實用的工作計劃范文合集7篇

　　時間過得真快，總在不經意間流逝，又解鎖了新的工作，不妨坐下來好好寫寫工作計劃吧。但是要怎么樣才能避免自嗨型工作計劃呢？下面是小編收集整理的工作計劃7篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

工作計劃 篇1

　　春意盎然，萬木復蘇，我們又迎來了新世紀的一個新學期，恰逢文理分班，新的班級，新的同學，一切都是新的，一切都應該從零開始，面對現(xiàn)實，放眼未來，為了在今后更好的開展工作，使班級的工作蒸蒸日上，特制定工作計劃如下：

　　一、建立一支優(yōu)秀的班干部隊伍

　　班干部是班主任的左膀右臂，是班主任的耳朵、眼睛和雙手，是一個班級的頂梁柱，是溝通班主任和同學之間關系的重要紐帶，由此可見班干部在班級管理中的重要性，怎樣才能建立一支優(yōu)秀的班干部隊伍呢？雖然重新分班，但班內有部分原來擔任過班干部的同學，可以通過與原班主任或者原來的同學聯(lián)系，了解情況，臨時進行分工，建立臨時班委，通過一段時間的工作，再由同學們選出自己的班委，從而為更好的開展班級工作打下堅實的基礎。

　　二、努力研討“點圓式工作法”、學生主動性與創(chuàng)造性等教育理論，并將其付諸與實踐中，以此為理論指導開展班級工作。

　　繼續(xù)開展并深化“值周班長制”、“值周日制”，充分發(fā)揮所有同學的積極性、主動性與創(chuàng)造性，使每個同學既是被管理者，同時也是一管理者。通過參與班級管理，使其體味到管理者的艱辛與苦心，從而使其自覺接受管理，促其迅速成長。

　　班級工作中，做到腿勤、嘴勤、眼勤、腦勤、耳勤、手勤。班級工作多請示、多匯報，上令下達，不折不扣；多到教室、宿舍、餐廳等走走轉轉，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；每次會議、班會、個別談心都做好記錄，及時總結；注意同學生們交流，虛心聽取同學們的建議和意見，不斷改進班級工作方式及工作思路。從而增強了班級集體的凝聚力，使班風有改觀，為大家學習創(chuàng)設了良好的環(huán)境。三、想方設法調動學生學習積極性，激發(fā)學習興趣，掀起學習熱潮。

　　高一年級能否打下堅實的基礎，將直接關系到將來的高考。基于這種原因，在學期初我將通過班會、個別談心等方式，以調動學生學習興趣為主，激活學生學習熱情，幫助學生樹立遠大理想，并為這一目標制定詳細的實施計劃，并付諸行動。在班內，以“點圓式工作法”為指導，合理安排各科自習，要求各科科代表各負其責，與老師們協(xié)調好關系，形成融洽的師生合作關系。繼續(xù)開展并深化“三幫一帶促活動”，以實現(xiàn)班級無差生，對于差生優(yōu)生一視同仁，因材施教，使班級形成了良好的學風。

　　四、以學習為龍頭，抓好三操、兩休及衛(wèi)生，扎扎實實做好班級工作。

　　利用“點圓式工作法”，確定：學習為點，三操、兩休及衛(wèi)生等為圓的內容。讓學生始終知道：三操、兩休及衛(wèi)生等日常性工作是我們學習的有利保障，屏障沒有了，想在學習上有很大的突破是不可能的。通過思想工作、學校制度、班級紀律，約束學生的行為，對于日常工作中的問題，采取適當?shù)姆绞�，及時發(fā)現(xiàn)及時處理。

　　五、協(xié)調好師生關系，起到“樞紐”作用。

　　繼續(xù)推行并實施“全員班主任制”，切好塊定好點。按時召開任課教師及相關學生座談會，及時交流信息、想辦法出點子，實現(xiàn)集體的智慧共享，充分發(fā)揮團結的力量。時刻教導學生要尊敬老師，要尊重教師的勞動，優(yōu)異的學習成績是對老師的最好回報。每當教師工作生活中遇到困難時，我及學生都鼎立相助，使師生之間形成了和諧的相助關系。

　　班主任的工作千頭萬緒，需要細心的做好每件事情。他所面對的是在教學中占主體地位的學生，整個班主任工作環(huán)節(jié)設計的好壞，將直接關系到學生主體意識發(fā)揮的好壞。出于對學生的高度責任感，激勵我在各方面都對自己提出了比較高的要求。在今后的工作中我將再接再厲，更進一步，爭取優(yōu)異的成績。

工作計劃 篇2

　　指導思想：

　　加強藝體教師隊伍建設，強化隊伍管理，促進學生全面發(fā)展，提高學校藝體工作質量。

　　主要內容：

　　1、以建校二十年為契機，展示學校藝術教育成果。

　　2、提升教學水平，提高教學質量，構建藝體學科高效課堂。

　　3、加強藝體學科教師隊伍建設，打造我校藝體教育特色，提高學生綜合素養(yǎng)。

　　3、樹立“健康第一”思想，提升學生體育素養(yǎng)。

　　4、貫徹落實《學校衛(wèi)生工作條例》，強化"六病"防治，豐富學生健康知識，培養(yǎng)學生良好衛(wèi)生習慣，做到預防為主，防治結合。

　　具體要求：

　　一、教學工作：

　　1、 樹立以學習者為中心的教育理念，通過自主探究、主動學習、教師有效指導等多種方式，構建高效藝體課堂。

　　2、 提倡有效性備課，提高備課質量。

　　3、 加強年組教研，增強教研的實效性，強化教師業(yè)務技能的培訓和提高，促進教師專業(yè)成長。

　　二、體育衛(wèi)生：

　　1、 繼續(xù)開展“陽光體育” 活動，提高體育課教學質量，提高大課間活動質量。

　　2、 進一步規(guī)范體活課，以達到愉悅身心、強身健體的目的。

　　3、 充分利用學校健身館、籃球場、網球、排球場館設施，組織開展學生喜聞樂見的校園體育活動，豐富校園生活，促進學生身心健康發(fā)展。

　　4、 提高學校體育特長組活動水平，加強校足球隊梯隊訓練，備戰(zhàn)龍港區(qū)第五屆中小學生足球賽，爭取佳績。

　　5、 加強心理健康教育，結合學校設置的專業(yè)心理咨詢師、開設心理咨詢活動，上好心理健康教育課，提高學生抗挫能力，培養(yǎng)健康身心。

　　6、 開展冬季三項（長跑、跳繩、踢毽子）活動。

　　7、 加強醫(yī)務室軟、硬件環(huán)境建設。使我校醫(yī)務室環(huán)境建設標準化，檔案管理規(guī)范化，宣傳培訓制度化。

　　8、 做好“六病”及流行病防控工作，通過校園廣播、展板、櫥窗、等多種渠道，針對秋冬季流行病特點，對師生進行宣傳教育。做到每學期衛(wèi)生知識及心理健康知識講座不少于4次，宣傳途徑不少于20次，通過試卷考試使學生衛(wèi)生知曉率達到100%。

　　9、 開展班級衛(wèi)生員培訓工作，提高班級衛(wèi)生員素質；每天對班級眼保健操、班級衛(wèi)生、空氣、環(huán)境、進行檢查，確保師生身體健康。

　　10、 做好學生健康體檢及檢后數(shù)據統(tǒng)計、分析工作，及時向家長反饋體檢信息。

　　三、 藝術教育：（科任學科）

　　1、 處理好藝術學科基本知識與激發(fā)學習興趣的之間關系，提高教學能力，豐富專業(yè)知識，以教師自身淵博的知識、風趣幽默的教學、融洽和諧的師生關系，贏得學生的愛戴和尊重。

　　2、 提高教學、活動指導水平，提高“三隊兩組”、特長班活動質量，全面我校提高藝術教育活動品位。使學生通過藝術教學、特長活動的學習，培養(yǎng)審美情趣，提高藝術素養(yǎng)。

　　3、 要加強學習，不斷提高藝術教師學科專業(yè)素養(yǎng)水平，使自身業(yè)務素質與實驗二小的教師隊伍整體水平相適應。

　　月份工作內容：

　　八月份

　　1、安排新一年特長活動

　　2、教師備課

　　3、布置新學期體衛(wèi)藝工作計劃

　　4、召開各教研組工作會議

　　5、檢查教師備課

　　6、常規(guī)聽課

　　九月份

　　1、籌備“校園藝術節(jié)”、“建校20周年慶典活動”

　　2、迎接市藝體“2+1工程”匯報活動，大課間訓練。

　　3、迎接遼寧省藝術示范區(qū)檢查

　　4、9月2日召開外聘教師工作會議

　　5、9月5日開始特長活動

　　6、組織足球訓練并參賽

　　7、常規(guī)聽課

　　8、一年級眼保健操培訓

　　十月份

　　1、龍港區(qū)第六屆中小學生足球比賽

　　2、建校20周年慶�；顒�

　　3、音美、科任學科年組教研活動

　　4、秋季流行病講座

　　十一月

　　1、開展冬季三項體育活動

　　2、校踢跳隊組隊訓練

　　3、音美、科任學科年組教研觀摩活動

　　4、班級衛(wèi)生環(huán)境大檢查

　　十二月

　　1、區(qū)冬季三項體育活動比賽

　　2、特長班驗收

　　3、常規(guī)聽課

　　一月份

　　1、科任學科期末復習

　　2、期末量化

　　3、藝體學科期末總結

工作計劃 篇3

　　一、指導思想：

　　以《中學英語課程標準》為標準，全面提高學生的英語綜合能力素質與交際能力，以貫徹“以學生為主體”的原則為首任，抓住基本理念和核心，為學生的終身可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎。

　　以校本研修為主線，以課堂教學為載體。結合教學實踐中遇到的問題，進行討論研修，促進以改進實踐，提高成績、促進教師專業(yè)成長為目的的校本研修。

　　二、工作重點：

　　本學期英語學科教研工作，要以課程改革為中心，圍繞課改完善和深化學科教學常規(guī)，組織教師參加課改理論學習和培訓，組織課改研究課和專題研討等系列活動，以促進教師轉變教學觀念，促進教師整體素質和學科教學質量的提高。把教師的自評和互評相結合，爭取讓每次的教研組活動都能達到研究的目的，使每一位教研組成員都有收獲。

　　三、具體措施：

　�。ㄒ唬┘訌娊逃�理論學習，提高教師理論素養(yǎng)

　　1、英語組的活動改變單一的聽課和評課形式，增加教研組學習的新內容。本學期繼續(xù)重點學習《英語課程標準》。領悟《新課標》中的教學理念，建立全新的教學觀念，靈活的課程體系，多元、開放的課程評價標準，重視基礎，適應個性需求，關注學生情感，提高學生自主學習能力，為學生構建發(fā)展的平臺。努力將新觀念、新思路滲透到英語課堂教學之中，真正做到理論與實踐相結合。明確英語課程在基礎教育階段的基本要求，用這些理念來指導平時的課堂教學，以提高課堂教學效率。真正開展好活動，讓教研組的活動發(fā)揮其實際的作用。

　　2、積極開展教研組的聽課和評課活動，緊緊圍繞教研組的活動專題，重視對學生學習習慣培養(yǎng)的研究，重視對學生合作學習意識培養(yǎng)的研究，在評課和說課中，要以學生的主體作用為重點，以合作學習的實效性為重點。

　　（二）抓好教學常規(guī)落實，深化教育教學改革。

　　1、進一步抓好教學常規(guī)的學習和實施工作，組織本教研組教師學習常規(guī)，使實施常規(guī)成為全體教師的自覺行動。

　　2、加強教學研究。發(fā)揮群體優(yōu)勢，提高備課質量的重要途徑，是落實教學常規(guī)，提高課堂教學效率的必要措施。為此，教研組要積極組織開展學科討論，做到有計劃、有目標、有實效。每次討論要定中心發(fā)言人，定活動主題，不走形式，不敷衍了事，切實解決教學中的一些問題，努力提高課堂教學質量，完善教學。

　　3、抓好新課程與新教材培訓，使教研組成員對課堂教學重點及難點的確立更加明確。

　　4、抓好教研組建設。教研組要在落實常規(guī)方面發(fā)揮重要作用，做好常規(guī)落實的檢查、督促工作；定期組織教學研究活動，圍繞相應的研究專題，組織相應的研究課，通過研討、觀摩、評議等形式，使本教研組教師共同提高，人人受益。

　　月份活動安排：

　　一月份：

　　1、組織期末考試

　　2、撰寫教研組工作總結

　　二月份：

　　1、布置本學期英語教研組活動計劃

　　2、學習《新課程標準》

　　3、制定教學進度計劃

　　4、加強初一年級的學習興趣的培養(yǎng)，以及學習方法的指導，養(yǎng)成教育，培養(yǎng)學生正確的英語學習習慣。

　　三月份：

　　1、進行一次學科測試。

　　2、開展學生英語學習習慣培養(yǎng)的研討活動

　　3、觀看教學錄像，觀摩學習，取長補短。

　　四月份：

　　1、組織學生開展英語單詞競賽活動

　　2、期中復習和考試。

　　五月份：

　　1、進行一次學科測試。

　　2、開展復習課交流研討

　　3、制定期末復習計劃

　　注：

　　1、每周一次教研，做到有主題，有內容，有實效。對月考、期中和期末考試情況進行質量分析，提出整改措施。

　　2、組織本組教師按規(guī)定上公開課，課后進行認真評議。

　　3、參加市、區(qū)培訓，繼續(xù)加強與外校的聯(lián)系和交流，借鑒兄弟學校的經驗。

工作計劃 篇4

　　新的一年中，我院護理工作將認真貫徹國家衛(wèi)生工作的各項方針政策，按照《20xx年全省醫(yī)政工作要點》的要求，以開展“優(yōu)質護理服務示范工程活動”為契機，以我院開展的“作風、紀律、秩序專項整治活動為動力，進一步加強護理管理，不斷規(guī)范護士行為，改善服務態(tài)度，提高護理質量，打造優(yōu)質護理服務品牌。制定具體計劃如下：

　　一、加強護理安全工作，提高護理人員安全意識，從護理角度盡最大可能的保障患者安全。

　　1. 護理安全工作是精神科臨床護理的首要工作，也是重點工作。護理安全工作的核心是保障患者生命安全。因此，護理部將通過召開護士長會議及召開護士大會等形式對護理人員進行安全教育，提高護理人員安全意識，使護理人員充分認識到護理安全工作的重要性。

　　2. 充分調動各級護理人員學習法律知識的主動性、自覺性，各病區(qū)建立以護士長為主導的學習網鏈，重點學習相關法律、法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度等內容。以全國衛(wèi)生系統(tǒng)出現(xiàn)的積極因素、工作亮點為學習目標，以反面新聞、典型案例為告誡點，總結經驗教訓，做到引以為戒，促進護理工作的良性發(fā)展。

　　3. 對于病區(qū)環(huán)境潛在的不安全因素，護士長應著力解決，及時向相關科室反映，與相關科室協(xié)調，如果無法解決，應做好相關記錄并上報。

　　4. 對于患者病情的變化及處理，應積極對待，從護理角度為患者做好各項安全工作，積極主動排除危險因素，同時做好自我防護。

　　二、進一步開展優(yōu)質護理服務示范工程活動，總結優(yōu)質護理服務工作經驗，增加優(yōu)質護理服務示范病房數(shù)量，創(chuàng)建優(yōu)質護理服務品牌。

　　20xx年貫徹落實了優(yōu)質護理服務示范工程創(chuàng)建工作，2、3、5三個病區(qū)首先進行“示范病房”工作試點，也都呈現(xiàn)各自的特點和突破，示范病區(qū)創(chuàng)建工作進展順利， 20xx年將在總結經驗基礎上，進一步開展優(yōu)質護理服務示范工程活動。

　　1. 積極響應衛(wèi)生廳號召，擴大優(yōu)質護理服務示范范圍，增加示范病區(qū)數(shù)量，爭取上半年開展優(yōu)質護理服務示范病房數(shù)量達到40%以上。

　　2. 推廣示范病區(qū)的優(yōu)質護理服務經驗。通過召開經驗交流會、座談會，或利用其它形式如院報、衛(wèi)生廳網等不同途徑宣傳“開展優(yōu)質護理服務活動”的好經驗、好做法。

　　3. 不斷查找優(yōu)質護理服務示范工程活動進行過程中出現(xiàn)的不足和薄弱點，不斷補充和完善現(xiàn)有示范病區(qū)的工作，作為其它病區(qū)開展示范活動的借鑒。

　　三、加強護理質量控制，不斷完善檢查標準，加大檢查力度，促進各項規(guī)章制度和崗位職責的落實。

　　1. 進一步落實護理部——科護士長（質控小組）——護士長三級管理職能，做到責任明確，逐級負責。尤其加大對護士長的管理，做好基礎質量的控制，定期督查護士長的質檢情況。

　　2. 加大護理管理力度，各級護理管理人員按照各自分工，定期對病區(qū)管理、基礎護理、護理文書、醫(yī)德醫(yī)風、崗位職責等進行檢查督導，并嚴格執(zhí)行護理質量管理標準。

　　3. 加強對護理規(guī)章制度執(zhí)行情況的督查，重點強化核心制度，對新增規(guī)章制度結合臨床實際情況進行不斷論證、完善，使之更合法、符合臨床實際情況，起到指導、保護、律我的作用。

　　4. 建立檢查、反饋機制，每季度召開一次護理質量專題講評會，分析存在的問題，提出解決問題措施，限期改正，促進護理質量的持續(xù)改進。

　　四、加強健康教育工作的落實，重點突出告知義務工作。

　　在患者入院、住院、出院的整個過程中，認真實施健康教育，尤其是各項護理工作的告知義務，應向患者及家屬進行詳細的介紹、解釋，以取得患者和家屬的理解、配合。病區(qū)護理人員應在護士長的指導下，在資深護理人員的帶動下，認真、具體、詳細地向患者及家屬進行健康宣教。嚴格落實崗位責任制，對健康教育落實不到位者以及對分管病人健康教育落實不到位者，給予教育、批評，責令其改正，并嚴格按照質控標準進行處理。通過健康教育，提升護理服務品質，改善護理服務形象。

　　五、加強護理人員的在職教育，提高護理人員知識技能水平，提高護士素質。

　　護理行業(yè)是終生修習的職業(yè)，夯實基礎、加強在職教育必不可少。

　　1. 制定與落實各級護理人員業(yè)務培訓和三基考核計劃（內容包括：規(guī)章制度、崗位職責、法律法規(guī)、專業(yè)理論、操作技能、醫(yī)德醫(yī)風等），落實分層次培訓，提高專業(yè)理論水平，提高操作技能水平。達到制度、職責必須掌握，專業(yè)理論重點掌握，操作技能過關。

　　2. 定期進行護理業(yè)務講座：積極組織護理新理論、新技術、新方法的學習講座，護理部每季度組織1—2次全院性業(yè)務學習；每病區(qū)/科室每月組織1次科內業(yè)務講座，實時總結臨床經驗；每周提問一次（尤其對于年輕護士）。

　　3. 爭取領導支持，選派護士長和護理骨干外出進修學習或參加各種會議和短訓班，以開闊視野，增長知識。

　　4. 根據衛(wèi)生部繼續(xù)醫(yī)學教育精神，鼓勵護士積極參加在職教育，鼓勵護理人員利用網絡等途徑進行提高學歷水平的學習，鼓勵護理人員進行心理咨詢等邊緣學科知識的學習。同時達到每年25學分（1類+2類）的要求。

　　六、做好教學、科研及對口支援工作。

　　1. 做好臨床帶教工作。指派經驗豐富、素質高的主管護師或護師負責新護士、進修護士、實習生的帶教工作，使其具有護理安全的意識，掌握精神科常見疾病的臨床表現(xiàn)及護理要點、健康教育、工作流程。

　　2. 護理部做好新護士、進修護士的崗前培訓工作，不定期檢查帶教質量，定期召開評學評教會，聽取帶教老師與進修生、實習生的意見，相互傳授、交流教學經驗。

　　3. 抓護理人員的科研意識，鼓勵護理人員學習科研方法，閱讀護理雜志，積極撰寫論文，爭取科研立項。

　　4、根據醫(yī)院總體部署，選派專家對基層單位進行幫扶指導。

　　七、擬舉辦的會議、講座。

　　1. 擬定于20xx年6月舉辦“山東省第九屆精神科護理學術交流會”。

　　2. 迎接、慶祝“5.12”護士節(jié)，并舉辦相應的有意義的活動。

工作計劃 篇5

　　時間流逝，飛星流轉。不知不覺已度過一年，我們學生社團聯(lián)合會也已經4周歲了。但任時光流逝我們的工作仍不會懈怠。我相信在新的一年我們將迎來更為廣闊的天空。在上學期社團聯(lián)合會的工作中我們有我們的創(chuàng)新、有我們的改革、有我們的成績，但也有一些不足之處。在本學期中我們將在不斷改進自身不足的同時，繼續(xù)秉承理性思考與銳意改革創(chuàng)新的精神，指導和幫助我校學生社團開展更多豐富多彩的社團活動，加強工作內容體系化、內部管理規(guī)范化、優(yōu)秀活動品牌化和信息服務網絡化建設，為開創(chuàng)我校學生社團百家爭鳴、群芳競艷的良好局面而不懈努力。

　　特擬定出今年的工作計劃：

　　一、指導思想

　　以服務學生素質拓展、服務校園文化繁榮為目標，以實現(xiàn)服務青年，服務大局，促進學生成才發(fā)展，促進西部發(fā)展為行動指南，以打造精品社團為重點，兼顧其他學生社團，一手抓社團活動開展，一手抓社團規(guī)范建設，將一個體系化，規(guī)范化，品牌化，網絡化的社聯(lián)推向新的發(fā)展階段，最終達到服務學生第二課堂的目的。

　　二、奮斗目標

　　1、創(chuàng)新工作機制，加強社團管理，完善社團聯(lián)內部管理制度，加強與各部門的聯(lián)系為基礎，樹立良好的社團聯(lián)辦公中心的形象。

　　2、加強與各部門及學校社團的`聯(lián)系，提升社團聯(lián)辦公中心的發(fā)展層次和水平；

　　3、提高社團聯(lián)辦公中心的學生干部綜合素質，打造一支戰(zhàn)斗力強，業(yè)務精通，有組織，有紀律的學生隊伍；

　　三、具體計劃和任務

　　為了結合學院改革發(fā)展的實際，協(xié)調配合好社團聯(lián)各部門的工作，使辦公中心的工作有序的進行，我們做了以下安排：

　　1、加強干部教育。

　　社團干部是社團工作的主體，只有保證了社團干部隊伍的先進性，才可能有社團工作的先進性。因此，開學初，我們將要把對干部的教育當一項很重要的工作�？梢詮囊韵聨讉�方面入手：

　　組織其成員進行思想教育，在工作主動性、工作積極性、工作為了誰、干部的形象以及對社團和干部的正確定位上進行教育；

　　進行相關工作上的指導教育，以保證在工作上熟練，提高其效率。

　　2、完善內部管理制度，加強管理。

　　辦公中心作為一個組織部門，必須要有組織、有紀律。辦公中心在很多方面都還不完善，因此我們務必要加強這方面的工作。在總結中探索，在探索中前進。對部分沒有健全的規(guī)章要健全，對不完善的制度要補充，對不合適的規(guī)定進行修改。使社團聯(lián)和辦公中心的管理更規(guī)范、有序。

　　3、加強學習與交流，創(chuàng)新工作思路

　　加強與社團聯(lián)各部門之間，以及與校級、院系的社團聯(lián)系；加強與團委辦公室的交流，使辦公中心不斷進步，并健康有序的發(fā)展壯大。

　　四、具體工作安排

　　三月：

　　1、做好今年的工作計劃

　　2、做好第四屆社團文化活動節(jié)的閉幕式

　　四月：

　　1、內部進行換屆選舉，調整社團聯(lián)合會學生干部隊伍。

　　2、整理各社團資料，使其完善，完善社團聯(lián)規(guī)章制度

　　五月：

　　1、指定內部管理辦法，并嚴格實施；

　　2、協(xié)助搞好校園科技文化節(jié)活動，同時加強內部組織建設。

　　七月：

　　1、對本學期工作進行總結

　　2、統(tǒng)籌各個社團的“三下鄉(xiāng)”活動

　　九月：

　　1、擬好招新計劃，完成招新工作；

　　2、完成各社團新同學的注冊

　　3、制定出下學期詳細計劃。

　　十月：

　　1、總結招新工作

　　2、對新社團聯(lián)合會的成員進行干部培訓；

工作計劃 篇6

　　審計局以“做學習型干部、做學習型機關”為目標，針對年輕干部多、業(yè)務素質較低的情況，不斷強化“人、法、技”建設。

　　一、注重提高年輕干部的思想素質和業(yè)務素質，加強干部業(yè)務學習和思想教育力度。

　　認真執(zhí)行審計人繼續(xù)教育制度，堅持每周一次的學習制度，通過多種形式，學習黨的方針政策，學習財經審計法規(guī)，學習審計技術和相關知識，不斷加強審計職業(yè)道德教育。

　　有計劃地選派審計人員參加相關業(yè)務培訓，支持審計人員參加審計崗位資格考試，進一步促進了審計人員專業(yè)知識的更新和業(yè)務技能的提高。

　　充分發(fā)揮老審計干部的傳、幫、帶作用，積極開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，形成一種比、學、趕、幫的氛圍，著力打造素質高、業(yè)務精的審計干部隊伍。

　　二、加大審計“法”的宣傳力度。

　　尤其是對審計法規(guī)的宣傳以及對審計綜合情況的反映，改變社會上不少人不了解審計工作的現(xiàn)狀。加大審計信息宣傳力度,讓社會知道審計機關是干什么的,干了些什么,以及干得怎么樣。采用板報條幅、宣傳單等形式，進一步擴大審計影響，樹立審計機關形象。

　　三、加大先進審計方法和手段的采用和推廣力度。

　　發(fā)揮老審計干部的作用，總結好的審計手段和方法，同時與時俱進，努力掌握計算機等先進技術，發(fā)揮其高效、便捷的優(yōu)勢，進一步提高審計工作質量和效率。

工作計劃 篇7

　　新的一年，對于我們醫(yī)院來說是機遇與挑戰(zhàn)并存的一年，對于我們臨床科室和每個員工來說亦是如此，前途光明、機遇與挑戰(zhàn)更是讓每一個員工和臨床科室感到肩上的重擔。在院黨委的正確領導下，我們針灸科制定“以醫(yī)院發(fā)展促進科室建設、以科室發(fā)展服務醫(yī)院建設”為方針的年度工作計劃，現(xiàn)將計劃內容分列于下：

　　1.感恩、奉獻 回顧過去一年，在醫(yī)院良好的發(fā)展勢頭下，醫(yī)院在社會上的影響力和知名度進一步提高，每一個科室，每一位員工都分享到了醫(yī)院發(fā)展的豐碩果實。新的一年里，我們針灸科要加強思想政治建設，使每位員工感醫(yī)院之恩，用更高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度回饋醫(yī)院、奉獻醫(yī)院，做到“我是醫(yī)院的一員、我以醫(yī)院為榮，我是醫(yī)院的一員、我為醫(yī)院奉獻”。

　　2.提高、發(fā)展 面對現(xiàn)實，我們還有很多有待提高的地方，無論是技術還是服務，較很多兄弟醫(yī)院，我們還有很大的差距，新的一年里，我們以“提高個人專業(yè)技術水平，促進科室技術提高”為方針，通過加強專業(yè)技術學習、加大新技術新療法引進、有選擇的進修學習等多種方式，切實提高科室整體專業(yè)技術水平，使人人有所長、人人有所精，從而使科室整體診療水平得到提高。提高服務意識，切實提高服務水平，使每個員工做到微笑服務、禮貌服務、周到服務，處處為患者著想，向服務要效益，通過提高服務促進效益提高，從而實現(xiàn)科室經濟效益和社會效益的雙豐收。

　　3.推名醫(yī)、創(chuàng)名科 結合中醫(yī)質量管理年活動、名中醫(yī)培養(yǎng)、重點中醫(yī)�？平ㄔO等多項活動的開展和創(chuàng)建，在提高專業(yè)技術水平的同時，加大宣傳力度，不僅要在各級的�？平ㄔO和活動中取得優(yōu)異成績，更重要的是在我市及周邊地區(qū)的老百姓心中成就“名牌”，在患者心中樹立“做針灸到中醫(yī)院”“喝中藥，到中醫(yī)院”“腰腿痛，到針灸科”的意識，讓我們的診療和服務成為他們的首選。

　　4.重人才 科室發(fā)展，技術是關鍵、人才是前提，進一步加強人才梯隊建設，計劃20xx年適當引進先進技術和選派人員進修，開拓思路、鼓勵創(chuàng)新，以科研促進創(chuàng)新，以創(chuàng)新提高臨床。

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