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【必備】公司合同模板9篇
隨著時(shí)間的推移,關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭(zhēng)端。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?以下是小編為大家收集的公司合同9篇,希望對(duì)大家有所幫助。
公司合同 篇1
甲方(用人單位):
法定代表人:
注冊(cè)地址:
聯(lián)系地址:
郵政編碼:
乙方(勞動(dòng)者):
性別:
身份證號(hào)碼:
戶(hù)籍地址:
郵政編碼:
居住地址:
郵政編碼:
固定電話(huà):
手機(jī):
電子郵箱:
為了明確勞動(dòng)單位與勞動(dòng)者的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)、規(guī)章之規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,就勞動(dòng)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
。ㄒ唬┍竞贤瑸橛泄潭ㄆ谙薜膭趧(dòng)合同。合同期從________年____月____日至________年____月____日止。其中試用期從________年____月____日至________年____月____日止。
(二)本合同自雙方簽署后生效。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
。ㄒ唬┮曳酵獍醇追焦ぷ餍枰,在崗位(工種)工作,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項(xiàng)內(nèi)容。
。ǘ┘滓译p方確認(rèn)工作地點(diǎn)為。乙方同意甲方可根據(jù)生產(chǎn)工作需要,對(duì)乙方工作地點(diǎn)做變更。
。ㄈ┤缫曳降墓ぷ鞯攸c(diǎn)或工作崗位變動(dòng),乙方同意其工資待遇也按公司規(guī)章制度隨之變動(dòng)。
三、工作時(shí)間和休息休假
。ㄒ唬┮曳桨凑諊(guó)家法律規(guī)定的工時(shí)制度進(jìn)行工作。
。ǘ┮曳叫枰(qǐng)假的情況按照甲方公司管理制度執(zhí)行。
。ㄈ┮曳矫恐艿男菹⑷諡開(kāi)_______天。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
。ㄒ唬┘追矫吭耞____日前以貨幣形式足額支付乙方工資,試用期每月工資為人民幣_(tái)_______元,試用期過(guò)后,乙方被甲方正式錄用每月工資為人民幣_(tái)_______元。
。ǘ┘追娇筛鶕(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況、國(guó)家物價(jià)指數(shù)變化調(diào)整乙方工資。
。ㄈ┆(jiǎng)金及福利津貼制度公司另行規(guī)定。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
。ㄒ唬┘滓译p方按國(guó)家和_______市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。
(二)乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、________市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和________市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
。ㄋ模┮曳皆谠衅、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)等各項(xiàng)待遇,按照國(guó)家和________市有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)紀(jì)律
(一)甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。
。ǘ┮曳綉(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想和職業(yè)技能。
。ㄈ┮曳竭`反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)公司規(guī)章制度,給予必要的紀(jì)律處分,直至解除本合同。
七、商業(yè)秘密保護(hù)
。ㄒ唬┮曳綉(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方的書(shū)面同意不得向第三方(包括新聞界人士)公開(kāi)和披露任何商業(yè)秘密信息或以其他方式使用商業(yè)秘密信息。
。ǘ┍緱l規(guī)定的保密義務(wù)的效力至本條規(guī)定的全部保密內(nèi)容成為社會(huì)公眾所知悉的信息后終止。
八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止
。ㄒ唬┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。
(二)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:
1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2、以欺詐手段訂立本協(xié)議的;
3、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)追嚼嬖斐芍卮髶p害的;
4、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成損失的;
5、泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成損失的;
6、被依法追究刑事責(zé)任的;
7、不能勝任協(xié)議約定的工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;
8、協(xié)議訂立時(shí)依據(jù)的`客觀情況發(fā)生重大變化,致使協(xié)議無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成新的協(xié)議的。
。ㄈ┯邢铝星樾沃,乙方可以通知甲方解除協(xié)議:
1、甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
2、甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;
3、甲方違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定,勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
。ㄋ模┮曳浇獬齽趧(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前_____日以書(shū)面形式通知甲方。
九、違約責(zé)任
。ㄒ唬┤绻追竭`反本合同或法律法規(guī),給乙方造成損失的,甲方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律規(guī)定賠償乙方。
。ǘ┮曳竭`反本合同或法律法規(guī),給甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償給甲方帶來(lái)的一切損失。
十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙方首先協(xié)商解決。當(dāng)事人也可以向______________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)裁決不服的,可以向______________人民法院提起訴訟。
十一、其他
本協(xié)議一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)_____份。協(xié)議自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):
法定代表人(簽字):
簽署時(shí)間:________年____月____日
乙方(簽字):
簽署時(shí)間:________年____月____日
公司合同 篇2
第一條 總則
1、鑒于乙方申請(qǐng),甲方根據(jù)加盟計(jì)劃,授予乙方(加盟分公司)特許經(jīng)營(yíng)權(quán)。特許乙方自 年 月 日至 年 月 日在_____省______市/縣____ _ _ 開(kāi)設(shè)天略裝飾加盟店,授權(quán)乙方于合同期限內(nèi)在甲方認(rèn)可的加盟店、使用由甲方獨(dú)立擁有的 “天略裝飾”注冊(cè)商標(biāo)。乙方自開(kāi)店一月內(nèi)將店面裝修效果圖照片(5張)及營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件交甲方存檔。
2、乙方付一萬(wàn)三千元加盟費(fèi)匯入甲方帳戶(hù)。¥13000元
3、加盟授權(quán)從甲乙雙方簽訂合同,并且乙方向甲方付清規(guī)定的款項(xiàng)(包括特許加盟費(fèi)、含品牌授權(quán)使用保證金等,實(shí)際須支付的款項(xiàng)種類(lèi)和金額按簽約合同規(guī)定為準(zhǔn))之日起生效。
第二條 承諾
1、乙方獲得上述特許經(jīng)營(yíng)權(quán)許可后,須按甲方要求經(jīng)營(yíng)管理,不得超越許可范圍和許可期限,未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得將該項(xiàng)權(quán)利轉(zhuǎn)讓。乙方承諾在加盟期間,完全遵守本特許加盟條列,合法經(jīng)營(yíng)。
2、甲方承諾不在乙方開(kāi)設(shè)的天略裝飾加盟店同一區(qū)域范圍內(nèi)(按所在城市的行政區(qū)片或以一定直徑范圍劃分)自己或允許第三者經(jīng)營(yíng)其它天略裝飾加盟店。
第三條 合同的續(xù)約、解除和終止
1、本合同期滿(mǎn)后,如雙方達(dá)成一致協(xié)議繼續(xù)延續(xù)本合同,則本合同經(jīng)雙方簽字確認(rèn)后續(xù)約一年,乙方不用再支付加盟費(fèi)、品牌使用保證金。如雙方未達(dá)成一致協(xié)議,則本合同期滿(mǎn)后自動(dòng)終止。
2、乙方在合同期內(nèi)有下列行為之一,甲方有權(quán)單方提前解除合同并保留繼續(xù)追討乙方違約責(zé)任的權(quán)利:乙方因違法經(jīng)營(yíng)被政府部門(mén)下令停業(yè)整頓或吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或經(jīng)營(yíng)所需的其他證明時(shí);乙方違反或未實(shí)現(xiàn)本合同的約定,破壞加盟體系或?qū)追浇?jīng)營(yíng)造成不利影響;乙方未與甲方協(xié)商,不再履行約定的合作義務(wù),單方面退出加盟。
3、本合同終止或解除后,乙方不得以任何理由再使用天略裝飾商標(biāo)。本合同終止或解除一個(gè)月內(nèi),乙方必須自行承擔(dān)費(fèi)用,拆除乙方原所有帶有“天略裝飾”的'商號(hào)、標(biāo)識(shí)、商標(biāo)、服務(wù)標(biāo)志等一切含甲方標(biāo)識(shí)的裝飾用具、店面裝修、燈箱、宣傳品等、否則視為乙方違約和對(duì)甲方的侵權(quán),甲方有權(quán)索賠.
本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。
甲方:南京天略裝飾工程有限公司 乙方:
聯(lián)系電話(huà):
身份證號(hào):
時(shí)間: 聯(lián)系電話(huà):
時(shí)間:
公司合同 篇3
單位名稱(chēng):
住所:
法定代表人:
聯(lián)系電話(huà):
勞動(dòng)者姓名:
聯(lián)系電話(huà):
身份證號(hào):
家庭住址:
緊急聯(lián)系人:
聯(lián)系電話(huà):
風(fēng)險(xiǎn)提示:
企業(yè)的招聘工作完成后,就進(jìn)入了用工階段,在用工前,企業(yè)一定要在員工入職一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂勞動(dòng)合同,否則企業(yè)將為此付出巨大的代價(jià):
一是,企業(yè)將支付未簽訂勞動(dòng)合同期限的雙倍工資。如:企業(yè)超過(guò)一年未簽勞動(dòng)合同,企業(yè)就得多支付員工11個(gè)月的工資。
二是,如果未簽訂勞動(dòng)合同期限超出一年,將致使簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同條件成立,只要沒(méi)有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件,企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù),無(wú)法解除勞動(dòng)合同。
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家及運(yùn)城市等相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。
一、概況
1、乙方確認(rèn)已經(jīng)了解并愿意遵守甲方的現(xiàn)行的各種規(guī)章制度、管理辦法。該規(guī)章制度及管理辦法作為本合同附件,與本合同具有同等法律效力。
2、乙方確保如實(shí)告知甲方自身的各種情況,如有欺瞞則甲方可隨時(shí)解除此合同,且甲方不必承擔(dān)任何違約責(zé)任。
風(fēng)險(xiǎn)提示:
試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi),《勞動(dòng)合同法》中對(duì)試用期長(zhǎng)短的限制根據(jù)合同期限的來(lái)規(guī)定,如:
1、勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;
2、勞動(dòng)合同期限一年以上不滿(mǎn)三年的,試用期不得超過(guò)二個(gè)月;
3、勞動(dòng)合同期限三年以上的,試用期不得超過(guò)六個(gè)月。
違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的,若被員工投訴,會(huì)被勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正;如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的,單位還要向員工支付賠償金。
二、合同期限
本合同期限:從________年________月________日至_________年________月________日,其中試用期從________年________月________日至_________年________月________日。
三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1、根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事________________崗位工作,主要負(fù)責(zé)在公司的授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行________________等工作。
2、乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的任務(wù)標(biāo)準(zhǔn),具體要求雙方另行簽訂協(xié)議。
3、乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)___________從事工作。
4、因工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
四、工作時(shí)間
1、實(shí)行綜合工作制。即乙方的工作時(shí)間,應(yīng)根據(jù)甲方的供應(yīng)商場(chǎng)分配給乙方的合理勞動(dòng)時(shí)間或任務(wù)的`要求靈活安排。但是每周保證________天休息。
2、休息休假:執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
1、乙方正常工作時(shí)間的工資按下列第(________)種形式執(zhí)行。
。1)乙方試用期工資______元/月。試用期滿(mǎn)工資_______元/月(______元/日)。
。2)其他形式:____________。
2、甲方每月____日發(fā)放工資。如遇節(jié)假日或休息日,則順延至最近的工作日。
六、社會(huì)保險(xiǎn)福利
風(fēng)險(xiǎn)提示:
繳納社會(huì)保險(xiǎn)是企業(yè)的法定義務(wù),即使是員工自己同意不繳納社保,還簽訂了相關(guān)的協(xié)議,這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務(wù)。因此,為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn),是企業(yè)必須而為的行為,否則,當(dāng)員工以此通過(guò)法律程序維權(quán),用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價(jià)。
1、合同期內(nèi),甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并按時(shí)繳納和和代扣代繳乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
2、乙方要求自行解決或放棄社保的,甲方不再承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用,由此引起的一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。
七、勞動(dòng)紀(jì)律及考核
1、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家和省規(guī)定的有關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。
2、甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。
3、甲方根據(jù)銷(xiāo)售政策及相關(guān)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行考核或處置,乙方對(duì)甲方的考核或處置決定不認(rèn)可的,須在知曉該決定后3天內(nèi)以書(shū)面形式向甲方人事部提出申訴,逾期不提出申訴意見(jiàn)者,視同為確認(rèn)該考核或處置決定。
八、保密要求
風(fēng)險(xiǎn)提示:
建議單獨(dú)簽訂競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議的五類(lèi)崗位,以保護(hù)公司商業(yè)秘密:
1、高層管理者——掌握企業(yè)大量商業(yè)秘密;
2、技術(shù)研發(fā)人員——掌握企業(yè)技術(shù)秘密;
3、高級(jí)營(yíng)銷(xiāo)人員——直接掌握著大量的客戶(hù)資源;
4、重要信息員——掌握企業(yè)內(nèi)的各種調(diào)研數(shù)據(jù)等;
5、重要管理崗位的人員——如HR、財(cái)務(wù)管理、法務(wù)管理人員,許多公司關(guān)鍵資料都在他們那;
注意:公司給付給予上述員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是員工履行競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)的前提,且法律上也對(duì)競(jìng)業(yè)禁止的范圍、地域、期限做出了嚴(yán)格的規(guī)定,稍有不慎可能導(dǎo)致協(xié)議無(wú)效。企業(yè)若有需要,請(qǐng)交給專(zhuān)業(yè)律師定制。
1、乙方承諾對(duì)甲方產(chǎn)品、業(yè)務(wù)或與業(yè)務(wù)有關(guān)的技術(shù)秘密、技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息(包括有關(guān)客戶(hù)及合同、銷(xiāo)售政策、產(chǎn)品價(jià)格等),除非獲甲方書(shū)面授權(quán),乙方不得以任何方式泄漏給甲方以外或甲方內(nèi)部無(wú)關(guān)的人員,也不得將任何信息用于自營(yíng)或?yàn)榈谌浇?jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)的事務(wù)。
2、乙方因工作需要所持有或保管的一切記錄甲方信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤(pán)、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有,而無(wú)論這些信息有無(wú)商業(yè)的價(jià)值。乙方承諾離職前的15天內(nèi),或甲方提出請(qǐng)求時(shí),全部返還給甲方。
3、乙方違反保密義務(wù)的,即構(gòu)成嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及勞動(dòng)合同,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,不給予任何補(bǔ)償。乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求其賠償并保留向其追究其他法律責(zé)任的權(quán)利。
九、勞動(dòng)合同的解除
乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,并不予以經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,其它相關(guān)解除合同規(guī)定,依法律、法規(guī)的規(guī)定辦理。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的。
2、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的。
3、乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失或在社會(huì)公眾中損害公司形象的。
4、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響。
5、乙方工作態(tài)度怠慢不創(chuàng)造效益,沒(méi)有工作積極性或業(yè)績(jī)一直下降的。
6、乙方以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的。
十、勞動(dòng)合同的變更、續(xù)簽、終止
1、合同期滿(mǎn)前30天,雙方要求續(xù)簽合同,須書(shū)面通知對(duì)方(按甲方勞動(dòng)合同管理辦法執(zhí)行),如未書(shū)面通知,則視為不續(xù)簽合同,合同到期即終止,并辦理相關(guān)離職手續(xù)。
2、合同要變更時(shí),提出變更要求的一方應(yīng)當(dāng)將變更要求以書(shū)面形式送交另一方。另一方在收到書(shū)面要求后15日內(nèi)做出書(shū)面答復(fù)。未按時(shí)答復(fù)的視作同意。
3、具有下列情形之一的,甲方可以變更乙方的工作崗位:
。1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作的。
。2)經(jīng)過(guò)考核確認(rèn),乙方不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作崗位的。
(3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的。上述客觀情況發(fā)生重大變化,是指因甲方分立、合資、合并、兼并、轉(zhuǎn)(改)制、跨地區(qū)搬遷、經(jīng)營(yíng)模式轉(zhuǎn)變、組織結(jié)構(gòu)調(diào)整、甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)或者進(jìn)行重大技術(shù)改造,致使本合同所確定的工作崗位、工作地點(diǎn)等消失等情形。
。4)乙方有違法或違紀(jì)行為,需對(duì)乙方進(jìn)行崗位調(diào)整的。
十一、其他約定
1、乙方依法享有辭職權(quán),但應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,并應(yīng)辦理好相關(guān)離職手續(xù),離職手續(xù)的辦理及相關(guān)條款以甲方離職管理辦法為準(zhǔn)。
2、如乙方和甲方訂有培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議且在服務(wù)期內(nèi)的,且服務(wù)期超出本合同終止期限的,則合同終止日期變更至服務(wù)期截止日。
3、乙方必須在合同解除或終止后,按甲方規(guī)定辦妥離職手續(xù)。離職手續(xù)辦結(jié)之前,暫停結(jié)算乙方的薪資福利及費(fèi)用等。乙方須待離職手續(xù)辦結(jié)后申請(qǐng)辦理暫停的薪資福利及費(fèi)用支付。按規(guī)定應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù),甲方在乙方辦妥離職手續(xù)后予以支付。
4、如因乙方原因不按時(shí)領(lǐng)取和簽收離職證明、或使甲方無(wú)法將離職證明及時(shí)送達(dá)乙方等情況,致使甲方不能及時(shí)為乙方辦理有關(guān)退工手續(xù),由此產(chǎn)生的一切法律責(zé)任由乙方承擔(dān)。
5、乙方在收到本合同后,應(yīng)至少于三天內(nèi)當(dāng)面簽署完畢并交還甲方,如因乙方原因?qū)е卵舆t簽署,則雙方勞動(dòng)關(guān)系的建立時(shí)間以乙方簽署完畢并交還甲方為準(zhǔn)。
6、自本合同生效之日起,雙方之前簽訂的任何形式的勞動(dòng)合同和其他相關(guān)協(xié)議與本合同及相關(guān)附件(協(xié)議)不一致的,以本合同為準(zhǔn)。
7、甲乙雙方認(rèn)為本合同有無(wú)效情形的,以甲方注冊(cè)地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)確認(rèn)為準(zhǔn)。在合同履行過(guò)程中,雙方發(fā)生爭(zhēng)議,以甲方注冊(cè)地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁為準(zhǔn),對(duì)仲裁裁決不服的,可向甲方注冊(cè)地人民法院起訴。
8、本合同一式________份,甲方________份,乙方執(zhí)________份,具有同等法律效力。
甲方(公章):
法定代表人(簽字):
簽約日期:________年_______月_______日
乙方(簽字):
簽約日期:________年_______月_______日
公司合同 篇4
合同編號(hào):122914
甲方(用人單位)名稱(chēng):杭州XX公司
地址:法定代表人:鄒XX
乙方(勞動(dòng)者)姓名:性別:
居民身份證號(hào)碼:
身份證地址:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動(dòng)合同類(lèi)型及期限
一、勞動(dòng)合同類(lèi)型及期限按下列第1項(xiàng)確定:
1、固定期限,自________年____月____日起至________年____月____日止。
2、無(wú)固定期限,自年月____日起至法定的解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。
3、以完成一定工作為期限,自年月____日起至
終止。
二、本合同約定試用期,試用期自
20________年____月6____日起至20________年
2____月
5____日止。
第二條工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及要求
一、乙方從事銷(xiāo)售(導(dǎo)購(gòu))工作,工作地點(diǎn)在____市衣之家百貨
二、乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé)或按甲方的要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職 工作;未經(jīng)甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。
三、乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要變更乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)。
第三條工作時(shí)間和休息休假
一、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),做一休一除外。
二、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后,可安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在休息日、法定休假日工作。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間
一、乙方試用期的基本工資為
1500
元月(若非特別說(shuō)明,均為稅前應(yīng)發(fā)工資)。乙方 試用期合格后,基本工資為
1500元月。甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資。甲方于每月____日以人民幣形式支付乙方上月工資。
二、甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的或在休息日、法定休假日工作的,應(yīng)安排乙方補(bǔ)休或支付相應(yīng)的加班加點(diǎn)勞動(dòng)報(bào)酬。
三、甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作崗位的`變更和企業(yè)的規(guī)章制度調(diào)整乙方的工 資待遇。乙方工資的增減、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
第五條社會(huì)保險(xiǎn) 甲乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按期繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方個(gè)人繳納部分,由乙方自行承擔(dān),并由甲方在其工資發(fā)放時(shí)代為扣繳。
第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同約定中告知,甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。甲方必須自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)女職工勞動(dòng)保護(hù)和未成年工特殊保護(hù)規(guī)定。
第七條勞動(dòng)合同變更、解除、終止
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
二、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。
三、甲乙各方有權(quán)按法律的規(guī)定解除或終止本勞動(dòng)合同。
四、本合同解除或終止時(shí),甲方為乙方辦理終止勞動(dòng)關(guān)系手續(xù),并出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明。
五、本合同解除或終止時(shí),乙方應(yīng)在解除或終止合同之日前履行下列義務(wù):
1、向甲方指定的人交接工作。
2、完好歸還其占有的甲方的辦公用品、文件(電子文檔)、證件、設(shè)備等有形或無(wú)形資產(chǎn)。
3、向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體。
4、協(xié)助甲方清理雙方之間的債權(quán)、債務(wù),如欠(罰)款、工資辦理等。
5、完成甲方規(guī)定的離職流轉(zhuǎn)程序,辦理有關(guān)離職手續(xù)。
6、其他:處理其他應(yīng)了而未了的事務(wù)。
六、乙方不辭而別,或者下落不明,或者未履行
第七條
第五款規(guī)定的義務(wù),致使甲方無(wú)法辦理或遲延辦理與乙方離職相關(guān)的手續(xù)的,由此產(chǎn)生的后果由乙方承擔(dān)。
七、若乙方不按本合同約定的時(shí)間進(jìn)行交接或者交接手續(xù)不齊備,甲方有權(quán)拒絕支付應(yīng)付的工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等費(fèi)用;乙方辦結(jié)相關(guān)交接手續(xù)后,甲方再行支付。
八、甲乙雙方應(yīng)提前30天協(xié)商勞動(dòng)合同續(xù)訂事宜,協(xié)商一致的,續(xù)訂勞動(dòng)合同。
第八條違反勞動(dòng)合同的責(zé)任 甲方違法解除或終止本合同,應(yīng)向乙方支付賠償金;乙方違法解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
第九條
雙方需要約定的其他事項(xiàng)
一、乙方自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德、職業(yè)道德,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。
二、乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮。
三、乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的
第二職業(yè)或活動(dòng),并保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
四、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰,直至通知解除本合同。
第十條爭(zhēng)議解決 本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)議,任何一方均可向企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,也可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
第十一條其他
一、本合同未盡事項(xiàng),按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
二、本合同條款如與今后國(guó)家頒布的法律法規(guī)相抵觸時(shí),按國(guó)家新的法律法規(guī)執(zhí)行。
三、乙方申X:乙方在簽署本合同時(shí),已獲得甲方的規(guī)章制度文本并知悉全文且認(rèn)同并愿意遵守各項(xiàng)條款的規(guī)定。甲方的規(guī)章制度(包括且不限于員工手冊(cè)、崗位職責(zé)、保密協(xié)議、安全準(zhǔn)則等)均屬本合同的主要附件。規(guī)章制度與本勞動(dòng)合同有沖突的,以規(guī)章制度為準(zhǔn)。
四、本合同依法訂立,雙方簽字或蓋章后生效,雙方必須嚴(yán)格履行。
五、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
法定代表人簽名:
簽約日期:簽約日期
公司合同 篇5
建設(shè)項(xiàng)目_________________________
立合同單位:
借款方:____________________
貸款方 中國(guó)人民建設(shè)銀行___________
根據(jù)___________,經(jīng)借款方申請(qǐng),貸款方審查同意發(fā)放貸款。為明確各方責(zé)任,恪守信用,特簽訂本合同,共同遵守。
第一條 借款方向貸款方借人民幣(大寫(xiě))_____萬(wàn)元。用于_______,預(yù)計(jì)分年用款為:
____年__萬(wàn)元;____年__萬(wàn)元;
____年__萬(wàn)元;____年__萬(wàn)元;
____年__萬(wàn)元;____年__萬(wàn)元;
第二條 借款方在本合同規(guī)定的貸款總額內(nèi),根據(jù)批準(zhǔn)的年度計(jì)劃和建設(shè)進(jìn)度編制年、季度用款計(jì)劃,送貸款方審查憑以供應(yīng)資金。貸款方保證在核定的年度貸款計(jì)劃內(nèi),按基本建設(shè)貸款的有關(guān)規(guī)定及時(shí)供應(yīng)資金。如因貸款方責(zé)任,資金供應(yīng)不及時(shí),應(yīng)承擔(dān)由此造成的經(jīng)濟(jì)損失。
第三條 借款方在貸款方開(kāi)立帳戶(hù),根據(jù)工程情況將貸款按月(季)分次轉(zhuǎn)到存款戶(hù)支用,全部貸款由貸款方監(jiān)督使用。借款方如不按規(guī)定使用貸款,貸款方有權(quán)停止發(fā)放和收回貸款。
第四條 貸款期限:自____年__月起,至____年__月止,共為_(kāi)_年__個(gè)月。其中建設(shè)期從____年__月至____年__月,還款期從____年__月至____年__月。分年還款計(jì)劃如下:
____年__萬(wàn)元;____年__萬(wàn)元;
____年__萬(wàn)元;____年__萬(wàn)元;
____年__萬(wàn)元;____年__萬(wàn)元;
____年__萬(wàn)元;____年__萬(wàn)元;
____年__萬(wàn)元;____年__萬(wàn)元。
第五條 貸款利息,按年息___%計(jì)收;借款方不能按上述約定歸還的`,從次年開(kāi)始未歸還的貸款作為逾期還款加息___;挪用的貸款,從挪用期間加收罰息___。貸款利息按實(shí)際支用數(shù)計(jì)息并計(jì)算復(fù)利。如因國(guó)家政策性的利率變動(dòng),本合同貸款利率根據(jù)政策相應(yīng)調(diào)整。
第六條 還本付息的資金,經(jīng)各方商定,同意用貸款項(xiàng)目的下列資金償還:1.企業(yè)自有資金;2.基本建設(shè)收入;3.交納所得稅以前的新增利潤(rùn)和經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)減免的稅金;4.新增固定資產(chǎn)折舊基金;5.實(shí)行投資包干分成部分。(附:貸款項(xiàng)目預(yù)計(jì)經(jīng)濟(jì)效益表)
借款方對(duì)償還貸款本息以___________方式提供擔(dān)保。擔(dān)保協(xié)議作為本合同附件。
第七條 全部貸款到期,貸款方發(fā)出逾期通知3個(gè)月后,借款方仍不歸還的,貸款方可以依據(jù)擔(dān)保協(xié)議向借款方或擔(dān)保方收回貸款。
第八條 如因國(guó)家調(diào)整計(jì)劃、產(chǎn)品價(jià)格、產(chǎn)品稅率,以及修正概算等原因,需要變更合同條款時(shí),由雙方協(xié)商簽訂變更合同,作為本合同的組成部分。
第九條 本合同經(jīng)各方簽章后生效,至貸款本息全部還清后失效。本合同簽訂后借款方如果超過(guò)3個(gè)月以上不使用貸款,合同即自動(dòng)失效。
本合同正本2份,借、貸雙方各執(zhí)1份;副本___份,借款方主管部門(mén)、保證方、_________、__________、__________等單位各執(zhí)1份。
借款方:(公章)
貸款方:(公章)
地址:
地址:
法人代表:(簽字)
法人代表:(簽字)
開(kāi)戶(hù)銀行及帳號(hào):
保證方:(公章)
地址:
法人代表:
開(kāi)戶(hù)銀行及帳號(hào):
財(cái)稅部門(mén)意見(jiàn)______________________
地(市)行審查意見(jiàn)___________________
省分行審查意見(jiàn)
簽約日期: 年 月 日
簽約地點(diǎn):
公司合同 篇6
甲方:北京愛(ài)儂多網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
乙方:
為了促進(jìn)公司的良性發(fā)展,增強(qiáng)公司實(shí)力,提高公司經(jīng)濟(jì)效益,甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,特簽訂本合同。
甲方為房屋租賃方,由甲方與業(yè)主簽訂房屋租賃合同,甲方有權(quán)履行相關(guān)事宜。
一、基本條款
1、甲方辦公室座落于北京市朝陽(yáng)區(qū)大成國(guó)際中心10層, 總面積為210 平方米,辦公室格局為上下層復(fù)式,單層面積為105平方米。
2.辦公室租賃合同為期三年,付款方式為 壓二付三 形式。房租月租金以每年500遞增,即第一年22000元/月,第二年22500元/月,第三年23000元/月。押金共計(jì)44000元,甲方承擔(dān)33000元,乙方承擔(dān)11000元。
3.甲方優(yōu)先享有公司開(kāi)展所需用到的其他用途,包括但不限于辦公室注冊(cè)地址、公司注冊(cè)地址遷入、辦理其他證件、成為一般納稅人等。
二、雙方承租租期及租金繳納方式
1、合租租期為 年 月 日至 年 月 日。
2、租金按三月支付,甲乙雙方以 一比一的比例分?jǐn)偡课葑饨。乙方?yīng)在房租繳納期(當(dāng)月 日)的`前五天內(nèi)務(wù)必把分?jǐn)傁碌淖饨鸾挥杉追,由甲方統(tǒng)一把租金交至業(yè)主。
3.水費(fèi)、電費(fèi)、網(wǎng)費(fèi),按如下方式進(jìn)行分?jǐn)偅?/p>
水費(fèi): 電費(fèi): 網(wǎng)費(fèi): 如未提及到的其他費(fèi)用,雙方協(xié)商達(dá)成一致后處理。
三、退租、變更事宜
1、雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著相互分擔(dān)經(jīng)濟(jì)壓力的初衷一致達(dá)成了辦公室合租事宜。為了避免某一方造成巨大經(jīng)濟(jì)壓力,雙方應(yīng)在合同期完后,退租或再次達(dá)成續(xù)租協(xié)議。
2、若甲乙單方因特殊原因不能繼續(xù)履行合租協(xié)議,應(yīng)提前 天通知對(duì)方,并達(dá)成退租事宜。
3、合同期內(nèi)退租業(yè)主將不予退還房屋押金,故甲乙雙方在合同期內(nèi)退租,將不予退還房屋押金。
五、雙方權(quán)義
1、甲方乙方雙方共同在辦公室內(nèi)辦公,需共同維護(hù)辦公室秩序;
2、甲方乙方雙方應(yīng)保證辦公室物品的安全。
3、如因房屋產(chǎn)權(quán)方或政策調(diào)整對(duì)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所產(chǎn)生影響,甲乙雙方均不承擔(dān)責(zé)任;
4、雙方須合法經(jīng)營(yíng),共同遵守國(guó)家政策、法令及有關(guān)規(guī)章制度,若單方有不法行為,引起的法律糾紛,則單方負(fù)全責(zé);
5、甲、乙雙方共同維護(hù)辦公室內(nèi)秩序、衛(wèi)生;
6、除辦公室合租外,不涉及其他合作經(jīng)營(yíng),因某一方出現(xiàn)違法行為,單方承擔(dān)所有責(zé)任,與合租方無(wú)關(guān)。
8、辦公室上下兩層,一層分別一個(gè)大辦公室和一個(gè)會(huì)議室,二層有四個(gè)辦公司和一個(gè)公共區(qū);甲方擁有一樓的辦公區(qū)的所以使用權(quán),辦公室為公共辦公室,二樓甲乙雙方各擁有兩個(gè)辦公室的使用權(quán),其他為公共區(qū)域。
9、辦公室的格局變更、乙方的人員增加、logo墻的布置,在使用辦公室時(shí)的其他變動(dòng)應(yīng)向甲方商量并得到甲方書(shū)面的同意。
四、違約責(zé)任
乙方有下列行為的,視為乙方違約,甲方有權(quán)終止本合同,乙方及其團(tuán)隊(duì)人員不能使用辦公室;
1、拖欠租金;
2、由于不正當(dāng)經(jīng)營(yíng)給辦公室造成不必要的名譽(yù)損害及物質(zhì)損失的;
3、違反公司章程及規(guī)定的。
乙方必須按時(shí)向甲方交納租金,不得拖延。乙方若未按時(shí)繳納房租,甲方有權(quán)解除與乙方簽訂的合租協(xié)議。
五、不可抗力因素
由于火災(zāi)、地震、戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗力的事故發(fā)生而造成寫(xiě)字樓不能 正常使用時(shí),本協(xié)議自然終止。
六、其它
1、本合同其他未盡事宜,由雙方友好協(xié)商,協(xié)商一致后可訂立 補(bǔ)充條款;
2、本合同執(zhí)行過(guò)程中如發(fā)生糾紛,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;
3、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、 乙雙方代表簽字后有效。
甲方(簽字): 乙方(簽字):
日期:日期:
公司合同 篇7
甲方根據(jù)需要將食堂承包給乙方經(jīng)營(yíng)、管理。經(jīng)雙方友好協(xié)商,特簽訂本合同,甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行:
一、 合同雙方:
發(fā)包方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
承包方:_________________________________________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
二、 承包期限:
從____ __年______月______日至___ ___年______月______日止
三、 具體內(nèi)容:
1、甲方有職工______人,每人每天為餐(午餐),標(biāo)準(zhǔn)為元/人/餐,供給乙方辦理伙食。 雙方約定就餐人數(shù)應(yīng)為_(kāi)_ __人/餐,低于約定人數(shù)的,按照約定人數(shù)結(jié)算費(fèi)用,高于約定人數(shù)的,以實(shí)際發(fā)生人數(shù)為準(zhǔn)。
2、乙方為甲方職工提供服務(wù)的時(shí)間為每周一至每周五,周六、周日不提供供餐服務(wù)。如甲方在約定時(shí)間外要求乙方照常為甲方職工服務(wù)的,甲乙雙方協(xié)商解決。
3、餐費(fèi)于每月__日進(jìn)行結(jié)算。甲方須預(yù)付乙方半個(gè)月伙食費(fèi),結(jié)算時(shí)由乙方開(kāi)具半個(gè)月的用餐明細(xì)表與甲方核對(duì)無(wú)誤后,甲方應(yīng)在三天內(nèi)以現(xiàn)金/支票方式一次性付清乙方伙食費(fèi),不得拖欠。 如出現(xiàn)拖欠3日以上情形,甲方需按照每天5%的滯納金支付給乙方。
4、甲方在進(jìn)場(chǎng)前應(yīng)與乙方進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),解除合約時(shí)乙方需歸還甲方設(shè)備、工具等,甲方須按價(jià)接收乙方剩下糧油、副食品。
5、在經(jīng)營(yíng)期間內(nèi),雙方應(yīng)按照合同條款通力協(xié)作,互相配合,雙方不可無(wú)緣無(wú)故、輕率行事解除合同。
四、 甲方責(zé)任:
1、甲方為乙方提供廚房、廚具、餐具等,并提供設(shè)備的'維修保養(yǎng)。
2、甲方無(wú)償提供廚房所用的燃料、水、電。
3、甲方不得隨意停止承包或隨意增加收費(fèi)項(xiàng)目。
4、甲方用餐人數(shù)有臨時(shí)增加或減少10人及以上時(shí),甲方總務(wù)部需提前24小時(shí)將用餐人數(shù)通知乙方飯?zhí)弥鞴,以便乙方按此人?shù)準(zhǔn)備飯菜份量。
5、負(fù)責(zé)辦理有關(guān)消防、環(huán)保等部門(mén)的手續(xù)和費(fèi)用。
五、 甲方權(quán)限:
1、 甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行各種行政管理,如:衛(wèi)生、安全、治安、消防、綜合治理、監(jiān)督等,特別要禁止食物中毒事故發(fā)生,一但發(fā)生類(lèi)似事故,甲方有權(quán)追究乙方的責(zé)任。
2、 乙方因食堂工作人員失職影響甲方正常工作,(如無(wú)特殊情況下),甲方有權(quán)追究乙方的責(zé)任。
3、 甲方有權(quán)對(duì)飯菜質(zhì)量數(shù)量、衛(wèi)生服務(wù)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,如乙方未達(dá)到飯菜質(zhì)量,甲方有權(quán)要求乙方及時(shí)進(jìn)行整改。
4、甲方應(yīng)協(xié)助乙方維護(hù)食堂秩序。
5、如因乙方違約,造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)提出終止承包合同,并上報(bào)法院或仲裁機(jī)關(guān)處理。
六、 乙方責(zé)任:
1、 乙方須遵守國(guó)家、地方法規(guī),并按甲方消防、廠規(guī)、治安做好工作。
2、 乙方食堂工作人員按衛(wèi)生部門(mén)規(guī)定進(jìn)行身體檢查,費(fèi)用自理。
3、 乙方應(yīng)對(duì)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所進(jìn)行定期防鼠滅蠅。
4、 乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食堂管理制度,嚴(yán)格遵守食堂操作規(guī)程及衛(wèi)生管理制度。
5、 乙方必須確保食物的質(zhì)量,把住進(jìn)貨渠道及進(jìn)貨質(zhì)量關(guān),嚴(yán)禁購(gòu)進(jìn)變質(zhì)變霉的食物,做到食品衛(wèi)生及環(huán)境衛(wèi)生。
6、 乙方工作人員在職期間須統(tǒng)一工作服裝。
7、 乙方必須按甲方規(guī)定時(shí)間作息,并按照甲方規(guī)定的開(kāi)餐時(shí)間準(zhǔn)時(shí)供餐。
8、 乙方廚房工作人員必須遵守甲方規(guī)章制度,不得隨意出入甲方車(chē)間及其它禁止進(jìn)入的區(qū)域,如有違反者,甲方可將依所規(guī)處罰。
9、 乙方應(yīng)合理使用廚房現(xiàn)有設(shè)備及工具,不得人為損壞和丟失,否則折價(jià)賠償。
10、乙方經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)只限于飲食服務(wù)方面。
11、乙方在運(yùn)作期間材料費(fèi)自理。所需食堂工作人員的勞資、福利、勞保費(fèi)用均由乙方自理。
12、乙方要定期清理和疏通廚房的排水溝,并負(fù)責(zé)廚房及殘食臺(tái)的清潔,保證衛(wèi)生整潔。
七、 乙方的權(quán)限:
1、 有權(quán)自主經(jīng)營(yíng),自負(fù)盈虧。
2、 有權(quán)自主聘用、調(diào)用工作人員。
3、 如甲方出現(xiàn)違約情形,乙方有權(quán)提出終止承包合同,并上報(bào)法院或仲裁機(jī)關(guān)處理。
4、 如因市場(chǎng)物價(jià)上漲過(guò)高,造成乙方在連續(xù)二個(gè)月虧損的情況下,乙方有權(quán)向甲方提出增加伙食費(fèi)用,甲方應(yīng)盡快進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,若情況屬實(shí),應(yīng)適當(dāng)增加伙食費(fèi)用。
八、 其它:
1、 因不可抗力原因造成損失時(shí),乙方不承擔(dān)甲方房產(chǎn)和設(shè)施的經(jīng)濟(jì)損失。
2、 甲、乙雙方員工應(yīng)保持互相尊重,盡量不發(fā)生磨擦,更不許出現(xiàn)打架等事例,若有發(fā)生追究責(zé)任因此造成的傷害由無(wú)理的一方負(fù)責(zé)。
3、 乙方在承包期間需添置廚具和餐具的,必須征得甲方同意之后方可購(gòu)買(mǎi),甲方報(bào)銷(xiāo)相關(guān)費(fèi)用。
4、 承包結(jié)束時(shí),乙方應(yīng)將甲方提供的場(chǎng)地、設(shè)施、設(shè)備、工具等全部清還甲方,配合甲方完成清算工作。
5、 承包期滿(mǎn)時(shí)是否續(xù)約或終止合同,甲、乙雙方均提前壹個(gè)月通知對(duì)方。
6、 本合同若有未盡事誼,將由雙方代表協(xié)商處理。
7、 本合同壹式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份:
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
公司合同 篇8
勞動(dòng)合同編號(hào):_______________
甲方:_______________________________
通訊地址:_______________________________
法定代表人或委托代理人:_______________
乙方:________________________________
身份證號(hào)碼:________________________________
家庭住址:_______________________________________
戶(hù)籍地址:___________________________________________
聯(lián)系方式:_____________(聯(lián)系電話(huà))_____________
緊急聯(lián)系人:___________________ 聯(lián)系電話(huà):________________ 甲乙雙方就勞動(dòng)關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度、集體合同,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同),共同信守合同所列各條款,并確認(rèn)合同為解決爭(zhēng)議時(shí)的依據(jù)。
一、合同的類(lèi)型與期限
第一條 甲、乙雙方選擇合同類(lèi)型為(_______________)。
(1)固定期限,自_____年__月__日起至_____年__月__日止,共_____個(gè)月,合同期滿(mǎn)后,雙方如需重新約定勞動(dòng)合同期限的,在合同到期前的三十天內(nèi)訂定。
(2)無(wú)固定期限,自_____年__月__日起至合同約定的終止情形
出現(xiàn)時(shí)即行終止。
第二條 若乙方開(kāi)始工作時(shí)間與合同訂立時(shí)間不一致的,以實(shí)
際到崗之日為合同起始時(shí)間,建立勞動(dòng)關(guān)系。
二、工作內(nèi)容
第三條 甲方聘用乙方從事______________工作,詳見(jiàn)
第四條 乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。
第五條 甲方因生產(chǎn)和工作需要,依據(jù)乙方的專(zhuān)業(yè)、特長(zhǎng)、工作能力和表現(xiàn),需調(diào)整乙方工作崗位及其工作報(bào)酬的,原則上應(yīng)協(xié)商一致,但以下情況除外:
(1)甲方因經(jīng)營(yíng)服務(wù)需要,工程等情況發(fā)生變化需調(diào)動(dòng)乙方工作崗位時(shí),乙方應(yīng)予接受;
(2)甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)需要,可以臨時(shí)安排乙方從事其他崗位工作,工作期限由雙方協(xié)商確定;
(3)乙方因技能、身體等因素達(dá)不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、等指標(biāo),不能勝任工作的。
三、工作時(shí)間與休息時(shí)間
實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制,甲方在下列節(jié)日安排職工休假:春節(jié)、及婚假、喪假、產(chǎn)假等。
四、規(guī)章制度與勞動(dòng)紀(jì)律
第六條 乙方自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德、職業(yè)道德,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。
第七條 甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方應(yīng)將制定、變更的規(guī)章制度及時(shí)進(jìn)行公示或者告知員工,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。
第八條 乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動(dòng),并保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
第九條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰,直至通知解除本合同。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
第十條 乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后,有權(quán)獲得相應(yīng)的
勞動(dòng)報(bào)酬,工資計(jì)發(fā)形式為月薪(含養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育保險(xiǎn)金) 元,年終固定獎(jiǎng)金 元,年終浮動(dòng)獎(jiǎng)金0至 元。
第十一條 甲方于每月6日以前以人民幣形式支付乙方上月工資。
第十二條 甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
第十三條 甲方根據(jù)國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方購(gòu)買(mǎi)下述保險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育),乙方個(gè)人繳納部分由乙方自行承擔(dān)并由甲方在工資發(fā)放時(shí)代扣代繳。乙方要求自行解決或放棄社保的,由此引起的一切責(zé)任和后果由乙方自行承擔(dān)。
第十四條 乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資待遇按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十五條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和地方的`有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
第十六條 甲方建立健全工作規(guī)范和勞動(dòng)安全制度及其標(biāo)準(zhǔn)。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。
第十七條 甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn),乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。
八、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止
第十八條 訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無(wú)法履行的,經(jīng)協(xié)商同意,可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除。
第十九條 乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的,甲方提前三日通知乙方解除合同。
第二十條 乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除合同,辭退乙方:
(1)乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供的其個(gè)人資料是虛假的,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶(hù)籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾受到其它單位記過(guò)、留廠察看、開(kāi)除或除名等嚴(yán)重處分、或者有吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時(shí)未
聲明的等。
(2)嚴(yán)重違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、員工手冊(cè)或規(guī)章制度。
(3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊給甲方利益造成5000元(含)以上重大損害的。
(4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響達(dá)損失5000元以上的,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。
(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任、勞動(dòng)教養(yǎng)、公安機(jī)關(guān)收容教育的。
(6)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十一條 乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同,辭退乙方,但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方:
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的其它工作的。
(2)乙方不能勝任本職工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的,并拒不服從甲方的工作安排和勞動(dòng)管理的。
(3)甲方因兼并、分立、合資、轉(zhuǎn)(改)制、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、技術(shù)革新、經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整、防治污染搬遷等客觀情況發(fā)生重大變化或乙方的生產(chǎn)、工作崗位消失,致使合同無(wú)法履行的。
(4)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的。
第二十二條 甲方凡有下列情形之一,乙方可以解除合同:
(1)甲方違反合同規(guī)定,未足額及時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的。
(2)甲方違反合同規(guī)定,未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)的。
(3)甲方違反合同規(guī)定,未提供相應(yīng)勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件的。
(4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的。
(5)甲方強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違章指揮強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。
第二十三條 乙方有下列情形之一的,甲方不得解除合同:
(1)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的。
(2)在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的。
(3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
(4)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
(5)在本單位連續(xù)工作滿(mǎn)十五年,且距法定退休年齡不足五年的。
(6)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十四條 有下列情形之一的,合同自行終止:
(1)合同期滿(mǎn)且雙方不能就相同勞動(dòng)條件的續(xù)簽達(dá)成一致的。
(2)當(dāng)事人約定的終止條件出現(xiàn),如已確認(rèn)乙方完成了某一項(xiàng)工作任務(wù)的。
(3)甲方破產(chǎn)、解散、被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷(xiāo)的。
(4)乙方享受基本養(yǎng)老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的。
(5)乙方暫時(shí)無(wú)法履行合同的義務(wù),但仍有繼續(xù)履行條件和可能的,包括但不限于乙方涉嫌違法犯罪,被公安、國(guó)家安全或者司法機(jī)關(guān)限制人身自由的、乙方因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)與進(jìn)修、執(zhí)行有關(guān)部門(mén)的公益性任務(wù)等原因而不能正常履行本合同超過(guò)15天的。
(6)乙方應(yīng)征入伍或者履行國(guó)家規(guī)定的其他法定義務(wù)的。
(7)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
九、后合同義務(wù)
第二十五條 本合同解除或終止時(shí),乙方應(yīng)履行下列義務(wù):
(1)向甲方指定的人交接工作;
(2)完好歸還其占有的甲方的辦公用品、文件、設(shè)備等有形或無(wú)形資產(chǎn);
(3)向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體;
(4)協(xié)助甲方清理雙方之間的債權(quán)、債務(wù);
(5)完成甲方規(guī)定的離職流轉(zhuǎn)程序,辦理有關(guān)離職手續(xù);
(6)其他:處理其他應(yīng)了而未了的事務(wù)。
第二十六條 本合同解除或終止時(shí),甲方應(yīng)履行下列義務(wù):
(1)為乙方辦理終止勞動(dòng)關(guān)系手續(xù);
(2)應(yīng)乙方要求,及時(shí)、如實(shí)出具乙方的工作履歷或績(jī)效證明。 第二十七條 乙方不辭而別,或者下落不明,使甲方無(wú)法辦理或遲延辦理與乙方離職相關(guān)的手續(xù)的,乙方在此不可撤銷(xiāo)地承認(rèn)其負(fù)有過(guò)錯(cuò),并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
十、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
第二十八條 乙方未提前三十天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,將在乙方辦結(jié)工作交接后扣除乙方的當(dāng)月工資。 第二十九條 除按合同二十條規(guī)定解除合同之外的,凡屬勞動(dòng)合同法規(guī)定應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,甲方應(yīng)按法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金給乙方。
第三十條 乙方欠付甲方任何款項(xiàng),或者乙方違反合同約定的條件解除勞動(dòng)合同,給甲方造成任何經(jīng)濟(jì)損失,依照法律法規(guī)約定和合同約定應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任,甲方有權(quán)從乙方的工資、獎(jiǎng)金及津貼、補(bǔ)貼等(包括并不限于此)中做相應(yīng)的扣除,但該扣除不得違反法律法規(guī)的規(guī)定,不夠扣除的,甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償。 十一、培訓(xùn)服務(wù)期
第三十一條 乙方在合同期間接受甲方提供的出資專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn),約定為甲方的服務(wù)期自_____年__月__日起至_____年__月__日。乙方若違反本條約定,提前解除合同的,應(yīng)償付甲方培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)已履行部份服務(wù)期的,按照服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用償付。
第三十二條 乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,包括下述內(nèi)容:
(1)技術(shù)信息。技術(shù)信息的范圍一般包括技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等等。
(2)經(jīng)營(yíng)信息。經(jīng)營(yíng)信息的范圍一般包括客戶(hù)名單、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、不公開(kāi)的財(cái)務(wù)資源、勞動(dòng)報(bào)酬、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷(xiāo)政策、招投標(biāo)中的標(biāo)的及標(biāo)書(shū)內(nèi)容等。
(3)公司依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議約定對(duì)外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等。
十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
甲、乙雙方因合同而發(fā)生爭(zhēng)議可以向甲方所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十三、其他規(guī)定
第三十三條 甲方的規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊(cè)、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、保密協(xié)議、安全準(zhǔn)則等)均屬合同的主要附件,其效力與合同條款等同。
第三十四條 合同如與法律、法規(guī)相抵觸的,或者因法律、法規(guī)的變更而不一致的,以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
第三十五條 合同未盡事宜,雙方另有約定的,從約定;雙方?jīng)]有約定的從法律、法規(guī)和規(guī)章制度。
第三十六條 合同一式二份,甲乙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。
甲方:(簽字蓋章) 乙方:(簽字或蓋章) 簽訂日期: 簽訂日期:
公司合同 篇9
我xx(姓名)系xx(公司名稱(chēng))的法定代表人,現(xiàn)授權(quán)委托我公司的`xx(姓名)為我公司代理人,以本公司的名義前來(lái)貴單位xx(辦理事件)。代理人在此過(guò)程中所簽署的一切文件和處理與之有關(guān)的一切事務(wù),我們均予以承認(rèn)。
代理人無(wú)轉(zhuǎn)委托權(quán)。特此委托。企業(yè)授權(quán)委托書(shū)范本。
代理人:xx性別:xx年齡:x單位:xx
部門(mén):xx職務(wù):xx代理人身份證號(hào)碼:xx
單位名稱(chēng)(蓋章):
法定代表人(簽字):
代理人(簽字):
日期:xx年xx月xx日
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