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區(qū)域銷售經(jīng)理個(gè)人簡歷參考
區(qū)域銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)公司銷售部在某一省市或地區(qū)的銷售服務(wù)工作。完成公司銷售部在某一地區(qū)的銷售指標(biāo)，負(fù)責(zé)該地區(qū)的市場開拓和搜集市場信息，負(fù)責(zé)該地區(qū)客戶的維護(hù)、回訪工作。以下是CN人才網(wǎng)小編為大家提供的區(qū)域銷售經(jīng)理個(gè)人簡歷范文，可供參考!
區(qū)域銷售經(jīng)理個(gè)人簡歷
個(gè)人信息
姓 名：李先生
目前所在：越秀區(qū)
民 族：漢族
年 齡：27
戶口所在：湖北
國 籍：中國
婚姻狀況：未婚
身 高：174cm
體 重：73kg
求職意向
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：銷售主管/銷售代表/客戶代表
工作年限：5職 稱：
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：希望工作地區(qū)：廣州，廣州，廣州
工作經(jīng)歷
**公司 起止年月：2010-05～2013-06
公司性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：制藥/醫(yī)療
擔(dān)任職位：廣州市區(qū)域銷售經(jīng)理
工作描述：1.負(fù)責(zé)廣州市公司指定區(qū)域醫(yī)用器械耗材產(chǎn)品的市場開發(fā)和銷售，
2.分析區(qū)域所屬醫(yī)院相關(guān)產(chǎn)品的使用量，生產(chǎn)廠家，價(jià)格和進(jìn)貨渠道，
3.與銷售部總經(jīng)理和其他銷售代表討論發(fā)掘相關(guān)醫(yī)院的開發(fā)的潛力，重點(diǎn)醫(yī)院的篩選，關(guān)鍵人物的公關(guān)，確保合理制定預(yù)算和資源的合理利用，
4.負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品的回款，業(yè)務(wù)員的管理以及維護(hù)現(xiàn)有市場的代理商的關(guān)系，并為其提供產(chǎn)品的推廣和臨床的指導(dǎo)工作，
5.配合市場部制作產(chǎn)品推廣資料，組織參與醫(yī)院協(xié)會舉辦的各種會議和論壇，做好專家組和各院主任的接待工作，擴(kuò)大公司產(chǎn)品影響力。
6.負(fù)責(zé)廣州區(qū)域市場有實(shí)力和資質(zhì)的代理商的招商工作，提高產(chǎn)品的市場占有率。
產(chǎn)品涉及主要科室：急診科，婦產(chǎn)科，手術(shù)室，供應(yīng)室，ICU病房等。
離職原因：
**公司 起止年月：2008-04～2010-01
公司性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：醫(yī)療設(shè)備/器械
擔(dān)任職位：業(yè)務(wù)主管
工作描述：1.負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)及維護(hù);
2.區(qū)域終端人員的管理及產(chǎn)品臨床知識的培訓(xùn);
3.區(qū)域市場銷售活動策劃及執(zhí)行;已經(jīng)開發(fā)使用產(chǎn)品醫(yī)院的維護(hù)、銷售、回款。
4.召開或參加區(qū)域銷售會議，提交工作階段報(bào)告，總結(jié)并評估各項(xiàng)工作，不斷提升工作質(zhì)量
產(chǎn)品和涉及主要科室：?消毒設(shè)備??婦科衛(wèi)生材料及敷料,基礎(chǔ)外科器械,急診科，婦產(chǎn)科、手術(shù)室產(chǎn)品等
離職原因：希望更大挑戰(zhàn)
教育背景
畢業(yè)院校：湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院
最高學(xué)歷：大�！ ～@得學(xué)位:�？飘厴I(yè)日期：2007-06
專業(yè)一：機(jī)械制造及設(shè)計(jì)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號
語言能力
外語：英語 良好粵語水平：
其它外語能力：
國語水平：良好
工作能力及其他專長
具有良好的策劃、組織、協(xié)調(diào)、管理能力。責(zé)任心強(qiáng)，有獨(dú)立工作能力強(qiáng)，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神。有良好的溝通技能，交際能力較強(qiáng)。
自我評價(jià)
本人有四年醫(yī)療器械耗材的銷售管理的工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的協(xié)調(diào)、談判、組織能力和良好的社交能力和人際關(guān)系;對工作充滿熱情，有較強(qiáng)的責(zé)任心，吃苦耐勞，具有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。通過多年的不斷學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，并取得了優(yōu)秀的銷售業(yè)績。先后進(jìn)入的兩家公司，都是通過前期大量的拜訪陌生醫(yī)院市場，在拜訪醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門的同時(shí)積極跟進(jìn)臨床工作，并根據(jù)工作的進(jìn)展，及時(shí)總結(jié)，不斷磨合，逐漸學(xué)會建立客戶檔案，并以電話、傳真、QQ等形式與他們保持聯(lián)系,積極的建立了良好關(guān)系，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同開拓以及維護(hù)新老市場，積累了大量優(yōu)秀客戶資源。我本人性格開朗，積極向上，樂于與人溝通，喜歡迎接新的挑戰(zhàn)，接受過市場營銷和企業(yè)管理等專業(yè)知識培訓(xùn)，具有嫻熟的銷售方法和經(jīng)驗(yàn)，善于自我激勵，能夠承受工作壓力，有較強(qiáng)的市場銷售和市場嗅覺。能正確地把握客戶的心理，與客戶進(jìn)行深層次的溝通。在銷售的道路上，從來沒有平坦的大道可走。在困難與壓力面前，我選擇應(yīng)戰(zhàn)，學(xué)會了每天從失敗中站起來!我的人生格言是：沒有比人更高的山，沒有比腳更長的路!
【閱讀延伸】
區(qū)域銷售經(jīng)理工作內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運(yùn)營的策劃制定及執(zhí)行;
2.根據(jù)公司整體運(yùn)營策略，提煉出適合各區(qū)域市場的運(yùn)作模式;
3.與客戶建立良好關(guān)系，及時(shí)反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度;
4.制定銷售目標(biāo)、市場拓展計(jì)劃，審核客戶的各種計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;
5.參與制定各類市場推廣方案并實(shí)施;
6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測，定期匯報(bào)工作情況;
7.建立完整的地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，整合資源實(shí)現(xiàn)公司銷售總目標(biāo)。
區(qū)域銷售經(jīng)理職位概況
銷售區(qū)域經(jīng)理是公司決策的前哨站，一個(gè)有思維的區(qū)域經(jīng)理必須具備優(yōu)秀的營銷策劃品質(zhì)，而不是一個(gè)簡單的銷售執(zhí)行者。從品牌戰(zhàn)略、產(chǎn)品研發(fā)、傳播手段等方面要有清醒的認(rèn)識與了解，當(dāng)年三株公司曾提出必須取得公司初級企劃員資格才能擔(dān)任營銷子公司經(jīng)理職務(wù)，體現(xiàn)了營銷隊(duì)伍建設(shè)與營銷管理的遠(yuǎn)見，高素質(zhì)的營銷隊(duì)伍成就當(dāng)年的營銷神話。
區(qū)域銷售經(jīng)理從業(yè)要求
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作，是負(fù)責(zé)公司在每一個(gè)區(qū)域的業(yè)務(wù)發(fā)展和組織建設(shè)。“經(jīng)理”職位不可能一步登天而達(dá)到，除了要擁有出色的銷售業(yè)績之外，管理能力、學(xué)習(xí)能力、全局觀包括人脈資源，都是晉升區(qū)域經(jīng)理的重要砝碼。由于中層管理崗位和普通銷售的職責(zé)范圍有很大區(qū)別，如果只是埋首于業(yè)績中，那么即使成為銷售明星，最終也未必能成為一個(gè)管理者。所以，不要一味浮躁地追求功利，不斷地學(xué)習(xí)，多看多思考多了解市場和自身，是獲得成功的必要前提。
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