會(huì)座談會(huì)發(fā)言摘錄
時(shí)間過(guò)得很快，自××年月進(jìn)水利系統(tǒng)以來(lái)，轉(zhuǎn)眼已近二年了，回顧這二年多的工作經(jīng)歷，發(fā)現(xiàn)自己學(xué)到了很多：從初出校門的迷茫到走上崗位的沉穩(wěn)，從同事間的友好相處到工作上的團(tuán)結(jié)協(xié)作，從工作追求上的容易放棄到百折不撓，從工作方式上的簡(jiǎn)單重復(fù)到開拓創(chuàng)新，點(diǎn)點(diǎn)滴滴，逐漸積累，慢慢改變。這個(gè)過(guò)程中，有過(guò)成功，也有過(guò)失意，有過(guò)成績(jī)，也有過(guò)不足，感觸頗多。特別是借調(diào)到水利志編纂組工作后，對(duì)整個(gè)水利工作有了更多更全面的了解�，F(xiàn)粗略整理，提煉出我個(gè)人以為極有價(jià)值的一點(diǎn)體會(huì)與大家作一交流，希望能有所共勉。個(gè)人以為，不管你的工作狀態(tài)如何，樹立一種正確的價(jià)值觀都是當(dāng)務(wù)之急。特別是對(duì)于我們初出校門的年輕人來(lái)說(shuō)，可塑性強(qiáng)，容易接受改變，明白這一點(diǎn)尤為重要。
不管你在哪個(gè)崗位，從事何種工種，我們都是水利系統(tǒng)的一分子，都是為人民服務(wù)，為人民辦事的。譬如眼前的“清水河道”工程便是一項(xiàng)勤政為民的德政工程，深受老百姓的贊賞。作為水利人，我們有充分的理由為自己自豪，為自己所從事的工作驕傲。二是明確工作興趣是可以培養(yǎng)的。所謂“干一行愛(ài)一行”，只要你積極調(diào)整心態(tài)，試著去接受、了解、喜歡自己的工作，確實(shí)可以慢慢培養(yǎng)工作熱情的。個(gè)體作為社會(huì)的一分子，應(yīng)該做的.是去適應(yīng)社會(huì)，而不是讓社會(huì)來(lái)適應(yīng)你，否則，我們只能被社會(huì)淘汰。
一、樹立求真務(wù)實(shí)的價(jià)值觀，培養(yǎng)認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。
求真務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地是我們水利人的本色，是水利系統(tǒng)的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是做好水利工作的客觀要求。求真，就是要面對(duì)我們各自工作中的實(shí)際，要結(jié)合本單位的工作大方向，有針對(duì)性，有獨(dú)特性。務(wù)實(shí)，就是要求我們的工作思路、工作措施、工作作風(fēng)都要實(shí)實(shí)在在，切合工作要求。切忌在工作中不切實(shí)際，好高鶩遠(yuǎn)。
認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，是一切工作取得成績(jī)的基礎(chǔ)。我們雖在不同的崗位，從事著各自不同工作，但有一點(diǎn)是共同的，大家的目標(biāo)都是為謀求水利事業(yè)的發(fā)展，都是謀利為民。認(rèn)真負(fù)責(zé)反映在我們每個(gè)人身上，就是要做到遇到困難不害怕，遇到問(wèn)題不逃避，遇到矛盾不退讓，兢兢業(yè)業(yè)、不遺余力地把職責(zé)范圍內(nèi)的事情做好，把職權(quán)范圍內(nèi)的事情做好。水利工作，工作面廣，新情況、新問(wèn)題多，時(shí)效性很強(qiáng)，等不得，拖不起，一等會(huì)錯(cuò)失良機(jī)，一拖會(huì)貽誤大事。這就要求我們要增強(qiáng)時(shí)間觀念、效率觀念。我們要只掙朝夕，要立說(shuō)立行，說(shuō)干就干，雷厲風(fēng)行，立竿見影。當(dāng)天的工作當(dāng)天完成，完成一件成一件。切忌拖拖拉拉，自由散漫。
二、樹立誠(chéng)信友善的價(jià)值觀，弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)爭(zhēng)先的工作方式。
誠(chéng)信友善是人與人交往的基本要求，同事間的相處是否融洽對(duì)工作的影響也是很大的。同事有煩惱要努力開導(dǎo)，同事有困難要盡力幫助。和諧友好的工作環(huán)境會(huì)開闊人的心胸，遠(yuǎn)大人的目光。當(dāng)然，同事間除了友好相處，更重要的是要團(tuán)結(jié)合作。眾人拾柴火焰高，團(tuán)結(jié)協(xié)作效率高。歷盡個(gè)艱辛日夜的口門治江圍涂工程，全體參戰(zhàn)人員團(tuán)結(jié)一致，迎難而上，通過(guò)堅(jiān)苦卓絕的努力，終于取得了最后的成功。應(yīng)該說(shuō)，我們的事業(yè)有今天的大好局面，是上上下下、方方面面團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果。個(gè)人要從大局出發(fā)，求大同存小異，胸襟要開闊，要學(xué)會(huì)換位思考，結(jié)合本職做好各項(xiàng)工作，在團(tuán)結(jié)中力爭(zhēng)作出更多的貢獻(xiàn)。
三、樹立自信樂(lè)觀的價(jià)值觀，發(fā)揚(yáng)百折不撓的工作精神。
水利工作，多與自然作斗爭(zhēng)，困難很多、危險(xiǎn)很盛、挫折遍地。面對(duì)圍涂的多次決口，水庫(kù)屢次出險(xiǎn)，沒(méi)有一種百折不撓的工作精神，我們?cè)跄芑U(xiǎn)為夷，取得最終的成功。面對(duì)部分企業(yè)拖欠水費(fèi)、水資源費(fèi)，部分企業(yè)不愿安裝計(jì)量裝置，偷一點(diǎn)水是一點(diǎn)，沒(méi)有一種鍥而不舍的工作精神，我們又怎能順利完成收費(fèi)任務(wù)。
目前，“清水河道”工程正在開展，“三清一護(hù)”必然會(huì)碰到諸多困難，水葫蘆會(huì)反復(fù)滋生，污水排放會(huì)更加隱秘，人為設(shè)障者會(huì)頑固抵抗，所有這些，都需要我們樹立自信樂(lè)觀的價(jià)值觀，發(fā)揚(yáng)百折不撓、鍥而不舍的工作精神。
四、樹立寬厚大度的價(jià)值觀，培養(yǎng)不計(jì)得失的工作風(fēng)范。
俗話說(shuō)“做事先做人，做官先做人”，什么樣的人做什么樣的文，什么樣的人做什么樣的事。
【會(huì)座談會(huì)發(fā)言摘錄】相關(guān)文章：
家長(zhǎng)座談會(huì)家長(zhǎng)發(fā)言稿01-02
座談會(huì)新員工發(fā)言稿4篇08-08
家長(zhǎng)座談會(huì)班主任發(fā)言稿03-09
新員工座談會(huì)發(fā)言稿03-08
家長(zhǎng)座談會(huì)發(fā)言稿 15篇04-26