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領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié)

時(shí)間:2021-12-27 17:04:48 工作總結(jié) 我要投稿

領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié)范文(通用7篇)

  總結(jié)是在某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編為大家收集的領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié),歡迎大家分享。

領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié)范文(通用7篇)

  領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié) 篇1

  總結(jié)過去,我們主要取得了以下幾個(gè)方面的成績(jī):

  一、落實(shí)“三上”發(fā)展戰(zhàn)略,堅(jiān)持“五個(gè)二工程”的發(fā)展目標(biāo),生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作成績(jī)顯著

  20xx年,我們根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略的要求和設(shè)計(jì)院自身發(fā)展的需要,提出了“上規(guī)模、上水平、上效益”的發(fā)展戰(zhàn)略方針和“五個(gè)二工程”的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。三年來,全院干部員工同心協(xié)力,攻堅(jiān)克難,在2006年全院合同額和營(yíng)業(yè)收入雙雙突破一個(gè)億的基礎(chǔ)上,今年各項(xiàng)指標(biāo)再創(chuàng)新高。

  全年新簽合同額 萬(wàn)元,較去年10275萬(wàn)元增加 萬(wàn)元,增長(zhǎng)率 %,是集團(tuán)公司新簽合同額指標(biāo) 萬(wàn)元的 %,完成設(shè)計(jì)院當(dāng)年計(jì)劃指標(biāo)1.2個(gè)億的 %。其中,工業(yè)設(shè)計(jì) 萬(wàn)元,占總合同額的 %;裝備制造 萬(wàn)元,占總合同額的 %;民用項(xiàng)目 萬(wàn)元,占總合同額的 %;勘查項(xiàng)目 萬(wàn)元,占總合同額的 %。工業(yè)設(shè)計(jì)的比重加大,核心產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢(shì)呈現(xiàn),使我院產(chǎn)業(yè)構(gòu)成更趨合理。

  全年完成營(yíng)業(yè)收入 萬(wàn)元,較去年10156萬(wàn)元增長(zhǎng)了 萬(wàn)元,增長(zhǎng)率 %,完成集團(tuán)公司當(dāng)年財(cái)務(wù)收入指標(biāo) 萬(wàn)元的 %,完成設(shè)計(jì)院當(dāng)年計(jì)劃目標(biāo)1個(gè)億的 %。其中,設(shè)計(jì)咨詢收入 萬(wàn)元,占總收入 %;實(shí)現(xiàn)巖土勘察收入 萬(wàn)元,占總收入 %;實(shí)現(xiàn)裝備制造收入 萬(wàn)元,占總收入 %;實(shí)現(xiàn)工程管理收入 萬(wàn)元,占總收入 %。設(shè)計(jì)咨詢板塊對(duì)總院利潤(rùn)貢獻(xiàn)顯著。

  全年實(shí)現(xiàn)利潤(rùn) 萬(wàn)元,較去年88萬(wàn)元增長(zhǎng)了 萬(wàn)元,增長(zhǎng)率 %,完成集團(tuán)公司當(dāng)年利潤(rùn)指標(biāo) 萬(wàn)元的 %,完成設(shè)計(jì)院當(dāng)年計(jì)劃目標(biāo) 萬(wàn)元的 %。

  二、市場(chǎng)布局明顯改善,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)更趨合理,核心技術(shù)產(chǎn)業(yè)再創(chuàng)輝煌

  這三年,設(shè)計(jì)院提出了“三上”(上規(guī)模、上水平、上效益)的發(fā)展戰(zhàn)略,制定了“鞏固和發(fā)展傳統(tǒng)市場(chǎng),重返鐵路,進(jìn)軍地鐵輕軌領(lǐng)域,拓展海外市場(chǎng)”的經(jīng)營(yíng)方針,并把勘察巖土工程作為四大板塊之一,列入了設(shè)計(jì)院《十一五發(fā)展規(guī)劃》。2007年,在發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)方針的指引下,全院奮力拼搏,積極進(jìn)取,市場(chǎng)布局得到了明顯改善。

  首先,“三大區(qū)域、一個(gè)行業(yè)”(京津塘地區(qū),長(zhǎng)三角、珠三角,鐵路)經(jīng)過數(shù)年苦心經(jīng)營(yíng),格局基本形成,客戶群基本穩(wěn)定,成為我院發(fā)展的主要增長(zhǎng)動(dòng)力。長(zhǎng)三角地區(qū)新簽合同額 萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入 萬(wàn)元,分別占總院 %和 %;珠三角地區(qū)新簽合同額 萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入 萬(wàn)元,分別占總院 %和 %;京津塘地區(qū)新簽合同額 萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入 萬(wàn)元,分別占總院 %和 %;鐵路行業(yè)僅工業(yè)設(shè)計(jì)咨詢新簽合同額 % 萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入 萬(wàn)元,分別占總院 %和 %。。

  在京津塘地區(qū),北京一分院于年內(nèi)完成了2008好運(yùn)北京奧運(yùn)城市自行車賽配套工程、承德鳳凰山一期工程等多項(xiàng)大型項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作,為打響中鐵工程設(shè)計(jì)院有限公司品牌做出了突出貢獻(xiàn)。北京三分院也順利承接了張家口中惠房地產(chǎn)開發(fā)有限公司等工程的設(shè)計(jì)合同。建筑分院與北車集團(tuán)建立了良好的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,先后取得了多項(xiàng)工業(yè)建筑設(shè)計(jì)合同。

  在長(zhǎng)江三角洲地區(qū),蘇州分院憑借“高層戰(zhàn)略合作”模式,巧妙運(yùn)用現(xiàn)有資源與蘇州工業(yè)園區(qū)置地有限公司及蘇州高新區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)總公司建立合作伙伴關(guān)系,確保了各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),于年內(nèi)順利承接了188m蘇州高新商務(wù)廣場(chǎng)辦公樓設(shè)計(jì)工作,成為了蘇州市乃至長(zhǎng)江三角洲一帶具有極高知名度的設(shè)計(jì)單位。上海分院在堅(jiān)持發(fā)展民用建筑市場(chǎng),完成中環(huán)百聯(lián)購(gòu)物廣場(chǎng)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的同時(shí),大力進(jìn)軍工業(yè)設(shè)計(jì)建筑設(shè)計(jì)市場(chǎng),承接了加州科技港一期工程等多項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù),并奪得上海城軌設(shè)計(jì)合同,為全院進(jìn)入地鐵輕軌領(lǐng)域開辟了新的突破口。

  在珠江三角洲地區(qū),深圳分院經(jīng)過精心準(zhǔn)備、精心設(shè)計(jì),從多家投標(biāo)單位中脫穎而出,一舉中標(biāo)廣西省南寧市“綠海云天”設(shè)計(jì)項(xiàng)目。之后,又一鼓作氣連續(xù)中標(biāo)福田區(qū)政府設(shè)計(jì)采購(gòu)招標(biāo)項(xiàng)目——“深圳市香安學(xué)校建筑規(guī)劃方案設(shè)計(jì)”和“深圳市福田區(qū)黨校教學(xué)綜合樓工程建筑設(shè)計(jì)”工作,從進(jìn)一步拓寬了發(fā)展空間,確立了我院的區(qū)域品牌形象。

  在鐵路工業(yè)領(lǐng)域我們緊緊抓住國(guó)家實(shí)施《中長(zhǎng)期鐵路網(wǎng)規(guī)劃》的大機(jī)遇,乘勢(shì)而上,取得了輝煌業(yè)績(jī)。工業(yè)設(shè)計(jì)產(chǎn)業(yè)延續(xù)去年良好的發(fā)展勢(shì)頭,發(fā)揮地處首都北京的地域、資源、信息優(yōu)勢(shì),生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作再創(chuàng)佳績(jī),順利承接了《北京鐵路局沙河焊軌基地百米定尺鋼軌焊接改造工程》等項(xiàng)目的可行性研究和初步設(shè)計(jì)工作,圓滿完成了北車長(zhǎng)春軌道客車股份有限公司高速列車國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室技術(shù)含量很高的咨詢項(xiàng)目,為我院在鐵路市場(chǎng)邁出了更加堅(jiān)實(shí)的一步。

  工業(yè)裝備制造產(chǎn)業(yè)今年也取得了突破性進(jìn)展。在取得鐵路動(dòng)車組檢修設(shè)備供應(yīng)商資質(zhì),成為動(dòng)車組檢修準(zhǔn)用設(shè)備的主要廠家,進(jìn)一步拓寬發(fā)展空間的基礎(chǔ)上順利中標(biāo)北京、上海、武漢、廣州四個(gè)動(dòng)車段的檢修基地項(xiàng)目,合同總金額2個(gè)億,創(chuàng)造了我院合同額之最,為設(shè)計(jì)院鞏固傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì),重返鐵路市場(chǎng)奠定了更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);為中國(guó)鐵路的第六次提速,做出了一定的貢獻(xiàn);為滿載收獲喜悅的2007年,獻(xiàn)上了一份厚禮。

  其次,地鐵輕軌新興領(lǐng)域取得了突破性進(jìn)展。先后中標(biāo)上海軌道交通12號(hào)線顧戴路、南平路兩個(gè)地下車站,成都地鐵2號(hào)線通惠門等三站和一個(gè)區(qū)間設(shè)計(jì)項(xiàng)目,北京地鐵大興線02合同、深圳軌道交通5號(hào)線勘察標(biāo),為我院發(fā)揮傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)、重樹“中鐵工程”品牌,爭(zhēng)取有利的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)地位創(chuàng)造了條件。

  第三,海外市場(chǎng)在經(jīng)過認(rèn)真比選、評(píng)估利弊后,目前我院阿聯(lián)酋分公司已正式注冊(cè)成立,并開始項(xiàng)目運(yùn)作工作,邁出了我院走出國(guó)門、走向國(guó)際的可貴一步。與此同時(shí),我們先后承接了俄羅斯Smolensk蒸壓加汽混凝土砌塊廠設(shè)計(jì)等項(xiàng)目,與首創(chuàng)實(shí)業(yè)、中機(jī)公司合作等項(xiàng)目也進(jìn)行中。

  領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié) 篇2

  幾年來,在德、能、勤、績(jī)、廉方面的表現(xiàn)

  德:為人誠(chéng)實(shí)、正派,人緣較好;能夠團(tuán)結(jié)同志,同事間關(guān)系較為融洽,在干部中反映普遍較好,有一定威信;大局意識(shí),大局觀念強(qiáng),凡事做到以大局為重,服從組織統(tǒng)一安排;配合意識(shí)強(qiáng),能夠主動(dòng)配合領(lǐng)導(dǎo)開展工作;講團(tuán)結(jié),能夠維護(hù)內(nèi)部團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,不說不利于團(tuán)結(jié)的話,不做不利于團(tuán)結(jié)的事,能夠協(xié)調(diào)處理好領(lǐng)導(dǎo)班子及下屬干部關(guān)系,營(yíng)造團(tuán)結(jié)干事的氛圍;注重學(xué)習(xí),平時(shí)比較注重理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),注意不斷提高自身的思想政治素質(zhì)、理論政策水平和業(yè)務(wù)能力。

  能:一是講究科學(xué)的工作方法。特別是走向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)崗位之后,注意學(xué)習(xí)借鑒好的工作方法和經(jīng)驗(yàn),形成了做選擇作決策之前,開展調(diào)查研究和征求領(lǐng)導(dǎo)及群眾意見的良好習(xí)慣,確保所做決定附合領(lǐng)導(dǎo)意圖和干部群眾意愿,確保決策的科學(xué)性、可操作性,為工作順利開展作準(zhǔn)備。平時(shí),能夠積極發(fā)揮主觀能動(dòng)作用,能努力做好本單位各種活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)、籌備、實(shí)施等工作。

  二是有一定的科學(xué)管理能力。組織、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能夠獨(dú)擋一面開展工作,在團(tuán)市委期間,作為辦公室主任,為強(qiáng)化內(nèi)部管理,調(diào)動(dòng)干部工作積極性,本人牽頭建立健全內(nèi)部管理制度,使內(nèi)部實(shí)現(xiàn)以制度管人,確保辦公室井然有序。在卅二都工作期間,分管計(jì)劃生育工作,兼任計(jì)生辦主任,作為班子成員,時(shí)時(shí)處處以身作則,率先垂范,在辦公室內(nèi)做好示范帶頭,同時(shí)加強(qiáng)與下屬干部的溝通交流,及時(shí)掌握干部思想動(dòng)態(tài),使自己能有針對(duì)性地做好內(nèi)部管理。在鳳林鎮(zhèn)按照分工分管黨政綜合辦,特別是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并期間,能充分發(fā)揮優(yōu)勢(shì),科學(xué)按排,及時(shí)出臺(tái)建立各項(xiàng)管理制度,做好內(nèi)部管理,有效地應(yīng)對(duì)撤并過程中帶來的各種矛盾和問題,使新鳳林鎮(zhèn)很快進(jìn)入有序、高效運(yùn)行狀態(tài),得到了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

  三是善于出點(diǎn)子,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好決策參謀,能不斷創(chuàng)新,抓好工作落實(shí)。特別是到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,走上領(lǐng)導(dǎo)崗位之后,都要求獨(dú)立承擔(dān)一方面工作,能否創(chuàng)新,能否拿出好的工作點(diǎn)子和思路,是決定工作能否向前推進(jìn)的關(guān)鍵,直接關(guān)系到所在鄉(xiāng)鎮(zhèn),所分管工作在全市的地位。平時(shí)能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,能想領(lǐng)導(dǎo)所想,急領(lǐng)導(dǎo)所急,積極想辦法、出點(diǎn)子,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,提供決策參考。

  勤:工作勤奮、認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。能夠積極主動(dòng)完成分管工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。具有一定的奉獻(xiàn)精神和實(shí)干作風(fēng),工作任勞任怨,從不計(jì)較個(gè)人得失。平時(shí)工作相對(duì)較忙,經(jīng)常犧牲雙休日和晚上等業(yè)余時(shí)間,加班加點(diǎn)。

  績(jī):分管工作成效明顯。在卅二都分管計(jì)劃生育工作期間,為實(shí)現(xiàn)工作突破和創(chuàng)新,本人在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,積極想辦法出點(diǎn)子,使卅二都計(jì)劃生育基層基礎(chǔ)工作走在全市的最前列。一是由本人建議組織實(shí)施的原“卅二都鄉(xiāng)水礁淤村計(jì)劃生育村民自治”這項(xiàng)獨(dú)創(chuàng)性工作得到xxx計(jì)劃生育局的充分肯定,榮獲20xx年度江山計(jì)生工作四項(xiàng)創(chuàng)新之一。水礁村計(jì)劃生育村民自治工作經(jīng)驗(yàn)在全市被推廣使用。二是本人在卅二都創(chuàng)建的“大中學(xué)生計(jì)劃生育志愿宣傳服務(wù)隊(duì)”工作在省級(jí)《浙江日?qǐng)?bào)》、《青年時(shí)報(bào)》及團(tuán)中央《中國(guó)共青團(tuán)》等多家媒體宣傳報(bào)道,得到xxx計(jì)劃生育局、xxx計(jì)劃生育局的好評(píng)。三是經(jīng)過一段時(shí)間的努力,鳳林鎮(zhèn)綜合辦各項(xiàng)工作進(jìn)一步規(guī)范,管理制度不斷完善,進(jìn)一步形成以制度管人良好局面。

  廉:在廉潔自律方面,本人注意從各方面嚴(yán)格要求自己,消除非分之想,常敲警鐘,使自己做一個(gè)干凈干事有為的年輕干部。

  回顧過去,本人做了一些工作,但與組織和領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,還有一定的差距,在很多方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)和完善。如管理的力度,參謀的作用,工作的方法都須要改進(jìn)和加強(qiáng)。今后,我將不斷努力,不負(fù)組織和同志們的期望。

  領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié) 篇3

  韶光似箭,轉(zhuǎn)眼在xxx公司迎來了第二個(gè)春季,轉(zhuǎn)眼已由新員工變成老員工。翻看一年的工作日記,回想這忙碌富裕而又緊急、高興的一年... ...

  本年對(duì)我具有特別的意義,因?yàn)楸灸晔俏业谋久,也是我踏上這個(gè)行業(yè)的第一年,這是我職業(yè)生活的一個(gè)轉(zhuǎn)變點(diǎn),我對(duì)此特別愛惜,盡最大的竭力去做好我的工作。經(jīng)過議定一年來的連續(xù)進(jìn)修,以及上級(jí)帶領(lǐng)及同事的救助,我已經(jīng)完全融入了新永利這個(gè)大家庭中,個(gè)人的工作技巧也有了明顯的進(jìn)步與闡揚(yáng)。固然工作中還存在如許那樣的不敷的地方,但應(yīng)當(dāng)說這一年也付出了很多,同樣成果了很多,我本身感觸成長(zhǎng)了,也漸漸成熟慎重了,F(xiàn)就一年的工作環(huán)境總結(jié)以下:

  1、 以結(jié)壯的工作立場(chǎng),安分守紀(jì)的做好公司的查廠工作

  做好查廠工作是我職責(zé)中尤其緊張的一項(xiàng)。因?yàn)槭切聫S,公司的查廠工作在接辦前幾乎是一片空白,必須從零入手下手籌辦,包括硬件(車間部分)/軟件(行政部分)。在接辦前階段確實(shí)在實(shí)是辛苦了一把,因?yàn)椴閺S客人占多數(shù),從年初至年底客人共進(jìn)行查廠/評(píng)估12次之多,因?yàn)楦鞣矫尜Y料不敷,為了趕工,幾乎每天都加班加點(diǎn)工作。在行政方面建立了《廠紀(jì)廠規(guī)》/《崗?fù)りU明書》/《員工培訓(xùn)》/《人事檔案》/《消防練習(xí)預(yù)案》等各項(xiàng)資料,并主持構(gòu)造了兩次大范圍的消防練習(xí),這些資料的建立不可是互助查廠工作,并且也美滿了行政人事本身的工作。在車間方面建立了《針控辦理》/《操縱教導(dǎo)書》/《QC品格記錄》/《返工記錄》/《呆板補(bǔ)綴保養(yǎng)記錄》等等,并對(duì)全廠配置進(jìn)行盤點(diǎn),做成《出產(chǎn)配置清單》,以便隨時(shí)查看。與此同時(shí),還依出產(chǎn)需求建造了幾十份表格表單,美滿了多項(xiàng)記錄資料。如查貨報(bào)告、堆棧出入帳、總查記錄、、、、、;在06年里,經(jīng)過議定各種式樣的培訓(xùn)加講解,讓掃數(shù)的主管對(duì)查廠有了深入的認(rèn)知,讓全部員工明白了查廠的見解,并將掃數(shù)關(guān)查廠的資料匯編成冊(cè),根據(jù)平常工作去做。經(jīng)過議定大家的互助與竭力,本年的查廠工作實(shí)在獲得了有效的改革!固然,另有很多處所必要做得更美滿,只要大家根據(jù)法則的軌制去走,相信來歲的工作將會(huì)愈來愈順利。

  2、 經(jīng)心盡職,做好公司的電腦/考勤辦理

  09年,我在公司的行政人事辦理方面也花了很多時(shí)候和心血,因?yàn)楣痉讲沤,人事辦理異國(guó)打好根本,各項(xiàng)軌制資料的不健康,加上行政主管與文員的頻頻調(diào)換(共調(diào)換主管7人,文員15名之多),所以前期行政工作的大部分工作重?fù)?dān)也就落在我肩上了。特別是人事考勤系統(tǒng)題目,因?yàn)樽畛豕ゅX的題目,造成考勤系聯(lián)合直異國(guó)真正利用起來,在本年的5月份起才真適用上系統(tǒng)考勤,但中間由系統(tǒng)本身的不美滿,員工對(duì)電腦的不相信不互助等諸多題目,直到10月份才真正排除手工考勤。別的,在這段時(shí)候內(nèi),行政人事的各項(xiàng)辦理軌制也緩緩建立起來了,這對(duì)加強(qiáng)員工辦理有注緊張的意義。到本年底,經(jīng)過議定新的考勤系統(tǒng)的調(diào)換和頻頻的員工培訓(xùn)與教誨宣導(dǎo)下,全廠已周全履行了電腦考勤,員工也真正適應(yīng)了電腦考勤。但行政部另有很工作有待美滿,如公司企業(yè)文化/人力資本籌劃/績(jī)效考核等等,盼望新來的行政部何主管能在11年將xxx的行政工作做得更高雅、更完全!

  3、 本著以質(zhì)量為主,完全清除華侈的心態(tài)做好車間生辦理系統(tǒng)跟進(jìn)工作

  因?yàn)橐酝止すφn方法造成車間數(shù)據(jù)的不精確性,從09年2月底入手下手,我接辦跟進(jìn)車間的數(shù)據(jù)辦理,對(duì)各車間的數(shù)據(jù)進(jìn)行考核,因?yàn)閱T工人數(shù)多,數(shù)據(jù)量大,在10月底公司給我配了一各幫手,主力考核數(shù)據(jù)精確性,在這段時(shí)候里用實(shí)情的結(jié)果跟員工上了教誨課,緊張防備了很多渾水摸魚的舉動(dòng)。

  在11月底,公司正式引進(jìn)了出產(chǎn)辦理系統(tǒng),數(shù)據(jù)的記錄由以往的手工轉(zhuǎn)換為進(jìn)步的電腦系統(tǒng)(MRP系統(tǒng)),“工欲善其事,必先利其器”,作為公司的辦理人員,我始終高度珍視此類辦理軟件的配制,對(duì)此大力大舉投資,它所帶來的數(shù)據(jù)上的精確性生怕異國(guó)人比我的感覺最深。憑著我以往對(duì)ERP軟件的經(jīng)驗(yàn),我接辦了如今出產(chǎn)辦理系統(tǒng)的各項(xiàng)工作,但MRP出產(chǎn)辦理系統(tǒng)畢竟跟我們以往的手工功課有很大的差別(關(guān)聯(lián)干系性強(qiáng)),在測(cè)試應(yīng)用的1個(gè)月中連續(xù)磨合,為此我付出了大量的時(shí)候和精神,分析題目、辦理反常、、、、在軟件利用進(jìn)程中,還是存在著相稱大的阻力,從辦理層至員工都會(huì)有很多的題目,因?yàn)榇蠹绎L(fēng)俗于手工功課,還異國(guó)真正兵戈過此類電腦辦理,一貫對(duì)電腦的可托度存在疑問,加上全部辦理層的程度還不到位,在履行進(jìn)程中在前整階段就遭到了很大的阻力,緊張表如今:1)對(duì)系統(tǒng)的不了清除;2)辦理人員的責(zé)任心題目3)互助的力度及觀見解的變化;等等(細(xì)致題目已記錄,籌劃于1月底編成軌制,到系統(tǒng)真正上線時(shí)正式履行),其后經(jīng)過議定屢次和諧/培訓(xùn),如今總算走過了一個(gè)坎,盼望在后整運(yùn)作中會(huì)更加順暢,在今后日子里緩緩一步步走向ERP。

  領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié) 篇4

  20XX年已經(jīng)過去,迎來了嶄新的20XX年。過去的一年是公司機(jī)制轉(zhuǎn)型重要的一年,同時(shí)也是我面臨新的挑戰(zhàn)的一年。我由xx年月被公司委派管理車輛以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,我始終堅(jiān)持恪盡職守,急處室之所急,及時(shí)調(diào)整思路,合理調(diào)配車輛的使用,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),并取得了較好的成績(jī),現(xiàn)將過去一年的工作匯報(bào)如下:

  一、xx年,根據(jù)上級(jí)的要求。在公司扁平化、直通式改革的推動(dòng)下,單位里加大了對(duì)各基層行的監(jiān)管和指導(dǎo)力度,在車輛的使用上比過去更加頻繁,為了確保車輛安全正點(diǎn),及時(shí)為主業(yè)服務(wù)的原則,在車輛有限、人員緊張的情況下,優(yōu)先安排長(zhǎng)途、檢查用車,科學(xué)合理地安排市內(nèi)車輛行程,使車輛做到了高效率、高質(zhì)量運(yùn)營(yíng)。全年長(zhǎng)途用車達(dá)次,及時(shí)高效的確保了分行各處室工作的順利開展。

  二、雖然工作緊張,但我并沒有放松對(duì)駕駛員的安全思想教育。在平時(shí)的工作中,我把與交管部門的溝通、交流也作為工作重點(diǎn),隨時(shí)與交管部門聯(lián)系,利用業(yè)余時(shí)間組織駕駛員定期進(jìn)行各種安全教育學(xué)習(xí),提高了大家的安全意識(shí)。全年安全行駛里程達(dá)到萬(wàn)公里,保質(zhì)保量的完成了每一次出車任務(wù),使公司車隊(duì)這個(gè)窗口部門在全行評(píng)比中得到了較好的贊譽(yù)。

  三、我作為一名車隊(duì)的管理者,同時(shí)也是一名駕駛員。準(zhǔn)點(diǎn)接送領(lǐng)導(dǎo)、安排各處室用車是我應(yīng)盡的職責(zé),我一絲不茍的履行著各項(xiàng)職責(zé)。我深知成績(jī)的取得,與各位駕駛員的辛勤努力是分不開的,因此我平時(shí)主動(dòng)與大家談心、溝通,為駕駛員解決思想問題和工作中存在的問題、矛盾,使大家能夠在出車時(shí)都有一個(gè)良好的精神面貌,確保了行車的安全。為使駕駛員能夠在辛苦了一個(gè)月后盡早領(lǐng)取應(yīng)得的報(bào)酬,我每月月末都加班加點(diǎn)趕制《駕駛員出車統(tǒng)計(jì)報(bào)表》,從未延誤差費(fèi)的發(fā)放。全年共發(fā)放差費(fèi)元。

  四、在公司成立時(shí)間短,各項(xiàng)資金緊張的情況下。為了能更好地為公司節(jié)約每一分錢,針對(duì)車輛的維護(hù)、保養(yǎng)、裝璜以及其他費(fèi)用的支出,我親自到定點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行溝通、洽談、摸底,在備件允許的情況下,盡量節(jié)約每一筆費(fèi)用,避免各種浪費(fèi)和重復(fù)花銷的情況發(fā)生。

  通過近一年的工作,雖然取得了一定的成績(jī),但也存在著不足。在新的一年里,我會(huì)繼續(xù)在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,克服困難,繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng),努力改正存在的問題,力爭(zhēng)把車隊(duì)建設(shè)成為公司的一面旗幟,為了更快、更好的適應(yīng)主副業(yè)分離的大局,努力為公司創(chuàng)收節(jié)支,特制定了xx年的工作目標(biāo):

 、奔訌(qiáng)教育,轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想,更好地樹立副業(yè)為主業(yè)服務(wù)的信心和決心。

 、布訌(qiáng)學(xué)習(xí),提高車管質(zhì)量,最大限度的發(fā)揮后勤保障的堅(jiān)強(qiáng)后備作用。

 、匙ズ没A(chǔ)管理工作,提高安全運(yùn)營(yíng)的意識(shí),加強(qiáng)駕駛員綜合素質(zhì)教育。

 、磮(jiān)持和完善車管制度,使工作更加規(guī)范化、制度化,用制度規(guī)范駕駛行為,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。

  ⒌積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)做好對(duì)基層車輛收回后的各項(xiàng)管理工作,使其平穩(wěn)過渡,并能及早正常的投入運(yùn)營(yíng)。

  以上是我過去一年的工作匯報(bào)和xx年的工作安排,為使車隊(duì)工作在新的一年里能夠取得更大的成績(jī),提高車隊(duì)整體服務(wù)水平,提升公司服務(wù)形象和聲譽(yù),把車隊(duì)建成一支責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、公司放心、主業(yè)滿意的車輛營(yíng)運(yùn)隊(duì)伍,我會(huì)再接再厲,決不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)的希望,為公司的發(fā)展盡我微薄之力,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我xx年的工作提出寶貴意見和建議。

  領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié) 篇5

  20xx年是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)更加激烈的一年,作為主抓市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)工作的副總我的工作職責(zé)是:及時(shí)把握市場(chǎng)變化趨勢(shì),研究市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)策略,組織制定切實(shí)可行的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、方案并組織實(shí)施,努力協(xié)助總經(jīng)理完成公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和任務(wù)。

  20xx年一至十月份,我們的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)跟上了形象進(jìn)度,業(yè)務(wù)收入完成形象進(jìn)度81.7%,三季度kpi得分97.75,從目前的請(qǐng)況看,今年可完成總體指標(biāo)。

  一年來,為保證各項(xiàng)目標(biāo)的完成,我從以下幾個(gè)方面開展了工作:

  1、調(diào)整機(jī)構(gòu),明確分工,保證各項(xiàng)工作的落實(shí)

  根據(jù)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)工作的實(shí)際情況,為了提高執(zhí)行能力,保證各項(xiàng)工作目標(biāo)的分解落實(shí),我對(duì)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部的機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員分工進(jìn)行了認(rèn)真研究,在公司總經(jīng)理的支持下,對(duì)機(jī)構(gòu)和人員進(jìn)行了較大的調(diào)整,先后成立了數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)中心、集團(tuán)客戶中心、渠道管理中心等機(jī)構(gòu),為市場(chǎng)部安排了合格的管理人員,使各項(xiàng)目標(biāo)都可以落實(shí)到人,做到了事事有人管、人人有專責(zé)。同時(shí)在工作過程中不斷修改和完善管理流程,努力提高工作效率。調(diào)整后改變了以往員工忙閑不均、分工不明、工作落實(shí)不力的被動(dòng)局面,為下一步整體工作的推進(jìn)提供了保證。

  2、理順服務(wù)流程,全面提高服務(wù)質(zhì)量

  在服務(wù)上我每月認(rèn)真分析用戶投訴、建議和咨詢,組織查找服務(wù)工作中存在的問題,根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整服務(wù)流程。例如針對(duì)用戶漫游出訪時(shí)問題較多的情況,我們及時(shí)修改了業(yè)務(wù)辦理流程,增加了用戶出訪前上門輔導(dǎo)的環(huán)節(jié),使用戶對(duì)手機(jī)操作、撥號(hào)方式都有詳細(xì)的了解,減少了漫游方面的投訴,提高了客戶滿意度。為進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,今年二月份,組織設(shè)立了公司內(nèi)部服務(wù)熱線,完善了服務(wù)考核辦法,服務(wù)熱線為員工執(zhí)行“首問負(fù)責(zé)制”提供了有力支撐。在運(yùn)行過程中我們通過熱線使公司管理層和員工及用戶之間架起了一個(gè)溝通的橋梁,為及時(shí)聽取用戶和員工的意見、建議,迅速發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題提供了保障。經(jīng)過幾個(gè)月的運(yùn)行,服務(wù)質(zhì)量有了很大的提高,服務(wù)方面的投訴明顯減少。

  經(jīng)過對(duì)20xx年咨詢公司對(duì)xx客戶滿意度的調(diào)查結(jié)果研究發(fā)現(xiàn),由于歷史原因,xx區(qū)的主營(yíng)業(yè)廳面積較小,沒有專門的大客戶接待室,交費(fèi)難的問題影響了的大客戶的滿意度,為此我組織市場(chǎng)部向公司提交了整改方案,得到了高總經(jīng)理的認(rèn)可。通過對(duì)營(yíng)業(yè)廳的擴(kuò)建裝修,服務(wù)環(huán)境有了很大的改善,在今年咨詢公司的調(diào)查中發(fā)現(xiàn)我們的服務(wù)水平有了較大的提升。

  3、認(rèn)真致力于人才培養(yǎng),努力建立一支執(zhí)行力強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)

  擁有一支優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)人員隊(duì)伍,是做好一切工作的前提。在工作中我非常注重人才的培養(yǎng),在總經(jīng)理的支持下,我大膽起用了一批年富力強(qiáng)、作風(fēng)扎實(shí)、有創(chuàng)新精神和發(fā)展前途的人員擔(dān)任各中心主任,指導(dǎo)他們把壓力變?yōu)閯?dòng)力,力圖建立一個(gè)人才快速成長(zhǎng)的環(huán)境。利用省公司安排的“500萬(wàn)營(yíng)銷”、“積分換機(jī)”等活動(dòng),我從方案的制定、監(jiān)督、執(zhí)行等各各環(huán)節(jié)對(duì)各級(jí)管理人員進(jìn)行了悉心指導(dǎo),使大家的營(yíng)銷策劃能力和管理能力都有了很大的提高,使省公司、市公司安排的各項(xiàng)活動(dòng)得到了很好的落實(shí),尤其是5月-8月的積分回饋活動(dòng)得到了很好的執(zhí)行,完成任務(wù)排名全省第五,手機(jī)通話率81.79%,列全省第二。

  我們還很注重營(yíng)銷人員、客戶經(jīng)理的培養(yǎng),經(jīng)常安排有營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)、工作業(yè)績(jī)好的人員為大家講授工作方法和技巧,使大家明白了只有做好服務(wù)才能搞好營(yíng)銷的道理,提高了營(yíng)銷員、客戶經(jīng)理與用戶的溝通能力,經(jīng)過多次、反復(fù)的培訓(xùn),使?fàn)I銷隊(duì)伍特別是xx區(qū)營(yíng)銷隊(duì)伍的營(yíng)銷能力有了很大提高。一至九月份xx中心區(qū)的收入增幅8.27%,今年有望完成9%的任務(wù)指標(biāo),扭轉(zhuǎn)了連續(xù)三年負(fù)增長(zhǎng)的局面,為全市各區(qū)及兩縣的發(fā)展帶了一個(gè)好頭。

  4、搞好渠道建設(shè),借助外力推進(jìn)公司的發(fā)展

  渠道的建設(shè)一直是xx工作中的弱項(xiàng),上任伊始,我就強(qiáng)調(diào)渠道的建設(shè)力度,把提高營(yíng)銷員和合作營(yíng)業(yè)廳的營(yíng)銷能力作為工作重點(diǎn),加強(qiáng)了營(yíng)銷員、營(yíng)業(yè)員、代理商的培訓(xùn)力度,同時(shí)修改了代辦酬金的發(fā)放辦法,加強(qiáng)了公司渠道管理人員為營(yíng)銷員、合作廳服務(wù)的意識(shí),在很大程度上提高了渠道的工作積極性。今年我們按照省公司“鄉(xiāng)鄉(xiāng)有合作,村村有代辦”的方針,加快了農(nóng)村渠道的建設(shè),截止10月末我公司已經(jīng)新建合作營(yíng)業(yè)廳13處,為提高服務(wù),加快發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。按照省公司的安排,今年我們還適時(shí)引進(jìn)了電子售卡業(yè)務(wù),這是方便用戶、提高服務(wù)的好辦法,我們會(huì)把這項(xiàng)工作落實(shí)好,進(jìn)一步提高服務(wù)水平。

  5、加強(qiáng)管理,提高績(jī)效,努力提高執(zhí)行力

  為加強(qiáng)管理,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,我非常重視部門及員工的績(jī)效管理,通過績(jī)效管理工作的開展,使我們對(duì)經(jīng)營(yíng)部門機(jī)構(gòu)的設(shè)置、流程的建立有了新的認(rèn)識(shí),在合理設(shè)置機(jī)構(gòu)的同時(shí),我們要求各中心制定了績(jī)效考核辦法,根據(jù)工作目標(biāo)定期對(duì)員工的工作進(jìn)行評(píng)估,使管理人員和普通員工的工作能力都有了不同程度的提高。

  在業(yè)務(wù)管理方面,我們?cè)凇熬?xì)”二字上下工夫,重新制訂了業(yè)務(wù)管理流程,在兩縣及各區(qū)安排了兼職稽核員,加強(qiáng)了監(jiān)督檢查力度,盡量避免管理上的漏洞,減少可能的損失。

  6、深入實(shí)際,調(diào)查研究,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題

  一年來我經(jīng)常深入到實(shí)際工作中去,在員工中搞調(diào)查研究,了解流程是否順暢,獲取員工的意見和建議,及時(shí)改進(jìn)工作流程和工作方法,對(duì)管理人員的工作給以指導(dǎo)。通過與員工的接觸,我不斷在員工中宣講我們的經(jīng)營(yíng)思路和想法,使員工理解和認(rèn)識(shí)到他們工作的重要性,提高了員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同和工作的熱情。同時(shí)我親自到客戶中走訪,認(rèn)真聽取客戶對(duì)我們的意見和建議,發(fā)現(xiàn)服務(wù)和營(yíng)銷工作中存在的問題,并及時(shí)解決。今年三月份,我在金山屯區(qū)對(duì)集團(tuán)客戶的走訪中發(fā)現(xiàn),部分用戶對(duì)xx公司不滿,原因是認(rèn)為我公司計(jì)費(fèi)不準(zhǔn)。經(jīng)分析認(rèn)為雖然問題的原因是多方面的,但我們自身存在的原因也不容忽視,那就是由于我公司資費(fèi)套餐復(fù)雜且種類繁多,用戶難以理解,而部分營(yíng)業(yè)員、營(yíng)銷員的水平較差,無法給用戶一個(gè)清楚的解釋。針對(duì)此問題我立即組織研究了對(duì)策,加強(qiáng)了人員培訓(xùn)考核力度,提高服務(wù)人員對(duì)帳單、話單的解釋能力,對(duì)全體營(yíng)業(yè)員(包括合作營(yíng)業(yè)廳的營(yíng)業(yè)員)分批進(jìn)行培訓(xùn),努力提高營(yíng)業(yè)員的素質(zhì)。經(jīng)過一段時(shí)間的努力,客戶的滿意度有了較大提高。

  通過對(duì)客戶的走訪也能夠督促員工踏踏實(shí)實(shí)地開展服務(wù)和營(yíng)銷工作,保證我們的經(jīng)營(yíng)思路得到真正的貫徹執(zhí)行。

  一年以來,在省公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在總經(jīng)理和班子成員的支持下,通過分管人員的共同努力,我所分管的工作取得了較好的成績(jī)。在取得成績(jī)的同時(shí),我也清醒地看到,在履行職責(zé)過程中,還存在一定問題:一是工作思路不夠系統(tǒng),對(duì)工作的總體把握上還有欠缺之處,駕御能力有待進(jìn)一步加強(qiáng);二是工作方式、方法不夠科學(xué),在工作中有時(shí)存在急燥情緒,領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)有待進(jìn)一步提高;三是決策不夠果斷,指揮尚欠力度,工作有時(shí)放不開手腳,能動(dòng)性和創(chuàng)造性有待進(jìn)一步發(fā)揮。對(duì)工作中存在的問題,我有比較清醒的認(rèn)識(shí),并有決心和信心通過學(xué)習(xí),在工作實(shí)踐中加以克服和改進(jìn)。

  針對(duì)自身及工作中存在的問題,下一步我的工作將從以下幾個(gè)方面入手:

  1、搞好績(jī)效管理工作,通過這項(xiàng)工作的開展,指導(dǎo)市場(chǎng)部門的中層干部及管理人員及時(shí)把握工作方向,努力提高他們的工作能力,帶動(dòng)全體經(jīng)營(yíng)人員的共同進(jìn)步和工作目標(biāo)的完成。

  2、努力提高服務(wù)水平,力爭(zhēng)在大客戶、集團(tuán)客戶、普通客戶的服務(wù)上有一個(gè)大的突破,積極推進(jìn)行業(yè)信息化解決方案,在業(yè)務(wù)與服務(wù)上突出我們的優(yōu)勢(shì)。

  3、在業(yè)務(wù)宣傳、營(yíng)銷推廣工作中要提高整體規(guī)劃能力,認(rèn)真作好計(jì)劃,用好用活成本,保證各項(xiàng)工作有序地開展。

  4、加強(qiáng)管理,避免漏洞,保證各個(gè)部門工作目標(biāo)的一致性,進(jìn)一步提高執(zhí)行力。

  在今后的工作中,我將倍加珍惜領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和期望,努力提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí)和質(zhì)量意識(shí),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,兢兢業(yè)業(yè)作好本職工作,為xx事業(yè)做出新貢獻(xiàn)。

  領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié) 篇6

  今天我就自己在廣利工作4個(gè)月以來的心得和體會(huì)來跟大家進(jìn)行探討和研究,在我這4個(gè)月的工作中,得到了站內(nèi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,在此深表感謝!也從公司各位領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)到了很多經(jīng)驗(yàn)和做法,比如陳xx站長(zhǎng)、林xx副站長(zhǎng)、黃xx經(jīng)理等,因?yàn)槲矣X得這些領(lǐng)導(dǎo)在各自的'崗位上都有一套獨(dú)特的管理方法和管理理驗(yàn),而且是比較成功的,我們中國(guó)有句古話叫做“有容乃大”你們的方法與經(jīng)驗(yàn)也是我將后工作中不斷學(xué)習(xí)與總結(jié)的借鑒,“他山之石,可以攻玉”。作為廣利公司管理層中的一員,我將我的管理思路和方向向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)明扼要的闡述,不周之處,望各位領(lǐng)導(dǎo)見諒指正。

  一、樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài),嚴(yán)格要求。

  作為一名領(lǐng)導(dǎo)者,對(duì)每一個(gè)員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀。能夠聽取下屬員工不同的意見,工作中的分歧不能摻雜個(gè)人感情。對(duì)下屬員工的嚴(yán)格要求,在我看來,并不是對(duì)他們苛刻,而是在真正的幫助他們,逼迫他們進(jìn)步,能適應(yīng)社會(huì)殘酷的競(jìng)爭(zhēng),我在給機(jī)修班開會(huì)時(shí)說過:

  每一個(gè)行業(yè)都逃不過市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的潛規(guī)則,高速發(fā)展期(目前混凝土行業(yè)就是這個(gè)階段),市場(chǎng)飽和期、優(yōu)勝劣汰期。在不久的將來,混凝土行業(yè)就會(huì)進(jìn)入市場(chǎng)飽和期和優(yōu)勝劣汰期,那時(shí)就會(huì)有部分企業(yè)被市場(chǎng)淘汰,行業(yè)從業(yè)人員就會(huì)超過市場(chǎng)需求,崗位競(jìng)爭(zhēng)會(huì)越來越激烈,如果沒有過硬的工作作風(fēng)和技術(shù),就會(huì)被市場(chǎng)所淘汰。

  而我們都是男人,男人最基本的要求是應(yīng)該有種家庭責(zé)任感,要有能力養(yǎng)活妻子,撫養(yǎng)孩子,照顧父母,這些能力需要我們有較強(qiáng)的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力,社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力要靠我們積極的心態(tài),努力工作,不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,跟上社會(huì)發(fā)展的步伐。

  我們也更應(yīng)該抓住現(xiàn)在行業(yè)的高速發(fā)展期這個(gè)機(jī)遇,通過不斷的努力進(jìn)步把自己提升到一個(gè)更高的層次,我不希望你們?cè)谖沂窒赂闪巳昊蛘呶迥旰筮是一個(gè)機(jī)修,希望你們都能有獨(dú)擋一面的能力,如果你們現(xiàn)在都不能嚴(yán)格要求自己,自己范圍的事都做不好,怎么能進(jìn)步,又會(huì)有哪一家企業(yè)、有哪一個(gè)老板會(huì)放心讓你們?nèi)б粋(gè)團(tuán)隊(duì)。

  二、營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)工作氣氛。

  在我的工作中,我積極主張這樣一個(gè)理念:積極的人象太陽(yáng),照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。在團(tuán)隊(duì)管理中,我會(huì)通過各種途徑樹立一個(gè)積極的榜樣,讓每個(gè)員工都有一把衡量自己的標(biāo)尺,都有一個(gè)努力的方向。

  在這次的員工評(píng)級(jí)制度中,我極力主張過往不究,不追究員工以往的得失,減輕員工的心理壓力,以免給員工造成破罐子破摔的心理,努力能幫助每一個(gè)員工進(jìn)步。紀(jì)律上我積極主張“先專政后xx”,一個(gè)團(tuán)隊(duì)必須要有鐵的紀(jì)律,一切行動(dòng)聽指揮,步調(diào)一致才能獲得勝利。凡是違反紀(jì)律的一定要受到紀(jì)律處分,而且領(lǐng)導(dǎo)一定要考試,大網(wǎng)站收集堅(jiān)守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那么你將變成一個(gè)沒有原則的人。

  在你處理違紀(jì)的過程中,必然會(huì)有少數(shù)員工對(duì)于處理不滿意,那么領(lǐng)導(dǎo)在這個(gè)時(shí)候應(yīng)該馬上進(jìn)行疏導(dǎo)工作,這是“法”和“情”的關(guān)系,法律不外乎人情,我們先講法律在講人情,這是領(lǐng)導(dǎo)的工作原則。領(lǐng)導(dǎo)在工作中,對(duì)員工在工作的得失、態(tài)度,該肯定的就肯定,并給予適當(dāng)?shù)谋頁(yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì);該否定的就否定,并給予適當(dāng)?shù)呐u(píng)和教育,在整個(gè)團(tuán)隊(duì)形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯(cuò)誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。

  這種集體輿論不是領(lǐng)導(dǎo)的單向灌輸,而是建立在整個(gè)團(tuán)隊(duì)占?jí)旱苟鄶?shù)的正確認(rèn)識(shí)與言論基礎(chǔ)上,具有同一性、扶正性和對(duì)全體員工都有感染力和道德上的約束力,在具體實(shí)施的過程中我的方法是借力用力,借助集體的力量。

  三、領(lǐng)導(dǎo)工作細(xì)致化。

  在工作中,我盡量做到將每一個(gè)員工,每一個(gè)崗位的工作都細(xì)致化,通過工作程序、崗位職責(zé)、工作表格等形式讓每一個(gè)員工都知道自己每天上班該做些什么工作,工作中有哪些要求,讓員工每天的工作有目的性和針對(duì)性,做到條理清晰分明。

  領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人工作總結(jié) 篇7

  一年來,在常委會(huì)黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在機(jī)關(guān)全體同志的幫助、支持下,我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高,F(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向 匯報(bào)如下:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)

  我堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中,緊緊把握學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想這一主線,以<保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本>為主要教材,積極參加機(jī)關(guān)黨委和黨支部組織的集體學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和篇目,并認(rèn)真撰寫心得體會(huì)和學(xué)習(xí)筆記,使自身思想政治素質(zhì)有了很大提高,為自己開展各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)大的思想武器。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時(shí),重點(diǎn)加強(qiáng)了工作業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)的學(xué)習(xí),除積極參加機(jī)關(guān)法律知識(shí)輔導(dǎo)講座外,還利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)了人大工作業(yè)務(wù)知識(shí)和黨務(wù)工作知識(shí),為完成做好本職工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  二、恪盡職守,認(rèn)真作好本職工作

  一年來,認(rèn)真履行的崗位職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。一是認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好文字起草工作。圍繞黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)、城市“一幫一”、萬(wàn)名貧困婦女解困、機(jī)關(guān)“四五”普法檢查驗(yàn)收、共青團(tuán)、計(jì)劃生育等項(xiàng)工作,負(fù)責(zé)起草了實(shí)施方案、工作流程、領(lǐng)導(dǎo)講話、工作要點(diǎn)、工作總結(jié)等綜合性文字材料。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中,參與起草黨組實(shí)施方案1個(gè),機(jī)關(guān)各階段工作安排意見和實(shí)施方案4個(gè)、工作流程3個(gè)、工作總結(jié)5個(gè),其它相關(guān)材料10余個(gè)。二是扎扎實(shí)實(shí)地做好服務(wù)工作。一年來,認(rèn)真完成了先進(jìn)性教育活動(dòng)各階段動(dòng)員總結(jié)會(huì)議、機(jī)關(guān)黨委會(huì)議和機(jī)關(guān)黨委組織的各種集中學(xué)習(xí)活動(dòng)及文體活動(dòng)的服務(wù)協(xié)調(diào)工作,積極主動(dòng)地為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)參謀,出主意,工作過程中未出現(xiàn)一起紕漏。三是積極主動(dòng)地完成了文件收發(fā)、制做宣傳專欄、文明單位檔案采集等黨委辦公室日常工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

  三、嚴(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

  一年來我對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)接受來自各方面的意見,不斷改進(jìn)工作;堅(jiān)持做到不利于機(jī)關(guān)形象的事不做,不利于機(jī)關(guān)形象的話不說,積極維護(hù)人大機(jī)關(guān)的良好形象。

  總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績(jī),但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:主要是對(duì)政治理論和法律的學(xué)習(xí)抓得還不夠緊,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,以對(duì)工作、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的期望。

  一是進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),在提高素質(zhì)能力上下功夫。把學(xué)習(xí)作為武裝和提高自己的首要任務(wù),牢固樹立與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習(xí)理念,養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)、勤于思考的良好習(xí)慣。把參加集體組織的學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)結(jié)合起來,一方面積極參加集中組織的學(xué)習(xí)活動(dòng),另一方面根形勢(shì)發(fā)展和工作需要,本著缺什么補(bǔ)什么的原則,搞好個(gè)人自學(xué),不斷吸納新知識(shí)、掌握新技能、增強(qiáng)新本領(lǐng)。

  二是進(jìn)一步強(qiáng)化職責(zé)意識(shí),在爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)上下功夫。進(jìn)一步樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),埋頭苦干,奮發(fā)進(jìn)取,追求卓越,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績(jī)。

  三是進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上下功夫。牢固樹立宗旨意識(shí),努力做到由只注意做好當(dāng)前工作向善于從實(shí)際出發(fā)搞好超前服務(wù)轉(zhuǎn)變;由被動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)向主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng)造性開展工作轉(zhuǎn)變;由只注意搞好對(duì)內(nèi)服務(wù)向把對(duì)上服務(wù)和對(duì)下服務(wù)、對(duì)內(nèi)服務(wù)和對(duì)外服務(wù)統(tǒng)一起來轉(zhuǎn)變,努力為黨委、為各黨支部、為機(jī)關(guān)全體黨員提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

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