年終述職述廉工作報(bào)告

　　述職，就是要報(bào)告學(xué)習(xí)、思想、工作、作風(fēng)的情況，特別是貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議的情況和完成本人職責(zé)范圍內(nèi)的工作情況;述廉，就是要報(bào)告抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況和帶頭執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的情況以及對(duì)親屬、身邊工作人員加強(qiáng)教育、嚴(yán)格要求的情況。如下是中國(guó)人才網(wǎng)給大家整理的，希望對(duì)大家有所作用。

　　年終述職述廉工作報(bào)告 1

　　一、工作職責(zé)履行情況

　　一是落實(shí)工作責(zé)任抓黨建。堅(jiān)持黨建與中心工作同安排、同落實(shí)，切實(shí)強(qiáng)化黨建責(zé)任壓力傳導(dǎo)，與9個(gè)支部簽訂了《xxxx年黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》，6次召開黨委會(huì)專題研究20多個(gè)黨建工作問(wèn)題,5次督促和指導(dǎo)具體工作，先后2次約談8個(gè)局屬單位負(fù)責(zé)人和7名班子成員，年終就黨建目標(biāo)完成情況和黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行了考核述職。

　　二是激發(fā)班子活力抓黨建 。認(rèn)真落實(shí)全縣基層組織建設(shè)服務(wù)年活動(dòng)安排，推行支部書記抓黨建述職評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)干部包抓重大項(xiàng)目建設(shè)和“一線工作法”三項(xiàng)機(jī)制，開展了“弘揚(yáng)焦裕祿精神、爭(zhēng)當(dāng)群眾滿意好干部”教育活動(dòng)。整頓提升軟弱渙散黨組織1個(gè)，調(diào)整支部書記2個(gè)，選配5名優(yōu)秀黨員干部擔(dān)任支部委員。帶頭為基層黨員上黨課3次，舉辦專題宣講輔導(dǎo)11場(chǎng)次，培訓(xùn)黨員干部180人(次)。貫徹落實(shí)發(fā)展黨員《細(xì)則》，發(fā)展黨員3名，培養(yǎng)入黨積極分子6名。

　　三是改進(jìn)干部作風(fēng)抓黨建。扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，大力改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)，綜合性會(huì)議和文件分別較去年同比下降38%和32%， “三公經(jīng)費(fèi)”支出同比下降25%。扎實(shí)開展了辦公用房、公務(wù)用車、會(huì)員卡等專項(xiàng)清理，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人“四風(fēng)”問(wèn)題即知即改率100%。

　　四是提升服務(wù)水平抓黨建。以服務(wù)群眾“最后一公里”為重點(diǎn)，在全縣建成了15個(gè)文化廣場(chǎng)和37個(gè)“鄉(xiāng)村舞臺(tái)”，實(shí)施了體育運(yùn)動(dòng)公園和文化中心建設(shè)項(xiàng)目;組織開展了“鄉(xiāng)村舞臺(tái)”展演、曲子戲調(diào)演和廣場(chǎng)文化月等城鄉(xiāng)文化活動(dòng)120多場(chǎng)次，組織129名在職黨員進(jìn)社區(qū)開展志愿服務(wù)，先后5次深入社區(qū)開展電視調(diào)試安裝、攝影、書畫交流等活動(dòng)，措辦為民實(shí)事36件。

　　二、存在的主要問(wèn)題及原因

　　一是職責(zé)履行不力。對(duì)黨建工作部署多，靜下心來(lái)謀劃和研究較少，督促落實(shí)不到位。二是制度落實(shí)不嚴(yán)。個(gè)別支部存在“三會(huì)一課”不經(jīng)常、民主評(píng)議走過(guò)場(chǎng)等現(xiàn)象，組織生活制度抓得不實(shí)。三是工作重心不準(zhǔn)。有時(shí)存在一手硬、一手軟的`現(xiàn)象，沒(méi)有做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。

　　產(chǎn)生問(wèn)題的主要原因：一是角色定位不高。作為黨建工作“第一責(zé)任人”，沒(méi)有把黨的建設(shè)擺上應(yīng)有的位置，研究不夠。二是方式方法不多。抓黨建的方法、手段簡(jiǎn)單，工作創(chuàng)新不夠。三是落實(shí)力度不大。雖然制訂了黨建工作考核獎(jiǎng)懲制度，但是考核失之于寬，存在“打和牌”現(xiàn)象，一定程度上影響工作開展。

　　三、下一步工作思路和主要措施

　　下一步，我將認(rèn)真貫徹落實(shí)本次會(huì)議精神，重點(diǎn)抓好三個(gè)方面工作：

　　一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。牢固樹立抓黨建“第一責(zé)任人”意識(shí)，堅(jiān)持每月至少組織召開1次黨委中心組學(xué)習(xí)，每月1次基層支部黨建專題調(diào)研，每季度聽取1次工作匯報(bào)，全面推行黨建工作目標(biāo)管理制度，量化考核指標(biāo)、細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化督促檢查、加大獎(jiǎng)懲力度，形成黨委書記總體抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、支部書記抓落實(shí)的“三位一體”黨建工作機(jī)制。

　　二是夯實(shí)基層基礎(chǔ)。認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”、“三會(huì)一課”、談心談話等制度，嚴(yán)格黨的組織生活，抓好黨員發(fā)展工作。按照“抓點(diǎn)示范、以點(diǎn)帶面、全面提升”的思路，抓建廣播電視臺(tái)、文化館2個(gè)黨建示范點(diǎn)，整頓軟弱渙散黨組織1個(gè)，配齊專兼職黨務(wù)干部10名，完善提升活動(dòng)陣地3個(gè)，力促黨建工作邁上新臺(tái)階。

　　三是提升服務(wù)水平。以服務(wù)型黨組織建設(shè)為統(tǒng)攬，結(jié)合文廣工作特點(diǎn)，深化文化惠民活動(dòng)，組織在職黨員每月進(jìn)社區(qū)開展服務(wù)，建立黨員干部“一對(duì)一”文化幫扶對(duì)子129個(gè)，幫助基層開展文化活動(dòng)。組建文藝演出小分隊(duì)5個(gè)，開展公益性演出服務(wù)活動(dòng)，年內(nèi)在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)演出58場(chǎng)(次)。建成鄉(xiāng)村舞臺(tái)53個(gè)，構(gòu)建以鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站為核心、鄉(xiāng)村舞臺(tái)為主體的文化活動(dòng)網(wǎng)絡(luò)，不斷提升服務(wù)能力。

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