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同業(yè)禁止協(xié)議
在快速變化和不斷變革的今天,協(xié)議起到的作用越來越大,簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護(hù)。一般協(xié)議是怎么起草的呢?下面是小編為大家收集的同業(yè)禁止協(xié)議,僅供參考,歡迎大家閱讀。
同業(yè)禁止協(xié)議1
甲方:
乙方:{子問題開始}{子問題開始}身份證號(hào)碼:
鑒于乙方因工作需要,接觸到甲方的商業(yè)秘密,為保護(hù)甲方的商業(yè)秘密及其合法權(quán)益,確保乙方離職后不與甲方競(jìng)業(yè),甲、乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》、《公司法》等法律法規(guī),在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下,就乙方對(duì)甲方承擔(dān)的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:
第一條、未經(jīng)甲方同意,乙方不得從事以下行為:
1、自營(yíng)與甲方同類的業(yè)務(wù);
2、為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類型的商業(yè)活動(dòng);
3、與他人合作、合營(yíng)與甲方同類型的業(yè)務(wù)。
第二條、乙方離職后的競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)
1、不論因何種原因從甲方離職,乙方離職后1年內(nèi)不得在與甲方從事的行業(yè)相近的或相同的企業(yè),及與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)內(nèi)工作;
2、不論因何種原因從甲方離職,乙方離職后1年內(nèi)不得自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的.企業(yè)或從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的商業(yè)活動(dòng);
3、在與甲方離職后1年內(nèi),乙方不能直接地或間接地通過任何手段為自己、他人或任何實(shí)體的利益或他人或?qū)嶓w聯(lián)合,以拉攏、引誘、招用或鼓動(dòng)之手段使甲方其他職員離職或挖走甲方其他職員;
第三條、違約責(zé)任
乙方不履行規(guī)定義務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,違約金須一次性向甲方支付,違約金額為乙方離開甲方上年度薪酬總額的3倍,同時(shí),乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方損失,并且乙方所獲得的收益應(yīng)當(dāng)全部歸還甲方。
第四條、爭(zhēng)議解決
因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議,甲、乙雙方應(yīng)以協(xié)商為主,如果無法協(xié)商解決,爭(zhēng)議一方或雙方有權(quán)向甲方所在地的人民法院起訴。
第五條、其他
1、本協(xié)議提及的商業(yè)秘密,包括但不限于:拓展客戶名單、營(yíng)銷計(jì)劃、活動(dòng)計(jì)劃、定價(jià)政策等相關(guān)資料中的甲方非公開宣傳及發(fā)布的內(nèi)容,甲方曾經(jīng)公開宣傳及對(duì)外發(fā)布的內(nèi)容,不屬于本協(xié)議提及的商業(yè)秘密范圍;
2、本協(xié)議未盡事宜,或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(簽章): 乙方(簽字):
法人代表人: 電話:
地址: 地址
簽約日期:
同業(yè)禁止協(xié)議2
甲方:
乙方:
身份證號(hào)碼:
鑒于乙方因工作需要,接觸到甲方的商業(yè)秘密,為保護(hù)甲方的商業(yè)秘密及其合法權(quán)益,確保乙方離職后不與甲方競(jìng)業(yè),甲、乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》、《公司法》等法律法規(guī),在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下,就乙方對(duì)甲方承擔(dān)的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:
第一條、未經(jīng)甲方同意,乙方不得從事以下行為:
1、自營(yíng)與甲方同類的業(yè)務(wù);
2、為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類型的.商業(yè)活動(dòng);
3、與他人合作、合營(yíng)與甲方同類型的業(yè)務(wù)。
第二條、乙方離職后的競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)
1、不論因何種原因從甲方離職,乙方應(yīng)立即向甲方移交所有自己掌握的客戶的所有文件、記錄、資料、數(shù)據(jù)、筆記、計(jì)劃、來往信函(包括但不限于上述內(nèi)容之任何形式之復(fù)制品),并辦妥有關(guān)手續(xù),乙方保證有關(guān)信息不外泄,不得以任何形式留存甲方有關(guān)客戶信息,也不得以任何方式再現(xiàn)、復(fù)制或傳遞給任何人,更不得利用前述信息謀取利益;
2、不論因何種原因從甲方離職,乙方離職后1年內(nèi)不得在與甲方從事的行業(yè)相近的或相同的企業(yè),及與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)內(nèi)工作;
3、不論因何種原因從甲方離職,乙方離職后1年內(nèi)不得自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的商業(yè)活動(dòng);
4、在與甲方離職后1年內(nèi),乙方不能直接地或間接地通過任何手段為自己、他人或任何實(shí)體的利益或他人或?qū)嶓w聯(lián)合,以拉攏、引誘、招用或鼓動(dòng)之手段使甲方其他職員離職或挖走甲方其他職員;
第三條、違約責(zé)任
乙方不履行規(guī)定義務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,違約金須一次性向甲方支付,違約金額為乙方離開甲方上年度薪酬總額的3倍,同時(shí),乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方損失,并且乙方所獲得的收益應(yīng)當(dāng)全部歸還甲方。
第四條、爭(zhēng)議解決
因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議,甲、乙雙方應(yīng)以協(xié)商為主,如果無法協(xié)商解決,爭(zhēng)議一方或雙方有權(quán)向甲方所在地的人民法院起訴。
第五條、其他
1、本協(xié)議提及的商業(yè)秘密,包括但不限于:拓展客戶名單、營(yíng)銷計(jì)劃、活動(dòng)計(jì)劃、定價(jià)政策等相關(guān)資料中的甲方非公開宣傳及發(fā)布的內(nèi)容,甲方曾經(jīng)公開宣傳及對(duì)外發(fā)布的內(nèi)容,不屬于本協(xié)議提及的商業(yè)秘密范圍;
2、本協(xié)議未盡事宜,或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(簽章):
乙方(簽字):
法人代表人:
電話:
地址:
地址
簽約日期:
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