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工作計(jì)劃和工作總結(jié)

時(shí)間:2022-04-27 08:58:11 工作計(jì)劃 我要投稿

工作計(jì)劃和工作總結(jié)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,他能夠提升我們的書面表達(dá)能力,不如立即行動(dòng)起來寫一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?下面是小編收集整理的工作計(jì)劃和工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

工作計(jì)劃和工作總結(jié)

工作計(jì)劃和工作總結(jié)1

  回首過去一年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)的惆悵,時(shí)光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx即將臨近。回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。對(duì)于我們每一個(gè)追求進(jìn)步的人來說,免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤點(diǎn)”,也算是對(duì)自己的一種鞭策。本人自20xx年內(nèi)6月17日以來就職于辦公室,現(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下:

  思想上:

  一、虛心學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成任務(wù)!

  二、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé),突出工作重點(diǎn),落實(shí)管理目標(biāo)責(zé)任制。

  (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能更好適應(yīng)工作崗位。

  (二)只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

  (四)只有樹立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。

  三、存在的不足

  總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現(xiàn)在對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

  四、下步的打算

  針對(duì)20xx年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:

  (一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;

  (二)加強(qiáng)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;

  (三)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè),強(qiáng)化管理的創(chuàng)新實(shí)踐,促進(jìn)管理水平的提升。

  工作上:

  一、人事管理方面

  根據(jù)部門人員的實(shí)際需要,有針對(duì)性、合理地招聘一批員工,以配備各崗位。

  規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案,嚴(yán)格審查全體員工檔案,對(duì)資料不齊全的一律補(bǔ)齊。

  二、行政工作方面

  辦理公司的各項(xiàng)證照并如期進(jìn)行年審工作。

  三、公司管理運(yùn)作方面

  順應(yīng)市場的發(fā)展,依照公司要求,制定相應(yīng)的管理制度。完善公司現(xiàn)有制度,使各項(xiàng)工作有法可依,有章可尋。

  新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。對(duì)我們來說,既是壓力也是動(dòng)力,我們決心再接再厲,迎接新的挑戰(zhàn)。

工作計(jì)劃和工作總結(jié)2

  通過對(duì)20xx年壓瘡小組工作的總結(jié),共同分析目前全院護(hù)士在壓瘡及傷口護(hù)理方面存在的問題并結(jié)合這些問題提出以下工作計(jì)劃:

  一、目前存在的問題

  1、存在自我保護(hù)與怕麻煩的心理,對(duì)難免或已發(fā)生壓瘡不想上報(bào)。

  2、對(duì)壓瘡的新型理念更新不足、醫(yī)護(hù)缺乏溝通以及對(duì)手術(shù)病人皮膚情況交接不嚴(yán)。

  3、對(duì)壓瘡分期認(rèn)識(shí)不足預(yù)防不力。壓瘡護(hù)理產(chǎn)品、預(yù)防用具及治療措施不足。壓瘡評(píng)估、上報(bào)及護(hù)理表格應(yīng)用不熟練,對(duì)已發(fā)生的壓瘡護(hù)理記錄對(duì)傷口評(píng)估及描述不準(zhǔn)確。

  二、新一年的工作計(jì)劃

  1、加強(qiáng)培養(yǎng)壓瘡護(hù)理小組聯(lián)絡(luò)護(hù)士,進(jìn)一步完善、明確聯(lián)絡(luò)護(hù)士工作職責(zé)。2、每季度一次巡查全院壓瘡風(fēng)險(xiǎn)患者壓瘡護(hù)理管理情況,監(jiān)督指導(dǎo)各科室壓瘡風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與護(hù)理。

  3、每季度組織小組討論1~2次:重點(diǎn)交流壓瘡患者護(hù)理難點(diǎn)、疑點(diǎn),護(hù)理中的薄弱環(huán)節(jié),積極討論提出指導(dǎo)意見指導(dǎo)臨床護(hù)士工作。4、每季度組

  織小組學(xué)術(shù)活動(dòng)一次。5、組織或選派壓瘡小組成員外出學(xué)習(xí)。

  6、隨時(shí)組織壓瘡小組成員參加院內(nèi)各科室壓瘡病人護(hù)理會(huì)診。計(jì)劃安排表:

  具體活動(dòng)及培訓(xùn)安排如下:

  20xx年壓瘡護(hù)理?菩〗M活動(dòng)及培訓(xùn)安排表

工作計(jì)劃和工作總結(jié)3

  一、20xx年工作總結(jié)

 。ㄒ唬┩怀錾鐣(huì)救助體系建設(shè),強(qiáng)化基本民生保障

  1、繼續(xù)提高低保標(biāo)、推行"陽光行動(dòng)"。目前,全縣共有城市低保對(duì)象xxx人,占非農(nóng)業(yè)人口9%,截止10月共支出城市低保金xxx萬元,月人均補(bǔ)差xxx元。農(nóng)村低保對(duì)象xxx人,占農(nóng)業(yè)人口7.8%,支出農(nóng)村低保金xxx余萬元,月人均補(bǔ)差115元。今年通過陽光行動(dòng),取消城市低保537人,取消農(nóng)村低保1705人。

  2.五保供養(yǎng)水平不斷提高。全縣現(xiàn)有五保對(duì)象xxx人,其中集中供養(yǎng)對(duì)象749人,分散供養(yǎng)對(duì)象xxx人。集中供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到每人每月400元,分散供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)為每人每年2400元,今年已發(fā)放五保資金xxx多萬元。今年新建1所敬老院完成,全縣現(xiàn)有21所農(nóng)村敬老院。

  3.醫(yī)療救助工作扎實(shí)推進(jìn)。繼續(xù)推行"五位一體"醫(yī)療救助體系,規(guī)范救助程序、壓縮審批環(huán)節(jié),確保特困重病患者得到及時(shí)救助。對(duì)農(nóng)村五保戶基本醫(yī)療實(shí)行全免,今年以來,我局為全縣五保對(duì)象每人每年發(fā)放120元的門診救助,發(fā)放醫(yī)療救助金100余萬元,受理住院救助2386人,發(fā)放醫(yī)療救助資金312萬元。同時(shí)建立了一站式服務(wù)平臺(tái),實(shí)行醫(yī)院墊付,方便了救助對(duì)象,率先縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院試點(diǎn),實(shí)行一站平臺(tái)結(jié)算,網(wǎng)絡(luò)化管理,極大地方便了困難群眾……

  4、慈善事業(yè)突破性發(fā)展。20xx年,縣慈善總會(huì)募集善款120余萬元,開展了"助學(xué)"、"助孤"以及特困群眾重大疾病患者的臨時(shí)應(yīng)急救助等,成為我縣社會(huì)救助的有效補(bǔ)充。

 。ǘ┩怀鼍葹(zāi)應(yīng)急機(jī)制建設(shè),提升災(zāi)害應(yīng)急救助能力

  1、備災(zāi)工作扎實(shí)有效。根據(jù)《xx省自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案》,及時(shí)擬發(fā)了《XXX自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案》。全縣共落實(shí)救災(zāi)資金達(dá)150余萬元,儲(chǔ)備救災(zāi)帳篷20頂、救災(zāi)棉被300多床,以及衣服2萬多件、棉衣500多件等,并簽訂了大米、方便面和礦泉水等應(yīng)急食品緊急采購協(xié)議。

  2、在"兩節(jié)"期間,走訪慰問受災(zāi)戶、特困戶、優(yōu)撫對(duì)象戶,五保戶和低保對(duì)象家庭1709戶3109人,支出慰問經(jīng)費(fèi)368萬元,并給困難家庭送去被子、衣服、大米和食用油等生活物資。

  (三)突出維護(hù)優(yōu)撫對(duì)象權(quán)益,完善雙擁優(yōu)撫安置體系

  1、嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)待撫恤政策。以開展"關(guān)愛功臣"活動(dòng)為載體,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)撫政策,進(jìn)一步提高優(yōu)撫保障水平。給2213名參戰(zhàn)退役人員發(fā)放生活困難補(bǔ)助821萬元;全縣籌集重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象醫(yī)療補(bǔ)助金150萬元,支出醫(yī)療補(bǔ)助金130萬元;落實(shí)優(yōu)撫對(duì)象撫恤補(bǔ)助每月自然增長21元標(biāo)準(zhǔn),投入自然增長撫恤補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)109.4萬元;優(yōu)待城鎮(zhèn)義務(wù)兵家屬190戶228萬元,優(yōu)待農(nóng)村義務(wù)兵家屬優(yōu)待金277戶166萬元。年內(nèi)開展解決了優(yōu)撫醫(yī)療難家庭補(bǔ)助金30萬,老復(fù)員軍人建房資金30萬,扶撫奔康不少于100萬元等活動(dòng),烈士陵園建設(shè)投入200萬元。

  2、退役士兵安置改革穩(wěn)步推進(jìn)。穩(wěn)步推進(jìn)以自謀職業(yè)為主、重點(diǎn)安置為輔的退役士兵安置改革,全面落實(shí)自謀職業(yè)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策。20xx年內(nèi)安置城鎮(zhèn)退役士兵124人,走訪慰問重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象困難戶4618戶,發(fā)放慰問金95萬元。落實(shí)軍休干部"兩個(gè)待遇",認(rèn)真做好復(fù)退軍人的穩(wěn)控工作,維護(hù)了"春節(jié)"、"兩會(huì)"期間的穩(wěn)定。

 。ㄋ模┩怀龌鶎用裰髡谓ㄔO(shè),推進(jìn)和諧社區(qū)創(chuàng)建

  農(nóng)村社區(qū)建設(shè)試點(diǎn)取得新成效。農(nóng)村社區(qū)建設(shè)試點(diǎn)村,成立農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心3個(gè)、社區(qū)活動(dòng)中心1個(gè),組建社區(qū)志愿者服務(wù)隊(duì)1支,有志愿者62多人,開展社區(qū)志愿者服務(wù)16次,印刷《社區(qū)便民服務(wù)手冊》1000多冊。

 。ㄎ澹┩怀錾鐣(huì)專項(xiàng)事務(wù)建設(shè),優(yōu)化民政公共服務(wù)職能

  1、社會(huì)專項(xiàng)事務(wù)工作穩(wěn)步推進(jìn)。落實(shí)福利企業(yè)優(yōu)惠政策,督促企業(yè)落實(shí)殘疾職工的福利待遇。投入20多萬元增建流浪人救助大樓,今年站內(nèi)救助流浪乞討人員700余人次,上街救助500余人次。"重生行動(dòng)"資助治療15例貧困家庭唇腭裂兒童。

  2、老齡工作推成出新。今年,我局繼續(xù)利用婚姻登記處平臺(tái),在年輕的新婚夫妻中推行簽訂《贍養(yǎng)家庭老人協(xié)議書》的行動(dòng),該舉措實(shí)施以來,得到了社會(huì)的廣泛關(guān)注和認(rèn)同,為促進(jìn)家庭和睦、社會(huì)和諧發(fā)揮了一定作用,全縣新婚登記夫妻100%自覺簽訂了《贍養(yǎng)家庭老人承諾書》。今年已辦理老年人優(yōu)待證3121本,放發(fā)百歲長壽金及老齡節(jié)百歲老人補(bǔ)助金7萬余元。

  3、依法辦理婚姻、收養(yǎng)登記工作。全縣共依法登記結(jié)婚5912對(duì),辦理離婚登記1340對(duì),補(bǔ)辦結(jié)婚登記1224對(duì),補(bǔ)辦離婚登記46對(duì),辦理未婚證明6210份。今年依法辦理收養(yǎng)登記6對(duì),及時(shí)足額發(fā)放孤兒生活費(fèi),散居孤兒和集中供養(yǎng)孤兒生活標(biāo)準(zhǔn)分別達(dá)到了每人每月600元和1000元,并將孤兒生活費(fèi)配套資金和工作經(jīng)費(fèi)列入縣財(cái)政預(yù)算,截止目前今年已發(fā)放孤獨(dú)生活補(bǔ)助160余萬元。今年全縣完成福利布點(diǎn)任務(wù)76個(gè),已銷售刮刮樂300萬元,電腦2700萬元。

  3、民間組織和區(qū)劃地名管理有序。依法依規(guī)登記管理社會(huì)組織,把好審批登記關(guān),全縣登記社團(tuán)組織和民辦非企業(yè)單位161個(gè),撤銷3個(gè)。通過上門服務(wù)、現(xiàn)場辦公等,全縣年檢社會(huì)組織年檢率達(dá)100%。

  二、20xx年民政工作思路

  總體目標(biāo)

  全面完成省、市、縣下達(dá)的實(shí)事項(xiàng)目、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和目標(biāo)任務(wù),大力改善民生,妥善解決好困難群眾的生產(chǎn)生活問題,積極為民服務(wù),樹立黨和政府以及民政部門的良好形象,在民生工程建設(shè)、為民服務(wù)項(xiàng)目和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)上取得新突破,使我縣民政工作達(dá)到全國產(chǎn)生影響,全省排位超前,全市工作一流,全縣考核先進(jìn)的目標(biāo)。

  1、進(jìn)一步規(guī)范城鄉(xiāng)社會(huì)救助工作。城鄉(xiāng)低保要繼續(xù)鞏固"應(yīng)保盡保"成果,嚴(yán)格審批機(jī)制,做好動(dòng)態(tài)管理,落實(shí)分類救助,保障標(biāo)準(zhǔn)和補(bǔ)差水平要在上年的基礎(chǔ)上適度提高。努力完善"五位一體"的醫(yī)療救助模式,做好城鄉(xiāng)醫(yī)療救助與新農(nóng)合醫(yī)保和城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn)制度的銜接,擴(kuò)大醫(yī)療救助受惠范圍,提高資金使用效率和救助水平。按照"分級(jí)調(diào)控、重心下移"的工作方法,進(jìn)一步健全臨時(shí)生活救助制度。

  2、進(jìn)一步落實(shí)農(nóng)村五保供養(yǎng)制度。要進(jìn)一步明確縣、鎮(zhèn)鄉(xiāng)、村三級(jí)農(nóng)村五保供養(yǎng)工作職責(zé),抓好農(nóng)村五保供養(yǎng)制度的落實(shí),繼續(xù)推行五保分類施保辦法,在應(yīng)保盡保的基礎(chǔ)上,根據(jù)生活水平和物價(jià)漲幅,適度提高補(bǔ)助。進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村敬老院和村級(jí)五保之家的建設(shè)與管理,建立完善各項(xiàng)規(guī)章制度,提高服務(wù)水平。

  3、進(jìn)一步完善擁軍優(yōu)撫安置體系。一是及時(shí)足額發(fā)放各類優(yōu)待撫恤事業(yè)費(fèi),切實(shí)保障涉軍群體的優(yōu)撫待遇落實(shí);二是要在重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象中開展幫扶活動(dòng);()三是提高退役士兵自謀職業(yè)率;四是廣泛深入持久地開展愛國擁軍活動(dòng),爭創(chuàng)雙擁模范縣。

  4、進(jìn)一步健全救災(zāi)減災(zāi)工作機(jī)制。一是完善縣、鎮(zhèn)鄉(xiāng)、村救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案體系、災(zāi)害應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制、災(zāi)害信息管理機(jī)制和救災(zāi)款物保障機(jī)制,建設(shè)好基層災(zāi)害信息員隊(duì)伍。二是在全縣范圍內(nèi)選好3-5個(gè)行政村和社區(qū)居委會(huì),認(rèn)真開展城鄉(xiāng)"綜合減災(zāi)示范社區(qū)"創(chuàng)建活動(dòng),為全縣救災(zāi)減災(zāi)工作的規(guī)范化、科學(xué)化起示范帶頭作用。三是大力爭取救災(zāi)減災(zāi)資金和農(nóng)村危房改造項(xiàng)目,有效增強(qiáng)人民群眾的避災(zāi)減災(zāi)能力,逐步改善人民群眾的生產(chǎn)生活條件。

工作計(jì)劃和工作總結(jié)4

  第一部分:工作總結(jié)

  物管部工作近半年,對(duì)物管實(shí)際情況已了較多:

  1、倉庫布局不合理,倉庫包圍生產(chǎn)、辦公室,使倉庫完全尚失了安全性,倉庫現(xiàn)行布局:配件區(qū)、成品區(qū)三道大門包圍車間、辦公室,非倉庫人員進(jìn)出倉庫隨意性太大,雖然有書面違定、警示牌,但是作用不太好。兵法講一曰:道;二曰:天;三曰:地;四曰:將;五曰:法。倉庫以上五項(xiàng)基本情況,道方面:上下同心,成品、廢品、配件同等對(duì)待、價(jià)值等同觀,數(shù)據(jù)信息和實(shí)物及時(shí)性、準(zhǔn)確性沒能完全達(dá)成同步、統(tǒng)一、一致。天地方面:倉庫置于死地,戰(zhàn)爭打的是實(shí)力,實(shí)力為各類物資保障加人員技能,不論多強(qiáng)的人員技能也需要各類物資保障。而物資一般具有隱藏性,我們卻相反,在管理上帶了諸多不便。將方面:要求智、信、仁、果、嚴(yán)。法方面:制度、分管人員、費(fèi)用基本已有,需要進(jìn)一步堅(jiān)持、補(bǔ)充、完善。“先天不足、后天彌補(bǔ)”是相當(dāng)費(fèi)時(shí)、費(fèi)力、費(fèi)財(cái)、費(fèi)人員。但是也要看到現(xiàn)行倉庫布局雖不合理,可以節(jié)約大量物流費(fèi)用,企業(yè)再向正規(guī)化、規(guī)模化、管理化、長期化方向發(fā)展時(shí),必然會(huì)感覺到束約性,不利于企業(yè)長期性、強(qiáng)大性發(fā)展需要。

  2、倉庫首要任務(wù):倉儲(chǔ)保管各類物資,遵守“預(yù)防為主、安全第一”倉庫只有首先遵循安全,減少、排除工作人員的壓力、非安全性的思想負(fù)擔(dān),才能有條不紊的開展工作。讓我們牢記一名話:“時(shí)間就是金錢、效率就是生命、安全就是法律、顧客就是皇帝、人人有事干、事事有人管”。

  3、倉庫人員要分工合理,追求“互相配合、互相監(jiān)督、有證可依、有據(jù)可查”,現(xiàn)行自己看書、自己出考題、自己答卷、別人批卷。人的體力、智力、情緒在每一天是有限的、分布不均衡的,大多數(shù)倉庫工作人員緊張、勞動(dòng)過大、休力、智力消耗過多,造成情緒不穩(wěn)定,投料后,又要收貨、又要做帳,多少會(huì)出錯(cuò),出了錯(cuò),要么罰款,要么批評(píng),導(dǎo)致情緒不好,心情不好,帶有一種心理負(fù)擔(dān)工作,工作的結(jié)果肯定做不好,久而久之,形成惡性循環(huán)。沒能合理安排,沒能遵循“專事專做、專人專事”的原則。

  運(yùn)行結(jié)果:

  a倉庫物資不能100%保證及時(shí)性、準(zhǔn)確性。

  b配套部在采購物資時(shí)帶來諸多不便。

  c生產(chǎn)部在生產(chǎn)時(shí),投料存在不合理,浪費(fèi)了時(shí)間。

  d財(cái)務(wù)在核算成本時(shí)可能有誤差。

  第二部分:工作計(jì)劃

  20xx年物管部工作計(jì)劃要點(diǎn):一個(gè)核心:共同學(xué)習(xí)為中心,力爭2—3年內(nèi)形成多員合格物管人員、物管主管。二個(gè)“做事、記事,維護(hù)公司利益;分工不分家、同而不合、合而不同,專事專做、專人專事”實(shí)施。三個(gè)考核:數(shù)量考核(帳、卡、物一致);倉儲(chǔ)條件考核(倉庫二齊:庫容整齊、庫內(nèi)物資堆碼整齊);安全考核。五個(gè)措施:數(shù)量、質(zhì)量、儲(chǔ)存條件、設(shè)施設(shè)備、安全。

  一、具體人員定額:管理人員:7人,搬運(yùn)人員4人。(詳見:浩浪公司物管部未來“協(xié)成”應(yīng)用工作規(guī)則)

  二、具體措施:

 。ㄒ唬⿴(wù)處理員,專人專機(jī)處理。

  1、主要處理入、出庫配件、成品、廢品依照單據(jù)錄入電腦帳務(wù)。

  2、庫存數(shù)據(jù)及時(shí)告知分管人員。

  3、統(tǒng)計(jì)公司所需各類相關(guān)物管部數(shù)據(jù)信息。

  4、使用、維護(hù)、保養(yǎng)專用帳務(wù)電腦及相關(guān)設(shè)備,確保提供數(shù)據(jù)及時(shí)性、可靠性、準(zhǔn)確性。公司應(yīng)提供備用電腦一臺(tái)。

  5、遵守公司相關(guān)制度、規(guī)定,保密相關(guān)數(shù)據(jù)機(jī)密,防止、防控公司數(shù)據(jù)信息泄密事情的發(fā)生。

  6、做好與其他部門銜接工作,相關(guān)倉庫資料定期整理、裝訂,按照保存期限存放相關(guān)部門。

  7、服從公司其他工作安排。

 。ǘ┪锕苋藛T:

  1、做好收、發(fā)、存工作,見單據(jù)作業(yè),開展具體工作,進(jìn)、出作業(yè)一定要在存料卡上反映出來。(詳見:三關(guān)流程)

  2、保管好單據(jù),收、發(fā)物資后及時(shí)交給帳務(wù)處理員,平時(shí)做好物、卡數(shù)據(jù)信息一一對(duì)應(yīng)、相符。定期向帳務(wù)處理員索要所管物資對(duì)帳清單,以便核對(duì),帳、卡、物是否相符。

  3、出庫作業(yè)按照“先進(jìn)先出、出陳儲(chǔ)新”,對(duì)兩個(gè)月未動(dòng)物資書面提供給帳務(wù)處理員。

  4、在庫物資做好防塵、防潮、防氧化措施,加強(qiáng)防火、防盜管理,物資堆碼力爭做到:堆放整齊、方便進(jìn)出、提高效率。

  5、下班之前做一次清潔,上、下班時(shí)巡視、檢查自己所管的區(qū)域,看一下是否有異常,做到發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào),減少損失。

  6、依照規(guī)定做好倉庫門口值班,下班后管好窗子,關(guān)掉電源開關(guān),鎖好辦公室和倉庫大門。

  7、服從公司其他工作安排。

  (三)搬運(yùn)工:

  1、服從管理,聽從工作安排。

  2、工作中注意安全,防止工傷事故發(fā)生。

  3、物資堆放做到輕拿輕放,特殊物品特殊處理。如機(jī)架在堆放,搬運(yùn)時(shí),地面設(shè)托盤或紙板,以防人為損傷。

  4、做好清潔區(qū)域衛(wèi)生

  5、服從物資管理員的安排。

  三、具體實(shí)施:“對(duì)事不對(duì)人”,工作中認(rèn)真。生活中關(guān)注,關(guān)愛。物管部全體同仁團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,共同完成20__年倉庫工作任務(wù)。

  四、具體管理:兩到三年內(nèi)工作核心。遵循“計(jì)劃、制定、檢查、改進(jìn)”原則!皩W(xué)然后知不足,教然后知困”。尊重、執(zhí)行“人為本、德為先、新為用、和為貴”的思想

  共同學(xué)習(xí)、共同努力、共同前進(jìn),打造出“人有專長”,培育出一批合格的物管人員,脫穎出一批合格的物管主管出來。

  五、具體授權(quán):

  1、部長在崗位服從部長指揮,部長不在崗位服從部長助理指揮,部長助理不在崗位服從物管人員指揮,,物管人員不在崗位服從搬運(yùn)人員指揮。

  2、遵循原則:安全、做事、記事,維護(hù)公司利益。

  3、遵照此原則由我來處理,無法處理我負(fù)責(zé),有功我為你請(qǐng)功。

  4、不遵照此原則有過我將執(zhí)行二&8226;八責(zé)任制,過你八,我二,依照公司規(guī)定處理。

  六、具體運(yùn)行結(jié)果:

  1、力爭大體物資及成品、廢品100%帳卡物一致

  2、勤澤、方圓、開物、奧美、華渝、華瑞、永康?刂圃诠疽(guī)定范圍內(nèi)。

  3、數(shù)據(jù)及時(shí)性、準(zhǔn)確性符合公司要求

  4、四清:物清、帳清、標(biāo)示清、資料清。

  七、具體工作忠告

  1、在庫物資分廠、分品種、分機(jī)型掛卡,并保持收、發(fā)同步、一致。

  2、物管部進(jìn)、出物資必須有書面依據(jù)或單據(jù),并且具有有效性、完整性。

  3、在庫大批物資借出必須有簡董、胡總簽字,才可以辦理。

  4、二個(gè)月未動(dòng)物資書面上報(bào)公司。

  5、退貨中單據(jù)禁止涂改。

  6、單據(jù)按規(guī)定移交財(cái)務(wù)部及相關(guān)部門。

  7、上、下班打卡時(shí),注意看一下,是否已打起。

  8、請(qǐng)假或公休必須提前半天以上、公休必須注明補(bǔ)休那一天的值班時(shí)間。

  9、物資差缺問題,在收貨時(shí)時(shí)間充分的前提下全部查驗(yàn)入庫單據(jù)數(shù)量是否相符。

  10、及時(shí)清退廢品。

  11、禁止向送貨單位索要好處費(fèi)、紅包或類似事件的發(fā)生。

  12、禁止侵占、強(qiáng)占公司或他人合法財(cái)產(chǎn)。

  勞心者治人,勞力者治于人;致人而不致于人;先求勝而后求戰(zhàn)。人要有正確的目標(biāo),向著正確的目標(biāo)不斷前進(jìn),受到挫折,不屈不撓。人如一滴水,要有奔向大海的目標(biāo),在奔向大海的途中,可能會(huì)遇到阻礙停下來,但是要積累力量、排除困難、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、繼續(xù)朝著自己的目標(biāo),奔向大海。如果自己停止了前進(jìn)的目標(biāo),最終就沒有機(jī)會(huì)見到大海。海的胸懷、胸筋,海納百川、望洋興嘆,只有見到了大海,才能有真正的心領(lǐng)神會(huì)。只有工作做好了,才能有成就感,自己才能有喜悅的心情,物資生活得到提升,為美好的明天而奮斗,關(guān)鍵在于自己如何樹立正確的做事、記事思維、觀念、行為,形成良性循環(huán),受益一生。

工作計(jì)劃和工作總結(jié)5

  XX市檔案學(xué)會(huì)在省檔案學(xué)會(huì)、市科協(xié)、市民管局的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞市委市政府的中心工作和檔案工作大局,團(tuán)結(jié)全市廣大檔案工作者和熱心檔案事業(yè)的各界人士,積極開展檔案學(xué)術(shù)交流、咨詢服務(wù)、宣傳普及活動(dòng),努力發(fā)揮學(xué)會(huì)的橋梁紐帶、組織協(xié)調(diào)作用,為繁榮和發(fā)展我市的檔案事業(yè)做出了積極貢獻(xiàn)。

  一、20xx年工作總結(jié)

  (一)積極開展檔案學(xué)術(shù)活動(dòng)

  1、組織專題調(diào)研。一是調(diào)研新農(nóng)村建設(shè)檔案工作。為全面提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作的整體水平,完善農(nóng)村檔案工作長效管理機(jī)制體制,促進(jìn)檔案工作更好地為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)服務(wù),組織會(huì)員到XX市、XX縣及四個(gè)城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行試點(diǎn)調(diào)研,為我市開展新農(nóng)村建設(shè)檔案工作建設(shè)年活動(dòng)提供了依據(jù),發(fā)揮了參謀作用。二是調(diào)研農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證檔案工作。為保障農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證檔案管理工作與試點(diǎn)工作同步推進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展,學(xué)會(huì)組織開展了我市農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證試點(diǎn)檔案管理的調(diào)研,并與市農(nóng)辦聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證試點(diǎn)檔案管理工作的通知》,提出完成這項(xiàng)工作任務(wù)的建議——即20xx年完成試點(diǎn)任務(wù),20xx年全面鋪開,到20xx年基本完成確權(quán)登記頒證。

  2、開展學(xué)術(shù)交流。組織會(huì)員參加省檔案學(xué)會(huì)第二十二次以“大數(shù)據(jù)時(shí)代檔案資源建設(shè)”為主題的論文評(píng)選活動(dòng),收集上報(bào)論文5篇,獲獎(jiǎng)1篇。

  3、參加書法攝影展覽。組織會(huì)員參加市直工委舉辦的“慶祝中國共產(chǎn)黨成立xx周年xx市直機(jī)關(guān)首屆書法攝影展”活動(dòng),本學(xué)會(huì)第四屆理事長劉展粒獲書法三等獎(jiǎng),會(huì)員胡濤、李爭勝獲優(yōu)勝獎(jiǎng)。

  (二)積極開展檔案宣傳活動(dòng)

  為切實(shí)加強(qiáng)新時(shí)期檔案工作,辦公廳、國務(wù)院辦公廳出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下檔案工作的意見》(以下簡稱《意見》),中共湖南省委辦公廳、省人民政府辦公廳在全面貫徹“兩辦”文件精神的基礎(chǔ)上,結(jié)合湖南的實(shí)際,聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下檔案工作的實(shí)施意見》(以下簡稱《實(shí)施意見》)。為宣傳《意見》和《實(shí)施意見》精神,本學(xué)會(huì)開展了一系列宣傳活動(dòng)。

  1、學(xué)習(xí)、解讀《意見》。組織部分會(huì)員深入學(xué)習(xí)《意見》,理事長徐陽林在《衡陽日?qǐng)?bào)》以答記者問的形式對(duì)《意見》進(jìn)行了解讀。

  2、召開貫徹落實(shí)兩個(gè)“兩辦”文件精神座談會(huì)。市學(xué)會(huì)組織了75名第五屆理事就如何貫徹落實(shí)兩個(gè)“兩辦”文件精神進(jìn)行了座談,縣市區(qū)檔案局、城建檔案館、規(guī)劃局、國土局等10位理事代表提出了許多寶貴的意見。結(jié)合理事們的意見,市檔案局將起草好貫徹落實(shí)“兩辦”文件精神的實(shí)施意見,爭取以市委辦、市政府辦名義下發(fā)。理事長徐陽林在座談會(huì)上強(qiáng)調(diào)檔案學(xué)會(huì)要把宣傳貫徹兩個(gè)“兩辦”文件精神作為當(dāng)前和今后學(xué)會(huì)的一項(xiàng)重要工作。充分發(fā)揮學(xué)會(huì)優(yōu)勢,開展多種多樣的宣傳形式和宣傳活動(dòng)來加強(qiáng)宣傳力度,為推動(dòng)檔案事業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍,要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)文件精神,加大貫徹力度,爭取領(lǐng)導(dǎo)重視,各方密切配合,加大支持力度。

  (三)積極開展檔案服務(wù)咨詢

  市學(xué)會(huì)不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域,竭盡全力為會(huì)員和基層做好業(yè)務(wù)咨詢、指導(dǎo)服務(wù)工作。尤其在服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)、企業(yè)改制的基礎(chǔ)上,采用舉辦培訓(xùn)班、網(wǎng)絡(luò)、電話和上門等多種形式和手段為民生檔案提供業(yè)務(wù)咨詢服務(wù),并取得很好的成效。與XX區(qū)檔案局聯(lián)合舉辦了一期新農(nóng)村建設(shè)檔案工作培訓(xùn)班,培訓(xùn)學(xué)員100余人,開展對(duì)社保檔案、工傷保險(xiǎn)檔案、機(jī)關(guān)社保檔案建檔指導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)個(gè)人建立家庭檔案的引導(dǎo)等。

  (四)不斷加強(qiáng)學(xué)會(huì)自身建設(shè)

  1、加強(qiáng)學(xué)會(huì)組織建設(shè)。一是20xx年6月XX市開展對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部兼職學(xué)會(huì)進(jìn)行清理,經(jīng)組織部審核批準(zhǔn),徐陽林為檔案學(xué)會(huì)理事長,賀春蘭為副理事長。二是召開第五屆七次理事會(huì),75名理事到會(huì),理事長徐陽林向大會(huì)作報(bào)告,總結(jié)了第五屆理事會(huì)20xx—20xx年工作情況,部署20xx年學(xué)會(huì)工作,市檔案局黨組副書記王山誠宣讀了學(xué)會(huì)近兩年組織和推薦參加的各項(xiàng)學(xué)術(shù)活動(dòng)中獲獎(jiǎng)作品,副理事長賀春蘭主持會(huì)議并作了總結(jié)。三是發(fā)展會(huì)員,目前學(xué)會(huì)團(tuán)體會(huì)員有132個(gè),個(gè)人會(huì)員279人,20個(gè)檔案協(xié)作組。通過加強(qiáng)與會(huì)員單位的聯(lián)系,注重發(fā)揮協(xié)作組的作用,形成了齊抓共管的良好局面。

  2、開展日常管理工作。本會(huì)按照章程先后完成了學(xué)會(huì)年檢、社團(tuán)登記、上繳省學(xué)會(huì)會(huì)費(fèi)等工作。嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,明確會(huì)計(jì)、出納分別擔(dān)任,堅(jiān)持一支筆審批,會(huì)費(fèi)收入做到取之于會(huì)員,用之于學(xué)會(huì)活動(dòng)。

  二、20xx年學(xué)會(huì)工作計(jì)劃

  根據(jù)中國檔案學(xué)會(huì)、湖南省檔案學(xué)會(huì)計(jì)劃安排,結(jié)合我市檔案學(xué)會(huì)實(shí)際,以貫徹落實(shí)《意見》、《實(shí)施意見》文件精神為中心,開展學(xué)會(huì)工作。20xx年學(xué)會(huì)主要開展如下工作:

  1、開展論文評(píng)選活動(dòng)。積極參加中國檔案學(xué)會(huì)、省檔案學(xué)會(huì)論文的評(píng)選活動(dòng)。圍繞兩個(gè)“兩辦”文件精神和核心內(nèi)容撰寫論文,舉辦一次本級(jí)學(xué)會(huì)論文評(píng)選活動(dòng)。

  2、開展學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。充分發(fā)揮學(xué)會(huì)研究基地作用,開展檔案學(xué)基礎(chǔ)理論和應(yīng)用理論的研究,探索檔案工作新思路、新方法,推動(dòng)檔案轉(zhuǎn)型,組織開展學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。

  3、開展國際檔案日宣傳活動(dòng)。

  4、舉辦崗位培訓(xùn)班。對(duì)新從事檔案工作人員進(jìn)行崗前培訓(xùn),并在有關(guān)民生領(lǐng)域舉辦檔案學(xué)術(shù)和學(xué)科知識(shí)講座。

  5、參加省檔案學(xué)會(huì)安排部署的各項(xiàng)活動(dòng)。

  6、加強(qiáng)學(xué)會(huì)自身建設(shè),加大服務(wù)力度。召開市檔案學(xué)會(huì)第六屆會(huì)員代表大會(huì),按時(shí)年檢。市學(xué)會(huì)要為基層檔案人員提供最便捷有效服務(wù),尤其是在為重點(diǎn)工程項(xiàng)目檔案管理、新農(nóng)村檔案管理、社保、就業(yè)、衛(wèi)生計(jì)生、住房、教育、食品安全、環(huán)境保護(hù)等民生檔案服務(wù),更要傾注所有力量,以保證我市檔案工作整體向前推進(jìn)。

工作計(jì)劃和工作總結(jié)6

  20xx年已經(jīng)過半,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,以及各部門同事的積極配合下,上半年的工作有序展開,取得了一定的成績,但也存在一些不足;厥装肽甑墓ぷ鳎谐晒,有喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵?梢哉f,今年是公司推進(jìn)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。為了更好的建設(shè)設(shè)計(jì)部,為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展服務(wù),現(xiàn)對(duì)上半年的工作進(jìn)行總結(jié),為公司下一步的更好發(fā)展提供思路。

  一、1-6月份完成的具體工作如下:

  20xx年已經(jīng)過半,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,以及各部門同事的積極配合下,上半年的工作有序展開,取得了一定的成績,但也存在一些不足。回首半年的工作,有成果,有喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵?梢哉f,今年是公司推進(jìn)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。為了更好的建設(shè)設(shè)計(jì)部,為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展服務(wù),現(xiàn)對(duì)上半年的工作進(jìn)行總結(jié),為公司下一步的更好發(fā)展提供思路。

  1、1-6月份完成的具體工作如下:

  略

  二、存在的問題和不足

  1、在過去的半年工作時(shí)間里,被安排的工作可以及時(shí)有效的完成,但是當(dāng)遇到團(tuán)體合作與他人溝通交流的時(shí)候,就會(huì)出現(xiàn)言不達(dá)意,溝通不好的現(xiàn)象。這直接導(dǎo)致了在團(tuán)隊(duì)合作中不能與他人很好的完成共同部分,影響了工作進(jìn)度。

  2、自身設(shè)計(jì)能力還需提高。雖然已經(jīng)工作兩年,但是在專業(yè)技術(shù)方面仍然存在不足之處。方案設(shè)計(jì)考慮的欠缺,設(shè)計(jì)形式缺乏新鮮感、藝術(shù)性,設(shè)計(jì)能力的短板仍然阻礙了自己在工作中所承擔(dān)的角色。

  3、團(tuán)隊(duì)工作缺乏一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)包括方案標(biāo)準(zhǔn),制圖標(biāo)準(zhǔn),工作流程規(guī)范等。每個(gè)人的審美觀與工作方式不同,由于各種原因,現(xiàn)階段還沒有一個(gè)統(tǒng)一的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),有時(shí)導(dǎo)致同一項(xiàng)目中,每個(gè)人成果風(fēng)格迥異,直接影響工作進(jìn)度。

  三、未來發(fā)展的方向與計(jì)劃

  1、提高設(shè)計(jì)水平:

  通過工作實(shí)踐,使我認(rèn)識(shí)到自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷還很欠缺,所以在工作和學(xué)習(xí)中不能掉以輕心,要更加投入,不斷學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這期間熟悉各類規(guī)范圖集,閱讀大量優(yōu)秀設(shè)計(jì)項(xiàng)目,逐步提高完善自己的專業(yè)技能,領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)工作的核心,這樣下來才會(huì)有進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了一定的設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)專業(yè)素質(zhì),爭取工作的積極主動(dòng)性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

  2、認(rèn)真對(duì)待下半年的工作任務(wù):

  針對(duì)下半年的工作,繼續(xù)保持高度認(rèn)真的態(tài)度與學(xué)習(xí)的精神,努力將份內(nèi)的工作高效,高質(zhì)量的完成。下半年的首要工作是完成xxx方案設(shè)計(jì),完成對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的匯報(bào),確定最終的方案成果。并根據(jù)方案設(shè)計(jì)與工作進(jìn)度完成施工圖設(shè)計(jì)。

  3、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作,完善設(shè)計(jì)質(zhì)量手冊:

  設(shè)計(jì)工作無論是方案設(shè)計(jì)還是施工圖設(shè)計(jì),現(xiàn)實(shí)中很少是一人獨(dú)立完成,因此加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作是設(shè)計(jì)工作者的一門必修課。個(gè)人和集體只有依靠團(tuán)結(jié)的力量,才能把個(gè)人的愿望和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)結(jié)合起來,超越個(gè)體的局限,發(fā)揮集體的協(xié)作作用產(chǎn)生1+1>2的效果。其次,針對(duì)上述公司存在的問題,團(tuán)隊(duì)工作缺乏一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。在后續(xù)的工作中,積極配合部門同事完善公司設(shè)計(jì)守則與設(shè)計(jì)部質(zhì)量管理手冊,形成統(tǒng)一的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),提高工作效率。

  在以后的工作中要保持著良好的心態(tài),爭取改正以往的缺點(diǎn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取精華,提高自身設(shè)計(jì)水平,為下半年的工作做好準(zhǔn)備。工作當(dāng)中的繼續(xù)發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累的精神,任勞任怨,多付出少抱怨,做好自己的本職工作,爭取做出更大的成績來,為公司帶來更大的效益!

工作計(jì)劃和工作總結(jié)7

  二〇一二年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在分管領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門車間的積極配合下,企管部緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營管理目標(biāo),求真務(wù)實(shí),履職履責(zé),認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)和部門分配的各種任務(wù),切實(shí)抓好部門日常管理工作,為企業(yè)的正常管理積極奉獻(xiàn)。

  現(xiàn)將二〇一二主要工作完成情況和二〇一三年主要工作打算匯報(bào)如下:

  第一部分 二〇一二年工作回顧

  一、 認(rèn)真做好部門幾項(xiàng)主要工作。

  1、 加強(qiáng)磅房管理,確保磅房計(jì)量工作無漏洞、無差錯(cuò)。

  XX年強(qiáng)化磅房日常管理,規(guī)范了管理流程,完善了過磅程序,XX年12月1日至XX年12月1日,全年入庫過磅19500余車次,出庫過磅715車,廠內(nèi)倒運(yùn)過磅7500車次,全年平均每天不間斷過磅76車次,沒有發(fā)生一起計(jì)量責(zé)任事故,保證了公司出入庫物資計(jì)量準(zhǔn)確無誤。在嚴(yán)格計(jì)量的同時(shí),按公司要求和相關(guān)制度,在紀(jì)檢、供應(yīng)的配合監(jiān)督下,全年對(duì)內(nèi)部調(diào)撥煤炭承運(yùn)車輛虧噸累計(jì)考核34150元。

  在做好磅房日常工作的同時(shí),積極配合上級(jí)行政機(jī)關(guān)對(duì)治超情況和煤炭準(zhǔn)銷票的檢查,未存在不合格情況。

  2、 牽頭進(jìn)行煤炭聯(lián)合取樣,確保煤炭質(zhì)量可靠穩(wěn)定

  為了更好的進(jìn)行監(jiān)督,確保煤炭質(zhì)量可靠穩(wěn)定, XX年4月1日,公司成立了以企管部牽頭,紀(jì)檢辦、供應(yīng)部、原料車間聯(lián)合參與的煤炭取樣組。經(jīng)過半年多的試運(yùn)行,確立了四方聯(lián)合取樣,企管考核匯總,供應(yīng)部長確認(rèn),紀(jì)檢書記、總經(jīng)理逐級(jí)審核的考核體系。

  取樣組成立后始終堅(jiān)持以“共同取樣、共同檢驗(yàn)”的方式,確保提供相對(duì)客觀公正準(zhǔn)確的兩煤質(zhì)量信息,同時(shí)四個(gè)部門又按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了考核,力求確?陀^、公正、公平。

  3、 三標(biāo)一體工作及年度監(jiān)督審核工作順利通過。

  從3月份開始公司組織了內(nèi)部審核,4月份參加了化肥公司組辦的內(nèi)部審核,7月份接受了華夏認(rèn)證中心對(duì)我公司的年度監(jiān)督審核,10月份參加了職業(yè)健康管理體系的換版培訓(xùn),現(xiàn)階段正在對(duì)《管理手冊》和《程序文件》進(jìn)行改版,爭取在明年3月份前對(duì)體系文件完成改版下發(fā),三標(biāo)一體管理模式的持續(xù)運(yùn)行,對(duì)我公司實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化管理起到了推進(jìn)作用。

  4、 三大管理逐步推進(jìn)。

  三大管理方面根據(jù)總公司要求,在XX年細(xì)化深化全面預(yù)算化,初步完善內(nèi)部市場化構(gòu)架,保證月度預(yù)算的編制和執(zhí)行,并強(qiáng)調(diào)年度預(yù)算的準(zhǔn)確性,將年度預(yù)算指標(biāo)逐項(xiàng)分解,落實(shí)到部門和車間,預(yù)算管理正逐步推開,但還需要進(jìn)一步規(guī)范化、格式化和專業(yè)化;內(nèi)部市場化方面已經(jīng)對(duì)績效工資的分配進(jìn)行了市場化考核,根據(jù)產(chǎn)量和主要生產(chǎn)消耗以及費(fèi)用使用情況對(duì)各部門進(jìn)行工資分配方面的考核,材料物流的市場化由供應(yīng)部建立了內(nèi)部超市。信息化方面積極與公司調(diào)度室聯(lián)系配合,完成了每周視頻會(huì)議的調(diào)試和視頻設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)。配合設(shè)備部完成了mro系統(tǒng)的安裝、調(diào)試及驗(yàn)收等一系列工作。在網(wǎng)絡(luò)機(jī)房內(nèi)架設(shè)并配置了一臺(tái)流量控制服務(wù)器,對(duì)公司有限的網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行了合理的調(diào)配。

  二、日常工作的開展:企管部在完成以上主要工作的同時(shí),還要滿足和保證日常工作的圓滿完成,主要工作大致如下:

  1、 工資結(jié)算:每月10日左右按期準(zhǔn)確完成每月績效考核和生產(chǎn)目標(biāo)考核,匯總各部門的各類考核,據(jù)此計(jì)算每月的全廠及車間和部門績效工資的匯總、計(jì)算和工資結(jié)算。

  2、 費(fèi)用登記:對(duì)各部門和外包隊(duì)發(fā)生的各類管理費(fèi)用進(jìn)行逐項(xiàng)審核和登記。

  3、 預(yù)算編報(bào):每月25日至次月10日,每月預(yù)算和結(jié)算,并及時(shí)按要求向總公司預(yù)算處上報(bào),下達(dá)逐月生產(chǎn)任務(wù)計(jì)劃書。并按月度和季度分別編制經(jīng)營分析材料報(bào)送總公司,年初年終和財(cái)務(wù)配合編制年度預(yù)算,對(duì)生產(chǎn)消耗和管理費(fèi)用進(jìn)行分解,上會(huì)確定作為考核指標(biāo)。

  4、 物資盤點(diǎn):每月月底和月初,和財(cái)務(wù)部配合按期完成每月的煤炭、成品、編織袋等盤點(diǎn)清查并填報(bào)相關(guān)記錄表格,作為核算依據(jù)。

  5、 周一例會(huì):將每周一例會(huì)公司主要領(lǐng)導(dǎo)會(huì)上安排的工作進(jìn)行分解和梳理,責(zé)任到人,每周落實(shí),每周匯報(bào),為工作和責(zé)任的落實(shí)起到了積極的作用。

  6、 月度生產(chǎn)計(jì)劃:按時(shí)每月下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃書,并進(jìn)行考核。

  7、 按時(shí)完成XX年管理層年度目標(biāo)責(zé)任的分解,簽訂目標(biāo)責(zé)任書。

  8、 其他事宜:除了上述幾個(gè)固定的工作外,企管部積極完成全年各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù),同時(shí)積極配合公司其他部門的工作,①積極主動(dòng)按照安全標(biāo)準(zhǔn)化要求認(rèn)真開展相關(guān)工作,部門一次性的順利通過專家審核;②按照內(nèi)控流程認(rèn)真開展工作,特別是在關(guān)鍵控制上嚴(yán)格按照關(guān)鍵控制點(diǎn)要求開展工作,確保做到事事按流程來;③參加紀(jì)檢的廉政風(fēng)險(xiǎn)排查活動(dòng); ④參加工會(huì)的各種文體和募捐活動(dòng)等。

  第二部分 二〇一三年工作計(jì)劃

  二〇一三年,企管部將在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司總體安排下,在確保安全的前提下,本著立足本職服務(wù)于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的理念,一如既往做好以下工作:

  1、 完成三標(biāo)重新取證,確保公司認(rèn)證證書在有效期范圍內(nèi): 明年是三標(biāo)工作的重要一年,除了做好日常工作、內(nèi)審、管理評(píng)審等工作外,還需要完成兩項(xiàng)重要工作。一是需要重新取證,XX年公司取得三標(biāo)證書后到明年已滿三年,按照認(rèn)證要求需要重新取證,部門將認(rèn)真配合華夏認(rèn)證中心做好審核工作,年底前取得新的認(rèn)證證書,確保公司證書在有效期范圍內(nèi);二是體系文件需要進(jìn)行換版,新的職業(yè)健康安全管理體系已經(jīng)頒布,加上公司安全標(biāo)準(zhǔn)化和內(nèi)控管理體系的推行,原有的三標(biāo)管理體系文件已經(jīng)不能滿足現(xiàn)階段公司管理需要,部門計(jì)劃在3月份前結(jié)合新版新版職業(yè)健康管理體系、安全標(biāo)準(zhǔn)化和內(nèi)控管理體系的要求完成新版《管理手冊》和《程序文件》的換版、評(píng)審和下發(fā)工作。

  2、 繼續(xù)深化和完善三大管理:在今年已經(jīng)推開的預(yù)算化基礎(chǔ)上,結(jié)合供應(yīng)系統(tǒng)的內(nèi)部超市建設(shè)進(jìn)展情況,完善內(nèi)部市場化,與此同時(shí),積極與公司領(lǐng)導(dǎo)和合作單位協(xié)商,完成信息化實(shí)施方案。爭取在明年年底完成基本框架的構(gòu)建并試運(yùn)行,形成以信息化為框架,融合預(yù)算化、內(nèi)部市場化和oa辦公系統(tǒng)的管理體系。此項(xiàng)工作只作計(jì)劃,具體實(shí)施由公司決定。

  3、 完成XX年度目標(biāo)責(zé)任的分解,組織簽訂副總經(jīng)理層XX年目標(biāo)責(zé)任書。。

  4、 有序推進(jìn)日常工作:在完成上述重點(diǎn)工作以外,一如既往的把績效考核、生產(chǎn)目標(biāo)考核、磅房管理、聯(lián)合取樣等日常工作向前向深入的推進(jìn),盡職盡責(zé),確保公司管理工作有序、規(guī)范。

工作計(jì)劃和工作總結(jié)8

  一、年度培訓(xùn)

  本年度理論培訓(xùn)N0、N1、N2護(hù)士一千余人,操作培訓(xùn)N2護(hù)士105人,考試合格率為89%。提高了護(hù)士的?评碚撝R(shí)和?萍夹g(shù)操作能力,圓滿完成本年度的培訓(xùn)計(jì)劃。

  二、臨床管理

  繼續(xù)做好新入院患者的壓瘡入院評(píng)估,核心及網(wǎng)絡(luò)成員每月及時(shí)上報(bào)壓瘡報(bào)表,對(duì)高危患者及時(shí)采取預(yù)防措施,降低了院內(nèi)壓瘡的發(fā)生率。全年治療壓瘡150余例,其中院外帶入壓瘡100余例,院內(nèi)新發(fā)壓瘡54例,進(jìn)行院內(nèi)會(huì)診數(shù)十例,院外會(huì)診1例。

  三、?茖W(xué)習(xí)與交流

  參加國家級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議一次;參加省級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議1次,組織論文稿件4篇,其中一篇參與大會(huì)交流;送核心成員一名到南京鼓樓醫(yī)院傷口實(shí)踐短期培訓(xùn)班學(xué)習(xí),并取得證書。通過學(xué)習(xí),學(xué)到了新的理念和知識(shí),在臨床上予以應(yīng)用,取得良好的效果。另外,于十月參加洛陽市兒科護(hù)理年會(huì),進(jìn)行理論授課一次,普及?浦R(shí),并取得了良好的社會(huì)效益。

  四、專科比賽

  參加省級(jí)傷口病例大賽2次,分別榮獲二、三等獎(jiǎng);參加國家級(jí)傷口病例大賽1次,榮獲三等獎(jiǎng)。

  五、小組活動(dòng)

  于12月在院內(nèi)舉辦傷口病例大賽一次,并召開小組年終總結(jié)大會(huì),總結(jié)20xx,計(jì)劃20xx。

工作計(jì)劃和工作總結(jié)9

  在履約工作部際協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,我局按照職責(zé)分工,扎實(shí)推進(jìn)控?zé)熉募s工作。

  一、認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國煙草控制規(guī)劃(20xx-20xx年)》

  按照履約工作部際協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一安排,我局結(jié)合職責(zé)分工和單位實(shí)際情況,積極貫徹落實(shí)《規(guī)劃》要求,在內(nèi)外網(wǎng)建立控?zé)熉募s專題欄目,向行業(yè)和公眾提供公約簡介、履約機(jī)制、履約進(jìn)展等方面信息。在行業(yè)報(bào)紙、雜志專欄宣傳解讀《公約》、《規(guī)劃》相關(guān)內(nèi)容。20xx年全年利用會(huì)議及培訓(xùn)班宣講《公約》、《規(guī)劃》以及我國控?zé)熉募s進(jìn)展等內(nèi)容10余次,現(xiàn)場聽眾1000余人。

  按照《規(guī)劃》提出的`目標(biāo)任務(wù),煙草行業(yè)貫徹落實(shí)《規(guī)劃》重點(diǎn)做好了以下工作:有效打擊煙草制品非法貿(mào)易,進(jìn)一步推進(jìn)“政府領(lǐng)導(dǎo)、部門聯(lián)合、多方參與、密切協(xié)作”的打假打私體系建設(shè);不斷強(qiáng)化卷煙包裝標(biāo)識(shí)健康危害警示,繼續(xù)研究增強(qiáng)警示效果的包裝標(biāo)識(shí)方案;建立完善煙草制品成分管制和信息披露制度;深入開展控?zé)熜麄鹘逃?嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國廣告法》及《煙草廣告管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,廣泛禁止煙草廣告、促銷和贊助等。

  二、積極參加《公約》相關(guān)國際會(huì)議。

  我局積極參加了20xx年2月在日內(nèi)瓦舉行的《公約》第17、18條工作組會(huì)議;10月在俄羅斯舉行的《公約》第六屆締約方大會(huì)。在會(huì)議期間,我局嚴(yán)格遵守外事紀(jì)律、積極協(xié)調(diào)、密切配合,維護(hù)了國家利益,較圓滿地完成了談判任務(wù)。認(rèn)真完成會(huì)議通過文件中文文本的翻譯及審校工作。

  三、打擊煙草制品非法貿(mào)易

  打擊煙草制品非法貿(mào)易是履行《公約》的重要組成部分,是《消除煙草制品非法貿(mào)易議定書》(以下簡稱《議定書》)的基本要求,也是執(zhí)行我國《煙草專賣法》及其實(shí)施條例的重要舉措。20xx年,我局加強(qiáng)與公安、司法、海關(guān)、工商、質(zhì)檢等部門的配合,進(jìn)一步完善聯(lián)合打假打私機(jī)制,從治理生產(chǎn)源頭、斷絕售假渠道、切斷原輔材料供應(yīng)等方面有效遏制制售假煙活動(dòng),嚴(yán)厲打擊了煙草制品非法貿(mào)易,取得了明顯成效。20xx年全國共查處案值5萬元以上假煙案件2196起,破獲國標(biāo)網(wǎng)絡(luò)案件863起;收繳制假煙機(jī)252臺(tái),查獲煙絲煙葉1.67萬噸、假煙10.4萬件、走私煙5.3萬件;依法拘留6460人、追究刑事責(zé)任4261人。有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,目前卷煙市場凈化率高收入國家約為90%,中等收入國家約為88%,低收入國家約為83%。我國卷煙市場凈化率約為96%,不僅高于中低收入國家,而且高于發(fā)達(dá)國家,在全球處于領(lǐng)先水平。

  四、做好卷煙包裝標(biāo)識(shí)監(jiān)督檢查工作

  按照《中華人民共和國境內(nèi)卷煙包裝標(biāo)識(shí)的規(guī)定》以及《關(guān)于進(jìn)一步加大卷煙包裝警語標(biāo)識(shí)力度的通知》的要求,我國各卷煙工業(yè)企業(yè)自20xx年4月起執(zhí)行卷煙包裝標(biāo)識(shí)新規(guī)定,加大警語字號(hào),增強(qiáng)警語區(qū)背景色差,強(qiáng)化了包裝的警示作用。在20xx年上半年和下半年卷煙產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督市場抽查中,我局全面詳細(xì)地審查了各工業(yè)企業(yè)貫徹落實(shí)包裝標(biāo)識(shí)規(guī)定的情況。同時(shí)我局還進(jìn)一步開展了強(qiáng)化卷煙包裝標(biāo)識(shí)健康危害警示的研究工作。

  五、推進(jìn)煙草制品成分管制相關(guān)工作

  在質(zhì)檢總局的指導(dǎo)下,我局20xx年啟動(dòng)了煙草制品成分和釋放物檢測技術(shù)研究,探索開發(fā)降低氫氰酸和巴豆醛的天然植物多孔材料。經(jīng)過努力,國產(chǎn)卷煙部分有害成分釋放量實(shí)現(xiàn)了逐年下降。20xx年共組織對(duì)71個(gè)品牌422個(gè)規(guī)格卷煙、39家濾棒成形企業(yè)生產(chǎn)的72個(gè)樣品、11家國內(nèi)外卷煙紙生產(chǎn)企業(yè)的132個(gè)產(chǎn)品、16家國內(nèi)外煙用絲束生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)的37個(gè)產(chǎn)品以及1076批次煙葉等級(jí)進(jìn)行了監(jiān)督檢查,產(chǎn)品質(zhì)量安全體系建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

  六、開展勸阻青少年吸煙活動(dòng)

  我局積極采取措施防止未成年人接觸煙草。認(rèn)真履行《公約》關(guān)于禁止向未成年人銷售和由未成年人銷售煙草制品的規(guī)定,禁止在境內(nèi)設(shè)立自動(dòng)售煙機(jī)。明確要求煙草配送企業(yè)及所轄范圍的卷煙零售客戶在柜臺(tái)的醒目位置擺放“禁止中小學(xué)生吸煙,不向未成年人售煙”的警示牌,自覺做到不向未成年人出售卷煙,并將其作為專賣管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容加強(qiáng)監(jiān)督檢查。

  七、做好其他履約相關(guān)工作

  按照外交部的要求,會(huì)同有關(guān)部門完成《公約》秘書處要求提供的有關(guān)材料的整理和上報(bào)工作。組織履約工作部際協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位赴漯河市煙草專賣局(公司)、漯河卷煙廠和鄭州市卷煙物流配送中心調(diào)研控?zé)熉募s、打擊煙草制品非法貿(mào)易及生產(chǎn)經(jīng)營情況等。積極配合立法部門做好《廣告法》的修訂和《公共場所控制吸煙條例》的制定工作,努力使有關(guān)規(guī)定與《公約》及《規(guī)劃》的要求一致。

工作計(jì)劃和工作總結(jié)10

  時(shí)間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間這學(xué)期已進(jìn)入了尾聲。從萍水相逢到現(xiàn)在的相濡以沫我們僅僅只用了一年的時(shí)間。

  在這學(xué)期里,身為體育委員的我,仍然帶領(lǐng)著同學(xué)們以腳踏實(shí)地、勤奮認(rèn)真的作風(fēng)來對(duì)待每一科的學(xué)習(xí)。順利完成每科老師布置的課程任務(wù),并且積極配合老師完成教學(xué)任務(wù),,多與學(xué)習(xí)上有困難的同學(xué)一起交流,帶動(dòng)全班同學(xué)一起學(xué)習(xí),營造了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍,樹立了良好的學(xué)風(fēng)班風(fēng)。

  另外我從來沒有放松過作為一個(gè)體育委員的職責(zé),盡心盡力地完成手上接到的工作,包括學(xué)習(xí)情況匯報(bào),學(xué)風(fēng)調(diào)查,把相關(guān)學(xué)習(xí)咨詢傳達(dá)給同學(xué)們,掌握大家學(xué)習(xí)情況等。并且,對(duì)比上學(xué)期,這學(xué)期對(duì)于跟領(lǐng)導(dǎo)老師溝通方面更加從容,進(jìn)步了很多,更加積極地去跟他們主動(dòng)接觸,以了解他們對(duì)本班的想法。

  馬上大二就要結(jié)束了,更需要我們班委把這個(gè)班給管理好,讓大家有一個(gè)更好的學(xué)習(xí)環(huán)境。我應(yīng)該讓同學(xué)們知道我們都在做些什么,班級(jí)有什么事,學(xué)校都有些什么活動(dòng),參加與否就看大家是否有興趣,但我們一定要把信息傳達(dá)到位。當(dāng)然我還要多開展一些集體活動(dòng),增加大家的交流,這對(duì)我們的管理是很有幫助的。還有要感謝大家一真以來對(duì)我工作的支持,總之我還要多用些心,相信下學(xué)期我會(huì)有更大的進(jìn)步的。

  總之下學(xué)期我希望裝潢一班能夠換一種新的思想和學(xué)習(xí)方式來面對(duì), 采取低調(diào)做人,高調(diào)做事的原則,把我們的個(gè)性和特長以及積聚了一年的實(shí)力都暴發(fā)出來。一年來的學(xué)習(xí)與班委的工作,我總結(jié)了一句話??如果不張揚(yáng)軟弱給誰看。既然是花就要綻放;既然是樹就要成棟梁;既然是石子就要鋪路;既然有實(shí)力我們就要讓別人看到。希望下學(xué)期我們重新來到的那一天,我們都能像五湖四海的洶涌澎湃的河流一樣又匯聚到了海洋這里,團(tuán)結(jié)在一起,共同努力,共同創(chuàng)造更多美好的回憶,以及易斯頓的奇跡。

工作計(jì)劃和工作總結(jié)11

  20xx年我司各部門都取得了可喜的成績,作為公司出納,我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個(gè)方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握財(cái)務(wù)知識(shí),順利完成如下工作:

  出納工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃第一部分

  在本年度工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)

  1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,每日認(rèn)真核對(duì)現(xiàn)金與日記賬賬目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時(shí)查詢及時(shí)處理,每月按銀行對(duì)賬單做好對(duì)賬工作認(rèn)真做好未達(dá)賬項(xiàng)調(diào)節(jié)表。

  2、及時(shí)收回公司各項(xiàng)收入,開出收據(jù),及時(shí)收回現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金現(xiàn)象。

  3、根據(jù)會(huì)計(jì)提供的依據(jù),及時(shí)發(fā)放職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)。

  4、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗(yàn)收人、審批人簽字方可報(bào)帳),對(duì)不符手續(xù)的發(fā)票不予付款。

  5、為配合公司發(fā)展需用,協(xié)同本部門主管一同完成了,銀行還貨工作,以及開立銀行承兌匯票賬戶及保證金賬戶等。

  出納工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃第二部分

  隨著公司不斷的發(fā)展壯大,學(xué)習(xí)新的知識(shí)早已經(jīng)顯得十分重要。出納工作總結(jié)及XX年工作計(jì)劃:

  1.熟悉“現(xiàn)金管理?xiàng)l例”、“銀行結(jié)算制度”,嚴(yán)格執(zhí)行“現(xiàn)金管理?xiàng)l例”、“銀行結(jié)算制度”和公司的費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定等,負(fù)責(zé)辦理借款和各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)銷、應(yīng)付款項(xiàng)的支付。在資金緊張的情況下,有權(quán)分輕重緩急支付各項(xiàng)支出;

  2.管好庫存現(xiàn)金,不得坐支,不得白條抵庫,不得擅自挪用庫存現(xiàn)金,不得浮存賬外現(xiàn)金;

  3.根據(jù)記賬憑證,逐筆收付后在記賬憑證簽章,并加蓋“收訖”或“付訖”戳記,做到合法準(zhǔn)確、手續(xù)完備、單證齊全。

  4.逐筆序時(shí)登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬,做到日清月結(jié),并與庫存現(xiàn)金相核對(duì),發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤及時(shí)查找原因,并向領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)。每日終了,登記“貨幣資金變動(dòng)情況日?qǐng)?bào)表”,每月終了出具“貨幣資金變動(dòng)情況月匯總表”;

  5.按規(guī)定填制各種支票、授權(quán)支付憑證等銀行結(jié)算憑證,數(shù)字準(zhǔn)確;

  6.妥善保管有關(guān)印章、票據(jù)等,做好有關(guān)單據(jù)、賬冊、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的整理、歸檔;

  7.定期和不定期向財(cái)務(wù)部經(jīng)理報(bào)告工作;

  8.協(xié)助人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理做好本崗位崗位說明書的編制與修訂,及本崗位人員的招聘、培訓(xùn)和績效考核工作;

  9.完成財(cái)務(wù)部經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。

工作計(jì)劃和工作總結(jié)12

  一、20xx年工作總結(jié)

  (一)主要商務(wù)指標(biāo)完成情況

  1.社會(huì)消費(fèi)品零售總額

  1-9月,全市累計(jì)完成社會(huì)消費(fèi)品零售總額171.7億元,同比增長20.5%,高于市平均增速2.5個(gè)百分點(diǎn)。其中限上消費(fèi)品零售額29.9億元,同比增長10.8%,低于市平均增速5.6個(gè)百分點(diǎn)。預(yù)計(jì),全年能夠完成市下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

  2.外貿(mào)進(jìn)出口額

  1-9月,全市累計(jì)完成進(jìn)出口5.0億美元,同比增長14.5%,落后全國平均增速18.3個(gè)百分點(diǎn),四縣一市增幅排名第三。預(yù)計(jì)全年完成6.3億美元,同比增長20%。

  3.外商直接投資

  1-9月,全市利用外資7500萬美元,達(dá)到序時(shí)進(jìn)度。預(yù)計(jì),全年能完成1億美元外商直接投資目標(biāo)任務(wù)。

  (二)其他重點(diǎn)工作

  1.提升農(nóng)貿(mào)市場建設(shè)管理。堅(jiān)持問題導(dǎo)向,常態(tài)長效開展農(nóng)貿(mào)市場及其周邊環(huán)境綜合治理。指導(dǎo)柘皋、欄桿、夏閣等鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場建設(shè),完成xxxx山市場、光明市場、城西批發(fā)市場等市場改造。

  2.推進(jìn)農(nóng)村電商提質(zhì)增效。培育省級(jí)農(nóng)村電商示范鎮(zhèn)1個(gè)、示范村5個(gè)、示范網(wǎng)點(diǎn)1個(gè)、千萬元農(nóng)村電商企業(yè)3個(gè)。推進(jìn)市級(jí)電商直播基地等載體建設(shè),提升“鄉(xiāng)村振興館”等8個(gè)線上綜合性店鋪產(chǎn)品品類及銷售額,組織開展線上線下展銷、直播活動(dòng)27場。1-10月,全市新增電商經(jīng)營主體78個(gè),網(wǎng)上零售額15.56億元,同比增長35.5%。

  二、20xx年工作安排

  (一)工作思路:

  堅(jiān)持做好常態(tài)化疫情防控措施,促進(jìn)商品服務(wù)消費(fèi)高質(zhì)量發(fā)展。城區(qū)商業(yè)中心的地位大幅提升,鄉(xiāng)村商貿(mào)服務(wù)不斷發(fā)展,推進(jìn)“5分鐘便利店、10分鐘農(nóng)貿(mào)市場、15分鐘超市”便民生活圈建設(shè)。堅(jiān)持開放發(fā)展,擴(kuò)大商品與服務(wù)貿(mào)易,積極做好外資企業(yè)服務(wù),支持外派勞務(wù)輸出。持續(xù)推進(jìn)電商振興鄉(xiāng)村工程,鞏固脫貧成效,打造綜合示范“升級(jí)版”,試點(diǎn)“智慧農(nóng)超”,不斷提升商務(wù)服務(wù)發(fā)展、保障民生的質(zhì)量和水平。

  (二)目標(biāo)任務(wù):

  20xx年全市力爭實(shí)現(xiàn)社會(huì)消費(fèi)品零售總額年平均增速9.5%,限上商貿(mào)服務(wù)業(yè)企業(yè)達(dá)144個(gè);外貿(mào)進(jìn)出口超全國平均增速;外商直接投資完成市下達(dá)指標(biāo)任務(wù)。

  (三)工作舉措:

  1.著力培優(yōu)內(nèi)生增長動(dòng)力。逐步完善商貿(mào)流通體系建設(shè),發(fā)揮商圈核心引擎作用,增強(qiáng)商業(yè)街區(qū)集聚能力,大力發(fā)展新型社區(qū)商業(yè),有效開拓夜間經(jīng)濟(jì)發(fā)展,積極開拓農(nóng)村消費(fèi)市場。支持內(nèi)外貿(mào)聯(lián)動(dòng)發(fā)展,進(jìn)一步擴(kuò)大品質(zhì)消費(fèi),推進(jìn)綠色消費(fèi)。協(xié)調(diào)推進(jìn)合裕路加油站、清怡公園加油站、岱山加油站開工建設(shè)。

  2.著力做大做強(qiáng)外貿(mào)主體。積極對(duì)接上級(jí)商務(wù)主管部門,了解最新外貿(mào)外資xxxx資金支持方向,協(xié)助企業(yè)項(xiàng)目謀劃和政策申報(bào)。鼓勵(lì)企業(yè)開拓多元化市場,調(diào)整產(chǎn)能結(jié)構(gòu),開展跨境電商等新業(yè)態(tài)貿(mào)易。

  3.著力強(qiáng)化外資企業(yè)招商。主動(dòng)掌握全市外資在談項(xiàng)目和注冊項(xiàng)目,做好對(duì)接服務(wù)。持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,加強(qiáng)政策宣傳,引導(dǎo)重點(diǎn)外企增資擴(kuò)股和在巢再投資。

  4.著力開展電商振興鄉(xiāng)村工程。完善農(nóng)村產(chǎn)品上行服務(wù)機(jī)制,不斷拓寬我市農(nóng)村產(chǎn)品上行渠道。持續(xù)探索示范鎮(zhèn)、示范村等示范項(xiàng)目創(chuàng)建,激發(fā)電商進(jìn)農(nóng)村持續(xù)轉(zhuǎn)型發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力。

  5.著力鞏固農(nóng)貿(mào)市場建管成效。堅(jiān)持問題導(dǎo)向,進(jìn)一步提升農(nóng)貿(mào)市場綜合管理水平。繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)貿(mào)市場改造升級(jí),保證各項(xiàng)建設(shè)改造工作順利完成。推進(jìn)惠民新菜市體系建設(shè)。積極協(xié)調(diào)推進(jìn)沙灘組地塊農(nóng)貿(mào)市場建設(shè)工作。

工作計(jì)劃和工作總結(jié)13

  經(jīng)過一年的相處和鍛煉,我覺得自己長大了很多,這期間我對(duì)自己職務(wù)也有了很多的思考和感受,對(duì)于我們班,我覺得在各班委和同學(xué)們的共同努力下,也取得了不俗的成績。但是不可否認(rèn)的是,這當(dāng)中依然存在很多的不足,仍然還有很多需要改進(jìn)的地方,F(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:

  一、本學(xué)期完成的主要工作:

  1:積極的配合學(xué)校、院里和輔導(dǎo)員的工作,認(rèn)真努力的對(duì)待自己的工作,努力完成學(xué)校及院里的要求,加強(qiáng)對(duì)同學(xué)們的思想教育,培養(yǎng)同學(xué)們的良好道德品質(zhì)。

  2.加強(qiáng)班級(jí)管理制度,培養(yǎng)同學(xué)們的團(tuán)結(jié)互助精神,鼓勵(lì)同學(xué)們積極參加學(xué)校舉行的各種課外活動(dòng)。

  3.努力創(chuàng)建優(yōu)良的班風(fēng)學(xué)風(fēng),加強(qiáng)學(xué)習(xí)活動(dòng)的開展,促進(jìn)同學(xué)們成績的鞏固和提高,營造良好的班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍。

  4.定期召開班委會(huì),對(duì)即將開展的工作和活動(dòng)進(jìn)行整體把握和分析,想出全面的計(jì)劃方案。同時(shí),也對(duì)已經(jīng)做出的工作進(jìn)行總結(jié)和批評(píng)。這可以使各班委認(rèn)識(shí)到自己的不足,并吸取教訓(xùn)加以改正。

  5.在平時(shí),我們班委也注意同學(xué)們的思想動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)并解決問題。比如有的同學(xué)在考察課上講話,認(rèn)為考察課不重要,這時(shí),我們的班委就對(duì)他們的行為進(jìn)行勸說,使其認(rèn)識(shí)到其行為對(duì)班級(jí)學(xué)風(fēng)、班集體榮譽(yù)的負(fù)面影響。2.設(shè)立意見箱,收集同學(xué)們對(duì)班委會(huì)工作的意見和建議;建立了班級(jí)qq群,便于及時(shí)傳達(dá)各種信息。

  二、本學(xué)期工作中的不足:

  1.班風(fēng)雖然大有改進(jìn),但班上的個(gè)別同學(xué)學(xué)習(xí)的積極性還不夠,仍有遲到現(xiàn)象,上課也不太積極,仍有講話現(xiàn)象。部分學(xué)生的集體意識(shí)不夠強(qiáng),有時(shí)不喜歡參加班級(jí)組織的活動(dòng)。

  2.一些班干部的工作能力有待提高,在某些方面上,沒有起到一定的帶頭作用,組織能力有點(diǎn)弱,紀(jì)律性不強(qiáng),團(tuán)結(jié)向上的意識(shí)較弱,仍需進(jìn)一步培養(yǎng)。

  但不管怎樣,我們班仍在不斷進(jìn)步,相信在經(jīng)過不斷地學(xué)習(xí),我們班會(huì)實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍,會(huì)邁上一個(gè)新的臺(tái)階。

工作計(jì)劃和工作總結(jié)14

  一晃而過,彈指之間,20xx年已經(jīng)尾聲,過去的一年在廠領(lǐng)導(dǎo)和部門悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過全班人員不懈努力,取得了很好成績,但也存在了一些不足。回顧叉車班過去一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  一、一年來,首先我們明確了今年叉車班工作任務(wù)和目標(biāo):

  落實(shí)和加強(qiáng)叉車日常安全操作及管理,完善叉車日常管理制度和操作規(guī)程,叉車工季度安全培訓(xùn)工作計(jì)劃和提高叉車維修水平與質(zhì)量。

  二、一年中,我們叉車班全體人員堅(jiān)決執(zhí)行了廠部和部門提出的:

  “加強(qiáng)安全意識(shí)教育、提高操作技能和水平,全員參與、提高質(zhì)量、降低成本”的要求!全班人員通過自身努力,安全意識(shí)、操作技能不斷地提高。并落實(shí)了叉車班倉管員班前會(huì)與及叉車班組工作總結(jié)會(huì)。落實(shí)了班組季度現(xiàn)場培訓(xùn)、技能技術(shù)演練和叉車技能競賽活動(dòng)與及對(duì)新員工重點(diǎn)安全教育培訓(xùn),有明顯的成效。

  三、通過這一年,叉車班按照20xx年制定的工作計(jì)劃和要求。

  加強(qiáng)對(duì)叉車和人員日常操作管理、監(jiān)督和現(xiàn)場巡查、保養(yǎng)與及維修。從而,進(jìn)一步地提高整體工作效率,杜絕人為事故發(fā)生,與及降低車輛維修成本。叉車班的全體人員通過一年的共同努力,勝利地完成了全年工作任務(wù)和計(jì)劃?冃缦拢

  1、全年培訓(xùn)合格率98%。

  2、叉車安全事故率為0。

  3、人員流動(dòng)率為6%。

  4、叉車使用率95%以上。

  5、叉車出入庫運(yùn)載量1——11月份為:支裝水xx萬箱。五加侖xx萬桶?湛ò/架xx萬次。

  6、叉車月度突發(fā)故障率控制在5%以下。

  7、日常保養(yǎng)和定期保養(yǎng)與及年審計(jì)劃完成率100%。

  8、叉車年度費(fèi)用:

  a、林德叉車未包括(2臺(tái)廣州電瓶車):xx萬元,比去年下降44%。

  b、杭州、豐田叉車:xx萬元,比去下降5%。

  c、柴油:20xx年產(chǎn)值比09年產(chǎn)值高5%情況下;叉車/發(fā)電機(jī)用油量為xx萬升,比去年下降了4%。節(jié)約費(fèi)用為:xx萬元。

  四、管理與措施:

  1、落實(shí)叉車司機(jī)每天必須做好日常車前檢查,例如;車輛衛(wèi)生清潔、車輛性能安全檢查與及填寫車前點(diǎn)檢記錄

  2、完善叉車操作規(guī)程,杜絕違規(guī)操作,嚴(yán)厲禁止酒后開車,疲勞駕駛,患病操作的規(guī)定。

  3、在日常運(yùn)作中,設(shè)備管理員應(yīng)不定時(shí)地巡查,抽檢車輛,如發(fā)現(xiàn)故障時(shí),應(yīng)迅速查明原因并及時(shí)排除故障。

  4、叉車除了日常保養(yǎng)外,我們制定了;車輛定期保養(yǎng),車前故障風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測,并對(duì)車輛故障維修、保養(yǎng)做數(shù)據(jù)記錄。

  5、嚴(yán)格監(jiān)管;禁止無國家頒發(fā)的特種設(shè)備操作證人員和非叉車司機(jī)駕駛叉車,以免導(dǎo)致不必要的機(jī)械事故和安全事故的發(fā)生。因此,制定了班前車輛分配責(zé)任人,負(fù)責(zé)當(dāng)班叉車使用情況的監(jiān)督并做記錄。

  6、為進(jìn)一步加強(qiáng)叉車現(xiàn)場管理,及時(shí)糾正叉車在日常操作中的亂開、亂放問題和設(shè)備故障分析與及人為事故責(zé)任人評(píng)定準(zhǔn)確性。在20xx年中我們已經(jīng)落實(shí)了叉車隨車記錄卡,主要確定叉車使用人和車輛運(yùn)行時(shí)間。以便領(lǐng)班,維修人員隨時(shí)快速知道設(shè)備運(yùn)行情況和操作人員是否按照要求做到:定人、定崗、定車操作。

  7、費(fèi)用控制與措施:

  a、車輛故障判斷,要求準(zhǔn)確性100%。

  b、對(duì)車輛消耗品質(zhì)量,易損件磨損率的分析和判斷要求達(dá)到95%。

  c、車輛零件質(zhì)量控制,我們要求做到:有疑點(diǎn)的件不要,材料差的件不用為原則。在使用車輛配件時(shí),部分配件必須有保養(yǎng)期限,目的:確保配件因質(zhì)量問題再次發(fā)生費(fèi)用。

  d、在叉車配件性價(jià)比上,盡力配合協(xié)作采購員對(duì)配件價(jià)格的評(píng)定。

  e、對(duì)于部分配件可經(jīng)維修或加工再生利用率要求達(dá)到100%。

  五、存在問題:

  1、20xx年新員工的技能培訓(xùn)和安全培訓(xùn)內(nèi)容不夠豐富。

  2、在運(yùn)作中,存在一些違規(guī)操作現(xiàn)象。

  3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神不盡人意。

  六、20xx年工作計(jì)劃。

  20xx年,我們叉車班在今年各項(xiàng)工作已經(jīng)取得較好成績的基礎(chǔ)上,結(jié)合現(xiàn)場運(yùn)作管理實(shí)際出發(fā),通過深入開展“比安全超技能”活動(dòng),著力在叉車安全操作管理和隊(duì)伍建設(shè)上細(xì)化規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn),努力降低維修成本,提高隊(duì)伍素質(zhì)、建設(shè)安全、無事故、穩(wěn)定的叉車隊(duì)伍。以及進(jìn)一步明確班組工作職責(zé),任務(wù)和目標(biāo),為打造一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)而努力。

 。ㄒ唬┎孳嚢喙芾。

  1、進(jìn)一步提高20xx年度維修質(zhì)量,減少維修費(fèi)用,加強(qiáng)叉車現(xiàn)場操作管理與及設(shè)備使用管理。

  2、優(yōu)化叉車操作規(guī)程和要求。

  3、加大對(duì)叉車設(shè)備現(xiàn)場巡查的力度,與及叉車技能操作的監(jiān)督。

  4、加強(qiáng)對(duì)叉車司機(jī)技能操作的指導(dǎo)。

  5、落實(shí)叉車司機(jī)班組周會(huì)。

  6、落實(shí)季度、年度叉車技能安全操作理論培訓(xùn)。

 。ǘ┯(jì)劃工作。

  具體執(zhí)行目標(biāo)(計(jì)劃):

  a、短期計(jì)劃(周計(jì)劃)。

  b、中期計(jì)劃(月計(jì)劃)。

  c、長期計(jì)劃(年計(jì)劃)。

  以上是我叉車度的工作計(jì)劃。我相信通過大家共同努力下,班組各項(xiàng)工作一定會(huì)落到實(shí)處,一定會(huì)呈現(xiàn)出一種良好的風(fēng)貌,一定會(huì)更上一層樓,我將會(huì)用實(shí)際行動(dòng)帶領(lǐng)叉車班為這個(gè)目標(biāo)努力而奮斗!

工作計(jì)劃和工作總結(jié)15

  吸煙是危害人類健康的重要因素之一。20xx年,隨著全市、全區(qū)“創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市”工作的不斷深入,人們對(duì)吸煙的危害有了更深的認(rèn)識(shí),對(duì)健康、文明的生活方式有了新的理解。我局在貫徹落實(shí)上級(jí)文件精神的同時(shí),采取人性管理和剛性制度相結(jié)合的辦法,營造無煙環(huán)境,樹立健康理念,使部分煙民盡早擺脫煙害,取得了較好成效:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,制度健全

  在區(qū)創(chuàng)衛(wèi)辦、愛衛(wèi)辦的統(tǒng)一組織下,我局制訂了計(jì)劃,組織實(shí)施,進(jìn)一步完善控?zé)熤贫,并?zé)成專人負(fù)責(zé)不定期的巡視、檢查。

  二、強(qiáng)化措施,落實(shí)責(zé)任

  1、成立控?zé)熜〗M,控?zé)熜〗M負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)創(chuàng)建無煙單位工作。

  2、提倡不吸煙、不相互敬煙。

  3、機(jī)關(guān)會(huì)議室、辦公室、檔案室、庫房、樓道等公共場所嚴(yán)禁吸煙。

  4、凡貼有禁煙標(biāo)志的禁煙區(qū),撤去煙具,嚴(yán)禁吸煙。如發(fā)現(xiàn)有違反者,禁煙小組有權(quán)對(duì)其進(jìn)行勸阻、教育。

  5、機(jī)關(guān)人員有義務(wù)對(duì)其他人員宣傳吸煙對(duì)健康的危害。

  三、大力宣傳,成效顯著

  充分利用學(xué)習(xí)、開展活動(dòng)、宣傳欄、會(huì)議等多種形式,對(duì)院內(nèi)居民開展吸煙有害健康的宣傳教育,提高機(jī)關(guān)大院內(nèi)居民的控?zé)熤R(shí),培養(yǎng)各住戶不吸煙行為的好習(xí)慣,增強(qiáng)自我保健意識(shí)和能力。同時(shí),我局機(jī)關(guān)支部、辦公室還利用政治學(xué)習(xí)及各種活動(dòng),開展干部的控?zé)、戒煙教育,進(jìn)一步提高干部的控?zé)熌芰Α?/p>

  四、領(lǐng)導(dǎo)帶頭,人人參與

  領(lǐng)導(dǎo)帶頭控?zé),單位也組成得力的班子,齊抓共管控?zé)煿ぷ。全局全體干部職工共同參與控?zé)熁顒?dòng),人人爭做控?zé)煹闹魅,相互監(jiān)督。有力地提高了局機(jī)關(guān)干部職工的控?zé)熦?zé)任感,增強(qiáng)了控?zé)熌芰Α?/p>

  總之,經(jīng)過努力,全局干部職工進(jìn)一步明確了控?zé)煹囊饬x,為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境,培養(yǎng)機(jī)關(guān)大院居民好的健康習(xí)慣,促進(jìn)居民的身心健康做出了一定的成績。我們將繼續(xù)作好控?zé)煿ぷ,努力?chuàng)建文明單位、無吸煙單位,為全區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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