[精華]公司勞務(wù)合同
隨著人們法律意識(shí)的建立,合同的使用頻率呈上升趨勢(shì),簽訂合同也是避免爭(zhēng)端的最好方式之一。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編收集整理的公司勞務(wù)合同,歡迎大家分享。
公司勞務(wù)合同 篇1
甲方(用人單位):
乙方(勞動(dòng)者)姓名:
甲方因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要,招(雇)乙方為本公司職工。根據(jù)《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》、《私營企業(yè)勞動(dòng)管理暫行規(guī)定》和有關(guān)勞動(dòng)法規(guī),甲乙雙方在自愿基礎(chǔ)上,經(jīng)平等協(xié)商,同意簽訂本勞動(dòng)合同。
第一條 合同期限
本合同期從 年 月 日起至 年 月 日止, 年。
第二條 工作任務(wù)
甲方安排乙方從事 工作。 乙方同意按甲方工作需要,在 崗位,承擔(dān) 任務(wù),擔(dān)任 工種。乙方應(yīng)完成崗位所規(guī)定的數(shù)量指標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo)。
第三條 工作安全、衛(wèi)生條件
甲方必須執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)安全與衛(wèi)生的法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),采取勞動(dòng)保護(hù)措施,改善勞動(dòng)條件,建立安全工作規(guī)章制度,保證工作安全和職工健康。
第四條 勞動(dòng)管理
1.甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)政策和有關(guān)勞動(dòng)管理的法律規(guī)定,并根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立健全勞動(dòng)制度及各項(xiàng)規(guī)章。
2. 甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、安全工作、職業(yè)道德及工作任務(wù)完成情況的權(quán)利。
3. 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司紀(jì)律和規(guī)章制度,不得把公司的`各種機(jī)密和與公司利益有關(guān)的文件泄露給他人,若發(fā)現(xiàn)并對(duì)本公司已造成客戶流失經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償。
4.工作中應(yīng)服從甲方管理,積極完成所從事的工作。
第五條 工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方應(yīng)實(shí)行每日8小時(shí)工作制,每月有薪假為2天,因工作需要,需延長工作時(shí)間的,經(jīng)雙方協(xié)調(diào)而定。
2. 甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資;每月 號(hào)為發(fā)薪日。
第六條 合同的變更、解除、終止和續(xù)訂
1. 甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整經(jīng)營項(xiàng)目,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
2. 在下列情況下,甲方可以解除合同:
(1) 乙方經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;
(2) 乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的; (3) 參照國務(wù)院《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》,乙方屬于應(yīng)予辭退的;
(4) 甲方歇業(yè)、宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。
3. 在下列情況下,乙方可以解除合同:
(1) 甲方違反國家規(guī)定,無安全防護(hù)設(shè)施,勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;
(2) 甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的;
4. 合同期限屆滿,應(yīng)即終止執(zhí)行。由于經(jīng)營、工作需要,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。
第七條 違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任
甲乙雙方任何一方違反合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給予賠償(賠償金額5000—10000000元人民幣不等)。
第八條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后,應(yīng)先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,可在法定申訴時(shí)效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第九條 本合同經(jīng)雙方簽訂后之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(蓋章):__________________
乙方:_________________________
代表人(簽字):________________
身份證號(hào)碼:____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
公司勞務(wù)合同 篇2
甲方(雇主):
住址:
乙方(雇員):
住址:
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和《合同法》的相關(guān)規(guī)定,雙方本著平等、自愿誠實(shí)信用的原則,協(xié)商一致簽訂本合同,以資雙方共同遵守。
一、勞務(wù)期限
雙方協(xié)商確定本合同的有效期為_________個(gè)月,自________年________月________日起,到________年________月________日止,其中試用期為_________個(gè)月,自________年________月________日起,到________年________月________日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期。
二、工作崗位
乙方根據(jù)甲方工作需要,同意擔(dān)任甲方_________崗位工作,工作地點(diǎn)為_________,由甲方提供勞動(dòng)保障,勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
三、工作時(shí)間
甲方安排乙方執(zhí)行每周_________小時(shí)工作制,乙方每周可休息_________天(特殊情況加班可倒休、調(diào)休),依據(jù)具體情況,乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于加班的規(guī)定,甲方按規(guī)定計(jì)付乙方加班工資。
四、勞務(wù)費(fèi)
甲方實(shí)行工資與效益掛鉤的計(jì)酬制度,在法定工作時(shí)間內(nèi),乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),甲方在次月_________號(hào),以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個(gè)人基本工資,基本工資不低于_________元,另加班工資、津貼、獎(jiǎng)金等收入在個(gè)人資金賬戶核發(fā),如甲方出現(xiàn)經(jīng)營虧損,甲方保證乙方最低月工資不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY,直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)人迷僖婪ńK止本合同。
五、甲方職責(zé)
1、甲乙雙方應(yīng)按國家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保、稅費(fèi)。乙方應(yīng)繳的勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方承擔(dān),乙方個(gè)人承擔(dān)部分,可以由甲方代扣代繳。
2、甲方應(yīng)按照公司的規(guī)章制度向乙方提供合適的工作條件。
3、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定,按時(shí)、足額的向乙方支付勞務(wù)費(fèi)。
六、乙方職責(zé)
1、乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和工作規(guī)范。
2、乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)機(jī)密和信息,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,提高個(gè)人專業(yè)技能水平,為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),出色為公司他創(chuàng)造利潤,為自己增收益。
七、合同解除
1、乙方試用期間被證明不符合錄用條件的。
2、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的。
3、嚴(yán)重違反職業(yè)道德,經(jīng)甲方提出后拒不改正的'。
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
5、乙方如要辭職,必須提前一個(gè)月書面申請(qǐng)辭職,辦好移交手續(xù),在無經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同,終止履約。
八、違約條款
乙方違反本合同的規(guī)定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)在解除合同前后,追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
九、爭(zhēng)議解決
因本合同的履行發(fā)生爭(zhēng)議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向合同履行地的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁決定不服的,雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。
十、附則
1、本合同自雙方簽字后生效,一式________份,甲方雙方各執(zhí)________份。
2、本合同未盡事宜,甲乙雙方可以另行協(xié)商,簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
甲方:
代表人:
聯(lián)系方式:
合同履行地:
簽約時(shí)間:________年________月________日
乙方:
身份證號(hào):
聯(lián)系方式:
合同履行地:
簽約時(shí)間:________年________月________日
公司勞務(wù)合同 篇3
甲方(用人單位)名稱:___________________________________________ 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________ 注冊(cè)地址___________________________________________________ 聯(lián)系電話_______________________________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________________________________________ 居民身份證號(hào)___________________________________________ 戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)__ _____鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村 郵政編碼__________
現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________
根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限
第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:
。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙蓿鹤訽___年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
。ǘo固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第二條 乙方從事____________________崗位(工種)工作。
乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并即時(shí)脫離工作崗位。
乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。 經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。
乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。 乙方違反服務(wù)規(guī)范和勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。
三、工作時(shí)間和休息休假
第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第___種工時(shí)制度:
。ㄒ唬﹫(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為__________。
。ǘ┙(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行以_______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。
(三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行不定時(shí)工作制度。
甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。
甲方因顧客服務(wù)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時(shí)、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
第四條 甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資:
(一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。
。ǘ┤展べY____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每
月___日。
甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的.其他義務(wù)。
甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定_______________________
五、社會(huì)保險(xiǎn)
第五條 甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。
乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。 六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第六條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。
甲方每年必須按國家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。
甲方按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。
七、解除和終止
第七條 本勞動(dòng)合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。 乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
九、其他
第九條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
第十條 本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人 (簽字或蓋章)
簽訂日期: 年 月 日
公司勞務(wù)合同 篇4
甲方:________集團(tuán)________物業(yè)管理有限責(zé)任公司
乙方:(姓名)
身份證號(hào)碼:
常住地址:
聯(lián)系電話:
其他聯(lián)系人:
鑒于乙方與________(單位)的勞動(dòng)合同尚未終止,且乙方希望基于勞務(wù)用工的形式在甲方兼職,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本兼職勞務(wù)合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條 本協(xié)議于20____年____月____日生效,至20____年____月____日終止。
第二條 乙方按照工作崗位的要求從事有關(guān)工作。
第三條 乙方在提供勞務(wù)期間,需遵守甲方規(guī)章制度。
第四條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:
1、本協(xié)議期滿的;
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
3、乙方未按本協(xié)議履行其義務(wù)的`;
4、乙方違反甲方規(guī)章制度的;
5、法律法規(guī)其他規(guī)定的。
第五條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前30天通知另一方。
第六條 本協(xié)議終止、解除前,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。
第七條 甲方為乙方購買意外傷害保險(xiǎn),用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。非因勞務(wù)原因的意外傷害,由乙方自行處理及承擔(dān)相關(guān)后果。
第八條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均提請(qǐng)XX市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。
第九條 本合同期滿后,甲乙雙方同意續(xù)簽的可以續(xù)簽。
第十條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字后生效,具有同等法律效力。
甲方(公章) 乙方(簽名)
年 月 日 年 月 日
公司勞務(wù)合同 篇5
連通勞務(wù)公司房屋租賃協(xié)議書
房產(chǎn)權(quán)證人:姓名 出租房地址:簡稱甲方 租房承租人:姓名 出租房地址:簡稱乙方 茲有甲方自愿將上述房屋租給乙方,乙方自愿承租甲方上述房屋,經(jīng)甲乙雙方現(xiàn)場(chǎng)踏勘、協(xié)商達(dá)成如下條款:
1、乙方同意并認(rèn)可出租房價(jià)每月租金為人民幣(大寫)元整,每 月付 一次,合計(jì)人民幣(大寫)元整,先付款后住人,并且乙方提供給甲方身份證復(fù)印件一份及身份證號(hào)碼:。
2、時(shí)間從年 月 日起至年 月日止,租期為 年(月)。乙方如有意再租,經(jīng)甲方同意,必須提前30天向甲方提出并續(xù)簽協(xié)議,若不續(xù)租應(yīng)提前30天通知甲方,乙方中途退房不退款,甲方中途不得提高房屋租金,本協(xié)議終止不續(xù)簽自動(dòng)作廢。
3、租房期內(nèi),乙方不得利用甲方房屋進(jìn)行非法活動(dòng),損害公共利益,乙方無權(quán)將甲方房屋轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)租他人使用,更不得利用甲方房屋實(shí)施抵押、入股或其它侵權(quán)行為。乙方不得任意改動(dòng)或改變甲方房屋結(jié)構(gòu),若有上述行為,乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任。乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)物品,如有損壞,應(yīng)予以賠償(自然損耗除外)。
4、在租賃期內(nèi),水、電、煤氣、電話、收視、衛(wèi)生費(fèi)等其它費(fèi)用歸乙方承擔(dān),按月交納,不得拖欠。
5、甲方家具、電器、門鎖、鑰匙等各種設(shè)施和本協(xié)議第4條,經(jīng)甲乙方協(xié)商同意,乙方交財(cái)產(chǎn)設(shè)施等押金人民幣(大寫)元整,交給房產(chǎn)權(quán)證人收。乙方租房期滿后所有費(fèi)用交清,室內(nèi)設(shè)施無損完好,鑰匙交還甲方后,甲方無利息退還乙方全部押金。
6、本協(xié)議第4、5條由甲方自行負(fù)責(zé)收取和清理,中介所不設(shè)立租房期間或期末貨或任何服務(wù)。
7、甲方出示相關(guān)的.戶口薄或身份證復(fù)印件及身份證號(hào)碼或身份證復(fù)印件,并辦好房屋準(zhǔn)租證,乙方在租用甲方房屋期間,甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦好暫住證,按當(dāng)?shù)亟值酪?guī)章制度辦事,按治安條例執(zhí)行,如有違反,乙方責(zé)任自負(fù),房產(chǎn)中介部門只起到信息牽線搭橋的作用,不負(fù)甲乙方雙方任何責(zé)任。在租房期間,如甲乙雙方發(fā)生任何意外,由甲乙雙方自行或報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門處理,中介部門不參與甲乙雙方事由之間。
8、乙方租房使用期內(nèi),用電量超負(fù)荷引起一切不良后果,造成經(jīng)濟(jì)損失全部由乙方承擔(dān)。倘若乙方用電需要增電容量,乙方必須出資人民幣100%的金額。由甲乙雙方協(xié)助所在地供電部門申請(qǐng),在協(xié)議有效期內(nèi),甲乙雙方不得隨意撤銷租房協(xié)議,如有違約,由違約方支付本協(xié)議壹個(gè)月房租金給對(duì)方。
9、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可簽字,中介部門見證、蓋章有效,非本中介所筆跡無效,本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各一份,中介部門一份存根。
10、甲方室內(nèi)設(shè)施財(cái)產(chǎn)如下:
注:甲方室內(nèi)設(shè)計(jì)自愿不寫此協(xié)議書上,丟失與中介部門無關(guān)。
房屋交接時(shí)電表啟數(shù) 度 甲方簽字 電話水表啟數(shù) 噸 乙方簽字 電話
煤氣管道啟數(shù) 中介部門簽字(蓋章) 電話
年 月日
公司勞務(wù)合同 篇6
解除勞動(dòng)合同通知書(存根)
第( )號(hào)
員工姓名:所在單位:通知發(fā)出時(shí)間:__年__月__日通知送達(dá)方式:直接送達(dá)( )、留置送達(dá)( )、郵寄( )、媒體公告( )、其他()公司經(jīng)辦人:
本人已收到單位于_______年_____月_____日發(fā)出的《解除勞動(dòng)合同通知書》。已完全閱讀并理解其內(nèi)容。
解除勞動(dòng)合同通知書第()號(hào)
同志:
您于年月起就職于本公司,目前的工作崗位是,F(xiàn)因下列第(大寫)項(xiàng)情形,你與我公司__年__月__日簽訂的為期年(勞動(dòng)合同期限)的勞動(dòng)合同書于__年__月__日解除,勞動(dòng)關(guān)系同時(shí)解除。
1.經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商一致;
2.勞動(dòng)者在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;3.勞動(dòng)者嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度的;
4.勞動(dòng)者嚴(yán)重失職、營私舞弊,給公司造成重大損害的.;
5.勞動(dòng)者同時(shí)與其它用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)公司提出拒不改正的;
6.勞動(dòng)者向公司提供的個(gè)人證明材料是虛假的,或者以脅迫、乘人之危,使公司在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者續(xù)訂勞動(dòng)合同的。
7.勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的;
8.醫(yī)療期滿后,勞動(dòng)者不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作;9.勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作;
10.勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商,雙方不能就變更達(dá)成協(xié)議的;
11.法律、行政法規(guī)
公司名稱(蓋章)__年__月__日
公司解除勞動(dòng)合同通知書
單位:
日期:
公司勞務(wù)合同 篇7
甲方:________物業(yè)有限公司(以下稱“甲方”)
地址:__________________________
法定代表人:____________________
乙方:________(以下稱“乙方”)
身份證號(hào)碼:____________________
家庭現(xiàn)住址:_____________________
戶籍地址:_______________________
聯(lián)系方式:________(固定電話)_______(移動(dòng)電話)
緊急聯(lián)系人:______聯(lián)系電話:_______
基于甲乙雙方現(xiàn)建立合法的勞動(dòng)關(guān)系,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動(dòng)合同(以下簡稱本合同),作為雙方履約依據(jù),以資共同遵守。
第一章合同的類型與期限
第一條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同期限按照以下第____項(xiàng)執(zhí)行:
。1)固定期限勞動(dòng)合同:即合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
。2)本合同為以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。本合同于____年____月____日生效,于_____工作完成時(shí)終止。
。3)無固定期限,自____年___月__日起至法律法規(guī)規(guī)定的終止情形出現(xiàn)時(shí)即行終止。
甲乙雙方同意試用期自____年___月__日起至____年___月__日止,共__個(gè)月,試用期工資為:___.
第二條錄用條件為:
1.學(xué)歷文化:______.
2.身體狀況:______.
3.工作技能:______.
4.團(tuán)隊(duì)精神:______.
5.其他:______.
第二章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)
第三條乙方同意并服從甲方的工作安排,從事___工作,該崗位工作任務(wù)與職責(zé)如下:
該崗位的績效考核辦法為:
第四條甲方因工作需要,依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn),需調(diào)整乙方工作崗位及其工作報(bào)酬的,原則上應(yīng)協(xié)商一致,但以下情況除外:
a.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要,產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及組織機(jī)構(gòu)設(shè)置等情況發(fā)生變化需調(diào)動(dòng)乙方工作崗位時(shí),乙方應(yīng)予接受;
b.甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要,可以臨時(shí)安排乙方從事其他崗位工作,工作期限由雙方協(xié)商確定;
c.乙方因技能、身體等因素達(dá)不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標(biāo),不能勝任工作的。
第五條乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。
第六條乙方的工作地點(diǎn)為_____,甲方因工作需要,有權(quán)臨時(shí)調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位(____個(gè)月內(nèi)),乙方應(yīng)當(dāng)服從。如甲方需調(diào)整乙方的工作崗位或者派乙方到外單位工作(____個(gè)月以上),雙方應(yīng)協(xié)商一致簽訂補(bǔ)充協(xié)議書加以確認(rèn),該協(xié)議書將作為本合同的附件。
第三章工作時(shí)間與休息時(shí)間
第七條甲乙雙方同意乙方崗位按照下列方式確定乙方的工時(shí)制度:
第八條甲方延長乙方工作時(shí)間的,應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。甲方安排乙方延長工作時(shí)間不能安排補(bǔ)休的,按照國家的規(guī)定支付乙方工資報(bào)酬。
乙方加班須征得甲方確認(rèn)同意,否則不視為加班。
第四章勞動(dòng)報(bào)酬
第九條乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后,有權(quán)獲得相應(yīng)得勞動(dòng)報(bào)酬。乙方崗位的薪酬制度雙方約定為:
第十條雙方約定加班加點(diǎn)計(jì)發(fā)工資基數(shù)為___元/天,事假扣除標(biāo)準(zhǔn)為___元/天,病假扣除標(biāo)準(zhǔn)為___元/天,曠工扣除標(biāo)準(zhǔn)為____元/天。
第十一條甲方以法定貨幣形式按月支付乙方工資,甲方每月____日支付乙方上月的工資。甲方按月將工資打到乙方帳戶上,乙方在指定銀行領(lǐng)取。
第十二條甲方不得隨意、無故克扣乙方工資;但有下列情況之一的,甲方可以代扣乙方工資:
。1)甲方代扣代繳乙方的個(gè)人所得稅;
。2)甲方代扣代繳的應(yīng)由乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用;
。3)法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi);
。4)因乙方本人原因給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失需要賠償?shù)模追娇蓮囊曳奖救说墓べY中扣除;
。5)法律、法規(guī)規(guī)定可以從乙方工資中扣除的其他費(fèi)用。
第五章社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
第十三條甲方應(yīng)按規(guī)定及時(shí)為乙方辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)手續(xù),按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方按規(guī)定從乙方工資中代扣代繳。
第十四條乙方在________期應(yīng)享受的假期及相應(yīng)待遇,按生育保險(xiǎn)、女職工勞動(dòng)保護(hù)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十五條乙方患職業(yè)病或因工(公)負(fù)傷(死亡)的待遇、患病或非因工負(fù)傷(死亡)的待遇及醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放,均按工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條甲方為乙方另外提供以下福利待遇:
1、_______
2、_______
3、_______
第六章規(guī)章制度與勞動(dòng)紀(jì)律
第十七條甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方應(yīng)將制定、變更的規(guī)章制度及時(shí)告知員工,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。
第十八條乙方自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會(huì)公德、職業(yè)道德,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。
乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動(dòng),并保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
第十九條甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰,直至通知解除本合同。
第七章勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
第二十條甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。乙方確認(rèn),甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,對(duì)乙方已經(jīng)履行了告知義務(wù),并做好勞動(dòng)過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。
第二十一條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)防護(hù)用品,乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求穿戴勞防用品。
第二十二條甲方對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn),乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。
第八章勞動(dòng)合同的變更、解除和終止
第二十三條本合同履行中,在不違反法律、行政法規(guī)規(guī)定的前提下,根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲、乙雙方可以就工資、崗位、工作內(nèi)容等事項(xiàng)對(duì)本合同進(jìn)行變更;未經(jīng)與對(duì)方協(xié)商一致,任何一方不得對(duì)本合同約定事項(xiàng)進(jìn)行單方變更。
第二十四條乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的,甲方可即時(shí)通知乙方解除本合同。
第二十五條雙方約定,乙方有下列情形之一的,甲方可立即與乙方解除本合同:
1.因乙方未能在____天內(nèi)提供其被錄用的相關(guān)資料,至使甲方無法辦理錄用及其他相關(guān)手續(xù)的。
2.乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供的其個(gè)人資料是虛假的,包括但不限于:離職證明、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾受到其它單位記過、留廠察看、開除或除名等嚴(yán)重處分、或者有吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的等。
3.嚴(yán)重違反甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、員工手冊(cè)或規(guī)章制度。
4.嚴(yán)重失職、營私舞弊給甲方利益造成____元(含)以上重大損害的。
5.乙方系特種作業(yè)人員的,因其自身原因違章作業(yè)或造成物損____元以上事故的,除給予經(jīng)濟(jì)處罰或處分外,甲方還可以隨時(shí)解除合同。
6.乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的。
7.乙方被依法追究刑事責(zé)任、勞動(dòng)教養(yǎng)、公安機(jī)關(guān)收容教育的`。
8.乙方向甲方辭職或者經(jīng)協(xié)商被甲方解除聘用的。
9.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更合同的。
10.其他情形。
第二十六條除甲方規(guī)章制度另有規(guī)定外,下列行為為嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律的行為,乙方具有下列行為的,甲方可不經(jīng)預(yù)告給予解除勞動(dòng)合同并不給予補(bǔ)償:
1、連續(xù)曠工____日或一年累計(jì)曠工____日以上;
2、對(duì)別人惡語中傷、辱罵,造謠生事,詆毀公司或他人的名譽(yù)、信用的;
3、對(duì)主管和同事使用恐嚇、脅迫、暴行及其他不法行為,危害人身安全的;
4、挑撥是非,教唆、煽動(dòng)他人怠工或者罷工,參與打架斗毆的;
5、私自接受業(yè)主和客戶饋贈(zèng)的;
6、服務(wù)態(tài)度惡劣、損害客戶利益、影響公司聲譽(yù)的;
7、盜竊公私財(cái)物的;
8、連續(xù)兩次在群眾測(cè)評(píng)被排在后三位或被公司處理兩次以上仍不改正的;
9、利用社會(huì)不良力量解決公司內(nèi)部問題的;
10、蓄意違抗公司或主管領(lǐng)導(dǎo)的合理安排或調(diào)遣,拒不服從工作分配的;
11、其他。
第二十七條乙方因工作失職造成他人或自身人身傷害和經(jīng)濟(jì)損失的,由乙方自行承擔(dān)責(zé)任并負(fù)責(zé)賠償。
第二十八條乙方可以根據(jù)法律的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。
第二十九條乙方在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同應(yīng)提前____日通知甲方,否則,甲方有權(quán)扣除乙方____天的工資作為補(bǔ)償。
試用期滿解一方提出解除合同時(shí)如未能提前____天書面通知對(duì)方的,應(yīng)當(dāng)按乙方當(dāng)年正常一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn),支付給對(duì)方作為代通知金。
第三十條具有《勞動(dòng)合同法》第44條的情形的,合同終止。
第九章經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
第三十一條乙方在下列情形下給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任:
。1)乙方因自身主觀過錯(cuò),以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同,導(dǎo)致本合同被確認(rèn)為無效;
。2)本合同訂立時(shí),其尚未與其他用人單位解除或者終止勞動(dòng)合同的事實(shí),給其他用人單位造成損失使甲方承擔(dān)連帶責(zé)任的;
。3)本合同履行中,因乙方主觀過錯(cuò)或重大過失,給甲方造成損失;
(4)乙方違反本合同約定主動(dòng)提出與甲方解除本合同,給乙方造成損失;
。5)乙方因違反本合同中約定的保密義務(wù)而造成違約,給甲方造成損失;
。6)乙方因違反勞動(dòng)合同中約定的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)規(guī)定而造成違約,給甲方造成損失。
第三十二條除按本合同二十五條第二十六條規(guī)定解除合同之外的,凡屬勞動(dòng)合同法規(guī)定應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,甲方應(yīng)按法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金給乙方。
第三十三條乙方欠付甲方任何款項(xiàng),或者乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同,給甲方造成任何經(jīng)濟(jì)損失,依照法律法規(guī)規(guī)定和本合同約定應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任,甲方有權(quán)從乙方的工資、獎(jiǎng)金及津貼、補(bǔ)貼等中做相應(yīng)的扣除,不夠扣除的,甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償。
第三十四條甲方與乙方解除或者終止勞動(dòng)合同關(guān)系時(shí),應(yīng)該按照甲方的規(guī)定辦理好工作、辦公用品、財(cái)務(wù)和其他交接手續(xù),甲方在扣除本合同約定的款項(xiàng)后支付乙方的剩余的工資。甲方應(yīng)在法律規(guī)定和雙方約定的時(shí)間內(nèi)為乙方出具離職證明和辦理各種關(guān)系轉(zhuǎn)移。
第十章培訓(xùn)服務(wù)期與競(jìng)業(yè)限制
第三十五條如甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),應(yīng)補(bǔ)充訂立培訓(xùn)協(xié)議為本合同的附件,約定服務(wù)期和違約金。
第三十六條如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,乙方有義務(wù)保守商業(yè)秘密,雙方應(yīng)補(bǔ)充簽訂保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議為本合同的附件。
第十一章勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
第三十七條本合同履行中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,或向本單位(或甲方所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。協(xié)商不成或不愿調(diào)解的,按照法律的規(guī)定向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十二章其他規(guī)定
第三十八條甲方依法制定的下列規(guī)章制度作為屬本合同的主要附件,與本合同條款具有同等效力:
1、___________________
2、___________________
3、___________________
4、___________________
第三十九條本合同如與法律、法規(guī)相抵觸的,或者因法律、法規(guī)的變更而不一致的,以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
第四十條本合同未盡事宜,雙方另有約定的,從約定;雙方?jīng)]有約定的從法律、法規(guī)和規(guī)章制度。
第四十一條本合同生效前雙方簽訂的任何《勞動(dòng)合同》自合同簽訂之日起自動(dòng)失效。
第四十二條乙方同意,在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時(shí),委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人,該受委托人享有接受和解與調(diào)解,代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。
乙方確認(rèn),甲方有關(guān)文書在無法直接送達(dá)給乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形),乙方在本合同中填寫的家庭住址為甲方郵寄送達(dá)地址。
第四十三條甲、乙雙方另行約定條款:
1、甲乙雙方對(duì)本合同約定的工時(shí)工作制度、勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)無異議,并保證在本合同解除或終止時(shí),不再就月工資金額和加班工資標(biāo)準(zhǔn)再追究對(duì)方的責(zé)任。
2、___________________
3、___________________
4、___________________
5、____________________
第四十四條雙方確認(rèn),在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過本合同的內(nèi)容,并完全了解本合同各條款的含義。
第四十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。
甲方:______________________________
法定代表人或委托代理人:____________
簽訂日期:__________________________
簽訂地點(diǎn):__________________________
乙方:____________________(簽字或蓋章)
簽訂日期:___________________________
簽訂地點(diǎn):___________________________
公司勞務(wù)合同 篇8
甲方(用人單位)名稱: 法定代表人或委托代理人 聯(lián)系電話注冊(cè)地址
乙方(勞動(dòng)者)姓名: 聯(lián)系電話
根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
第一條 合同期限
甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限:
一、固定期限:自 年月日起至年月 日止。
二、以完成一定工作(任務(wù))為期限:自年月 日起至 工作(任務(wù))完成時(shí)終止。
第二條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
甲方招用乙方在 (項(xiàng)目名稱)工程中,從事 崗位(工種)。乙方的工作地點(diǎn)為。
甲方根據(jù)工作需要,可以對(duì)乙方的工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)予以變更。
第三條工作時(shí)間和休息休假
甲乙雙方協(xié)商執(zhí)行以下第 種工時(shí)制度:
一、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為 。
二、經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行以 為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。
三、經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行不定時(shí)工作制度。
甲方因施工建設(shè)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。甲方需按約定支付加班工資。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬
一、甲乙雙方采用以下第 種標(biāo)準(zhǔn)核算乙方工資:
(一)月工資元。
(二)日工資元。
(三)計(jì)件工資。計(jì)件單價(jià)約定為 。
二、甲乙雙方選擇下列第 種方式結(jié)算工資:
(一)按月結(jié)算。每月 日前結(jié)算。
(二)按照“月預(yù)付,季結(jié)算”的方式結(jié)算乙方工資。每月日前預(yù)付工資 元,每季度最后一個(gè)月 日前結(jié)算工資。
三、甲乙雙方選擇下列第 種方式支付工資:
(一)乙方本人直接領(lǐng)取。
(二)甲方通過銀行將預(yù)付或結(jié)算的工資劃入乙方的銀行卡賬戶。
乙方銀行卡開戶行名稱,賬號(hào)。
四、甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足,乙方待崗,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為 元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。
第五條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
合同期內(nèi),甲、乙雙方依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn),并按時(shí)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。其他保險(xiǎn)和福利待遇約定如下: 。
第六條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)紀(jì)律
一、甲方根據(jù)國家法律和有關(guān)規(guī)定為乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
二、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的`操作規(guī)程、規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。
三、甲方有權(quán)依據(jù)國家和威海市有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。
第七條 解除和終止
本合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。
第八條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成,可依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
甲方專職勞資糾紛調(diào)處負(fù)責(zé)人姓名 ,辦公地點(diǎn) 。聯(lián)系電話。
第九條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)。
第十條 其他事項(xiàng)
一、本合同未盡事宜按國家和威海市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公 章)
法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)
乙方(簽字或蓋章)
簽訂日期: 年月日
公司勞務(wù)合同 篇9
甲方(用人單位):__________________
公司地址:__________________________________________
乙方(勞動(dòng)者):____________________
身份證號(hào):__________________________________________
鑒于乙方勞動(dòng)崗位、勞動(dòng)量及勞動(dòng)時(shí)間與全日制工作制不足。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、聘用合同期限
按下列第__________款確定:
(一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從______年______月______日至______年______月______日
(二)本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從______年______月______日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。
(三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從________之日起至________之日止(起止時(shí)間必須明確具體)。
二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)
乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)?己酥笜(biāo)每月(每季度、每年)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方在聘用期間的基本工資為月________元,獎(jiǎng)金見甲方的獎(jiǎng)金發(fā)放制度。取得畢業(yè)證后,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商訂立或續(xù)簽合同。
四、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利
1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)。
2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除勞動(dòng)合同,不受提前三十天通知的限制:
(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的。
(2)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的。
(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的。
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
(5)乙方連續(xù)________個(gè)月(季度、年)考核被確定為不稱職的。
(6)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方:
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。
(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
(3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。
4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的`。
5.乙方受聘期間,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
(二)甲方的義務(wù)
1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。
2.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識(shí)、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
3.乙方具有下列情形之一,甲方不得解除勞動(dòng)合同:
(1)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動(dòng)能力的。
(3)乙方為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方的權(quán)利
1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵(lì)的權(quán)利。
2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn)、福利待遇。
3.因疾病治療需要,有申請(qǐng)延長醫(yī)療期的權(quán)利。
4.有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同:
(1)在試用期內(nèi);
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;
(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的。
(二)乙方的義務(wù)
1.必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。
2.自覺保護(hù)甲方的形象和利益,不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。
3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
六、勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇
甲、乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。
七、違約責(zé)任
1.本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,如遇違約時(shí),違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付給對(duì)方違約金________元;給對(duì)方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
2.乙方在職期間,由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進(jìn)的人才,當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時(shí),甲方可以按照實(shí)際支付的培訓(xùn)費(fèi)或有償引進(jìn)費(fèi)計(jì)收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減支付的培訓(xùn)費(fèi)或引進(jìn)費(fèi)總額的____%。
3.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動(dòng)合同時(shí),由甲方一次性付給乙方。
4.因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)違約責(zé)任。
八、解除勞動(dòng)合同的程序
雙方協(xié)商一致,認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
1.提出書面通知;
2.填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動(dòng)工具、住房、交通工具等甲方財(cái)產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3.交接工作;
4.支付違約金和賠償金;
5.甲方出具終止或解除勞動(dòng)合同證明;
6.辦理戶口、檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時(shí)間可以順延,由此造成的損失乙方自負(fù)。但如這種延誤系甲方原因,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
九、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。本合同一式____份,甲乙雙方各____份。
甲方(簽字/蓋章):_______________________乙方(簽字/蓋章):_______________________
聯(lián)系方式:______________________________聯(lián)系方式:______________________________
_____________年____________月_________日_____________年____________月_________日
公司勞務(wù)合同 篇10
甲方:
住所:
法定代表人:
主要負(fù)責(zé)人(委托代表人):
聯(lián)系電話:
乙方:
身份證號(hào):
住所:
聯(lián)系電話:
甲方分配乙方從事工作,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。
一、協(xié)議期限:
本協(xié)議有效期限自______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止;其中試用期為______個(gè)月。
二、用工約定:
1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后,在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的,立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系(試用期內(nèi)按實(shí)際日工計(jì)酬)。
2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿,如甲方繼續(xù)留用乙方,可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用,勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止。
3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。
三、工作職責(zé):
1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作。
2、要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤。
3、要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》,杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè),出現(xiàn)工傷事故的,本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任。
4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個(gè)人行為而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失的,乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。
四、工作時(shí)間:
1、乙方在甲方工作期間,執(zhí)行每周40小時(shí)工作制。需加班的,甲方將按《勞動(dòng)法》的`規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬。
2、乙方必須規(guī)定的勞務(wù)日數(shù)出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請(qǐng)假,否則按曠工處理,主管應(yīng)在請(qǐng)假單上簽字,并做好保存,以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。
3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資,但缺勤休假不得超過___天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。
五、勞務(wù)保護(hù)和勞務(wù)條件:
甲方根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的勞務(wù)工具和勞保用品,乙方調(diào)出時(shí)需將勞務(wù)工具歸還甲方。
六、勞務(wù)報(bào)酬:
1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。
2、執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作,甲方每___月___日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期工資______元。
七、保險(xiǎn)福利:
甲方按照國家和勞務(wù)部門有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)。
八、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議:
1、乙方違反甲方勞務(wù)紀(jì)律、規(guī)章制度的。
2、因乙方失職,給甲方利造成損失的。
3、不服從分配,有違法、違紀(jì)行為者。
4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》,造成質(zhì)量和安全防火責(zé)任事故者。
5、隱瞞身體健康情況并影響工作者。
6、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞務(wù)教養(yǎng)的。
7、甲方宣告解散的。
九、其它:
1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進(jìn)行修訂和補(bǔ)充。
4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:
法定代表人:
_______年______月_____日
乙方:
_______年______月_____日
公司勞務(wù)合同 篇11
甲方:__________________
乙方:__________________
為確保涂料工程的質(zhì)量和進(jìn)度,保證雙方的利益,明確雙方權(quán)利和義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國合同法》,以及其他相關(guān)法律、法規(guī),經(jīng)雙方充分考慮及協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議,望雙方共同遵守執(zhí)行。
一、工程地點(diǎn):____________
二、承包方式:____________
三、工程承包范圍:____________
四、工程工期及其他(雙方協(xié)商簽訂日期為準(zhǔn)):
1、工程開、竣工日期______年______月______日至______年______月______日
2、因乙方原因造成工期的.工期延誤,由乙方負(fù)責(zé),并賠償甲方因此造成的損失。
3、因甲方原因造成的工期延誤,由甲方負(fù)責(zé),并相應(yīng)順延工期。
4、因不可抗力原因造成工期延誤,按雙方約定,工期相應(yīng)順延。
五、工程造價(jià)
1、平方單價(jià):______元。注:此報(bào)價(jià)不包括管理費(fèi)、配合費(fèi)及任何稅金。
2、工程面積:______平方米
工程施工完畢,按照設(shè)計(jì)圖紙、變更、公司技術(shù)核定單計(jì)算,梁柱子等全部按展開面積計(jì)算。
六、付款辦法:____________
七、工程質(zhì)量、安全與文明施工
1、乙方必須嚴(yán)格按照國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和施工規(guī)范進(jìn)行施工,如因乙方質(zhì)量問題給甲方造成的損失由乙方負(fù)責(zé)賠賞,因其他不可抗力因素造成的本工程質(zhì)量問題,乙方負(fù)責(zé)維修,甲方應(yīng)承擔(dān)全部維修費(fèi)用。
2、乙方應(yīng)如實(shí)做好安全生產(chǎn)工作,并做好施工防護(hù)措施,杜絕傷亡事故,在施工過程中因乙方原因造成人員傷亡事故,責(zé)任由乙方自行承擔(dān),在施工過程中如出現(xiàn)安全隱患,乙方應(yīng)以書面形式及時(shí)通知甲方,處理好后方可施工。
八、雙方責(zé)任
1、甲方責(zé)任
1.1開工前甲方向乙方進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底和安全技術(shù)交底;
1.2甲方工程部統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮,并有權(quán)檢查乙方的工程質(zhì)量、文明施工和工程進(jìn)度情況;
1.3甲方免費(fèi)提供倉庫、工人住宿用房、施工用水電。
2、乙方責(zé)任
2.1甲方組織的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底和安全交底,嚴(yán)格按照甲方現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底和安全交底進(jìn)行施工;
2.2嚴(yán)格按照甲方的要求及時(shí)報(bào)送各種資料;
2.3擬定施工方案和進(jìn)度計(jì)劃,交甲方審定,工程竣工后,及時(shí)提交有關(guān)竣工資料;
2.4服從甲方統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮,按達(dá)標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)的有關(guān)規(guī)定文明施工;
2.5乙方施工過程中,不得損壞土建結(jié)構(gòu)及建筑,并有保護(hù)成品、半成品的義務(wù);
2.6嚴(yán)格執(zhí)行甲方《xx管理體系》及《xx安全健康管理體系》。
第九條:工程保修
保修期內(nèi)出現(xiàn)的質(zhì)量問題,乙方應(yīng)在接到甲方通知后______天內(nèi)進(jìn)行維修,如乙方不能按甲方要求的時(shí)間進(jìn)行維修,甲方可自行維修,由乙方承擔(dān)費(fèi)用,
第十條:合同生效條款
1、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章以后生效,在竣工結(jié)算后,除有關(guān)保修條款仍有效外,其他條款終止。待保修期滿,無質(zhì)量問題后,有關(guān)保修條款終止。
2、本合同未盡事宜,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可列為附件,附件與本合同具有同等法律效力。本合同如與國家法律、法規(guī)相抵觸,則以國家有關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。
3、本合同一式______份,正本由甲乙雙方各執(zhí)______份,本合同生效后,未經(jīng)雙方協(xié)商一致,任何一方不得擅自變更、修改后終止。
甲方:__________________
負(fù)責(zé)人:________________
電話:__________________
乙方:__________________
負(fù)責(zé)人:________________
電話:__________________
______年______月______日
公司勞務(wù)合同 篇12
發(fā)包單位: (以下簡稱甲方)
承包單位: (以下簡稱乙方)
一、工程概況
1、亳州市南部新區(qū)拆遷安置小區(qū)A區(qū)42#—47#樓工程,鋼筋砼框架結(jié)構(gòu)。
2、合同期限自至
3、為保證本工程進(jìn)度需要,乙方在進(jìn)行本工程裝飾裝修階段進(jìn)場(chǎng)人數(shù)根據(jù)甲方要求進(jìn)行調(diào)整。
二、承包方式
1、乙方包工包料、包做包交,除起重機(jī)械設(shè)備等大型工具外,所有小型工具及安全設(shè)備由乙方自備,價(jià)格為 元/㎡。
3、工期要求:
三、承包內(nèi)容
亳州市南部新區(qū)拆遷安置小區(qū)A區(qū)42#—47#樓門窗工程。
型材名稱 ,玻璃采用 6+9A+6中空玻璃 ,屋頂天窗玻璃為 6中透光LOW—E+12A+6 ,推拉門、平開門玻璃材質(zhì)為鋼化玻璃。鋼化玻璃在原來的基礎(chǔ)上增加/㎡。
四、質(zhì)量、安全標(biāo)準(zhǔn)和制度
1、執(zhí)行國家質(zhì)量優(yōu)良工程驗(yàn)收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。
五、付款方式
由乙方全墊資至工程竣工驗(yàn)收, 。
六、結(jié)算方式
按門窗實(shí)際尺寸面積結(jié)算。
七、雙方職責(zé)
1、甲方應(yīng)向乙方做安全、技術(shù)質(zhì)量書面交底。
2、甲方組織對(duì)進(jìn)場(chǎng)人員進(jìn)行安全教育,乙方給予配合。
3、甲方應(yīng)對(duì)乙方提出的實(shí)際困難積極協(xié)調(diào)予以解決。
4、乙方人員應(yīng)嚴(yán)格遵守項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方調(diào)配指揮,文明施工,不損壞甲方的榮譽(yù)和形象。
5、在施工場(chǎng)地、生活區(qū)范圍內(nèi),因乙方原因造成的火災(zāi)、偷盜、打架等安全事故,造成的損失由乙方自負(fù)。
6、乙方所有進(jìn)場(chǎng)材料及安裝均要符合圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及規(guī)范要求,包括門窗驗(yàn)收、檢測(cè)產(chǎn)生的費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。
7、乙方應(yīng)對(duì)甲方提供一切于本工程所關(guān)的.門窗資料包括門窗指定安裝廠家資質(zhì)、門窗五金配件合格證、所有玻璃合格證、門窗三性試驗(yàn)報(bào)告。
8、由于門窗所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由乙方自行承擔(dān),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
9、因乙方自身原因違章作業(yè)、不服從指揮發(fā)生的安全質(zhì)量事故,責(zé)任由乙方自負(fù)。
10、工期按甲方工期進(jìn)度確保質(zhì)量完成,如耽誤工期,責(zé)任由乙方承擔(dān)。
11、工程竣工后,乙方對(duì)自己承包的工程保修二年,如果乙方的原因發(fā)生質(zhì)量問題,由乙方無償維修,造成的一切費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。
12、工程安裝至工程竣工交付期間,由乙方自己實(shí)行成品保護(hù)。本合同一式兩份,經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方代表:日 期:
乙方代表: 日 期:
【公司勞務(wù)合同】相關(guān)文章:
公司與勞務(wù)合同02-04
公司勞務(wù)合同01-02
個(gè)人與公司勞務(wù)合同04-18
快遞公司勞務(wù)合同06-12
公司保潔勞務(wù)合同04-21
公司用工勞務(wù)合同04-17
建筑公司勞務(wù)合同03-13
勞務(wù)公司用工合同02-23
與建筑勞務(wù)公司合同02-27
裝修公司勞務(wù)合同02-27