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臨時(shí)代課教師合同
在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界，越來(lái)越多的場(chǎng)景和場(chǎng)合需要用到合同，簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。你所見(jiàn)過(guò)的合同是什么樣的呢？下面是小編精心整理的臨時(shí)代課教師合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
臨時(shí)代課教師合同1
甲方：
乙方：
身份證號(hào)碼：
甲方因工作需要，聘用 同志為 臨時(shí)代課教師，擔(dān)任教育教學(xué)工作。雙方在平等、自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本聘用合同：
一、合同期限：聘期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、在聘用期內(nèi)，受聘人員每月總工資 元（寒暑假期間不享受工資待遇），此工資中包含養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。如果乙方要求甲方代繳以上“五險(xiǎn)一金”，則從乙方的月工資里扣出。如乙方不要求甲方代繳，則全額發(fā)給乙方。聘用合同一經(jīng)解除，即終止聘用期內(nèi)的工資待遇，聘用關(guān)系自然解除。
三、聘用期內(nèi)，受聘人員按照聘用單位制定的崗位職責(zé)履行義務(wù)，完成教育教學(xué)工作任務(wù)目標(biāo)。
1、熱愛(ài)教育事業(yè)，遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)格遵守《師德規(guī)范》，遵紀(jì)守法，不體罰或變相體罰學(xué)生；忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。
2、尊重領(lǐng)導(dǎo)、顧全大局、團(tuán)結(jié)同志、熱愛(ài)學(xué)生，關(guān)注所教每一位學(xué)生的發(fā)展。
3、服從學(xué)校工作安排，承擔(dān)學(xué)校分配的.工作量，認(rèn)真履行相應(yīng)的崗位職責(zé)。
4、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研教材，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的目標(biāo)任務(wù)。
四、聘用期內(nèi)，受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者，聘用單位可以單方解除聘用協(xié)議：
1、不能按時(shí)完成工作任務(wù)目標(biāo)，給學(xué)校工作造成嚴(yán)重?fù)p失的；
2、不服從聘用單位工作安排；
3、不能認(rèn)真履行本崗位職責(zé)，違反工作紀(jì)律或其它規(guī)章制度，品行不端，師德修養(yǎng)差，教學(xué)業(yè)務(wù)差，在校內(nèi)及社會(huì)上影響很壞；
4、被依法行政拘留、刑事拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)；
5、受聘人連續(xù)曠工1天或一月內(nèi)累計(jì)曠工2天；
6、聘用期滿本協(xié)議自行解除。
五、違約責(zé)任
1、如甲方違約，支付乙方一個(gè)月工資的違約金。
2、如乙方因工作不負(fù)責(zé)任、違反教師職業(yè)道德等而被解聘，解聘當(dāng)月的工資不發(fā)放。
六、其他事宜
1、甲乙雙方如因上級(jí)政策變動(dòng)或不可抗拒因素需提前終止協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月告知對(duì)方，待學(xué)校做好后續(xù)工作，方可離崗，從離崗之日起協(xié)議終止。
2、在聘用期內(nèi)，受聘人員如因違反教師職業(yè)道德或工作失職而導(dǎo)致安全責(zé)任事故，由此產(chǎn)生的一切法律責(zé)任均由乙方承擔(dān)。
3、合同期滿如甲方崗位需要，愿意繼續(xù)聘用乙方，乙方也愿意續(xù)聘，可以續(xù)聘，續(xù)聘必需重新簽定合同。
4、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份；雙方簽字蓋章后有效。
甲方(簽章)：
乙方(簽章)：
_______年_______月_______日
臨時(shí)代課教師合同2
甲方(用人學(xué)校)：____________
乙方(應(yīng)聘教師)：____________
根據(jù)學(xué)校工作的實(shí)際需要，經(jīng)學(xué)校研究，決定聘用臨時(shí)代課教師，以下簡(jiǎn)稱乙方。
為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，明確工作責(zé)任，增強(qiáng)各自工作的針對(duì)性和責(zé)任心，按照雙方自愿的原則，經(jīng)過(guò)協(xié)商，簽定本合同。
第一條合同期限
(一)試用期：自________年________月________日至________年________月________日。
(二)聘用合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)簽聘用合同。
第二條工作崗位
(一)甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為。
(二)聘用期間甲方根據(jù)工作需要及乙方德、能、勤、績(jī)的綜合表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，但需征得乙方的同意。
第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方的.權(quán)利
1.按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬
2.對(duì)學(xué)校教育教學(xué)、管理工作和教育行政部門的工作提出意見(jiàn)和建議，通過(guò)教職工代表大會(huì)或者其他形式，參與學(xué)校的民主管理
3.自費(fèi)參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn)
4.依法進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)，開(kāi)展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)
5.從事科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流，參加專業(yè)的學(xué)術(shù)團(tuán)體，在學(xué)術(shù)活動(dòng)中充分發(fā)表意見(jiàn)
6.依法指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī)。
(二)乙方的義務(wù)
1.遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表
2.嚴(yán)格遵守國(guó)家計(jì)劃生育政策
3.貫徹國(guó)家的教育方針，遵守學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，做好本職工作
4.對(duì)學(xué)生進(jìn)行憲法所確定的基本原則的教育和愛(ài)國(guó)主義、民族團(tuán)結(jié)的教育，法制教育以及思想品德、文化、科學(xué)技術(shù)教育，組織、帶領(lǐng)學(xué)生開(kāi)展有益的社會(huì)活動(dòng)
5.關(guān)心、愛(ài)護(hù)全體學(xué)生，尊重學(xué)生人格，促進(jìn)學(xué)生在品德、智力、體制等方面的全面發(fā)展
6.制止有害于學(xué)生的行為或者其他侵犯學(xué)生合法權(quán)益的行為，批評(píng)和抵制有害于學(xué)生健康成長(zhǎng)的現(xiàn)象
7.不斷提高思想政治覺(jué)悟和業(yè)務(wù)水平
第四條工作報(bào)酬、福利
甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月現(xiàn)金支付乙方的工資。乙方聘用期工資為_(kāi)_______元/月(人民幣大寫：_______________圓整)。不得隨意拖欠工資。
第五條合同的解除和違約責(zé)任
乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除合同：
1.有違反法律的行為，被司法機(jī)關(guān)采取人身限制措施的
2.違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的
3.故意不履行崗位職責(zé)，不完成分配的任務(wù)，給學(xué)校工作造成損失的
4.體罰學(xué)生，經(jīng)教育不改的
5.品行不良，侮辱學(xué)生，影響惡劣的。
本聘用合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：____________乙方(簽字)：____________
_______年________月________日
臨時(shí)代課教師合同3
甲方：__
乙方：__身份證號(hào)碼：
甲方因工作需要，聘用李國(guó)民為本單位臨時(shí)職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立勞動(dòng)合同，確定勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。
一、本合同由甲乙雙方各存一份。均具有同等效力。
1、工作任務(wù)
乙方完成甲方正常安排的工作任務(wù)。
2、工作時(shí)間
甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間制度。甲方因工作需要可安排乙方加班加點(diǎn)，但每月累計(jì)不得超過(guò)三十六小時(shí)，每個(gè)工作日連續(xù)加點(diǎn)不得超過(guò)三小時(shí)。
3、休假
乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的'節(jié)日、公休假日等有薪假期待遇。
4、勞動(dòng)報(bào)酬
甲方聘用乙方期間發(fā)放基本工資每月20xx元（發(fā)放到中原銀行卡上，卡號(hào)：_），如期發(fā)放，不拖欠。無(wú)其他福利待遇。（根據(jù)單位實(shí)際情況法定節(jié)日給與適當(dāng)?shù)奈镔Y獎(jiǎng)勵(lì)）
5、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同由甲方?jīng)Q定。
二、有下列情況之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同。
1）、乙方在試用期內(nèi)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的。
2）、乙方經(jīng)常無(wú)正當(dāng)理由不能完成合同所規(guī)定的工作任務(wù)的。
3）、乙方因自身原因不能從事原工作，或安排單位之外工作的。
4）、其他符合國(guó)家、省、市規(guī)定的可以解除勞動(dòng)合同條件的。
三、有下列情況之一的，乙方可解除勞動(dòng)合同。
1）、認(rèn)為不適應(yīng)在甲方工作的。
2）、經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，沒(méi)有相應(yīng)保護(hù)措施，嚴(yán)重危害乙方身體健康的。
四、其他
（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字生效。
甲方（簽字蓋章）
乙方（簽字）
日期：
臨時(shí)代課教師合同4
甲方（聘用單位）：
乙方（應(yīng)聘教師）：
根據(jù)工作需要，甲方同意聘用乙方為臨時(shí)代課教師。為了切實(shí)維護(hù)雙方的權(quán)益，認(rèn)真履行雙方的義務(wù)，按照雙方自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，簽定本合同。
一、聘用期限：
一個(gè)學(xué)期，即從 年 月 日起至縣教育局規(guī)定的放假日期。
二、工資福利待遇：
1、工資：一個(gè)學(xué)期工資元，此工資包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)的單位應(yīng)繳部分。如果乙方要求甲方繳納以上“五險(xiǎn)”的單位應(yīng)繳部分，必須寫出書面申請(qǐng)，單位應(yīng)繳部分則從乙方的月工資里扣出。如乙方不要求甲方繳納以上“五險(xiǎn)”，也應(yīng)寫出書面自愿書，單位應(yīng)繳部分則不扣出，全額發(fā)給乙方。
2、班主任津貼：與在編班主任執(zhí)行同一標(biāo)準(zhǔn)，一同考核發(fā)放。
3、聘期內(nèi)其他福利待遇：如聘用在完�。ㄖ袑W(xué)）任教，其福利與校內(nèi)公辦教師一視同仁。若聘用在村片小上課，則實(shí)行其他福利待遇包干制，除掃把、拖把、粉筆、墨水、稿紙、備課本、黑板擦等教育教學(xué)用品外，由所在完小按所任教的人數(shù)，每期每生 元拔付到村片小包干使用，結(jié)余歸乙方。
4、聘期內(nèi)享有法定的有薪假期。
三、雙方的權(quán)利和義務(wù)：
(一) 甲方的權(quán)利和義務(wù)：
1、對(duì)乙方進(jìn)行黨和國(guó)家的政策、法規(guī)教育，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo)。
2、對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲。
3、制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;
乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)隨時(shí)解聘乙方：
(1) 乙方違紀(jì)、違法，不遵守學(xué)校規(guī)章制度。(2) 乙方不服從甲方工作安排。(3) 乙方工作隨便，不履行崗位職責(zé)，在校內(nèi)外造成不良影響。(4) 乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范。(5) 乙方無(wú)法勝任崗位工作。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的'方針政策、法規(guī)，刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，不斷提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
2、乙方提供的學(xué)歷證書、身份證等證明材料必須真實(shí)，必須自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方所制定的規(guī)章制度，努力教書育人，完成學(xué)校交給的各項(xiàng)教育教學(xué)工作任務(wù)。服從學(xué)校工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
3、熱愛(ài)教育事業(yè)，嚴(yán)格遵守《師德規(guī)范》，遵紀(jì)守法，不體罰或變相體罰學(xué)生。積極投入教育改革，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
4、學(xué)校要求對(duì)外保密的材料、事情要做好保密工作。
5、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出與甲方解除聘用合同。為了確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序，乙方須在正式與甲方解除聘用關(guān)系前一個(gè)月告知甲方。否則，甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當(dāng)月工資及獎(jiǎng)金。合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽定合同之日起生效。
甲方（蓋章）：
法人代表（簽名）：
乙方（簽名）：
身份證號(hào)碼：
年 月 日
臨時(shí)代課教師合同5
聘用單位：(甲方)
聘用對(duì)象：(乙方)
根據(jù)工作需要，甲方同意聘用乙方為臨時(shí)代課教師。為了切實(shí)維護(hù)雙方的權(quán)益，認(rèn)真履行雙方的義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特簽訂合同如下：
一、聘用期限：
二、工資福利待遇：
1、____月基本工資：元。
2、校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資及節(jié)日福利：與校內(nèi)公辦教師一視同仁，結(jié)構(gòu)工資經(jīng)考核后按月發(fā)放。
3、________年終獎(jiǎng)：參照職工，金額由鎮(zhèn)政府決定，經(jīng)考核后發(fā)放。
4、養(yǎng)老保險(xiǎn)金：由學(xué)校和本人共同承擔(dān)，其中學(xué)校承擔(dān)30﹪，本人承擔(dān)70﹪。
三、雙方的權(quán)利和義務(wù)：
(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)：
1.對(duì)乙方進(jìn)行黨和國(guó)家的政策、法規(guī)教育，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);
2.對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲;
3.制訂嚴(yán)格的.規(guī)章制度規(guī)范乙方;
4.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實(shí)績(jī)決定是否聘用;乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)隨時(shí)解聘乙方;
(1)乙方違法、違紀(jì)、不遵守學(xué)校規(guī)章制度。
(2)乙方不服從甲方工作安排。
(3)乙方工作隨便，不履行崗位職責(zé)，在校內(nèi)外造成不良影響。
(4)乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范。
(5)乙方知識(shí)能力不夠，無(wú)法勝任崗位工作。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針政策、法規(guī)，刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù)，不斷提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng);
2.熱愛(ài)教育事業(yè)，嚴(yán)格遵守《師德規(guī)范》，遵紀(jì)守法，不體罰或變相體罰學(xué)生;
3.服從學(xué)校工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé);
4.積極投入教育改革，參與教育實(shí)驗(yàn)工作;
5.嚴(yán)格執(zhí)行教育六項(xiàng)流程，教育質(zhì)量教好，深受廣大師生及家長(zhǎng)的好評(píng);
6、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。為了確保學(xué)校正常的教學(xué)秩序，乙方須在正式同甲方解除聘用關(guān)系前一個(gè)月告知甲方。否則，甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當(dāng)月工資及年終獎(jiǎng)金。
四.本合同一式三份，雙方簽字蓋章后有效。
甲方：(蓋章)
乙方：(簽名)
臨時(shí)代課教師合同6
甲方：____________
乙方(應(yīng)聘教師)：_______
根據(jù)學(xué)校工作的實(shí)際需要，經(jīng)學(xué)校研究，決定聘用臨時(shí)代課教師，以下簡(jiǎn)稱乙方。
為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，明確工作責(zé)任，增強(qiáng)各自工作的針對(duì)性和責(zé)任心，按照雙方自愿的原則，經(jīng)過(guò)協(xié)商，簽定本合同。
第一條合同期限
(一)試用期：自________年______月______日至________年______月______日。
(二)聘用合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)簽聘用合同。
第二條工作崗位
(一)甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為。
(二)聘用期間甲方根據(jù)工作需要及乙方德、能、勤、績(jī)的綜合表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，但需征得乙方的同意。
第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方的權(quán)利
1.按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬
2.對(duì)學(xué)校教育教學(xué)、管理工作和教育行政部門的工作提出意見(jiàn)和建議，通過(guò)教職工代表大會(huì)或者其他形式，參與學(xué)校的民主管理
3.自費(fèi)參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn)
4.依法進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)，開(kāi)展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)
5.從事科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流，參加專業(yè)的學(xué)術(shù)團(tuán)體，在學(xué)術(shù)活動(dòng)中充分發(fā)表意見(jiàn)
6.依法指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī)。
(二)乙方的義務(wù)
1.遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表
2.嚴(yán)格遵守國(guó)家計(jì)劃生育政策
3.貫徹國(guó)家的教育方針，遵守學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，做好本職工作
4.對(duì)學(xué)生進(jìn)行憲法所確定的基本原則的教育和愛(ài)國(guó)主義、民族團(tuán)結(jié)的教育，法制教育以及思想品德、文化、科學(xué)技術(shù)教育，組織、帶領(lǐng)學(xué)生開(kāi)展有益的'社會(huì)活動(dòng)
5.關(guān)心、愛(ài)護(hù)全體學(xué)生，尊重學(xué)生人格，促進(jìn)學(xué)生在品德、智力、體制等方面的全面發(fā)展
6.制止有害于學(xué)生的行為或者其他侵犯學(xué)生合法權(quán)益的行為，批評(píng)和抵制有害于學(xué)生健康成長(zhǎng)的現(xiàn)象
7.不斷提高思想政治覺(jué)悟和業(yè)務(wù)水平
第四條工作報(bào)酬、福利
甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月現(xiàn)金支付乙方的工資。乙方聘用期工資為_(kāi)_________元/月(人民幣大寫：_______________圓整)。不得隨意拖欠工資。
第五條合同的解除和違約責(zé)任
乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除合同：
1.有違反法律的行為，被司法機(jī)關(guān)采取人身限制措施的
2.違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的
3.故意不履行崗位職責(zé)，不完成分配的任務(wù)，給學(xué)校工作造成損失的
4.體罰學(xué)生，經(jīng)教育不改的
5.品行不良，侮辱學(xué)生，影響惡劣的。
本聘用合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：____________乙方(簽字)：____________
_______年________月________日
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