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優(yōu)秀護士獲獎感言最新

時間:2021-01-25 10:55:59 感言 我要投稿

優(yōu)秀護士獲獎感言最新范文

  導語:作為一名優(yōu)秀的護士人員,在獲獎之后肯定有很多的話語跟別人說,以下是小編為大家整理的優(yōu)秀護士獲獎感言,歡迎大家閱讀與借鑒!

優(yōu)秀護士獲獎感言最新范文

  優(yōu)秀護士獲獎感言(1)

尊敬的領導、親愛的護士兄弟姐妹們:

  大家好! 又是一個迷人的五月,草長鶯飛,風清日暖,今天我們迎來了又一個5.12國際護士節(jié),在這個屬于我們的節(jié)日里,能夠代表醫(yī)院年度星級護士發(fā)言,我倍感榮幸。請允許我對康華醫(yī)院護理事業(yè)給予關心和支持的領導表示誠摯的感謝;向為康華醫(yī)院護理事業(yè)做出貢獻的前輩們表示崇高的敬意;向默默工作在護理崗位的護士兄弟姐妹們致以最誠摯的節(jié)日祝福。

  我叫xx,是一名來自創(chuàng)傷骨科普通的護理工作者,從事臨床護理工作XX年,在康華工作5年,經(jīng)過多年的工作實踐,我已經(jīng)深深愛上了護理工作,并為我熱愛的護理事業(yè)繼續(xù)努力奮斗著。

  護理工作肩負著維系患者生命與健康的一份神圣使命。微笑服務是護士以真誠態(tài)度取信于病人的重要方式。一個微笑勝過千言萬語,可以帶給病人萬縷春風;可以讓新病人消除緊張和擔心,被親切代替;可以使臥床病人消除恐懼和焦慮,被信任代替;可以使老人孩子消除陌生和孤獨,被親情代替。這點是我每天工作必須的,即使心情很沮喪,我也會把好心情帶到工作中,感染身邊的每個人,開心的去護理每位病人,為他們帶去健康和快樂。所以很多病人都會記得愛笑的我。

  作為護士,就應該用一顆感恩的心感謝病人。因為病人給了我們技術和事業(yè),幫我們糾正了工作中的偏差和不足;因為病人能讓我們享受他康復的愉悅,能感受到自身價值的所在;因為病人能讓我們體會到生命的脆弱與可貴,感受到生命中最美麗的莫過于有一個強壯的身體和一顆健康的心靈。所以在我的護理工作中,我一直試著用感恩的心去善待每一位病人。

  在醫(yī)院消毒藥水的氣味中,我走過了清純的少女時代;從血淋淋的傷口邊我走過了炙熱的青春年華;在白色的氛圍中送走了無數(shù)個寧靜的夜晚;在家人的期待中把自己青春獻給了一個個傷痛的病人。而當看到一個個垂危的生命重獲新生,一張張病痛的臉展露笑容,一種幸福和自豪油然而生。我明白,做為一名護理工作者,不僅要有責任心、同情心,愛心、還要有扎實的理論知識和過硬的專業(yè)技能,才能準確、及時地配合醫(yī)生搶救生命,為患者減輕痛苦。

  我所在的創(chuàng)傷骨科是一個急癥多,手術多、臥床多、意外致傷多、功能障礙多的特別科室,我們?nèi)扑械尼t(yī)護人員在康華蒼生為念,厚德載醫(yī)的精神宗旨指引下,形成了筋骨相連、血濃與水的科室文化,開創(chuàng)了積極向上、和諧溫馨的醫(yī)患關系,在患者中建立起了足夠的信任、贏得了認同、獲得了應有的尊重。

  我認為從小事做起,從自身做起,改變服務理念,用心服務患者,態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗。雖然護理工作是辛苦的,但我是快樂的。當面對患者依賴的眼神時,我覺得我的工作是那么重要,患者及家屬的感激與稱贊,都能讓我非常滿足,我覺得我們不僅為患者減輕病痛、恢復健康,還為創(chuàng)建醫(yī)患和諧出了一份力。在今后的職業(yè)生涯中我會繼續(xù)對病人多一點微笑,多一點尊重,多一點理解,多一點鼓勵,多一點幫助,多一點感恩。學會換位思考,學會用病人的眼光去看問題,用病人的心去感受問題。真正無愧于白天天使的光榮稱號。

  謝謝大家!

  優(yōu)秀護士獲獎感言(2)

  今年我又獲得了優(yōu)秀護士的光榮稱號,再一次站在了領獎臺接過了沉甸甸的獎杯。從事護理工作近十年,我所獲得的榮譽無數(shù),對于這些榮譽,我一直心懷感激,因為這里邊包含了太多的汗水與付出。

  領獎之前,有關領導找我談話,要我總結先進事跡時,我真不知道寫些什么,我覺得我沒什么先進可言,只不過我做了應該做的事情,有人提醒我,說:你最成就的成績和最難忘的事情都可以寫。老實說,我每天都有成就,每天都有難忘。因為,我每天都在送走我們治愈的病人,這就是我的.成就,這就是我的難忘,每送走一位康復的病人,我就會感到特別的充實,就會體會到護理工作的意義,但這些不是我一個人所能做到的,是我們,是我們所有醫(yī)護人員共同努力的結果。

  前幾天,一位康復的病人臨出院時,帶著一束鮮花送進了我們護士站,我看到,我們護士的笑容比病人的笑容更燦爛。這一剎那,我明白了,獲獎時感覺缺乏的東西,我終于找到了,那就是病人的尊重和理解!有人說,如果世上設有委屈大獎的話,獲獎的人會有一大半是護士,對于這種說法,我無法統(tǒng)計,但也不無道理!病人對醫(yī)學的過高期望,總是會與現(xiàn)實出現(xiàn)偏差,自然不滿以及憤恨的 情緒就會發(fā)泄到護士身上,挨打也是常事,因為與病人接觸最多的是我們護士,我們需要社會理解與尊重,我們喜歡鮮花,哪怕是一小束!

  我來醫(yī)院已近三年,三年中雖然我沒有什么可炫耀的業(yè)績,但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè),責任、嚴謹、效率一直是我工作的信條,這三年里我想無論是從醫(yī)院還是我個人而言都是一個逐漸成熟不斷發(fā)展的過程,從一個辦公桌椅都無從談起的空房子到現(xiàn)在連臺手術應接不暇,個個成為文明窗口、人人代表醫(yī)院形象。我想這無不傾盡了濟南肛腸醫(yī)院每個人的一份心力。曾在一本書中看到這樣一段話,很有感觸。

  書中說道:人才、技術、資金是可以引進的,管理和服務是引進不來的,必須靠自己去創(chuàng)造;沒有管理,人才、技術、資金形不成力量;沒有服務,管理就沒有方向。本著以人為本,優(yōu)良的醫(yī)療質(zhì)量,優(yōu)雅的就醫(yī)環(huán)境,人性化服務,完善的醫(yī)療制度,我們贏得了社會患者的信任和認同。膽大心細,嚴謹細微的工作作風使我們收獲了一封封來自于患者,家屬的感謝信!人非草木,孰能無情,為地震災區(qū)捐款,養(yǎng)老院做義工,去農(nóng)村義診健康普查,讓利于民微利的經(jīng)營方式再次為醫(yī)院贏得了很好的口碑。由此,我由衷的想說,今日的聲譽、地位與成績,是我們集團高層領導戰(zhàn)略決策指導有方,更與咱醫(yī)院各個部門成員的辛苦與汗水息息相關,也是社會給我們的回報。

  優(yōu)秀的榮譽不是我個人的,是公司所有員工的。連續(xù)三年獲得優(yōu)秀員工的榮譽,這對我來說,既是醫(yī)院對我個人工作能力的肯定,也是我今后工作的一種鼓勵,即是一種榮譽、也是一種壓力、更是一種動力。做為肛腸醫(yī)院的一員,我感謝醫(yī)院給我這個展現(xiàn)自我的平臺,感謝領導對我的信任和包容,感謝同樣優(yōu)秀的同事們對我的支持和幫助,以后我將更加努力、與時俱進,展示新的風貌,創(chuàng)造新的業(yè)績,以實際行動來報答一切關心和支持我的領導、親人和朋友們,謝謝!

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