經(jīng)典,在世界各地已經(jīng)翻譯成58種文字,在全球擁有四億讀者,除《圣經(jīng)》之外,無出其右。我想,它之所以暢銷不衰就在于卡耐基先生對人性的深刻認(rèn)識,以及它為根除人性的弱點(diǎn)所開出的有效處方。正如卡耐基所言:“一個人的成功,只有15%歸結(jié)于他的專業(yè)知識,而85%歸結(jié)于他表達(dá)思想,領(lǐng)導(dǎo)他人及喚起他人熱情的能力!
《人性的弱點(diǎn)》是卡耐基思想與事業(yè)的精髓,全書通過栩栩如生的故事,按照通俗易懂的原則,從人性本質(zhì)的角度,挖掘出潛藏在人體內(nèi)的六十大弱點(diǎn)。它就像一面鏡子,幫助我認(rèn)識自我、了解自我,從而完善自我、駕馭自我,成為一個善于經(jīng)營自己生活的成功者。漫漫人生路,它讓我在看清未來的同時,更清楚自己應(yīng)該以怎么樣的姿態(tài)來面對未來。下面就《人性的弱點(diǎn)》中的部分思想結(jié)合自身工作實(shí)際,談?wù)勛约旱淖x書心得。
端正工作態(tài)度:樂在工作,享受工作每個人都有不同的職業(yè)軌跡,有的人成為單位的核心員工,受到領(lǐng)導(dǎo)的器重;有的人一直碌碌無為,不被人知曉;有的人滿腹牢騷,總認(rèn)為自己與眾不同,而到頭來仍一無是處。眾所周知,除了少數(shù)天才,大多數(shù)人的稟賦相差無幾。那么,是什么造就我們,改變我們?是態(tài)度!態(tài)度是內(nèi)心的一種潛在意志,是個人的能力、意愿、想法、價值觀等在工作中的外在表現(xiàn)。正如書中所言,“態(tài)度就是你區(qū)別于其他人,使自己變得很重要的一種能力。一個人的態(tài)度決定了他的行為,決定了他對工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取!
我所就職的淮南移動分公司潘集營銷中心,身處基層,事務(wù)瑣碎繁雜、任務(wù)重、涉及面廣、要求高、工作量大,如果沒有在心中樹立積極進(jìn)取的工作態(tài)度,就很容易喪失工作熱情,降低工作效率,甚至輕視自己的工作。如果一個人輕視自己的工作,而且做得粗陋,那么他絕不會尊敬自己;如果一個人認(rèn)為自身的工作辛苦煩悶,那么他很難將工作做好,在現(xiàn)有工作崗位上也無法發(fā)揮自身特長。在現(xiàn)代社會,有許多人不尊重自己的工作,不把自己的工作看成創(chuàng)造事業(yè)的要素,發(fā)展人格的工具,而把它當(dāng)成衣食住行的供給者,認(rèn)為工作是生活的代價,是不可避免的勞碌,這是多么錯誤的觀念!只有樹立正確的工作態(tài)度,才能喚醒行動的巨人。
“態(tài)度決定一切”,這是《人性的弱點(diǎn)》一書中的核心觀點(diǎn)。我要在這種精神的鼓舞下,精神抖擻的、以飽滿的熱情投入工作,在基層一線留下我忙碌奉獻(xiàn)的身影,熱情地同領(lǐng)導(dǎo)、同事和合作伙伴們交流,樂觀積極的工作、生活。
養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣有了工作的熱忱,還需要養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。好的習(xí)慣使人受益終身,業(yè)務(wù)稽核工作中日常行為的養(yǎng)成,是提高工作效率和質(zhì)量的有力保證。書中提到了四大良好工作習(xí)慣,可以提高我們的工作效率。對我們這些從事一級和二級業(yè)務(wù)稽核工作的同志具有很大的啟發(fā)和借鑒意義。
良好工作習(xí)慣之一:清除你桌上所有的報紙,只留下與你正要處理的問題相關(guān)的東西。美國國會圖書館的天花板上懸掛著著名詩人波普曾寫過的一句話:“次序是天國的第一法則!睕]錯,滿桌子的備忘錄,稿件等等,會讓人產(chǎn)生混亂,緊張和憂慮的的情緒,甚至促使人產(chǎn)生高血壓、心臟病和胃潰瘍。
良好的工作習(xí)慣之二:做事分清輕重緩急。都市服務(wù)公司的創(chuàng)始人亨利杜赫提說過,“人有兩重能力是千金難求的無價之寶———一是思考能力,二是分清事情的輕重緩急并妥當(dāng)處理的能力!本瓦B漂流到島上的`魯濱遜還不忘每天定下一個作息表,更何況在我們平時的工作中更要養(yǎng)成有條理的好習(xí)慣。業(yè)務(wù)稽核工作的性質(zhì)決定我每天要處理大量的瑣事,如果我不能有一雙“火眼金睛”,分清手頭工作的輕重緩急,胡子眉毛一把抓,那么工作的即使很累,也無法取得良好的成績,正所謂事倍功半。
良好的工作習(xí)慣之三:當(dāng)你碰到問題時,如果必須做決定,就當(dāng)場解決,不要遲疑不決。今日事今日畢,電影《建國大業(yè)》里說的好,“國家的事再小也是大事,個人的事再大也是小事。”作為基層工作者,工作上事情再小再瑣碎也是大事,每天和區(qū)域經(jīng)理,渠道經(jīng)理和聯(lián)網(wǎng)渠道打交道的過程中會遇到各種各樣的事情,及時處理、及時解決,既方便了其他同事的學(xué)習(xí)和生活,也規(guī)范了自己的工作。
良好的工作習(xí)慣之四:學(xué)會如何組織,分層負(fù)責(zé)和監(jiān)督。作為潘集區(qū)的二級業(yè)務(wù)稽核,總遇到很多枝節(jié)性問題,容易使人感到混亂。這時,只要有序組織人員,合理分配任務(wù),并適時予以監(jiān)督,那么問題的解決就會事半功倍。因此,書中的許多提示與建議對于我們的實(shí)際工作都具有極強(qiáng)的可操作性。
最后,以一則古老的格言與大家共勉:“人的生命只有一次,所以,任何能貢獻(xiàn)出來的好與善,我們都應(yīng)現(xiàn)在就去做。不要遲緩,不要怠慢,因?yàn)槟憔突钸@么一次。”
讀《人性的弱點(diǎn)》有感14
十八歲,我讀了《人性的弱點(diǎn)》。這是一本有意思的書。它就像一面鏡子,幫助我熟悉自我,了解自我。至于完善自我,駕馭自我,成就自我,在我看來并不是那么輕松,那么重要了。在每一個濃濃的黑夜里,它讓我汲取到了光明。漫漫人生路,它讓我在看清來路的同時,更清楚自己在面對怎樣的未來。
《人性的弱點(diǎn)》是卡耐基思想與事業(yè)的精華,全書通過栩栩如生的故事和通俗易懂的原則,從人性本質(zhì)的角度,挖掘出潛躲在人體內(nèi)的60大弱點(diǎn)。它告訴我們:一個人只有熟悉自己,不斷改造自己才能有所上進(jìn),直至成功!卡耐基寫得并不是很深奧的,寫的都是平常的小事,但書中又嵌進(jìn)了卡耐基的藝術(shù)靈魂。先生以他對人性的洞見,利用大量普通人不斷努力取得成功的故事,通過他的演講和書,喚起無數(shù)陷進(jìn)迷惘者的斗志,激勵著我們后人不斷取得輝煌的成功。
《人性的弱點(diǎn)》這本書中的提示與建議又有著極強(qiáng)的可操縱性,用一句話來概括就是:認(rèn)清人性中的弱點(diǎn),當(dāng)我們辦事的時候針對這些弱點(diǎn)下手,就會事半功倍,順利成功。再次讀《人性的弱點(diǎn)》,讓我領(lǐng)悟到:這弱點(diǎn),既可以是自己的,也可以是他人的。了解的他人身上的弱點(diǎn),就可以使我們每一個人在日常的交往中順利進(jìn)展;了解了自身的弱點(diǎn),可以使自己揚(yáng)長避短,凸現(xiàn)自己的上風(fēng),從而建立美好的人生。然而我們更多的時候是不要自作聰明,隨意揣測他人的心意,于人于己都是好的。
卡耐基說:“人就是這樣,做錯事的時候只會怨天尤人,就是不往責(zé)怪自己”。當(dāng)你用一個手指指著別人說這句話的時候,也許另外的`手指正指著你自己!卡耐基一語道破人的這一劣根性。我們總是喜歡高高在上,談?wù)搫e人的是非對錯,為什么就不能對照他們,審閱一下自己呢?別人做的不好時,是否自己做的就完美無暇呢?當(dāng)你熟悉到自己也會出錯誤的時候,你又會上升到一個高度,總結(jié)出一個亙古不變的真理:“人非圣賢,孰能無過?而病源是由于人們之間缺少理解和寬容。當(dāng)我們天天擠公交車別人不小心踩到你的腳時,當(dāng)我們天天走在路上別人不小心撞到你時,你是怎樣的態(tài)度呢?怨氣十足揚(yáng)聲惡罵還是饒恕別人善待自己?我們考慮事情總是習(xí)慣于站在自己的態(tài)度上往思考,于是,別人所做的一切與己相異時都是錯的,同時對于別人來說,豈不亦然!可是假如雙方都能站在別人的角度審閱一下自己的話,結(jié)果定會截然不同的。站在別人的角度審閱自己是需要理解和寬恕別人的素質(zhì)和修養(yǎng)的。只有不夠聰明的人才批評和抱怨別人——的確,很多愚蠢的人都這么做。我們只有學(xué)會真誠地關(guān)心身邊的朋友,才能贏得朋友們最大的信任。
有一則古老的格言,?磁c大家共勉:“人的生命只有一次,所以,任何能貢獻(xiàn)出來的好與善,我們都應(yīng)現(xiàn)在就往做。不要遲緩,不要怠慢,由于你就活這么一次。” 愛默生說過:“我遇見的每一個人,或多或少是我的老師,由于我從他身上學(xué)到了東西!奔偃邕@話對愛默生來講都是正確可行的,那么對我們每個人則更是如此。讓我們不要總是想著自己的成就、需要,而應(yīng)盡量往發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),然后,不是逢迎,而是出自真誠地往贊賞他們。要“真誠、慷慨地贊美”,而人們也會把你的言語收躲在記憶里,終生不忘。
正如卡耐基先生所言:“一個人的成功,只有15%回結(jié)于他的專業(yè)知識,還有85%回于他表達(dá)思想、領(lǐng)導(dǎo)他人及喚起他人熱情的能力!鄙頌楦咧猩覀冞有很長的路要走,十八歲我讀完了《人性的弱點(diǎn)》并不是說我已經(jīng)有能力成為社會的棟梁之材。盡信書不如不讀書!真理究竟是來自于實(shí)踐的,卡耐基的《人性的弱點(diǎn)》漂洋過海來到東方必然也就產(chǎn)生了時間空間上的間隔,我們也要重視它的缺憾,任何深沉的人都不會故作深沉,而活潑的人要他深沉也是不能長久成功的。假如你要借助于書籍而成功,那么你必將成為書籍的奴隸。我們不必把它視為足以供奉的經(jīng)典,它是一本輕松的讀物,是一本放在床頭,反思自己,修正路線的一面鏡子。如此而已。
讀《人性的弱點(diǎn)》有感15
戴爾·卡內(nèi)基是美國著名的人際關(guān)系學(xué)大師,西方現(xiàn)代人際關(guān)系教育的奠基人。其在1936年出版的著作《人性的弱點(diǎn)》,70年來始終被西方世界視為社交技巧的圣經(jīng)之一。他并在1912年創(chuàng)立卡內(nèi)基訓(xùn)練,以教導(dǎo)人們?nèi)穗H溝通及處理壓力的技巧。前一段時間有幸讀了他的《人性的弱點(diǎn)》,讓我受益匪淺。它就像一面鏡子,幫忙我認(rèn)識自我,了解自我,從而完善自我,駕馭自我,成為一個善于經(jīng)營自我生活的成功者。它讓我在能看清來路的同時,更清楚自我在應(yīng)對怎樣的未來。
“真誠地欣賞與贊美他人”是我讀完此書最深的感觸。《人性的弱點(diǎn)》是卡耐基思想與事業(yè)的精髓,全書經(jīng)過栩栩如生的故事和通俗易懂的原則,從人性本質(zhì)的角度,挖掘出潛藏在人體內(nèi)的60大弱點(diǎn),一個人僅有認(rèn)識自我,不斷改造自我才能有所長進(jìn),直至成功!卡耐基寫得并不是很深奧的,寫的都是平常的小事,但書中又嵌入了卡耐基的藝術(shù)靈魂。他對這些小事作出的反應(yīng),是我從未想到過的,使我的心靈受到了震撼,也使我感到自我是那么渺小。世界并不會因?yàn)槭タ突V罐D(zhuǎn)動,卻因?yàn)橛辛怂D(zhuǎn)得更好。卡耐基先生以他對人性的洞見,利用很多普通人不斷努力取得成功的故事,經(jīng)過他的演講和書,喚起無數(shù)陷入迷惘者的斗志,激勵著我們后人不斷取得輝煌的成功。
在書中,作者談到了我們在生活、工作中要學(xué)會真誠的贊賞他人?突f:“天底下僅有一種方法能夠促使他人去做任何事情——給他想要的東西!薄霸谀忝恳惶斓纳钪弥校瑒e忘了為人間留下一點(diǎn)贊美的溫馨,這友誼小火花會燃燒友誼的火焰!
卡耐基說:“人就是這樣,做錯事的時候只會怨天尤人,就是不去責(zé)怪自我!笨突徽Z道破人了這一劣根性。我們總是喜歡高高在上,談?wù)搫e人的是非對錯,為什么就不能對照他們,審視一下自我呢?別人做的不好時,是否自我做的就完美無暇呢?當(dāng)你認(rèn)識到自我也會犯錯誤的時候,你又會上升到一個高度,總結(jié)出一個亙古不變的真理:“人非圣賢,孰能無過?究竟病源是因?yàn)槿藗冎g缺少理解和寬容。我永遠(yuǎn)記得電視劇《還珠格格ii》大結(jié)局時,紫微為皇后求情時的一句話,那就是“人生最大的美德是饒恕”,當(dāng)我們每一天擠公交車別人不細(xì)心踩到你的腳時,當(dāng)我們每一天走在路上別人不細(xì)心撞到你時,你是怎樣的態(tài)度呢?怨氣十足破口大罵還是饒恕別人善待自我?我們研究事情總是習(xí)慣于站在自我的.立場上去思考,于是,別人所做的一切與己相異時都是錯的,同時對于別人來說,豈不亦然!可是如果雙方都能站在別人的角度審視一下自我的話,結(jié)果定會截然不一樣的。站在別人的角度審視自我是需要理解和寬恕別人的素質(zhì)和修養(yǎng)的。僅有不夠聰明的人才批評和抱怨別人——的確,很多愚蠢的人都這么做。我們僅有學(xué)會真誠地關(guān)心身邊的朋友,才能贏得朋友們最大的信任。
卡耐基先生說:“一個人的成功,僅有15%歸結(jié)于他的專業(yè)知識,還有85%歸于他表達(dá)思想、領(lǐng)導(dǎo)他人及喚起他人熱情的本事。”所以,我想:只要我們不斷反復(fù)研讀《人性的弱點(diǎn)》,它必將有助于我們獲得成功所必備的那85%的本事。
此刻,我把這本讀物時刻放在床頭,把它作為反思自我,修正自我的一面鏡子。我期望年輕的朋友們有時間的話去看一看,那會使你同樣受益匪淺。
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