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主席工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-08-28 15:38:08 工作計(jì)劃 我要投稿

主席工作計(jì)劃范文錦集九篇

  時(shí)間的腳步是無聲的,它在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為接下來的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。相信許多人會(huì)覺得計(jì)劃很難寫?下面是小編整理的主席工作計(jì)劃9篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

主席工作計(jì)劃范文錦集九篇

主席工作計(jì)劃 篇1

  我是生化學(xué)院學(xué)生會(huì)副主席王晨,分管體育和文藝活動(dòng)。一年前我從班長到院學(xué)生會(huì)副主席,這不僅是職務(wù)的轉(zhuǎn)變,同時(shí)也是工作思想、工作方法的轉(zhuǎn)變,這不單單是一個(gè)榮譽(yù)同時(shí)也是一種責(zé)任的所在。

  首先我非常感謝院里的各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)學(xué)生會(huì)的關(guān)愛,我們能取得今天的成績離不開領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教導(dǎo)。是你們讓我們開展工作時(shí)心里有了底,不必畏首畏尾。再就是感謝與我共事的學(xué)生會(huì)團(tuán)總支的所有主席和部長們,在過去的一年里我們同舟共濟(jì),為每一次活動(dòng)、每一項(xiàng)任務(wù)都付出了辛勤的汗水。

  在一年的工作里我不僅提高了自身素質(zhì)、增強(qiáng)了責(zé)任感、有了一定的組織能力和交際能力,還學(xué)到了一些在書上、課堂上學(xué)不到的東西。下面我對(duì)學(xué)生會(huì)下學(xué)期學(xué)生工作做出個(gè)人工作計(jì)劃。

  1、加強(qiáng)學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),堅(jiān)持務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),基礎(chǔ)性工作扎實(shí)到位。學(xué)生會(huì)是一個(gè)學(xué)生組織,最根本的是為同學(xué)服務(wù),堅(jiān)持正確的方針、方向和理論指導(dǎo),才能在今后的工作中更好的開展工作。學(xué)生會(huì)干部是學(xué)生會(huì)中的中堅(jiān)力量,是學(xué)生會(huì)能否堅(jiān)實(shí)、穩(wěn)定地發(fā)展的關(guān)鍵,因而,在這一時(shí)期里,我們應(yīng)著重加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍的建設(shè),使人員機(jī)制更為靈活,能上能下能進(jìn)能退,培養(yǎng)了廣大學(xué)生會(huì)干部務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),使整個(gè)工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴(yán)肅、緊張、團(tuán)結(jié)、活潑的景象。2、立足本職,聯(lián)合校外,倡導(dǎo)良好校園文化,滿足同學(xué)們多方位需求 同學(xué)是我們的選票,獲得同學(xué)們的支持,便為學(xué)生會(huì)的發(fā)展提供了廣闊的空間。學(xué)生會(huì)的天職是為同學(xué)服務(wù),代表同學(xué)利益。而隨著社會(huì)的發(fā)展和時(shí)代的`變遷,同學(xué)們的鑒賞能力和欣賞水平不斷提高。這必然要求學(xué)生會(huì)舉辦各種高品位、多層次的活動(dòng)。

  為此,學(xué)生會(huì)需要始終緊跟時(shí)代潮流,不斷更新觀念,推出精品,打造了一批大型文藝活動(dòng),滿足了同學(xué)的需要文化生活需要。 3、帶動(dòng)和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁的姿態(tài)投入到學(xué)校建設(shè)和發(fā)展當(dāng)中。學(xué)生是學(xué)校工作的基礎(chǔ),學(xué)生會(huì)要始終把帶動(dòng)和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁意識(shí)作為現(xiàn)實(shí)工作的一項(xiàng)重要任務(wù),積極帶動(dòng)廣大同學(xué)投入到學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展中去。 4、宣傳工作,潛移默化的對(duì)同學(xué)們思想產(chǎn)生影響。 本屆學(xué)生會(huì)在宣傳方面應(yīng)加大工作力度,充分利用網(wǎng)絡(luò)、櫥窗等各種載體向同學(xué)們宣傳社會(huì)熱點(diǎn)和校內(nèi)活動(dòng)情況,引導(dǎo)大學(xué)生關(guān)注時(shí)事,幫助廣大同學(xué)樹立正確的世界觀。

  我們?cè)陂_展下學(xué)期工作中應(yīng)該克服以下不足 1、應(yīng)當(dāng)更好代表了廣大同學(xué)的利益,積極主動(dòng)地代表和維護(hù)廣大同學(xué)的利益是學(xué)生會(huì)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。2、學(xué)生會(huì)應(yīng)該增強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部的聚合力和戰(zhàn)斗力。系部之間競爭激烈,但是要公開公正公平的競爭,避免暗箱操作。在一些數(shù)據(jù)的審核上要嚴(yán)格把關(guān),測評(píng)上也要全面考慮。

  我們有理由相信:在院領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委老師的指導(dǎo)和支持下,在廣大師生的熱情參與共同努力下,學(xué)生會(huì)的明天必將更加燦爛輝煌!

  生化學(xué)院

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  20xx年9月12日

主席工作計(jì)劃 篇2

  20xx年我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的預(yù)期目標(biāo)是:市考核財(cái)政收入增長5%,達(dá)到4295萬元,地方收入增長5%,達(dá)到1600萬元,農(nóng)民人均可支配收入增長1000元,達(dá)到14052元。固定資產(chǎn)投資增長20%,人口自然增長率控制在6‰以內(nèi),計(jì)劃生育率達(dá)86%,單位地區(qū)生產(chǎn)總值綜合能耗下降4%,主要污染物排放總量減少5%。社會(huì)和諧穩(wěn)定,各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展。

  具體做好十件實(shí)事:1、切實(shí)辦好首屆瀏陽河鄉(xiāng)村休閑養(yǎng)生文化節(jié);2、加快推進(jìn)山水世界項(xiàng)目建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目服務(wù),逐步硬化楊潭、向陽景區(qū)公路;3、繼續(xù)推動(dòng)礦山整合,做好整合后期工作和礦山周邊環(huán)境治理,確保礦企年內(nèi)整合完成并投產(chǎn);4、對(duì)接古風(fēng)洞景區(qū)建設(shè),提高全鎮(zhèn)旅游接待能力;5、推進(jìn)高坪、石灣集鎮(zhèn)建管,搞好高坪集鎮(zhèn)提質(zhì)改造;6、加強(qiáng)農(nóng)村安全飲水管理,完善集鎮(zhèn)自來水廠運(yùn)營,切實(shí)搞好船倉等六個(gè)村單村供水項(xiàng)目建設(shè);7、進(jìn)一步提高環(huán)境整治水平,實(shí)現(xiàn)環(huán)境衛(wèi)生提質(zhì);8、推進(jìn)敬老院新建工程建設(shè),確保年內(nèi)入。9、加快推進(jìn)四十套教師公租房建設(shè);10、如期如質(zhì)完成一批農(nóng)村危房的改造。

  實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),我們要做好以下幾個(gè)方面的工作:

  (一)堅(jiān)持文化引領(lǐng),促進(jìn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型提質(zhì)

  1、大力弘揚(yáng)養(yǎng)生文化,打造特色鄉(xiāng)村休閑旅游產(chǎn)業(yè)

  加強(qiáng)養(yǎng)生文化宣傳。依托往屆油菜花節(jié)、老年保健知識(shí)普及和20xx年養(yǎng)生文化節(jié)的宣傳平臺(tái),進(jìn)一步加大宣傳力度,從觀光旅游、休閑養(yǎng)生等多方面加以推廣,提升休閑旅游知名度。

  2、打造養(yǎng)生產(chǎn)業(yè)特色。

  進(jìn)一步提升旅游接待水平,加快推進(jìn)山水世界、古風(fēng)洞及其他景點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和完善,結(jié)合高坪優(yōu)勢(shì),依托高坪老年人健康、長壽的品牌,打造高坪旅游特色。

  推進(jìn)保健養(yǎng)生普及。進(jìn)一步加強(qiáng)保健知識(shí)推廣,積極與省、市老年保健協(xié)會(huì)銜接,提高開展專業(yè)講座咨詢頻率,擴(kuò)大保健宣傳覆蓋面。

  促進(jìn)礦山資源優(yōu)化整合。加快礦山整合進(jìn)度,爭取上半年整合完成投產(chǎn)。

  3、深入挖掘傳統(tǒng)文化,促進(jìn)高坪夏布產(chǎn)業(yè)的發(fā)展

  推進(jìn)夏布產(chǎn)業(yè)發(fā)展。緊密結(jié)合夏布來源于農(nóng)耕文化、作用于農(nóng)耕文化、沉積于農(nóng)耕文化的底蘊(yùn),結(jié)合旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展加以推廣。

  拓展夏布文化外延。促進(jìn)夏布文化拓展外延,將夏布?xì)v史、夏布用途、夏布產(chǎn)品及其文化內(nèi)涵加以豐富,將夏布與刺繡、書法、茶道等其他傳統(tǒng)文化有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)不同文化的交流和本地文化的輸出。

  (二)謀求交通突圍,促進(jìn)基礎(chǔ)建設(shè)逐步完善

  1、以交通突圍為重要目標(biāo),努力實(shí)現(xiàn)交通融城

  提升“兩橫”地位。以荷石公路、楊高公路為橫向主干,融入瀏陽河觀光帶。嚴(yán)格做好荷石公路超載超限治理,確保道路環(huán)境,對(duì)接城區(qū)六橋。

  爭取“三縱”規(guī)劃。爭取原規(guī)劃的永和-高坪-澄潭江東南干線拉通,促進(jìn)東-南兩區(qū)直通直達(dá);爭取建設(shè)一條山水世界至瀏東公路高速互通口的旅游新干線,打造我鎮(zhèn)旅游旗艦對(duì)接長株潭的動(dòng)脈;爭取李畋路對(duì)接雙江村,形成一條城市外環(huán)線,推進(jìn)全鎮(zhèn)融城步伐。

  2、以農(nóng)業(yè)發(fā)展為重要內(nèi)容,不斷夯實(shí)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)

  抓好常規(guī)農(nóng)業(yè),打造現(xiàn)代農(nóng)業(yè)特色。落實(shí)糧食直補(bǔ)、良種補(bǔ)貼、農(nóng)資綜合補(bǔ)貼和農(nóng)機(jī)具購置補(bǔ)貼等惠農(nóng)支農(nóng)政策,充分調(diào)動(dòng)農(nóng)民種糧種養(yǎng)積極性。以恢復(fù)雙季稻種植、遏制耕地拋荒為契機(jī),鞏固播面,提高單產(chǎn),增加總量。建設(shè)一批新的糧食和高效經(jīng)濟(jì)作物生產(chǎn)基地,重點(diǎn)抓好雙季稻全程機(jī)械耕作示范基地建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)生態(tài)煙葉、三文魚養(yǎng)殖、蔬菜種植、水果基地等特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地建設(shè)的支持。提高農(nóng)業(yè)機(jī)械化水平,加大對(duì)新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)力度,抓好土地流轉(zhuǎn)。

  改善農(nóng)業(yè)基礎(chǔ),提高綜合生產(chǎn)能力。進(jìn)一步鞏固水利冬修工作成果,全面搞好農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。重點(diǎn)鞏固馬鞍、河西、高坪社區(qū)、沿甸等油菜種植密集區(qū)域的`水利基礎(chǔ)設(shè)施,增強(qiáng)防汛抗旱能力,提高綜合生產(chǎn)能力。切實(shí)搞好船倉生態(tài)煙葉基地500畝土地整理和南楓、新建、大坪3000畝土地整理,確保田、水、路、林、村得到綜合整治。

  (三)實(shí)現(xiàn)民生改善,促進(jìn)社會(huì)管理不斷提升

  1、強(qiáng)化社會(huì)管理,確保人民群眾安全感不斷提升

  深入抓好安全生產(chǎn)。重點(diǎn)抓好鞭炮煙花、非煤礦山等高危行業(yè)的安全工作,加大打非治違組織領(lǐng)導(dǎo)和貫徹落實(shí)力度,建立非法生產(chǎn)排查機(jī)制,確保企業(yè)和群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。

  切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。嚴(yán)厲打擊違法犯罪行為,做好人民調(diào)解,將矛盾糾紛化解在基層,化解在萌芽狀態(tài),努力實(shí)現(xiàn)“六無”。

  2、優(yōu)化社會(huì)服務(wù),確保人民群眾幸福感不斷提升

  提升教育衛(wèi)生水平。切實(shí)搞好40套教師公租房建設(shè),爭取中學(xué)、中心完小塑膠跑道建設(shè),完善中學(xué)學(xué)生宿舍改造及中心完小教學(xué)樓擴(kuò)建,推進(jìn)1-2所小學(xué)“班班通”建立。加強(qiáng)對(duì)村衛(wèi)生室的管理和指導(dǎo),提高村衛(wèi)生室服務(wù)能力,加快推進(jìn)衛(wèi)生院職工周轉(zhuǎn)房建設(shè)項(xiàng)目。

  推進(jìn)社會(huì)保障。加快敬老院改擴(kuò)建進(jìn)度,進(jìn)一步確保農(nóng)村合作醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳全面覆蓋。

  優(yōu)化人居環(huán)境。繼續(xù)加大生豬養(yǎng)殖污染治理工作力度,加大力度推進(jìn)垃圾分類投放、分類收集、分類處理機(jī)制建立,達(dá)到“不掃、不運(yùn)、只收”的效果。

  濃厚創(chuàng)業(yè)氛圍。深入推進(jìn)創(chuàng)業(yè)富民,進(jìn)一步推行“一幫一”幫帶制度,借助先進(jìn)企業(yè)資金充足、技術(shù)先進(jìn)、管理高效的優(yōu)勢(shì),幫助創(chuàng)業(yè)對(duì)象盡快步入正軌,盡早創(chuàng)效創(chuàng)收。

  

主席工作計(jì)劃 篇3

  1.組織并參與每周的例會(huì)。例會(huì)作為一個(gè)與學(xué)生會(huì)全體成員交流的平臺(tái),可以對(duì)一周以來學(xué)生會(huì)的工作情況進(jìn)行了解,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級(jí)旨意三年級(jí)班主任工作計(jì)劃,為我們下一步工作的部署提供依據(jù),使工作的開展更有針對(duì)性。同時(shí)可以加強(qiáng)部門之間的了解。

  本學(xué)期學(xué)生會(huì)在團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下,實(shí)行對(duì)本系學(xué)生的民主管理,在豐富校園文化生活和提高學(xué)生綜合素質(zhì)方面發(fā)揮了重要作用,F(xiàn)對(duì)我我在本學(xué)期的工作總結(jié)如下:

  2.抓好學(xué)生會(huì)自身交流。本屆管理技術(shù)學(xué)院金融與貿(mào)易系學(xué)生會(huì)是在原金融系與原工商系學(xué)生會(huì)的基礎(chǔ)上重新組建的,這是第一屆。在組建之初面對(duì)的問題是多樣的。其中,學(xué)生會(huì)成員之間的交流破在眉睫,針對(duì)這一情況我積極主動(dòng)與各主席團(tuán)成員,部長交流,了解大家對(duì)自身以及工作的看法,促進(jìn)原本不熟悉的成員之間的交流;另外,敦促部門定期舉行部門例會(huì),加強(qiáng)部門凝聚力,在例會(huì)上加設(shè)“我眼中的xxx”環(huán)節(jié),每期請(qǐng)兩到三名部長干事自我介紹并讓大家暢談對(duì)他的印象,積極提問。此環(huán)節(jié)氣氛活躍,對(duì)加強(qiáng)學(xué)生會(huì)成員的了解起到了積極的作用。

  3.做好對(duì)學(xué)生會(huì)日常工作和活動(dòng)的督促。學(xué)生會(huì)的工作煩瑣,涉及面廣,效果直接影響同學(xué)門對(duì)學(xué)生會(huì)的看法。明確各部門分工,多了解,多檢查是本學(xué)期我對(duì)于日常工作的督促方法。在活動(dòng)上,確立并實(shí)行了部門責(zé)任制,整個(gè)活動(dòng)交由部門承辦,其他部門協(xié)助,活動(dòng)的監(jiān)督工作由主席團(tuán)成員實(shí)施,并保留對(duì)活動(dòng)的最終決定權(quán)。這樣既有明確分工又有必要合作,也就避免了因權(quán)責(zé)不清所導(dǎo)致的工作上的'推委。這種方式可以提高部門對(duì)于活動(dòng)的了解,加強(qiáng)責(zé)任意識(shí),同時(shí)也是對(duì)學(xué)生會(huì)成員能力的鍛煉。

  4.人力資源的管理。學(xué)生會(huì)的成員從開始對(duì)學(xué)生工作充滿熱情到后來會(huì)因?yàn)楦鞣N原因懈怠下來,這時(shí)的人力資源管理就顯得尤為重要了。具體有以下的環(huán)節(jié):1).進(jìn)行人力資源規(guī)劃。2).當(dāng)制定的人力資源規(guī)劃方案與當(dāng)前的情況存在差距時(shí),及時(shí)修訂。3). 確立了績效考核制度與方案。利用定性與定量指標(biāo)相結(jié)合的方式考核成員的工作,了解成員對(duì)于工作的理解,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題所在。

主席工作計(jì)劃 篇4

  我系學(xué)生會(huì)剛剛組建,作為系學(xué)生會(huì)的分管副主席,我深知自己肩上的擔(dān)子有多重。為了配合系領(lǐng)導(dǎo)老師更好地開展學(xué)生工作,使全系學(xué)生更好地發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)拼搏、奉獻(xiàn)向上的精神,使我系的各項(xiàng)學(xué)生工作都上一個(gè)新臺(tái)階,特制定本學(xué)期工作計(jì)劃:

  一、明確自身職責(zé)

  1.協(xié)助學(xué)生會(huì)主席開展工作,完成系領(lǐng)導(dǎo)老師和學(xué)生會(huì)主席交給的任務(wù)。

  2.主持自己分管部門的工作,并努力將自己分管部門的工作做好。監(jiān)督非自己分管部門的工作,并提出建議和管理的方法。

  3.及時(shí)協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各部之間的關(guān)系。

  4.參與學(xué)生會(huì)日常管理工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決問題,敢于面對(duì)困難及挑戰(zhàn)困難。

  5.要經(jīng)常深入到同學(xué)中間,觀察同學(xué)們的思想動(dòng)態(tài)和行為趨向。在“群眾”中發(fā)現(xiàn)問題,要在例會(huì)中討論,及時(shí)找到解決問題的辦法。

  6.工作要熱情,要以身作則,給其他同學(xué)和學(xué)生干部樹立榜樣,從而調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性。

  7.注重自我行為,提高整體學(xué)生會(huì)成員在同學(xué)心目中的地位。

  二、主持、監(jiān)督分管部門工作,提出建議及管理方法

  我的分管部門包括:組織部,外聯(lián)部,文藝部和體保部。

  對(duì)各部要求如下:

  組織部:學(xué)生會(huì)組織部是協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門。

  1、熟悉掌握全系團(tuán)組織的基本情況,了解基層團(tuán)組織的活動(dòng)和組織生活情況;

  2、完成學(xué)生會(huì)交辦的重大活動(dòng)的組織策劃任務(wù)。

  外聯(lián)部:外聯(lián)部是在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下主要以拓寬校際交流為工作主題,以增進(jìn)校企合作關(guān)系為工作重點(diǎn)的連接校園與社會(huì)的重要紐帶。由于我系外聯(lián)部暫無部長,而部員都是剛剛升入大學(xué)的新生,他們對(duì)于外聯(lián)部的工作還和陌生,無法獨(dú)立完成學(xué)生會(huì)所交給的任務(wù),所以有我暫時(shí)代管。在此期間的工作重點(diǎn)一是完成組織上交給的任務(wù),為學(xué)生會(huì)活動(dòng)提供物資所需,保證活動(dòng)的完善與到位;二是帶好新部員,從中選出合適的人選,提拔為部長,帶領(lǐng)外聯(lián)部做好以后的工作。

  文藝部:文藝部是展校園藝術(shù)風(fēng)采,揚(yáng)學(xué)生文藝才能的大舞臺(tái).主要是開展大量的活動(dòng)來豐富學(xué)生的課余生活,陶冶情操.

  1、.組織開展一系列以豐富同學(xué)課余生活為主的活動(dòng)。

  2、二.舉辦各類主題的文藝匯演。

  體保部:體保部的主要工作是與各系聯(lián)誼,組織策劃各項(xiàng)體育競賽,為豐富同學(xué)們的課余生活,組織一些體育活動(dòng).。

  .舉辦各類體育活動(dòng),以豐富同學(xué)課余生活

  體育部的活動(dòng)形式非常豐富,足球賽,籃球賽,乒乓球賽等都各具特色,而且同學(xué)的參與面和積極性也比較高,但主要有以下幾個(gè)方面需要改進(jìn)::

  關(guān)于各類比賽中的信用問題和關(guān)于各類比賽中的裁判判決問題 。

  三、以身作則,協(xié)助和監(jiān)督各部組織完成各項(xiàng)活動(dòng)

  學(xué)生會(huì)開展的活動(dòng)融學(xué)術(shù)性,娛樂性,創(chuàng)新性于一體,以提高學(xué)生的自身素質(zhì)與豐富學(xué)生的.課余生活為主旨。要以開拓學(xué)生視野,提高學(xué)生藝術(shù)鑒賞水平和增強(qiáng)學(xué)生藝術(shù)涵養(yǎng)為活動(dòng)宗旨。

  我校美術(shù)系是由三個(gè)系組成:繪畫系,攝影系和雕塑系。依據(jù)此特點(diǎn),我系學(xué)生會(huì)可分期、分舉行繪畫作品展,攝影作品展,雕塑作品展。并根據(jù)三個(gè)系的自身特性以不同主題,不同形式和不同特質(zhì)進(jìn)行策劃和宣傳。擴(kuò)大我系在學(xué)院的影響力和知名度,讓其他專業(yè)的同學(xué)了解我系,向全校師生展示出我系學(xué)生的多才多藝和我是學(xué)生會(huì)的優(yōu)越的組織性、紀(jì)律性和團(tuán)結(jié)性,在校內(nèi)樹立起我系學(xué)生會(huì)的良好形象。

  四、完善自身,努力做到“三個(gè)人”

  1.我系學(xué)生會(huì)的形象代言人。應(yīng)當(dāng)說一個(gè)組織的好壞,其給人的外在形象是極其重要的。視覺傳達(dá)系學(xué)生會(huì)的形象就要靠每一位學(xué)生會(huì)成員共同樹立。作為分管副主席,我的責(zé)任就更為重大。所以,我將在今后的日子里盡力把自己塑造成一個(gè)自信、豁達(dá)、誠實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊曈X傳達(dá)人。以樹立視覺傳達(dá)系學(xué)生會(huì)的良好形象。也要講這樣的思想傳達(dá)給各個(gè)部長副部長,帶動(dòng)全學(xué)生會(huì)個(gè)人素質(zhì)的整體提高。

  2.學(xué)生會(huì)事務(wù)的協(xié)調(diào)人。作為分管副主席,我應(yīng)當(dāng)協(xié)調(diào)好所分管部門的工作,分清每一個(gè)人的權(quán)限和工作范圍,合理安排每一個(gè)人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則,使學(xué)生會(huì)成為一個(gè)有機(jī)、合理運(yùn)行的學(xué)生組織。

  3.學(xué)生和系之間的聯(lián)系人。紐帶作用要得到最大限度得發(fā)揮,始系里及時(shí)知曉學(xué)生的動(dòng)態(tài)。我將盡我所能,使學(xué)生和系里達(dá)到最大程度上的統(tǒng)一和共識(shí),盡量清除學(xué)生和系里之間的某些誤解。使系里更好的開展工作,學(xué)生更好的學(xué)習(xí)生活。

  以上,是我作為學(xué)生會(huì)分管副主席對(duì)本學(xué)期學(xué)生工作的計(jì)劃和設(shè)想,在實(shí)踐中,可能會(huì)因?yàn)楦鞣N客觀條件的限制而無法達(dá)到預(yù)期的效果,但我仍會(huì)堅(jiān)持不懈地努力,將我系學(xué)生工作做到最好。

主席工作計(jì)劃 篇5

  新的學(xué)期開始了,學(xué)生會(huì)為了使工作具體化,現(xiàn)將各部門計(jì)劃匯總

  一.辦公室:

  1.本學(xué)期我們將開始著重培養(yǎng)部門干事,發(fā)掘每一位干事的個(gè)人才能所在,為辦公室培養(yǎng)后繼人才。作為學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的樞紐部門,我們會(huì)一如既往的做好各項(xiàng)常規(guī)工作,包括:各部門會(huì)議記錄,辦公室物品管理,財(cái)務(wù)管理等。

  2.在本學(xué)期初,我們會(huì)進(jìn)行學(xué)生會(huì)全體成員的檔案登記工作,以完善的數(shù)字化檔案規(guī)范學(xué)生會(huì)成員檔案。

  3.根據(jù)學(xué)生會(huì)以前的檔案資料,我們整理出學(xué)生會(huì)的相關(guān)規(guī)章制度,包含《學(xué)生會(huì)章程》《學(xué)生會(huì)獎(jiǎng)懲制度》《學(xué)生會(huì)部門職責(zé)》《學(xué)生會(huì)辦公室值班制度》《辦公室財(cái)務(wù)管理制度》,依據(jù)各部門的意見,將做出相應(yīng)的修改。

  4.對(duì)各部門每次活動(dòng)進(jìn)行考勤,記錄,各部門舉辦活動(dòng)必須提供相應(yīng)的活動(dòng)策劃書以及活動(dòng)總結(jié),并將此列入部門工作的考核范圍。此措施也是為更好的建立完善的檔案制度。

  5.與宣傳部合作設(shè)計(jì)學(xué)生會(huì)logo。并將此logo應(yīng)用于學(xué)生會(huì)各項(xiàng)文件,證件以及活動(dòng)中。設(shè)計(jì)《信息工程系學(xué)生會(huì)文件統(tǒng)一模版》,以此模版應(yīng)用于所有學(xué)生會(huì)文件中,如計(jì)劃書、策劃書等,進(jìn)而規(guī)范學(xué)生會(huì)文件。

  二.外聯(lián)部:

  1.積極與校外社會(huì)團(tuán)體和企業(yè)聯(lián)系合作,為各部門開展活動(dòng)爭取經(jīng)費(fèi)贊助,集體按照各部門的工作開展;

  2.在院籃球賽做好前期準(zhǔn)備工作。積極配合生活部做好勤工儉學(xué)這一活動(dòng),并確保其安全性,可靠性,可操作性;

  3.在運(yùn)動(dòng)會(huì)期間做好宣傳工作,以吸引的商家贊助;加強(qiáng)我系與其他兄弟院校之間的聯(lián)系,增進(jìn)友誼;

  4.注意培養(yǎng)、鍛煉一批有能力的干事,以便更好的開展工作;

  三.生活部:

  1.在牛奶征訂方面,在宿舍變動(dòng)后,我們繼續(xù)征訂牛奶。同時(shí)把送牛奶的工作列為勤工儉學(xué)的項(xiàng)目;在天氣預(yù)報(bào)方面,我們?nèi)匀粫?huì)在每天早上掛出小黑板,并努力提高天氣預(yù)報(bào)的準(zhǔn)確率,及時(shí)更新.

  2.在衛(wèi)生方面,由于檢查衛(wèi)生是為了督促同學(xué)們搞好衛(wèi)生,為自己和他人創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。因此除每周一檢查衛(wèi)生外,我們還不定期的抽查,并設(shè)想使用流動(dòng)紅旗的老辦法。另外我們將重新制定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);

  3.在勤工儉學(xué)方面,我們將與外聯(lián)部合作,在周末和節(jié)假日為同學(xué)提供工作機(jī)會(huì);

  4.我們還設(shè)想與宿管部合作舉行“創(chuàng)意大賽”的活動(dòng),旨在提高同學(xué)們的動(dòng)手能力和合作能力;

  5.本學(xué)期我們還將舉辦第二屆心理知識(shí)競賽;

  四.宿管部:

  1.常規(guī)工作,周三檢查宿舍衛(wèi)生,本學(xué)期我們將會(huì)重新制定評(píng)分標(biāo)準(zhǔn);

  2.恢復(fù)與建工系學(xué)生會(huì)宿管部合作的“二手市場”;由于畢業(yè)班的`同學(xué)二手物品較多,我部回盡快落實(shí);

  3.我們還設(shè)想與生活部合作舉行“創(chuàng)意大賽”的活動(dòng),旨在提高同學(xué)們的動(dòng)手能力和合作能力;

  五.體育部:

  1.由于種種原因,我部門的干事嚴(yán)重缺乏.為了能使我體育部能更好的完成各項(xiàng)工作,本部門決定在學(xué)期開始,具體時(shí)間在3月5號(hào)前,再次招收一批新干事.壯大我部門的力量.

  2.籃球聯(lián)賽其實(shí)包括兩部分:一部分是本系內(nèi)部的籃球聯(lián)賽.系籃球聯(lián)賽是我體育部門的常規(guī)活動(dòng),以班級(jí)為單位,比賽以"友誼第一,比賽第二"的原則,目的在于增進(jìn)各班之間的感情.在比賽中出現(xiàn)的突發(fā)時(shí)間,將會(huì)按照有關(guān)的規(guī)定進(jìn)行處罰,具體處罰辦法將會(huì)在策劃書上做具體的規(guī)定

  3.我系首屆運(yùn)動(dòng)會(huì),詳細(xì)見策劃書;

  六.學(xué)習(xí)部:

  1.與團(tuán)總支合作,舉辦辯論賽;

  2.成立編輯組,積極向校報(bào)?陡;

  3.舉辦英語演講比賽,讓同學(xué)們的接觸口語;

  七.文藝部:

  1.積極組織同學(xué)參加校園文化藝術(shù)節(jié),通過各種選拔,確定參賽同學(xué);

  2.策劃學(xué)生會(huì)聯(lián)歡活動(dòng),增進(jìn)各部門的聯(lián)系;

  3.配合其他部門工作;

  八.宣傳部:

  1.及時(shí)、保質(zhì)的出好各部門海報(bào),宣傳各部門活動(dòng);

  2.定期更換櫥窗海報(bào);

  3.設(shè)計(jì)學(xué)生會(huì)logo與《信息工程系學(xué)生會(huì)文件統(tǒng)一模版》;

  以上為各部門計(jì)劃,如有變動(dòng)另行通知,請(qǐng)老師提出寶貴意見。

  工程系學(xué)生會(huì)

主席工作計(jì)劃 篇6

  回顧與分析08學(xué)年學(xué)生會(huì)的工作

  第三屆學(xué)生會(huì)成立已經(jīng)一學(xué)期了。我們又將迎來一個(gè)新的學(xué)期,但我們的工作不能像上學(xué)期那樣做了,當(dāng)然好的我們應(yīng)該繼續(xù)保持,但不足之處我們一定要加強(qiáng)改進(jìn),在寒假的一個(gè)多月里,我與多名部長及干事還有一些同學(xué)討論過我們學(xué)生會(huì)近一學(xué)期的工作,讓他們談?wù)剬?duì)我們的評(píng)價(jià),以及對(duì)我們工作的建議。

  宏觀看我們上學(xué)期學(xué)生會(huì)的工作可以說是——忙碌的,但是有許多活動(dòng)我們做的并不夠好,也許是因?yàn)檫@屆學(xué)生會(huì)有許多成員是新上任的,大家都在摸索和磨合期間,失誤和犯錯(cuò)是難免的,但為了我們?cè)谖磥淼倪@個(gè)學(xué)期里能將我們學(xué)生會(huì)的工作做到最好,我們就必須從失敗中得到教訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)。上學(xué)期工作不足之處分析如下:

  一、當(dāng)學(xué)校有活動(dòng)時(shí),大家都“圍上來”做同一件事。

  學(xué)校有活動(dòng)學(xué)生會(huì)同學(xué)積極配合幫忙這個(gè)是對(duì)的,但是大家一起做有時(shí)只會(huì)把事情辦砸。應(yīng)該分清哪幾個(gè)部是這次活動(dòng)的主力,然后其余部門輔助。這樣輔助的部門也可以在有空余的.時(shí)間做本部本應(yīng)該做的事情(例如:生活部可以查房等等)。部長應(yīng)該明確每次活動(dòng)自己所帶領(lǐng)的部門應(yīng)該做些什么。

  二、每次活動(dòng)部長都是最累的一個(gè)。

  部長在每個(gè)部里面應(yīng)該是帶頭人員,每次活動(dòng)應(yīng)該讓他們帶頭,但不是說讓部長把部里大半的活都攬到自己身上。每個(gè)部都已配齊四到五名干事,學(xué)生會(huì)不是只有主席副主席和正副部長的,干事也是我們學(xué)生會(huì)的一部分,學(xué)生會(huì)需要這些干事的幫助,同樣我相信這些干事也希望能幫上學(xué)生會(huì)忙。當(dāng)有活動(dòng)事部長應(yīng)該合理安排好部里每一位干事的工作,這樣工作才能進(jìn)行的有條不紊。

  三、有些部門還沒拿出本部該有的特色。

  從上學(xué)期的工作總結(jié)來看,有些部門并沒有拿出相對(duì)自己部門的工作成果。學(xué)生會(huì)各部應(yīng)開展本部所應(yīng)開展的工作,調(diào)整每個(gè)部門的工作,將每個(gè)部門的特色發(fā)揮出來。如學(xué)習(xí)部應(yīng)加強(qiáng)開展各系成果展,以及各系之間的學(xué)術(shù)交流,帶動(dòng)校園良好的學(xué)習(xí)氣氛。

  四、為同學(xué)搞的業(yè)余活動(dòng)太少。

  學(xué)生會(huì)上半學(xué)期的工作的確做了許多,但是身邊的同學(xué)并沒有看到我們?yōu)樗麄冝k的任何活動(dòng)與比賽。學(xué)生會(huì)應(yīng)該豐富我們同學(xué)的學(xué)習(xí)生活和課余生活,讓同學(xué)能感覺到我們也在為他們做實(shí)事。

  五、部長對(duì)干事的了解太少

  部長是每個(gè)部門里面的核心人物,干事是圍繞核心的分支。如果部長對(duì)自己部里每位干事都不是很了解的話,那在工作時(shí)很難發(fā)揮好指導(dǎo)作用。俗話說知己知彼才能百戰(zhàn)不殆。

  鑒于上學(xué)期工作的不足之處,以及我們從中所得到的教訓(xùn)與經(jīng)驗(yàn),讓我們?cè)谶@學(xué)期開展學(xué)生會(huì)工作中有了更多的幫助。

主席工作計(jì)劃 篇7

  作為學(xué)生會(huì)主席,我要進(jìn)一步完善自己,提高自己各方面的素質(zhì),要進(jìn)一步提高自己的工作熱情,以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對(duì)待每一件事情;要進(jìn)一步提高責(zé)任心,在工作中大膽創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,虛心地向別人學(xué)習(xí);要進(jìn)一步的廣納賢言,做到有錯(cuò)就改,有好的意見就接受,同時(shí)堅(jiān)持自己的原則。為了更好的發(fā)展我校的學(xué)生會(huì)工作,使學(xué)生會(huì)在我校更有立足之地,并且讓同學(xué)們得到更多的快樂。我總結(jié)上學(xué)期的經(jīng)歷,吸取上學(xué)期的不足之處,對(duì)這學(xué)期制訂以下幾點(diǎn)工作計(jì)劃:

  一、勞逸結(jié)合,促進(jìn)發(fā)展

  為什么大家總結(jié)了卻不會(huì)解決,首先因?yàn)閰⑴c面不廣。如果要一個(gè)什么都不知道的人去總結(jié)問題,會(huì)總結(jié)出實(shí)質(zhì)性的東西嘛,有也只是按部就班,把從前自己知道的問題說一說就算了,而部長也是聽一聽就算了,導(dǎo)致學(xué)生會(huì)整個(gè)局面都僵持在那里,你不做我也不會(huì)去做的',因?yàn)樯磉叺娜耸沁@樣,連部長都不愿意帶頭,底下的干事有幾個(gè)能自發(fā)全心全意的工作。所以下個(gè)學(xué)期我們結(jié)合秘書處的幫助首先給各部門部長施加壓力。當(dāng)然先要我們這兩個(gè)帶隊(duì)的隊(duì)伍做到“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”。

  針對(duì)每個(gè)部門提出來的活動(dòng)策劃取其精華開展內(nèi)部活動(dòng)及全校性的活動(dòng),活動(dòng)形式可大可小,協(xié)助部門完成工作,F(xiàn)在的大家都似乎在混日子,只有有重要事情做的時(shí)候才崩起神經(jīng),將工作布置下去,一遍做不好就做兩邊,直到做到滿意為之。在日常的常規(guī)工作中我們要時(shí)不時(shí)的穿插一些小任務(wù),讓大家保持著一種緊張感,剛開始可能對(duì)這種模式不適應(yīng),但是“箭在弦上,不得不發(fā)”如果不逼著他們,是永遠(yuǎn)無法進(jìn)步的。當(dāng)然該放松的時(shí)候還是要盡情釋放的,否則適得其反。

  二、理清自身職責(zé),為他人構(gòu)建平臺(tái)

  身為主席團(tuán)的一員,起到的是決策的作用,但并不是說一些實(shí)質(zhì)性的工作就不做了,但以前偏重于做一些實(shí)質(zhì)性的工作,在思想上和整體的大方向上考慮的還是比較欠缺的。這不僅僅影響了自己,也耽誤了整個(gè)工作的交接。如果做什么事都是自己親力親為那么培養(yǎng)不了別人自己又累的半死。

  現(xiàn)在基本每個(gè)部門都或多或少存在著這樣的問題,大多數(shù)部長們就像保護(hù)孩子一樣什么大小事都自己做,聽的多的都是抱怨,交給別人又怕做不好到時(shí)候無法交差,有時(shí)候試著放手,卻找不到正確的方式方法,所以始終邁不出培養(yǎng)干事的第一步,他們只是在基本面上指出一些問題,很多東西看在眼里卻不愿意指出,深怕他們會(huì)反感一樣。所以第二步就是實(shí)施一個(gè)以崗位職責(zé)為中心的部門內(nèi)管理者調(diào)換的計(jì)劃。以部門為單位,讓副部長試做部長,干事長試做副部長,干事試做干事長的職位調(diào)換。部門的部長就在旁做好觀察、記錄,發(fā)掘可發(fā)展的人才,培養(yǎng)整體的干部能力,提高部門的整體素質(zhì)。(詳細(xì)方案見活動(dòng)策劃書)

  三、加強(qiáng)自身建設(shè),促進(jìn)整體發(fā)展

  樹立威信是管理學(xué)生會(huì)至關(guān)重要的一點(diǎn),因?yàn)橹飨瘓F(tuán)沒有威信,所以部長的工作懈怠;因?yàn)椴块L沒有威信,所以干事的態(tài)度不認(rèn)真。第一要從自身做起,發(fā)揮其作用,才能帶動(dòng)下面的人?傊痪湓挕捌渖碚,不令而行。其身不正,雖令不從”。

  思想上必須高度重視,時(shí)刻把學(xué)生會(huì)建設(shè)放在第一位。多聽取多方意見并協(xié)商交流;多觀察學(xué)生會(huì)動(dòng)向,有問題立馬解決;多看課外書籍,從中學(xué)習(xí)知識(shí)、道理。按時(shí)召開部長會(huì)議,利用會(huì)議時(shí)間加強(qiáng)對(duì)部門情況的了解,針對(duì)在工作中遇到的問題進(jìn)行總結(jié)并提出可實(shí)施的解決辦法,傳達(dá)上級(jí)的指示與精神,加快前進(jìn)的步伐。

  四、協(xié)調(diào)部門工作,營造團(tuán)結(jié)合作的氣氛

  因?yàn)椴块T之間的溝通少,學(xué)生會(huì)部門與部門的成員了解少,致使一些工作上的進(jìn)度和質(zhì)量欠佳,除三大部門因工作需要常在學(xué)生會(huì)工作,會(huì)相對(duì)較為熟悉外,其他的部門嚴(yán)重缺乏溝通。如今要做的就是搭建一個(gè)橋梁,讓大家能湊到一起,共同完成各項(xiàng)工作,像文藝部和學(xué)習(xí)部這兩個(gè)部門更是要發(fā)揮出其存在的價(jià)值。

  終上所述,將下學(xué)期工作計(jì)劃總結(jié)如下:

  1、圍繞學(xué)校思想中心,加強(qiáng)自身作風(fēng),做模范、帶好頭

  2、落實(shí)完成各項(xiàng)交辦的任務(wù),協(xié)調(diào)好工作,培養(yǎng)干部能力

  3、內(nèi)部發(fā)展與外部發(fā)展相結(jié)合,促進(jìn)集體發(fā)展

  4、加強(qiáng)溝通,多交流體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)力量

  5、明確崗位職責(zé),實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理

  6、齊心協(xié)力,不屈不撓服務(wù)同學(xué),服務(wù)學(xué)校

  7、新的一學(xué)期,我們要力求創(chuàng)新,依靠集體的力量集思廣益,統(tǒng)一努力的方向,腳踏實(shí)地的實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

主席工作計(jì)劃 篇8

  一、主要任務(wù)

  以“保障學(xué)生安全”為核心,積極引導(dǎo)學(xué)生適應(yīng)新的生活環(huán)境,努力做好三個(gè)年級(jí)學(xué)生的融合工作,使物流與電子商務(wù)系成為一個(gè)和諧、融洽的大家庭。

  二、工作要點(diǎn)

  (一)、狠抓學(xué)生安全工作,引導(dǎo)學(xué)生適應(yīng)新區(qū)生活;加強(qiáng)自身作風(fēng)、制度建設(shè),加強(qiáng)思想教育,不斷深化社會(huì)主義核心價(jià)值觀。從嚴(yán)要求學(xué)生干部,打造以“服務(wù)”為宗旨的優(yōu)秀學(xué)生干部團(tuán)隊(duì)。

  (二)、配合學(xué)校舉辦各種活動(dòng),認(rèn)真組織開展“文明宿舍創(chuàng)建”,“學(xué)生安全檢查”等活動(dòng),為同學(xué)們創(chuàng)造和諧的學(xué)習(xí)、生活氛圍。

  (三)、認(rèn)真開展困難同學(xué)勤工助學(xué)崗位安置以及貧特困生的評(píng)定審核工作,做到真正的公平、公正、公開。

  (四)、協(xié)調(diào)各部之間的工作,樹立各司其職、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神。

  (五)、處理好我系和學(xué)校、學(xué)生和系領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)總支和學(xué)生會(huì)的關(guān)系。

  (六)、積極落實(shí)、完成學(xué)校和系里交辦的各項(xiàng)工作

  三、實(shí)施戰(zhàn)略

  (一)、組織、協(xié)調(diào)各部門加強(qiáng)自身建設(shè),培養(yǎng)良好的工作作風(fēng),完善的工作制度,建立穩(wěn)固的學(xué)生基礎(chǔ)。

  (二)、加強(qiáng)與校團(tuán)委、校學(xué)生會(huì)的'溝通,爭取校團(tuán)委和校學(xué)生會(huì)的支持。協(xié)調(diào)好學(xué)生會(huì)各部之間的工作。

  (三)、對(duì)學(xué)校布置的突擊性工作,調(diào)動(dòng)各方力量,全力以赴,按時(shí)完成。

  (四)、舉辦“新生見面會(huì)”等系內(nèi)活動(dòng),讓xx和xx級(jí)的學(xué)生結(jié)識(shí)一些高年級(jí)的前輩,新生剛進(jìn)入大學(xué),會(huì)遇到很多困惑和問題,而xx和xx的學(xué)生可以適時(shí)的給他們一些建議或意見,這樣既可以幫助新生盡快融入新的生活、促進(jìn)三個(gè)年級(jí)學(xué)生的融合,還可以及時(shí)避免新生出現(xiàn)一些錯(cuò)誤的思想意識(shí)。

  (五)、請(qǐng)正規(guī)的物流公司和電子商務(wù)公司高層管理人員為學(xué)生介紹專業(yè)的現(xiàn)狀和前景,以及如何更好的將知識(shí)和實(shí)踐結(jié)合起來,為學(xué)生們樹立學(xué)習(xí)的興趣和信心。

  (六)、積極協(xié)調(diào)參與學(xué)校體育比賽,穩(wěn)固我系體育強(qiáng)系的形象。

  雖然剛剛上任,但我會(huì)盡自己的努力工作,穩(wěn)步前進(jìn),聽從指揮,服從安排,不斷學(xué)習(xí)與提高自己的能力,同時(shí)銳意創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn)。我相信,學(xué)生會(huì)將在我系領(lǐng)導(dǎo)的支持下、在團(tuán)總支老師的指導(dǎo)下、在各方力量的努力下,積極工作,開辟出物流與電子商務(wù)系學(xué)生工作的新局面。

主席工作計(jì)劃 篇9

  新的學(xué)期,新的開始;新的征程,新的期盼。作為xx學(xué)院學(xué)生會(huì)副主席并分管文藝、體育、學(xué)習(xí)實(shí)踐三個(gè)部門,深感責(zé)任重大。為更好的開展工作,保質(zhì)保量按時(shí)高效的完成任務(wù),現(xiàn)就本學(xué)期的工作做如下安排:

  一、學(xué)生會(huì)副主席工作職責(zé)

  (1)協(xié)助主席做好學(xué)生會(huì)有關(guān)工作。

  (2)主席不在時(shí),受主席委托執(zhí)行主席職權(quán)。

  (3)明確責(zé)任分工,堅(jiān)持直接參加主管部門的各項(xiàng)工作和活動(dòng)。

  (4)定期向主席匯報(bào)自己分管的工作,完成主席交辦的`其他工作任務(wù)。

  二、工作目標(biāo)

  同廣大團(tuán)總支學(xué)生會(huì)成員一道,認(rèn)真開展學(xué)生工作、社團(tuán)活動(dòng),大力推進(jìn)我院的學(xué)風(fēng)建設(shè)、校園文化建設(shè),提高我院學(xué)生的綜合素養(yǎng),提升我院在許昌學(xué)院的知名度和影響力!

  三、工作重點(diǎn)

  本學(xué)期的工作重點(diǎn)有以下方面:

  1、以人為本,注重人才培養(yǎng)。人才是第一要素,發(fā)掘并培養(yǎng)一流人才是團(tuán)總支學(xué)生會(huì)不斷進(jìn)取、永葆生機(jī)根本保證。

  2、秉承依法治國的理念,涉及到團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的方方面面要制度化,要做到所有工作都有法可依、有章可循;

  3、材料收集、資料整理、存檔備案,要把好的工作理念、做事方法等留下來、傳下去;

  4、社團(tuán)文化活動(dòng)、興趣小組建設(shè)等。

  四、分管部門

  人員構(gòu)成

  1、學(xué)習(xí)實(shí)踐部:部長趙愛飛、副部

  部長程利明,

  2、文藝部:部長牛棟棟、副部長張雪瑩,

  3、體育部:部長王威、副部長瞿佳華。

  主要工作及活動(dòng)安排

  1、學(xué)習(xí)實(shí)踐部主要負(fù)責(zé)院系學(xué)風(fēng)建設(shè)、培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、挖掘?qū)W生學(xué)習(xí)潛力、提到學(xué)生實(shí)踐能力,舉辦學(xué)術(shù)研討會(huì)、學(xué)習(xí)心得學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等。

  活動(dòng)安排:英語四級(jí)講座、英語演講比賽、演講朗誦興趣小組。

  2、文藝部主要職責(zé)為活躍學(xué)生的校園文化生活,提高學(xué)生的文化藝術(shù)修養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好,指導(dǎo)學(xué)生參加各種文藝比賽、文藝活動(dòng),舉辦大型晚會(huì)、舞會(huì)等。

  活動(dòng)安排:周末paty大型舞會(huì)、興趣小組總體規(guī)劃及其開展等。

  3、體育部是院系全民健康運(yùn)動(dòng)的積極倡導(dǎo)者和組織者,主要職責(zé)為調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,參加體育運(yùn)動(dòng)、健康運(yùn)動(dòng),為學(xué)生以后的學(xué)習(xí)生活打下良好的身體基礎(chǔ),組織學(xué)生參加各類體育競賽、體育活動(dòng),并負(fù)責(zé)舉各種體育競賽、體育活動(dòng)等。

  活動(dòng)安排:“迎新杯”籃球賽、校排球賽等。

  五、組織管理、干部培養(yǎng)

  1、處理好多種關(guān)系

  外部:院系和學(xué)校的關(guān)系,院系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)和校學(xué)生會(huì)、校社聯(lián)、廣播站、大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)等校級(jí)學(xué)生組織的關(guān)系,院系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)和各兄弟院系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的關(guān)系;

  內(nèi)部:團(tuán)總支學(xué)生會(huì)和院系領(lǐng)導(dǎo)老師的關(guān)系,團(tuán)總支學(xué)生會(huì)和各班級(jí)、各社團(tuán)以及各位同學(xué)的關(guān)系,主席團(tuán)和部長級(jí)、干事之間的關(guān)系;

  個(gè)人:工作和學(xué)習(xí)、人與人等。

  2、組織管理

  團(tuán)總支學(xué)生會(huì)是一個(gè)組織一個(gè)團(tuán)體,但他本身組織結(jié)構(gòu)以及管理理念、管理模式等還不完善,我們要繼續(xù)努力,摸索前行。要摒棄管理中的物質(zhì)、懲罰、人情化,取而代之的應(yīng)該是精神、鼓勵(lì)和人性化管理。

  3、干部培養(yǎng)

  以人為本,人性化對(duì)待。每一個(gè)人都是獨(dú)一無二的,他的思維方式、做事方法等都各不相同。我們要在尊重大家的基礎(chǔ)上,充分調(diào)動(dòng)大家的積極性和主觀能動(dòng)性、發(fā)掘大家的潛力,給他們平臺(tái)、給他們機(jī)會(huì),指導(dǎo)他們?nèi)プ觥⑷ハ搿⑷?chuàng)新,引導(dǎo)鼓勵(lì)他們不斷努力、進(jìn)取。

  六、注意問題

  1、工作態(tài)度問題

  對(duì)待工作要認(rèn)真負(fù)責(zé)、多思多想多交流。多聽聽領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)、主席團(tuán)、部長、干事的意見、建議、想法、主張,對(duì)于大家的意見、建議要認(rèn)真聽取,對(duì)大家的想法、主張要重視,對(duì)人要誠懇,工作中要人性化不能人情化。

  2、工作下放問題

  不能覺得工作重要就大包大攬,不要怕出錯(cuò),要相信大家,給他們機(jī)會(huì),讓他們?nèi)プ觯瑫r(shí)也要注意監(jiān)督指導(dǎo),可能有很多方面他們想不到或者想的不完善,這是你就應(yīng)該站出來,給他們幫助、支持和鼓勵(lì)!

  3、部門間協(xié)調(diào)問題

  以上為我本學(xué)期的工作計(jì)劃,請(qǐng)大家批評(píng)指正!

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