- 保姆聘用合同 推薦度:
- 保姆合同 推薦度:
- 雇傭保姆合同 推薦度:
- 保姆合同 推薦度:
- 保姆勞動(dòng)合同 推薦度:
- 相關(guān)推薦
聘用保姆合同范本
在人們的法律意識(shí)不斷增強(qiáng)的社會(huì),合同的類(lèi)型越來(lái)越多,合同是對(duì)雙方的保障又是一種約束。那么常見(jiàn)的合同書(shū)是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的聘用保姆合同范本,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
聘用保姆合同范本1
甲方(聘用方):__________身份證號(hào)碼:____________________
乙方(受聘方):__________身份證號(hào)碼:____________________
甲乙二房根據(jù)平等自愿的原則,現(xiàn)就涉及家庭服務(wù)過(guò)程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)造成協(xié)議具體內(nèi)容如下:
一、乙方的服務(wù)內(nèi)容
1.做家務(wù)包括每天做三頓飯,早、午、晚飯
2.打掃室內(nèi)衛(wèi)生、包括擦玻璃、拖地、擦桌、椅、洗衣服等。
二、聘用方(甲方)的權(quán)利和義務(wù)
1.按月付給乙方勞務(wù)費(fèi)不另外加薪。春節(jié)法定假雙方協(xié)商,適當(dāng)加薪。
2.負(fù)責(zé)提供乙方在正常服務(wù)期間的飲食。不得安排乙方或乙方的親屬與甲方同居一室,并做到待人、不歧視、不虐待,保證乙方服務(wù)期間的人生、財(cái)產(chǎn)安全。
3.乙方在家庭服務(wù)突發(fā)的疾病或其它傷害是治病或醫(yī)藥費(fèi)由乙方自己承擔(dān),甲方不予承擔(dān)。
4.甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕乙方使用家中長(zhǎng)途電話、電腦等。
5.甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不勝任家政服務(wù)的疾病,有權(quán)解除合同,解聘乙方。
6.甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為或不勝任家政服務(wù)工作,甲方有權(quán)解除合同。
三、乙方的權(quán)利和責(zé)任
1.尊重甲方的合法權(quán)利,自覺(jué)履行本合同規(guī)定的家務(wù)服務(wù)項(xiàng)目,熱誠(chéng)服務(wù)。
2.安心做好家庭服務(wù)工作:如遇特殊情況(親屬患病,家有急事)需請(qǐng)假處理時(shí),應(yīng)先證得甲方的同意,履行終于合同手續(xù)。不得擅自離崗。
3.不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經(jīng)合適屬實(shí),送有關(guān)部門(mén)依法處理。
4.不得參與甲方家庭及鄰居糾紛,尊重甲方家的生活習(xí)慣,不得慢待所服務(wù)的對(duì)象。
5.合同期滿或中途解除合同,應(yīng)提前與甲方商議續(xù)簽合同,如擅自離去,一切后果自負(fù)。
本協(xié)議一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份簽字生效。
協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生糾紛,不能協(xié)商情況下,由__________市仲裁員仲裁。
甲方(簽字):_____________乙方(簽字):_____________
簽訂日期:_________年____月____日_________年____月____日
聘用保姆合同范本2
甲方(用人單位):_________________
乙方:_____________________________
性別:_____________________________
文化程度:_________________________
身份證號(hào)碼:_______________________
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議各項(xiàng)條款。
第一條本協(xié)議期限為_(kāi)_____年(含試用期______月),自______年______月______日(首次協(xié)議從報(bào)到之日起,續(xù)簽協(xié)議從簽字之日起)至______年______月______日。
第二條甲方聘用乙方在____________(科室、部門(mén)),擔(dān)任____________(崗位、職位)。
第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)
。ㄒ唬┴(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。
。ǘ橐曳教峁┕ぷ鳁l件,明確崗位職責(zé)。根據(jù)工作崗位需要,提供必要的安全保護(hù)等用品。
。ㄈ└鶕(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績(jī)及工作需要,按有關(guān)規(guī)定和程序負(fù)責(zé)對(duì)乙方培訓(xùn)、職務(wù)確定與晉升、工資福利待遇等。
。ㄋ模└鶕(jù)工作崗位需要,在乙方聘用協(xié)議期滿時(shí)決定是否續(xù)簽新協(xié)議。
。ㄎ澹┢渌鸰_______________________________________________。
第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)
(一)接受甲方的管理,按協(xié)議要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù),服從工作安排或調(diào)整,參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),接受教育和考核、考察,遵紀(jì)守法。
。ǘ┫硎?chē)?guó)家和學(xué)校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項(xiàng)工資、福利、住房及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)及房改,按上級(jí)部署和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
。ㄈ┮曳皆谄赣脜f(xié)議期內(nèi),公派出國(guó)、探親、在職學(xué)習(xí)、借閱圖書(shū)、就餐和子女上學(xué)等按學(xué)校對(duì)事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。
(四)乙方屬新到任應(yīng)屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書(shū),其服務(wù)期、違約費(fèi)和試用期的規(guī)定按協(xié)議書(shū)執(zhí)行
第五條如訂立協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化,協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第六條如訂立協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原協(xié)議無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議相應(yīng)內(nèi)容。
第七條乙方有下列情況之一,甲方可以提前解除聘用協(xié)議,并以書(shū)面形式通知乙方。
。ㄒ唬┞男袇f(xié)議差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。
。ǘ⿹p害單位權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,給單位造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。
。ㄈo(wú)理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作和社會(huì)秩序的。
。ㄋ模┠昀塾(jì)曠工時(shí)間超過(guò)15天的。
(五)被勞教、判刑等依法追究刑事責(zé)任的。
。┗疾』蚍且蚬へ(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機(jī)構(gòu)鑒定乙方不能從事原工作,又不同意甲方調(diào)整工作崗位的`。
。ㄆ撸﹤卧斐煽(jī)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。
第八條有下列情況之一,乙方可以提前解除協(xié)議,并可根據(jù)國(guó)家規(guī)定向甲方提出賠償要求
。ㄒ唬┘追轿窗匆(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬。
(二)甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作。
(三)甲方不規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全保護(hù)。
第九條有下列情況之一,甲方不得與乙方解除協(xié)議
(一)患病或非因公負(fù)傷,在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
。ǘ⿲(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
(三)符合國(guó)家規(guī)定的其他條件的。
第十條有下列情況之一,本協(xié)議自行終止
。ㄒ唬﹨f(xié)議期限屆滿。
(二)協(xié)議期內(nèi)乙方辦理退休手續(xù)。
(三)協(xié)議期內(nèi)乙方死亡。
第十一條協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。協(xié)議期未滿,又不符合解除協(xié)議條件而單方解除協(xié)議的,要承擔(dān)違約責(zé)任。
第十二條本協(xié)議未盡事宜按《勞動(dòng)法》等國(guó)家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。
第十三條本協(xié)議終止或解除之日起北京市人才服務(wù)中心正式接管乙方的人事檔案關(guān)系及戶籍關(guān)系,甲方和校人事部門(mén)不再為乙方出具任何人事證明。乙方應(yīng)盡快結(jié)清與學(xué)校的各項(xiàng)關(guān)系,30天內(nèi)憑學(xué)校人事部門(mén)的介紹信到北京市人才服務(wù)中心報(bào)到,逾期其責(zé)任自負(fù)。
本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,校人事部門(mén)備案一份,具有同等效力。
甲方(蓋章):_______________
乙方(簽字):_______________
_____年____月____日
簽訂地點(diǎn):_______________
聘用保姆合同范本3
甲方:
身份證號(hào)碼:
乙方:
身份證號(hào)碼:
今特聘請(qǐng)乙方到甲方家中做家政服務(wù),經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
1.乙方的服務(wù)內(nèi)容主要包括:照看孩子,做家務(wù),做飯,做清潔。
2.甲方按月付給乙方工資,試用期 元(一個(gè)月),第二個(gè)月工資 元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資,乙方不能無(wú)故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意,乙方工作滿一年后,甲方可以適當(dāng)給乙方獎(jiǎng)勵(lì)。(特別說(shuō)明:甲方應(yīng)確保乙方每個(gè)月的工資,至于甲方給予的獎(jiǎng)勵(lì),全由甲方掌握,乙方無(wú)權(quán)干涉。)
。.甲方向乙方提供免費(fèi)正常食宿,做到平等待人、不岐視、尊重乙方的人格和勞動(dòng),保證乙方節(jié)假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習(xí)慣。
4.為保證甲方的家庭成員人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,乙方的身份證自愿交由甲方保管,乙方工作期限滿后,甲方應(yīng)主動(dòng)交還身份證。未經(jīng)過(guò)甲方允許,乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。
5.乙方要熱心工作,勤快,有責(zé)任心,有愛(ài)心,愛(ài)衛(wèi)生,積極主動(dòng)多承擔(dān)事務(wù),遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。
6.乙方不得擅自外出,不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問(wèn)題乙方自負(fù)責(zé)任。
7.乙方需安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時(shí),應(yīng)先征得甲方的同意并報(bào)賽花家政服務(wù)公司備案,履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗,如有擅自離崗,甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。
8.乙方要全心全意負(fù)責(zé)好小孩的安全,不得恐嚇小孩,對(duì)孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r。
9.乙方突發(fā)急病或其它傷害時(shí),應(yīng)采取必要措施,治病救人。因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷,應(yīng)適當(dāng)擔(dān)負(fù)乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費(fèi)用。乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī),費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。
10.如無(wú)正當(dāng)理由,任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議。如有違約,其違約責(zé)任應(yīng)由違約方負(fù)責(zé),并作相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。否則將負(fù)違約責(zé)任(將扣除當(dāng)月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議,則應(yīng)提前10天通知對(duì)方,并要妥善解決好相關(guān)事宜。
11.如在實(shí)際工作中碰到條款中沒(méi)有談及的問(wèn)題,甲乙雙方應(yīng)本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問(wèn)題。
12.本協(xié)議一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,簽字后生效。
本協(xié)議為20__年 月 日起到20__年 月 日止,有效期為一年,如有必要可以續(xù)約。
甲方簽名: 乙方簽名:
日期: 日期:
聘用保姆合同范本4
編號(hào):___________
甲方(經(jīng)營(yíng)者):_____________ 聯(lián)系電話:__________________
法定代表人:_______________ 經(jīng)營(yíng)住所:__________________
乙方(消費(fèi)者):_____________ 聯(lián)系電話:__________________
家庭住所:_________________ 身份證號(hào):__________________
丙方(服務(wù)人員):___________ 聯(lián)系電話:__________________
身份證號(hào):_________________ 戶口所在地:________________
經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商,簽訂本家政公司服務(wù)協(xié)議。
一、三方約定家政服務(wù)事項(xiàng)
1。服務(wù)內(nèi)容:甲方同意為乙方家庭選派家政服務(wù)員丙方,承擔(dān)乙方的第( )項(xiàng)服務(wù):
。1)一般家務(wù);(2)孕產(chǎn)婦護(hù)理;(3)嬰幼兒護(hù)理;(4)老人護(hù)理;(5)半自理病人護(hù)理;
(6)不能自理病人護(hù)理;(7)醫(yī)院護(hù)理病人;(8)其他 。
丙方按甲方和乙方要求應(yīng)達(dá)到_____________________工作標(biāo)準(zhǔn)。
2。服務(wù)期限:_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應(yīng)于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方。
3。工作時(shí)間:丙方每天工作時(shí)間為_(kāi)_____________,每周休息日為_(kāi)_____________。
4。工作地點(diǎn):_________ ___________
5。服務(wù)費(fèi)用:乙方按日、周、月支付甲方服務(wù)費(fèi)(含家政服務(wù)員丙方工資和甲方管理費(fèi)): ___元人民幣/日、周、月。
按日向乙方提供家政服務(wù)的,服務(wù)費(fèi)用當(dāng)日結(jié)算;按周結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的,乙方于每周_______前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用;按月結(jié)算服務(wù)費(fèi)用的,乙方于每月_______日前向甲方支付服務(wù)費(fèi)用。
6。工傷保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇:甲方應(yīng)為丙方繳納工傷保險(xiǎn),甲方應(yīng)組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護(hù)的參加商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)。
二、甲方權(quán)利和義務(wù)
1。甲方應(yīng)為乙方選派體檢合格和具備相應(yīng)服務(wù)能力的家政服務(wù)員,家政服務(wù)員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓(xùn)證》,方可從事家政服務(wù)。
2。甲方應(yīng)為其家政服務(wù)員依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),費(fèi)用由甲方承擔(dān)。對(duì)從事育嬰和嬰幼兒看護(hù)的服務(wù)人員,甲方應(yīng)組織其參加商業(yè)意外傷害保險(xiǎn),費(fèi)用由丙方承擔(dān)。如因丙方責(zé)任,對(duì)乙方造成人身財(cái)產(chǎn)損失的,由保險(xiǎn)公司按規(guī)定賠償。
3。乙方有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除合同并追究乙方相應(yīng)責(zé)任:
(1)誤導(dǎo)丙方脫離甲方管理;
。2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報(bào);
(3)未按時(shí)交納服務(wù)費(fèi);
。4)住址或服務(wù)地址變更后未及時(shí)通報(bào)甲方或私自將丙方帶離約定服務(wù)地;
。5)對(duì)丙方工作要求或內(nèi)容違反國(guó)家法律法規(guī)或治安管理?xiàng)l例;
。6)刁難、虐待、打罵家政服務(wù)員;
。7)指使家政服務(wù)員從事危險(xiǎn)工作或違規(guī)作業(yè),以及由于乙方的不當(dāng)安排,導(dǎo)致丙方發(fā)生意外傷害。
3。甲方所派丙方如對(duì)乙方有違法行為,甲方應(yīng)為乙方和相關(guān)部門(mén)對(duì)相關(guān)事項(xiàng)的處理提供必要的協(xié)助。
三、乙方權(quán)利和義務(wù)
1。乙方應(yīng)在簽訂協(xié)議書(shū)時(shí)出示有效身份證件,如實(shí)說(shuō)明對(duì)家政服務(wù)員的具體要求,以及與家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭基本情況(如家中是否有傳染病人等)。一經(jīng)簽訂協(xié)議,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方的管理和指導(dǎo)。
2。乙方有權(quán)合理選擇、更換和辭退家政服務(wù)員。協(xié)議期內(nèi),如對(duì)家政服務(wù)員的服務(wù)項(xiàng)目或服務(wù)
第2/5頁(yè)
類(lèi)別要求有所改變,應(yīng)及時(shí)通知甲方,以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務(wù)費(fèi)。符合下列情況之一,乙方有權(quán)解除協(xié)議:
。1)有充分理由證明服務(wù)需求不再存在的;
。2)有效證據(jù)證明丙方有違法行為的;
。3)提出調(diào)換家政服務(wù)員后間隔7個(gè)工作日甲方無(wú)法選派新的家政服務(wù)員到崗工作的;
。4)丙方在上崗______個(gè)工作日的適應(yīng)期后,仍不能完成合同所要求的工作,且甲方已先后調(diào)換3人均未能達(dá)到相應(yīng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的。
3。乙方有權(quán)要求丙方重新進(jìn)行體檢,費(fèi)用由乙方承擔(dān);如體檢不合格則由丙方自行承擔(dān)。
4。乙方應(yīng)平等待人,尊重甲方所派服務(wù)人員的人格和勞動(dòng),不準(zhǔn)虐待和歧視,并負(fù)有保護(hù)丙方在服務(wù)期間的人身安全和財(cái)物安全的責(zé)任和義務(wù)。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員在其住宅從事與家政服務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng),具體要求由乙方與丙方約定。
5。乙方有權(quán)以合法方式追究丙方因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任,但不得采取搜身,扣押錢(qián)物、身份證及其他有效證件,以及毆打、威逼等非法方式處理。
6。乙方對(duì)初次上崗的丙方應(yīng)具體說(shuō)明家政服務(wù)方面的要求和進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo),乙方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免因此發(fā)生糾紛。
7。乙方應(yīng)向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食,為其提供適當(dāng)和安全的居住場(chǎng)所,不得安排丙方與異性成年人同居一室。
8。乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息,按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補(bǔ)助。乙方要保證丙方每天不少于八小時(shí)的睡眠時(shí)間。
9。乙方在未經(jīng)丙方及甲方的同意,不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第三方服務(wù);不得擅自將其帶往外省市等非約定服務(wù)場(chǎng)所提供服務(wù);不得誤導(dǎo)丙方做違法和違反甲方有關(guān)家政服務(wù)管理規(guī)定的事項(xiàng)。
10。乙方對(duì)丙方在服務(wù)期間和服務(wù)場(chǎng)所的安全負(fù)責(zé),不得指使其從事危險(xiǎn)工作;由于乙方人為或因其設(shè)施、設(shè)備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害,乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,并應(yīng)立即通知甲方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時(shí),乙方應(yīng)采取必要的救治措施。
四、丙方權(quán)利和義務(wù)
1。享有休息、休假和獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利,乙方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣或強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;
2。乙方不按規(guī)定支付報(bào)酬的,有權(quán)提前解除服務(wù)協(xié)議;
3。乙方不履行服務(wù)協(xié)議或侵害丙方合法權(quán)益,有權(quán)向有關(guān)部門(mén)申訴,有獲得賠償?shù)臋?quán)利。
4。丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業(yè)技能培訓(xùn)證》方可從事家政服務(wù)。
5。遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從乙方的管理;
6。認(rèn)真完成乙方對(duì)工作的安排,并達(dá)到服務(wù)協(xié)議規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)。
五、違約責(zé)任
1。甲乙丙三方應(yīng)遵守合同約定,任何一方違反合同約定的,另外二方均有權(quán)解除合同并有權(quán)要求賠償因違約造成的損失,合同另有約定的除外。
2。有關(guān)違約的其他約定事項(xiàng):_____________________。
六、協(xié)議解除與簽訂
1。本協(xié)議期滿,如不再續(xù)簽協(xié)議,協(xié)議自動(dòng)終止。
2。協(xié)議期滿經(jīng)協(xié)商,可續(xù)簽協(xié)議。若續(xù)簽協(xié)議,乙方應(yīng)提前7天與甲方、丙方協(xié)商,經(jīng)甲方同意方可續(xù)簽協(xié)議。
3。協(xié)議期內(nèi),非因違約而由三方依照約定或經(jīng)協(xié)商正常解除協(xié)議的,甲方應(yīng)退還乙方剩余的服務(wù)費(fèi)。
七、當(dāng)事人三方約定其他事項(xiàng):____________________
八、爭(zhēng)議處理方式
□ 協(xié)商解決;
□ ______________仲裁委員會(huì)仲裁;
□ ______________法院判決。
九、其他事宜
1。本協(xié)議未盡事宜甲乙丙三方另行商議解決。
2。本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中如有爭(zhēng)議,經(jīng)協(xié)商不能解決的,應(yīng)依照消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法等有關(guān)法律法規(guī)處理。
3。本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自簽字或蓋章之日起生效。
甲方(簽字或蓋章):______________年___月___日
乙方(簽字或蓋章):______________年___月___日
丙方(簽字或蓋章):______________年___月___日
聘用保姆合同范本5
甲方(聘用方):_______,身份證號(hào)碼:_____________________ 家庭住址:
乙方(被聘用方):_______,身份證號(hào)碼:_____________________ 家庭住址:
應(yīng)甲方需求,乙方申請(qǐng),雙方家屬同意,現(xiàn)甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商就涉及家庭服務(wù)過(guò)程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成一致協(xié)議,具體內(nèi)容如下:
一、乙方的的權(quán)利和義務(wù)
1)工作時(shí)間:8:00至18:00,每周保證工作____天,休息____天,乙方如需休假或遇特殊情況需要回家,應(yīng)提前與甲方協(xié)商,得到同意后方可離開(kāi),不可擅自離崗。
2)根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,乙方必須持有《身份證》、《健康證》等,保證來(lái)源明白、身份清楚、手續(xù)完備、身體健康、無(wú)傳染病、無(wú)不良社會(huì)記錄。
3)熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī),尊重和維護(hù)甲方合法權(quán)利,保證甲方人身安全,如遇突發(fā)情況,沉著冷靜處理,第一時(shí)間聯(lián)系甲方家屬并就近呼喊求救,采取相應(yīng)的急救措施;
4)合同期間內(nèi)乙方需完成甲方家中的日常家務(wù),如買(mǎi)菜、做午飯(飯菜以清淡為主)、洗碗、打掃室內(nèi)衛(wèi)生等。
5)幫助甲方病患康復(fù)鍛煉,包括按摩肌肉、安全帶領(lǐng)甲方在家屬院、公園等室外場(chǎng)所進(jìn)行活動(dòng),并能在鍛煉過(guò)程中照顧好甲方,避免摔碰等意外發(fā)生。
6)甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,乙方享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權(quán)利,由甲方每月付給乙方報(bào)酬_______元整,如需加班,有權(quán)同甲方協(xié)商,增加工資。乙方的食宿費(fèi)(午餐和午休)由甲方承擔(dān),乙方的其它開(kāi)支自理。
7)有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求,有權(quán)維護(hù)自己的人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。
8)不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經(jīng)核查屬實(shí),送有關(guān)部門(mén)依法處理。
9)不得借用甲方名義向甲方家人索要財(cái)物,謀取非勞動(dòng)所得的非法利益,否則以欺詐論處,負(fù)相應(yīng)法律刑事責(zé)任。
10)做好本職工作,不得參與甲方家庭糾紛,尊重甲方家庭生活習(xí)慣,不得虐待所服務(wù)對(duì)象,不得故意刺激甲方病患生氣,不得以任何手段挑撥甲方家庭和睦,如被發(fā)現(xiàn),立即終止合同,并移交公安機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。
11)合同期內(nèi),乙方有正當(dāng)理由可以提前解除本合同,但乙方應(yīng)當(dāng)提前7天通知甲方,以便甲方及時(shí)另行聘請(qǐng)家政服務(wù)人員。在合同期滿前如擅自離去,一切法律后果自負(fù)。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1)從勞動(dòng)合同生效之日起,甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)按月付給乙方足額的勞務(wù)工資_______元整。如遇國(guó)家規(guī)定的節(jié)、假日,不能休息的,雙方協(xié)商,適當(dāng)加薪。甲方不得以任何非正當(dāng)理由拖欠或扣發(fā)乙方工資。
2)甲方向乙方提供免費(fèi)正常午飯和午休。不得安排其與異性成年人同居一室,并做到平等待人,不岐視、不虐待,保證乙方在服務(wù)期間人身財(cái)產(chǎn)安全,同時(shí)有義務(wù)對(duì)乙方的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。
3)乙方因個(gè)人身體原因突發(fā)急病或其它傷害時(shí),甲方應(yīng)在力所能及的范圍內(nèi)采取必要措施,治病救人,但甲方不承擔(dān)任何相關(guān)治療費(fèi)用。因從事合同規(guī)定的工作且排除個(gè)人身體原因所致的意外傷害,經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可以適當(dāng)負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費(fèi)用。
4)有權(quán)要求和安排乙方重新進(jìn)行體檢,如果體檢不合格,費(fèi)用由乙方承擔(dān),反之,由甲方承擔(dān)。
5)甲方不得強(qiáng)迫乙方從事合同以外的工作,不得將乙方帶往其它省市,不得私自將乙方轉(zhuǎn)讓給他人服務(wù)。
6)甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。甲方有權(quán)拒絕乙方使用家中長(zhǎng)途電話、電腦。
7)甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對(duì)乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助,不得侵犯乙方的人身權(quán)益。
8)甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有不能勝任家政服務(wù)的疾病,或者發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為,甲方有權(quán)解除合同。
三、其它
1)合同期未滿,乙方要求解除合同,應(yīng)提前7天通知對(duì)方,當(dāng)月工資按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)算。無(wú)故要求解除合同的,應(yīng)由違約方交納違約金______元整。
2)乙方在甲方家中服務(wù)期間,若出現(xiàn)嚴(yán)重違規(guī)行為,造成嚴(yán)重后果,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的罰款處理,具體金額視情況而定。
3)合同執(zhí)行期間,如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。
4)合同期限:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
5)合同履行地點(diǎn):______________________________________
6)本合同一式二份,由甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
7)甲乙雙方同意將本合同辦理公證,本合同自公證之日起生效。
甲方: 乙方: 年 月 日
【聘用保姆合同范本】相關(guān)文章:
聘用兼職合同范本03-03
勞動(dòng)聘用合同范本05-18
保姆的勞動(dòng)合同范本05-17
簡(jiǎn)單的聘用合同范本02-18
勞動(dòng)聘用的合同范本05-30
駕駛員聘用合同范本06-28
聘用臨時(shí)工合同范本02-08
勞動(dòng)合同聘用合同范本05-02
勞動(dòng)聘用合同范本15篇02-17
司機(jī)聘用勞動(dòng)合同范本02-04