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園務(wù)工作計(jì)劃

時(shí)間:2020-12-14 13:06:45 工作計(jì)劃 我要投稿

園務(wù)工作計(jì)劃范文匯編六篇

  時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,相信大家對(duì)即將到來的工作生活滿心期待吧!是時(shí)候認(rèn)真思考工作計(jì)劃如何寫了。做好工作計(jì)劃可是讓你提高工作效率的方法喔!下面是小編精心整理的園務(wù)工作計(jì)劃6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

園務(wù)工作計(jì)劃范文匯編六篇

園務(wù)工作計(jì)劃 篇1

  一、指導(dǎo)思想

  以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為指針,按照區(qū)教委的工作精神,團(tuán)結(jié)與帶領(lǐng)全園教職員工,立足幼兒園可持續(xù)發(fā)展,聚焦幼兒園特色發(fā)展,致力追求內(nèi)涵發(fā)展。圍繞“規(guī)范管理,突出特色,促進(jìn)均衡”中心工作突出重點(diǎn)、狠抓規(guī)范、推動(dòng)發(fā)展、力求創(chuàng)新,以保教結(jié)合為原則,以貫徹安全工作為主線,以師資隊(duì)伍建設(shè)與內(nèi)涵建設(shè)為重點(diǎn),以促進(jìn)幼兒發(fā)展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色發(fā)展,真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。

  二、工作思路

  20xx年度幼兒園工作思路是:認(rèn)真貫徹《幼兒園管理?xiàng)l例》《幼兒園工作規(guī)程》《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,以“發(fā)展孩子、服務(wù)家長,成就教師”為教育理念,圍繞安全工作一條主線,突出全面教育,抓好園所文化、教師隊(duì)伍、家長、社區(qū)工作三項(xiàng)建設(shè),規(guī)范管理,突出特色,促進(jìn)均衡,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。努力“營造一個(gè)家的氛圍,讓每一個(gè)孩子健康快樂地成長”。

  三、主要工作目標(biāo)

  (一)規(guī)范管理。 增強(qiáng)教職員工對(duì)幼兒園發(fā)展前景的信心。創(chuàng)新幼兒園管理機(jī)制,繼續(xù)進(jìn)行人性化管理。

 。ǘ⿵(qiáng)化隊(duì)伍。完善師資隊(duì)伍培養(yǎng)機(jī)制,加強(qiáng)骨干教師隊(duì)伍與新教師的管理與培養(yǎng),全體教師參與評(píng)價(jià)課程實(shí)踐,加強(qiáng)教研。加強(qiáng)保育員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

 。ㄈ┩怀鎏厣。以保教并重為前提,在豐富幼兒一日活動(dòng)內(nèi)容,強(qiáng)化幼兒日常行為規(guī)范上下功夫,使人人均能教學(xué)上有所突破。

  (四)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。進(jìn)一步樹立服務(wù)思想,落實(shí)安全責(zé)任與措施。

  (五)家園共育。召開期初和期末家長會(huì),繼續(xù)家訪和家長開放日活動(dòng)的開展。

  四、主要工作及措施

  1、規(guī)范管理,重視有效的過程管理。制定“誰分管誰負(fù)責(zé)”的責(zé)任考評(píng)制度,重申幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度。保障幼兒園各項(xiàng)工作的順利開展與有效實(shí)施。

  2、以“愛崗敬業(yè)、創(chuàng)造奉獻(xiàn)”的園風(fēng)精神為核心,宣傳和提倡園內(nèi)要有“互相幫助的人氣、默默奉獻(xiàn)的風(fēng)氣、艱苦奮斗的勇氣和不拘小節(jié)的大氣”,精心打造校園生活中的每一處環(huán)境、每一個(gè)細(xì)節(jié),積極營造民主、開放的教學(xué)氛圍,以人為本的育人氛圍,健康和諧的人際氛圍,使全體教職員工形成一個(gè)共同的理念:工作著是幸福與快樂的,變“要我做”,為“我要做”,使幼兒園成為教職員工快樂的精神家園。

  3、 營造良好的人文環(huán)境。

 。1)強(qiáng)化隊(duì)伍。加強(qiáng)骨干教師隊(duì)伍與新教師、的管理與培養(yǎng)。提高教師教學(xué)能力、科研能力、基本功的培訓(xùn)和運(yùn)用現(xiàn)代教育信息技術(shù)能力。

 。2)園本培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)行每月一次的教師教學(xué)能力的培訓(xùn)。

 。3)加強(qiáng)教研,提升教師專業(yè)素養(yǎng)。教師之間增強(qiáng)教研活動(dòng)的實(shí)效性,教研活動(dòng)緊緊圍繞:問題的產(chǎn)生——如何解決問題——反思教研活動(dòng)過程等,在內(nèi)容上

  要形成專題化、系列化。隨時(shí)寫出有意義的教研總結(jié)。

 。4)加強(qiáng)師資隊(duì)伍基本功的培訓(xùn)。

 。5)加強(qiáng)教師對(duì)教育案例、教育教學(xué)的反思能力,提高她們的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。多開展相互觀摩活動(dòng)。利用業(yè)余時(shí)間,擴(kuò)大教師的視野,抓住一切學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)給自己充電,學(xué)習(xí)別人的長處,逐步提高自己的教育教學(xué)水平。經(jīng)常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》、《學(xué)前教育》等幼兒雜志,加強(qiáng)對(duì)園本教研的研究。

 。6)教師每半月一例會(huì)制度。

  4.組織各類人員外出參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)

  突出特色,本學(xué)期各個(gè)班級(jí)重點(diǎn)抓常規(guī)管理。強(qiáng)化教師的管理意識(shí),以良好的團(tuán)隊(duì)形象、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度、全新的工作理念,多學(xué)、多看、多鉆研出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  五、保教工作

  1、加強(qiáng)園內(nèi)教育教學(xué)常規(guī)管理,培養(yǎng)幼兒生活、學(xué)習(xí)、戶外活動(dòng)好常規(guī)。根據(jù)常規(guī)目標(biāo)研討常規(guī)訓(xùn)練的措施與方法。班級(jí)開展常規(guī)競賽評(píng)比,進(jìn)行每周一次的流動(dòng)紅旗的評(píng)比。

  2、打造德育教學(xué)特色。立足幼兒園實(shí)際開展園本教研,不斷摸索與研發(fā)具有本園特色的課程。探索德育如何融合課改背景下教育課程的新模式;針對(duì)教師在特色教學(xué)實(shí)踐中的問題,邀請(qǐng)專家來園進(jìn)行指導(dǎo)、引領(lǐng),不斷提升教師教育水平。

  3、開展扎實(shí)有效的教研活動(dòng)。組織教師認(rèn)真研討新教材,解讀分析教材,根據(jù)幼兒實(shí)際,合理運(yùn)用新教材,設(shè)計(jì)符合幼兒發(fā)展的活動(dòng)方案,使每位幼兒在原有基礎(chǔ)上得到提高。在教學(xué)中努力做到“眼中有孩子、心中有目標(biāo)、隨時(shí)有教育”。

  4、在教師中開展以下活動(dòng):上一節(jié)公開課,寫出教后反思;整理一個(gè)教育故事,寫出案例評(píng)析;通過評(píng)價(jià),不斷提高幼兒園保教質(zhì)量。

  5、努力做好教學(xué)業(yè)務(wù)檔案資料的管理,注意各種教學(xué)資料的積累。

  六、后勤工作

  1、更新觀念,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。調(diào)動(dòng)全體后勤人員的積極性,牢固樹立師生利益、家長利益的朋友關(guān)系,以滿足師生、家長的合理要求為出發(fā)點(diǎn)和歸宿,全心全意為師生和家長服務(wù)。設(shè)計(jì)家長園地版面,做到美觀新穎,題材多樣。根據(jù)本班幼兒的實(shí)際情況,及時(shí)填寫《家園聯(lián)系手冊》。利用環(huán)境創(chuàng)設(shè)展示幼兒在園活動(dòng)情況,在工作中教師以平等的態(tài)度喚醒家長的主人翁意識(shí),激發(fā)家長主動(dòng)參與、積極合作的熱情,為幼兒園獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,使幼兒園與家庭融為一體。

  2、抓好幼兒保健管理。

 。1)保證幼兒膳食質(zhì)量,通過召開膳委會(huì)會(huì)議等途徑了解聽取家長、教師的意見,更加科學(xué)合理地安排幼兒膳食。

  (2)加強(qiáng)生活護(hù)理和消毒制度的執(zhí)行,加強(qiáng)檢查、督促。

 。3)繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)衛(wèi)生保健工作的管理。認(rèn)真落實(shí)《幼兒園食品一日流程管理及考核辦法》,加強(qiáng)食品從采購、入庫、制作、入口等環(huán)節(jié)的管理,杜絕食品浪費(fèi)。嚴(yán)格把好食品的衛(wèi)生關(guān)和營養(yǎng)流失關(guān)。

  附、月份安排

  七、八月份:

  1.對(duì)幼兒園安全、衛(wèi)生方面以及班級(jí)物品存在問題進(jìn)行檢查、整改、落實(shí)。

  2.各崗人員參加上崗前體檢。

  3.做好教育常規(guī)、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、安全工作檢查。

  4.搞好招生、編班、收費(fèi)等開學(xué)準(zhǔn)備工作。

  九月份:

  1.制定學(xué)園計(jì)劃及各部門條線計(jì)劃、各種考核、評(píng)價(jià)方案。

  2.做好新生接待工作,開好家長會(huì),穩(wěn)定幼兒情緒,幫助他們熟悉周圍環(huán)境。

  3.各班加強(qiáng)常規(guī)訓(xùn)練,行政跟班檢查。

  4.建立在園幼兒電子學(xué)籍檔案。

  5.幼兒園各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作。

  6.各班與家長簽定“寶寶幼兒園20xx秋季家長安全責(zé)任書”。

  7.17個(gè)“推普周”活動(dòng)(大段“制作宣傳旗”、中段“開心過暑假”、小段“學(xué)說禮貌用語” )。

  8.開展安全逃生演練活動(dòng)。

  9.檢查環(huán)境創(chuàng)設(shè)活動(dòng)

  10、迎接鎮(zhèn)期初工作檢查。

  11、早操比賽

  十月份:

  1.各班開展“慶國慶”主題活動(dòng),對(duì)幼兒進(jìn)行愛國主義教育。

  2.加強(qiáng)幼兒良好行為習(xí)慣養(yǎng)成教育。

  3.根據(jù)秋天的季節(jié)特點(diǎn),開展幼兒秋游活動(dòng)

  4.抓好幼兒的常規(guī)教育,重點(diǎn)抓好一些生活習(xí)慣、行為習(xí)慣的培養(yǎng)。

  5.年段活動(dòng):大段—幼兒講故事比賽、中段—重陽節(jié)主題活動(dòng)、小段自理能力比賽

  6.召開家委會(huì)。

  7、組織幼兒進(jìn)行體檢。

  8、常規(guī)比賽

  十一月份:

  1.“秋天真美麗”主題活動(dòng)。

  2.結(jié)合“119”組織幼兒進(jìn)行逃生演練活動(dòng)。

  3.班級(jí)常規(guī)觀摩。

  4.做好秋季傳染病、多發(fā)病的預(yù)防工作。

  5.分年級(jí)向家長開放半日活動(dòng)——舉行小、中、大班親子制作“超輕粘土創(chuàng)作比賽”。

  6、教師制作戶外活動(dòng)器械評(píng)比

  十二月份:

  1. 開展第四屆親子運(yùn)動(dòng)會(huì)

  2、組織幼兒進(jìn)行衛(wèi)生保健。

  3.家長問卷調(diào)查,匯總調(diào)查情況。

  4.各段活動(dòng)—歌表演

  一月份:

  1.課題資料的收集、小結(jié)。

  2.搞好幼兒發(fā)展評(píng)價(jià)及各項(xiàng)評(píng)價(jià)工作。

  3.收集筆記,各類人員、各組小結(jié)工作。

  4.各部門做好期未總結(jié)、量化、評(píng)比工作。

  5.做好借書、教玩具、圖書資料的清還工作。

  6.安排好假期值班工作。

園務(wù)工作計(jì)劃 篇2

  一、指導(dǎo)思想

  本年度,我園工作的指導(dǎo)思想是:認(rèn)真貫徹《江辦省幼兒教育管理?xiàng)l例》,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),規(guī)范各項(xiàng)管理,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐研究;以《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為指導(dǎo),以游戲?yàn)榛净顒?dòng)形式,遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點(diǎn),自覺創(chuàng)造與個(gè)體生命相和諧、相一致的教育;通過課程實(shí)施和特色創(chuàng)建,提升教學(xué)效益,促使幼兒、教師、幼兒園的持續(xù)發(fā)展;牢固樹立以人為本的管理觀念,將最科學(xué)的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個(gè)環(huán)節(jié),做到四個(gè)新:教育觀念不斷更新;現(xiàn)實(shí)生活不斷創(chuàng)新;思想觀念不斷更新;與時(shí)俱進(jìn)不斷求新。

  二、工作重點(diǎn)

  本年度,我園工作的重點(diǎn)是:圍繞江蘇省優(yōu)質(zhì)幼兒園復(fù)評(píng)的10項(xiàng)指標(biāo),務(wù)實(shí)幼兒園內(nèi)部管理,提升每一位教師的教育教學(xué)水平,增強(qiáng)幼兒園整體教育實(shí)力。

  重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作:

  1、運(yùn)用多種形式建立幼兒成長檔案,真實(shí)、全面并個(gè)性化地反映幼兒生活、學(xué)習(xí)與發(fā)展情況。

  2、建立幼兒園與教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,對(duì)師德、師風(fēng)、師能建設(shè)開展家長、社會(huì)滿意度調(diào)查。

  3、以《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為教學(xué)目標(biāo),重點(diǎn)強(qiáng)化區(qū)域游戲、課堂教學(xué)游戲化、健康活動(dòng)目標(biāo)的達(dá)成考核與活動(dòng)過程的監(jiān)督管理等薄弱環(huán)節(jié)。

  4、進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)土特色課程建設(shè),做到人人有研究專題。

  5、班級(jí)保教工作相對(duì)分開,有專職保育員負(fù)責(zé)衛(wèi)生保健工作,強(qiáng)化衛(wèi)生保健工作的考核評(píng)比。

  6、進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園后勤工作的管理,提高后勤工作的安全性、規(guī)范性和服務(wù)質(zhì)量。

  7、改進(jìn)教職工工作管理辦法,實(shí)行紀(jì)律管理、任務(wù)管理與人性化管理相結(jié)合。

  8、進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園網(wǎng)站建設(shè),及時(shí)更新幼兒園與班級(jí)空間,讓網(wǎng)站成為幼兒園課程實(shí)施、家園互動(dòng)、保育管理的有效平臺(tái)。

  三、主要措施

 。ㄒ唬┙⒔搪毠ぷ骺己藱C(jī)制。本年度教職工工作考核主要從以下個(gè)方面進(jìn)行:

  1、常規(guī)管理,包括考師德師風(fēng)、專業(yè)發(fā)展、出勤情況、安全衛(wèi)生保健工作檢查等。

  2、保教質(zhì)量。

 。ǘ┲贫ū=坦ぷ髟u(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),以評(píng)促教。評(píng)價(jià)的重點(diǎn)放在以下以個(gè)方面:

  1、健康與安全:健康體檢的比例;通過多種多樣的體育游戲發(fā)展幼兒的各

  種動(dòng)作;平時(shí)注重力量與體能的訓(xùn)練,如冬季的跑步、春秋季的遠(yuǎn)足等。

  2、語言領(lǐng)域:具有認(rèn)真傾聽的習(xí)慣;能用普通話自然大方地與人交流,發(fā)

  言積極踴躍;具有初步的閱讀理解能力,能在閱讀中發(fā)揮自己的想象力和創(chuàng)造力;具有正確的讀書寫字姿勢。

  3、社會(huì)領(lǐng)域:喜歡與同伴和長輩交往,體驗(yàn)交往的樂趣;適應(yīng)群體性生活,

  在自選性游戲中能主動(dòng)與同伴合作,自主確定游戲的內(nèi)容、制定游戲的規(guī)則、分配游戲的角色,與同伴一起解決游戲中出現(xiàn)的問題;遵守基本的行為規(guī)范,不侵犯他人,游戲結(jié)束后能主動(dòng)整理玩具,知道從哪兒拿放哪兒去。

  4、科學(xué)領(lǐng)域:結(jié)合幼兒園“鄉(xiāng)土特色課程建設(shè)”安排每周一次親近自然,

  探究周圍事物活動(dòng),并有活動(dòng)方案、圖片及幼兒作品或觀察記錄上傳班級(jí)空間;班級(jí)自然角上所提供的材料與主題活動(dòng)相關(guān)且豐富多彩,能夠吸引幼兒觀察與探究;支持幼兒在接觸自然和生活中的事物和現(xiàn)象中積累有益的直接經(jīng)驗(yàn)和感性認(rèn)識(shí)。

  5、藝術(shù)領(lǐng)域:引導(dǎo)幼兒欣賞多種多樣的藝術(shù)形式和作品,如名畫、泥塑、

  音樂舞蹈作品等;感受、發(fā)現(xiàn)和欣賞自然環(huán)境和人文景觀中美的事物,樂于用多種工具、材料或不同的表現(xiàn)手法表達(dá)自己的感受和想象,每學(xué)期完成一數(shù)量的美術(shù)作品;喜歡唱歌、跳舞、做音樂游戲,能用自然好聽的聲音唱歌,運(yùn)用創(chuàng)造性的動(dòng)作表現(xiàn)自己對(duì)音樂作品的感受。

  6、數(shù)學(xué)認(rèn)知:根據(jù)幼兒的認(rèn)知特點(diǎn)選擇適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法,合理安排教學(xué)環(huán)

  節(jié),精心準(zhǔn)備教學(xué)課件或教具、學(xué)具;認(rèn)真研究各年齡段數(shù)學(xué)領(lǐng)域的認(rèn)知目標(biāo),目標(biāo)達(dá)成度高。

  7、積極參與幼兒園網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

  8、運(yùn)用信息教育技術(shù)輔助教學(xué)的能力。

  (四)積極開展各類教育教學(xué)競賽活動(dòng),努力提高專任教師的教育教學(xué)水平.

  本年度,我園擬開展下列教育教學(xué)競賽活動(dòng):

  1、課堂教學(xué)

  2、家長開放日活動(dòng)

  3、區(qū)域活動(dòng)

  4、幼兒小小運(yùn)動(dòng)會(huì)

  7、幼兒創(chuàng)意美術(shù)

  8、幼兒講故事、詩歌朗誦、童話劇或小品、相聲等語言類任選一至兩項(xiàng)。

  9、幼兒卡拉OK演唱、表演唱、舞蹈等歌舞類任選一項(xiàng)。

  10、“六一”慶祝活動(dòng)

  11、主題墻布置

  12、保教質(zhì)量評(píng)比

  13、保育保健工作綜合評(píng)比

 。ㄎ澹┻M(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園安全衛(wèi)生和后勤工作的管理,提高后勤工作的安全性、規(guī)范性和服務(wù)質(zhì)量。

  本年度后勤工作繼續(xù)安排專人負(fù)責(zé),并實(shí)行一餐兩點(diǎn)的供應(yīng),每周食譜正常公布于網(wǎng)站。嚴(yán)格執(zhí)行師生伙食分開制度,食物定點(diǎn)采購制度,索證制度,餐用具清洗、消毒制度等。建立健全安全衛(wèi)生臺(tái)賬、師生伙食賬,并能經(jīng)得起各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的檢查和監(jiān)督。

 。⿵(qiáng)化計(jì)劃管理。

  幼兒園除學(xué)年初制定總的園務(wù)工作計(jì)劃外,每月、每周都要有計(jì)劃,有安排,并將月、周計(jì)劃公布于幼兒園網(wǎng)站,以便教職工及時(shí)了解園長室的安排,明確各自的工作任務(wù),同時(shí)也方便家長和社會(huì)的監(jiān)督。

園務(wù)工作計(jì)劃 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  認(rèn)真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,全面落實(shí)上級(jí)主管部門的工作意見,努力完善幼兒園的管理及運(yùn)行機(jī)制,深化幼兒園教育教學(xué)改革,全面提高保教質(zhì)量,推進(jìn)幼兒素質(zhì)教育,促進(jìn)幼兒全面和諧發(fā)展,

  二、 工作重點(diǎn)

  1、加強(qiáng)幼兒園的規(guī)范化管理,在各層次的管理上進(jìn)一步細(xì)化,為幼兒園的可持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ)。

  2、加強(qiáng)幼兒園教師與園長兩支隊(duì)伍的建設(shè),通過專業(yè)化培訓(xùn)等形式提高兩支隊(duì)伍的專業(yè)化水平。

  3、加強(qiáng)教研組建設(shè),力爭教研出成效,努力使我園的教科研水平得到提升。

  4、加強(qiáng)家園聯(lián)系工作力度,力求使家長滿意。

  三、具體措施

 。ㄒ唬┡訌(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。

  1、園長要積極參加各級(jí)各類的培訓(xùn)努力提高自身素質(zhì),形成良好工作作風(fēng),加強(qiáng)民主管理,虛心聽取教職員工的批評(píng)和建議,事事先思于人,先行于人,全心全意為全園師生服務(wù),增強(qiáng)集體凝聚力,充分發(fā)揮廣大教職工的智慧,才干。

  2、提高教師專業(yè)化水平,通過專家指導(dǎo)、開放討論、自主參與等多種形式讓每位教師都接受培訓(xùn).并注重實(shí)踐性操作培訓(xùn),幫助教師將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐。

  3、開展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),以幫、帶、教的形式使年輕教師快速成長 。

  4、做好教師的社會(huì)保險(xiǎn)工作 ,根據(jù)蕭山區(qū)《關(guān)于為幼兒園教職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)的通知》精神,及時(shí)為教師實(shí)施社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn) 。

 。ǘ┘訌(qiáng)幼兒園規(guī)范化管理。

  規(guī)范幼兒園內(nèi)部管理,認(rèn)真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神,提高幼兒園的管理水平,與辦園水平。

  1、加強(qiáng)幼兒園教育教學(xué)管理,繼續(xù)深入地貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,從本園實(shí)際出發(fā),科學(xué)合理地安排組織好幼兒的一日生活,以滿足幼兒發(fā)展的需要。

  2、加強(qiáng)幼兒園衛(wèi)生保健制度。嚴(yán)格執(zhí)行《托兒所和幼兒園衛(wèi)生保健制度》及《食品衛(wèi)生法》,建立完善的幼兒健康檔案,確保師生體檢率100%。認(rèn)真做好衛(wèi)生消毒工作,科學(xué)安排一日生活。幼兒伙食做到編制合理,營養(yǎng)豐富,帶量食譜及營養(yǎng)分析按時(shí)制定。

  3、加強(qiáng)幼兒園安全工作。認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)文件精神,將幼兒園安全工作做深、做細(xì)、做好,各種安全措施職責(zé)到位。

  (三)加強(qiáng)教研組建設(shè),重視教科研工作。

  教研組應(yīng)以素質(zhì)教育為中心,明確教研組的教改教研專題,進(jìn)一步深入教

  研活動(dòng)課題化工作,同時(shí)帶動(dòng)班級(jí)專題,按期開展活動(dòng),做到目標(biāo)明確、準(zhǔn)備充分、討論熱烈、效果顯著,并做好各方面分析總結(jié)工作。

  同時(shí)進(jìn)一步抓好管理工作,定期組織好學(xué)習(xí)、教研活動(dòng),深入了解各班計(jì)劃執(zhí)行情況,通過討論研究及時(shí)解決問題,鼓勵(lì)教師積極參與教科研的工作定期檢查教師各類計(jì)劃、備課本、教養(yǎng)筆記、個(gè)案記載,進(jìn)行合理評(píng)價(jià),及時(shí)作出總結(jié)匯報(bào);指導(dǎo)開展家長開放日,新教師匯報(bào)等活動(dòng),促進(jìn)各項(xiàng)工作提高。

  抓好區(qū)級(jí)及園級(jí)專題的管理。專題要制定切實(shí)可行的操作方案,并認(rèn)真落實(shí),保證每月一次的專題實(shí)施情況交流及問題研討,發(fā)揮專題在教育教學(xué)中的使用價(jià)值,為教育教學(xué)提供幫助。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)家園聯(lián)系工作力度。

  完善幼兒園與家長聯(lián)系制度,開學(xué)前認(rèn)真做好新生入園前家訪工作,采取主動(dòng)的方式了解孩子、迎接孩子,加深與新家長的溝通,為幼兒進(jìn)園盡快適應(yīng)新的環(huán)境、新的生活做好心理上的準(zhǔn)備;采取家長會(huì),開放日,家園聯(lián)系冊,宣傳窗等多種形式及時(shí)地進(jìn)行家園交流,指導(dǎo)家長正確全面了解幼兒園的保教內(nèi)容;充分發(fā)揮家長委員會(huì)作用,吸收家長對(duì)幼兒園工作的意見和建議,使幼兒園各項(xiàng)工作更全面合理。

  工作行事歷

  八月份:

  1、制定各類計(jì)劃。

  2、教研組長培訓(xùn)

  九月份

  1、迎接新生入園,做好各項(xiàng)開學(xué)工作。

  2、迎接開學(xué)工作檢查

  3、20xx幼教年報(bào)統(tǒng)計(jì)

  4、幼兒園教壇新秀考核

  5、慶祝教師節(jié)

  6、召開家長會(huì)

  十月份:

  1、幼兒園立項(xiàng)專題負(fù)責(zé)人培訓(xùn)

  2、新老師亮相活動(dòng)。

  3、幼兒廣播操展示

  十一月份:

  1、家長開放日活動(dòng)。

  2、幼兒秋游。

  3、幼兒園園本教研活動(dòng)觀摩

  十二月份:

  1、立項(xiàng)課題中期調(diào)研活動(dòng)

  2、幼兒園年度考核

  3、參加新教師教學(xué)技能亮相活動(dòng)

  一月份:

  1、慶祝元旦

  2、幼兒園教研論文評(píng)比

  3、幼教工作會(huì)議

  4、教師工作總結(jié)

  5、幼兒考核

  6、財(cái)產(chǎn)清理

園務(wù)工作計(jì)劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想

  以《綱要》為指導(dǎo)方針,落實(shí)教育局和教研室工作精神,樹立正確的教育觀、兒童觀,積極開展教學(xué)科研工作,以科研為先導(dǎo),努力提高工作成效。加強(qiáng)教育隊(duì)伍建設(shè),提升教師整體素質(zhì)。

  二、工作目標(biāo)

  (一)加強(qiáng)內(nèi)部管理,提高辦園質(zhì)量。

 。ǘ┘哟蠼萄辛Χ龋轿坏亻_展教研活動(dòng)。

 。ㄈ┘訌(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè),提高師資素質(zhì)。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)教育教學(xué)管理,促進(jìn)保教質(zhì)量提高。

 。ㄎ澹┳龊帽=」ぷ,確保幼兒的安全,快樂健康成長。

 。┘芷鸺覉@聯(lián)系的橋梁,促進(jìn)幼兒協(xié)調(diào)發(fā)展。

 。ㄆ撸┳ズ糜仔°暯庸ぷ,為進(jìn)一步的學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)。

  (八)充分發(fā)揮后勤作用,切實(shí)做好保教結(jié)合。

  三、具體工作要求

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)內(nèi)部管理提高辦園質(zhì)量

  學(xué)期之初,我們將由上至下制定各項(xiàng)計(jì)劃,如:園務(wù)計(jì)劃、教育教學(xué)計(jì)劃、各班學(xué)期工作計(jì)劃、周活動(dòng)安排計(jì)劃等,并在制定計(jì)劃時(shí)注意計(jì)劃的可行性和操作性。為確保這些計(jì)劃的認(rèn)真實(shí)施,并進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)考核;

 。ǘ┘哟蠼萄辛Χ热轿坏亻_展教研活動(dòng)

  抓好新教材的學(xué)習(xí)與研究,更新教師教育觀念,鼓勵(lì)教師不斷創(chuàng)新,促進(jìn)課程改革的深入。加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),強(qiáng)化職業(yè)能力,提高教師業(yè)務(wù)、促進(jìn)每個(gè)教師的自我發(fā)展,為我園的可持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ)。

  1、組織教師學(xué)習(xí)《幼兒園多元能力探索課程》,在教師中開展研討活動(dòng),把理論學(xué)習(xí)與教育實(shí)踐緊密地結(jié)合起來,進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性與實(shí)效性。

  2、繼續(xù)把創(chuàng)造性游戲的研討活動(dòng)推向深入,在組織創(chuàng)游的過程中,通過觀察、評(píng)價(jià)來分析幼兒的游戲水平。在各年段開展觀摩研討活動(dòng),不斷提高幼兒的游戲水平。

  3、加強(qiáng)對(duì)教師基本功的培養(yǎng),在教師中開展研討活動(dòng),使教師們能充分運(yùn)用教育理論來剖析備課的思維過程,提高教師分析教材,解決實(shí)際問題的能力。

  4、加強(qiáng)教研組活動(dòng)質(zhì)量的管理,組織保教人員互相觀摩,學(xué)習(xí)教養(yǎng)太陽城娛樂,交流研討,不斷改進(jìn)教育技能方法。

  5、針對(duì)上學(xué)期教學(xué)中的博弱科目開展教學(xué)活動(dòng)。

 。1)英語教學(xué)是我園的一個(gè)特色,上學(xué)期的教學(xué)質(zhì)量考核中發(fā)現(xiàn)有的班級(jí)出現(xiàn)教學(xué)重點(diǎn)的知識(shí)性的錯(cuò)誤(發(fā)音不正確),本學(xué)期要求科任教師在授課前必須認(rèn)真聽錄音機(jī),不明白的與其他教師討論,杜絕類似情況的發(fā)生。

 。2)音樂科教學(xué)中的打擊樂和律動(dòng)教學(xué)也是本學(xué)期的教研重點(diǎn)。

 。ㄈ┘訌(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)提高師資素質(zhì)

  1、繼續(xù)組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育思想,《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,切實(shí)加強(qiáng)教師的思想作風(fēng)建設(shè),提高教師職業(yè)道德水平,增強(qiáng)廣大教師敬業(yè)奉獻(xiàn)的自豪感和敬業(yè)愛幼的責(zé)任感。

  2、抓好教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,組織聽課觀摩等活動(dòng),通過豐富多彩的活動(dòng)努力提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  3、開展多種形式的師德教育和崗位練兵,為教師提供學(xué)習(xí)和發(fā)展的機(jī)會(huì),提高各教師愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì),增強(qiáng)工作責(zé)任感,做到關(guān)心和尊重每個(gè)幼兒,嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒。

  4、協(xié)助做好教師繼續(xù)教育工作,組織好保育員參加市的崗位培訓(xùn)考核。努力提高教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)教育教學(xué)管理促進(jìn)保教質(zhì)量提高

  1、教師在教學(xué)活動(dòng)中應(yīng)采取多種形式,包括創(chuàng)編各類型游戲,以激發(fā)幼兒提高學(xué)習(xí)興趣為主要目的,促進(jìn)幼兒智力的開發(fā)。

  2、堅(jiān)持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康教育,提高幼兒自我保護(hù)意識(shí)。全園做到無責(zé)任事故,杜絕重大意外事故的發(fā)生。

  3、環(huán)境創(chuàng)設(shè)要為教育教學(xué)服務(wù)。按照幼兒智力發(fā)展需要,有計(jì)劃、有目的、有層次地投放游戲材料。提高教師游戲活動(dòng)的指導(dǎo)能力。

  4、通過開展豐富多采的各種教育活動(dòng),把素質(zhì)教育推向深入。利用“婦女節(jié)”、“勞動(dòng)節(jié)”、“植樹節(jié)”“六一”等節(jié)日開展活動(dòng),培養(yǎng)幼兒豐富的情感。

 。ㄎ澹┳龊帽=」ぷ鞔_保幼兒的安全快樂健康成長

  1、加強(qiáng)安全工作,落實(shí)安全工作制度,專人定期檢查園內(nèi)各類設(shè)施,安全工作責(zé)任到人,杜絕一切不安全因素;加強(qiáng)對(duì)幼兒、教師的自我保護(hù)教育、安全教育,每周一節(jié)安全教育課,時(shí)刻做好防范工作,確保幼兒、教師、園財(cái)產(chǎn)的安全。

  2、合理安排幼兒一日活動(dòng),做到動(dòng)靜結(jié)合,培養(yǎng)幼兒的飲食、睡眠、盥洗等良好衛(wèi)生習(xí)慣,培養(yǎng)幼兒生活自理能力。切實(shí)做好離園前的.準(zhǔn)備工作(包括整理衣服、頭發(fā)等,并且要組織幼兒游戲或?qū)W習(xí)活動(dòng))。

  3、加強(qiáng)戶外活動(dòng)管理,調(diào)整幼兒戶外活動(dòng)方案并認(rèn)真實(shí)施,保證幼兒戶外活動(dòng)時(shí)間、運(yùn)動(dòng)量達(dá)標(biāo)。

  4、加強(qiáng)晨檢力度,認(rèn)真做好幼兒衛(wèi)生保健工作、體檢工作,并及時(shí)將幼兒情況向家長反饋;切實(shí)做好預(yù)防和控制傳染病工作。

  5、培養(yǎng)幼兒良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,如坐姿、書寫姿勢等;定期調(diào)換幼兒座位,保護(hù)幼兒視力;教育幼兒保護(hù)牙齒。并利用家長園地向家長宣傳,達(dá)成家園共育。

  6、加強(qiáng)幼兒飲食衛(wèi)生安全管理,進(jìn)一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗、消毒等衛(wèi)生工作制度,加強(qiáng)幼兒食品采購、進(jìn)出倉、驗(yàn)收的管理,實(shí)行食品24小時(shí)留樣制度,杜絕食物中毒事故發(fā)生。

  7、加強(qiáng)幼兒午睡管理,值班人員時(shí)刻注意幼兒午睡動(dòng)態(tài),同時(shí)做好幼兒被褥的清洗、紫外線消毒、曝曬工作,提高幼兒的午睡質(zhì)量。

  8、加強(qiáng)幼兒良好行為習(xí)慣的培養(yǎng),特別加強(qiáng)幼兒“文明禮貌”教育、衛(wèi)生習(xí)慣教育。

  9、重視提高保健人員的理論水平并能結(jié)合本園實(shí)際情況制定保健計(jì)劃,并做好幼兒保健工作的宣傳。

  10、加強(qiáng)春季幼兒傳染病的預(yù)防工作,把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。

 。┘芷鸺覉@聯(lián)系的橋梁促進(jìn)幼兒協(xié)調(diào)發(fā)展

  1、鞏固我園為做好家長服務(wù)工作所制定的若干項(xiàng)措施。根據(jù)家長的意見,結(jié)合園內(nèi)條件,隨時(shí)增加必要的服務(wù)項(xiàng)目。

  2、定期向家長開放半日活動(dòng),請(qǐng)家長參加我園重大活動(dòng),征求家長對(duì)我園教育教學(xué)工作的意見。

  3、根據(jù)季節(jié)和節(jié)假日情況,做好向家長做好宣傳欄工作宣傳預(yù)防疾病及安全問題的教育。

  4、教師及時(shí)與家長溝通孩子的發(fā)展情況,以便爭取家長的支持和幫助。充分利用班級(jí)家長宣傳欄向家長宣傳科研任務(wù)的意義和班級(jí)的具體事項(xiàng)與工作。

  (七)抓好幼小銜接工作為進(jìn)一步的學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)

  1、平時(shí)運(yùn)用故事、主題活動(dòng)、游戲等多種形式來加強(qiáng)幼兒的思想教育,從中激發(fā)幼兒熱愛集體、關(guān)心集體、為同伴服務(wù)的好思想。

  2、注意培養(yǎng)幼兒的良好行為習(xí)慣,教育幼兒按時(shí)到園,不遲到、不早退、不曠課。排隊(duì)做到靜、齊、快。做好值日生工作。誠實(shí)、不說謊話。同伴之間團(tuán)結(jié)友愛。集體活動(dòng)遵守秩序,不吵鬧,認(rèn)真參加活動(dòng)。

  3、培養(yǎng)幼兒良好的坐、寫、讀姿勢。上課時(shí)做到注意力集中,認(rèn)真傾聽老師及其他小朋友的講述,養(yǎng)成要說話先舉手的好習(xí)慣。要求幼兒發(fā)言時(shí)要講完整話、普通話、響亮話。按時(shí)完成老師課堂上布置的作業(yè)。(如繪畫、折紙、手工小制作等)愛護(hù)書本、學(xué)習(xí)用品等。

  4、學(xué)前班下學(xué)期的游戲時(shí)間逐步減少,作息時(shí)間逐步向小學(xué)化靠攏。通過家園配合,定期召開學(xué)前班幼兒的家長會(huì)。舉辦有關(guān)幼兒上小學(xué)前要做哪些準(zhǔn)備的講座。

  (八)充分發(fā)揮后勤作用切實(shí)做好保教結(jié)合

  1、在保教結(jié)合的原則基礎(chǔ)上,強(qiáng)化教養(yǎng)員的保育意識(shí)。

  2、保證園內(nèi)環(huán)境清潔美觀,隨時(shí)清理垃圾堆物。

  3、加強(qiáng)安全管理,完善防范措施。本著為幼兒的安全和身心發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度,加強(qiáng)安全防范措施,從園舍設(shè)備的使用與維修角度出發(fā)消除不安全隱患,完善安全制度。重點(diǎn)是全園衛(wèi)生安全要求和食堂管理,其次,各班教師把安全工作納入日事議程,利用有利時(shí)機(jī)加強(qiáng)幼兒自我保護(hù)能力的培養(yǎng)。

 。ň牛├^續(xù)做好《幼兒成長檔案》

  為了能更好的將幼兒成長檔案做的有效、美觀、富有個(gè)性,促進(jìn)教師間應(yīng)相互交流、相互學(xué)習(xí),定期開展了幼兒成長檔案展示評(píng)比活動(dòng),專對(duì)成長檔案進(jìn)行檢查、評(píng)比,主要圍繞幼兒成長檔案的整體設(shè)計(jì)、記錄形式、記錄過程中是否能體現(xiàn)幼兒的個(gè)性、對(duì)幼兒的分析評(píng)價(jià)是否客觀,幼兒的多元互動(dòng)等幾方面進(jìn)行評(píng)比。使幼兒成長檔案,內(nèi)容豐富,形式多樣;圖文并茂,有孩子自己的繪畫記錄,有教師的文字記錄,從學(xué)習(xí)、生活、游戲等多方面展現(xiàn)了幼兒成長的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。

園務(wù)工作計(jì)劃 篇5

  一、指導(dǎo)思想

  繼續(xù)遵循“快樂童年,幸福一生”的辦學(xué)理念,探索以人為本的精細(xì)化管理體系,鞏固“工作激情向上、教育創(chuàng)新自主、團(tuán)隊(duì)親如一家、園所和諧穩(wěn)定”的校園文化,以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為準(zhǔn)繩,以創(chuàng)新園本管理為重心,深化教育改革,發(fā)揮教職工潛力、提升辦園品質(zhì),全面、有效地提高辦園質(zhì)量,確保本園長效穩(wěn)步發(fā)展。

  二、工作任務(wù)

  1.繼續(xù)探索幼兒園精細(xì)化管理的有效途徑,本學(xué)年將結(jié)合當(dāng)前學(xué)前教育發(fā)展大背景、本園事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,從保教管理、師資培養(yǎng)上提出新的發(fā)展思路,促使全體教職員工以更堅(jiān)定的工作信心和更加飽滿的工作激情投入新一輪的創(chuàng)業(yè)。

  2.開展落實(shí)安全教育和管理“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”暨創(chuàng)建“平安先行學(xué)!惫ぷ,始終緊繃安全這根弦,在原有的基礎(chǔ)上再優(yōu)化,以評(píng)促進(jìn),以評(píng)促改,使幼兒園的安全工作再上新臺(tái)階。

  3.繼續(xù)開展省市兩級(jí)立項(xiàng)課題研究。組織課題組成員把課題同日常教學(xué)相結(jié)合,把課題同園本教研相結(jié)合,力使課題組成員在參與中有收獲、有成長,課題研究有實(shí)效。

  4.加強(qiáng)師資隊(duì)伍的建設(shè)與引導(dǎo),努力打造一支德才兼?zhèn)涞男腋F(tuán)隊(duì)。幼兒園必須堅(jiān)持把教師作為發(fā)展的第一對(duì)象,針對(duì)不同年齡層次的教師,通過多種活動(dòng),關(guān)注教師需求,不斷激發(fā)教師的責(zé)任意識(shí),強(qiáng)化教師的師德建設(shè),提高教師的素質(zhì)涵養(yǎng),使教師們克服因年齡結(jié)構(gòu)不合理、專業(yè)不銜接、職業(yè)有所倦怠的等影響教師發(fā)展的困難問題,使每位教師都能找到自身的發(fā)展定位。

  5.繼續(xù)發(fā)揮省級(jí)示范園的示范與幅射作用。開展片區(qū)教研活動(dòng),促進(jìn)城鄉(xiāng)園所的共同發(fā)展。

  6. 做好迎接省級(jí)示范性幼兒園的復(fù)評(píng)工作。

  三、工作措施:

  ㈠加強(qiáng)常規(guī)管理,在精細(xì)中求規(guī)范

  1. 優(yōu)化保教管理模式,嘗試推行“部長負(fù)責(zé)制”,使保教管理從金字塔管理向條塊管理轉(zhuǎn)變。從縱向看,幼兒園行政方面形成園長全面負(fù)責(zé),業(yè)務(wù)副園長和保育后勤副園長各自主抓兩條線。從橫向看,將幼兒園現(xiàn)有的四個(gè)年段劃分為“大段部”、“中段部”、“小托部”三大塊。每部組建領(lǐng)導(dǎo)班子,直接管轄本部的各項(xiàng)保教工作。園部制定《涵西幼兒園保教管理考核評(píng)估細(xì)則(試行)》,作為段部開展工作的指針。建立“誰的班級(jí)誰負(fù)責(zé)”、“誰的崗位誰負(fù)責(zé)”、“誰分管誰負(fù)責(zé)”的崗位責(zé)任制,提升教師的目標(biāo)感、責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)協(xié)作感,進(jìn)而提升管理工作的“執(zhí)行力、時(shí)效性、問責(zé)制”。

  2. 加強(qiáng)行政值日,扎扎實(shí)實(shí)做好每日工作。本著幼兒園“管理無小事,事事皆教育”的管理理念,引領(lǐng)教職員工樹立“精心、精細(xì)、精品”的工作觀念,理解和掌握精細(xì)化管理的內(nèi)涵,加強(qiáng)部門工作巡查與考評(píng),從安全工作、保健工作、教學(xué)常規(guī)、科研工作等入手,做到例行檢查與隨機(jī)抽查相結(jié)合,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋、及時(shí)改進(jìn),使涵西幼的每一天都是有質(zhì)量的一天,讓幼兒度過有質(zhì)量的每一天。

  3.加強(qiáng)保教配合互動(dòng),促進(jìn)保教質(zhì)量提高。強(qiáng)化班主任的管理意識(shí),提高班主任的管理水平及協(xié)調(diào)水平,進(jìn)一步明確教師和保育員的崗位責(zé)任制和崗位職能,全面實(shí)施《福建省幼兒園一日活動(dòng)內(nèi)容的常規(guī)要求》,做好一日活動(dòng)各環(huán)節(jié)的保育及教育配合工作,照顧好幼兒的一日生活。以良好的班級(jí)形象、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度、全新的工作理念,出色完成保育教育任務(wù),確保保教質(zhì)量的提升。

  ㈡強(qiáng)化教師培訓(xùn),在專業(yè)上求提升

  1.加強(qiáng)師德修養(yǎng)

 、沤M織廣大教師收看收聽張麗莉同志先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì),把學(xué)習(xí)活動(dòng)與師德教育結(jié)合起來,與貫徹落實(shí)職業(yè)道德規(guī)范結(jié)合起來,引導(dǎo)廣大教師以張麗莉同志為榜樣,愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生,肩負(fù)起教書育人的光榮使命,不斷提高教書育人水平,努力做人民滿意的教師。

  ⑵進(jìn)一步實(shí)施教師讀書工程,讓書香伴隨每一個(gè)教師的成長。設(shè)立教師書吧,提供溫馨的閱讀空間,引導(dǎo)與促進(jìn)教師們的學(xué)習(xí),培養(yǎng)書香型教師。

  每位教師要養(yǎng)成自覺閱讀的習(xí)慣,廣泛閱讀各類報(bào)刊雜志、幼教書籍及網(wǎng)上信息。將學(xué)習(xí)過程中獲得的信息、知識(shí)、技能積極轉(zhuǎn)化為自己的教學(xué)實(shí)踐行為,以達(dá)到學(xué)習(xí)與實(shí)踐的完美結(jié)合。

  2.加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)

 、偶訌(qiáng)教師專業(yè)成長的引導(dǎo)。讓教師們找準(zhǔn)目標(biāo)與定位,結(jié)合幼兒園的發(fā)展平臺(tái),加大鍛煉力度,及時(shí)把握各種發(fā)展機(jī)遇并積極主動(dòng)參與活動(dòng),讓自身在活動(dòng)中不斷得到鍛煉與成長。繼續(xù)開展“人人參與創(chuàng)意發(fā)布,個(gè)個(gè)奉獻(xiàn)實(shí)踐精品”的教師創(chuàng)造的分享系列活動(dòng)。園領(lǐng)導(dǎo)班子成員,做領(lǐng)頭雁、帶頭開示范課或舉辦講座(2次);區(qū)級(jí)骨干教師、開展與自己研修方向一致的示范課不少于2個(gè)活動(dòng);一般教師開展與自己研修方向一致的示范課不少于1個(gè)活動(dòng)。

  ⑵加強(qiáng)骨干教師和青年教師的培養(yǎng)。

  A.骨干教師培養(yǎng)。通過搭建外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)、參加各類公開活動(dòng)和競賽等平臺(tái),使在實(shí)踐中有成效的教師脫穎而出。

  B.青年教師培養(yǎng)。關(guān)心青年教師的成長,通過分層帶教、分層培訓(xùn),強(qiáng)化訓(xùn)練等形式,鼓勵(lì)青年教師在全面掌握領(lǐng)域教學(xué)的基礎(chǔ)上根據(jù)自己的偏愛和特長主研1-2門學(xué)科,把自己擅長的學(xué)科研究深入,逐步形成特色。

園務(wù)工作計(jì)劃 篇6

  一、情況分析:

  20xx年是我園在全面分析幼兒園發(fā)展優(yōu)勢和問題的基礎(chǔ)上,我們科學(xué)規(guī)劃了幼兒園十二五發(fā)展規(guī)劃,并將“讓每個(gè)孩子做‘最好的自己’”作為新的辦園指向。對(duì)照規(guī)劃階段目標(biāo),20xx年我園重點(diǎn)圍繞幼兒發(fā)展、隊(duì)伍建設(shè)、課程質(zhì)量監(jiān)控等阻礙幼兒園可持續(xù)發(fā)展的最大瓶頸問題作了有益的探索,為推進(jìn)幼兒園新一輪發(fā)展邁出了堅(jiān)實(shí)的一步。但對(duì)照目前的發(fā)展勢態(tài),我園還存在著以下需亟待解決的問題:如基礎(chǔ)質(zhì)量夯扎實(shí)有余,但個(gè)性發(fā)展凸顯不夠;骨干隊(duì)伍結(jié)構(gòu)尚顯合理,但缺乏綜合發(fā)展優(yōu)質(zhì)的骨干精品;重點(diǎn)發(fā)展項(xiàng)目推進(jìn)有序,但園本課程雛形尚未構(gòu)建;科研課題立項(xiàng)無數(shù)但還缺乏系統(tǒng)的研究成果;保健工作扎實(shí)規(guī)范,但特色與個(gè)性還需進(jìn)一步張揚(yáng)等等,20xx年是我園全面張揚(yáng)辦園個(gè)性,扎實(shí)推進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展的關(guān)鍵之年,本學(xué)期,我們將對(duì)照規(guī)劃目標(biāo),依據(jù)問題與不足,力爭在“課程管理、課程建設(shè)、健康教育、家教成果推廣”四大項(xiàng)目上取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展,從而推進(jìn)我園從規(guī)范有序向著個(gè)性內(nèi)涵快速轉(zhuǎn)型。

  二、指導(dǎo)思想:

  20xx年是我園全面落實(shí)幼兒園十二五發(fā)展規(guī)劃的承上啟下之年,也是逐步彰顯我園發(fā)展個(gè)性的關(guān)鍵之年,我們將依據(jù)嘉定區(qū)教育局20xx年的工作要點(diǎn),以“讓每個(gè)孩子做‘最好的自己’”的辦園理念為引領(lǐng),以個(gè)性發(fā)展理念為動(dòng)力,加大四大項(xiàng)目的推進(jìn)力度,全面推進(jìn)幼兒園新一輪的發(fā)展。

  三、工作目標(biāo):

  1、全面推進(jìn)校園文化建設(shè),以文化環(huán)境建設(shè)和文化項(xiàng)目活動(dòng)為抓手,進(jìn)一步錘煉“精思路,精行動(dòng),精細(xì)節(jié),精提煉”的職業(yè)精神。

  2、進(jìn)一步開放骨干教師的培養(yǎng)平臺(tái),加大專業(yè)輸入性培訓(xùn)力度。

  3、加快園本課程建設(shè)的步伐,初步構(gòu)建幼兒自主發(fā)展課程的框架。

  4、以環(huán)境、一日活動(dòng)、教研活動(dòng)和保健常規(guī)為四大主題,進(jìn)一步探索并梳理課程精細(xì)化管理的操作經(jīng)驗(yàn)。

  5、整理0—6歲祖輩家教指導(dǎo)的研究成果,為申報(bào)和推廣科研成果作準(zhǔn)備。

  6、以幼兒自主發(fā)展為研究素材,確立能凸顯本園發(fā)展個(gè)性的龍頭課題。

  7、進(jìn)一步探索對(duì)家長健康教育的內(nèi)容和途徑,重點(diǎn)圍繞口腔保健、肥胖兒干預(yù)、傳染病預(yù)防三大主題,探索互動(dòng)式的培訓(xùn)模式。

  8、通過課程主題互動(dòng)式培訓(xùn)、幼兒項(xiàng)目活動(dòng)聯(lián)動(dòng)式評(píng)價(jià)、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)雙向式交流等形式,初步形成父母輩家教指導(dǎo)模式。

  四、具體工作與措施:

 。ㄒ唬﹫@務(wù)管理:

  1、文化建設(shè)重理念內(nèi)化:圍繞20xx年“觀念文化”的創(chuàng)建活動(dòng),本學(xué)期繼續(xù)以“跨越‘小我’、成就‘大我’”的文化主題為抓手,重點(diǎn)落實(shí)三大活動(dòng):“文化項(xiàng)目、環(huán)境建設(shè)和考核培訓(xùn)”,全面錘煉,“精思路,精行動(dòng),精細(xì)節(jié),精提煉”的職業(yè)精神,以及“識(shí)大體,顧大局,擁大責(zé)”的職業(yè)素養(yǎng)。

  2、日常工作重高效運(yùn)作:針對(duì)教師群體的工作時(shí)間存在無限延長的現(xiàn)狀,開展有針對(duì)性的減負(fù)增效工作。

  3、部門工作重有效融合:進(jìn)一步完善“部門工作月報(bào)互閱制”、“分部常態(tài)質(zhì)量雙控制”、“園務(wù)工作研討制”,拓展部門工作的信息互通渠道,從而構(gòu)建“目標(biāo)同向、監(jiān)控同步、研究互助、資源共享“的部門融合式管理模式。

  4、課程管理重經(jīng)驗(yàn)提煉:本學(xué)期圍繞“環(huán)境管理、一日活動(dòng)環(huán)節(jié)組織、教研組建設(shè)和保健常規(guī)管理”四大主題,各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人要進(jìn)一步梳理各項(xiàng)目管理的個(gè)性與亮點(diǎn)部分,加大推進(jìn)研究的力度,形成書面操作文本。

  5、發(fā)展規(guī)劃重階段推進(jìn):組織十二五發(fā)展規(guī)劃分享會(huì),進(jìn)一步在全園教職工和家長中弘揚(yáng)幼兒園發(fā)展規(guī)劃的核心理念,同時(shí),開展規(guī)劃階段目標(biāo)推進(jìn)與評(píng)估活動(dòng),使各部門明確20xx年規(guī)劃目標(biāo)和重點(diǎn)推進(jìn)項(xiàng)目,在確保部門工作全面達(dá)成的同時(shí),進(jìn)一步凸顯各部門工作的個(gè)性與特色。

  (二)師資建設(shè):

  1、圍繞“語言與思維”發(fā)展項(xiàng)目,開展相關(guān)培訓(xùn),幫助教師熟悉和把握該領(lǐng)域的核心經(jīng)驗(yàn),優(yōu)化相關(guān)落實(shí)措施,使園級(jí)項(xiàng)目活動(dòng)能與班級(jí)四類課程實(shí)施能有效鏈接。

  2、優(yōu)化青年教師團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)模式,提升組織質(zhì)量,厚實(shí)青年教師的專業(yè)底蘊(yùn),提升職業(yè)素養(yǎng)。

  3、加大對(duì)潛力青年培養(yǎng)對(duì)象的培養(yǎng)力度,借助每月一次的補(bǔ)充式教研與骨干教師課程研究,并依托區(qū)教研室和姐妹園、牽手園的資源,創(chuàng)設(shè)各類展示交流和實(shí)踐打磨的平臺(tái)。

  4、進(jìn)一步開放骨干教師的培養(yǎng)平臺(tái):在骨干教師專業(yè)輸入性培訓(xùn)上下功夫,主要通過每月一次的專家或名師實(shí)地把脈,以及業(yè)務(wù)園長日常重點(diǎn)跟蹤形式,提升骨干教師在教育現(xiàn)場與幼兒進(jìn)行有效互動(dòng)的指導(dǎo)能力

  5、成熟型教師重在規(guī)范一日活動(dòng)的質(zhì)量來體現(xiàn)其專業(yè)水平,繼續(xù)穩(wěn)固一日活動(dòng)各環(huán)節(jié)的組織組織,提升教學(xué)活動(dòng)和生活環(huán)節(jié)中幼兒自主發(fā)展意識(shí),并重點(diǎn)提升下午半日活動(dòng)的質(zhì)量。

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  1、課程管理與監(jiān)控

 。1)加強(qiáng)計(jì)劃管理,建立簡潔高效的保教計(jì)劃監(jiān)控模式,并重點(diǎn)關(guān)注計(jì)劃中的幼本意識(shí),確保計(jì)劃質(zhì)量與現(xiàn)場組織質(zhì)量的有效匹配。

 。2)優(yōu)化課程監(jiān)控模式:加強(qiáng)計(jì)劃制定下的現(xiàn)場組織質(zhì)量監(jiān)控,落實(shí)定人、定時(shí)間的持續(xù)跟進(jìn)監(jiān)控模式,重點(diǎn)關(guān)注教師課程實(shí)施中的優(yōu)化計(jì)劃與組織質(zhì)量的監(jiān)控模式,將監(jiān)控重點(diǎn)落實(shí)在幼兒發(fā)展與教師組織行為的有效架構(gòu)上。

  3、繼續(xù)優(yōu)化專用活動(dòng)室的常態(tài)管理與監(jiān)控。

  2、課程實(shí)施與研討

 。1)各教研組繼續(xù)開展個(gè)別化專題研究,將研討點(diǎn)定位在幼兒學(xué)習(xí)方式與經(jīng)驗(yàn)推進(jìn)的研究上,并強(qiáng)化研后跟進(jìn)質(zhì)量與過程性資源的積累。

 。2)加強(qiáng)對(duì)下午半日活動(dòng)的計(jì)劃檢查和現(xiàn)場組織質(zhì)量監(jiān)控力度

  3、課程建設(shè)與幼兒發(fā)展

 。1)全面推進(jìn)幼兒語言與思維的項(xiàng)目活動(dòng),重點(diǎn)做好園級(jí)活動(dòng)在班級(jí)四類課程中的推進(jìn),解決日常指導(dǎo)、監(jiān)控與評(píng)價(jià)問題。

  (2)在各班推進(jìn)研究項(xiàng)目:“通過生活課程提升幼兒自我管理能力的實(shí)踐研究”,充分挖掘一日活動(dòng)各生活環(huán)節(jié)的教育因素,為幼兒提供自主生活、自主管理的空間與機(jī)會(huì)。

 。3)初步構(gòu)建幼兒自主發(fā)展課程的框架,包括確立課程理念、目標(biāo)和內(nèi)容。

 。ㄋ模┛蒲泄ぷ

  1、圍繞課題的“開題”、“中期匯報(bào)”、“結(jié)題”等中心工作,繼續(xù)抓好課題研究的過程性管理,以課題研究質(zhì)量評(píng)價(jià)與監(jiān)控為抓手,加強(qiáng)對(duì)各立項(xiàng)課題研究方向的把關(guān)與指導(dǎo)。

  2、以區(qū)級(jí)重點(diǎn)課題“幼兒個(gè)別化學(xué)習(xí)區(qū)可持續(xù)推進(jìn)與優(yōu)化策略的研究與實(shí)踐”為抓手,嘗試開展教科研聯(lián)動(dòng)研究,促進(jìn)教研活動(dòng)與課題研究質(zhì)量的提升。

  3、整理和總結(jié)0—6歲祖輩指導(dǎo)的研究成果,為申報(bào)和推廣科研成果作準(zhǔn)備。

  4、提煉幼兒自主發(fā)展項(xiàng)目研究中的素材,確立園級(jí)龍頭課題。

  5、關(guān)注教師課題研究和課程實(shí)施中教育成果總結(jié)與提煉,加強(qiáng)指導(dǎo),建立激勵(lì)機(jī)制,增強(qiáng)成果提煉意識(shí),提高文章發(fā)表率。

 。ㄎ澹┬l(wèi)生保健

  1、以一日生活活動(dòng)為基線,通過多學(xué)習(xí)、多培訓(xùn)、多實(shí)踐、多評(píng)價(jià)四多措施,提升保育員配班參教能力。

  2、建立健康教育指導(dǎo)站,提升家長參與健康管理的能力,促家園同步發(fā)展。

  3、建立幼兒齲齒防治的研究專題,加大研究措施,進(jìn)一步控制幼兒患齲率。

  4、繼續(xù)研制開發(fā)特色濕點(diǎn),提升幼兒膳食質(zhì)量與家長滿意度。

 。┘医膛c社區(qū):

  1、加強(qiáng)年級(jí)組家委會(huì)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高家委會(huì)自主管理的能力。

  2、依托祖輩家長的優(yōu)勢與特長,以祖輩助教團(tuán)為抓手,深度參與幼兒園的生活管理,為提高幼兒在園生活品質(zhì)提供援助。

  3、建立課題:“引導(dǎo)父母輩家長主動(dòng)介入家園教育的策略研究”,初步探索父母輩家長家教指導(dǎo)模式。

  4、結(jié)合幼兒自主發(fā)展項(xiàng)目,在社區(qū)建立幼兒實(shí)踐基地,定期開展幼兒社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),促進(jìn)社區(qū)、幼兒園資源共享。

  5、進(jìn)一步拓展假日親子苑的活動(dòng)內(nèi)容,將托幼銜接教育與03早教指導(dǎo)有機(jī)結(jié)合,提升指導(dǎo)的針對(duì)性和有效性。

 。┏R(guī)工作

  1、加強(qiáng)各部門精細(xì)化管理的研究與實(shí)踐,整理好相關(guān)資料,迎接區(qū)精細(xì)化管理的專項(xiàng)督導(dǎo)。

  2、認(rèn)真做好區(qū)小青蛙故事的參賽工作。

  3、積極參與區(qū)中青年教師教學(xué)評(píng)優(yōu)的參賽工作。

  4、組織園級(jí)優(yōu)秀師徒的評(píng)選活動(dòng)。

  5、舉辦大班畢業(yè)典禮。

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