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企業(yè)合同

時(shí)間:2023-05-17 19:33:45 其他合同范本 我要投稿

【必備】企業(yè)合同3篇

  在當(dāng)今社會,人們對合同愈發(fā)重視,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會寫嗎?下面是小編收集整理的企業(yè)合同3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【必備】企業(yè)合同3篇

企業(yè)合同 篇1

  關(guān)鍵詞:合同管理;風(fēng)險(xiǎn);防范

  交易的活躍促進(jìn)了合同管理在企業(yè)管理中隨著市場經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,而交易行為往往存在雙方利益的博弈,使得合同在磋商、簽訂、履行等過程中存在各種各樣的風(fēng)險(xiǎn),合同管理在此種背景下逐漸被企業(yè)管理者們所重視。如何在合同管理過程中預(yù)防控制交易風(fēng)險(xiǎn)和法律風(fēng)險(xiǎn)成為擺在合同管理工作者面前的一個(gè)最重要的問題。

  一、企業(yè)合同管理的重要性

  合同管理是對交易的法律、業(yè)務(wù)等風(fēng)險(xiǎn)的一種集中管控,有利于保證企業(yè)的資金、運(yùn)行管理安全。通過對合同進(jìn)行有效的管理和控制,督促處在相對位置上的合同當(dāng)事人能夠從企業(yè)經(jīng)營、交易安全和法律風(fēng)險(xiǎn)等多個(gè)方面對合同風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估與管控,有利于交易平穩(wěn)進(jìn)行和企業(yè)安全經(jīng)營。

  二、企業(yè)合同管理存在的風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)采取的控制措施

  企業(yè)合同管理過程中的風(fēng)險(xiǎn)無處不在,從風(fēng)險(xiǎn)類型來看,分為交易風(fēng)險(xiǎn)和法律風(fēng)險(xiǎn);從風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)來看,存在磋商、簽訂、履行等各個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中,需要合同管理者認(rèn)真管控。交易風(fēng)險(xiǎn)是指因交易行為本身,如相對人的選擇、交易期待利益的流向等預(yù)判錯(cuò)誤導(dǎo)致的正常的商業(yè)運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn),這是每個(gè)企業(yè)都會面臨的正常經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),需要經(jīng)營者根據(jù)價(jià)值經(jīng)驗(yàn)和市場敏感度進(jìn)行判斷,這不僅僅是合同風(fēng)險(xiǎn),而是整個(gè)企業(yè)的經(jīng)營利益風(fēng)險(xiǎn),此處不予以詳細(xì)討論;法律風(fēng)險(xiǎn)則是合同管理部門的重點(diǎn)管控內(nèi)容,尤其是對交易事項(xiàng)中約定的內(nèi)容是否觸犯國家強(qiáng)制性法律法律而產(chǎn)生的合同無效結(jié)果以及還將面臨的行政、刑事處罰結(jié)果,這需要合同管理者花大力氣進(jìn)行管控警惕。除此之外,從風(fēng)險(xiǎn)存在環(huán)節(jié)來看,還有以下風(fēng)險(xiǎn)存在:

  1.締約前的磋商環(huán)節(jié)。

  合同簽訂之前往是要經(jīng)過前期的磋商過程,在這個(gè)過程中會存在因惡意磋商、重大誤解等原因而導(dǎo)致的締約過失,按照《合同法》的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)由有過失的一方承擔(dān)締約過失責(zé)任,同時(shí)對無過失方也存在著信賴?yán)娴膿p失。

  2.相對人資質(zhì)審查不嚴(yán)。

  相對人的資質(zhì)信譽(yù)狀況等內(nèi)容是選擇合作伙伴、保證交易安全的重點(diǎn)內(nèi)容和前置環(huán)節(jié)。我國法律現(xiàn)在雖然對于企業(yè)的經(jīng)營范圍與簽訂合同內(nèi)容不做同一性要求,但是企業(yè)在日常經(jīng)營中還是應(yīng)當(dāng)關(guān)注該擬選相對人是否具備承擔(dān)合同內(nèi)容的能力,另外對于所有類別的合同內(nèi)容相對人,都應(yīng)關(guān)注其是否具備合同內(nèi)容要求具備的特殊資質(zhì)、企業(yè)信譽(yù)狀況如何、履約能力等,如果經(jīng)營業(yè)績對于合同承擔(dān)具有風(fēng)險(xiǎn)影響,還應(yīng)當(dāng)在不違背法律規(guī)定的情形下,規(guī)定對經(jīng)營業(yè)績的要求內(nèi)容。同時(shí)要嚴(yán)格審核對方企業(yè)的磋商、簽約代表資格,查看是否具有有效的法定代表人身份證明或者委托代理人的授權(quán)委托時(shí),避免出現(xiàn)無權(quán)代理、合同詐騙等情形。

  3.合同條款內(nèi)容存在瑕疵。

  合同條款是雙方權(quán)利義務(wù)設(shè)定最為直接有效的體現(xiàn)。企業(yè)在訂立合同時(shí)應(yīng)當(dāng)對直接影響雙方權(quán)利義務(wù)的重要條款,如交易內(nèi)容、規(guī)格型號、履行期限、付款時(shí)間、履行地點(diǎn)、違約情況處理、價(jià)款支付方式等內(nèi)容進(jìn)行明確而準(zhǔn)確地規(guī)定,同時(shí)應(yīng)當(dāng)審核合同條款的合法性和對己方的有利性等因素,以求最大限度地保證自己企業(yè)在交易行為中的利益。同時(shí),有的企業(yè)合同意識較差,在合同簽訂甚至變更時(shí),不形成書面協(xié)議,僅僅進(jìn)行口頭約定,這種口頭約定按照合同法的'要求雖然也是有效的合同,但是往往存在因?yàn)榭陬^約定不明或者缺乏證據(jù)固定,而使得企業(yè)面臨交易糾紛的風(fēng)險(xiǎn)。

  4.合同履行管理不到位。

  合同生命周期中最重要的環(huán)節(jié)就是履行,它是關(guān)系著合同目的實(shí)現(xiàn)的最根本因素,更應(yīng)該引起合同管理人員的高度重視。但是在企業(yè)管理過程中,常常存在的情況是,合同管理人員將大量的經(jīng)歷放在前期的合同磋商、簽訂過程當(dāng)中,而對于合同的履行管理采取放任態(tài)度,僅僅由合同的具體執(zhí)行部門負(fù)責(zé)。這雖然體現(xiàn)了企業(yè)在管理過程中的分工原則,但是為了合同目的的更好實(shí)現(xiàn),合同管理部門應(yīng)當(dāng)對合同進(jìn)行全過程的監(jiān)管,在合同簽訂后要認(rèn)真與合同執(zhí)行人員進(jìn)行主要內(nèi)容和條款的溝通,并在合同履行過程中和履行后進(jìn)行監(jiān)管檢查,監(jiān)控實(shí)際履行和合同文本約定是否存在“兩層皮”的問題,保護(hù)企業(yè)交易利益和交易安全。

  三、加強(qiáng)企業(yè)合同風(fēng)險(xiǎn)管理的體系對策

  1.注重加強(qiáng)對合同相關(guān)人員的素質(zhì)、能力、態(tài)度培訓(xùn)。

  針對不同崗位、不同職責(zé)的合同相關(guān)人員,根據(jù)其合同處理過程中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)位置,進(jìn)行具有針對性的培訓(xùn)。如,對于合同辦理人員,重點(diǎn)加強(qiáng)加強(qiáng)合同辦理基礎(chǔ)管理要求和責(zé)任意識的培訓(xùn);對于合同審核人員應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)其法律知識、業(yè)務(wù)素養(yǎng)及審核態(tài)度的培訓(xùn)等。

  2.建立完善的合同管理結(jié)構(gòu)和人員。

  合同管理是企業(yè)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,需要相關(guān)人員的相互配合和彼此監(jiān)督,是一項(xiàng)具有延續(xù)性的重點(diǎn)工作,因此不能完全地進(jìn)行臨時(shí)性機(jī)構(gòu)和人員的代管。這樣容易導(dǎo)致職責(zé)不請,責(zé)任心不強(qiáng)。通過設(shè)定專業(yè)健全的合同管理機(jī)構(gòu)和專職合格的合同管理人員,不僅能夠提高合同管理的嚴(yán)肅性,還能保證合同管理的權(quán)責(zé)明確,從而提高合同管理質(zhì)量,降低合同風(fēng)險(xiǎn)。

企業(yè)合同 篇2

  甲方(用人單位)名稱:宏燁廣告有限公司

  法 定 代 表 人:____________(簽字) 乙方(勞動者)姓名:_____________

  居民身份證號碼:_______________________________

  戶籍所在地:_________區(qū)(縣)_______街_______鄉(xiāng)(鎮(zhèn))________村

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《唐山市實(shí)施勞動合同制度規(guī)定》等規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  一、本合同期限為1年,自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為____月(日)。

  二、終止勞動合同條件約定如下:

  (1)嚴(yán)重違紀(jì)、觸犯法律;(2)喪失勞動能力;

  (3)其他或公司或個(gè)人存在不可抗力等問題出現(xiàn)時(shí)。

  第二條 工作內(nèi)容和勞動報(bào)酬

  根據(jù)生產(chǎn)工作需要,甲方安排乙方在______________崗位工作。乙方應(yīng)服從甲方安排, 完成本崗位所要求的工作。

  一、甲方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定,按月支付乙方的工資報(bào)酬。

  二、甲方每月15日以貨幣形式支付上月全月工資。

  三、勞動報(bào)酬具體金額和支付辦法口頭商定。

  第三條 工作時(shí)間和休息休假

  甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時(shí)制度,具體辦法參閱公司規(guī)定。

  一、甲方在乙方崗位實(shí)行計(jì)工時(shí)制度,工時(shí)以天計(jì)算,均每天8小時(shí)。

  二、乙方延長工作,做假休補(bǔ)償;乙方因技術(shù)不熟練、工作安排不到位等情況而延長 工時(shí),不給予補(bǔ)償。確實(shí)加班者,按照《勞動法》和本市有關(guān)規(guī)定支付乙方加班 工作時(shí)間的工資報(bào)酬。

  三、甲方保證乙方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定,享受各種休息休假。

  第四條 社會保險(xiǎn)和福利待遇

  一、甲乙雙方按照國家和本市的規(guī)定參加相應(yīng)的社會保險(xiǎn),履行繳費(fèi)義務(wù),確保乙方享有應(yīng)有的社會保險(xiǎn)權(quán)利;

  二、乙方患病或非因工負(fù)傷者不享受病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療補(bǔ)助待遇。

  三、保險(xiǎn)和福利待遇事項(xiàng)約定如下:

  (1)__________________________________________

 。2)__________________________________________

 。3)__________________________________________

 。4)__________________________________________

  (5)__________________________________________

  第五條 勞動保護(hù)、勞動條件和勞動紀(jì)律

  一、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家和本市有關(guān)勞動保護(hù)方面的規(guī)定,對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)和操 作規(guī)程教育培訓(xùn),努力改善勞動條件,保證乙方在生產(chǎn)過程中的安全與健康;

  二、甲方按照國家和本市的規(guī)定及時(shí)向乙方發(fā)放防護(hù)用品,并按規(guī)定對乙方進(jìn)行健康檢查。

  三、乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守勞動安全和操作規(guī)程。

  四、因工負(fù)傷或死亡,甲方按國家和本市有關(guān)規(guī)定給予各項(xiàng)待遇。但因個(gè)人不遵循操作規(guī)程而造成失誤者,個(gè)人負(fù)全責(zé)。

  五、甲方有權(quán)依據(jù)國家和本市有關(guān)規(guī)定制定本單位的規(guī)章制度,并按規(guī)章制度對乙 方實(shí)行管理和實(shí)施獎勵與負(fù)獎勵。

  六、乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,服從管理,按本合同的約定保守甲方的商業(yè)秘密。

  第六條 本合同的變更

  有下列情形之一的,甲乙雙方可變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:

 。1)實(shí)操中,合同確實(shí)不適合雙方履行,甲乙雙方協(xié)商同意對部分條款進(jìn)行變更的;

 。2)由于客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同不能完全履行的;

 。3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的國家和本市有關(guān)規(guī)定已修改或廢止的。

  第七條 本合同解除、終止與續(xù)簽訂

  一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  二、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (1)乙方在試用期或?qū)嵙?xí)期間被證明不符合錄用條件的;

  (2)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的;

  (3)乙方嚴(yán)重失職營私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方利益造成重大損害的;

 。4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

 。5)乙方患病或非因工負(fù)傷,療期滿后不能從事原工作,也不能擔(dān)當(dāng)另行安排的工作的;

 。6)乙方不能按要求完成本合同約定的任務(wù)或者同工種同崗位人員的標(biāo)準(zhǔn)工作量,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

  (7)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的;

 。8)甲方在有關(guān)部門確認(rèn)生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

  甲方依據(jù)(5—8)項(xiàng)解除勞動合同的,應(yīng)當(dāng)提前30日通知乙方本人。

  三、有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:

 。1)合同期未滿,又不符合本條一、二款規(guī)定的;

 。2)乙方因工負(fù)傷并經(jīng)勞動行政部門勞動鑒定委員會確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;

 。3)乙方患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

 。4)女職工在符合國家和本市有關(guān)計(jì)劃生育規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  (5)法律和行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。

  四、本合同的終止

  有下列情況之一的本合同終止:

 。1)合同期滿,不再續(xù)訂的;(2)甲方被依法宣告破產(chǎn)、解散、撤銷的;

 。3)乙方喪失勞作能力的; (4)甲乙雙方約定的終止合同條件出現(xiàn)的;

 。5)有不可抗力出現(xiàn)致使本合同不能履行的。

  終止、解除本勞動合同后,甲方應(yīng)按規(guī)定開具終止、解除勞動合同證明書。 乙方解除合同:

 。1)應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方。違反本合同約定的要依法承擔(dān)責(zé)任。

  (2)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

  a、乙方在試用期內(nèi);b、甲方以暴力、威脅或者非法強(qiáng)迫勞動的;c、甲方勞動安全衛(wèi) 生條件惡劣、危害乙方身體健康的';d、甲方未按約定支付勞動報(bào)酬的。

  五、本合同的續(xù)訂

  本合同期滿,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂本合同,續(xù)訂合同手續(xù)應(yīng)在合同期滿前 20日內(nèi)辦理。

  第八條 違反本合同的責(zé)任及約定

  一、任何一方過錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行,責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

  二、違反本合同,給對方造成損害的,按照國家和本市有關(guān)規(guī)定給予賠償。

  三、因不可抗力等因致使合同不能履行,任何一方受到損害,對方不承擔(dān)違約責(zé)任。

  四、甲方無故單方終止合同,以合同簽訂時(shí)的日工資的標(biāo)準(zhǔn),賠付乙方100天損失。

  五、乙方單方終止合同,甲方將不履行給乙方的各類保險(xiǎn)和福利,扣發(fā)當(dāng)月工資,以雙方合同簽訂時(shí)認(rèn)可的日工資的標(biāo)準(zhǔn)的3倍,賠付甲方一個(gè)月的損失。 故意 謀劃在工程關(guān)鍵期終止合同,甲方核準(zhǔn)所造成的經(jīng)濟(jì)損失向人民法院提起訴訟。

  第九條 勞動爭議處理

  甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議的,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效可進(jìn)行調(diào)解;調(diào)解無效 的任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的, 可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  第十條 其它事項(xiàng)

  一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的,按國家和唐山市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,甲方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)到勞動行政部門辦理鑒證,雙方必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(簽字蓋章) 乙方(簽字)

  年 月 日

企業(yè)合同 篇3

  合作人 甲方: 身份證號:

  乙方: 身份證號:

  我們甲乙雙方在 年月日商定,共同開發(fā)建設(shè)XX路XX號XXXX生活小區(qū),經(jīng)過近兩年的努力,做了一些工作,但困難很大,進(jìn)展停止。由于兩人在某些問題上存在分歧,考慮問題不一致,不能繼續(xù)堅(jiān)持下去,乙方提出要求,經(jīng)雙方協(xié)商同意于XX年XX月 XX日解除合作,脫離合作關(guān)系。就有關(guān)的事宜特立解除合作條款如下:

  1、乙方解除合作后,脫離與甲方的合作關(guān)系,終止與甲方之間關(guān)于XXXX項(xiàng)目開發(fā)簽訂的合作協(xié)議,不再繼續(xù)參與管理開發(fā)本工程的.一切事務(wù)。

  2、甲乙雙方合作期間共同的債權(quán)債務(wù)責(zé)任承擔(dān)應(yīng)參照中華人民共和國民法通則處理。乙方系個(gè)人行為的債務(wù)應(yīng)由自己負(fù)責(zé),與甲方無任何關(guān)系。合作期間為事業(yè)的債務(wù),必須蓋有公司的印章或雙方的簽字,甲方才能承認(rèn)。

  3、乙方解除合作后必須將XXXX項(xiàng)目的所有文件資料如數(shù)移交給甲方,同時(shí)應(yīng)將原簽訂的合同及協(xié)議書交給甲方,結(jié)清合作期間的一切經(jīng)濟(jì)手續(xù),不留后患。

  4、甲方同意乙方解除合作時(shí),退還乙方在此項(xiàng)目的所有投資,

  并給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,兩項(xiàng)合并退補(bǔ)人民幣萬元,分 次付清,第一次 萬元,第二次 萬元,第三次 萬元。除此之外XXX開發(fā)所有的債權(quán)債務(wù)盈虧全由甲方負(fù)責(zé),與乙方無任何經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,合作期間所有的授權(quán)委托因乙方解除合作而作廢。甲乙雙方簽字生效。

  5、本解除合作協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份為據(jù)。

  甲方簽字: 乙方簽字:

  蓋章: 蓋章:

  20xx年 月 日

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