先進(jìn)集體代表發(fā)言稿
現(xiàn)如今,我們可以使用發(fā)言稿的機(jī)會越來越多,發(fā)言稿的寫法比較靈活,結(jié)構(gòu)形式要求也不像演講稿那么嚴(yán)格,可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。那么你有了解過發(fā)言稿嗎?下面是小編精心整理的先進(jìn)集體代表發(fā)言稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
先進(jìn)集體代表發(fā)言稿1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、護(hù)理姐妹們:
大家下午好!
時(shí)光如梭,春暖花開的5月,喜悅的心情伴隨著前進(jìn)的步伐又迎來了我們護(hù)士的節(jié)日。今天,我代表護(hù)理先進(jìn)集體站在這里發(fā)言,倍感榮幸,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會。也為腫瘤科獲得集體榮譽(yù)而感到自豪。我們在工作中所取得的成績,是在領(lǐng)導(dǎo)們的正確引導(dǎo)下,同事們的相互幫助支持下,護(hù)理姐妹們團(tuán)結(jié)奮斗下,一起努力的結(jié)果。
隨著醫(yī)院的發(fā)展,醫(yī)療的改革,我們護(hù)理宗旨始終堅(jiān)持“以人為本,以患為尊,以誠為源,以質(zhì)為先,一切以病人為中心”的服務(wù)理念。理念優(yōu)先于制度,制度優(yōu)先于技術(shù)。在工作中嚴(yán)格要求自己把每一件小事做好,遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,平時(shí)注重培養(yǎng)護(hù)士們的團(tuán)隊(duì)精神,充分發(fā)揮個(gè)人所長。腫瘤科在醫(yī)院是一個(gè)特殊的科室,護(hù)士每天面對的都是晚期癌癥患者,要求我們不僅要有嫻熟的護(hù)理操作技能和溝通能力,更要將我們的“愛”奉獻(xiàn)給患者,正因?yàn)橛兴奶厥庑裕泽w現(xiàn)我們護(hù)理職業(yè)的高尚所在。記得有一次,一位患者離開時(shí),她的家屬雙膝跪在我面前,淚流滿面充滿著感激的眼光對我說:護(hù)士長,非常感謝你們醫(yī)護(hù)團(tuán)隊(duì),讓我母親無痛安詳?shù)碾x開…….
護(hù)士們的雙手是溫暖的,在患者最疼痛難忍的時(shí)候,攥著患者的手給予支持與鼓勵(lì),陪伴患者,傾聽患者的訴說,走進(jìn)患者的內(nèi)心世界,幫助臨終患者無痛有尊嚴(yán)的走完人生最后的旅程,這就是我們護(hù)理職業(yè)的高尚所在!是的,護(hù)理工作雖然很瑣碎,但只要用心去對待每位患者,真誠的幫助患者,我們就會贏得患者的尊重和信賴,我們的護(hù)理服務(wù)滿意度也會節(jié)節(jié)攀升。
成績只能代表過去,輝煌在于我們繼續(xù)努力,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷是我們前進(jìn)的動力。姐妹們的支持是我們破解困難的武器,救死扶傷是我們堅(jiān)定的信念,幫助患者戰(zhàn)勝病魔是我們神圣的職責(zé),在腫瘤科,盡管我們常常面對無數(shù)癌癥死亡患者,面對無數(shù)悲歡離合的場景,面對患者被病痛折磨的無奈,面對不被患者及家屬理解的尷尬場面。但我們始終無怨無悔,因?yàn)槲覀冇米约旱男撵`溫暖患者的仁愛之心,有患者信任目光的支撐,更有院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理同仁們的理解和支持,我們一如既往的繼續(xù)將護(hù)理工作做得更好。
最后,祝各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們身體健康,護(hù)士姐妹們節(jié)日快樂!謝謝大家,我的發(fā)言完畢。
先進(jìn)集體代表發(fā)言稿2
敬愛的各位領(lǐng)導(dǎo),老師,護(hù)理人員:
各位下午好!
光陰似箭,春暖花開的五月,歡快的心情伴隨著前進(jìn)的步伐,又迎來了護(hù)士節(jié)。我今天站在這里,代表護(hù)理先進(jìn)集體發(fā)言,深感榮幸,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會。腫瘤科還獲得了集體榮譽(yù),感到自豪。工作中所取得的成績,是在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下、同事的互相幫助和支持下、護(hù)理姐妹的團(tuán)結(jié)奮斗下,共同努力的結(jié)果。
伴隨著醫(yī)院的發(fā)展,醫(yī)療的改革,我們的護(hù)理宗旨始終堅(jiān)持“以人為本,以病為尊,以誠為源,以質(zhì)為先,一切為了病人”的服務(wù)理念。觀念比制度重要,制度比技術(shù)重要。嚴(yán)格要求自己做好每一件小事,遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,平時(shí)注重培養(yǎng)護(hù)士的團(tuán)隊(duì)合作精神,充分發(fā)揮個(gè)人特長。腫瘤科是醫(yī)院中一個(gè)特殊的科室,護(hù)士每天面對的都是晚期癌癥病人,要求我們不僅要有熟練的護(hù)理操作技能和溝通能力,還要把自己的“愛”獻(xiàn)給病人,正因?yàn)橛兴奶厥庑,所以體現(xiàn)了我們護(hù)理事業(yè)的高尚。還記得有一次,一名病人的家屬跪在我面前,雙膝跪下,淚水奪眶而出,滿懷感激的眼神對我說:護(hù)士長,非常感謝你的護(hù)理小組,讓我的母親可以無痛而安全地離開…。
護(hù)士長的雙手是溫暖的,握住病人的手,以支持和鼓勵(lì)病人,陪伴病人,傾聽病人的心聲,走進(jìn)病人的內(nèi)心世界,幫助臨終病人無痛而有尊嚴(yán)地走完生命最后的旅程,這就是我們護(hù)理事業(yè)的崇高之處!是啊,護(hù)理工作雖然很瑣碎,但只要用心對待每一個(gè)病人,真誠地幫助病人,我們就能贏得病人的尊敬和信任,我們的護(hù)理服務(wù)滿意度就會節(jié)節(jié)攀升。
成就只有過去才能代表,輝煌要靠我們不斷努力,關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)才能前進(jìn)。姊妹的支持是我們克服困難的武器,救死扶傷是我們堅(jiān)持不懈的信念,幫助病人戰(zhàn)勝病魔是我們的神圣職責(zé),在腫瘤科,我們經(jīng)常面對著無數(shù)死于癌癥的病人,面對著無數(shù)悲歡離合的情景,面對著病人飽受病痛折磨的無奈,面對著不為病人及家屬所理解的尷尬。但是我們無怨無悔,因?yàn)槲覀冇米约旱男撵`溫暖病人的愛心,有病人信賴的目光,更有院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理同行的理解與支持,我們將一如既往地繼續(xù)把護(hù)理工作做得更好。
祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、護(hù)士姐妹們身體健康,節(jié)日快樂!感謝各位,我完成了發(fā)言。
先進(jìn)集體代表發(fā)言稿3
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
今天站在講臺上代表新聞宣傳工作先進(jìn)集體發(fā)言,我感到十分榮幸!同時(shí)也感到責(zé)任更加重大,也樹立起了將工作做得更好的信心!
一年來,化工二分公司新聞宣傳工作在集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在分公司領(lǐng)導(dǎo)、各科、分廠的大力支持下,堅(jiān)持“服務(wù)大局、營造氛圍、培養(yǎng)人才”的原則,通過營造宣傳氛圍、健全宣傳網(wǎng)絡(luò)、加強(qiáng)宣傳考核,加強(qiáng)宣傳隊(duì)伍建設(shè)等措施,新聞宣傳工作取得了一點(diǎn)成績,同時(shí)仍然存在很多不足。
我們的主要作法:一是強(qiáng)化宣傳意識。意識是先導(dǎo),只有意識到位,工作才能到位,我們積極引導(dǎo)全體員工特別是各級管理人員樹立正確的宣傳意識,認(rèn)為宣傳工作是思想工作而不是形象工程,認(rèn)為宣傳水平體現(xiàn)的是基礎(chǔ)管理水平和行政管理水平,認(rèn)為從事宣傳工作不是為人作嫁裳而是促進(jìn)自我、鍛煉自我成長的平臺,認(rèn)為參與宣傳的人員不是沽名釣譽(yù)而是業(yè)務(wù)骨干、管理骨干、綜合性人才、管理后備力量,引導(dǎo)大家從思想上認(rèn)同宣傳工作、支持宣傳工作,營造了宣傳氛圍。二是健全通訊員網(wǎng)絡(luò),科、分廠的通訊員延伸到班組,每組至少一名通訊員,要求入選的通訊員必須體現(xiàn)先進(jìn)性、是業(yè)務(wù)骨干、是各方面的優(yōu)秀代表,做到寧缺勿濫,培養(yǎng)了通迅員的自豪感、認(rèn)同感。鼓勵(lì)大家在這個(gè)平臺上,展現(xiàn)自我、鍛煉自我,做好思想宣傳工作,做到服務(wù)于分廠、科室的整體工作。三是加強(qiáng)宣傳工作考核,我們每季度末對各科、分廠的稿件刊發(fā)情況進(jìn)行書面通報(bào),指出宣傳工作好的方面、不足及努力的方向;我們每月對宣傳工作回頭望,核查各科、分廠對刊發(fā)稿件的獎(jiǎng)勵(lì)情況,目前各分廠已全部啟動內(nèi)部二次考核,形成了重視、尊重宣傳工作的氛圍和工作機(jī)制,保證了宣傳工作持續(xù)改進(jìn)、不斷優(yōu)化。四是加強(qiáng)通訊員隊(duì)伍的建設(shè),每遇到集團(tuán)宣傳工作培訓(xùn)時(shí)我們讓更多的通訊員參與,對于通訊員所投遞的稿件,我們盡可能改好,通過改稿讓投稿人在對比中學(xué)習(xí)、成長,我們在日常工作中和通迅員耐心交流寫作經(jīng)驗(yàn),討論如何選材、選角度、寫作技巧,引導(dǎo)通訊員不斷進(jìn)步,4月份的宣傳工作座談會后,宣傳稿件的數(shù)量和質(zhì)量取得質(zhì)的突破(可以說是宣傳工作的分水嶺),宣傳工作取得明顯效果。
我們的不足更明顯:一是人員未能實(shí)現(xiàn)宣傳人員的專業(yè)化配備,宣傳人員既要負(fù)責(zé)宣傳工作,還要負(fù)責(zé)材料寫作、黨群工作、績效考核等,每一項(xiàng)都是重點(diǎn)、都有對應(yīng)的上級部門,身兼數(shù)職一定程度上影響了人員的專業(yè)化成長,影響了宣傳工作更好、更深入地開展。二是宣傳報(bào)道面廣、但深度報(bào)道少,引起員工心靈共鳴、影響員工思想認(rèn)識、能引導(dǎo)思想動態(tài)、管理動態(tài)的稿件少,還沒有真正發(fā)揮出宣傳工作應(yīng)有的效應(yīng)。三是宣傳人員成長還不夠快,雖然涌現(xiàn)出了......等一批通訊員,參與發(fā)表稿件的人數(shù)達(dá)到50余人,但人員專業(yè)化水平仍有待于進(jìn)一步提高,有待于進(jìn)一步成長。
下一步我們將針對存在的問題采取有針對性的措施加以改進(jìn),力爭使新聞宣傳工作做到更好,真正做到營造氛圍、服務(wù)大局、服務(wù)于分公司的整體工作,促進(jìn)全體宣傳人員的成長成才,把宣傳工作開展的更好!
謝謝大家!
先進(jìn)集體代表發(fā)言稿4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!
今天我代表xxx廠的先進(jìn)單位發(fā)言,感到非常榮幸。首先,我代表獲得先進(jìn)單位稱號的單位,對各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是領(lǐng)導(dǎo)以身作則、科學(xué)決策、正確引導(dǎo)的結(jié)果,是同事們?nèi)蝿谌卧、相互幫助、團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽(yù)屬于為xxx廠做出貢獻(xiàn)的每一個(gè)集體和個(gè)人。在過去的一年里,我們克服了生產(chǎn)管理中一個(gè)又一個(gè)困難,積極加強(qiáng)管理,精心組織檢修、運(yùn)行工作,努力降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟(jì)效益,為我廠完成生產(chǎn)任務(wù)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。面對氧化鋁的提產(chǎn)任務(wù),我車間職工充分發(fā)揚(yáng)不怕苦、不怕累的精神,安全、高效的完成各項(xiàng)工作。全年共完成溶出液量2267.8萬立方,機(jī)組共檢修清理39次。
生產(chǎn)安全穩(wěn)定運(yùn)行,必須要有一批強(qiáng)有力的隊(duì)伍。我們不斷加強(qiáng)職工的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。特別針對年輕工人,加大培訓(xùn)次數(shù)和培訓(xùn)力度,有效地促進(jìn)了規(guī)范操作。全年共進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)118次、2360人次。我們認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制,深入細(xì)致的檢查分析車間事故隱患并逐一消除,防止新安全隱患的出現(xiàn),并從以往事故的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)里尋找啟示和控制辦法,使每一位職工時(shí)刻緊繃安全神經(jīng),實(shí)現(xiàn)了從“要我安全”到“我要安全”的質(zhì)的轉(zhuǎn)變。
在張書記的英明決策下、在x總、x總和廠部領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下,我們完成了對xxxxxxx的改造工作,8線已于9月16日一次試車成功,產(chǎn)量由原來的550m3/h提到了1060m3/h。單組年產(chǎn)量達(dá)到了80萬噸。目前,還在進(jìn)一步的調(diào)試和技改當(dāng)中,力爭提到1200m3/h。技改完投產(chǎn)后,技術(shù)指標(biāo)統(tǒng)計(jì):電耗降低了3.454kwh/t-ao,汽耗降低0.3036t/t-ao。也就是說每噸xxx的生產(chǎn)成本降低了31.74元。每年節(jié)約成本2500多萬元,F(xiàn)在xxxx的技改也已經(jīng)完成,我們有信心一次試車成功,并努力達(dá)到更高的產(chǎn)量,為公司創(chuàng)造更高的效益。
在工藝條件方面,我們嚴(yán)格執(zhí)行廠部下達(dá)的指標(biāo)考核準(zhǔn)則,嚴(yán)格檢查管道化出口溫度、保溫罐滿罐率、管道化酸洗等準(zhǔn)確情況,使工藝指標(biāo)進(jìn)一步穩(wěn)定,全年的xxx控制在了1.2以下,相xxx保證在了95%以上。為了充分調(diào)動生產(chǎn)技術(shù)骨干及員工的積極性,我們把各個(gè)指標(biāo)層層落實(shí)到每個(gè)班組,每個(gè)崗位,每個(gè)員工?己伺c班組獎(jiǎng)金、崗位獎(jiǎng)金、員工獎(jiǎng)金掛鉤,通過評比促進(jìn),每個(gè)人都能夠熟練掌握生產(chǎn)流程知識,精心操作每一道工序,有效地降低了生產(chǎn)成本。
我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)外,更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進(jìn)一步了解并遵守公司各項(xiàng)制度,車間組織員工每月學(xué)習(xí)1次公司下發(fā)的有關(guān)文件,要求員工談出心得體會,以此充分調(diào)動廣大員工的工作積極性、主動性,提高他們的思想素質(zhì)和整體水平。讓員工充分理解公司制度的必要性和重要性,認(rèn)識到自己的責(zé)任,使每一位員工都能以積極的心態(tài)投入到工作中去。
我們狠抓精細(xì)化管理,嚴(yán)格規(guī)范各種行為,嚴(yán)明勞動紀(jì)律,加強(qiáng)人員管理,杜絕散亂現(xiàn)象。用制度說話辦事,有效的控制了違章違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。全年共查處違章違紀(jì)行為35次。我認(rèn)為發(fā)生違紀(jì)的'主要原因是平時(shí)對各項(xiàng)通報(bào)以及《員工手冊》學(xué)習(xí)不夠,思想上沒有牢固樹立時(shí)刻遵章守紀(jì)的意識,思想麻痹。我們車間經(jīng)常組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《員工手冊》和各種通知、通報(bào),全年共進(jìn)行集體學(xué)習(xí)56次、1120人次。以求有則改之,無則加勉,并時(shí)刻牢記在心。我們實(shí)行了針對車間每一位職工的績效考核,制定了詳細(xì)的考核細(xì)則,并與個(gè)人的獎(jiǎng)金直接掛鉤,使多勞者多得,少勞者少得,不勞者不得,改變了以往崗位相同,獎(jiǎng)金大鍋飯制度,充分調(diào)動了每一個(gè)班組和個(gè)人的積極性。
先進(jìn)集體代表發(fā)言稿5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
今天,我能夠代表綜采隊(duì)這個(gè)光榮的集體,代表這次受表彰的先進(jìn)集體在這里發(fā)言,我感到非常榮幸。在此,感謝一直以來關(guān)心和支持我隊(duì)工作的各級領(lǐng)導(dǎo)。
龍華煤礦綜采隊(duì)主要是以提高礦井生產(chǎn)效益,促進(jìn)職工安全意識為一體的生產(chǎn)一線骨干隊(duì)伍。自xx年xx月份組建以來,全隊(duì)員工在公司、煤礦兩級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極貫徹黨和國家各項(xiàng)方針政策,始終如一的堅(jiān)持“扎根礦山、面向一線,提高技能、安全生產(chǎn)”的礦業(yè)人理念,為公司的建設(shè)、發(fā)展和正常運(yùn)營起著積極的作用。
xxxx年,全隊(duì)員工緊密團(tuán)結(jié)在以公司董事會為核心的領(lǐng)導(dǎo)集體周圍,在“奧運(yùn)精神”的鼓舞下,綜采隊(duì)全體員工認(rèn)真總結(jié),積極工作,艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)了安全和生產(chǎn)上的雙贏,取得了區(qū)隊(duì)管理工作的進(jìn)步。xxxx年,完成原煤生產(chǎn)140萬噸,安全推采一個(gè)工作面,其中日產(chǎn)量于xx月份突破萬噸,現(xiàn)保持最好記錄10000噸日。xx月份產(chǎn)量最高突破23.6萬噸佳績,在竭力完成生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),創(chuàng)造了安全生產(chǎn)連續(xù)4個(gè)月15天無大小工傷事故的記錄。目前,新面已經(jīng)安全推采到 700米處,保質(zhì)保量地完成了公司xxxx年下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。
在確保安全生產(chǎn)的同時(shí),我們進(jìn)行了一系列的技術(shù)改進(jìn),對一直以來制約煤機(jī)速度的刮板機(jī)機(jī)頭溢煤處進(jìn)行了加高處理;對制約生產(chǎn)的采煤機(jī)離合器軸承、齒軌輪以及行走箱進(jìn)行了改造;對液壓支架立柱二級缸進(jìn)行調(diào)向;對afc電纜槽錯(cuò)茬口使用軟管連接;以及隊(duì)轉(zhuǎn)載機(jī)機(jī)尾單軌吊進(jìn)行改進(jìn)。這些技術(shù)的改進(jìn),不僅提高了產(chǎn)量,確保了安全,在很大程度上也減少了工人的勞動強(qiáng)度。
“良好的開頭是成功的一半”;在xxxx年的工作中,我們將會揚(yáng)長避短,戒驕戒躁,我隊(duì)將認(rèn)真總結(jié),不斷探索,在確保安全生產(chǎn)的前提下,著力提高職工業(yè)務(wù)綜合水平,加強(qiáng)職工隊(duì)伍和諧化建設(shè),促進(jìn)干部管理靈活化能力,不論是在專業(yè)技能上,還是在整體意識上,都要有一個(gè)新的提高和新的突破。
“ 生死禍福久不降,更論甘苦爭嗤研”,相信隨著煤炭市場道路的不斷拓寬,公司實(shí)力的不斷壯大,綜采隊(duì)也會在不覺間茁壯成長。在新的一年里,全體員工將會以全新的面目、百倍的熱情投入到安全生產(chǎn)的熱浪之中。請企業(yè)相信,請各級領(lǐng)導(dǎo)放心,綜采隊(duì)是一支在工作中不怕苦、不怕累、有經(jīng)驗(yàn)、敢創(chuàng)新的一線生產(chǎn)隊(duì)伍;是一支能夠和企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)、心連心的職工隊(duì)伍。在企業(yè)成長過程中,綜采隊(duì)全體員工都會以主人翁的姿態(tài)與企業(yè)同心協(xié)力、安全共度。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:成績只能夠代表過去,新的目標(biāo)就在前方,新的征程等待我們。榮譽(yù)給我們帶來了希望與動力,帶來了肯定;同時(shí),也給我們增添了任務(wù)與壓力。我們不會沉醉在今天的鮮花和掌聲中,因?yàn)槲覀兠靼,這只能是我們出征的戰(zhàn)鼓,前進(jìn)的號角。
讓我們積極行動起來,勇敢的肩負(fù)起我們龍華安全生產(chǎn)的重任。從我做起,從現(xiàn)在做起,把榮譽(yù)作為新的起點(diǎn),在今后的工作中,不驕不躁,埋頭苦干,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)勤勉敬業(yè)、勇挑重?fù)?dān)、矢志攻堅(jiān)的礦業(yè)人精神!鞍踩a(chǎn)齊抓共管、一心一意共謀發(fā)展,積極穩(wěn)妥勇創(chuàng)佳績”。為了促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展而努力奮斗!
我的發(fā)言完畢,謝謝大家!
先進(jìn)集體代表發(fā)言稿6
20xx年,上海z開展了“奮戰(zhàn)150天,實(shí)現(xiàn)移動3G跨越發(fā)展”的銷售競賽活動。作為公司的重要銷售渠道之一,z北路營業(yè)廳全體動員了起來,為在競賽活動中取得佳績獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。巾幗們自發(fā)對重點(diǎn)套餐進(jìn)行分析,提煉出賣點(diǎn)進(jìn)行學(xué)習(xí)和推薦;擴(kuò)大宣傳力度,廳里每天根據(jù)銷售重點(diǎn)的不同,會出不同形式的板報(bào);為了使?fàn)I業(yè)廳加強(qiáng)銷售氛圍的塑造,員工們在營業(yè)廳門口設(shè)攤,向用戶展示了目前最新、最潮流的智能3G手機(jī),讓所有路人都能第一時(shí)間關(guān)注……
在銷售過程中,巾幗更是不讓須眉。在這150天的銷售競賽中,z北路營業(yè)廳的銷售冠軍是我們女同志,她一個(gè)人銷售的3G套餐超過了700個(gè)。但她并沒有為此沾沾自喜,而是在銷售第一線同團(tuán)隊(duì)中的員工一起,總結(jié)出優(yōu)秀銷售經(jīng)驗(yàn)和技巧,在全室大會上對大家進(jìn)行培訓(xùn)。根據(jù)她的經(jīng)驗(yàn),中心還專門制作了套餐銷售技巧手冊,使得整個(gè)團(tuán)隊(duì)的銷售成績都得到提高。也許,這僅僅是一個(gè)小小的事例,但這種團(tuán)結(jié)拼搏的精神是時(shí)時(shí)發(fā)生在我們身邊。
我們有著和諧共進(jìn),互幫互助的精神。一個(gè)默契的團(tuán)隊(duì)是一個(gè)大家庭,所有的成員是這個(gè)大家庭中的一員。z北路營業(yè)廳能屢創(chuàng)佳績,與和諧共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)氛圍分不開。工作中,我們
全國婦女創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)集體代表發(fā)言稿提要:在銷售過程中,巾幗更是不讓須眉。在這150天的銷售競賽中,z北路營業(yè)廳的銷售冠軍是我們女同志,她一個(gè)人銷售的3G套餐超過了700個(gè)。但她并沒有為此沾沾自喜
合作默契;生活中,我們更是互幫互助。無論是部門領(lǐng)導(dǎo),還是普通員工,和諧友愛的紐帶是把每一位員工緊緊凝聚在一起,因?yàn)槲覀兪冀K有個(gè)信念,那就是我們都是z人。
而為了能夠直觀的提供相互了解的機(jī)會,在班組休息室內(nèi)建立了員工工作園地、員工晴雨表,前者讓員工能隨時(shí)了解工作進(jìn)度和營業(yè)廳整體情況,后者能與大家分享自己的生活狀態(tài),提供了員工與管理者交流的平臺,展示了團(tuán)隊(duì)精神,凝結(jié)了團(tuán)隊(duì)力量,使團(tuán)隊(duì)文化在營業(yè)廳應(yīng)運(yùn)而生,與企業(yè)文化遙相呼應(yīng)。
也許這四種精神并不能全面展現(xiàn)z北路營業(yè)廳巾幗團(tuán)隊(duì),但精神的傳承和提升將是我們團(tuán)隊(duì)發(fā)展的源泉。20xx年的發(fā)展大幕已經(jīng)拉開,我們堅(jiān)信在新的一年里,在區(qū)局、中心領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、幫助和支持下,我們z北路營業(yè)廳的全體員工將繼往開來,把已攀越的巔峰作為一切工作目標(biāo)的基點(diǎn),通過爭先創(chuàng)優(yōu)用活動的持續(xù)不懈,以細(xì)致的管理、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、扎實(shí)的技能來體現(xiàn)出“用戶至上,用心服務(wù)”的理念,更好的為廣大z用戶服務(wù)。
謝謝大家。
先進(jìn)集體代表發(fā)言稿7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:
大家上午好!
不平凡的20xx年已經(jīng)悄然逝去,我們共同迎來了充滿無限生機(jī)的20xx。此時(shí)此刻,我作為二十四層空中花園先進(jìn)集體代表在這里發(fā)言,感到無比的激動和自豪!
飯店為我們創(chuàng)造了施展個(gè)人才能的天地,為我們提供了展現(xiàn)青春風(fēng)采的舞臺,為我們鋪平了實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的道路。
兩會、十七大的接待就像一個(gè)個(gè)堡壘被我們不斷攻克;技能競賽、服務(wù)比賽都是我們斬獲果實(shí)的戰(zhàn)場。我們空中花園的每位員工都與飯店的發(fā)展同呼吸、共命運(yùn)、心連心,我們能夠真切的感受到每一次布置餐廳、每一次創(chuàng)新菜肴、每一次對客服務(wù)都能換取客人一個(gè)滿意的微笑,都能增加一位回頭客,仿佛都能看得到飯店收入的增長。
我們深知,二十四層空中花園所取得的榮譽(yù)只是中國職工之家這個(gè)大集體中的一個(gè)縮影。在這背后的是各位領(lǐng)導(dǎo)夜以繼日、身先士卒、無私奉獻(xiàn)的身影;是各位員工愛崗敬業(yè)、默默無聞、辛勤工作的結(jié)晶;是我們這個(gè)大家庭團(tuán)結(jié)友愛、積極協(xié)作、和諧相上的精神。
20xx年已經(jīng)到來,飯店的工作報(bào)告為我們描繪了一幅波瀾壯闊、無限美好的發(fā)展藍(lán)圖。我們愿做一枚螺絲釘,深深扎根在基層崗位,做好服務(wù)工作;我們愿做一顆鋪路石,在飯店前進(jìn)的道路上印下我們
深深的足跡;我們愿做年輕人的楷模,愛店如家、無私奉獻(xiàn);我們愿做時(shí)代的先驅(qū),迎著08年的機(jī)遇和挑戰(zhàn)昂首挺胸、闊步向前!
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