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質(zhì)檢科工作總結(jié)

時間:2023-02-14 18:28:53 工作總結(jié) 我要投稿

質(zhì)檢科工作總結(jié)(匯編15篇)

  總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢?以下是小編為大家收集的質(zhì)檢科工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。

質(zhì)檢科工作總結(jié)(匯編15篇)

質(zhì)檢科工作總結(jié)1

  光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,20xx年即將過去,20xx年即將來臨。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)、“決心再接再厲,更上一層樓”,一定努力打開一個工作新局面。在領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)、同事的熱心幫助下,全面貫徹落實各項質(zhì)量工作的方針政策和規(guī)章制度,通過質(zhì)檢科各位同仁的努力協(xié)作,使得科室順利完成了20xx年的工作,現(xiàn)將質(zhì)檢科今年各項工作總結(jié)如下:

  今年建筑市場消遣,資金緊張的雙重壓力下,針對市場現(xiàn)狀在管理上進行整體:嚴抓內(nèi)部,對外開拓。新開工工程及跨年工程總建筑面積約為萬平方米,集團公司碧水錦苑新開工程為萬平方米;瑞豪嘉園新開工程4412平米?缒旯こ虨閤x萬平方米;(含銀杏廣場、佳弘20xx、晨光綠景公建樓、玉城欣居)。

  一、工作完成情況

  銀杏廣場1#、2#完成竣工驗收,晨光綠景1#、2#、7#完成竣工驗收,佳弘20xx、3#、6#、15#、16#、17#,已完成節(jié)能分戶驗收,因甲方手續(xù)問題未做竣工驗收。玉城欣居已完成節(jié)能分戶驗收,碧水錦苑小區(qū)已完成主體認證、瑞豪嘉園基本達到竣工驗收標準。在施工中,與甲方協(xié)調(diào)解決的問題未及時得到回復(fù),要求科室人員及時上遞工作聯(lián)系單,確保工程順利進行。

  在華爾茲、中央公館、統(tǒng)建樓及瑞豪家園住戶反映的質(zhì)量問題下,我科室及時與住戶協(xié)調(diào)并組織項目人員進行質(zhì)量維修,使問題快速解決,保證事態(tài)最小化,減少質(zhì)量投訴、瑞豪嘉園墻體裂縫問題已基本處理完畢。

  二、科室工作開展情況

  今年公司承建的基本都是高層建筑,公司領(lǐng)導(dǎo)對我科室的質(zhì)量管理提出更高的標準及要求,除了公司制定的安全→質(zhì)檢→監(jiān)理制度外,質(zhì)檢科還根據(jù)施工現(xiàn)場實際情況制定了相關(guān)的管理制度,如:工程質(zhì)量自檢,鋼筋二次報驗、剪力墻鋼筋位移、暗柱鋼筋位移、漏筋、脹模、混凝土漏震、麻面、樓梯接茬存在夾渣、砌體感觀差等問題,要求科室人員在抹灰及外墻保溫施工前,配合安全科做好安全、質(zhì)量技術(shù)交底,每天下午進行抹灰檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,減少材料的損耗,并對房間開間尺寸做好記錄,將尺寸控制在1cm范圍之內(nèi);對外墻保溫材料進行進場檢查,嚴禁不合格產(chǎn)品進入施工現(xiàn)場,在保溫粘貼中,上吊籃檢查粘貼面積、錨釘數(shù)量、垂直平整度;對室內(nèi)防水的防水性能逐一檢查,確保無滲漏現(xiàn)象后方可進行下到工序施工;嚴格控制室內(nèi)地面的平整度、凈空高度及感觀度;雖然采取了相應(yīng)制度及管理措施進行施工現(xiàn)場日常的質(zhì)量管理。組織科室人員對公司所屬項目,每月進行兩次實體檢查及資料檢查,組織項目施工員及班組長開會,對發(fā)現(xiàn)的問題下發(fā)整改通知,對不合格部位做返工處理,跟蹤落實、今年室內(nèi)地面及外墻保溫工作較往年也有所提高。

  在今年的工程質(zhì)量管理中,仍然存在著以下問題:

  1、檢查有不及時到位,存在漏檢,少檢現(xiàn)象,沒得到有效的控制,現(xiàn)場不合格材料管理不到位,主要是處置不及時,沒能得到有效的控制;

  2、驗收制度程序存在問題,對項目部的驗收程序宣貫不到位。管理力度不大。定期和不定期檢查落實不到位;

  3、日常施工項目質(zhì)量監(jiān)督和巡檢過程中,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題不徹底不到位,特別是分項工程:外墻飾面磚、樓梯抹灰、電器安裝等裝修工程有待提高。

  三、日后工作開展情況

  為今后更好的開展工作,針對20xx中存在的問題,按照公司更高的目標要求和質(zhì)量工作的實際情況,我科室20xx年工作目標及措施計劃如下:

 、偻晟瀑|(zhì)檢科和各項目的機構(gòu)設(shè)置及質(zhì)量體系建立健全,明確質(zhì)檢科和項目部質(zhì)量體系設(shè)置及質(zhì)檢員職責(zé),進一步細化工作內(nèi)容;

 、诖_保質(zhì)檢科員工都能熟悉本科室今年的工作重點和工作內(nèi)容,保證質(zhì)檢各項工作正常有序展開;

  ③加強日常監(jiān)督檢查,確保及時準確地掌握材料的'質(zhì)量情況,防止不合格原材料投入使用和不合格產(chǎn)品進入下一道工序,防止質(zhì)量事故的發(fā)生,提高質(zhì)量標準能嚴格執(zhí)行。

  回顧以上幾個方面的工作,作為科室的領(lǐng)頭人,我深感肩頭責(zé)任重大,同時也清醒地認識到自身在管理方面能力還需提高。日后將加大質(zhì)量監(jiān)管力度,執(zhí)行力,更深入、細致地做好質(zhì)量檢查及控制工作,嚴格落實各項質(zhì)保措施,總結(jié)經(jīng)驗的同時,更要明確日后的工作目標,在今后的工作中我會取長補短,加強理論知識的學(xué)習(xí),增強管理意識,學(xué)會用制度辦事,在得失之間靜心定位,激發(fā)自己在本崗位上更大的潛力,為公司今后的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。

質(zhì)檢科工作總結(jié)2

  一、活動主題

  開展“陽光女性,幸福質(zhì)檢”讀書活動

  二、活動實施

  以團青為主體,帶動車間全員參加,每月開展一次

  三、活動目的

  通過開展讀書活動,充分發(fā)揮評價的激勵作用和導(dǎo)向功能,調(diào)動員工的積極性,在員工中形成了愛讀書、讀好書的.濃厚氛圍。

  四、活動時間

  20xx年1月10日

  五、活動內(nèi)容

  1、一月十號為讀書日,員工利用作息時間可以去辦公樓工會的閱覽室借閱,供員工自由選擇,進行自主性閱讀。

  2、當(dāng)月月底開展評選“讀書之星”活動,每個員工把自己閱讀后的讀后感,分享給其他員工,由車間領(lǐng)導(dǎo)評選出當(dāng)月的“讀書之星”。

  3、由上月評選的“讀書之星”帶領(lǐng)大家舉行安全知識小問答,給大家準備小紀念品,調(diào)動大家的讀書積極性。

  六、活動總結(jié)

  天溪公司著力豐富員工的業(yè)余文化生活,大力發(fā)揮黨政工團及各基層黨團支部的優(yōu)勢,不斷創(chuàng)新方式方法,充分利用各種資源,開展了一系列有益員工身心健康的文體活動,這不僅使大家感受到公司的關(guān)心和關(guān)愛,同時,更增進了員工間的溝通與交流,增強了企業(yè)的凝聚力。

質(zhì)檢科工作總結(jié)3

  XX年已向我們悄然走來,現(xiàn)將我部XX年的工作情況做一個概要的總結(jié):

  XX年,廠內(nèi)完成生產(chǎn)任務(wù)xxxx噸(鐵塔xxxx噸;鐵附件xxx噸;鋼管桿xxx噸;鋼管塔xxx噸;變電站構(gòu)架xxx噸;地腳螺栓1xxx噸;基礎(chǔ)鋼筋xxx噸)。外協(xié)單位完成xxx噸(鐵塔xxx噸;鐵附件xxx噸)。全年的生產(chǎn)量再創(chuàng)歷史佳績。面對如此多的生產(chǎn)任務(wù),以達到質(zhì)量、產(chǎn)量雙收為目的,我質(zhì)檢部緊緊圍繞工廠生產(chǎn)經(jīng)營這個中心,努力工作,開拓進取,圓滿完成了各項工作任務(wù),切實維護和鞏固了我廠在日趨激烈的市場競爭中樹立起良好的東電品牌市場。

  《理化檢驗》質(zhì)檢部理化人員牢固樹立為生產(chǎn)一線服務(wù)的思想,認真做好原材料的入廠檢驗和過程質(zhì)量控制,嚴把材料進廠質(zhì)量關(guān),積極做好質(zhì)量信息的收集、反饋工作,確保了生產(chǎn)的正常進行和產(chǎn)品實物質(zhì)量。對進廠外購物資:鋼材檢驗、理化試驗、鹽酸化驗、鋅錠化驗、緊固件的檢驗和試驗等,我部理化人員一絲不茍、認真負責(zé)的做好每一項檢測任務(wù)并及時出具檢測報告,以滿足車間正常的生產(chǎn)需要。XX年全年共采購鋼材xxx噸。在檢測中多次發(fā)現(xiàn)不合格材料并及時地根據(jù)我廠實際需要進行退貨或降級使用等處理,既保證了產(chǎn)品原材料質(zhì)量,也避免了經(jīng)濟損失。全年共檢測理化試樣xxx批次,總計退貨5批次,合計xxx噸,獲得機械性能未達標和外觀尺寸未達標賠付9批次,共計xxx元(具體詳見附表1)。有力地杜絕不合格原材料進入我廠,保證了產(chǎn)品的使用性能。我部對原材料的檢驗、控制,經(jīng)質(zhì)量管理體系審查時深得審查組好評。

  對于緊固件的檢驗和試驗,全年共計檢測螺栓xxxx噸,合計退貨3批次。我檢驗人員本著對工作認真負責(zé)的態(tài)度,多次對檢驗發(fā)現(xiàn)不合格螺栓并退貨,保證了緊固件產(chǎn)品的質(zhì)量。

  《廠內(nèi)檢驗》在半成品檢驗過程中,我部各質(zhì)檢員按車間班組分工負責(zé)具體的檢驗工作,對自己檢驗的產(chǎn)品質(zhì)量負責(zé),做好檢驗記錄。部門還根據(jù)工廠的實際情況和現(xiàn)行質(zhì)檢員技術(shù)能力、檢驗水平,合理調(diào)配現(xiàn)有質(zhì)量檢驗工作崗位,使其責(zé)任心更強。今年我廠鐵塔生產(chǎn)任務(wù)較重,鐵塔結(jié)構(gòu)復(fù)雜,加之交貨工期急,用戶對產(chǎn)品質(zhì)量要求也較嚴。在檢驗過程中,要求我們不斷強化為生產(chǎn)一線服務(wù)的意識,快速反應(yīng),妥善處理生產(chǎn)、檢驗過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題。針對生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的質(zhì)量問題,加強和相關(guān)部門的溝通聯(lián)系,提出解決問題的辦法,不斷提升工作質(zhì)量,提高處理問題的效率。對不合格產(chǎn)品嚴格按照不合格品的控制程序執(zhí)行,采取糾正措施,并每月進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計,分析原因,確保今年生產(chǎn)中產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,有效的提高了產(chǎn)品合格率。在鍍鋅產(chǎn)品的檢驗中,我檢驗人員不辭辛勞地每周對車間鹽酸以及氯化銨的配置、鍍鋅件的表面質(zhì)量、鋅層的厚度進行實時監(jiān)控,及時、準確的出具檢測數(shù)據(jù)上報相關(guān)部門;為工廠節(jié)能降耗、控制成本做出了應(yīng)有的鋪墊。在XX年的.檢驗過程中全年累計檢測發(fā)現(xiàn)的不合格品為xxx噸(其中報廢xxx4噸),全廠一次性交檢合格率為99。65%(具體詳見附表2),相比去年質(zhì)量又有了新的提高。對發(fā)現(xiàn)因車間麻痹大意、重產(chǎn)輕質(zhì)造成的質(zhì)量問題累計處理13批次,處罰金額xxx元。有效的增強了生產(chǎn)車間的質(zhì)量意識,杜絕了車間“將就”的工作態(tài)度。

  《外協(xié)檢驗》我部質(zhì)檢員在完成廠內(nèi)檢驗任務(wù)的同時還協(xié)助外協(xié)辦對外協(xié)產(chǎn)品進行檢驗,全年累計檢測外協(xié)件共計xxx批次,xxx噸。由于工廠今年鐵塔較多,鐵附件等幾乎都由外委加工,基本每天都有外協(xié)檢驗任務(wù),我部質(zhì)檢人員克服外協(xié)件檢驗批量較大、結(jié)構(gòu)較為繁雜和檢驗環(huán)境局限等一切困難,按照《外協(xié)件質(zhì)量管理辦法》對外協(xié)檢驗工作兢兢業(yè)業(yè),從不馬虎,經(jīng)常發(fā)現(xiàn)各式質(zhì)量問題并及時通知外協(xié)單位整改。全年共發(fā)現(xiàn)處理不合格產(chǎn)品xxx批次,對質(zhì)量問題較為嚴重的責(zé)令整改致函17批次,累計扣除結(jié)算重量xxx噸,扣除結(jié)算金額xxx元。如此以來有效地增強了外委單位“主人翁”責(zé)任感,提高了工廠的信譽度。同時,我質(zhì)檢部還協(xié)助外協(xié)廠家提高產(chǎn)品質(zhì)量。 12質(zhì)檢科個人工作總結(jié) >

  為完善工程資料滿足用戶需要,我質(zhì)檢部全年配合企質(zhì)辦出具鐵塔、鋼管桿、鐵附件、變電構(gòu)架、地腳螺栓等產(chǎn)品的鍍鋅、焊接、探傷相關(guān)檢測報告共計70多個工程,170多份數(shù)據(jù)資料,給客戶交了一份滿意的答卷。同時,我質(zhì)檢部還克服人員波動較大、人力不足等困難,配合營銷部外出到各工程施工現(xiàn)場抽包,滿足了用戶要求。廠內(nèi)也組織不定期的對成品包裝鐵塔、螺栓等進行開包抽查。全年廠內(nèi)抽包檢查鐵塔、螺栓共計62批次;對發(fā)現(xiàn)的差錯件,嚴格按照相關(guān)文件處理。為工廠控制差錯件,減少了一定的因包裝質(zhì)量問題造成的經(jīng)濟損失。

  為使我廠產(chǎn)品質(zhì)量逐月提高,讓每個質(zhì)檢員充分認識到提高質(zhì)量意識、增強責(zé)任心的重要性和緊迫性;為了加強檢驗人員的管理和檢驗工作,增強責(zé)任感,提高工作效率和工作質(zhì)量,我部根據(jù)實際情況定制了《部門管理制度》,從嚴要求我檢驗人員堅守工作崗位,恪盡職守,自覺搞好本職工作。并每月定期召開當(dāng)月工作會議,由我部主任傳達廠務(wù)會議精神并對當(dāng)月工作做出總結(jié),也對下月工作進行安排。還根據(jù)各小組長反映的各種工作情況,對每個質(zhì)檢員工作中的不足提出要求并改正,對表現(xiàn)優(yōu)異的給予勉勵。此方法對促進質(zhì)檢人員工作效率和工作質(zhì)量取得了一定的成效。同時我部還為iso9001—XX版質(zhì)量體系監(jiān)督審查的順利通過、750kv鐵塔申證成功立下了汗馬功勞。

  當(dāng)然,成績是過去的,過去已成為歷史。展望未來,為我廠在同行業(yè)中立于不敗之地,趕超同行業(yè)先進水平,成為同行業(yè)中之佼佼者,還需我們將產(chǎn)品質(zhì)量進一步提高。但目前我廠產(chǎn)品質(zhì)量還存在許多不足,用戶反饋質(zhì)量問題也較多,如焊接件組對、錯孔差孔、切角、開、合角不夠等時有發(fā)生,這都是個別檢驗人員責(zé)任心不強、意識淡薄所致。這說明我部的工作做得還不夠好,還將繼續(xù)努力。

  展望XX年,市場競爭將更趨激烈,產(chǎn)品質(zhì)量要求將更嚴格,我廠質(zhì)量的實施靠東電人的責(zé)任心。我們堅信在董事長和總經(jīng)理的帶領(lǐng)下東電廠將會發(fā)展得更壯大,效益也將會更好!我質(zhì)檢部全體人員會更加持之以恒努力工作,繼承以往積極向上的工作熱情和團隊精神,一如既往地把好質(zhì)量關(guān);同時也將加大對質(zhì)檢員質(zhì)量專業(yè)知識培訓(xùn)及質(zhì)量意識的教育力度,使其進一步提高專業(yè)技術(shù)水平和責(zé)任心,使產(chǎn)品質(zhì)量較往年有大幅提升。將秉承工廠“艱苦創(chuàng)業(yè),求實奉獻”的企業(yè)精神;堅持“發(fā)展創(chuàng)新、和諧共贏”的理念;堅持以客戶滿意為宗旨、以持續(xù)改進為核心、以產(chǎn)品質(zhì)量安全是一項長抓不懈的工作為動力、以優(yōu)異的質(zhì)量去征服市場為目標;為打造“銀光鐵塔”更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品譜寫新的篇章。

質(zhì)檢科工作總結(jié)4

  進入20xx年來,對于某某煤業(yè)基建井來說,是至關(guān)重要的一年,從地面到井下,主體工程都在有序的進行中,而煤礦的質(zhì)量標準化建設(shè),關(guān)系到礦井今后發(fā)展的命運,為確保礦井能順利的達到省標一級礦井的驗收要求,現(xiàn)特對我礦三至五月份的工作進行總結(jié):

  礦井井下工作情況概述:

  1、從三月復(fù)工開始至今,行人斜井掘進199米,巷道成型符合設(shè)計要求。

  2、總回風(fēng)維護工程進展順利,廣大的干部職工克服重重困難,完成了96米的高冒區(qū)維護工作,為礦井通風(fēng)風(fēng)路的改造節(jié)約了時間。

  3、主水倉工程進入正常軌道,工程施工隊面對施工地段條件復(fù)雜,施工難度大,在保證工程質(zhì)量的前提下,趕進度。

  4、煤倉采用新工藝反井鉆法施工,現(xiàn)在進入刷大澆筑階段。

  5、3300皮帶巷維護513米,按巷道規(guī)格要求進行成型砌筑。

  6、3300材料巷道砌筑工作接近尾聲,巷道精噴進行中,巷道成型效果好。

  7、3310回風(fēng)巷新掘110米,巷道成型符合要求。

  8、3310材料巷維護進度139米。

  工作情況總結(jié):

  1、按市局質(zhì)量標準化要求,成立了質(zhì)量標準化領(lǐng)導(dǎo)組,實行責(zé)任分工,領(lǐng)導(dǎo)包點。制定了安全質(zhì)量標準化建設(shè)實施方案。

  2、制定質(zhì)量標準化考核辦法,規(guī)范職工操作行為,提高了工程質(zhì)量。

  3、取長補短,學(xué)習(xí)其他礦井先進的管理經(jīng)驗,推廣使用H架碼放材料,材料分類管理,各作業(yè)點文明生產(chǎn)大大提高。

  4、樹立崗位標兵,推行行業(yè)競賽,實行績效管理。工作的不足之處:

  1、職工的安全質(zhì)量意識不強,總認為工作干個差不多就行,對實行質(zhì)量標準化管理不理解。

  2、現(xiàn)場作業(yè)人員的`崗位操作熟練程度不夠,工程質(zhì)量不高。

  3、現(xiàn)場管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待提高,特別是班組長,既是質(zhì)量標準化工作的具體實施者,又是現(xiàn)場管理者。

  今后工作的計劃:

  1、制定崗位標準和專業(yè)標準,實行煤礦全面精細化管理,使礦井管理上檔升級。

  2、加強全員培訓(xùn),提高職工的質(zhì)量意識,端正職工安全態(tài)度。特別是加強班組長的培訓(xùn),使其能成為優(yōu)秀的操作者和管理者。

  3、加強崗位培訓(xùn),提高職工的操作技能,使職工都能上標準崗,干標準活。

  4、積極選派管理人員到其它標準化礦井參觀學(xué)習(xí),吸取其先進的管理經(jīng)驗,揚長避短。

質(zhì)檢科工作總結(jié)5

  時間荏苒,歲月穿梭,轉(zhuǎn)眼間xx年在緊張和忙碌中即將過去,而我也很榮幸能成為新成立的銀之道有限公司質(zhì)檢部部長。從全年來說,我部門嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,較好地履行了作為一名檢驗員職務(wù)的職責(zé),同時也圓滿地完成了所有產(chǎn)品的檢驗工作,F(xiàn)將20xx年質(zhì)檢部工作總結(jié)如下:

  一、明確質(zhì)量檢驗范圍

  新公司成立以后我部門主要負責(zé)所有成品、原材料、輔助材料維修產(chǎn)品和所有退換貨的檢驗工作,而質(zhì)檢員由原來3人縮減為2人,雖然工作量明顯增加了,而我部門依然保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨的完成了公司所有產(chǎn)品的檢驗工作。

  二、加強質(zhì)檢知識學(xué)習(xí)

  質(zhì)檢部邊工作邊學(xué)習(xí),從工作中找樂趣,也對質(zhì)檢工作內(nèi)容有了更好的掌握和更深的了解,在工作中也取得了一定的成績,杜絕了不合格產(chǎn)品入庫,提高了產(chǎn)品合格率,維護了公司產(chǎn)品的信譽度,并且通過工作的機會也使質(zhì)檢部每個人有了一定的成長和進步。

  三、采取措施解決問題

  質(zhì)檢部的主要職責(zé)是通過質(zhì)量流程、標準及過程控制以達到減少品質(zhì)問題及品質(zhì)抱怨,降低成品的'報廢率,在檢驗中發(fā)現(xiàn)問題及時與相關(guān)部門溝通一起解決問題,預(yù)防問題再發(fā)生,加強了對不合格成品的報廢率和降低了客戶抱怨,同時做到多與銷售部和相關(guān)部門溝通,及時了解客戶反應(yīng)產(chǎn)品存在的質(zhì)量問題,采取相應(yīng)措施解決。

  四、檢驗數(shù)據(jù)和合格率(圖表略)

  五、20xx年工作計劃和打算:

  1、認真學(xué)習(xí)本職工作相關(guān)的專業(yè)知識及相關(guān)理論知識。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點中找重點,并結(jié)合本部門在實際工作中處理的各種異常,有針對性地進行學(xué)習(xí),不斷提高質(zhì)檢人員的辦公能力。

  2、認真收集各項信息數(shù)據(jù),全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出快速的、正確的決策。

  3、多與相關(guān)部門勾通了解客戶反饋的意見,及時處理協(xié)助各部門處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種質(zhì)量問題。

  4、增強質(zhì)量意識,提高產(chǎn)品的合格率,使合格產(chǎn)品能夠滿足生產(chǎn)計劃。

  5、加強責(zé)任心,工作認真,能承受工作壓力。負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)標識,嚴格控制不良品進出廠;

  6、認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  20xx年的工作給了我們很多啟示和教訓(xùn),20xx年對于我們又是具有挑戰(zhàn)性的一年,質(zhì)檢部全體員工一定會以產(chǎn)品質(zhì)量為重點,提高合格率,降低報廢率,全面推進各項工作的開展,為公司取得更大的輝煌盡綿薄之力!

質(zhì)檢科工作總結(jié)6

  轉(zhuǎn)眼間我來xx項目部實習(xí)快半年了,在項目部領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)和幫助下,我順利地完成了各項工作。從對試驗的一無所知,到可以獨立的完成各項試驗方面的工作。在這期間,少不了主任和同事的教導(dǎo)和幫助,下面我從三個方面作實習(xí)總結(jié)。

  一、工作

  在工作中熱愛本職工作,能遵守項目部的各項管理制度,服從領(lǐng)導(dǎo)在工作中的安排,能夠積極的學(xué)習(xí)試驗的相關(guān)規(guī)程、規(guī)范。在不懂得地方,不怕麻煩向主任、同事學(xué)習(xí)請教。自己摸索實踐在很短的時間內(nèi)熟悉試驗的工作,熟練掌握各種試驗的方法和步驟。了解了材料的各項技術(shù),如:水泥試驗、鋼筋試驗、砂石骨料試驗、混凝土試驗等,深入施工現(xiàn)場取樣。認真填寫各種試驗的有關(guān)資料,收集、整理各項試驗原始資料,分層建立資料檔案。熟練掌握各種儀器設(shè)備的操作規(guī)程及儀器維修保養(yǎng)。

  我在學(xué)校學(xué)的是水電廠機電設(shè)備運行,來到xx項目部沒有與我學(xué)的專業(yè)對口的工種,[]項目經(jīng)理只好把我放在質(zhì)檢科做試驗員,剛開始對試驗一竅不通,通過看各種試驗規(guī)程、規(guī)范,知道了許多有關(guān)試驗的相關(guān)資料。比如說,做水泥試驗時,要知道水泥的膠砂強度、安定性和凝結(jié)時間,還有就是水泥取樣,水泥取樣分為袋裝水泥取樣和散裝水泥取樣。再者就是砂子的試驗,砂子的.試驗有篩分析、含泥量、泥塊含量。砂子的取樣是每一驗收一批取樣一組,按人工四分法縮分試樣,將每組樣品至于平板上,在潮濕狀態(tài)下拌和均勻,分成互相垂直的兩條直線,取其對角的兩份重新拌勻。重復(fù)上述過程,直至試驗所需量止。第三就是碎石及卵石的試驗,碎石和卵石的試驗:篩分析,含泥量,泥塊含量,針、片狀顆粒的總含量,壓碎指標值。第四就是鋼筋的拉伸試驗和取樣,每一鋼筋的原材取樣長度為50公分,每三根為一組。學(xué)習(xí)試驗有很多的技巧,能從工作中收獲快樂。要做好一份工作,我以為最重要的是要有責(zé)任心,有了一份責(zé)任在身上,就會拿了去完成它,并完成好。愛上你的工作,項目常宣導(dǎo)大家都要做到:認真做好自己的本職工作,這就是一種無形的責(zé)任,鞭策著我,朝著這個方向努力,不斷改進,不斷提升。

  二、生活

  來到項目后,項目上的人對我很好、并沒有說是我一個新來的這不會那不會,反而很照顧我,問我有什么困難就找他們,我也很快的融入在了這個大家庭中。生活其實很簡單,只要我們每天過的快樂、充實。讓心情放松、有什么困難對自己說:我可以、我能行,我能做。

  三、思想

  從新做好本職工作,從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊的小事做起并持之以恒,<>在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦的做出成績。我要不段的提高自己崗位的本領(lǐng),努力精通本職的崗位知識,腳踏實地的做好本職工作。積極的向前輩和師傅學(xué)習(xí),工作中我始終保持謙虛謹慎,虛心求教的態(tài)度,學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧埂⑶笳鎰?wù)實的工作作風(fēng)和處理問題的方法。

  總結(jié)自己的試驗工作,盡管自己有了一定的進步,但在一些方面還存在著很多的不足,個別工作做的還不夠完善,我會更加的努力,不斷提高自己的試驗技術(shù)水平,這有待于今后的工作中加以改進與提高。更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),拓寬思路,深化細化本職工作,積極的為項目部付出更多的貢獻。

  總結(jié)人:

  時間:

質(zhì)檢科工作總結(jié)7

  光陰新故相推一往無前,奮斗接續(xù)發(fā)力永不止步;在奮斗的征途上,一個個緊張的光陰節(jié)點,正是我們前行的坐標。20xx年在廠部正確指引下,以及分廠各部門(區(qū)域/車間)的鼎力支持及共同下,質(zhì)檢科以質(zhì)量治理體系為準則,以各項質(zhì)量績效指標為目標,幫忙廠部領(lǐng)導(dǎo)增強歷程質(zhì)量管控、積極推動改革除弊、實時闡發(fā)改進不良問題、堅持質(zhì)量制度監(jiān)督反省、強化現(xiàn)場落實執(zhí)行稽核;回首曩昔,雖有造詣,但仍存在較多不夠之處;現(xiàn)對質(zhì)檢科20xx年度的工作環(huán)境總結(jié)陳訴請示如下:

  一、質(zhì)量指標完成環(huán)境

  1.萬元產(chǎn)值不良損失

  1.1一廠鍛造:20xx年度萬元產(chǎn)值不良損失均勻為55.5元,比績效稽核指標的84元低33.93%;較20xx年度的46.65元上升18.97%。

  1.2一廠車工:20xx年度萬元產(chǎn)值不良損失均勻為36.2元,比績效稽核指標的指標102元低64.5%;較20xx年度的37.12元降低2.48%。

  2.工序不良率

  2.1一廠鍛造:20xx年度提交產(chǎn)品不良率均勻為1.15%,比分廠稽核指標的1%高0.15%。

  2.2一廠車工:20xx年度提交產(chǎn)品不良率均勻為0.22%,比分廠稽核指標的0.3%低26.27%;較20xx年度的0.45%降低51.11%。

  3.最終查驗批次合格率:20xx年度最終查驗批次合格率均勻為97.35%,比績效稽核指標的98%低6.35%;較20xx年度的97.4%降低0.05%。

  4.入庫抽檢批次合格率:20xx年度入庫抽檢批次合格率均勻為99.7%,比廠部稽核指標的100%低0.3%;較20xx年度的99.67%進步0.03%。

  5.質(zhì)量指標完后能力環(huán)境總結(jié):20xx年度一廠車工的萬元產(chǎn)值不良損失及不良率均完成指標且持續(xù)降低;別的鍛造、終檢方面的指標均為完成,與上一年度相比存在降低趨勢;闡明生產(chǎn)歷程才能逐步進步的同時,還需進一步增強查驗歷程節(jié)制才能,削減不良現(xiàn)象的流出。

  二、內(nèi)部質(zhì)量問題統(tǒng)計

  1.鍛件來料不良批次:20xx年度鍛件來料不良批次共計44批,較20xx年度的52批次降低15.38%。

  2.鍛件折疊裂紋不良:20xx年度鍛件折疊裂不良紋共計1095件,較20xx年度的999件上升9.61%。

  3.車工產(chǎn)品漏序不良:20xx年度車工產(chǎn)品漏序不良共計512件,較20xx年度的428件上升19.63%。

  4.終檢拒檢批次不良:20xx年度終檢拒檢批次不良共計55批次,較20xx年度的42批次上升30.95%。

  5.內(nèi)部批量質(zhì)量事故:20xx年度內(nèi)部批量質(zhì)量事故共計68批次,較20xx年度的84批次降低19.05%。

  6.內(nèi)部質(zhì)量問題總結(jié):從20xx年度內(nèi)部質(zhì)量環(huán)境觀,固然鍛造及車工歷程不良批次逐步削減,然則嚴重缺陷產(chǎn)品的持續(xù)發(fā)生及流出仍然時我們要重點管控及持續(xù)改進的重中之重。

  三、外部質(zhì)量投訴反饋

  1.各個客戶投訴統(tǒng)計

  1.1SKF法國:20xx年度SKF法國產(chǎn)品共計產(chǎn)生VCC投訴3起,較20xx年度的'0起上升100%。

  1.2SKF美國:20xx年度SKF美國產(chǎn)品共計產(chǎn)生VCC投訴3起,較20xx年度的0起上升100%。

  1.3SKF大連:20xx年度SKF大連產(chǎn)品共計產(chǎn)生VCC投訴1起,NCI質(zhì)量反饋10起,共計11起;較20xx年度的17起降低35.29%。

  1.4NSK沈陽:20xx年度NSK沈陽產(chǎn)品共計產(chǎn)生VCC投訴2起,較20xx年度的2起持平。

  1.5FAG南京:20xx年度FAG產(chǎn)品共計產(chǎn)生VCC投訴2起,較20xx年度的0起上升100%。

  1.6CCTY鎮(zhèn)江:20xx年度CCTY產(chǎn)品共計產(chǎn)生NCI質(zhì)量反饋3起,較20xx年度的0起上升100%。

  1.7SKF馬來西亞、NSK海外、FAG銀川、NTN等客戶20xx年度均無質(zhì)量問題。

  2.客戶投訴闡發(fā)總結(jié):20xx年度一廠共計產(chǎn)生客戶質(zhì)量投訴24起,此中VCC投訴11起,占總數(shù)的45.83%,NCI質(zhì)量反饋13起,占總數(shù)的54.17%;較20xx年度的19起上升26.32%;針對客戶投訴及反饋依照規(guī)定的光陰內(nèi)全部提交了相關(guān)8D申報,對存在的問題訂定了改提高伐,并要求各個責(zé)任區(qū)域嚴格依照改提高伐實施,同時對實施改進的后果進行了跟蹤驗證,避免了相似不良問題的再次發(fā)生。

  四、PPAP提交環(huán)境統(tǒng)計

  1.SKF法國:20xx年度共計完成PPAP提交7個型號15個零件,PPAP達標率100%。

  2.FAG南京:20xx年度共計完成PPAP提交4個型號11個零件,PPAP達標率100%。

  3.NSK海外:20xx年度共計完成PPAP提交3個型號6個零件,PPAP達標率100%。

  4.SKF美國:20xx年度共計完成PPAP提交2個型號4個零件,PPAP達標率100%。

  5.SKF馬來西亞:20xx年度共計完成PPAP提交1個型號1個零件,PPAP達標率100%。

  6.PPAP提交環(huán)境總結(jié):20xx年度共計完成PPAP17個型號37個零件提交工作,沒有呈現(xiàn)因PPAP提交分歧格的現(xiàn)象,PPAP提交達標率為100%,確保產(chǎn)品質(zhì)量交付100%合格的同時,為公司新業(yè)務(wù)的增加奠定了優(yōu)越根基。

  五、質(zhì)量治理的改進

  1.注重質(zhì)量治理規(guī)定的落實,切實進步質(zhì)量包管才能:為了進步歷程質(zhì)量節(jié)制才能,我們集中編制并打印下發(fā)了一廠治理規(guī)定匯總,分手通過集中培訓(xùn)、班會、微信"大眾號等多種方法對全體人員進行了持續(xù)培訓(xùn)。通過賡續(xù)培訓(xùn),使全體員工清楚了解各項質(zhì)量治理規(guī)定,熟悉了相關(guān)產(chǎn)品的查驗及處置流程,進步了員工自身質(zhì)量意識和業(yè)務(wù)技能,歷程可節(jié)制才能獲得了逐步進步。

  同時,在修訂一個流/小批量治理規(guī)定,定制一個流/小批量監(jiān)督反省記錄本,并明確日常監(jiān)督反省機制的根基上,為了清楚控制一個流/小批量真正的實施結(jié)果,我們分手將各工段、各作業(yè)區(qū)、各工序及各個人員,提交產(chǎn)品質(zhì)量的查驗結(jié)果進行了系統(tǒng)的統(tǒng)計闡發(fā),每天實時對統(tǒng)計結(jié)果進行反饋至相關(guān)區(qū)域主管,每周匯總通報。目的是通過分類統(tǒng)計闡發(fā),找出問題的發(fā)生的根濫觴基本因,訂定優(yōu)先削減計劃,并加以實施。另外要求質(zhì)檢科對各區(qū)域訂定步伐的有效性進行跟蹤驗證,切實從根本上進步歷程節(jié)制才能。

  2.綠色通道治理:為了確保生產(chǎn)歷程不良品始終受控,提倡零缺陷的“強制報廢觀點”,保障“綠色通道的通順”,我們結(jié)合實際環(huán)境,對原有的不良品盒進行了改進(最終版應(yīng)用元旦休息,已經(jīng)改進完畢),要求不良品分類放置;同時對【一廠不良品返工提交代收治理規(guī)定】進行了修訂,明確細化了不良品放置區(qū)域、監(jiān)督返工、主管確認、零丁查驗及復(fù)檢確認的流程,并要求各區(qū)域主管在監(jiān)督確認落后行記錄統(tǒng)計。

質(zhì)檢科工作總結(jié)8

  時光飛逝,20xx年已接近尾聲,過去的一年是充滿夢想和激情的一年,是記載著我們過去一點一滴的一年。也是鋼鐵廠不平凡的一年。一年來我們廠在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在廠職工的共同努力下,齊心協(xié)力,各項工作穩(wěn)步推進,達到了預(yù)期的各項工作目標,質(zhì)檢科也圓滿完成了全年各項工作。在迎接20xx年新任務(wù)、新挑戰(zhàn)之時,現(xiàn)總結(jié)過去一年質(zhì)檢科的相關(guān)情況:

  一、工作完成情況

  質(zhì)檢科在今年的質(zhì)量體系運作中,在科主任和科門成員的全體努力下,不負領(lǐng)導(dǎo)所望,各項工作取得了一定成績,能嚴格按照相關(guān)體系文件做好各項工作,對廠質(zhì)檢過程我們按相關(guān)文件做到嚴格把關(guān),對出現(xiàn)的不合格項及時通知相關(guān)科門,分析原因,并采取糾正措施,凡出現(xiàn)樣品不合格,再針對主要不合格內(nèi)容制訂糾正預(yù)防措施;因此確保了今年生產(chǎn)中的產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。把產(chǎn)品質(zhì)量安全作為一項長抓不懈的工作,只有良好的質(zhì)量的產(chǎn)品品質(zhì),才能經(jīng)受得市場的考驗。

  質(zhì)檢科主要負責(zé)鋼鐵廠鐵礦石的檢斤計量(過磅),礦石取樣,樣品加工,樣品分析化驗,客戶結(jié)算等工作。質(zhì)檢科共有員工21人,要完成每天進廠鐵礦廠600噸左右的工作,員工每天都要對進廠礦石進行秤重,取樣,制樣,化驗,做到日事日畢,以求能使今后的生產(chǎn)更順利地進行,為產(chǎn)品的質(zhì)量奠定了良好的基礎(chǔ)。十年如一日的重復(fù)工作,但是員工不辭勞苦,一絲不茍,戰(zhàn)勝種種困難,目的就一個,把好質(zhì)量關(guān)。員工還要做好每月報表,根據(jù)報表結(jié)果與客戶進行結(jié)算,這是一項細致的工作,我們必須做到,準、細,并且有責(zé)任心,按時提供可靠依據(jù),切實發(fā)揮了企業(yè)管家的有效作用。

  抓好產(chǎn)品的質(zhì)量管理。我們的產(chǎn)品就是我們通向社會的一面旗幟,只有認真確保了產(chǎn)品的質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,才能樹立企業(yè)良好的社會信譽和企業(yè)形象。產(chǎn)品質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到企業(yè)今后的生存和發(fā)展。我們從原材料的進貨渠道開始,針對不同批次的鐵礦石嚴格控制原材料的質(zhì)量。在生產(chǎn)過程中,運用全方位的質(zhì)量管理保證措施,深入貫徹“以質(zhì)量求生存,以誠信求發(fā)展”的經(jīng)營方針,以今天的質(zhì)量是明天的市場為準則,樹立企業(yè)良好的信譽品牌。

  中國有句諺語:團結(jié)就是力量。一個單位工作能夠正確銜接往往需要各科門間的緊密與合作,質(zhì)檢科加強與XXX等科門的溝通工作,排除信息不符現(xiàn)象,嚴格控制過程做好質(zhì)量檢驗記錄,實現(xiàn)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的可追溯性,以廠里利益為綜旨,為將來工作打下了良好的基礎(chǔ)。我們還加強了本科門各工作崗位的培訓(xùn)和管理工作,注重思想溝通工作,使員工的工作態(tài)度積極轉(zhuǎn)變,發(fā)揚工作熱忱,做好生產(chǎn)的輔助工作,全年科門各崗位無出現(xiàn)事故和客觀性錯誤。同時,為了使科門各成員都掌握多種技能,加強各崗位相互間的在職培訓(xùn)工作,做到一專多能,彌補了工作量大時人力不足的缺陷,保證了科門工作的正常運轉(zhuǎn)。只有團結(jié)一致,相互合作,鋼鐵廠才能更具凝聚力和戰(zhàn)斗力,才能戰(zhàn)無不勝!我們質(zhì)檢科是一個團結(jié)的隊伍,也正因為有了這樣一支團結(jié)協(xié)作的`隊伍,才能使鋼鐵廠的明天更加美好燦爛。

  二、存在不足及改進方向

  質(zhì)量宣傳工作做的不到位。目前,質(zhì)檢科質(zhì)量意識的宣傳工作,還仍僅僅是停留在車間質(zhì)量狀況的通報,沒有讓員工從思想上真正認識到質(zhì)量的重要。我廠多年的質(zhì)量管理工作,經(jīng)過一系列管理制度的制定和多頻率的抽查監(jiān)督,雖然在員工心中形成了一定的警示和威懾力,對提升產(chǎn)品質(zhì)量也起到了一定作用,但若要把質(zhì)量管理水平上升到一個新的高度,最根本的是要讓員工從心底里就要有質(zhì)量意識,遠勝來源于外在的壓力。質(zhì)量文化是鋼鐵廠企業(yè)文化的重要組成科分,對于產(chǎn)品質(zhì)量的宣傳,質(zhì)檢科應(yīng)該是一個重要的推動科門,所以在今后的工作中,我們應(yīng)以多種不同形式的會議、培訓(xùn)、洽談等,讓員工從根本上認識質(zhì)量的重要。

  激勵機制不夠健全。質(zhì)檢科工作一年來取得了一定成績,每位員工都能做好本職工作,盡職盡責(zé)的做好廠領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項工作任務(wù),但是,我認為質(zhì)檢科工作人員的積極性在很大程度上沒有得到充分發(fā)揮。歸其原因,其中最主要的就是質(zhì)檢科的激勵機制太少,不得充分調(diào)動大家積極性。做為管理人員對取得成績的員工沒有給予即時表揚,我科門也沒有制定出一套如何評定員工優(yōu)異的標準。雖然,質(zhì)檢科暫時擬定了一個有關(guān)質(zhì)檢科工作人員月度績效考核制度,用來評定每個工作員的優(yōu)異,但我覺得還需要進一步完善。

  三、20xx年工作方向

  1.不斷完善強化質(zhì)檢科的管理流程,使之更標準化、系統(tǒng)化。

  2.提升質(zhì)檢科工作人員的自身素質(zhì),加強人員培訓(xùn)。

  3.嚴格把好原材料的質(zhì)量關(guān),不僅要提高鐵礦石檢驗的技術(shù),還要掌握原材料的來源地,確保鐵礦石的質(zhì)量。

  4.加大宣傳,提升員工的質(zhì)量意識,樹立良好的科門形象。

  展望新的一年,我們將不斷地提高自己,做好質(zhì)量的指導(dǎo)工作,繼續(xù)制定和完善質(zhì)量管理文件,開展質(zhì)量意識教育以及培訓(xùn)工作,按照制定的科門目標,腳踏實地的完成各項任務(wù)。繼續(xù)加強與各科門間的溝通與合作,促進相互了解與協(xié)調(diào)發(fā)展。新的一年,質(zhì)檢科的全體人員,將繼承以往積極向上的工作熱情和團隊精神投入到工作當(dāng)中。

質(zhì)檢科工作總結(jié)9

  自項目部成立以來,根據(jù)項目部內(nèi)部分工及質(zhì)檢科工作需要,積極主動投入到工作中去,在項目部領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下為工程進度與質(zhì)量作下了保障,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)匯報如下:

  一、開工前的準備工作

  自進場后就積極復(fù)核熟悉圖紙,熟悉施工現(xiàn)場。根據(jù)本項目的實際情況,制定了項目《質(zhì)量計劃》、《創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃》、《質(zhì)量保證措施》、《質(zhì)量管理辦法》。并根據(jù)實際需要召開了工程質(zhì)量管理會,對各隊工班長以上人員進行工程質(zhì)量教育。在開工前以提高全員質(zhì)量意識,為今后工程質(zhì)量的保證打下了基礎(chǔ)。

  二、Qc活動

  進場后,根據(jù)本項目特點及項目進度情況,針對項目中重點難點工程隧道中導(dǎo)洞施工,適時組織Qc小組,選定課題,并按程序上報注冊。在施工中帶領(lǐng)全體成員積極活動,針對出現(xiàn)的問題及時分析解決,以便加快工程進度,提高工程質(zhì)量。現(xiàn)Qc小組活動結(jié)束,成果已整理完畢,準備在公司Qc成果評比會上進行發(fā)表。

  三、日常質(zhì)量管理工作

  工程開工以后,以質(zhì)量保證體系為基礎(chǔ),以工程質(zhì)量管理辦法為依據(jù)進行工程質(zhì)量管理。確保工程質(zhì)量目標的實現(xiàn)。

  施工過程中嚴格施工程序,對工程中每道工序都嚴格執(zhí)行“三檢制”,并實行報檢制,自檢合格后方可報請監(jiān)理工程師復(fù)檢。嚴把自檢關(guān),確保報檢合格率達100%。施工中嚴格工序質(zhì)量控制,嚴禁出現(xiàn)不合格工序未經(jīng)處理就轉(zhuǎn)入下道工序的現(xiàn)象發(fā)生。對出現(xiàn)不合格工序及時分析提出處理方案,并督促落實,確保工序合格率達100%。

  在本年度工程質(zhì)量目標全部實現(xiàn),砼、砂漿、土方密實度合格率均達100%,分項工程檢驗合格率達100%,優(yōu)良率達95%。

  每月按時、實事求是上報公司質(zhì)量月報,并每月組織一次質(zhì)量大檢查,并下發(fā)檢查通報,平時還不定期進行檢查,對工程質(zhì)量起到了很好的控制,并推進了貫標工作。

  自進場后就積極推動貫標工作,根據(jù)本項目中工程量大、工期緊、外包隊伍多等特點,分期安排貫標培訓(xùn),要求各隊在施工中嚴格按照ISO9000標準化管理,使施工完全處在受控狀態(tài)。同時還積極督促項目部內(nèi)的貫標工作,積極配合各科室做好貫標工作。

  隊伍進場后就文明施工、建立標準化、規(guī)范化施工現(xiàn)場外還各方面配合辦公室作了大量準備工作。

  四、其他

  1、根據(jù)項目特點及施工隊伍的技術(shù)水平,就本項目的重點、難點工程及特殊作業(yè)、工序制定了切實可行的培訓(xùn)計劃,并督促實施執(zhí)行,并得到了良好的效果。

  2、根據(jù)項目部內(nèi)部分工,主管路基土石工程施工管理工作,在20xx年9月4日召開了路基土石方工程技術(shù)交底會為路基土石方工程施工提供了技術(shù)支持,因本工程段處山區(qū),施工難度較大,工作中積極配合各施工單位想辦法出主意,為加快工程進度方面做了許多工作。

  五、工作中存在不足與明年打算因本項目工程上馬快,所以進場后Qc小組活動只就隧道方面選定了一個課題,活動范圍較小。開工前土方施工難度大,現(xiàn)場雜亂,平時對橋、隧道施工現(xiàn)場檢查較少,大規(guī)模的`質(zhì)量檢查組織較少。

  在明年的施工中,質(zhì)檢科制定計劃如下:

  1、加強現(xiàn)場質(zhì)量管理,路基工程走向正軌,工作重點也有轉(zhuǎn)移,抓住全面質(zhì)量管理,為工程創(chuàng)優(yōu)打好基礎(chǔ)。

  2、加大Qc小組活動范圍,多選課題,多活動。3、繼續(xù)推行質(zhì)量檢查定期與不定期檢查制度。

  4、加大工程質(zhì)量管理,待公司新的《工程質(zhì)量管理辦法》實施后再修訂本項目部《工程質(zhì)量管理辦法》。

  5、進一步加大推進ISO9000標準貫標執(zhí)行工作,使ISO9000標準化管理滲透到項目施工中的每一道工序中去,使整個施工完全處于受控狀態(tài)中去。

  6、做好質(zhì)量的糾正和預(yù)防措施的制定實施和驗證工作。

  7、加大現(xiàn)場質(zhì)量檢查力度,確保工程質(zhì)量。

  8積極準備逕古潭隧道創(chuàng)優(yōu)工作的資料整理,為該隧道創(chuàng)優(yōu)打下基礎(chǔ)。

  質(zhì)檢科

  20xx年xx月xx日

質(zhì)檢科工作總結(jié)10

  時光飛逝,20xx年已接近尾聲,也即將成為過去。過去的一年,是不尋常的一年,同時也是記載著我們一路走來的點點滴滴。作為承擔(dān)公司質(zhì)量控制的職能部門,我深深體會到在這一年里工作之重擔(dān),也非常感謝上級領(lǐng)導(dǎo)對我在工作上的支持與關(guān)愛,及同事們對我的支持和協(xié)助。在即將迎接20xx年新任務(wù)、新挑戰(zhàn)之時,也讓我們先回顧一下20xx年的質(zhì)量工作開展的相關(guān)情況:

  為確保我們產(chǎn)品質(zhì)量,嚴格按照產(chǎn)品要求對進行檢驗,以防止漏檢、錯檢。檢驗過程中嚴格執(zhí)行公司相關(guān)的檢驗規(guī)程及技術(shù)要求。對合格產(chǎn)品進行入庫、流轉(zhuǎn)。對不合格產(chǎn)品,按照不合格品相關(guān)流程,開具不合格評審處理單并上報相關(guān)部門、并配合他們進行原因分析、改善措施、跟蹤總結(jié)。

  1、與去年培訓(xùn)工作相比,無論是在培訓(xùn)方式方法上還是培訓(xùn)質(zhì)量上都有了顯著的提高。主要體現(xiàn)在外專業(yè)知識的培訓(xùn)和同行業(yè)技術(shù)經(jīng)驗的交流,為我們今后工作的開展積累了寶貴的經(jīng)驗。能根據(jù)客戶對產(chǎn)品的不同要求提供檢驗保障,對產(chǎn)品要求的共識上達成一致。

  2、通過共檢和現(xiàn)場映的情況,對檢驗員在檢驗產(chǎn)品時的要求進行了強調(diào),嚴格按照工藝卡片和檢驗規(guī)程進行驗收。

  1、因型砂對產(chǎn)品起著至關(guān)重要的作用,根據(jù)工藝要求,要求型砂檢驗員每天對車間混砂機的型砂性能做檢測,每月對砂、樹脂、固化劑的流量做檢測,確保型砂的穩(wěn)定性。減少鑄件氣孔、疏松等問題的產(chǎn)生,減少樹脂、固化劑的使用量,一方面提高產(chǎn)品的良率,同時也降低生產(chǎn)的成本。今年新增8字試塊抗拉強度的檢測,更好的為型砂的.性能提供了有力的保障。

  俗話說:三分造型,七分熔煉。爐前的光譜檢測,給熔煉提供了參考的數(shù)據(jù)確保配料成份的正確性和穩(wěn)定性化學(xué)成份檢測,對鑄件產(chǎn)品成份的爐后分析提供了依據(jù)此外今年新增了化學(xué)微量元素:鈦、銅、鉻的檢測,對產(chǎn)品微量元素的控制起到了一定的助原材料方面新增加樹脂、固化劑來料檢驗,并把數(shù)據(jù)信息及時的饋給相關(guān)部門,確保產(chǎn)品的穩(wěn)定性。

  2、鑄件試塊的管理也是我們今年的一項重點改善項目:原有的管理很不規(guī)范,通過理化人員的努力,克服困難,將試塊按客戶進行分類擺放,建立詳細臺賬,完整公司試塊庫房的建立。

  針對今年計劃年產(chǎn)量3萬噸和合格率94%的目標,20xx年1月至12月,實際產(chǎn)量為29390T,合格率為91%,與去年相比基本持平,尤其是今年的輪轂、底座、行星架、箱體的質(zhì)量問題,在很程度上影響了今年的良率狀況。希望明年再接再厲,爭取完成目標值。

  為了更好的完善和推行ISO質(zhì)量體系在企業(yè)中發(fā)揮作用,利用6、7月份時間完成了質(zhì)量體系三級文件整理與匯編工作,在8月份年審時順利通過ISO質(zhì)量體系認證審核。之后相繼通過xxxxLG、xxxx電氣、xxxx三菱、xxxxGE等客戶的質(zhì)量體系認證及審核。

  對供應(yīng)商進行評審目的是從源頭開始抓起,避免潛在的問題,把風(fēng)險降到最低。今年我們完成了對生鐵、廢鋼、型砂、涂料、樹脂、固化劑等生產(chǎn)供應(yīng)商的評審。為生產(chǎn)提供了有力的保障,同時完善了“供應(yīng)商質(zhì)量索賠管理辦法”。一是有效的控制了產(chǎn)品質(zhì)量,二減少了我們的損失及生產(chǎn)成本。

  1、由于今年新開發(fā)產(chǎn)品較多,品種多樣化,除了之前以球鐵件為主,現(xiàn)在同時生產(chǎn)灰鐵件。導(dǎo)致檢驗無法掌握重點,造成了一定程度的漏檢,尤其在尺寸檢測方面還有待提高。

  2、檢驗員在工作上對產(chǎn)品缺乏先見性,經(jīng)驗不足,責(zé)任心還有待加強。發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品問題應(yīng)及時饋,多于生產(chǎn)、技術(shù)溝通,爭取盡快提出改善措施解決問題。

  3、自身對產(chǎn)品的認識不夠,檢驗技能薄弱。對再三出現(xiàn)的質(zhì)量問題沒有找到其根本原因,對下的措施沒有形成閉環(huán),導(dǎo)致類似問題一再發(fā)生。

  加強團隊建設(shè)及人員技能培訓(xùn),強抓過程控制與后道檢驗。加強員工的質(zhì)量意識,培養(yǎng)員工的責(zé)任心,讓每位員工有主人翁意識,人人成為質(zhì)管員,讓下道工序成為我們的客戶。認識自身的不足,學(xué)習(xí)借薦他人的經(jīng)驗和成果。推行產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤卡,嚴格執(zhí)行工藝要求,排除給產(chǎn)氣來的隱患,杜絕不良品。

  鑄件合格率95%,中檢錯檢漏檢率98%,成品出廠合格率100%,外部質(zhì)量處理2個工作日內(nèi),月質(zhì)量分析報告準確率100%,質(zhì)量培訓(xùn)計劃達成率100%。

  我們將為實現(xiàn)明年的目標作出努力并為之奮斗,這也離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)及各位同仁的力支持和配合。在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,腳踏實地一步一個腳印走下去,對過去的不足,將不懈的努力爭取做到。我們將會用行動來證明我們的成果,靠結(jié)果生存。

  20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,為xxxx的明天作出努力,讓我們攜手合作,創(chuàng)造出輝煌的明天

質(zhì)檢科工作總結(jié)11

  時光任冉,日月如梭。又到了歲末年終之時。轉(zhuǎn)眼之間20xx年又過去了。屈指算來進入實用動力集團工作已經(jīng)有五年了,五年來,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下,在同事們的相互協(xié)助中,我學(xué)到了很多知識與技能。經(jīng)歷了公司的高速成長也經(jīng)歷了金融危機。但始終以標準化作業(yè)來要求自己。

  回望09年,公司經(jīng)歷了金融危機與人事變動,供應(yīng)商也受到了想當(dāng)大的影響。對我們的質(zhì)量保證工作有了更高的要求。在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我不受外界影響,以更高的標準要求自己,成績比上年更進一步,年初制定的各項個人目標都達到目標要求。標準化作業(yè)和錯漏檢PPM都達到100%。

  展望20xx年,我將在保持原有基礎(chǔ)上持續(xù)提高自己各方面的能力,主要有以下思想?yún)R報。

  一、加強質(zhì)量管理方面的能力:

  通過公司組織的培訓(xùn),參與有經(jīng)驗的工程師案例處理實踐。加強對體系文件的學(xué)習(xí)。提高產(chǎn)品審核的能力、溝通的技巧及組織會議的能力。能根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的審核計劃去發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題。

  二、提高個人技術(shù)水平與素質(zhì):

  通過部門10年度每周五組織的`交流式培訓(xùn),認真學(xué)習(xí)每個人的經(jīng)驗。也通過培訓(xùn)的方式把自己的經(jīng)驗講出來讓大家學(xué)習(xí)。共同提高,取長補短,提升整個團隊的技術(shù)能力。

  三、加強檢驗團隊的融合與建設(shè)

  作為助理工程師,要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手,配合組織好各項團隊管理工作,5S團隊評比永遠爭取當(dāng)?shù)谝幻f(xié)調(diào)好各項培訓(xùn)工作,對身邊的同事做好傳、幫、帶。以身作則帶動整個團隊的融合與建設(shè)。

  總之,自己在以后的工作中要加倍努力,一定聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排,積極主動地工作,好好學(xué)習(xí)技術(shù)理論和業(yè)務(wù)知識,為公司做出應(yīng)有的貢獻。

質(zhì)檢科工作總結(jié)12

  過去的xx年是總公司和xx公司各方面取得豐碩成果的一年。轉(zhuǎn)眼之間,xx年已經(jīng)結(jié)束,xx年已經(jīng)開始。俗話說一年之際在于春,在xx年的春天里,自己有必要對xx年的工作做一個全方位的總結(jié),同時為xx年的工作作出安排和部署。

  一、工作方面

  我在xx年先后從事過核算員、質(zhì)檢員、內(nèi)業(yè)員等工作,按照總公司缺人不缺崗的原則,領(lǐng)導(dǎo)安排去哪里就去哪里。無論做哪項工作,自己都能夠一絲不茍,兢兢業(yè)業(yè)的做好本職工作,事無巨細,關(guān)鍵是以什么樣的心態(tài)來對待領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)。其實無論哪項工作,對于項目部的全面工作來講都是具有積極意義的,所以我本著干就干好,干就快干的原則,保質(zhì)保量的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),沒有出現(xiàn)過大的差錯。但同時我也清醒的認識到,雖然自己的工作沒有出現(xiàn)重大失誤,但還存在一些缺點和不足,俗話說的好,千里之堤,毀于蟻穴。所以對自身存在的任何一點小的毛病都不應(yīng)放過,要積極地改正,再以后的工作中做的更好。

  存在的不足有:

  1)工作不夠主動,有時存在等、靠的思想;

  2)對公司的規(guī)章理解不夠準確,對領(lǐng)導(dǎo)的意圖理解不深,有時工作常常偏離方向;

  3)團結(jié)同事不夠普遍,沒有很好的發(fā)揮團結(jié)協(xié)作的精神,提高團隊的整體戰(zhàn)斗力。

  針對以上的不足,自己一定認真整改,調(diào)整心態(tài),按章辦事,廣泛聯(lián)系干部群眾,把集體的工作實力發(fā)揮到最大化,創(chuàng)造更大的'經(jīng)濟效益,實現(xiàn)公司利潤的最大化。

  二、思想方面

  在思想方面,作為一名共產(chǎn)黨員,應(yīng)該發(fā)揮先鋒模范作用,帶頭學(xué)習(xí)黨的方針政策,學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度,做一名先知先覺者。過去從事質(zhì)檢工作時,遇到問題的時候,總喜歡把問題推給領(lǐng)導(dǎo),給領(lǐng)導(dǎo)的工作造成了很大難度。而自己卻沒有認真想過處理問題的辦法,應(yīng)該有幾條處理方法,那條方法比較合適等等。所以在處理問題的時候往往過于簡單,多半沒有達到預(yù)期效果。

  自己在今后的工作中一定在這方面加大力度改進。

  三、xx年工作計劃及措施

  做為xx一合同質(zhì)檢科內(nèi)業(yè)人員,我想我在xx年的主要工作就是跟上外業(yè)施工進度,保證計量的順利進行。我將嚴格遵守作息時間,充分利用工作時間,完成手頭工作。同時,做為青年知識分子,我有責(zé)任做好“傳”“幫”“帶”工作,注意自己的一言一行,在工作中起表率作用,在生活上關(guān)心幫助新同事,在思想上互相學(xué)習(xí),互相進步。在工作過程中,除了做好本職工作外,還應(yīng)該互相幫助,樹立大局意識,以集體利益為重,當(dāng)集體利益與個人利益發(fā)生沖突時,我會以集體利益為重,做好分內(nèi)的事。同時帶頭發(fā)揚和倡導(dǎo)團隊精神,關(guān)鍵是樹立同一個奮斗目標,使大家心往一處想,勁往一處使,眾人拾材火焰高,只有大家齊心協(xié)力,才能把在建工程保質(zhì)保量的完成。

質(zhì)檢科工作總結(jié)13

  我叫xx,現(xiàn)在xx至自貢高速公路項目路基一合同質(zhì)檢科擔(dān)任測量工作。xx自施工到現(xiàn)在已經(jīng)一年多了,在這一年多的時間里讓我學(xué)會了很多在施工過程中先進的施工工藝和施工流程,同時在專業(yè)知識方面得到了完善和提高。在自己的不斷努力和公司領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、教導(dǎo)下,我的工作能力和技術(shù)水平得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認可,為我以后的工作打下了基礎(chǔ)。為了更好的完成領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的工作任務(wù),下面我將這半年的工作情況總結(jié)如下:

  xx開工以來我主要負責(zé)橋涵施工放樣、結(jié)構(gòu)尺寸檢測、路基占地線和開挖線復(fù)核及檢測、路基邊坡檢測等測量工作。在施工過程中為了保證施工質(zhì)量,我嚴格按照設(shè)計圖紙和技術(shù)規(guī)范要求自己和施工隊伍,加強與外委施工隊伍的聯(lián)系,做到現(xiàn)場施工放樣心中有數(shù),保證現(xiàn)場放樣不走位,積極努配合公司各科室和外委隊伍的工作。前期由于施工占地圖紙的不規(guī)范,為了保證施工隊伍的正常施工,我積極配合辦公室對我標段的占地線按照業(yè)主及相關(guān)職能部門的要求,進行現(xiàn)場放樣復(fù)核,對施工過程中發(fā)現(xiàn)的占地不足,我都會對現(xiàn)場放樣的數(shù)據(jù)進行反復(fù)核對,確認情況屬實后按照業(yè)主下發(fā)的文件認真做出上報數(shù)據(jù),并做到上報數(shù)據(jù)準確無誤為設(shè)計代表及相關(guān)單位的數(shù)據(jù)比對提供原始數(shù)據(jù)。積極協(xié)調(diào)各方關(guān)系,對現(xiàn)場占地線有問題的地方放樣完成確認后,主動與當(dāng)?shù)卣畤赁k公室相關(guān)人員聯(lián)系,要求他們到現(xiàn)場對占地線不符和新征占地面積進行丈量,并找百姓簽字確認。對于工程科設(shè)計變更人員提出的現(xiàn)場設(shè)計變更,我都會及時的為他提供現(xiàn)場測量的'第一手數(shù)據(jù),并對變更數(shù)據(jù)進行完善,畫出圖形計算出工程量。

  20xx年上半年在公司領(lǐng)導(dǎo)的信任下,我有幸的擔(dān)任了xx項目質(zhì)檢科副科長一職。在我高興的同時也意識到自己所肩負的責(zé)任和義務(wù)的加大,為了更好的協(xié)助質(zhì)檢科長的工作,我一直在不斷學(xué)習(xí)、努力工作,盡量提高自己的工作能力,為科長和領(lǐng)導(dǎo)分憂。作為一名共產(chǎn)黨員,在工作和生活中,牢記黨的宗旨,嚴格按照黨員的標準來要求自己,起到帶頭作用,面對問題迎難而上、不推脫、不逃避,使自己逐漸走向成熟,在工作中能夠獨擋一面。

  對新畢業(yè)的學(xué)生,我嚴格按照公司傳、幫、帶的優(yōu)良傳統(tǒng)去幫助和指導(dǎo)他們。為他們做好榜樣,多為他們講解公路施工測量放樣的要點和難點,培養(yǎng)他們嚴謹樂觀的工作理念和心態(tài)。多為他們解決工作和生活中遇到的困難,為他們提供一個良好的工作氛圍和生活環(huán)境。

  以上就是我上半年的工作總結(jié),在今后的工作中,我會不斷加強自己的業(yè)務(wù)水平與能力,向身邊的同事學(xué)習(xí)更多的專業(yè)理論知識和現(xiàn)場施工管理,積極配合和協(xié)調(diào)各方關(guān)系,將理論與實際相結(jié)合,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),用積極向上的工作熱情;吃苦在前、享受在后的工作作風(fēng),去挑戰(zhàn)困難和挫折。與同事團結(jié)合作、互幫互助,為公司的明天共同努力。

質(zhì)檢科工作總結(jié)14

  在過去的一年里,質(zhì)檢科全面貫徹董事長“忠于企業(yè)、吃苦耐勞、勇于承擔(dān)、能打硬戰(zhàn)”的十六字方針,認真落實工作部署中提出的設(shè)備管理及工程管理的各項工作,在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他車間部門的協(xié)助下是較好地完成了公司交給的任務(wù)。今年新設(shè)備、新工程的增加,部門人員的重新分配變動,工作中涉及到的面又較大,實際工作中遇到了許多困難,也存在一些問題,但質(zhì)檢科全體員工通過認真的總結(jié),仔細的分析,從已經(jīng)出現(xiàn)的問題中吸取教訓(xùn),在困難中鍛煉能力,在反思中進行自我提高,最終較為圓滿地完成了全年工作,F(xiàn)將質(zhì)檢科全年工作總結(jié)如下:

  一、日常工作:

  1、繼續(xù)完善公司大小設(shè)備檢修、潤滑及固定資產(chǎn)等各類臺帳,全年共計3654條。

  2、對生產(chǎn)單位及輔助部門的費用進行每月匯總分析,深入現(xiàn)場實地查驗,為機物料消耗考核提供可靠的數(shù)據(jù)參照。

  3、審核并匯總周計劃50份,處理外修大小設(shè)備64臺次(20xx年9月3日前未留記錄),協(xié)調(diào)處理焦爐改造及大修熄焦車等計劃13份,從而有效地保障了全公司設(shè)備運行及工程改造的穩(wěn)定性。

  4、固定資產(chǎn)登記上帳并造卡片,全年增加固定資產(chǎn)106項。

  5、積極開展修舊利廢工作,充分利用庫存舊機物料,嚴把備品備件、設(shè)備進廠的質(zhì)量關(guān)、價格關(guān),努力做到質(zhì)優(yōu)價廉,有效地降低生產(chǎn)成本,使噸焦成本逐漸下降,截止20xx年11月份,噸焦成本下降到32.67元/噸。

  二、設(shè)備安裝、技改、大修項目

  1、脫苯塔安裝、熔硫釜、3#鍋爐等技改我科室人員參與出圖、參與監(jiān)督且一道與相關(guān)人員共同想辦法定方案并在保證安全的前提下順利完工驗收后直接投入運行。

  2、保養(yǎng)1#、2#螺桿空壓機,我科進行監(jiān)督并驗收。

  3、大修化產(chǎn)車間鼓風(fēng)機高壓電機(560KW)兩臺,大修熱電車間高壓電機(250KW)一臺,大修高壓破碎機電機(400KW)一臺,大修二電廠2#空壓機一臺,我科參與驗收。

  4、大修1、2、3#鍋爐,我科人員參與監(jiān)督并驗收。

  5、發(fā)電車間1#、2#汽輪機組大修,我科協(xié)調(diào)人員對汽輪機組檢修過程進行跟蹤,并在現(xiàn)場安裝、調(diào)試后進行試運行36小時后給予驗收。

  6、煉焦車間爐門、閥體、橋管等維修,在我科協(xié)調(diào)并監(jiān)督下完成,并做出驗收報告。

  7、大修一電廠冷卻器2臺,我科參與驗收。

  8、大修D(zhuǎn)570煤氣風(fēng)機一臺,我科現(xiàn)場監(jiān)督并參與驗收。9、大修熄焦車,我科協(xié)調(diào)處理外加工鑄造件,保證了大修計劃的順利完成。

  10、重新鋪設(shè)煉焦車間涼焦臺鑄鐵板,我科現(xiàn)場監(jiān)督并參與驗收。

  11、3#鍋爐省煤器及水冷壁管安裝,我科參與監(jiān)督并驗收。

  三、工程管理工作

  細化工程量、加快工程進度,實行夜間值班監(jiān)督。在每日收工時,大家都會對當(dāng)日工作中學(xué)到的或遇到的問題進行交流與討論,并將當(dāng)日工程做了工程日志。

  1、金鑫防腐保溫工程20xx年3月26日開工,至11月20日竣工,主要對裝煤車、攔焦車、爐門修理站設(shè)備,熄焦塔樓梯欄桿,初冷器、脫苯塔、熔硫釜、溶液循環(huán)罐等設(shè)備進行防腐,對廠區(qū)管道設(shè)備進行保溫。在我部門監(jiān)督與協(xié)調(diào)下完成防腐量297噸、4260,保溫量2100外護鋁皮、160方保溫棉的填充。使此次防腐保溫工程質(zhì)量有一個較為滿意的結(jié)果。

  2、焦爐技改工程:20xx年9月8日開始打樁,10月2日結(jié)束,共打樁176個。10月4日十三冶開始進廠施工。我科對施工材料質(zhì)量嚴格把關(guān),所用鋼材、建材均以質(zhì)檢報告為準。并對現(xiàn)場機械設(shè)備進行核查,機械設(shè)備全由我科協(xié)調(diào)完成,保證了工程的正常進度。剛開始打樁時施工時間比較長,我部門任計龍等每天工作時間為早6點至夜里11點,連戰(zhàn)24天,毫無怨言,這種工作精神充分體現(xiàn)了“吃苦耐勞、能打硬仗”的工作精神。

  3、土建工程:全年共完成廠區(qū)道路地面硬化面積約6000,精煤場地及通廊的完善、污水沉淀池的修建、脫苯塔基礎(chǔ)、電廠脫硫設(shè)備的基礎(chǔ)及水池的`修建、車棚加固、生活區(qū)門房的拆建、辦公樓地面處理、化產(chǎn)車間硫磺庫房的改建等,我科室有關(guān)人員為保證工程質(zhì)量與工隊人員同時上下班,不計個人得失而默默奉獻。

  4、生產(chǎn)廠區(qū)防水層敷設(shè)工程:共敷設(shè)2466。92,所用材料為SPS聚脂肽,我科人員現(xiàn)場監(jiān)督并給予驗收。

  面對一系列公司重資金重投入的項目,我們深感自身的責(zé)任重大,在公司領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教導(dǎo)下,通過全體人員的努力學(xué)習(xí)及對各工隊現(xiàn)場人員及質(zhì)量的緊盯嚴磨,使我公司的各項工作取得了較為滿意的結(jié)果。但是我們深深知道:我們現(xiàn)在所做的一切離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小的距離,我們在總結(jié)工作的同時也會深刻反思我們工作中的缺陷、失誤、不足及知識層面的不深與不夠。新的一年里,我科計劃繼續(xù)做好以下工作:

  1、緊緊圍繞公司領(lǐng)導(dǎo),服從安排,聽從指揮,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,積極完成好公司安排的每一項工作。

  2、完善設(shè)備管理臺帳,包括書面文字資料及電子版資料庫。3、完善設(shè)備維修、保養(yǎng)臺帳。

  4、全科人員要繼續(xù)加強業(yè)務(wù)知識、安全知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí),爭取做到人人能獨擋一面,各有所長,努力實現(xiàn)最大限度滿足生產(chǎn)需要,培訓(xùn)一支高效團隊的科室目標。

  5、嚴把外購備品備件、設(shè)備的數(shù)量、質(zhì)量、價格關(guān),努力降低生產(chǎn)消耗,使生產(chǎn)成本降到最低。

  6、嚴把外修、外加工設(shè)備、零部件的質(zhì)量、價格關(guān),繼續(xù)積極做好修舊利廢工作,節(jié)支減耗,使機物料最大限度地回收利用。

  7、積極配合車間、機修、機電部門,深入車間現(xiàn)場,加強設(shè)備的保養(yǎng)、檢修工作,努力降低設(shè)備事故,保證不出現(xiàn)大的設(shè)備事故,做到提高生產(chǎn)率、降低不良率。

  8、繼續(xù)做好對周計劃的審核、落實工作,做到不漏報、不多報、不重報,實事求是,及時為生產(chǎn)及輔助部門做好真實有效的采購計劃。

  9、繼續(xù)做好對在建及維護保養(yǎng)工程的監(jiān)理工作,保質(zhì)保量完成工程任務(wù)。

  10、加強對公司重要建筑物、基礎(chǔ)設(shè)施及固定資產(chǎn)的管理及維護保養(yǎng)。

  20xx年,是全新的一年,我們質(zhì)檢科全員會“視企如家,和諧相處,恪盡職守,用心工作”,努力改正過去一年工作中的不足,緊跟公司領(lǐng)導(dǎo)工作思路,迎難而上更加努力地掌握有用的知識,拓寬眼界加深知識的深度,為公司的壯大供獻自身的微薄力量。

質(zhì)檢科工作總結(jié)15

  20xx年即將過去,轉(zhuǎn)眼間我在成長中又渡過一年;厥走@走過的一年,得到大家不少的幫助,我也在大家的身上學(xué)到不少的知識。一年以來我心中最大的感受便是要做一名合格的質(zhì)檢員不難,但要做一名優(yōu)秀的質(zhì)檢員就不那么簡單了。我認為:一名好的質(zhì)檢員不僅要為人謙和正直,對事業(yè)對工作認真兢兢業(yè)業(yè)。而且在思想政治上、工作技能上更要專研。我,作為一名年輕的質(zhì)檢員需要學(xué)習(xí)的東西還很多很多。

  作為一名質(zhì)檢員,我無時無刻得不感受到自己肩上責(zé)任的重大,所以,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到謹小慎微。首先必須具備始終以質(zhì)量方針為指標,明確產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任。

  在工作中,我認真投入,并在空余時間學(xué)習(xí)其它產(chǎn)品,多看產(chǎn)品圖紙,能對產(chǎn)品圖紙的理解,構(gòu)造的原理性能等有一定的'認識。并認真聽取經(jīng)驗,仔細記錄。在今后的工作中,我會加倍的努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,掌握多種技能,做到一專多能,彌補了工作量大時人力不足的缺陷,保證了部門工作的正常運轉(zhuǎn)。

  “人非圣賢,孰能無過”我在工作中也出現(xiàn)過一些錯誤,但我敢于面對。通過領(lǐng)導(dǎo)、同事的批評、幫助及自己的努力來改正,決不允許自己在同樣的地方跌倒兩次。正是由于在勝利面前不驕傲,在失敗面前不低頭,我才會在奮斗中迅速的成長和提高。此外,火車跑的快還靠車頭帶,無論從工作能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領(lǐng)導(dǎo)及本部門的員工的正確引導(dǎo)和幫助,使我在工作能力提高,方向明確,態(tài)度端正。從而,對我的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

  通過這一年的工作,我很幸運學(xué)到了不少東西。但這還遠遠不夠,尤其在多元化技能方面上還顯得稚嫩。同時,隨著公司業(yè)務(wù)的增多,新產(chǎn)品的開發(fā),可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高各種工作技能,工作效率。做好本職工作,做出應(yīng)有的貢獻。

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