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讀正面管教有感

時(shí)間:2023-09-16 12:23:32 讀后感 我要投稿

(熱)讀正面管教有感

  當(dāng)仔細(xì)品讀一部作品后,相信大家都增長了不少見聞,這時(shí)最關(guān)鍵的讀后感不能忘了哦。那么你真的懂得怎么寫讀后感嗎?下面是小編收集整理的讀正面管教有感,歡迎大家分享。

讀正面管教有感1

  我讀了簡·尼爾森的“讓數(shù)百萬孩子、家長和老師受益終身的經(jīng)典之作”《正面管教》,該書深入淺出地介紹了許多行之有效的涉及孩子心理、行為、認(rèn)知、教育等方面的經(jīng)典理論,使我受益匪淺,尤其是書中第7章講述的:有效地運(yùn)用鼓勵(lì),讓我更深入地認(rèn)識(shí)到鼓勵(lì)而非贊揚(yáng),書中說到:“孩子們需要鼓勵(lì),正如植物需要水。沒有鼓勵(lì),他們就無法生存。”是的,孩子們需要成人的鼓勵(lì),才能茁壯成長。那么什么是鼓勵(lì)呢?首先我們要將鼓勵(lì)和贊揚(yáng)有效的區(qū)分開來。作者也提出我們給予孩子的是鼓勵(lì),而非贊揚(yáng),這一時(shí)讓我十分困惑,這兩者有什么區(qū)別嗎?難到我們不應(yīng)該給孩子們贊揚(yáng)嗎?帶著疑問我繼續(xù)讀下去,慢慢地才了解到話中的含義。鼓勵(lì)的學(xué)問非常深,平時(shí)我都沒有好好地運(yùn)用鼓勵(lì),而書中從若干個(gè)方面加以闡述,比如時(shí)機(jī)、相互尊重、著眼于優(yōu)點(diǎn)等,讓我們了解到什么才是有效的鼓勵(lì),

  自我反思,我在該方面存在很多的誤區(qū),比如:我經(jīng)常會(huì)用到這么一句話贊揚(yáng)孩子:“你真是一個(gè)乖孩子,聽話、懂事,是大家學(xué)習(xí)的榜樣!”在這種贊揚(yáng)下,該孩子會(huì)很高興,會(huì)滿臉燦爛,她會(huì)覺得“大人認(rèn)可我,我是有價(jià)值的”。作者提出:贊揚(yáng)指向了做事的人,使得做事的人常;凇皠e人會(huì)怎么想,怎么看”的考慮來做事。當(dāng)沒有得到別人的認(rèn)可時(shí),他會(huì)茫然與疑惑。這位孩子(長大后就是成年人)可能會(huì)形成一種完全依賴于別人的觀點(diǎn)的自我概念,可能會(huì)變成:“討好者”和“總是尋求別人認(rèn)可”。而鼓勵(lì)是指向人的行為的,常常啟發(fā)對(duì)方思考“我是怎么想的”、“現(xiàn)在該怎么做”、“我學(xué)到了、感覺到了什么”等,它能讓人內(nèi)省,更多地讓人思考并覺得自己是有價(jià)值的,無需他人的認(rèn)可,最后形成自信、自立的態(tài)度。小班的孩子年齡小,自我反思的能力比較差,所以老師在此運(yùn)用的贊揚(yáng)可能要比鼓勵(lì)更多一些,但是隨著時(shí)間的流逝,年齡的增長,我之前的那句話只會(huì)使孩子們變得“變動(dòng)”,缺乏自信。是作者讓我了解到同一句贊揚(yáng)鼓勵(lì)的話對(duì)于不同的孩子,它的效果是不一樣的,我們應(yīng)該根據(jù)孩子的年齡、性格等真誠而恰當(dāng)?shù)刭潛P(yáng)和鼓勵(lì)。

  看完書,我將作者如何進(jìn)行贊揚(yáng)作了簡單幾個(gè)小結(jié):

  1、把握時(shí)機(jī),及時(shí)贊揚(yáng)鼓勵(lì):

  及時(shí)的贊美猶如生病及時(shí)服藥一樣,對(duì)年幼的孩子會(huì)產(chǎn)生很大的作用。比如在活動(dòng)課上時(shí),當(dāng)孩子們回答問題時(shí)表現(xiàn)的非常棒時(shí),這時(shí)就需要我們老師及時(shí)的把握時(shí)機(jī)進(jìn)行鼓勵(lì):“你的聲音真響亮,回答地非常完整”等,只有在孩子做完某件事或正在進(jìn)行中,就給以適當(dāng)?shù)馁澝篮凸膭?lì),會(huì)收到良好的教育效果。如果一時(shí)忘記了,應(yīng)該設(shè)法補(bǔ)上去。又如:孩子在老師的.說服下,吃飯時(shí)終于肯吃蔬菜了,那么我們馬上就要補(bǔ)上一句:“XX,真棒,葷菜、蔬菜都要吃,不挑食!

  2、就事論事,堅(jiān)持原則:

  在給予孩子的贊揚(yáng)和鼓勵(lì)時(shí),老師要做到實(shí)事求是,不能夸張和縮小。比如:在一次美術(shù)活動(dòng)中,一個(gè)孩子在畫“春天里的花”,她畫了兩朵小小的、紅色的花,一個(gè)老師走過去看了看,用很夸張地表情說:“XX,你真聰明,畫的真漂亮啊,繼續(xù)吧!”當(dāng)孩子們聽到這個(gè)贊揚(yáng),她非常高興,繼續(xù)畫了起來……這是我們經(jīng)常能看到的畫面,表面看看,該教師運(yùn)用了鼓勵(lì)的方式,讓孩子們繼續(xù)樂意的畫畫,但事實(shí)上并不是這樣的。讀了《正面管教》,我們就會(huì)了解到,鼓勵(lì)是幫助孩子改善,而不是完美。我們應(yīng)該針對(duì)孩子的具體行為和取得的效果,有針對(duì)性的實(shí)事求是的進(jìn)行鼓勵(lì)和贊揚(yáng)。對(duì)于上面的情況,其實(shí)我們可以嘗試一下說:“XX,這圖畫的真不錯(cuò),如果你能在畫的大一些,顏色再運(yùn)用的多一些,那么你肯定會(huì)畫的更棒!”孩子就會(huì)肯定自己的行為并繼續(xù)努力。

  3、鼓勵(lì)也要愛的襯托

  書中說到:安排特別時(shí)光、試一試抱一抱孩子都向我們講述了,鼓勵(lì)是需要愛的支持。讓我們通過貢獻(xiàn)來讓孩子感受到鼓勵(lì),這么感覺是多么的美妙。班中經(jīng)常有那么一個(gè)孩子是大家公認(rèn)的調(diào)皮鬼,其實(shí)一個(gè)行為不當(dāng)?shù)暮⒆邮且粋(gè)喪失信心、被太多的人責(zé)備、羞辱的孩子。如果你試一試將孩子“抱一抱”,那么你會(huì)收到意想不到的效果。

  總之,該書給了我很多啟示,讓我在經(jīng)后的工作中學(xué)習(xí)更正確、正面的方法管教孩子,讓孩子在自信、自立的環(huán)境下快樂健康的成長。

讀正面管教有感2

  子不教,父之過。身為人父已經(jīng)十幾年了,這句話還只是停留在文字上,心中一直存著一個(gè)幻想——沒事兒,孩子會(huì)好起來的,我們小時(shí)候父母哪里管過,我們不是照樣很聽話很懂事嘛!

  于是,幼兒園——就讓他玩兒去吧;小學(xué)——不要逼得太緊了,不然讓孩子產(chǎn)生厭學(xué)情緒反而更糟。

  但是,到了初中,才發(fā)現(xiàn)這種做法很危險(xiǎn),成績抓不上去,直接影響孩子考學(xué)。無奈,按部就班地來到公立中學(xué)——白云中學(xué)。

  軍訓(xùn)一結(jié)束,就開了七年級(jí)新手家長會(huì)。這個(gè)家長會(huì)很有意思,實(shí)際上是聽新任學(xué)校黨委書記徐碧江的一場演講。徐書記講了近兩個(gè)小時(shí),都是剴切之言,能充分感受到他對(duì)教育的用心與執(zhí)著。所以,對(duì)他推薦對(duì)五本書,也就很感興趣,《正面管教》便是其中之一。

  書的作者,美國人簡.尼爾森,首先是一位教育學(xué)博士,心理學(xué)家,也是七位孩子的母親。書中提到的觀點(diǎn),讓人深受啟發(fā)。

  比如,現(xiàn)在對(duì)孩子之所以不像我們那個(gè)時(shí)代那樣易于管教,直接原因是一系列重大的社會(huì)變化。

  首先,是今天對(duì)成年人不再給孩子樹立服從和順從榜樣。當(dāng)父親失去了對(duì)母親對(duì)控制權(quán)時(shí),父母雙方就失去了對(duì)孩子對(duì)的控制權(quán)。這意味著媽媽不再給孩子樹立順從的`榜樣——當(dāng)然,這是社會(huì)對(duì)進(jìn)步。所以,孩子表現(xiàn)出叛逆,是因?yàn)椴辉敢獍缪荼跋潞晚槒膶?duì)角色。

  其次,是孩子很少有機(jī)會(huì)培養(yǎng)責(zé)任感和上進(jìn)心。我們不再需要孩子像過去那樣為家庭生計(jì)付出努力,其實(shí)也剝奪了孩子以負(fù)責(zé)任的方式作出貢獻(xiàn)來獲得歸屬感和價(jià)值感的機(jī)會(huì)。

  看到這里就明白,為什么我們那個(gè)年代對(duì)孩子都不用教,自然而然就很聽話,很懂事。那時(shí),我們就一句話解釋——窮人的孩子早當(dāng)家。其實(shí),窮的好處是,讓孩子一起承擔(dān)家庭的責(zé)任,這能很好地培養(yǎng)孩子的責(zé)任感和上進(jìn)心。特別是孩子和父母一起為了家庭生活并肩做事、邊干邊學(xué)時(shí)。

  這是發(fā)展孩子的技能,但在培養(yǎng)孩子這些技能時(shí),有一個(gè)前提條件是我們父母很難把握的,即不能過于嚴(yán)厲,也不能驕縱,而是要和善與堅(jiān)定并行,就如上周浙江省人民醫(yī)院的心理博士蘇衡給我們講課時(shí)講的“溫柔而堅(jiān)定”。

讀正面管教有感3

  在教育孩子和管理班級(jí)的過程中,我內(nèi)心一直存在著難以調(diào)和的矛盾:一方面我認(rèn)為家長對(duì)孩子、老師對(duì)學(xué)生應(yīng)該有尊重、民主、寬容之心,只有這樣才能培養(yǎng)出懂得尊重、寬容的孩子,粗暴嚴(yán)厲的教育也許能起到立竿見影的效果,但長期下來會(huì)對(duì)孩子的性格造成更大的傷害;但同時(shí)尊重和寬容很容易演變成縱容和失去原則性,不利于培養(yǎng)孩子良好的生活和學(xué)習(xí)習(xí)慣。直到有一天看到《正面管教》這本書,書的封面上赫然印著的`一句話:“如何不懲罰、不驕縱地有效管教孩子”打動(dòng)了我,讓我決定仔細(xì)閱讀,從中找到有價(jià)值的東西用來指導(dǎo)教育教學(xué)。

  作者認(rèn)為孩子只有在一種和善而堅(jiān)定的氣氛中,才能培養(yǎng)出自律、責(zé)任、合作以及自己解決問題的能力,才能學(xué)會(huì)使他們受益終身的社會(huì)技能和生活技能。和善而堅(jiān)定可謂是本書的精髓所在。

  和善意味著尊重,體現(xiàn)在:

  1、理解孩子的感受,而非一味地評(píng)判和否定讓孩子失去信心,問題孩子往往是失去了信心的孩子;

  2、與孩子在理解、尊重的氛圍中共同制定計(jì)劃和規(guī)則,孩子應(yīng)該全程參與而非僅僅是執(zhí)行者;

  3、在孩子犯錯(cuò)時(shí)盡量少用邏輯后果懲罰,更不能侮辱孩子,認(rèn)為要想讓孩子變好之前一定要讓孩子感覺到自己糟糕,事實(shí)上只有孩子感覺到更好時(shí)才能做的更好,代之以讓孩子體驗(yàn)以解決問題為目的自然后果,從而使他們學(xué)會(huì)為自己負(fù)責(zé);

  4、成人和孩子都要善用暫停期,從沖突中退出來,避免在沖動(dòng)時(shí)反擊,成人做好自控的表率,教會(huì)孩子用理性大腦思考;

  5、不要替孩子做任何他自己能做的事,那樣就剝奪了他通過自己的體驗(yàn)來發(fā)展出自己能力的機(jī)會(huì),他們反而會(huì)認(rèn)為自己需要?jiǎng)e人的照顧,或理應(yīng)享受特別的服務(wù),事實(shí)上,讓孩子為家庭、為學(xué)校服務(wù),能培養(yǎng)他們的責(zé)任感、歸屬感、上進(jìn)心,孩子身上的很多問題也會(huì)迎刃而解了;

  6、安排特別時(shí)光,哪怕是在課后安排五分鐘與一個(gè)孩子閑聊都會(huì)帶來積極改變。這些理念和行為都提現(xiàn)了對(duì)孩子的尊重。

  而跟和善相互依存的堅(jiān)定則能有效保證雙方在理解、尊重基礎(chǔ)上建立起來的制度得以實(shí)施,一旦合理的制度制定,必須和善堅(jiān)定地執(zhí)行,即時(shí)沒有按計(jì)劃完成,也不要替代、不要嘮叨、不要埋怨、更不能侮辱,而是讓孩子體驗(yàn)自然后果,或是孩子自愿達(dá)成的邏輯后果,學(xué)會(huì)為自己的行為負(fù)起責(zé)任。在實(shí)施初期,孩子在體驗(yàn)自然后果或邏輯后果時(shí),會(huì)有抵觸情緒,希望家長分擔(dān)責(zé)任或希望得到豁免,但是成人要堅(jiān)定地執(zhí)行下去,如果因此而妥協(xié),孩子就不能學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任,那么以后家長的嘮叨和提醒會(huì)不斷地重演,直至耐心耗盡,最后升級(jí)為粗暴對(duì)待,而孩子也會(huì)逐漸對(duì)自己失去信心。

  以上是我對(duì)本書的理解。因?yàn)闀簳r(shí)只粗略地讀了一次,因此很多地方認(rèn)識(shí)還比較粗淺,需要進(jìn)一步研讀。另外理論在用于指導(dǎo)實(shí)踐時(shí),一方面需要結(jié)合實(shí)際情況靈活地應(yīng)用;另一方面也需要加強(qiáng)自身的修養(yǎng),不斷學(xué)習(xí)、不斷反思。說實(shí)話,我感覺影響實(shí)施效果的最大因素是自己,在孩子不能與我心中期待的要求相符時(shí),我能否放下完美、放下比較,始終用理解的心態(tài)對(duì)待他們?在孩子與我發(fā)生爭執(zhí)時(shí),我能否克服沖動(dòng)和“必贏”的心,迅速退出,積極暫停?在孩子應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任時(shí)我能否相信孩子最終能戰(zhàn)勝自己,獲得成長,從而收起自己那“多管閑事”的心?相信只要有不斷的學(xué)習(xí),就會(huì)有不斷的成長,雖然不會(huì)是直線的,但卻是必然的。作者:張俊英

讀正面管教有感4

  《教室里的正面管教》作者是美國教育學(xué)博士、心理學(xué)家簡尼爾林,這是一本讓數(shù)百萬孩子、家長和老師受益終身的書。書中的著眼點(diǎn)在于師生和生生之間的關(guān)系。將不懲罰、不驕縱的正面管教方法運(yùn)用于教室中。書中主要介紹了如何運(yùn)用正面管教方法使孩子獲得這種能力。書中用了非常多的例子來告訴我們?nèi)绾斡行У嘏c孩子溝通。書中還列舉了很多阻礙溝通的語言,同時(shí)還告訴我們改善溝通的話,讓我明白了怎么樣才能改善溝通。

  了解學(xué)生是師生溝通的首要條件。了解學(xué)生方能深刻理解學(xué)生,在互相理解的基礎(chǔ)上,才能達(dá)到心理上的共鳴。這也是老師的本職。當(dāng)然,在這過程中,開口一個(gè)大道理,閉口一個(gè)小道理,學(xué)生會(huì)很厭煩,他們喜歡和你談弟弟、妹妹、親戚、朋友,愛玩什么及看哪些卡通片等。只要用心、細(xì)心,在這些閑聊中,你會(huì)發(fā)現(xiàn)教育的契機(jī)。

  情感是維系教師與學(xué)生關(guān)系的紐帶,著名的`皮格馬利翁效應(yīng)傳遞給我們的教育信息就是以欣賞者的眼光對(duì)待學(xué)生,這在教育上能夠產(chǎn)生積極的效應(yīng)。學(xué)生取得好成績時(shí),送去贊賞的笑容;受到挫折時(shí),投以鼓勵(lì)的目光;后進(jìn)的學(xué)生需要更多的是尊重的眼神……教師的“顧盼生輝”飽含著一種強(qiáng)大的師愛,它讓學(xué)感受到欣賞、尊重,感受到溫暖和力量,感受到教師的人格魅力,師生間的心靈溝通在這一刻完成了,師生間的親近在這一刻定格了。就像書中講到的一個(gè)叫杰森的五年級(jí)孩子,在課堂上如何的搗蛋,杰森的老師在開始也試到這些懲罰,留下抄幾遍課文,請(qǐng)他站起,送校長辦公室,而結(jié)果是杰森只會(huì)做鬼臉。之后老師運(yùn)用鼓勵(lì),給予尊重和友善的態(tài)度,在杰森每取得了一點(diǎn)小小的進(jìn)步,哪怕是今天的課堂只是比前兩天少了幾聲亂叫,老師都會(huì)鼓勵(lì)并回以微笑,終于讓這個(gè)孩子在課堂上與老師同學(xué)越來越愉快地相處。我想只要在日常教育中,我們以心平氣和的心對(duì)待所發(fā)生的一切事,從孩子的角度換位進(jìn)行思考,我們的教室一定會(huì)充滿愛與歡樂,我們的孩子一定會(huì)健康成長。

  溝通需要真正平等的“太空時(shí)間”,即創(chuàng)造沒有任何干擾的溝通氛圍和條件;作為一名老師,愛優(yōu)生并不難,難得是愛差生,尤其是愛“雙差生” 只要你的學(xué)生向你傾訴,你一定要專心傾聽。不管面對(duì)一個(gè)怎么沖動(dòng)或憤怒的場面,只要你積極的傾聽,整個(gè)氣氛便會(huì)緩和。憤怒或沖動(dòng)的學(xué)生在自由的表達(dá)了自己受壓抑的感情后,心理壓力得到一定程度減輕,而且通過你的認(rèn)真傾聽,學(xué)生覺得自己問題已經(jīng)被引起老師重視和理解,于是精神得到支持和鼓勵(lì)。在這種情況下,解決任何問題都有了良好的開端。著名的教育家陶行知先生曾對(duì)教師說過一句名言:“從你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生”。這句話告訴我們,不能把差生看死了,隨著年齡的增長,環(huán)境的變化,你的工作方法的改進(jìn),他們也會(huì)發(fā)展變化,即使不成為瓦特、牛頓、愛迪生,也要把他們塑造成一個(gè)對(duì)社會(huì)有益的人。

  《正面管教》這本書,還有很多理論和例子,啟發(fā)我們?cè)诮逃现丶?xì)節(jié)、采取正面的方法管教孩子。這世界上沒有完全相同的孩子,沒有規(guī)定的未來,對(duì)于孩子來說,人生路還沒有真正開始,那就讓我們經(jīng)歷過風(fēng)雨的老師、家長們用愛引領(lǐng)他們自己去感受人生!案淖兪且粋(gè)連續(xù)的過程”,以后在工作中我會(huì)經(jīng)常拿出來拜讀,先改變觀念,再付諸行動(dòng),改變從一言一行開始,才可能真正改變對(duì)學(xué)生的教育方法。

讀正面管教有感5

  剛上完一節(jié)課,筋疲力盡回到辦公室,桌面上放著一本嶄新的《正面管教》,本學(xué)期教研組共同書目,書名早已耳熟能詳,但是從未認(rèn)真閱讀,剛好趁此機(jī)會(huì),平心靜氣,提升自己。

  其實(shí)在閱讀此書之前,我曾以為,正面管教這本書應(yīng)該是大多親子教育書籍一樣,引導(dǎo)家長、老師挖掘孩子身上的閃光點(diǎn),淡化或者忽視孩子身上的存在的問題,但是第一頁中“如何不懲罰、不嬌縱地有效地管教孩子”卻引起了我的興趣,雖然在提倡素質(zhì)教育的大浪潮下,我們更多的是給予孩子“自主、自由、平等”但是,如何平衡它與“管和教”之間的`關(guān)系,其實(shí)也是我一直困惑的問題。

  此書作者為美國教育學(xué)博士,杰出的心理學(xué)家、教育家簡·尼爾森,其英文名字為Positive Discipline,直譯為積極的紀(jì)律。何謂正面管教?我想書中的這句話可以簡單地概括一下:正面管教是一種既不用嚴(yán)厲也不用嬌縱的方法。它以相互尊重與合作為基礎(chǔ),把和善與堅(jiān)定融為一體,以此為基石,在孩子自我控制的基礎(chǔ)上,培養(yǎng)孩子的各項(xiàng)生活技能。

  書中的信息量很大,列舉了大量家長、老師管教孩子的實(shí)例并對(duì)其進(jìn)行具體的分析,越看越能引我的共鳴,梳理一下自己的管理方式,我發(fā)現(xiàn)其實(shí)自己在教學(xué)管理方面存在著很多的誤區(qū)。盡管經(jīng)常告訴自己要學(xué)會(huì)心平氣和,但是不得不承認(rèn),自己還是需要多多修煉,總是壓抑不住自己的情緒,總是為了孩子的這點(diǎn)那點(diǎn)小錯(cuò)誤而生氣。繼而開始對(duì)學(xué)生們苦口婆心地進(jìn)行說教模式或讓讓她們?nèi)コ袚?dān)一些邏輯后果,靜下心來想一下,是因?yàn)槲覇渭兊卦诤⒆觽兎噶隋e(cuò)誤時(shí)給予她們的更多是說教而不是讓她從自己的錯(cuò)誤中本能地去體驗(yàn)自然后果,所以在我的教育方式中,孩子也許是被動(dòng)地去接受這種教育模式,而非自己真正地意識(shí)自己的問題所在,更沒有給予他們更多解決問題的方法和機(jī)會(huì)。因此,有的時(shí)候教育的成效是那么的低。

  那么怎樣做才算著有效管教或者說是正面管教呢?這就要回到書中有效管教的4個(gè)標(biāo)準(zhǔn)了。即:

  1、是否和善與堅(jiān)定并行?(對(duì)孩子尊重和鼓勵(lì))

  2、是否有助于孩子感受到歸屬感和價(jià)值感?(心靈紐帶)

  3、是否長期有效?(懲罰在短期有效,但有長期的負(fù)面效果)

  4、是否能交給孩子有價(jià)值的社會(huì)技能和生活技能,培養(yǎng)孩子的良好品格?(尊重他人、關(guān)心他人、善于解決問題、敢于承擔(dān)責(zé)任、樂于奉獻(xiàn)、愿意合作)。

  手捧《正面管教》一書,我重新審視自己的管理方法和管理理念。在構(gòu)建和諧的親子關(guān)系和師生關(guān)系上,我覺得自己的確不斷地學(xué)習(xí)與嘗試著改變,書還沒有看完,期待下面的章節(jié)能帶給我更多的啟發(fā)。

讀正面管教有感6

  教室里的管教是每一位教師需要學(xué)會(huì)的內(nèi)容,更需要教師站在學(xué)生的角度考慮教室里出現(xiàn)的一切事情,并且用尊重的態(tài)度處理。

  當(dāng)我們與學(xué)生發(fā)生沖突時(shí),似乎大腦就會(huì)啟動(dòng)“爬行動(dòng)物腦”來解決沖突,就會(huì)與學(xué)生發(fā)生爭奪權(quán)力和報(bào)復(fù)的惡性循環(huán)中,那么這個(gè)時(shí)候我們需要通知“理性大腦”的光臨,這就需要我們“積極的暫停”,這種積極的暫停會(huì)讓我們學(xué)會(huì)尊重,回歸到解決問題的大路上。

  那么,這種積極的暫停在《正面管教》中,尋找到了切實(shí)可行的方法——默不作聲,這種無言的表達(dá)做起來真的太容易了。

  一、看小說

  看到“看小說”三個(gè)字,我們似乎覺得有點(diǎn)可笑,上課呢,怎么能做這樣的事情?難道就任由學(xué)生吵鬧,還能靜靜地看小說嗎?那就首先看看這樣做有沒有道理,愿不愿意嘗試咯。首先我們需要告訴學(xué)生,讓學(xué)生知道老師的任務(wù)主要是教,學(xué)生的任務(wù)主要是學(xué)。如果學(xué)生在課堂上不能做好自己的工作,就無法讓老師做好工作。所以當(dāng)學(xué)生干擾的讓老師無法教時(shí),老師就不再作聲,只會(huì)認(rèn)真的看自己的小說,只有等學(xué)生都準(zhǔn)備做好自己的工作時(shí),老師就會(huì)高興地上課。

  當(dāng)教室里亂作一團(tuán)時(shí),我們的第一反應(yīng)就是想“大發(fā)雷霆”,甚至要努力找到一兩個(gè)典型,當(dāng)場懲罰他們,羞辱他們,或許覺得這樣做,老師才會(huì)找到尊嚴(yán)。其實(shí),我們可以試一試這個(gè)做法,當(dāng)學(xué)生吵鬧時(shí),我們一句話也不說,就打開小說,靜靜的閱讀。這時(shí)的學(xué)生也許會(huì)更加吵鬧,問題更加棘手,那只是學(xué)生的“試探期”,往往搗亂得更厲害,然而,用不了多久,學(xué)生就會(huì)安靜下來,并且讓老師知道他們準(zhǔn)備好好學(xué)習(xí)了。所以,以后只要學(xué)生看到這個(gè)默不作聲的提示,就會(huì)立即安靜下來。

  二、離開教室

  《正面管教》中,作者舉例拉斯木森老師得到校長的允許,可以在學(xué)生們擾亂課堂時(shí)離開教室。他首先向?qū)W生們解釋,當(dāng)學(xué)生不好好上課的時(shí)候,他就會(huì)離開教室。當(dāng)他們準(zhǔn)備好上課時(shí),就可以到教師休息室去找他。當(dāng)天學(xué)生們?cè)谡n堂上就吵翻了天,根本聽不見他的聲音,除非他加大嗓門,于是他默不作聲端起咖啡離開了教室。盡管拉斯木森老師在休息室如坐針氈,不知道是否有效,但是最終還是有一位學(xué)生來到休息室,告訴拉斯木森老師,他們已經(jīng)準(zhǔn)備好上課了,請(qǐng)老師回去,以后的幾天,孩子們?cè)谡n堂上與拉斯木森的合作是如此的凌老師驚訝不已。

  這讓我想起了我們學(xué)校發(fā)生的一件事情:六年級(jí)一個(gè)班級(jí)科任老師都反映紀(jì)律有點(diǎn)差,所以A老師每次上課都有點(diǎn)發(fā)憷,總是說把嗓子都吵啞了,學(xué)生還是不聽。但是A老師的確是個(gè)用心備課,對(duì)學(xué)生盡心盡力的好老師,所以每次上課回來,A老師都是氣呼呼的,總是說:一片好心,學(xué)生不領(lǐng)情。有一天,我們正在辦公室備課批改作業(yè),突然A老師走進(jìn)了辦公室,我隨口問道:“下課了?”“沒有!”A老師的語氣有點(diǎn)不對(duì)。A老師坐在自己的座位上,一聲不動(dòng),發(fā)呆的樣子。沒有再多問,繼續(xù)干著自己的工作。大約過去十幾分鐘左右,“報(bào)告!”聽起來是兩個(gè)女生。進(jìn)來之后,直接走到了A老師的身邊:“老師,給我們上課去吧,我們?cè)僖膊淮蟪沉,我們(cè)僖膊粨v亂了,我們一定好好學(xué)英語!甭牭竭@里,我也似乎明白了事情的來龍去脈。

  “A老師,回教室吧,看著兩個(gè)孩子多可愛,相信他們會(huì)做的越來越好,給他們一次機(jī)會(huì)!蔽医oA老師一個(gè)臺(tái)階,A老師和兩位女同學(xué)一起回了教室。后來,A老師告訴我,從那次生氣離開教室,學(xué)生的課堂紀(jì)律好多了,甚至以后只要A老師一有離開教室的跡象,學(xué)生立馬就會(huì)靜下來,坐的很是端正。

  有時(shí)候,這種默不作聲的離開,也許要比聲嘶力竭的批評(píng)更會(huì)起作用。

  三、走進(jìn)學(xué)生

  誰都喜歡課堂紀(jì)律好的班級(jí),但是學(xué)生就是一個(gè)活生生的人,又是一個(gè)好動(dòng)的年齡,怎么就會(huì)在課堂上45分鐘一動(dòng)不動(dòng)呢?十幾歲的.年齡注意力就是十幾分鐘的時(shí)間,所以我們每一位一線教師都應(yīng)該明白這一點(diǎn)。除了我們要認(rèn)真?zhèn)浜谜n,備精課外,我們要些課堂的組織,課堂上與學(xué)生的互動(dòng)等等。

  也許由于嗓子的原因吧,我不喜歡在課堂上大聲的批評(píng)學(xué)生,因?yàn)橹灰,一出聲,嗓子就?huì)啞,于是練就了課堂上默不作聲的管理學(xué)生的方法,你別說,還真湊效。在精講的時(shí)候,不習(xí)慣于一直站在講臺(tái)上,除非必須要板書時(shí),就會(huì)邊講邊在教室里走動(dòng),一旦發(fā)現(xiàn)有開小差的學(xué)生,或者打瞌睡的學(xué)生,就會(huì)走進(jìn)輕輕的拍拍肩膀,然后給個(gè)要注意聽的眼神,再給個(gè)微笑,學(xué)生就會(huì)心領(lǐng)神會(huì)的認(rèn)真聽起來。還有讓學(xué)生小組合作討論問題時(shí),學(xué)生在討論中難免會(huì)“跑偏”,于是我就會(huì)走進(jìn)他們小組,輕輕拍拍小組長,示意他們趕快要言歸正傳了,F(xiàn)在的英語課堂,不管是老師在精講,還是討論中,一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生中有小問題,就會(huì)走進(jìn)學(xué)生,這樣的課堂管理習(xí)慣,學(xué)生已經(jīng)很心領(lǐng)神會(huì),所以只要我一有這樣的動(dòng)作,甚至一個(gè)眼神,就足以提醒學(xué)生回到正題中來。

  我很享受這樣的默契,我也很能理解學(xué)生課堂中的小動(dòng)作,總會(huì)以尊重的態(tài)度,無聲的告訴學(xué)生老師真的愛你們,老師真的想讓你們?cè)谡n堂上學(xué)到點(diǎn)什么。

  四、情緒的撤出

  積極的暫停,或者是冷靜期的目的都是要當(dāng)事人從當(dāng)時(shí)的情形中撤出來,等到情緒上的沖突平息下來,而不是進(jìn)入權(quán)力之爭或報(bào)復(fù)循環(huán),然后才能夠理智地解決問題。

  在學(xué)校,當(dāng)我們聽公開課時(shí),總能觀察到有些優(yōu)秀老師在公開課上睿智的課堂管理。記得有一次聽生物課,老師講心臟那一部分,老師制作了精致的課件,并且拿了心臟結(jié)構(gòu)的實(shí)物教具。學(xué)生那是一個(gè)興奮,尤其是老師讓學(xué)生想著自己的小心臟,然后說出心房心室的血液循環(huán),學(xué)生這一下炸開了鍋。那時(shí),我就在想,老師該用什么方法讓學(xué)生靜下來呀,是敲桌子,還是大聲的喊,結(jié)果卻出乎意料,老師什么也沒有做,只是站在講臺(tái)上,眼睛看著后面的黑板,一生不動(dòng)。開始學(xué)生并沒有注意到,可是沒有幾秒鐘,學(xué)生就慢慢的停止了自己的行為,課堂驚了下來。我很崇拜這位老師,于是下課后就把自己的困惑將給生物老師聽,老師說,以前自己要么敲桌子,要么氣急敗壞的大喊,最后不但沒有起作用,還讓學(xué)生感覺老師多么沒有素質(zhì)。于是老師就告訴學(xué)生,以后再在課堂上學(xué)生有“太活躍”情況,就看后面的黑板,如果學(xué)生沒有感覺,老師就會(huì)一直默不作聲下去,直到學(xué)生領(lǐng)會(huì)。現(xiàn)在學(xué)生已經(jīng)完全明白了老師的暗示,只要老師一默不作聲看后面的黑板,學(xué)生就會(huì)立馬平靜下來,教室里就會(huì)鴉雀無聲。

  情緒的撤出并不意味著愛心的撤離。它意味著從造成沖突的情形中撤出來。任何一種形式的撤出,都應(yīng)該緊隨鼓勵(lì)、訓(xùn)練、將孩子的行為轉(zhuǎn)向積極方面以及在冷靜期之后的解決問題。

  默不作聲,無言的愛!需要我們老師的智慧,那就讓我們一起靜下心來,好好學(xué)習(xí),天天向上,用閱讀溫暖我們,讓我們?cè)跁袑ふ椅覀兂砷L的方向!墩婀芙獭方o了我們太多有效的,可操作的正面管教的方法,親愛的老師們,家長們,快快拿來看一看吧,你一定會(huì)喜歡上的!

讀正面管教有感7

  對(duì)于每一位學(xué)生,每一位教師,都面臨一個(gè)最簡單,但是也最棘手的問題,那就是作業(yè)問題。學(xué)生總是怨天怨地的大喊,老師作業(yè)的嚴(yán)酷,還說這homework真的是不可數(shù)名詞呀!而老師總是要學(xué)生復(fù)習(xí),鞏固,預(yù)習(xí)等等理由給學(xué)生鋪天蓋地的作業(yè)。于是,老師為了能讓學(xué)生完成作業(yè),也制定了各不相同的規(guī)定。

  下面就是一個(gè)班級(jí)對(duì)作業(yè)的部分規(guī)定,不過,要提醒大家,這些規(guī)定是學(xué)生沒有參與的規(guī)定:一次不交,課代表記名,兩次不交,課堂點(diǎn)名批評(píng),一周內(nèi)所有學(xué)科作業(yè)不交超過五次,叫家長到校陪讀,觀察孩子的課堂作業(yè)表現(xiàn),第二周再出現(xiàn)這種情況,家教一周。這樣的規(guī)定,老師會(huì)認(rèn)為,學(xué)生會(huì)害怕這些懲罰,而努力完成,認(rèn)真對(duì)待所有學(xué)科的作業(yè),可是結(jié)果卻令人更加生氣。有些孩子為了不受到懲罰,他們就會(huì)抄作業(yè),而且抄的很是認(rèn)真的樣子。他們這是出于恐懼和害怕,而不是證明自己有了對(duì)錯(cuò)的概念。這些孩子為了證明自己還有可取之處,就會(huì)弄虛作假。另外一些孩子則捉摸著怎樣打敗老師,只抄一些單項(xiàng)選擇,讓后上交,表示自己做也交了呀,誰能說我沒有交作業(yè)呢。很有一些孩子,隨你怎么要求,我不會(huì),我也不抄,就是不寫,任由你懲罰。在受到懲罰之后,有些孩子心里就會(huì)留下不公平的感覺,他們不會(huì)將心思集中在招致自己受到懲罰的行為上,而是對(duì)懲罰他們的人充滿了怨恨,或者感到自己很受屈辱。我不就是沒交作業(yè)嗎,為什么要請(qǐng)我的家長來陪讀,讓我的家長也跟著受到屈辱。

  邏輯后果對(duì)孩子的作用可以是尊重性的,鼓勵(lì)性的,然而卻經(jīng)常被誤用或未被充分利用。在運(yùn)用得當(dāng)?shù)臅r(shí)候,孩子們就能從中學(xué)到有助于他們以尊重和有尊嚴(yán)的方式培養(yǎng)責(zé)任感和義務(wù)感的大量東西。用邏輯后果而不是懲罰作為幫助孩子培養(yǎng)責(zé)任感的一種方式會(huì)更有效,更長效。

  作者文章中舉例琳達(dá)寫作業(yè)喜歡在課桌上敲鉛筆,這會(huì)干擾到其他孩子。老師讓他選擇是停止敲鉛筆,還是交出鉛筆等別人寫好作業(yè)后她再寫。讓孩子選擇是停止不良行為還是體驗(yàn)邏輯后果,是一個(gè)好方法。給孩子一個(gè)選擇,并且私下里把后果告訴孩子,并不是有效運(yùn)用邏輯后果的唯一指導(dǎo)原則。倘若如此,讓孩子選擇是停止不良行為還是挨一頓打似乎也很合理了。吃苦頭不是邏輯后果需要的條件。因?yàn)檫壿嫼蠊?目的是為了停止不良行為并找到解決方法,而不是為了報(bào)復(fù)而給孩子造成痛苦。所以把孩子的不良行為轉(zhuǎn)變成有貢獻(xiàn)的行為,對(duì)于鼓勵(lì)孩子停止或大大減少不良行為很有效。

  不論孩子錯(cuò)誤的目的是什么,邏輯后果都有可能完全不適合;蛟S是我們給孩子布置的作業(yè)毫無意義,或許是老師根本就沒有讓孩子參與制定作業(yè)計(jì)劃,并且沒有讓學(xué)生感到寫作業(yè)的重要性,這個(gè)作業(yè)對(duì)自己的學(xué)生有多么的需要,或許是老師應(yīng)該和學(xué)生一起討論應(yīng)該做怎樣的作業(yè),怎么去做,為什么需要做。沒有什么事情比學(xué)生參與問題的解決更能引起他們的興趣,贏得他們的合作了。所以,我們可以定期召開班會(huì),所有的班級(jí)事務(wù)都由學(xué)生自己參與討論,所有的班級(jí)規(guī)則都有學(xué)生參與制定,這些會(huì)帶給學(xué)生民主,帶給學(xué)生尊重,讓學(xué)生感受在在這個(gè)集體中的存在感,歸屬感和價(jià)值感。

  從這里我們也會(huì)反思,我們給學(xué)生布置的作業(yè)到底有多少含金量?對(duì)孩子的發(fā)展有多少引領(lǐng)的作用?對(duì)學(xué)生的未來有多少影響?

  讀書吧,一本值得閱讀的書,帶給我們太多的反思,也許這些反思,會(huì)促我們循序成長!

讀正面管教有感8

  近期讀了《正面管教》真的受益匪淺,書本中很多概念如同給我們打開了一扇如何與學(xué)生更加友好,親密的大門,讓我意識(shí)到自己的傳統(tǒng)教育觀念需要進(jìn)行一次去其糟粕取其精華的一次大變動(dòng)。

  一、關(guān)注學(xué)生,而不是關(guān)住學(xué)生

  孩子的首要目的是追求歸屬感和價(jià)值感,當(dāng)孩子感受不到歸屬感及任何關(guān)注,甚至被大人用權(quán)力控制著,那么就極有可能成為一個(gè)行為不當(dāng)?shù)暮⒆。而一個(gè)行為不當(dāng)?shù)暮⒆,是一個(gè)喪失信心的孩子。在不良行為的背后,是一個(gè)僅僅想要有所歸屬并且不知道該怎樣以一種恰當(dāng)、有效的方式來達(dá)到這一目標(biāo)的孩子。如果將學(xué)生的錯(cuò)誤行為看成是一個(gè)密碼,老師充當(dāng)密碼破譯者的身份去思考他的行為真正想表達(dá)的是什么,當(dāng)我們處理他的隱含想法時(shí),孩子就能夠感受到自己有所歸屬、受到關(guān)注,能被理解了,他們才會(huì)有所改變,因?yàn)楹⒆釉诟杏X更好時(shí),才會(huì)做的更好。我們關(guān)注學(xué)生、理解學(xué)生,老師所做的工作也才會(huì)更有效。

  二、贏得孩子,而不是贏了孩子

  贏了孩子是指大人用控制,懲罰的手段戰(zhàn)勝了孩子;而贏得孩子則是指大人維護(hù)孩子的尊嚴(yán),尊重孩子,相信孩子有能力與大人合作貢獻(xiàn)他們的一份力量。贏了孩子是讓孩子成為失敗者,而贏得孩子意味著獲得孩子心甘情愿的合作。書中還分享了贏得孩子的方法:

  1、關(guān)愛:在你能觸及頭腦前,先觸及心靈。

  2、傾聽:確保把關(guān)愛的訊息傳遞給孩子們。

  3、欣賞:每個(gè)孩子都是獨(dú)特的自己。

  4、改善而不是完美:當(dāng)老師鼓勵(lì)改善,而不是追求完美。

  5、溝通,少說多做,學(xué)會(huì)傾聽,學(xué)會(huì)用我句式表達(dá)感受。

  三、要多鼓勵(lì),而不是多贊揚(yáng)

  鼓勵(lì)是給孩子們提供機(jī)會(huì),讓他們培養(yǎng)“我有能力,我能貢獻(xiàn),我能影響發(fā)生在我身上的事情”;鼓勵(lì)是教給孩子們?cè)谌粘I詈腿穗H關(guān)系中所必需的人生技能和社會(huì)責(zé)任感,鼓勵(lì)是幫助孩子感覺好起來從而做的更好的一個(gè)擁抱,他們會(huì)因?yàn)樽约旱莫?dú)特之處而受到不加評(píng)判的珍惜。課堂上的贊揚(yáng)、笑臉貼、獎(jiǎng)勵(lì)卡,這些是好玩且無害的,只要孩子不認(rèn)為自己的自尊取決于外在的他人的評(píng)價(jià)。如果出現(xiàn)這種情況,孩子可能就會(huì)變成“討好者”或“總是尋求別人的認(rèn)可”。他們就學(xué)會(huì)了觀察別人的反應(yīng)來判斷自己行為的對(duì)錯(cuò),而不是學(xué)會(huì)自我評(píng)價(jià)與內(nèi)省。他們培養(yǎng)出來的是“她尊”,而不是“自尊”。我們能為孩子做的最有益的事情,就是教孩子學(xué)會(huì)自我評(píng)價(jià),而不是讓他們依賴于別人的贊揚(yáng)。

  四、教會(huì)孩子把犯錯(cuò)當(dāng)成學(xué)習(xí)的大好時(shí)機(jī)。

  就如書中所說每個(gè)人都會(huì)犯錯(cuò)誤,所以更有益的`做法是把錯(cuò)誤當(dāng)做學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),而不是表明了自己能力不足。當(dāng)學(xué)生能夠真正理解了可以通過犯錯(cuò)誤來學(xué)習(xí)時(shí),他們就能從錯(cuò)誤中獲得有價(jià)值的幫助的機(jī)會(huì),讓孩子意識(shí)到錯(cuò)誤是一個(gè)讓事情變得更好的機(jī)會(huì)。

  五、要確保把愛的訊息傳遞給孩子。

  作為老師,要確保把愛的信息傳遞給孩子,讓其能夠感受到我們的愛,這樣不但能夠取得積極的效果,而且還會(huì)體驗(yàn)到更多的快樂。這點(diǎn)我深有同感,許多次我和學(xué)生們都是在愛的信息傳遞中消除隔閡,增進(jìn)感情!皼]有愛就沒有教育”。

  《正面管教》這本書中常說,我們總要學(xué)生控制自己的行為,其實(shí)我們更應(yīng)該學(xué)會(huì)控制自己的行為,正是如此。我會(huì)克制自己易怒的脾氣,努力把自己修煉成為一個(gè)更理性更溫和的好老師。以和善而堅(jiān)定的態(tài)度和學(xué)生一起探討解決問題的好辦法。

讀正面管教有感9

  今年暑假,有幸拜讀了[美]簡·尼爾森著的《正面管教》,對(duì)我的班級(jí)管理工作幫了不少忙,加上前幾天學(xué)校發(fā)放《班主任》中的《“贏了”學(xué)生,“輸了”教育》中也提到了《正面管教》一書,由此我決定寫些東西來梳理一下這本書對(duì)我的改變。

  記得《孩子,把你的手給我》這樣說:我們不但要有一顆愛孩子的心,更要懂得如何去愛孩子。就好比我是一名外科醫(yī)生,拿著手術(shù)刀,誠懇地告訴我的病人:“我非常愿意幫助您,盡管我沒到什么技術(shù),但是我充滿愛心!來吧,請(qǐng)相信我!”如果您是這位病人,您一定神色大變,從手術(shù)臺(tái)上跳下來就逃走了。其實(shí)做教師,包括做媽媽也是這樣,我們不僅有愛,更要懂得愛的技巧來正面地愛我們的孩子們,不過它最觸動(dòng)人心的地方,是它令人信服地講解了家長和老師為什么“必須這么做”的'深層蘊(yùn)涵。以及如何正確解讀孩子(也包括我們自己)的錯(cuò)誤行為背后的信息,該怎樣采取最有效的應(yīng)對(duì)方法,理解得越深刻,就會(huì)做得越自然,越“本能”,越徹底。這也在告訴我在班級(jí)管理中要找到支點(diǎn)。阿基米德曾說:給我一個(gè)支點(diǎn),我可以撬動(dòng)整個(gè)地球,我想這個(gè)支點(diǎn)也可以撬動(dòng)班級(jí)里問題學(xué)生的壞習(xí)慣。

  多少年來,我也在苦心尋找這個(gè)支點(diǎn),終于在《正面管教》中我找到了,他就是健康的自尊,它是孩子培養(yǎng)出“我能行”的信息的基礎(chǔ),若孩子們總是由別人告訴他們?nèi)プ鍪裁矗鴽]有自己受尊重地參與解決問題的體驗(yàn),從而聯(lián)系父母希望他們擁有的技能時(shí),他們就無法發(fā)展那些有助于感到自己能行的技能。當(dāng)我們能以尊重和尊嚴(yán)對(duì)待孩子,并教給孩子為了形成好品格而應(yīng)該掌握的有價(jià)值的人生技能時(shí),他們就會(huì)在世界上傳播和平,這也正好與社會(huì)主義核心價(jià)值觀里的和諧不謀而合。

  作為班主任,我個(gè)人的感覺是不僅要傳授孩子們知識(shí),更重要是要給孩子們健康的自尊,培養(yǎng)孩子們健全的人格。每個(gè)班里都會(huì)有一些小魔頭,他們身上的一些不良行為,經(jīng)常會(huì)讓我們捶胸頓足,他們其中也不乏有故意和我們作對(duì),捉弄我們的孩子,但退一萬步講,他們是孩子,我們?yōu)槭裁匆退麄冇?jì)較、較真呢?我們能做的就是盡我們所能,在不傷害孩子自尊的前提下,幫助他們與不良行為作斗爭,而不是和不良行為來一起打敗我們的孩子們,有事一些簡單粗暴的行為可能會(huì)起一時(shí)作用,但從長遠(yuǎn)的影響來看,卻沒能幫助我們的孩子們改掉不良行為。

  最后,教育不僅需要愛心,更需要機(jī)智!

讀正面管教有感10

  《正面管教》內(nèi)容概要:正面管教是一種既不懲罰也不嬌縱的管教孩子的方法……孩子只有在一種和善而堅(jiān)定的氣氛中,才能培養(yǎng)出自律、責(zé)任感、合作以及自己解決問題的能力,才能學(xué)會(huì)使他們受益終身的社會(huì)技能和生活技能,才能取得良好的學(xué)業(yè)成績……如何運(yùn)用正面管教方法使孩子獲得這種能力,就是這本書的主要內(nèi)容……

  我認(rèn)為只要在日常教育中,我們以心平氣和的心對(duì)待所發(fā)生的一切事,從孩子的角度換位進(jìn)行思考,我們的教室一定會(huì)充滿愛與歡樂,我們的孩子一定會(huì)健康成長。當(dāng)然,不管什么樣的方法最需要的是我們要有正確的兒童觀。尊重、理解、關(guān)愛孩子的成長,贏得孩子,而不是要操縱孩子。這是最近經(jīng)常聽到的關(guān)于正面管教的觀點(diǎn),學(xué)校的師訓(xùn)處也常常會(huì)推送一些正面管教的內(nèi)容來分享。貌似通過采用正面管教方式可以更好的教育學(xué)生,更好的和學(xué)生相處。恰巧上課時(shí)候的紀(jì)律問題,對(duì)問題學(xué)生的處理是我最薄弱的環(huán)節(jié),對(duì)于吵鬧的班級(jí)和學(xué)生我甚至懼怕上他們的課。有時(shí)想要讓他們更加的聽話,就擺出老師的姿態(tài),我常常會(huì)像潑婦似的大聲怒罵,這樣的方式也只能使他們安靜一會(huì)兒。

  這本書適時(shí)的給我們提供了如何不對(duì)孩子懲罰(如打罵等),而是從正面管教出發(fā)的極好的理論和實(shí)踐知識(shí),雖然有些深?yuàn)W,但是如果細(xì)細(xì)看的話,收獲肯定是相當(dāng)大的!既然我們身為父母,就應(yīng)該嘗試?yán)锩娴娜魏我环N方法,不要讓我們做父母的情緒無形中影響著成長中的孩子。書中極度倡導(dǎo)對(duì)待孩子要“和善和堅(jiān)定”,我認(rèn)為是非常需要的,因?yàn)楹蜕茍?jiān)定是正面管教孩子的基石。只有在和善和堅(jiān)定的氛圍里孩子才能更好的發(fā)展和掌握各種生活技能,同時(shí)也有利于親子關(guān)系更加親密融洽。我們對(duì)孩子實(shí)施的教育方式絕大都是在孩子不聽話的時(shí)候言詞厲色或予以懲罰,但結(jié)果往往是家長又心疼又氣憤,此時(shí)我們常常疑惑究竟什么才是最好的教育方式,究竟怎樣才能教育好孩子?孩子需要成長,父母何嘗不需要成長和提高呢?為了孩子,多讀讀這本書吧,它會(huì)告訴你如何讓孩子擁有歸屬感和價(jià)值感,如何讓孩子健康的成長,也會(huì)告訴你如何做一個(gè)合格的父母親……

  通過學(xué)習(xí),我知道了面對(duì)青春期孩子的成長與變化,父母其實(shí)可以更淡定些,青春期只是每個(gè)人人生必經(jīng)的一個(gè)階段,孩子的叛逆是正常的發(fā)育過程,既然是正常,就無法避免;既然是過程,就會(huì)過去。青春期的孩子其實(shí)是在尋找存在感,價(jià)值感,認(rèn)同感,找到了就是個(gè)性化的完成,有的人的`青春期可能十來歲開始,有的人沒準(zhǔn)四十多歲才開始,有的人終其一生都沒能完成個(gè)性化,找不到自己。在尋找自己的路途上,孩子們會(huì)以各種方式掙脫父母的束縛,控制,試探自己的能力,甚至與父母奪權(quán),爭斗,沖突。

  特別喜歡正面管教的理念中,把青春期的孩子叫做駕駛員,父母叫做副駕駛,這個(gè)說法很形象,孩子終究是自己人生的掌控者,駕駛著自己的人生飛機(jī),飛向更遙遠(yuǎn)更廣闊的世界,在這個(gè)過程中,他們需要父母給予愛、關(guān)注、指導(dǎo),需要父母聆聽、鼓勵(lì)、贊同,不需要的是父母的代替,包辦。

  現(xiàn)在我對(duì)“和善與堅(jiān)定”的理解更深一層了,我認(rèn)為“和善”是說一個(gè)人如同和煦的春風(fēng)給他人的心田帶來溫暖與舒適,能夠理解和接納對(duì)方,能夠有“在錯(cuò)誤中學(xué)習(xí)”的豁達(dá),能夠有“靜等花開”的耐心;“堅(jiān)定”是說一個(gè)人如同深沉的大山給他人可靠的支持和幫助,是執(zhí)著于愛的教育,相信每個(gè)人都會(huì)成長,是能夠有改變自己的勇氣,相信自己有無窮的正能量。我之所以用“他人”而不是用“家人”是因?yàn)槲矣X得“和善與堅(jiān)定”不僅可以用于家庭教育中,還可以用于我們的工作與生活中。正面管教的家長課堂不僅讓家長學(xué)會(huì)養(yǎng)育孩子,同時(shí)可以讓家長獲得成長。是的,不僅孩子在成長,我們也在成長,反思過去,不僅我們教育方式有許多不妥之處,而且我們與他人交往的方式也存在問題,所以,學(xué)習(xí)正面管教,是學(xué)習(xí)怎么成長和怎么幫助孩子成長,這是我喜歡和愿意做的事。

讀正面管教有感11

  《正面管教》看完了,看的時(shí)候覺得有道理,但總是覺得實(shí)際操作難。而且也有疑慮:每個(gè)作者把成功的案例寫得那么多,難道他們是神仙,一點(diǎn)問題都沒有嗎?這本書的作者是個(gè)誠實(shí)而可愛的人,到后一章,她提到她不能用家庭會(huì)議改變孩子的態(tài)度的時(shí)候,已經(jīng)是孩子們都大了,她到處宣傳正面管教理論成功的時(shí)候,她沮喪、置疑她自己,甚至要把書扔到窗戶外面去。

  剛剛看的時(shí)候,我想試試,想在家里建立一個(gè)家庭會(huì)議的制度。想地點(diǎn)的時(shí)候就有點(diǎn)發(fā)憷?蛷d應(yīng)該是首選。但客廳里的人都是臉朝著電視的。不讓看電視吧,他們一次聽我的,第二次不見得。時(shí)間只能每周一次,周六晚上剛吃完飯,正電視節(jié)目還沒有來。我瞅準(zhǔn)時(shí)間,準(zhǔn)備提出的時(shí)候,孩子的朋友電話來了,講了幾句,說“我出去一下”。就整晚不見人影。

  后來我改變時(shí)間,在孩子剛做完作業(yè),飯還要一陣子的時(shí)候15分鐘的間隙,地點(diǎn)選擇在書房。剛開口說:“我們家每周抽時(shí)間一起談?wù)労脝?”孩子就說:“我很好,沒啥好聊的”。孩子爸也覺得無聊跟著一起出房間了。總之失敗了。

  “善而堅(jiān)定的態(tài)度”的度的把握也較難,善呢,就容易讓孩子看到有機(jī)可乘,堅(jiān)定的態(tài)度很容易變成納粹。另外例子里面的家庭都不止一個(gè)孩子,而且爺爺奶奶都不生活在一起,對(duì)中國獨(dú)生子女、三代同堂的情況的處理可能更難一些。不過她一直強(qiáng)調(diào):所有的態(tài)度要秉持一點(diǎn):我無條件愛你們,我的孩子。父母老師的表情會(huì)告訴孩子真相。一個(gè)人發(fā)脾氣的時(shí)候,面部表情猙獰,肌肉痙攣是表達(dá)不出愛的。她提出的一個(gè)解決問題的`小建議—冷靜下來再處理非常有效。但對(duì)父母來說需要“忍出內(nèi)傷。雖然孩子爸爸沒有看這本書,但他最近的行事風(fēng)格很像這一點(diǎn)。

  上周,他檢查孩子寒假作業(yè),發(fā)現(xiàn)有錯(cuò)的地方,吃中飯的時(shí)候,他就問孩子:“晚上不出去玩吧?”(商量、建議,語氣友善)

  孩子答:“暫時(shí)不出去!保魲l后路)

  他說:“如果晚上不出去,我就給你講講數(shù)學(xué)作業(yè)錯(cuò)的地方!保ㄌ岢龇桨,但仍然是建議)

  孩子答:“嗯—好吧”(有點(diǎn)不情愿,但因?yàn)榍懊驿亯|,沒話說)

  晚上——

  關(guān)掉電視機(jī),他說:“現(xiàn)在開始講題好嗎?”(和善語氣)

  孩子悶悶地答,放下手機(jī)游戲,跟進(jìn)書房。因?yàn)樾闹胁辉敢,孩子根本不正眼看作業(yè),就那么斜著眼聽著,看著真讓人想發(fā)火。我本來也跟著進(jìn)去,后來就出來看電子書了。但他不管孩子表情,還是跟他講,邊問:“你這步是怎么想的呢……就是這步驟用錯(cuò)了公式。”(善而堅(jiān)定)

  大概20分鐘后,他結(jié)束了講解,然后說:“你們現(xiàn)在高中的題目很難呀,我今天為了給你改這幾頁題,做了一下午!保ū磉_(dá)出對(duì)孩子感受的理解)

  “但是,你目前的分?jǐn)?shù)跟你的智力差距太大了,80分以上應(yīng)該是沒問題的。”(告訴孩子他的感受)

  “我覺得你分?jǐn)?shù)低是因?yàn)槟銢]有用草稿紙,步驟沒有一步步寫下來,所以有一點(diǎn)小錯(cuò)誤,就導(dǎo)致結(jié)果不對(duì)。如果寫下來,錯(cuò)誤就容易發(fā)現(xiàn)!保ㄒ龑(dǎo)孩子關(guān)注解決問題)

  但孩子不領(lǐng)情,覺得晚上時(shí)間被占用,還是斜著眼。

  他說:“我們能不能再做一道題,鞏固一下?”他的聲音也漸漸有點(diǎn)透出不耐煩。(忍耐)

  孩子開始覺得委屈:“剛不是說講題嗎?怎么現(xiàn)在要做題呢?”

  我擔(dān)心他們吵起來,就使眼色讓他出來到客廳。(冷靜下來再處理)

  他想了一下,決定去沖涼。(冷處理)

  沖完涼,已經(jīng)冷靜下來。再次進(jìn)入孩子房間,說:“那道題做出來沒有?我們一起看看吧”(善而堅(jiān)定)

  終于孩子沒有反抗,一起做完了題。最后孩子心情也好起來。

  這一次案例的效果很好,但持續(xù)性不好。因?yàn)橛袝r(shí)候孩子爸還是會(huì)忍不住發(fā)脾氣。孩子也還會(huì)賭氣。但經(jīng)過寒假的連續(xù)晚上講作業(yè),孩子似乎放下面具,跟我們親近很多。昨晚,我看到孩子用QQ給朋友發(fā)一條信息:“我爸晚上要我做作業(yè),我不去了!

  我總結(jié)一下:父母付出時(shí)間(看作業(yè),講題),孩子還是會(huì)覺察到的。我們總是以忙、累為借口,讓孩子孤獨(dú)地生活在這個(gè)世界上。

讀正面管教有感12

  每一位教師從內(nèi)心都想得到學(xué)生的尊重,得到學(xué)生的認(rèn)可,得到學(xué)生的喜歡。每一位教師都想在與學(xué)生的相處中感受到的是和諧,是美好,是感動(dòng)。所以每每學(xué)校要評(píng)選學(xué)生最喜歡的教師,我們都為自己捏一把汗,我得票數(shù)是不是最高呢?最高的那位老師就會(huì)美在心里,樂在臉上,可是票數(shù)少的老師都是那么的垂頭喪氣,我可是對(duì)學(xué)生也很好呀,什么事情都為她們著想,什么事情替他們辦,怎么就得不到學(xué)生的認(rèn)可呢?

  那么我們就需要反思我們的行為,我們自認(rèn)為對(duì)學(xué)生好的行為,學(xué)生真正感到好了嗎?我們與學(xué)生的溝通是建立在尊重的基礎(chǔ)上了嗎?我們要求學(xué)生對(duì)老師的尊重時(shí),我們尊重學(xué)生了嗎?我們是以尊重?fù)Q得尊重了嗎?我們是以心靈換的心靈了嗎?

  一、了解事實(shí),不假定,相信學(xué)生能解決,就是尊重

  作為一線教師,我們經(jīng)常會(huì)遇到教室里發(fā)生這樣的事情,飯后學(xué)生要上自習(xí)寫作業(yè),教師走進(jìn)教室要輔導(dǎo),可是教室里亂哄哄的,好像大家都在寫作業(yè),又好像大家都沒有在學(xué)習(xí),找不到說在說話,找不到典型,批評(píng)都找不準(zhǔn)到底是誰,于是就在教室里大喊:“能不能別說話呀!痹捯魟偮洌o下來幾秒鐘,又恢復(fù)原狀,就這樣的情況一直每天都繼續(xù)著,班主任束手無策,學(xué)生怎么這么愛說話呀。讓我們換一種思維,換一種方式,把這種現(xiàn)象拿到班會(huì)課上,用頭腦風(fēng)暴的形式,采用尊重的態(tài)度,讓學(xué)生解決問題,相信最終學(xué)生一定會(huì)還給老師一份驚喜,一切都變的那么靜悄悄,不是嗎?

  這就是說,沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。我們教師總喜歡在不詢問的情況下,就假定學(xué)生不行,就假定學(xué)生的想法與感受,假定學(xué)生會(huì)做什么不會(huì)做什么,甚至假定學(xué)生應(yīng)該做什么不應(yīng)該做什么,這樣的假定就讓我們失去了了解學(xué)生的機(jī)會(huì),還可能因?yàn)樵诓唤?jīng)意間傷害學(xué)生的感情而損害彼此的關(guān)系。我們教師一定要了解學(xué)生的真實(shí)想法,相信學(xué)生可以解決問題,鼓勵(lì)召開班會(huì),我們會(huì)發(fā)現(xiàn)學(xué)生的能力如此之大,真的令我們嘆服。

  想想看,當(dāng)這樣的問題我們就認(rèn)為學(xué)生不會(huì)解決,只能靠老師的懲罰或者批評(píng)解決,那么這些毫無表情的批評(píng)會(huì)引發(fā)學(xué)生的厭惡,導(dǎo)致學(xué)生與老師直接的對(duì)立。這樣雖然我們老師很努力的維持教室里的紀(jì)律,很認(rèn)真的輔導(dǎo)學(xué)生的作業(yè),但是卻得不到學(xué)生的認(rèn)可,這樣師生的關(guān)系就會(huì)越來越遠(yuǎn)。

  二、是鼓勵(lì),不是替做,給學(xué)生機(jī)會(huì),就是尊重

  記得是去年一二九歌詠比賽時(shí)發(fā)生的事情。根據(jù)學(xué)校的安排,為了讓各位比賽的質(zhì)量上一個(gè)臺(tái)階,所以學(xué)校給每班都派了一名科任教師幫助班主任老師排隊(duì)和整隊(duì)型,如何唱,如何詠,還要加些什么樣的動(dòng)作等問題。八年級(jí)有一個(gè)班,班主任老師是一位和和藹的男班主任,派去的老師時(shí)有多年班主任經(jīng)驗(yàn)的女班主任,現(xiàn)任他們的數(shù)學(xué)老師。本來他們的歌詠比賽安排都是學(xué)生們共同商量的,大家的熱情非常的高,什么時(shí)候領(lǐng)唱,什么時(shí)候齊唱,什么時(shí)候男女對(duì)唱,是一個(gè)人詠,還是男女兩人一起詠,而班主任老師呢,看學(xué)生積極性高,也就是為學(xué)生做做顧問?蛇@一數(shù)學(xué)老師已加入就完全不一樣了,這一數(shù)學(xué)老師總認(rèn)為自己有經(jīng)驗(yàn),于是否定了學(xué)生的想法,這不行,那需要變,一下子把學(xué)生的精氣神全打趴下了,學(xué)生一點(diǎn)都不配合,本來好好的,最后得的名次非常不好,學(xué)生那是一個(gè)傷心,不滿呀。而數(shù)學(xué)老師呢,到處說:“這班里的學(xué)生素質(zhì)就是差,給他們?cè)O(shè)計(jì)的多好呀,就是不配合,真是的!

  我們總認(rèn)為替學(xué)生做事情,而不是讓他們從自己的經(jīng)歷中學(xué)習(xí)時(shí),我們也許會(huì)認(rèn)為我們是在關(guān)愛學(xué)生,是在幫助學(xué)生。我們?nèi)藶槲覀兏冻隽诉@么多,學(xué)生為什么就是不領(lǐng)情呢。想想看,比賽完,我們又會(huì)給學(xué)生說教,解釋所發(fā)生的一切,發(fā)生的原因,以及我們的感受,因該怎么做,不應(yīng)該怎么做,這更會(huì)激起學(xué)生的反感。學(xué)生要的不是替他們做什么,而是鼓勵(lì),給學(xué)生嘗試的機(jī)會(huì),讓他們?cè)趯?shí)踐中鍛煉自己的能力,相信他們能做好,這就是尊重。學(xué)生要的不是替做,而是對(duì)他們觀點(diǎn)的認(rèn)可,對(duì)他們觀點(diǎn)的感興趣。《教室里的正面管教》說:“如果你給學(xué)生們提供運(yùn)用他們自己的智慧的機(jī)會(huì),他們往往會(huì)得出與成年人向他們說教但似乎被他們忽視的結(jié)論完全相同的結(jié)論。這種探索會(huì)幫助學(xué)生形成一種內(nèi)在而非外在的控制點(diǎn)!

  三、談心是交流,不是說教,你一言我一語就是尊重

  《教室里的正面管教》把這種帶有尊重賦予力量的溝通成為“網(wǎng)球比賽”。想想進(jìn)行或者觀看一場精彩的網(wǎng)球比賽是什么樣子。來回對(duì)打若干次的球令人非常興奮,這不僅僅是網(wǎng)球,乒乓球一樣的道理,最好看的就是雙方隊(duì)員打的回合多,越多,大家越激動(dòng),吶喊聲就越大。再想想,如果打球時(shí),發(fā)球過去,對(duì)方接不住,打不回來,比賽還有什么樂趣?我們打羽毛球一樣,打過去,對(duì)方接不住,再打,再接不住,不一會(huì)就覺得打的'一點(diǎn)意思也沒有,關(guān)鍵是,根本起不到鍛煉身體的作用呀。

  那么我們與學(xué)生的交談也是一樣的。我們老師都會(huì)發(fā)這樣的牢騷:給某某同學(xué)做過多少次思想工作了,嘴皮子就磨爛了,就是一點(diǎn)也不見效,一點(diǎn)都不長心,一天都不好。一次精彩的交談就像一場網(wǎng)球比賽,對(duì)話會(huì)有來有往,兩個(gè)人輪流說出自己的想法和感受,而不是老師把學(xué)生叫到教室外面,或者辦公室,一個(gè)人在滔滔不絕,引古用今,說父母,講同學(xué),總認(rèn)為總會(huì)有一句話學(xué)生會(huì)幾道心里,對(duì)學(xué)生會(huì)有激勵(lì),可是誰知道,學(xué)生竟然沒有記住一個(gè)詞,甚至只要老師叫同學(xué)談話,學(xué)生就會(huì)緊張,就認(rèn)為一定有要?jiǎng)诶鄱渎犂蠋煹恼f教了,所以這樣的溝通,這樣的談話,不但沒有作用,甚至還會(huì)有負(fù)面作用。

  想象一下,讓一個(gè)學(xué)生在放學(xué)后和你談?wù)勊麑W(xué)習(xí)中的一個(gè)問題,就是進(jìn)行網(wǎng)球比賽式對(duì)話,那該有一個(gè)多么令人振奮的效果呀;蛘咧苣┗丶遥覀兒蛯W(xué)生一起騎著自行車,你一言我一語的交談著行走在回家的路上,那該是多么的溫馨,多么的溫暖人心,這樣的交流真的會(huì)令學(xué)生終生難忘呀,又怎么不會(huì)讓學(xué)生愛上老師,師生關(guān)系又怎么能不融洽呢?

  通過尊重學(xué)生的感受和想法來表達(dá)對(duì)他們的尊重;通過了解事實(shí),不假定,合適學(xué)生對(duì)以問題的理解,探尋他們對(duì)于如何解決問題的看法來表現(xiàn)對(duì)他們的尊重;通過你一樣我一語的網(wǎng)球比賽式的溝通來表現(xiàn)對(duì)他們的尊重。在良好的溝通中,我們會(huì)有大量的傾聽、尊重、好奇心和賦予力量。

  相信,只要我們老師善于學(xué)習(xí),善于閱讀,在閱讀中思考自己的行為,在閱讀中反思自己處理學(xué)生的方式,在閱讀中改變自己,我們一定會(huì)越來越好,一定會(huì)享受每一節(jié)課,每一分鐘與學(xué)生的相處,相信未來一定是美好的,相信教育的春天會(huì)處處在!

讀正面管教有感13

  班級(jí)里存在這樣的現(xiàn)象:一再故意地對(duì)一個(gè)很難保護(hù)自己的人做出殘忍或傷害的行為。面對(duì)這一問題,也曾想盡辦法解決。直到拿到《正面管教》這本書,才意識(shí)到:這種現(xiàn)象意味著這是一個(gè)行為不良的孩子是一個(gè)喪失信心的孩子。

  很多學(xué)校都實(shí)施了針對(duì)恃強(qiáng)凌弱行為的項(xiàng)目。其中有一些學(xué)校采用的是懲罰性的解決問題的方式,而另一些學(xué)校采用的是賦予學(xué)生們力量和增強(qiáng)自尊的方法。恃強(qiáng)凌弱是解決一個(gè)想象出來的問題或真實(shí)存在的問題的一種錯(cuò)誤方式。有些孩子欺負(fù)他人是為了尋求認(rèn)可和關(guān)注。面對(duì)這一現(xiàn)象,我們成人往往扮演著法官、陪審員和行刑者的角色,認(rèn)定是誰挑起的問題,并懲罰其中一個(gè)孩子,或給這個(gè)孩子貼上麻煩者的標(biāo)簽。成年人不可能看清楚孩子們之間的全部事情,所以他們最終往往挑選中個(gè)子最高的、年齡最大的或男孩子,給他貼上挑釁者的標(biāo)簽,并維護(hù)他們相信是可憐的受害者的`孩子。他們完全沒有意識(shí)到旁觀者。在正面管教中,建議讓所有的孩子都參與進(jìn)來,而實(shí)行這一理念的最佳方法就是召開班會(huì)。即便是不開班會(huì),也要把事件涉及到的每一個(gè)人聚到一起,在一個(gè)安全的環(huán)境中把事情說開。

  鼓舞信心、造成一種親密無間的感覺并將糾葛視為需要解決和改進(jìn)的課題而不是鄙視的對(duì)象,這樣做所產(chǎn)生的有益影響會(huì)超過可能造成的任何傷害。

讀正面管教有感14

  近期,我閱讀了《正面管教》這本書,書的作者是簡。尼爾森,她有著豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)以及多年親身育兒心得,同時(shí)還是專業(yè)的心理治療師?v觀全書,作者都是圍繞著用一種不嬌慣、不懲罰的方法去正面剖析、解決育兒教育中的種種困惑難題。文中例舉了大量現(xiàn)實(shí)生活中的事例,深入淺出的灌輸正面管教的教育理念,文筆通俗易懂,結(jié)構(gòu)清晰。讀后,使人獲益頗多。

  誠然,書的作者是名外國作家,她生活的環(huán)境,文化氛圍與我們還是有區(qū)別的。我們所處的社會(huì)家庭環(huán)境及教育還是保留了些中國傳統(tǒng)的一些理念與方法。有人說現(xiàn)今的中國教育多為“虎爸狼媽”式,家長的觀點(diǎn)往往強(qiáng)加于孩子,“忘子成龍”、“望女成鳳”,使得現(xiàn)今的教育呈現(xiàn)節(jié)節(jié)攀比競爭心態(tài),而忽略了最重要的孩子個(gè)人成長過程,成為什么樣的人?

  家長們教育的方式總在嚴(yán)厲、溺愛、說教中徘徊,無法正確把握平衡。而尼爾森的書一開始便切入主題,什么是正面管教,就是本著相互尊重,不懲罰、不嬌縱,共同參與制定規(guī)則,能有效解決問題的.方案。家長必須去贏得孩子,這里的贏得是指得到孩子的信任、理解、尊重與合作。出了問題后,家長怎樣去和孩子溝通,運(yùn)用什么樣的言語、肢體動(dòng)作、行為去了解孩子內(nèi)心想法,共同找到根源所在,一起制定規(guī)則,使孩子們自我轉(zhuǎn)變意識(shí),糾正錯(cuò)誤,從而達(dá)到解決問題的最終目的。讓人印象深刻的是,父母在這一系列事件中,總是起著關(guān)鍵作用。這本書中多次提到大人們應(yīng)該轉(zhuǎn)變思維,運(yùn)用正面管教工具,帶著友善、關(guān)心與尊重這個(gè)基本核心思想,才能與孩子建立起合作,產(chǎn)生共鳴去糾正孩子的不當(dāng)行為,培養(yǎng)孩子的自信、歸屬感、價(jià)值感和責(zé)任感。

  這本書可以說是教育類的經(jīng)典之作,雖然短時(shí)間之內(nèi)我們不可能完全按照書上的方法去實(shí)施,但要看到的是,只有家長們做出一點(diǎn)努力去改變,那么孩子就會(huì)呈現(xiàn)不同的進(jìn)步,F(xiàn)實(shí)中,我可以試著用平和的語態(tài)與孩子交談,哪怕是從食堂的飯菜說起,而不是一味的追問著“今天的作業(yè)多么?做好了么?考試考得怎樣啦?”這已經(jīng)讓她聽了無數(shù)遍的問題。我可以試著發(fā)火前冷靜處理自己,而不是過后看著孩子熟睡的臉龐時(shí)心中升起的陣陣心疼悔意。我也可以試著放下家長的姿態(tài),跟她說聲對(duì)不起,給她個(gè)擁抱,因?yàn)榇蠖嗲闆r下,孩子已經(jīng)原諒了你。我也會(huì)試著給孩子更多的空間,下棋、散步、讀書陪伴著她。欣賞過一句話:參與生命,見證成長。這已足夠。

讀正面管教有感15

  在學(xué)校的推薦下,有幸拜讀了《正面管教》這本書,讀完這本書讓我受益匪淺,在面對(duì)兒女出現(xiàn)的各種意想不到的“狀況”時(shí),作為母親的我處理這些“狀況”比以前冷靜了許多,不再那么沖動(dòng)。

  《正面管教》一書由美國簡·尼爾森所著,以阿爾弗雷德·阿德勒和魯?shù)婪颉さ吕卓怂沟乃枷霝榛A(chǔ),系統(tǒng)而詳細(xì)地闡釋了如何運(yùn)用正面管教的方法培養(yǎng)孩子自律、責(zé)任感、合作以及自己解決問題的能力,學(xué)會(huì)受益終生的社會(huì)技能和人生技能。

  書中反復(fù)提及的一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。和善能夠抵消過于堅(jiān)定造成的反叛、抗拒、挫傷,堅(jiān)定能夠抵擋過于和善造成的驕縱、操縱、寵溺。

  讀了《正面管教》之后,我開始嘗試讓孩子參與解決問題,這一點(diǎn)也是正面管教一個(gè)比較重要的工具和核心概念,很多正面管教工具都是在這個(gè)工具的基礎(chǔ)上發(fā)展出來的,比如自己做出選擇,那么孩子在解決問題的時(shí)候,他有自己的自主權(quán)選擇權(quán),有自己獨(dú)立的.思考,對(duì)自己的決定去負(fù)起責(zé)任。可以培養(yǎng)他的責(zé)任感。在教育學(xué)生的過程中,結(jié)合實(shí)際情況讓學(xué)生去選擇自己喜歡的方式學(xué)習(xí)。學(xué)生慢慢的開始喜歡上音樂課。

  給予鼓勵(lì),鼓勵(lì)方式就是擁抱。家庭中在孩子小一點(diǎn)的時(shí)候,還會(huì)多一點(diǎn)擁抱孩子,一旦孩子大了,特別是到了青春期了,擁抱少了,孩子感受不到父母的愛和肯定。我們要學(xué)會(huì)去鼓勵(lì)孩子,要不斷地在生活中鼓勵(lì)他們,去滋養(yǎng)我們孩子,滋養(yǎng)我們和孩子之間的親子關(guān)系。

  針對(duì)困擾著大家的眾多問題,作者理論聯(lián)系實(shí)際的分析既淺顯易懂又非常透徹、深刻,可謂觸及靈魂。它讓我真正懂得了為什么過去的很多做法、想法是錯(cuò)誤的;更讓我清楚地知道了,我今后應(yīng)該怎樣做,才會(huì)對(duì)孩子、對(duì)自己更好。

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