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主任工作計劃

時間:2023-06-20 15:08:28 工作計劃 我要投稿

【實用】主任工作計劃范文匯總6篇

  日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!來為以后的工作做一份計劃吧。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編整理的主任工作計劃6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【實用】主任工作計劃范文匯總6篇

主任工作計劃 篇1

  在每個學期即將開始的時候,教學大綱要求,每一名班主任都會被要求寫一篇學期的班主任工作計劃,班主任工作計劃也的寫作內容。不過在寫班主任工作計劃的時候,班主任工作計劃的內容有多少,也要的內容,在的發(fā)展中,班主任工作計劃的寫作內容是呢。我在總結后,大體內容有下:

  1、序言。概括分析說明班級學生的思想、品德、學習、組織紀律、身體健康等情況及特殊問題。要說明本學期的教育任務。在分析和說明學生情況時,要班級的主導和本質的東西,要看大多數(shù)學生的情況,以點代面;要分析學生骨干的情況及在班級的作用;要分析學生的情況及的作用和;要分析班級學生進步的有利條件、不利條件和因素。計劃寫得詳略要班級情況和班主任的情況而定,如新班主任工作計劃就要寫得詳細,經(jīng)驗的班主任可以寫得簡略些。,都一學期的幾項任務寫得,要定出班級的活動日程。

  2、共青團、少先隊工作。班主任計劃要寫出協(xié)助團隊組織思想政治教育和團隊活動的內容。

  3、文體及科技活動工作。班主任計劃要包括組織班級文娛活動、體育活動、課外活動活動等內容。平時對學生的,每個人的特長,發(fā)展的興趣、愛好,并使之,讓的.個性發(fā)展。計劃中要規(guī)定每周及不同季節(jié)的活動、活動內容、組織及目的要求等。

  4、思想品德教育工作。計劃要反映對學生四項原則,培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人的教育。學生的思想品德教育要滲透在各科教學活動中,此外,還組織活動培養(yǎng)教育,要組織班會、報告會、座談會、會、社會活動、勞動等。思想政治教育和道德品質教育要有計劃地,要和班級發(fā)展情況,增補新內容。

  5、衛(wèi)生保健工作。班主任在計劃中要寫明校醫(yī)、體育教師學生的衛(wèi)生保健工作,身體檢查和記錄,預防常見病、多發(fā)病,'兩操'、'兩活',全班同學都鍛煉標準。

  6、家長工作。班主任工作計劃要包括學生家長工作的內容。要寫明家訪、家長會、座談會等活動安排的、目的、要求和主要內容。

  7、學業(yè)成績工作。計劃要包括對學生學習目的和學習教育,學生學習動機的問題,措施。要規(guī)定的學習紀律,班級的學習秩序。

  班主任工作計劃的寫作內容,在的寫作中,班主任工作計劃內容并多大的,在的前進中,班主任工作計劃也在著,不過在的前進中,萬變不離其宗,相信不會太大的,只要上面的寫法,班主任工作計劃就會寫好!

主任工作計劃 篇2

  新的學年,為使學生們盡快適應這個氛圍,更好的完成學業(yè),我還是打算先從德育工作入手。具體計劃如下:

  一、抓住閃光點,及時鼓勵賞識學生

  人都喜歡被表揚。優(yōu)等生需要表揚,學困生更需要表揚。要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,要善于給他們以信任,引導他們有意識地去發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,揚長避短,從而向好的方面發(fā)展。

  基于班級學生的現(xiàn)狀,從七年級下學期開始就使用這種鼓勵賞識教育方法,對七年級期末考試數(shù)學學科優(yōu)秀學生進行了表揚,激勵他們學習。在表揚他們的同時,我并告訴其他同學在月考、期中、期末考試中有進步的學生也會一如既往地獎勵。激勵措施的目的是提高學生學習的積極性;诖耍耪{動了所有學生的積極性,有利于提高學生的思想意識。

  二、身正為范,身教重于言教

  首先,我要求自己能夠正確認識和評價自己,能在各方面注意為人師表,關心愛護學生,遇順境不驕傲,遇逆境不消沉,樂觀開朗;在學生面前表現(xiàn)出對人生的熱愛,對事業(yè)的追求,樂觀向上、心胸豁達的心理狀態(tài)。用自己的人格風范去感染學生,以輕松愉快、積極向上的心境迎接每一天的工作。

  對學生的教育,應該把如何做人放在第一位,我想,對于教會學生如何做人,與其說大道理,還不如自己以身師范,讓學生感覺到你就是他的榜樣,從而潛移默化的影響他,感染他,從而達到教育的.目的。

  三、創(chuàng)造優(yōu)良學風、團結向上精神

  首先,我抓緊數(shù)學學科學的學習,確保以點帶面,形成良好學風,在課堂紀律、儀表風范、日常行為規(guī)范等各方面嚴格要求學生,培養(yǎng)學生的自律性。

  其次,我充分發(fā)揮尖子生的光環(huán)作用,開展“學習一幫一”小組幫教幫學活動,讓學習后進的學生盡快趕上來,形成你追我趕的良性競爭的學習局面。

  第三,我努力做好后進學生的思想工作,在家長、學生、學校中建立了良好的橋梁和溝通作用,相互間增加了信任與了解,達成了共識。

  四、 團結協(xié)作,加強與各科科任教師的合作與溝通。

  要做一個優(yōu)秀教師,一定要教會學生做到各學科都要平衡發(fā)展,更要加強與各科教師的溝通和聯(lián)系,及時了解學生的學習情況,處理好各種關系,并協(xié)助任科教師處理各種突發(fā)事件。通過我與全班學生的努力,學生與任教老師關系融洽,成績裴然,各科任教師均反映良好。

主任工作計劃 篇3

  一、加強培育學生團體榮譽感,增強班級凝聚力

  自開學以來,我一直在調查班級的同學,發(fā)現(xiàn)許多同這都十分有特性,并且干事很隨意,想做什么就做什么,而不理睬他人,不感興趣的事就不參與,“事不關己,高高掛起”,但在運動會期間我發(fā)現(xiàn)我們有了很大改變。同班同學競賽我們都很關懷,盡力加油,尤其在團體項目中,如拔河、足球踢準等,同學們都十分積極。成功時振臂高呼,失利時我們臉上的哀痛,這些讓我殷切的體會到,不是我們沒有榮譽感而是沒有激起出來。所以,依據(jù)這段時刻的經(jīng)歷,我想往后應多搞些團體活動。

  首要,在班級內部分小組,各組之間在學習上、紀律上、課外活動、勞作等方面評比,讓學生先培育小范圍內的榮譽感和凝聚力,一起聯(lián)合其它班級搞些活動,如足球賽、拔河或在學習方面的`競賽,然后激起學生的榮譽感。其次,使用好班級的班干及幾個有召喚力的同學,召喚帶動同學積極向上。

  第二,從我本身做起,多給予同學鼓舞,給他們期望,使自己的召喚力增強。

  二、增強學生的對錯觀念

  增強學生的對錯觀是十分重要的,我想首要從兩方面下手。

  榜首,用準則來標準學生,清晰的奉告他們什么能做什么不能做,什么該做什么不應做,一起讓他們理解做了不應做的事應遭到相應的處分。

  第二,養(yǎng)成習氣,習氣成自然就不需要去逼迫他們了。

  三、營建班級杰出的學習氣氛

  現(xiàn)在班級的學習氣氛不是很濃,其首要原因有兩點。

  榜首,學生學習方針不清晰,遠期方針不敢想,近期方針不敢說,所以首要的一點是要協(xié)助他們依據(jù)自己條件訂出切合實際的方針,有才能到達的方針。

  第二,本班學生遍及慵懶較低強,不管在日子上仍是學習上,自己辦理、操控自我的才能較差,所以,要經(jīng)過大環(huán)境競賽的壓力來逼迫他們學習,個人之間、小組之間、與平行班同學之間的競賽,信任能使學生們盡力學習。

  四、調集班級后進生各方面參與的主動性

  關于后進生,我以為首要應從心思上下功夫,后進生對自己缺乏自傲,由于失利的次數(shù)太多,給他們定一些使命,當然是較簡單完結的,逐步培育自傲,一起多找他們說話,多給予關懷,多與他們交流,了解他們的心思,多鼓舞,多表彰,然后使他們自愿的去參與各方面的活動,在這些活動中表現(xiàn)自己的價值,并向教師和同學展現(xiàn)他們能行!

主任工作計劃 篇4

  我擔任班主任已有二十余年,親身的教學工作實踐,使我深深地感到:班主任工作是一種甜蜜的苦差使,工作辛苦,職責重大。一個班級的工作是否能夠搞好,學生的成績是否能夠提高,班主任起著關鍵作用。能夠說有一個好的班主任,就會有一個好的班級。

  怎樣才能當好班主任呢?作為一個班主任,要帶好一個班,務必具有必須的班級工作藝術,尤其是班主任德育工作最為重要。一個學生如果沒有良好的道德品質,就不能成為社會的有用之人。作為一個班主任就要首先抓好德育工作,培養(yǎng)學生的高尚品德,教育學生愛祖國,愛人民,愛勞動,樹立為人民服務的思想,從小養(yǎng)成勤儉節(jié)約、尊師愛生的良好習慣,做一個誠實、勇敢的孩子。要鼓勵學生學好知識,立志成才。我做班級工作,平時就注重對學生進行德育教育,積累了一些點滴經(jīng)驗,現(xiàn)介紹給各位同友,與大家互相交流。

  一、處理問題,要尊重學生,以德育人

  當我接任五年級班主任時,班里接連不斷地丟東西,但每次總是找不著,學生議論紛紛,影響了學生學習情緒。怎樣辦?為此事我明查暗訪,仍不起作用。為了避免這類事情不再發(fā)生,我讓每個學生留心觀察,互相監(jiān)督。一天上體育課時,小青向我報告說,她發(fā)現(xiàn)前幾天自我丟失的鋼筆在小飛的`文具盒里。我聽后大吃一驚,有點疑惑。小飛平時表現(xiàn)不錯,怎樣會拿你的鋼筆?為了弄個清楚,我和小青來到教室,查明證實后,我沒有當面批評小飛,而是冷靜思考:如何教育他改正錯誤呢?在課堂上,我這樣說:“前幾天,小青由于不慎丟失了鋼筆,至今她很著急,如有人拾到或借用請還給她,她必須會感謝你的!遍_學時,小飛物歸原主,又主動向我坦白地承認了錯誤。我仍然沒有批評他,而是耐心地開導他,教育他怎樣做人。從此以后,這個同學仿佛變了一個人似的,拾到東西主動歸還失主。學習很刻苦,成績不斷進步。

  二、教育學生愛護公物、關心群眾

  學生犯了錯誤,班主任就要想辦法幫忙學生改正錯誤。,我班有個學生叫李兵,愛說好動,脾氣暴躁,常惹事生非。在一次考完數(shù)學后,因成績不理想,競一氣之下砸碎了窗玻璃。事后,這個學生主動找我認錯,并按班規(guī)交了賠款。為了教育他改正錯誤,我讓李兵親自去量玻璃的尺寸,到玻璃店買回玻璃,叫他自我動手安裝。有了如此的“體驗”,他對班里的公物倍加愛惜,自我的怪脾氣也改了許多。

  三、培養(yǎng)學生良好的生活習慣,樹立完美的班風

  班里有一些同學平時愛吃零食,教室里瓜子皮滿地,吃不完的饅頭到處亂扔。針對這個狀況,如果抓住狠批不放,不但沒有效果,而且會適得其反。于是,我進行摸底調查,找出吃零食的原因后,給學生講吃零食的危害,我告訴同學們,隨便吃零食,不貼合<小學生日常行為規(guī)范>,既污染了班級環(huán)境,影響了班級衛(wèi)生狀況,又耽誤了自我的學習時光,危害了自我的身體健康,浪費了家里的錢糧。我又將班內不吃零食的同學樹為榜樣,號召同學們向他們學習,發(fā)揚艱苦樸素的精神,持續(xù)勤儉節(jié)約的行為,不做小饞鬼,爭當禮貌學生。從此,班里再也沒人吃零食了。個個打掃衛(wèi)生很用心,甚至有的學生不是他的值周,他都爭著去干活。

  四、德育務必激發(fā)學生的道德情感

  我十分重視情境教育,給學生帶給一個良好的學習環(huán)境。例如:我在教室的墻壁上張貼了許多英雄人物的畫像,以及條幅和標語,鼓勵學生勤奮讀書,努力學習。還把校園黑板勾畫一新,讓學生定期出板報,辦手抄報,開展豐富多彩的第二課堂活動,培養(yǎng)學生良好的道德品質。

  五、利用課余時光,組織班級活動

  開展班級活動,能為學生帶給展示自我表現(xiàn)自我的機會。比如,我組織“我為班級添光彩”討論會,“向災區(qū)小朋友獻愛心”的主題班會,以及書畫展覽、歌詠比賽、故事演講等活動。透過這些活動。,培養(yǎng)了學生熱愛群眾、熱愛祖國的高尚品質。

  總之,班主任要把德育工作放在首位,認真做好班級工作。既教書,又育人,不斷提高學生的素質水平,培養(yǎng)學生高尚的道德品質,使學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展,成為祖國的合格人才。

主任工作計劃 篇5

  隨著教育改革的深入,學校間的競爭加劇。在這種形勢下,我們學校怎么辦這是教導主任應該思考的問題。學校教導主任是在校長領導下,協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針,具體負責組織學校的教育教學工作。一是切實抓好教學工作,努力提高教學質量;二是抓好學生的思想政治教育;三是抓好體育、衛(wèi)生工作和學生的課余生活;四是掌握教師的基本情況,抓好教師的進修;五是抓好教務工作等。上述教導主任的管理職責中,切實抓好教學工作,努力提高教學質量,是教導主任的首要職責、頭等大事。因為教學質量是學校的生命所在,是學校存在和發(fā)展的最有力保障,而教學質量的提高,離不開教學管理的加強。教學管理的內容是多方面的,但從調查了解來看,當前學校教學管理應重點抓好以下幾個方面的管理工作:一是教學思想的管理,二是教學過程的管理,三是教學質量的管理,四是樹立管理就是服務的思想。抓好了這幾個方面的工作,就能促進學校的教學管理上臺階,教學質量不斷提高,學校的發(fā)展就有了希望。

  一、教學思想的管理

  思想是先導,思想指導行動。有了先進的教學思想,才能保證取得高質量的教學效果。因此,要提高學校的教學質量,最根本的在于教師教學思想的轉變。當前,仍有一部分教師的教學思想落后,教學觀念陳舊,不重視學生活動和能力培養(yǎng),課堂封閉,教師一本教材,一本教參,一本教案,一只粉筆,一張嘴就上講臺,較為普遍的是一講到底,滿堂灌。所以,教導主任要把教師教學思想觀念的轉變作為加強教學管理,全面實施素質教育,推進現(xiàn)代課堂教學的研究和實踐的突破口。具體來說:一是認真組織教師學習現(xiàn)代課堂教學的特點、標志、基本觀點和操作模式。二是組織教師到縣內和外地知名學校參觀學習或邀請知名教師到學校講學。三是經(jīng)常深入課堂了解情況。通過督促和加強對教師進行素質教育理論、現(xiàn)代課堂教學理論等的學習,促使教師實現(xiàn)“六個轉變”,樹立現(xiàn)代教學思想,以適應教育發(fā)展的要求。

 。ㄒ唬┙虒W理念由教師傳統(tǒng)的知識傳授轉向以學生的發(fā)展為中心的教育設計。

  今天的教育,不應再是篩選適應教育的少數(shù)人的工具,而要成為適合于所有受教育者全面提高素質的有效途徑;教育不僅僅是向學生傳授已有的知識,而是要在教育過程中培養(yǎng)有創(chuàng)新精神和實踐能力的探索者與開拓者;教育的成功不能以功利性的教育為唯一的價值判斷標準,而要以為社會發(fā)展培養(yǎng)各類人才為最高價值尺度,因此,“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”應作為衡量課堂教學成功與否的最高標準。

  (二)教學模式由封閉型轉向開放

  1、采取多種教學組織形式,讓學生動起來,讓課堂活起來。

  2、課堂不能囿于教材和教室,要積極主動把課堂延伸,樹立以學校為中心,與家庭、社會相結合的大教育觀。這樣,不僅能使課堂豐富博大,而且更有利于學生愿學、會學、學活、學好。

  3、把傳授知識的過程改變成為掌握科學研究方法、開發(fā)學生智慧的開放過程。因此要打破以問題起點,以結論為終點,即“問題--解答--結論”的封閉式過程,構建“問題--探究--解答--結論--問題--探究……”的開放式過程。以激發(fā)學生產(chǎn)生問題始,以產(chǎn)生新的問題終,在這樣的過程中,培養(yǎng)學生的問題意識,幫助學生掌握解決問題的知識、程序、方法。

  (三)教學順序由“教后學”轉向“學后教”。

  一方面要求學生對所學的內容要先看一看,先想一想,先議一議,先問一問,先試一試,從而發(fā)現(xiàn)問題,產(chǎn)生學習的欲望;另一方面又要求教師要多關心,多了解學生,包括學生的知識、能力、情感,學生的成功、失敗與困惑等,有意識地為全體學生的積極探索、主動發(fā)現(xiàn)創(chuàng)設條件,使學生在參與的過程中學會提出問題、分析問題、解決問題,從而進行有針對性的教學。

  (四)教學活動由以教師活動為主轉向以學生活動為主。

 。ㄎ澹┙虒W手段由傳統(tǒng)型轉向現(xiàn)代化

  認知心理學告訴我們,課堂教學中學生所接受的信息約20%來自聽覺,約80%來自視覺,應用現(xiàn)代化教學手段,可大大增加學生的`視覺和信息接收量,有利于信息加工。有關測試認為,應用現(xiàn)代化教學手段,可以把課堂教學效率提高30%以上,F(xiàn)代化教學手段不僅極大地調動學生的學習熱情,而且使學生在運用新技術進行學習的過程中,培養(yǎng)了獲取信息、運用和處理信息的現(xiàn)代化素質。

  (六)教學評價由單純以分數(shù)為評價標準轉變?yōu)橐耘囵B(yǎng)學生的創(chuàng)新能力為重點。

  二、教學過程的管理

  教學過程的管理是教學管理的關鍵環(huán)節(jié),只有重視教學過程的管理,才能保證教學質量的提高,教學質量要提高,必須把教學過程的管理落在實處。如個別學校雖然對教學過程的管理制定了許多的管理措施和辦法,但由于檢查落實差,教學質量一直處于比較低的水平。后來學校領導重視了此項工作,加強督促檢查,管理工作比較扎實,教學質量有了較大的提高。因此,教導主任在教學過程的管理上,應做好以下工作:

  1、堅持深入課堂聽課,準確了解教師的教學情況,掌握第一手材料,做到心中有數(shù),增強管理工作的針對性。因此,聽課不能僅僅局限于規(guī)定的20節(jié),應做到:全面聽和重點聽相結合;聽新、青年教師的課和聽中、老年教師的課相結合;專題聽和隨堂聽相結合;集中聽和分散聽相結合。

  一般常采用以下幾種方法1)了解情況的聽課。(2)解決問題的聽課。(3)總結經(jīng)驗的聽課。(4)提高師資的聽課。聽課后要及時和老師交換意見,以肯定為主,多鼓勵、少指責,對教師在教學中存在的問題要提出改進和加強的建議。

  2、制定執(zhí)行教學常規(guī)的具體規(guī)定,檢查工作落實。

 。1)學校從實際出發(fā),以“教學常規(guī)的基本要求”為基本依據(jù),制定備課、上課、聽課、作業(yè)批改、輔導學生、考試、質量分析等方面的具體規(guī)定。如備課:應按教研室印發(fā)的教案本的要求,超前備課2至4節(jié);上課:提前2分鐘到教室,按現(xiàn)代課堂教學的五個標志實施教學;聽課:至少每周一節(jié),認真作好記載,作一定的評價,反思自己的教學。同時,明確在一定時間范圍內重點抓哪幾個方面的工作。

 。2)加強對教學常規(guī)執(zhí)行情況的檢查。

 、俣ㄆ跈z查和隨時檢查相結合。

 、跀(shù)量檢查和質量檢查相結合。

 、劭朔饔谛问降臋z查,要從檢查中總結做得好的方面,發(fā)現(xiàn)存在的問題,提出改進和完善的措施、辦法,及時在教師會上進行總結。

 、苊看螜z查要認真作好記載,并和學月或期末考核掛鉤。

  三、教學質量的管理

  一個學校教學質量的高低是體現(xiàn)學校辦學水平的重要標志之一,因此,加強教學質量的監(jiān)測評估對學校教育教學質量的提高十分重要。在教學質量的管理上,首先要堅持兩個原則,一是過程和結果并重的原則,要特別注重課堂監(jiān)控、單元檢測、學月測評、半期考試、期末考試等方面的綜合評估,組織教師認真對每個過程進行質量分析并及時地作為改進和加強教學的重要依據(jù)。把過程評價和終結評價結合起來,在教學質量評價體系中,過程和結果各自所占的比例要適當,克服那種只看結果不看過程的評價傾向。二是學科等同原則,做到不同學科、不同教師同等對待。其次是嚴肅考鳳考紀,認真組織每一次考試,提高考試信度。第三是考核評價實事求是,認真聽取教師本人、其他教師和學生的意見,確保考核的全面和公正。

  四、樹立管理就是服務的思想

  在教學管理中我們要堅持這樣一種觀點:廣大教師是學校教學工作的主人,管理者是廣大教師的勤務員。一切管理、一切措施都要有利于調動廣大教師教書育人、全面提高教學質量的積極性。因此,教導主任應做到:

  1、尊重教師,虛心聽取廣大教師各方面的意見和建議。

  2、吸收、消化、及時傳遞先進的教育教學理念、教研教改信息,發(fā)揮引導作用。

  3、關心教師,熱心為教師服務。

  教導主任教學管理的內容涉及方方面面,做好上述四個方面的管理工作,就把握了教學管理的重點和方向,就能提高學校的教學管理水平和學校的教學質量。

主任工作計劃 篇6

  一、班級環(huán)境闡發(fā)

  1、班級整體環(huán)境

  初中生活已顛末去了一個學年了,我班學生的學習習慣和行為習慣有了必然的改看,大部分學生能自覺地遵守學校的各項規(guī)章制度,有優(yōu)越的禮貌和衛(wèi)生習慣;班干的責任心較強了,都能認真地完成本身的職責;學生的集體榮譽感較強,基礎上形成一個具有凝聚力的班級體。班中絕大部分家長也很支持學校、班級工作,積極共同先生的工作。

  2、存在的主要問題有:

 。1)學生還不敷自覺,先生不在時不能很好地治理本身。

 。2)部分同學在學習上還沒有形成自我學習的意識。

  二、本學期工作目標

  容身學校的“一日老例”和“優(yōu)秀班級”的評比,增強對學誕辰常行為規(guī)范的教導,養(yǎng)成優(yōu)越的行為習慣和學習習慣,爭取讓學生形成自律意識,本身治理本身。繼承培養(yǎng)學生的主人翁精神和進步學生的自我治理才能;共同學校的各種運動和角逐成長他們的興趣特長,熬煉他們的個人才能和協(xié)作才能,進一步加強班級的凝聚力;繼承抓兩頭匆匆中間,遏制兩級分解的面,保持勤奮勤學,積極向上的班風。

  三、具體的工作內容及步伐:

  1 做好老例治理工作

  常常性地做好校紀校規(guī)的反省督匆匆工作,分外是課間追逐打鬧、自習課講話等違紀現(xiàn)象,要實時教導,杜絕打斗的現(xiàn)象。做好儀表的規(guī)范化教導,督匆匆學生遵守規(guī)律,男生不留長頭發(fā),女生不化妝。抓好班級的室內衛(wèi)生及包干區(qū)衛(wèi)生,擺放勤學生本身的物品。

  2做好平安警備工作

  做好平安教導和警備工作,主要做好交通平安教導,遵守交通規(guī)則,不在馬路上或校門口飆車,不追逐打鬧,上下樓梯擁擠時不要推拉。

  3 個性與共性教導

 。1)堅持“個人影響集體,集體帶動個人”的共識,使每個同學認識到:本身的勝利與失敗對班級起著舉足輕重的作用,在班級營造惜時如金,爭分奪秒的優(yōu)越文化氣氛。

 。2)抓好兩類生的工作:勉勵尖子生超前學,多點撥,鼓勵他們未來作出大的成績。指導他們按期與同學交流學習體會,帶動全班配合提高;指導學習艱苦生,多與之發(fā)言。

  4培優(yōu)轉差

  增強對學生的心理指點,在現(xiàn)階段就開始動起來,把一些有可能影響厭學情緒的思想減到最低,影響學生學習的因素削減到最少。為了可以或許讓他們學得更好、考得更好,我們也就只有一個法子:笨鳥先飛。對每一次考試造詣做好跟蹤,把臨界生的名單和人數(shù)把握好,實時找學生交心,了解其思想學習環(huán)境。勉勵勤奮勤學,建立學習模范,協(xié)同科任先生做好優(yōu)生的培養(yǎng)工作,爭取有較多的同學進入全年級前列,同時做好差生的教導轉化工作,采納正面教導,增強學生自我治理扶植治理小組,由學習委員帶頭,全面負責班級學習工作;開展學習角逐運動;同時聯(lián)系家長,開展家庭教導指導工作:積極與學生家長進行聯(lián)系與溝通,多角度進一步了解學生。尋求在實際工作中得抵家長的支持。配合對學生進行教導。關切愛護,支配班干部一幫一的措施進行轉化。

  5學風扶植,至關緊張;學法指導,必弗成少;興趣引導,事半功倍。

  嚴肅班級規(guī)律。增強課間規(guī)律、自習規(guī)律、講堂規(guī)律、以及其它方面規(guī)律的治理,注意教導、引導學生守規(guī)守紀,文明禮貌。深入分析學習。在班級普遍開展“我為誰學”、“要我學照樣我要學”等大討論,贊助學生清楚學習任務和學習形勢,明白學習的緊張性和緊迫性。增強對學習習慣的養(yǎng)成和學習措施的指導。果斷杜絕剽竊作業(yè),考試作弊等不良現(xiàn)象,在班級深入開展“我談學習”運動,讓同學們互相交流學習經(jīng)驗、學習措施,教師予以賡續(xù)的指導,爭取讓學生在輕松、開心的學習情況中找到得當本身學習的方法措施。開展目標性學習運動。讓每位同學為本身合理定位,為本身樹一個模范,樹一個競爭對手,贊助學生創(chuàng)造競爭給予,贊助學生提供自我展現(xiàn)的舞臺,并督匆匆他們完成自我超越。注意匆匆進中間層學生的正常成長。中等生是班級學生的大多半,上等生的動身點太高,他們達不到。中等生大多踏實、上進,以他們?yōu)橹黧w形成優(yōu)越的班風和學風對照容易。開展“一助一”學習合作小組工作。實行班干、團員、落后生結對子,每名班干、團員負責一名落后生,全面指點他們的學習,堅持每天與他們交心一次,贊助他們降服艱苦,走出迷惘和利誘。嚴要求,高標準,匆匆優(yōu)更優(yōu)。注意抓好優(yōu)生的學習工作,督匆匆他們向更高目標成長。

  6組織有益的運動,富厚學生的`生活

  班級的各項教導運動必須有一個主題,環(huán)抱著主題可以讓學生們在課余光陰進行籌備,這個籌備歷程自己就已經(jīng)是一個受教導的歷程。在各類運動的歷程中,充分施展集體教導的功能,讓學生們自我教導,互相教導。班風的形成必定要閱歷“導向”,“形成”和“鞏固”的歷程,因此運動的內容要多樣化,常;。力爭使班級在最短的光陰內形成“連合向上,心理康健,學習勤奮,全面成長”的班集體。

  班會的主題:

  9月:《真情告白:先生,我想對你說&孩子,我想對您說》、《做大好人,讀好書》

  10月:《我能為國做什么?(建國60周年教導)》、《考試又來了,咋辦?》

  11月:《你會學習嗎?(學風學法教導)》、《感德的心》

  12月:《我們的班級》、《我的發(fā)展(個人發(fā)展案例闡發(fā))》

  20××年1月:《我要飛得更高——抱負與出路教導》《你離目標有多遠?(與學生簽訂期末考試協(xié)議)》

  7組織好班級學生參加學校的各類集體運動,包括;顒訒⒏黝惣w運動等。培養(yǎng)學生的集體主義精神和學習的興趣,從而培養(yǎng)學生的競爭意識。

  總之,本學期班主任工作從思想教導入手,以進步學習才能為核心,規(guī)律治理為手段,全方位調動積極性。

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