勞務合同書(通用15篇)
在人民愈發(fā)重視法律的社會中，隨時隨地，各種場景都有可能使用到合同，合同能夠促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，下面是小編為大家整理的勞務合同書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
勞務合同書1
甲方（聘用人）：_______
地址：青島市南海路七號，郵編：266071
乙方（被聘用人）_______
姓名：_______性別：_______身份證號碼：_______
出生日期：_______年_______月_______日
家庭住址：______________
郵政編碼：______________
社會保險繳納情況：______________
丙方：中國科學院海洋研究所
根據中國科學院海洋研究所關于臨時用工的管理規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，自愿簽訂本勞務協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條本協(xié)議于_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日終止。
第二條乙方承擔的勞務內容、要求為：_______。
第三條乙方提供勞務的方式為：_______。
第四條乙方認為，根據乙方目前的健康狀況，能依據本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。
第五條乙方保證在執(zhí)行本協(xié)議期間遵守國家的法律法規(guī)，遵守海洋所的各項規(guī)章制度；乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務，承擔不侵害海洋所知識產權等責任，在臨時工工作期間取得的科研成果所有權歸海洋所。
第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準：
每月元人民幣（大寫），乙方工作不足一個月者按照實際天數計算。
乙方在甲方執(zhí)行本合同期間由甲方按上述商定數額每月支付上述勞務報酬，乙方不再享受其它福利待遇。
如乙方（所外）未參加青島市社會保險，由甲方負責提供所需的.相應費用。
第七條乙方依法繳納個人所得稅，由丙方依法代為扣繳。
第八條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
一、本協(xié)議期滿的；
二、甲、乙雙方就終止本協(xié)議協(xié)商一致的；
三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的；
四、甲方因調離等原因脫離原崗位的。
第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一周通知對方。
第十條本協(xié)議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方、丙方造成損失應予賠償。
第十一條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內甲方不支付勞務費。
第十二條依據本協(xié)議第八條、第九條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。
第十三條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，均可提請青島仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。
第十四條本合同首部甲、以雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。
第十五條丙方負責監(jiān)督甲、乙雙方合同的履行情況，負責甲、乙雙方的調解工作。
第十六條下列條款為甲乙丙三方約定的其他內容：
第十七條本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。
第十八條本協(xié)議自三方簽字之日起生效。
甲方：_______乙方：_______丙方（委托代理人）：_______
日期：_______年_______月_______日
勞務合同書2
發(fā)包人：信陽德克家具有限公司（以下簡稱甲方）
承包人： （以下簡稱乙方）
甲方同意 徐州賓館安裝事宜 交由乙方完成。為保障甲乙雙方的權益，維護良好的業(yè)務合作關系，本著平等互利，共同發(fā)展的原則，經甲乙雙方友好協(xié)商后，達成如下協(xié)議。
一、 工期：總工期為30 天。甲方始終有分割工程量安排其他隊伍施工的權利。
二、 質量：合格。
1、 乙方按照甲方提供的施工圖紙及技術交底，編制詳細的施工方案報甲方審批，先做樣板間再施工。
2、 產品應水平、不搖晃；應上的螺絲、五金配件等必須全部到位，門、面縫隙緊密、均勻，開關靈活，抽屜推拉自如，不碰撞；按平面圖擺放到位。
3、 在安裝過程中乙方安裝不當或者未按圖紙施工，乙方應無條件按照甲方要求及時調整更改。
三、 合同價款：
四、 付款方式：工程完成一層甲方驗收合格3天后，付清安裝完一層款項的95%，即付人民幣： 12540 元.全部安裝完成甲方及客戶共同驗收合格后付合同價款的95%；5%質保金滿一年付清。
五、 安全：做到安全文明施工。乙方必須按照安全操作規(guī)程進行施工，遵守客戶合理
規(guī)定，若在工地因自身原因發(fā)生人身安全事故，甲方概不負責；必須保護好客戶現場的'設施設備，如有因乙方不當操作造成損壞的由乙方等值賠償。
六、 其他：
1、 乙方現場派專業(yè)的管理人員，負責現場的施工及現場安全管理，乙方對所有施工人員進行安全技術交底，避免安全事故發(fā)生。
2、 乙方人員進場提供職工花名冊及身份證復印件。
3、 乙方在安裝過程中要有產品的保護意識，必須確保產品在各個環(huán)節(jié)中不被損壞，若因操作不當造成部件損壞應賠償相應的材料更換、補給費用。
4、 乙方應負責監(jiān)督搬運工在搬運過程中做到輕搬輕放，確保產品完好。乙方在搬運、安裝過程中如發(fā)現產品有遺失、缺漏、損壞等，應及時向甲方提出。
5、 乙方必須做到規(guī)范施工、整潔施工，確保施工現場整潔有序。
6、 所有材料由甲方提供，乙方領用不得浪費，對材料的浪費或丟失乙方要予賠償。
七、 未盡事宜雙方協(xié)調解決。
八、 本合同一式肆份，甲乙雙方各執(zhí)貳份，合同內容履行完畢后自行失效。
甲方（蓋章） 乙方（蓋章）
法定代表人 法定代表人
或代理人： 或代理人:
電話： 電話：
年 月 日 年 月 日
勞務合同書3
委托人： (以下簡稱為“甲方”) 住所地： 郵編： 聯系電話： 傳真：
受委托人： (以下簡稱為“乙方”) 身份證號碼：
住所地： 聯系電話：
根據《中華人民共和國合同法》及有關法律法規(guī)規(guī)定，甲、乙雙方本著平等互利的原則，經過友好協(xié)商，就乙方搬運甲方貨物有關事宜達成以下協(xié)議，以供雙方共同遵守：
第一條 合同有效期內，甲方需要搬運貨物，可交由乙方完成，甲方向乙方支付勞務費，乙方表示同意。
第二條 本合同有效期自 年 月 日至 年 月 日。合同期滿，任何一方不再續(xù)簽合同，應于合同期限屆滿前一個月通知對方。雙方同意續(xù)簽的，應另行簽訂合同。若合同期滿 ，雙方未簽訂新合同，則雙方合作條件仍按本合同執(zhí)行，但甲方有權隨時通知乙方終止合作。
第三條 乙方負責將甲方貨物及時、安全搬運至甲方指定的地點，并將貨物交付給指定的收貨人。
第四條：運輸費用市內各商場不分遠近，每車起價 元，增加一個點將增加費用 元。
第五條 結算方式：月結30日。乙方于每月 日左右提供甲、乙雙方簽字確認的請款對帳單給甲方，經甲方確認金額后，乙方憑開具的正規(guī)發(fā)票到甲方處結帳。
第六條 甲方交運貨物的包裝必須符合國家或行業(yè)包裝標準，沒有統(tǒng)一標準的，甲方應使用確保貨物安全的包裝。乙方確認包裝合格，并進行裝車監(jiān)督。
第七條 甲方需要乙方提供勞務，應提前通知乙方到甲方指定地點提貨，貨物數量須經雙方確認，并由雙方現場共同簽署搬運交接表，并以此作為交接貨、結算、索賠等依據。
第八條 運輸及裝卸：甲方裝貨及卸貨時，乙方應提供協(xié)助。
第九條 甲方責任：
1、因甲方所報貨物品名與實際品名不符造成貨物損失，或夾帶、匿報危險品及禁運品或因甲方所托運的商品涉及偽劣、假冒等侵權貨物造成的.各種損失均由甲方承擔。
2、由于貨物的包裝缺陷產生破損，致使其它貨物被污染腐蝕、破壞，運輸設備損壞的，或造成人身傷害，甲方應予以賠償。
3、按照本合同約定向乙方支付運費。
第十條 乙方責任：
1、按照甲方要求將貨物搬運至指定的地點。由于乙方的過錯導致甲方貨物錯運的，乙方應無償再次將貨物搬運至甲方指定的地點。
2、甲方委托搬運的貨物在搬運期間發(fā)生貨損、貨差的，乙方應在貨損、貨差發(fā)生后三日內向甲方賠償。
3、甲方委托乙方搬運的貨物的所有權歸甲方所有，乙方不得有任何侵犯甲方的貨物所有權的行為，否則，乙方應賠償由此而給甲方造成的損失。
4、因乙方其他行為造成甲方人員人身或財產損害的，乙方應承擔賠償責任。
5、因乙方的違約行為給甲方的貨物造成損失的，應按照該商品或該同類商品在本地市場的零售價格予以計算賠償。
第十一條 搬運期間貨物發(fā)生毀損、滅失，乙方應承擔賠償責任；但乙方有證據證明貨物毀損、滅失是由下列原因之一造成的除外：
1、不可抗力；
2、貨物本身的自然屬性;
3、貨物包裝不善或易碎品的外包裝完好但內部物品損壞的;
第十二條 搬運期間為甲方將貨物交付給乙方之時起至甲乙雙方共同對搬運到指定地點的貨物驗收完畢并簽字確認之時止的全部時間。
第十三條 乙方應親自處理搬運事宜，未經甲方同意，乙方不得將甲方委托事宜轉委托給第三方，否則，乙方應對第三方的行為承擔連帶責任。
第十四條 貨物的驗收：甲方或收貨人在接收乙方交付貨物同時，應對貨物進行檢驗，貨物外包裝必須為甲方專用的封箱膠帶且完好無損，方可簽字驗收。如發(fā)現有貨損、貨差等，甲方或收貨人應當及時提出，并由乙方和甲方或收貨人當場做好相關記錄，并共同簽字確認。
第十五條 為保障本合同的履行，甲、乙雙方一致同意：
1、甲方于簽訂本合同時，應向乙方提供營業(yè)執(zhí)照復印件等企業(yè)資料，以確保甲方系合法的經營單位;
2、乙方于簽訂本合同時，應向甲方出示身份證及自有、合法房屋的所有權證的原件，并向甲方提供上述證件的復印件。
3、乙方于簽訂本合同時，應向甲方支付的保證金，用于擔保本合同的履行。合同有效期內，如因乙方的違約行為給甲方造成損失，甲方有權扣留部分或全部保證金折抵甲方的損失，如保證金不足以彌補甲方的損失，乙方還應承擔賠償責任。合同有效期內，如保證金不足 元(大寫：人民幣 )，甲方有權要求乙方補足，乙方應自接到甲方的通知后七日內予以補足;否則，甲方有權提前解除本合同，并有權要求乙方承擔違約責任。如乙方無違約行為，甲方應于本合同解除或終止后七日內，憑收據原件向乙方無息退還保證金。
第十六條 與本合同有關的單證是本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。
第十七條 合同履行中發(fā)生爭議時，甲、乙協(xié)商解決；協(xié)商不成，任何一方可依法向甲方住所地人民法院起訴。
第十八條 本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
(正文完，以下僅為簽署內容)
甲方(簽章)： 乙方(簽字且按手印)：
法定代表人：
合同簽訂時間： 年 月 日
勞務合同書4
甲方：
乙方：
茲有乙方承包甲方項目，根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國民法典》和有關規(guī)定，按照平等、自愿、協(xié)商一致的原則，雙方簽定勞務項目承包合同如下：
一、勞務承包項目：
二、承包期限：
三、承包費用：
四、承包費支付方式：乙方完工后經由甲方驗收合格，甲方以現金或支票方式按月向乙方支付承包費用。
五、甲方提供條件：甲方向乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
六、承包期內乙方的職責、任務和要求：
(一)乙方及其所聘人員必須自覺遵守和服從國家、地方政府的法律法規(guī)和甲方校園管理規(guī)定和各項規(guī)章制度，愛護甲方的公共財物和設施及環(huán)境。
(二)在承包期內，對所需人員的'聘用、教育管理制度和對聘用人員的報酬待遇，由乙方自主負責決定。在承包期內乙方及所聘人員所發(fā)生的勞務糾紛、工傷、病殘和安全事故及處理全部由乙方自行負責。
(三)具體職責、任務和要求：
七、合同的變更、解除或終止：本合同已經雙方認真研究，慎重考慮而達成一致，均必須共同遵守，需要變更、解除或終止，必須經雙方協(xié)商并一致同意，未經雙方協(xié)商并一致同意不得變更、解除或終止。
八、違約責任：
(一)甲方無故不按時向乙方支付承包費用，按承包費的5%向乙方支付滯納金。
(二)如乙方未按職責、任務和要求履行職責，完成任務，甲方有權要求乙方從新整改，如整改無效，甲方有權按不底于承包費總額的5%扣減當月承包費。
(三)乙方及其所聘人員對甲方公共財物、設施、設備和環(huán)境造成損失的，由乙方照價賠償。
(四)甲、乙雙方任何一方不履行本合同義務或單方面變更、解除或終止的，各自向對方按合同期內承包費總額的20%支付賠償金。
九、未盡事宜：其它未盡事宜由雙方共同協(xié)商，簽定補充條款作為本合同附件，具有同等效力、與國家相關法律、法規(guī)相悖的，以國家法律、法規(guī)為準。
十、本合同一式份，甲、乙雙方各持份;甲方存檔份;財務部門備案份。
甲方負責人簽字：(蓋章)
乙方負責人簽字：(蓋章)
簽約日期：
勞務合同書5
甲方（用人單位）名稱：
地址：
性質：
法定代表人（委托代表人）
乙方（勞動者）姓名：
家庭住址：
居民身份證號碼：
為確立勞務關系，保護用人單位和勞動者的合法權益，根據中華人民共和國《勞動法》和《勞動合同法》的有關規(guī)定，經甲乙雙方協(xié)商一致，同意訂立本合同。
一、勞務合同期限
雙方約定按下列第_______款確定勞務合同期限：
（一）本合同為無固定期限的勞務合同。合同期從_________年_____月_____日至合同中法定解除或終止合同的條件出現時止。
�。ǘ┍竞贤訽____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。期限為_______個月。其中試用期_____個月，從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。合同期滿自行終止勞動關系。如甲方生產需要，經雙方協(xié)商可以續(xù)訂勞務合同（續(xù)訂合同時不再實行試用期）。
�。ㄈ┍竞贤酝瓿梢欢üぷ魅蝿諡槠谙薜膭趧蘸贤�。合同從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
二、工作內容
甲方安排乙方在______________崗位（工種）上工作。乙方應完成該崗位（工種）所承擔的各項工作內容。如生產工作需要，甲方可以調換乙方的工作崗位。
三、工作時間和休假
�。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲿r間，依其工作性質按下列第______款確定：
1、實行標準時工作制
每周工作五天，每天工作八小時。
2、實行不定時工作制
乙方上下班時間根據工作需要和甲方的安排而定。甲方采用集中工作、集中輪休、集中休息等適當方式，確保職工的休息休假權利和生產、工作任務的完成。
（二）乙方按甲方的內部制度規(guī)定，享有休假和福利待遇。
四、勞動報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。
�。ㄒ唬┘追匠兄Z每月______日前未工資發(fā)放日；
（二）經甲乙雙方協(xié)商一致，乙方的工資報酬按下列第______款確定：
1、乙方試用期間的工資為同崗位的80%。
2、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中內部工資分配辦法確定，按崗按績效取酬。
3、甲方實行計件工資的崗位，按甲方依法制定的內部工資分配辦法執(zhí)行。
4、甲方實行工資承包的崗位，乙方的工資按照甲方用人部門的承包協(xié)議執(zhí)行。
五、勞動紀律
甲方根據國家的法律、法規(guī)的有關規(guī)定制訂勞動紀律和規(guī)章制度，乙方自覺遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。
六、勞動保護、勞動條件及職業(yè)危害防護
甲、乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關工作時間、生產安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護設施、勞動保護用品及其他必要的職業(yè)危害防護措施。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。
七、勞務合同的終止、解除、續(xù)訂和變更
（一）有下列情形之一的，合同即行
1、勞務合同期滿的；
2、已完成一定的工作任務為合同期限的；
3、勞務合同與職工約定的終止條件出現的；
4、在合同期內職工達到法定退休年齡辦理退休手續(xù)的；
5、勞動者死亡或者被人們法院宣告死亡和失蹤的；
6、公司被吊銷營業(yè)執(zhí)照責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；
7、公司被依法宣告破產的；
8、法律、行政法規(guī)的其他情形。
�。ǘ┍竞贤浖滓译p方協(xié)商一致，可以解除。
（三）乙方由下列情形之一的，甲方可以解除勞務合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的.；
2、經常遲到、早退和有曠工行為的；
3、故意違反操作規(guī)程，給公司生產設備和生產安全造成重大損失的；
4、嚴重失職，徇私舞弊，或以崗位便利謀取私利對公司形象和利益造成影響和損失的；
5、偷盜公司財物或涉毒、賭博被查處的；
6、行兇打架、或以暴力傷害他人的；
7、請人代工的；
8、在崗員工兼任第二職業(yè)或從事經營活動為自己創(chuàng)收謀利的；
9、以弄虛作假手段建立勞動關系的；
10、被依法追究刑事責任的。
�。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏�，甲方可以解除本合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：
1、乙方患病后者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任或不接受崗位調整的；
3、本合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞務合同達成協(xié)議的。
�。ㄎ澹┘追綖l臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發(fā)生嚴重困難，確需裁員的，可依法定程序裁員，裁減人員自裁剪之日起，其勞動合同自行終止。
�。┮曳接邢铝星樾沃磺也环系谄邨l第（三）款條件的，甲方不得解除勞務合同：
1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；
2、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；
3、女員工在孕期、產期、哺乳期內的；
4、在本單位連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的（員工本人要求解除除外）；
5、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查或者疑似職業(yè)病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的；
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
�。ㄆ撸┮曳浇獬齽趧蘸贤�，應當提前30日以書面形式通知甲方。
�。ò耍┯上铝星樾沃坏囊曳娇呻S時通知甲方解除勞務合同：
1、在試用期內；（提前三日通知用人公司，可以解除勞務合同）；
2、公司以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
3、公司未按勞務合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；
4、未依法為勞動者繳納社會保險費的；
5、用人單位的規(guī)章制度違法法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的。
（九）當乙方在勞務合同期滿后，經用人部門或用人單位考核合格，由用人部門或用人單位向公司人事部門申報審批可以續(xù)訂勞務合同。
�。ㄊ┙浖滓译p方協(xié)商一致，本合同可以解除；但必須提前三十日通知對方。
八、社會保險和福利
（一）甲乙雙方依法參加社會保險，按期足額繳納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療、工傷、生育保險。乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳；
�。ǘ┮曳降墓菁�、婚喪假、女工孕、產期待遇以及接觸和終止勞動合同時的經濟補償金等，均按有關法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行；
（三）乙方患職業(yè)病或者因工負傷及因工或因病死亡應享受的待遇均按有關法律、法規(guī)、政策執(zhí)行；
（四）乙方患病住院或因工負傷醫(yī)療期的待遇按國家政策的有關規(guī)定執(zhí)行。
九、違反勞務合同的責任
�。ㄒ唬┯捎诋斒氯艘曳降倪^程，造成合同不能完成履行，由有過錯的乙方承擔違約責任，如屬雙方過錯，根據實際情況，由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
（二）當事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的，應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行的利用，在取得有關證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據情況部分或者全部免予承擔責任。
�。ㄈ┮曳接捎诠ぷ骰蛏a的需要，甲方負責對乙方的崗位或者專業(yè)技術培訓的，當乙方違反培訓協(xié)議時，按培訓協(xié)議條款執(zhí)行。
�。ㄋ模┰诠旧婕肮久孛芎完P鍵技術的核心崗位的員工解除勞動關系后二年內不得從事與公司相同職業(yè)的工作，公司二年內以本地最低工資按月支付保密費。如果乙方在保密期內給公司造成損失的，公司將按《中華人民共和國勞動合同法》追究連帶賠償責任。
十、糾紛處理
因履行本合同發(fā)生勞動爭議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成可向__________________仲裁委員會申請仲裁。
十一、雙方約定的其他事項
�。ㄒ唬┘追綉獙⑵髽I(yè)規(guī)章制度明確告知乙方。
�。ǘ┍竞贤幢M事宜，通過甲乙雙方協(xié)商解決。
（三）本合同依法訂立后，對雙方具有約束力，甲乙雙方必須嚴格履行。
�。ㄋ模┍竞贤皇絖____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份。
十二、因乙方擅自離職，致使公司重要文書和法律文書無法當面送達時，按地址郵編收信人當面送達。
甲方：
法定代表人（委托代理人）：
______年_____月_____日
乙方：
______年_____月_____日
勞務合同書6
甲 方：
乙 方：
簽訂日期： 年 月 日
北京市勞動和社會保障局監(jiān)制
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款，勞務派遣勞動合同書。
一、勞動合同雙方當事人基本情況第一條 甲方
法定代表人（主要負責人）或委托代理人
注冊地址
經營地址
第二條 乙方 性別 戶籍類型（非農業(yè)、農業(yè)）
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱 證件號碼
在甲方工作起始時間 年 月 日
家庭住址 郵政編碼
在京居住地址 郵政編碼
戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
二、勞動合同期限第三條 本合同為固定期限勞動合同。
本合同于 年 月 日生效，其中試用期至 年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。
甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自 年 月 日開始。
三、工作內容和工作地點第四條 甲方派遣乙方工作的用工單位名稱
第五條 乙方同意根據用工單位工作需要，擔任
崗位(工種)工作。
第六條 根據用工單位的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為
第七條 乙方按用工單位的要求應達到
工作標準，合同范本《勞務派遣勞動合同書》。
四、工作時間和休息休假 第八條 用工單位安排乙方執(zhí)行 工時制度。
執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為 。
用工單位安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第九條 甲方和用工單位對乙方實行的休假制度有
五、勞動報酬第十條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為
元。
乙方在試用期期間的工資為 元。
甲乙雙方對工資的其他約定
第十一條 甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間，按照北京市最低工資標準支付乙方報酬。
六、社會保險及其他保險福利待遇第十二條 甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。
第十三條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按
支付乙方病假工資。
第十四條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規(guī)定執(zhí)行。
第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇
七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十六條 甲方應當要求用工單位根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
第十七條 甲方應當要求用工單位根據國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產制度；乙方應當嚴格遵守甲方和用人單位的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十八條 甲方應當要求用工單位建立、健全職業(yè)病防治責任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動合同的`解除、終止和經濟補償
第十九條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十條 甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。
第二十一條 乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內容
第二十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
十、勞動爭議處理及其它
第二十三條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十四條 本合同的附件如下
勞務合同書7
甲方（勞務派遣單位）：
經濟類型：
法定代表人（單位主要負責人）：
登記注冊地：
實際經營地：
聯系人：聯系電話：
乙方（用工單位）：
經濟類型：
法定代表人（單位主要負責人）：
登記注冊地：
實際經營地：
聯系人：聯系電話：
泰州市勞動和社會保障局制
根據《勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就甲方向乙方派遣勞動者為乙方提供勞動的事宜，訂立本協(xié)議。
一、勞務派遣協(xié)議期限
本合同自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效，至年月日終止。雙方應在協(xié)議期滿前日協(xié)商辦理續(xù)延或者終止手續(xù)。
二、被派遣勞動者數量、派遣崗位、派遣期限
甲方向乙方派遣的人員數量、從事崗位和派遣期限如下：
1、甲方派遣（人數）到乙方（崗位）從事（工作內容），工作地點為，派遣期限自年月日起至年月日止。
2、甲方派遣（人數）到乙方（崗位）從事（工作內容），工作地點為，派遣期限自年月日起至年月日止。
3、甲方派遣（人數）到乙方（崗位）從事（工作內容），工作地點為，派遣期限自年月日起至年月日止。
三、工作時間和休息休假
1、工作時間：被派遣勞動者在乙方實行（標準、綜合計算、不定時）工時工作制。其中，標準工時工作制度為每天工作小時，每周休息日為；
實行綜合計算工時工作制或不定時工時工作制的，由乙方按照相關規(guī)定負責申報并征得甲方同意，在勞動行政部門批準后實行，并告知被派遣勞動者。
2、休息、休假：按國家和乙方的規(guī)定執(zhí)行。
3、乙方負責保障被派遣勞動者享有法定休息休假權利。乙方因工作需要安排被派遣勞動者延長工作時間或在節(jié)假日加班的，應當征得被派遣勞動者同意，并直接依法支付加班加點工資。
四、勞動報酬
1、被派遣勞動者享有與乙方同或相近崗位勞動者同工同酬和福利待遇的的權利。甲方不得克扣乙方支付給被派遣勞動者的勞動報酬。
2、甲方與乙方商定的被派遣勞動者工資發(fā)放日為每月日，工資發(fā)放形式為（由甲方發(fā)放、由乙方直接發(fā)放、由甲方或乙方委托銀行發(fā)放）。
3、甲方與乙方協(xié)商確定，被派遣勞動者的工資標準采用下列第（）方式：
（1）被派遣勞動者實行月薪制，每月為元，具體辦法按照乙方規(guī)定執(zhí)行。
（2）被派遣勞動者實行基本工資和績效獎金相結合的工資分配辦法，被派遣勞動者的基本工資為每月元；績效獎金考核發(fā)放辦法根據乙方規(guī)定執(zhí)行�？冃И劷鹩梢曳街苯影l(fā)放。
�。�3）被派遣勞動者實行計件工資制，計件工資的勞動定額管理按照乙方的規(guī)定執(zhí)行，定額單價為。乙方確定、調整勞動定額應當保證被派遣勞動者與本單位同崗位90%以上的勞動者在法定工作時間內能夠完成。超過法定工作時間以外勞動定額，應當按照法定加班工資的標準計算計件工資。
被派遣勞動者在乙方連續(xù)工作的，乙方應當按照同工同酬的規(guī)定，為被派遣勞動者實行工資調整。
五、社會保險
1、被派遣勞動者的社會保險由甲方負責，甲方和被派遣勞動者應當按時足額繳納各項社會保險費，其中被派遣勞動者應繳納的社會保險費由甲方代扣代繳。
2、雙方商定，被派遣勞動者的社會保險按照下列第（）方式結算：
�。�1）由甲方負責發(fā)放被派遣勞動者工資，乙方直接發(fā)放加班工資和績效獎金的，乙方應當每月向甲方結算一次被派遣勞動者的加班工資和績效獎金應交納的社會保險費；
�。�2）由乙方負責發(fā)放被派遣勞動者工資、加班工資和績效獎金的'，乙方負責按月向甲方結算應交納的社會保險費。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1、乙方保證執(zhí)行國家勞動標準，提供相應的勞動條件和勞動保護。甲乙雙方共同負責教育被派遣勞動者遵守國家和乙方規(guī)定的勞動安全規(guī)程。
2、乙方安排被派遣勞動者的工作（屬于、不屬于）國家規(guī)定的有毒、有害、特別繁重或者其他特種作業(yè)。被派遣勞動者從事有職業(yè)危害作業(yè)的，乙方負責定期為其進行健康檢查，并按每月的標準向其支付崗位津貼（補貼）。
3、乙方及其管理人員負責保障被派遣勞動者的生命安全和身體健康。被派遣勞動者有權拒絕乙方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，并不視為違反本協(xié)議。被派遣勞動者對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。
4、被派遣勞動者因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病，甲乙雙方均有負責及時時救治、保障其依法享受各項工傷保險及相關待遇的連帶義務。甲方應按規(guī)定為被派遣勞動者申請工傷認定和勞動能力鑒定。
5、員工患病或非因工負傷，甲乙雙方共同承擔保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應的醫(yī)療待遇的連帶義務。
七、勞動合同的履行、變更、解除和終止
1、甲乙方共同負責教育被派遣勞動者，按照本協(xié)議和勞動合同的約定，三方全面履行各自的義務。
2、被派遣勞動者按約定在乙方工作期限屆滿，乙方需要留用的，應當與甲方及被派遣勞動者協(xié)商續(xù)延工作期限；乙方不留用的，被派遣勞動者由甲方安排。
3、乙方未按本協(xié)議約定承擔對被派遣勞動者義務，或者出現《勞動合同法》第三十八條情形，致使被派遣勞動者行使單方解除權的，由乙方承擔對被派遣勞動者的義務，甲方承擔連帶責任。
4、被派遣勞動者因違反《勞動合同法》第三十九條及乙方依法制定的勞動規(guī)章乙方有權退回甲方，由甲方按規(guī)定處理；被派遣勞動者因出現《勞動合同法》第四十條、四十一條有關情形，乙方需退回的，應與甲方協(xié)商妥善處理辦法。
5、被派遣勞動者有《勞動合同法》第四十二條情形之一的，派遣期間，乙方不得退回甲方，派遣期滿的，應當續(xù)延至相應的情形消失時終止。甲方和乙方承擔連帶責任。
八、本協(xié)議履行中相關問題的處理
1、本協(xié)議履行過程中，若甲乙雙方或一方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項，不影響本協(xié)議履行；若甲乙雙方或一方發(fā)生合并或分立等情況，本協(xié)議繼續(xù)有效，由承繼單位繼續(xù)履行。
涉及勞動者切身利益的條款內容變更時，雙方應當協(xié)商一致，以書面方式變更本協(xié)議。
2、本協(xié)議的解除或終止，應當在妥善處理好被派遣勞動者合法權益的基礎上進行。雙方或一方違反法律規(guī)定解除或終止本協(xié)議，給被派遣勞動者造成損失的，應當按《勞動合同法》第四十八條規(guī)定處理。
九、勞務費用結算
1、勞務費用的構成：勞務工工資費用、社會保險費和勞務派遣服務費。
2、費用結算標準：
（1）勞務工工資費用由乙方按本協(xié)議約定及應發(fā)放的被派遣勞動者的工資總額按月支付甲方。
�。�2）被派遣勞動者的各項社會保險的參保繳費手續(xù)，由甲方負責，保險費用由乙方按月支付甲方。
�。�3）甲方按照派遣員工總數每人每月元標準或勞務派遣人員工資總額的%收取勞務派遣服務費。
3、乙方每月5日前從銀行足額劃付到甲方帳戶，并提供各項費用結算清單。乙方支付給甲方的勞務費及相關費用，甲方必須開具正式勞務費發(fā)票。
4、甲乙雙方不得向被派遣勞動者收取任何費用。
十、其他約定：
十一、本協(xié)議未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行；法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決；雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生爭議，應當依法處理。若因員工問題發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應當積極協(xié)調解決，并依法承擔連帶責任。
十二、本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效；雙方各執(zhí)一份。甲方應按規(guī)定建立職工名冊備查，向勞動部門辦理備案手續(xù)，并依法將本協(xié)議內容告知員工。
甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：
年月日年月日
勞務合同書8
甲方(發(fā)包方)：海南XX公司
乙方(承包方)：
甲、乙雙方在平等、互利的基礎上，甲方把海南潤城國際項目以包工形式發(fā)包給乙方。
一、項目概況
1、工程名稱：海南潤城國際公寓;
2、工程地點：____省____縣金江鎮(zhèn);
3、結構形式：框架結構;
4、最高層數：十七層;
5、建筑面積：22503.06平方米。
二、施工質量要求
本項目施工質量標準為合格，乙方應嚴格按照國家施工驗收規(guī)范的標準施工及驗收，確保工程質量達到標準。
三、工期
酒店部分自________年____月____日開工，________年____月____日竣工，公寓部分________年____月____日開工，________年____月____日竣工。
四、承包方式
此工程承包形式為包工，即乙方負責所有設計圖紙中的土建、水(兩米以內的給水、排水、消防水)、電(兩米以內的動力、照明、消防電、電視、電話、可視、對講、數字有線等弱電)建安工程的人工、機械設備、施工機具、周轉材料(模板、支撐、施工腳手等)及防護材料{四口和五臨邊的`防護及外腳手架(鋼管、工字鋼、平網、立網等)};土建工程中的基槽土方開挖、內外門窗、玻璃幕、干掛石材施工由甲方負責，乙方配合。
五、合同價款
按平方米單價計算合同價款，368元2(面積按建筑面積)，此單價不包括稅金，不包括施工用水、電費，臨時設施費，暫定合同總價為：捌佰萬元人民幣，決算按實際建筑面積乘以平方米單價進行計算;甲方已進行的基礎墊層及承臺鋼筋綁扎、支模、磚模、承臺砼澆注等工程量的人工費和機械費經甲乙方協(xié)商從乙方合同價款中扣除。
甲方（簽名）：時間：
乙方（簽名）：時間：
勞務合同書9
甲方：
地址：
乙方：性別： 出生： 年 月日
身份證號：
住址：
甲方與乙方為建立勞動關系、明確權利義務，依據《勞動法》等有關法律規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同。
第一條：勞動合同期限
本合同為有期限的勞動合同，自年月日起至年月日止。
第二條：勞動報酬
甲方為乙方每天所付工資為元。工作時間為每天小時，加班每小時 元。甲方應每月支付乙方生活費 元，其余工資到年底停工后一次性結清。
第三條：誤工
因停電、下雨、材料不到位等原因造成停工的，甲方應照常支付乙方工資。
第四條：勞動合同的解除
1、經甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以隨時解除合同。
�、賴乐剡`反勞動紀律或規(guī)章制度的。
�、诒灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚�'。
3、乙方在特殊情況下，需要解除勞動合同的，應當提前一個月書面通知甲方，否則應承擔給甲方造成的損失。
第五條：未盡事宜，可簽訂補充合同，與本合同具有同等法律效力。
第六條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方：
乙方：
簽定時間：年 月 日
勞務合同書10
甲方：
乙方：
經甲乙雙方共同協(xié)商，本著互惠互利的原則，依照《中華人民共和國建筑法、合同法》及相關規(guī)定，簽訂合同，特定如下：
一、工程名稱：
二、結構形式：框架
三、承包方式：包工不包料
四、承包范圍：主體內的木工包支拆、鋼筋工（包制做綁扎）打砼工、（包清理）、塔吊司機工人住宿、釘子、鐵絲、電鋸（不包含室內二期工程）其它不含在內。
五、承包價格：按建筑面積計算、基礎按基礎面積的一半計算，陽臺、雨篷按全面積計算，每平方米128元。
六、質量標注：合格。
七、有關條款：
1、乙方所有人員進入工地必須服從甲方管理監(jiān)理要求以及有關領導的正確指導。
2、乙方負責進場材料卸車（鋼筋、模板、鋼管、扣件）
3、乙方配備專職的.施工工長，甲方做好抄平放線技術管理。 4、工程如果甲方原因停止施工，甲方應付乙方工程款的80%6、甲方保證材料供應及時如停工、窩工等料、甲方承擔乙方損失生活費及人工費。
7、乙方施工中出現停工或半途不干、損失由乙方承擔。
8、乙方工人不得偷到工地一切財物，否則根據發(fā)生的情節(jié)給予處罰。
9、乙方進工地前交2萬元，基礎干出甲方退還乙方押金2萬元。
八、付款辦法：主體干到兩層付工程款20萬，主體封頂付主體面積的97%。
九、違約責任甲乙不能按合同約定付款給乙方，三天內甲方承擔利息（月息2分）。
十、未盡事宜，不在工程范圍內的工程項目、甲乙雙方另行協(xié)商，
十一、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字生效。
甲方：
乙方：
年 月 日
勞務合同書11
為了促進就業(yè)，滿足甲方的用人需求，甲乙雙方經過友好、平等協(xié)商，建立勞務派遣合作關系。甲方將本企業(yè)所需勞動力交由乙方統(tǒng)一派遣。雙方經協(xié)商一致，就勞務派遣事宜簽訂以下協(xié)議：
一、勞務派遣人員的條件和提供勞務的方式
乙方按甲方要求招聘、錄用符合條件的人員，以勞務派遣的方式派往甲方(具體人數另約定)。
二、勞務派遣人員的招錄與變更
1、勞務派遣人員可由甲方自行面試、確認錄用，也可委托乙方進行招聘并交由甲方確定。派遣的勞務人員一經確定，甲、乙雙方應擬定《勞務派遣人員名單》，并簽字、蓋章，作為本合同的附件，由乙方與勞務派遣人員簽定勞動合同;
2、甲、乙雙方按照商定對被派遣的勞務人員進行變更的，要相應更改《勞務派遣人員名單》，并須經雙方簽字、蓋章認可。勞務派遣人員在甲方工作期間依法需要辭退的，甲方應提前35個工作日將辭退意見以書面形式通知乙方，由乙方負責與勞務派遣人員辦理終止或解除勞動合同手續(xù)，甲方應依法支付經濟補償金;
3、勞務派遣人員在甲方工作期間，因病、工傷(含職業(yè)病)在醫(yī)療期內的，以及女性職工的“三期”期間，甲方不得通知乙方與其終止、解除勞動關系，甲方應按勞動法的有關規(guī)定繼續(xù)履行用人單位的職責。
三、勞務派遣人員的工資、各項社會保險費(見附件)支付
1、勞務派遣人員的工資標準和福利待遇按照甲方依法制定的標準執(zhí)行，實行同工同酬;
2、勞務派遣人員的工資、各項社會保險費，甲方應于每月 日前轉入乙方銀行賬戶。乙方根據甲方提供的勞務派遣人員的工資清單，轉入每個勞務派遣人員的銀行工資卡賬戶內;
3、甲方應做好勞務派遣人員的工資、各項社會保險費明細表，乙方根據甲方轉入的工資、各項社會保險費足額發(fā)放和繳納;
4、勞務派遣人員的每月工資、各項社會保險費甲方如不能按期支付，以及乙方未能按期轉入工資卡賬戶，違約方應自逾期之日起每日按未支付總額5%的比例向對方支付違約金。
四、甲方權利與義務
(一)必須按照勞動法的規(guī)定合法規(guī)范用工，安排勞務派遣人員在甲方的具體工作崗位，監(jiān)督、檢查、考核勞務派遣人員完成工作的情況;
(二)對勞務派遣人員是否適合要求有最終決定權;
勞務派遣人員有以下情形之一的，甲方可立即通知并退回乙方：
1、在試用期內不符合甲方工作要求的;
2、嚴重違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的;
3、嚴重工作失職，營私舞弊，給甲方造成重大經濟損失的.;
4、被依法追究刑事責任的。
(三)甲方要求勞務派遣人員進入公司前需身體健康，并根據甲方的要求提供健康證明，體檢不合格的人員退回乙方，乙方自行安排;
(四)甲方確因生產經營變化需減少或退回乙方勞務派遣人員時，應提前35個工作日書面通知乙方。甲方須結算清本協(xié)議第六條第一項1、2、3款的費用，經甲、乙雙方商定后，由乙方負責辦理有關手續(xù);
(五)因社保費用為提前申報，故甲方每月10日前應將社保費用增減情況通知乙方(如遇休息日及節(jié)假日應相應提前一日);
(六)確定和調整勞務派遣人員的勞務報酬標準;
(七)因甲方原因造成勞務派遣人員與乙方提前解除勞動合同的，其經濟補償責任，由甲方按照勞動法相相關規(guī)定執(zhí)行;
(八)對乙方不履行合同的，甲方有權追究其違約責任;
(九)對勞務派遣人員的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務、技能培訓、應達到的工作要求、應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理督查的義務;
(十)為勞務派遣人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業(yè)務用品，以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設施和必要的勞動防護用品，為勞務派遣人員提供簡單的工廠醫(yī)療服務。
五、乙方的權利與義務
(一)乙方有義務把甲、乙雙方簽定勞務派遣協(xié)議的事實告知勞務派遣人員，并且作為乙方和勞務派遣人員簽定勞動合同的其中一項條款;
(二)對甲方不履行合同的，乙方有權追究其違約責任;
(三)全面負責被派遣勞務人員的勞務用工管理、勞務糾紛處理與社保辦理，處理涉及勞動關系的所有事宜，與勞務派遣人員簽訂勞動合同，并且提供給甲方備案;
(四)負責勞務派遣人員檔案管理，負責建立、接轉勞務派遣人員檔案;
(五)按合同條款規(guī)定派遣符合條件的勞務人員到甲方工作。對于甲方按本合同相關條款停止派遣并退回乙方的勞務人員，乙方應予接收并負責處理與勞務人員之間的勞動關系等后續(xù)工作，盡量避免對甲方的正常生產運營造成不利影響;
(六)勞務派遣人員發(fā)生工作事故的，乙方接到甲方通知后，按相關保險條例妥善處理，并負責辦理申報和理賠事宜;
(七)對勞務派遣人員給甲方造成的經濟損失，乙方應積極幫助甲方向勞務人員索賠，甲方提供必要的協(xié)助;
(八)乙方應指定專人定期到甲方處，了解勞務派遣人員的思想動態(tài)、工作表現、遵紀情況以及對乙方的合理要求，乙方應盡力提供最佳服務;
(九)乙方負責勞務派遣人員的日常生活、工作的協(xié)調處理工作;
(十)勞務派遣人員應遵守甲乙雙方的規(guī)章制度，服從甲、乙雙方的工作安排與管理，因個人原因需要提前結束服務期的，應提前30日向甲、乙雙方同時書面申請。待批準并辦理完畢與甲方的移交手續(xù)后方可離職，其相關手續(xù)由乙方負責辦理。
六、費用的支付
(一)甲方向乙方支付的勞務費用包括：
1、勞務派遣人員的勞務報酬;
2、勞務派遣人員的社會保險費用或實習生的意外險費用;
3、勞務派遣的服務管理費用;
(二)費用的標準：
1、甲方應支付的相關社會保險費用數額按雙方約定的標準，由乙方書面通知甲方;
2、不參加社會保險的實習生的 萬元額度的意外險保費，按每人一份年交額一次性劃入乙方指定銀行賬戶;
3、勞務派遣服務管理費標準：
�、倜咳嗣吭� 元;
�、诎绰毠すべY總額的 % 收取。
(三)支付方式和支付時間：
甲方于每月10日前將(二)項中1、2、3款規(guī)定的費用以轉賬結算的方式支付給乙方。(其中：勞務人員的工資發(fā)放標準以甲方的工資清單為準;各項社會保險費如遇國家及睢寧縣政策調整，雙方也應依法及時調整;勞務派遣服務管理費不滿1個月的按1個月計算)。
七、勞務派遣人員的日常管理
1、勞務派遣人員在派往甲方工作期間，其日常管理工作、安全教育、月評、季評及年度考核等均由甲方負責落實;
2、勞務派遣人員在派往甲方工作期間，享有甲方規(guī)定的福利、勞保、工作、學習、休息等待遇和評優(yōu)、評先等權利。
八、工傷事故處理
1、甲方應遵守有關安全生產和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，預防工傷事故的發(fā)生;
2、勞務派遣人員在甲方工作期間發(fā)生工傷，甲方應積極組織搶救、保護現場，并且及時通知乙方。乙方應承擔工傷認定申請和勞動能力鑒定申請，以及協(xié)調工作，甲方應積極配合。工傷認定申請和勞動能力鑒定申請結束后，由甲方按照《工傷保險條例》的有關規(guī)定承擔用人單位的義務，并按有關規(guī)定執(zhí)行;
3、因發(fā)生工傷而引起的所有費用，除社會保險機構按政策規(guī)定支付外，其他費用均由甲方支付，乙方負責辦理;
4、勞務派遣人員發(fā)生工傷，在接受治療的停工留薪期，原工資福利待遇不變，由甲方按月支付。
九、勞務派遣協(xié)議的期限
本協(xié)議期為 年，自 年 月 日起，至 年 月 日止，如合同期滿甲、乙雙方無疑義，合同順延;合同期滿后甲、乙雙方一方提出異議，雙方協(xié)商解決。
十、合同的變更、解除、終止和其他
1、甲、乙雙方應共同遵守本合同的各項條款。未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。經雙方協(xié)商一致對本合同進行修改、補充達成的補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
2、本合同期滿即終止。甲、乙任何一方如擬變更本合同內容或提前終止本合同的，都應提前一個月書面通知對方，并協(xié)商解決。合同終止后，甲方仍繼續(xù)使用被派遣勞務人員的，則視為本派遣協(xié)議繼續(xù)有效，合同期順延，甲、乙雙方應當及時補辦派遣協(xié)議手續(xù)。
3、甲乙雙方任一方違約，違約方應向對方承擔違約責任，并承擔相應的經濟賠償。
十一、合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方協(xié)商解決;如協(xié)商不成提交乙方所在地法院解決。
十二、本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。
甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：
法定代表人/授權人簽字： 法定代表人/授權人簽字：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
勞務合同書12
甲方：________________
乙方：________________
甲方因生產經營需要，現本著平等自愿、互惠互利的原則，委托乙方輸送勞務工進入甲方企業(yè)工作，為明確雙方的權利和義務，經雙方協(xié)商一致，訂立如下條款：
一、協(xié)議期限
協(xié)議有效期自年____月____日至年____月____日止，
二、勞務工條件
2-1人數：經雙方協(xié)定，甲方委托乙方輸送勞務工總人數為
2-________年齡：年滿18周歲至45周歲，務必持本人有效身份證件。
2-3學歷：初中以上學歷。
2-4其他：男性為主，身體健康無傳染病史，品行端正。
2-5乙方勞務工到甲方企業(yè)工作，由甲方負責培訓及安排工作，乙方勞務工應嚴格遵守甲方企業(yè)的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
三、協(xié)議合作形式
3-1甲方應以書面形式如實告知乙方招聘崗位的狀況及薪資待遇、填報乙方帶給的招聘需求單，且制定的'招聘條件應貼合國家法律規(guī)范。
3-2按照甲方要求，乙方帶給有償招聘服務，只負責人員招聘輸送工作，不履行其他職責。
四、勞務工工資待遇
4-1甲方承諾：勞務工按甲方計件工資方案執(zhí)行。每日工作10小時左右，月薪1800～2200元。工資在下月____日左右發(fā)放。
4-2甲方為勞務工帶給住宿，住宿標準6～8人間。床上用品自備。
4-4公司有可容納千人用餐的大食堂，餐費自理。
五、勞務費核算及支付
5-1甲方承諾：甲方按300元人計發(fā)中介服務費，在武漢面試合格后即付費300元。
六、協(xié)議的變更、終止、解除和生效
6-1協(xié)議簽訂后，甲乙雙方務必全面履行協(xié)議規(guī)定的職責，任何一方不得擅自變更協(xié)議。確須變更時，雙方應透過相互協(xié)商后簽定補充協(xié)議。
6-2協(xié)議期滿或雙方約定的協(xié)議終止條件出現時，協(xié)議即自行終止。
6-3協(xié)議雙方當事人協(xié)商一致，協(xié)議能夠解除。若需續(xù)簽，甲乙雙方應另行簽訂協(xié)議約定。雙方如因本協(xié)議履行發(fā)生糾紛，則雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方可向乙方所在地法院起訴。
6-4本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。
6-5本協(xié)議經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。
6-6附件甲方招聘簡章。
甲方(蓋章)：________乙方(蓋章)：________
代表人(簽名)：________代表人(簽名)：________
________年____月____日________年____月____日
勞務合同書13
用人單位（甲方）：
地址及郵政編碼：
職工（乙方）：
身份證號碼：
住址及郵政編碼：
廣州市勞動局印制甲方（單位）因生產（工作）需要，按照國家、省、市有關勞動法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，招用（以下稱乙方）為勞動合同制職工。雙方根據"平等自愿、協(xié)商一致"的原則，簽定本合同，確立勞動關系，明確雙方的權利、義務，并共同遵守履行。
一、合同期限
本合同自＿年＿月＿日起生效。本合同有效期經甲、乙雙方商定，采取下列第＿種形式：
�。保贤行谙逓椋吣辏粒吣辏咴拢呷罩�。
２．無固定期限。本合同除可因甲方生產經營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現乙方未能認真履行本合同規(guī)定的勞動義務而依法予以終止外，其他終止條件為：＿。
�。常贤谙拗粒吖ぷ鳎ㄈ蝿眨┩瓿蓵r終止。
其完成的標志事件是＿。新招收、調入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同，自生效之日起＿個月內為試用期。
本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構一份。均具有同等效力。
二、工作任務
�。ㄒ唬┮曳缴a（管理）工種（崗位或部門）：＿。
�。ǘ┮曳酵瓿杉追秸０才诺纳a（工作）任務。
三、工作時間
�。ㄒ唬┘追綄嵭忻咳詹怀^８小時，平均每周不超過４４小時的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息２４小時。
�。ǘ┘追娇梢詧蠼泟趧有姓块T批準實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。
（三）甲方因生產、工作需要，經與工會和乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點，但每個工作日延長工作時間不得超過３小時，每月累計不得超過３６小時。
�。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏模追窖娱L工作時間不受第（三）項規(guī)定限制：
�。保l(fā)生自然災害、事故或者其他原因，威脅勞動者生命健康和財產安全，需要緊急處理的；
�。玻a設備、交通運輸線路、公共設施發(fā)生故障，影響生產和公共利益，必須及時搶修的；
�。常诜ǘü�(jié)日和公休假日內工作不能間斷，必須連續(xù)生產、運輸或者營業(yè)的；
４．必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產期間進行設備檢修、保養(yǎng)的；
�。担疄橥瓿蓢谰o急任務的；
�。叮疄橥瓿蓢蚁逻_的其他緊急生產任務的。
四、休假乙方在合同期內享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假，探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等假期的待遇。
五、勞動報酬
�。ㄒ唬┮曳焦べY分配形式、標準：
１．甲方按照政府有關企業(yè)職工工資，特別是不得低于本市最低工資標準的規(guī)定，制定本企業(yè)工資制度，確定乙方工資形式和工資標準。
２．乙方試用期工資＿元／月；試用期滿乙方起點工資定為＿元／月。甲方可按企業(yè)工資制度調整乙方工資。
�。ǘ┘追矫吭氯缙诎l(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日，應提前在最近的工作日支付工資。
�。ㄈ┘追桨才乓曳郊影啵綍r和休息日加班無法安排補休的，按不低于國家（含省、市）規(guī)定的標準發(fā)給加班工資。其中：
（１）安排延長工作時間的，甲方支付不低于工資１５０％的加班工資，如加班時間在２２時至次日６時期間的，支付２００％的加班工資；
�。ǎ玻┬菹⑷占影�，支付２００％的加班工資；
（３）法定休假日加班支付３００％加班工資。但乙方實行綜合計算工時工作制的，其工作時間應以一定周期綜合計算，屬加班時間部分，應按加班工資計發(fā)。
�。ㄋ模┓且蛞曳皆蛩碌牡耐９�、停產，在一個工資支付周期內的，甲方應按本條第（一）項標準支付工資；超過一個工資支付周期的，甲方按不低于本市規(guī)定的失業(yè)救濟標準發(fā)給乙方生活費。
（五）乙方在法定工作時間內依法參加社會活動期間，以及依法享受年休假、探親假、婚假、喪假、計劃生育假、女職工勞動保護假期間，甲方按不低于本合同確定的乙方的工資標準支付工資。
（六）如甲方克扣或無故拖欠乙方工資，拒不支付乙方加班工資，低于本市最低標準支付乙方工資的，均應予補發(fā)，并應按國家規(guī)定支付乙方經濟補償和賠償金。 （
六、保險福利待遇
�。ㄒ唬┰诤贤趦龋�、乙雙方需按照國家及省、市有關規(guī)定，繳納基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會勞動保險基金，同時甲方應定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。
�。ǘ┘追桨磭�、省、市有關規(guī)定，給予女工"五期"（經期、孕期、產假期、哺乳期及更年期）的勞保福利待遇和乙方符合計劃生育子女的'勞保醫(yī)療待遇。
（三）乙方患職業(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇，甲方按本市有關社會工傷保險規(guī)定執(zhí)行；醫(yī)療終結，經市醫(yī)務勞動鑒定委員會確認，屬完全喪失勞動能力的，由甲方按規(guī)定給予辦理提前退休；屬部分喪失勞動能力的，按本市有關規(guī)定執(zhí)行。
�。ㄋ模┮曳皆诤贤趦然疾』蚍且蚬へ搨洳〖俟べY，疾病救濟費和醫(yī)療費等按不低于國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。
（五）乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)直系親屬撫恤費、救濟費、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補助費等，按國家及本市有關規(guī)定由社會勞動保險公司或甲方分別計發(fā)。
�。┓且蛞曳皆蛩碌耐９�、停產期間，乙方按國家規(guī)定享受的休假、勞動保險、醫(yī)療等待遇不變。
（七）乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。
七、勞動保護和勞動條件
（一）甲方執(zhí)行國家有關勞動保護規(guī)定和標準，包括有關女職工、未成年工（１６周歲至未滿１８周歲的職工）的勞動保護規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》，切實保護乙方在生產、工作中的安全和健康。
�。ǘ┘追桨磭�"先培訓后上崗"的規(guī)定對乙方進行安全生產知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務技術培訓。乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。
�。ㄈ┘追礁鶕曳綇氖碌墓ぷ鲘徫缓陀嘘P規(guī)定，發(fā)給乙方必的勞動保護用品，按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方及進行體檢。
（四）乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉、控告。
八、勞動紀律及獎懲
乙方應遵守甲方依法制訂的《職工守則》等各項管理制度，甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同
（一）本合同固定期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
（二）如甲方因生產經營情況變化，調整生產任務，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關內容，并由雙方簽字（蓋章）。如甲方訂立勞動合同時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的，甲方可以解除勞動合同。
（三）有下列情形之一的，勞動合同即告終止：乙方已達到法定退休年齡的；乙方死亡；乙方被批準自費出國留學或出境定居的；甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關閉，宣告破產；本勞動合同約定的終止條件（事件）已經出現。
�。ㄋ模┍竞贤浖�、乙雙方協(xié)商一致可以解除。
�。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏模追娇山獬齽趧雍贤�；
乙方在試用期內，被證明不符合錄用條件的；
乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規(guī)章制度；
乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的；
乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責任的；
乙方不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位仍不勝任工作的；
乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排工作的。
如屬完全喪失勞動能力達到殘廢標準一至四級的，應同時按規(guī)定辦理退休或退職手續(xù)。
停工醫(yī)療期計算，按甲方制定的不低于《廣州市勞動局轉發(fā)勞動部＜企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期規(guī)定＞》的標準執(zhí)行。勞動合同期雖未滿，但甲方因生產經營狀況發(fā)生嚴重困難以及破產或瀕臨破產處于法定整頓期間，確需按有關規(guī)定裁減人員的；其他符合國家、省、市規(guī)定的可以解除勞動合同條件的。 [1][2]
�。┯邢铝星樾沃坏�，乙方可隨時解除勞動合同：
在試用期內；經國家有關部門確認，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，沒有相應保護措施，嚴重危害乙方安全健康的；甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬；甲方不按規(guī)定為乙方辦理繳納退休養(yǎng)老保險等社會勞動保險金的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；甲方故意不履行勞動合同，嚴重違反國家法律、法規(guī)，侵害乙方其他合法權益的。如乙方依據上款第２項至第６項規(guī)定解除勞動合同的，均可追究甲方違約責任。
（七）乙方非依據本合同規(guī)定解除勞動合同，應提前３０天以書面形式通知甲方。但不免除乙方應依約承擔的責任。
�。ò耍┯邢铝星樾沃唬追讲坏媒獬齽趧雍贤阂曳交悸殬I(yè)病或因工負傷，醫(yī)療終結期內，或醫(yī)療終結后經市、縣級醫(yī)務勞動鑒定委員確認屬大部份喪失勞動能力的；乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的；符合計劃生育政策的女職工在孕期、產假期、哺乳期內的；方經批準享受法定假期，在規(guī)定期限內的；符合國家、省、市有關規(guī)定不得解除勞動合同的。
�。ň牛┏囉闷趦然蚵毠け贿`紀辭退、除名、開除及本合同另有其他特別規(guī)定等情況外，甲乙雙方解除本合同，必須提前一個月書面通知對方。提前時間不足者，按相距的實際天數，以乙方當月工資收入的日平均數額計算補償給對方。
�。ㄊ┘追綉匆�(guī)定為終止、解除勞動合同的職工辦理填發(fā)《職工勞動手冊》、轉移檔案等有關手續(xù)，為乙方辦理待業(yè)登記、領取失業(yè)救濟金提供方便。
�。ㄊ唬┘追阶赓U、出售給乙方居住的房屋，雙方應簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時，有關住房問題按住房合同規(guī)定辦理。
�。ㄊ┤舯竞贤K止或解除，乙方應將合同履行期內甲方交給乙方無償使用、保管的物品、工具、技術資料等，如數交還給甲方，如有遺失應予賠償。
�。ㄊ┮曳椒蠂乙�(guī)定的退休（含提前退休）條件，甲方應按規(guī)定為其辦理退休手續(xù)，并按本市有關規(guī)定管理。
�。ㄊ模┘追皆诤贤趦冉獬齽趧雍贤础稄V州市勞動局轉發(fā)勞動部〈違反和解除勞動合同的經濟補償辦法〉》規(guī)定發(fā)給乙方經濟補償金、醫(yī)療補助費。屬試用期內或因乙方被作違紀辭退、除名、開除導致勞動合同解除的，甲方不發(fā)給補償金。
周記
·外派勞務合同書范本(20xx-08-31)
勞務合同書14
甲方
單位名稱：重慶工商大學
所有制性質：全民事業(yè)
法人代表：王崇舉
地址：南岸區(qū)學府大道19號
郵政編碼：400067
甲方委托代表：
年 月 日
乙方
姓名：
性別：
出生年月：
身份證號碼：
家庭住址：
郵政編碼：
乙方（簽字或蓋章）：
年 月 日
根據《 中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等有關規(guī)定，按照平等自愿，協(xié)商一致的原則，甲乙雙方同意簽訂本合同。
一、合同期限
本合同為短期合同。自20xx年9月1日起至20xx年 1月18日止。合同期滿即終止執(zhí)行。如因生產、工作需要，經雙方同意，可以續(xù)簽合同。
二、生產（工作）條件
甲方為乙方提供生產（工作）崗位、安全衛(wèi)生條件和勞動保護用品。
三、工作內容
�。ㄒ唬� 乙方同意按甲方要求在 崗位上為甲方提供勞務，具體工作內容、職責和要求是：
1.
2.
3.
�。ǘ┮蚬ぷ餍枰追娇梢哉{整乙方的工作崗位和工作內容。乙方若不適應甲方調整的工作，可提出解除勞務合同。
四、勞務合同的.解除
�。ㄒ唬┓舷铝星闆r之一者，甲方可以單方解除勞務合同：
1．在合同期間發(fā)現乙方不符合招聘條件的；
2．乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的；
3．乙方嚴重違反勞動紀律，或違反學校及用工部門的規(guī)章制度，按規(guī)定應予辭退的；
4．工作嚴重失職，營私舞弊，違規(guī)作業(yè)，對學校利益造成重大損害的；
5．被依法追究刑事責任的。
（二）乙方被辭退的，勞務合同自行解除。
�。ㄈ┓舷铝星闆r之一者，甲方不得單方解除勞務合同：
1．合同期未滿，乙方又不符合本合同本條第(一)項規(guī)定條件的；
2．根據國家規(guī)定不能解除合同的。
�。ㄋ模┯邢铝星闆r之一者，乙方可單方解除勞務合同：
1．經國家有關部門確認，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方健康的；
2．甲方未按照勞務合同約定支付乙方勞務報酬或者提供勞動條件的；
3．甲方不履行勞務合同，或者違反國家法規(guī)、政策侵害乙方合法權益的。
�。ㄎ澹┖贤谖礉M，一方當事人提出并經另一方當事人同意，可以提前解除合同。
�。┤魏我环教岢鼋獬齽趧蘸贤�，除本條第（一）項、第（二）項規(guī)定外，均需提前三十天書面通知對方，方可解除勞務合同。
五、勞務報酬
�。ㄒ唬┘追礁鶕曳焦ぷ鲘徫缓蛯嶋H工作情況，確定乙方的勞務報酬。
�。ǘ┘追綉载泿判问桨丛轮Ц兑曳絼趧請蟪�。
六、乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度。甲方有權按制度對乙方的行為進行獎懲。
七、本合同自雙方簽字之日起生效。
八、甲乙雙方需要約定的其他事項。
本勞務合同一式三份，甲方持二份，乙方持一份，具有同等法律效力。
勞務合同書15
甲方
法定代表人或代理人
通訊地址
乙方 戶籍類型(非農業(yè)、農業(yè)) (如北京戶籍、非農業(yè)戶口)
居民身份證號碼
戶籍
家庭通訊住址
xx編碼
現居住地址
xx編碼
聯系電話(手機)：
固定電話： 配偶(緊急聯系人)姓名： 聯系電話：
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方作為平等的民事主體，經協(xié)商一致，確立勞務合作關系，自愿就具體勞務內容簽訂本合同，以便雙方共同遵守。
第一條雙方是建立在地位平等，協(xié)商一致的前提下，就勞務事項達成的勞務協(xié)議，雙方僅僅是勞務合作關系，非雇傭關系。本勞務合同期限為________年，于________年____月____日至年月____日終止。合作期限屆滿，雙方不再具有任何法律關系，但乙方享有優(yōu)先繼續(xù)合作的權利。
第二條乙方承擔的勞務內容為：承擔甲方生物技術中心實驗區(qū)及辦公區(qū)域的保潔服務。
1、尊重甲方的管理制度;保潔服務過程中，不影響甲方的正常工作;保持個人衛(wèi)生、操作衛(wèi)生及身體健康。
2、按照規(guī)定的時間和保潔標準做好甲方指定區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生整潔服務。
3、妥善收集、整理、清運垃圾，并存放于甲方指定地點。
4、增強成本意識，愛惜保潔工具及洗滌清潔用品。
5、非勞務服務時間段，乙方自由活動，可以在甲方提供的場所內休息，但不得在甲方辦公或實驗區(qū)內閑逛。
6、其它：
第三條須達到的勞務要求：
1、為便于雙方合作完成勞務內容，甲方會將勞務時間安排、勞務附屬條件配臵、勞務內容、勞務內容完成時間、需要達到的技術參數或標準等方面告知乙方，雙方應該充分理解和配合，以便很好的完成勞務內容。
2、甲方根據勞務內容可以提供必要的條件、設施、場所、用具讓乙方完成勞務。
3、乙方在勞務期間及非勞務期間，不得違反甲方的規(guī)章制度以至于影響甲方及甲方員工的正常工作。非勞務服務時間段，乙方自由活動，可以在甲方提供的場所內休息，但不得在甲方辦公或廠區(qū)內閑逛。
4、其它：
第四條乙方提供勞務方式為：以乙方的知識、特有技能、服務提供勞務，因為雙方系合作關系，乙方不得讓其他人代為履行本勞務協(xié)議。
第五條乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。商業(yè)秘密是指：甲方未公開的財務數據資料;甲方的所有客戶信息;甲方未公開進行中或計劃談判的投資項目信息及資料;甲方相關科研項目信息;甲方技術配方、技術秘密的信息及資料;因乙方勞務范圍知悉的能給甲方帶來經濟利益的信息及資料、甲方所有其他的非為業(yè)內同行所知悉的信息及資料等。包括但不僅限于包括客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發(fā)記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、實驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電等等。除了勞務需要或經過甲方書面同意，乙方不得擅自利用、讓他人利用或對他人泄露商業(yè)秘密，如果使用、發(fā)表、泄露有關甲方商業(yè)秘密將使甲方的業(yè)務及聲譽受到損害，乙方在勞務合作期間，應盡其最大努力避免此種情況發(fā)生。此種保密要求不受時間限制;只有法庭判定應當公開的信息或甲方已經通過紙質媒體公開該信息。乙方違反保守商業(yè)秘密事項，給甲方造成經濟損失的，乙方應依法承擔經濟賠償責任，甲方保留進一步追究乙方相關法律責任的權利。
第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準：按照每月人民幣1500元的標準向乙方支付或按照 方式進行支付。甲方為乙方購買人身意外傷害保險，受益方為甲方，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與勞務合同期限相同。
第七條乙方依法繳納個人所得稅的，甲方依法代為扣繳。
第八條發(fā)生下列情形之一，本合同終止：
1、本合同期滿的`;
2、雙方就終止本合同協(xié)商一致的;或一方提前一周通知對方解除的;
3、乙方由于健康原因或其他原因不能履行本合同義務的或乙方的健康原因已不適應該勞務服務的;
4、乙方不能按時完成勞務內容的或達不到勞務標準的，甲方可以提前3天通知乙方解除該勞務合同。
第九條依據本合同
第八條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。
第十條本合同終止、解除后，乙方有義務在一周內將有關勞務內容向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償，交接或賠償完畢后____日內，甲方支付剩余的勞務費。
第十一條乙方在勞務過程中，應持必要的注意和謹慎義務，保持身體健康，避免勞務過程中遭受身體傷害并為此負責。如因甲方過錯導致的傷害，甲方按過錯的程度，承擔必要的補償責任。乙方在非提供勞務時間段，甲方不支付勞務費。
第十二條因本合同引起的有關任何爭議，均向甲方所在地法院提請訴訟。
第十三條本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方。
第十四條本合同的附件是本合同有效組成部分，與本合同具有同等的法律效力，對雙方均具有法律約束力。具體附件如下：乙方身份證復印件
甲方《勞務操作規(guī)范》
第十五條本合同自簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
________年____月____日
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