金牌員工獲獎感言
獲得金牌員工的稱號證明你是一位有實力的員工，說說你的獲獎感言吧，以下是由小編為大家整理的金牌員工獲獎感言，希望大家喜歡！
金牌員工獲獎感言1
首先，很高興榮獲了xx手機金牌促銷員這個榮譽。
讓生活更自信——這個詮釋xx本質(zhì)的口號，如果沒有好的產(chǎn)品來支撐的話，就是一個空話，所以，也要感謝研發(fā)部的各位同事，能生產(chǎn)出這么好的產(chǎn)品，讓我們有發(fā)揮的空間。
回顧在xx的這一年時間，我覺得作為一個手機品牌促銷員，要時刻記得：你所銷售的產(chǎn)品，一定是最好的產(chǎn)品，你所代表的，也就是一個品牌的形象，要時刻通過自己的努力去維護。這是一個促銷員最基本的素質(zhì)，不要覺得這個品牌沒什么知名度，不好賣，或者說這款手機功能不好，不好向顧客推薦，這是對自己沒有自信的表現(xiàn)，也是工作開展不下去的一個原因。
作為xx的銷售員，我感覺我們的產(chǎn)品有優(yōu)勢，一是外觀設(shè)計很漂亮，讓人感覺比較舒適，比如說S16吧，有很多人覺得它是25歲左右的人的專用手機，為什么有些四十歲的人或者十七八歲的人選它呢，當然首先被它的外觀所吸引。我們的產(chǎn)品要做的就是沒有消費群體限制，這樣才能有發(fā)展的余地；二是功能方面，像全屏電話本，包括現(xiàn)在M200視頻聊天，都是一些全新的體驗，要時時刻刻的向你的顧客介紹這些與眾不同的功能。比如以前的A200，顧客為什么要選它呢，全屏手寫的品牌手機很多，不過“來電翻轉(zhuǎn)靜音”的好像沒有幾款，所以平時我都會把這個功能先介紹給顧客，然后再詳細介紹別的功能。
一個好的促銷員，首先要對自己的產(chǎn)品了解，如同談戀愛要先了解對方一樣，只有對自己的產(chǎn)品的優(yōu)點，缺點都了如指掌，介紹出來才比較專業(yè)，顧客才會相信你說的話。打個比方，有的顧客要上QQ，可以看朋友空間，怎么辦？我們可以試下載一個，像S16、A100、M200等機型，都可以下載，只是我們大家平時沒怎么去嘗試而已。當然要盡量避免把自己的`產(chǎn)品缺點直接指出來，比如S16，音質(zhì)方面只能說是一般，我們給顧客介紹的時候，不能夸大自己的產(chǎn)品音質(zhì)怎么怎么好，實事求是比較好，只要顧客對聽歌要求不是很高，我們可以介紹別的功能給他，像在線寶什么的。大部分顧客還是比較容易接受的。
其次，保持良好的客情關(guān)系。只有讓顧客認可（相信）你這個人，才會認可（相信）你介紹的品牌。有位顧客，歲數(shù)估計35歲左右，朋友介紹他過來買索愛W595，他說他侄子也在用那一款，我跟他聊了聊，他就比較相信我，我直接跟他說介紹一款比較適合他的產(chǎn)品給他，他當時沒買，過了兩天再過來，直接找我買了A100，特別是最后說了一句話，讓我比較感動：“兄弟，我相信你，過兩天我還有一個朋友要買手機，到時候過來找你！”
有些促銷員不怎么喜歡接一些售后，覺得凡是售后接待，免不了要和顧客吵，當然這是維護自己的利益的本能反應，這可以理解。一位領(lǐng)導曾經(jīng)說過，優(yōu)秀的銷售人員，不是體現(xiàn)在銷售過程中，而是體現(xiàn)在售后接待中，這是有道理的，怎樣讓自己的顧客郁悶而來，高高興興的走，除了加強自身的素質(zhì)之外，要多為顧客想想，站在顧客的立場想問題，顧客才會站在你的立場為你著想。人際關(guān)系都是相互的，你為他付出，他也會介紹顧客給你！
最后談一下公司做給店面的主推機，這是公司犧牲利潤給大家施展的一個平臺，要好好把握。一個店一般都有一、二十款主推機，店員為什么要拿你的機給顧客看，這就一定要靠我們自己的努力，首先要促銷員去帶動銷售的氣氛，讓其它人覺得這個機確實很好賣，顧客覺得這個機確實好用，不買是顧客的損失，不賣是店面的損失。這樣才會達到預期的效果。
最后，祝愿我們xx越做越好，相信未來總有一天，通過我們大家的齊心協(xié)力，xx一定可以創(chuàng)造一個手機行業(yè)的神話！
金牌員工獲獎感言2
這次我獲得“金牌員工”的光榮稱號，是領(lǐng)導對我的關(guān)懷與支持、公司上下齊心協(xié)力共同奮斗的結(jié)晶。這是鼓勵，也是壓力，更是動力。研發(fā)新產(chǎn)品是我的天職，趕超國際領(lǐng)先水平是我的目標，只有創(chuàng)新才能超越。我決心在新的一年里更加努力工作，研發(fā)出市場需求、性能先進的產(chǎn)品來，為我們公司多做貢獻，進一步提升德力西在國際電器舞臺上的競爭力。
我做夢都沒想到自己能拿到這個金牌，公司領(lǐng)導的巨大鼓勵讓我終身難忘。真的要謝謝公司，謝謝公司領(lǐng)導，謝謝我身邊的每一個人。作為一名再也平凡不過的清潔工，站在金牌員工的領(lǐng)獎臺上，我激動不已，也感動不已。我不知道用什么語言來表達我的心情，只有繼續(xù)努力做好本職工作，來報答公司領(lǐng)導對我的厚愛。
我是一名外來務工者，9年前進入公司工作，轉(zhuǎn)眼間9年過去了。回想這9年里所走過的路，心中很是感慨。從剛出校門的毛頭小伙子到現(xiàn)在已過而立之年，在公司這個大家庭里我不斷得以成長。
能獲得“金牌員工”的殊榮?我感到“興奮、感激和壓力”。作為一名老科技工作者，抱著自己還有一技之長，能繼續(xù)發(fā)揮余熱的理念，我來到德力西工作，努力研發(fā)產(chǎn)品和培養(yǎng)接班人。在大家的共同努力下，使科技變成了具有自主知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品，為公司贏得了市場和利潤，這是對我付出的辛勤勞動的最大肯定。感謝公司能夠給予我這個最高榮譽，這也激勵我再接再厲，努力工作，以期發(fā)揮更大的“余熱”。
由于工作需要，我于20xx年1月調(diào)到營銷公司工作，負責倉儲及物流配送工作，也取得了一些成績。成績的取得與公司良好的工作環(huán)境和領(lǐng)導的信任是分不開的。20xx年已經(jīng)成為過去，今年公司給予我這么高的榮譽，一方面是對我過去工作的肯定，另一方面也是對我以后工作的
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