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公司合同

時間:2023-10-10 09:29:19 其他合同范本 我要投稿

公司合同8篇【精選】

  在人們越來越相信法律的社會中,人們運用到合同的場合不斷增多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢?下面是小編為大家整理的公司合同8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

公司合同8篇【精選】

公司合同 篇1

  甲方:

  乙方:

  為了推動中國互聯(lián)網(wǎng)事業(yè),促進合作雙方的企業(yè)發(fā)展,更好地為廣大金融界互聯(lián)網(wǎng)用戶服務(wù),甲乙雙方本著平等互利,共同發(fā)展,優(yōu)勢互補的原則,甲方版權(quán)所屬網(wǎng)站:( 以下簡稱 " 金融英才網(wǎng) " )與乙方版權(quán)所屬網(wǎng)站,經(jīng)友好協(xié)商,在合作意向上達成一致,結(jié)為合作伙伴,甲方以協(xié)議規(guī)定的方式,向乙方免費提供金融界的人才職業(yè)信息,乙方完善頻道建設(shè),充分保證雙方的權(quán)益,F(xiàn)就雙方合作的具體事宜及雙方的權(quán)力與義務(wù)達成如下協(xié)議:

  第一條:甲方的職責(zé)

  1.為乙方提供金融界人才職業(yè)相關(guān)的信息內(nèi)容,并積極開發(fā)金融界用戶所需的人才職業(yè)信息,及時提供給乙方站點,人才職業(yè)信息包括但不限于以下內(nèi)容:

  有關(guān)人才、人力資源、就業(yè)、培訓(xùn)方面的新聞;

  有關(guān)職業(yè)選擇、職業(yè)發(fā)展、人際關(guān)系、職業(yè)評測等方面的特寫等文章;

  有關(guān)行業(yè)比較、企業(yè)文化、企業(yè)用人哲學(xué)、人事經(jīng)理訪談等方面的文章;

  有關(guān)出國發(fā)展方面的文章;有關(guān)培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)須知方面的文章;

  有關(guān)人才、職業(yè)方面的網(wǎng)友爭論及原創(chuàng)文章等;

  上述文章版權(quán)歸甲方所有,乙方僅可在本協(xié)議規(guī)定范疇內(nèi)使用;

  2.按協(xié)議附錄規(guī)定的方式為乙方提供上述文章,并根據(jù)金融界用戶以及乙方的反饋積極開發(fā)為金融界用戶所歡迎的人才職業(yè)信息;

  3.在其網(wǎng)站為乙方頻道設(shè)置文件配置表,配置內(nèi)容包括但不限于以下內(nèi)容:乙方頻道 LOGO 或文字及 URL 網(wǎng)址鏈接;乙方網(wǎng)站主頁的網(wǎng)絡(luò)路 徑;以上內(nèi)容由乙方根據(jù)協(xié)議附件規(guī)定提供,乙方擁有上述內(nèi)容的版權(quán)與修改權(quán),甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供網(wǎng)上修改上述內(nèi)容的管理權(quán)限;

  4.甲方在首頁 " 合作伙伴 " 中加入 " " 的文字鏈接。

  5.提供甲方的`旗幟( BANNER )廣告,大小為 468×60 象素的圖象文件,具體發(fā)布事宜由雙方商定,按協(xié)議附件規(guī)定執(zhí)行。

  6.上述所有圖形 LOGO 均由乙方自行設(shè)計,版權(quán)歸乙方所有。

  7.在所有由甲方提供內(nèi)容的頁面下方標(biāo)注版權(quán)說明,版權(quán)歸屬單位為甲、乙雙方。

  第二條:乙方的職責(zé)

  1.在乙方網(wǎng)站 " " 頻道中為甲方 " 金融英才網(wǎng) " 創(chuàng)建獨立目錄,存放所有由甲方提供的文章與信息;

  2.在所有由甲方提供內(nèi)容的頁面下方標(biāo)注版權(quán)說明,版權(quán)歸屬單位為甲乙雙方。

  第三條:商業(yè)秘密

  1.甲乙雙方應(yīng)對其通過工作接觸和通過其他渠道得知的有關(guān)對方的商業(yè)秘密嚴(yán)格保密,未經(jīng)對方事先書面同意,不得向其他人披露。

  2.除本協(xié)議規(guī)定之工作所需外未經(jīng)對方事先同意,不得擅自使用、復(fù)制對方的商標(biāo)、標(biāo)志、商業(yè)信息、技術(shù)及其他資料。

  第四條:聲明

  1.甲乙雙方之間結(jié)為戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。

  2.甲乙雙方信息資源互享,各自保證其網(wǎng)站內(nèi)信息來源的真實性、準(zhǔn)確性與時效性。

  3.甲乙雙方在網(wǎng)站或頻道的推廣和宣傳過程中同行共勉、緊密合作。

  4.甲乙雙方就各自的經(jīng)營和提供的服務(wù)內(nèi)容承擔(dān)責(zé)任,享有收益和版權(quán)。

  5.如果由于網(wǎng)站版面更新或改動。原來的鏈接位置不再存在,雙方必須將新的鏈接擺放位置調(diào)整至保證與原本效果相當(dāng)?shù)奈恢谩?/p>

  6.本協(xié)議期限滿,雙方優(yōu)先考慮與對方續(xù)約合作。

  7.雙方的合作關(guān)系是互利互惠的,所有內(nèi)容與服務(wù)提供均為相互免費。

  第六條:協(xié)議的終止。 本協(xié)議因以下任何原因而終止: 第五條:協(xié)議執(zhí)行期限 本協(xié)議書有效期為 年,自 年 月 日至 年 月 日為本協(xié)議商定合作方案的執(zhí)行期限。

  1.本協(xié)議期限屆滿。

  2.雙方協(xié)商同意終止本合同。如有任何一方欲終止此合同,需提前一個月通知對方。

  第七條:爭議的解決

  如甲乙雙方在本協(xié)議的條款范圍內(nèi)發(fā)生糾紛,應(yīng)盡量協(xié)商解決,協(xié)商不能達成一致意見時,提請北京市仲裁委員會仲裁解決。

  第八條:不可抗力

  因地震、火災(zāi)等自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、罷工、停電、政府行為等造成雙方不能履行本協(xié)議義務(wù),雙方通過書而后形式通知對方,本協(xié)議即告中止。

  第九條:本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章有效。本協(xié)議及其相關(guān)附件具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  代表簽字: 代表簽字:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

  蓋章: 蓋章:

公司合同 篇2

  甲方:________________

  乙方:________________

  甲方愿聘用乙方為本公司投資制作的電視電影的藝術(shù)指導(dǎo) ,現(xiàn)就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議:

  一、雙方在此確認(rèn),甲方聘用乙方為_______________,負(fù)責(zé)______________________________工作。

  二、該劇是甲方投拍的電視電影作品,該作品之全部著作權(quán)均由甲方享有,本合同的目的為確定雙方間聘用勞務(wù)之法律關(guān)系。

  三、甲方為完成該劇的制作,確立該劇劇組為拍攝工作組織,該劇組負(fù)責(zé)人為甲方制片人,劇組執(zhí)行制片人代表甲方行使對該劇組的管理。乙方保證在受聘該劇拍攝制作的整個過程中服從劇組管理。

  1.在沒有天災(zāi)或特殊原因的情況下,乙方必須完成甲方所按排的工作計劃。

  2.乙方在合同期內(nèi),不能替第三者提供任何形式的.服務(wù)或者其他甲方認(rèn)為可能妨礙乙方履行合同之活動。

  3.在拍攝期內(nèi),甲方承擔(dān)乙方交通、住宿、伙食費用。住宿及伙食標(biāo)準(zhǔn)均由甲方?jīng)Q定,或由甲方安排。

  四、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,在合同期內(nèi)必須保證以最佳創(chuàng)作狀態(tài)、最佳專業(yè)知識、最佳制作技能完成拍攝及制作該劇的任務(wù)。

  五、乙方參加該劇_______________工作,享有因提供劇作而獲得經(jīng)濟報酬之權(quán)利。甲方為此支付乙方工資每月_______________元。

  六、在合同期內(nèi),乙方如因拍攝工作造成人身事故,甲方有責(zé)任協(xié)同解決,其余疾病的治療費原則上由乙方自理。

  七、如乙方因_______________等理由不能正常履行職責(zé),或甲方認(rèn)為乙方不能正常履行職責(zé);攝制組工作受不可抗力或而導(dǎo)致拍攝中斷,本合同將暫;蚪K止。暫停期間甲方無須給予乙方酬金。

  八、甲方應(yīng)按時付款,如甲方未按時付款,乙方有權(quán)停止工作。因此造成乙方的經(jīng)濟損失,由甲方負(fù)責(zé)賠償。

  九、如因乙方違反本合同任何條款,導(dǎo)致中斷拍攝,并引起嚴(yán)重后過的,甲方可終止本合同,甲方有權(quán)聘用他人代替乙方繼續(xù)完成工作。由此引起的制作損失,將由乙方負(fù)責(zé)并作出賠償。

  十、本合同有效期自________年_______月_______日起至拍攝及后期制作結(jié)束為止。

  十一、本合同未盡事宜,雙方另行協(xié)商。本合同壹式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:_________________ 乙方:_________________

  _______年_____月_____日 _______年_____月_____日

公司合同 篇3

  合伙人姓名:,住址:,身份證號碼:

  第一條合伙宗旨:

  第二條合伙經(jīng)營項目和范圍:

  第三條合伙期限

  合伙期限為__年,自__年__月__日起,至__年__月__日止。

  第四條出資額、方式、期限

  1、合伙人以__方式出資,計人民幣元。

  2、各合伙人的出資,于_年_月_日以前繳交至。逾期不交或未足額繳交的,對應(yīng)交未交金額數(shù)按銀行同期貸款利率計息并賠償由此造成的損失。

  3、本合伙出資共計人民幣_元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產(chǎn),不得隨意請示分割。

  合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。

  第五條盈余分配與債務(wù)承擔(dān)

  1、盈余分配,以____為依據(jù),按比例分配。

  2、債務(wù)承擔(dān):合伙債務(wù)先由合伙財產(chǎn)償還,合伙財產(chǎn)不足清償時,以各合伙人的__為據(jù),按比例承擔(dān)。

  第六條入伙、退伙,出資的轉(zhuǎn)讓

  1、入伙條件:①全體合伙人同意;②認(rèn)可本合同約定的條款;③同意執(zhí)行本合同規(guī)定的權(quán)利義務(wù)。

  2、退伙條件:①有正當(dāng)理由;

 、诓坏迷诤匣锝(jīng)營困難時退伙;

 、弁嘶镄杼崆埃撸咴聲娓嬷渌匣锶瞬⒔(jīng)全體合伙人同意

 、芤酝嘶飼r的'財產(chǎn)狀況進行結(jié)算,不論何種方式出資,均以金錢結(jié)算;

 、菸唇(jīng)合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  3、出資的轉(zhuǎn)讓:轉(zhuǎn)讓合伙份額時,其他合伙人有優(yōu)先受讓權(quán),如轉(zhuǎn)讓合伙人以外的第三人,須其他合伙人同意,第三人應(yīng)按入伙對待。否則以退伙對待轉(zhuǎn)讓人。

  第七條合伙負(fù)責(zé)人及其它合伙人的權(quán)利

  1、____為合伙負(fù)責(zé)人。其權(quán)限是:

 。1)對外開展業(yè)務(wù),訂立合同;

 。2)對合伙事業(yè)進行日常管理;

 。3)出售合伙的產(chǎn)品(貨物)、購進常用貨物;

 。4)支付合伙債務(wù);

  (5)其他。

  2、其它合伙人的權(quán)利:

  (1)參予合伙事業(yè)的管理;

 。2)聽取合伙負(fù)責(zé)人開展業(yè)務(wù)情況的報告;

 。3)檢查合伙帳冊及經(jīng)營情況;

  (4)共同決定合伙重大事項。

  第八條禁止行為

  1、未經(jīng)全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業(yè)務(wù)活動;如其業(yè)務(wù)獲得利益歸合伙組織,造成損失據(jù)實賠償。

  2、禁止合伙人經(jīng)營與合伙競爭的業(yè)務(wù)。

  3、禁止合伙人再加入其它合伙。

  4、未經(jīng)全體合伙人同意,禁止合伙人與本合伙簽訂合同。

  5、如合伙人違反上述各條,應(yīng)按合伙實際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。

  第九條合伙的終止及終止后的事項

  1、合伙因以下事由之一得終止:

 。1)合伙期屆滿;

  (2)全體合伙人同意終止合伙關(guān)系:

 。3)合伙事業(yè)已經(jīng)完成或不能完成;

 。4)合伙事業(yè)違反法律被撤銷;

 。5)法院根據(jù)有關(guān)當(dāng)事人請求判決解散。

  2、合伙終止后的事項:

 。1)即行推舉清算人,并邀請中間人參與清算;

  (2)清算后如有盈余,則按收取債權(quán)、清償債務(wù)、返還出資、按比例分配剩余財產(chǎn)的順序進行。固定資產(chǎn)和不可分物,可作價賣給合伙人或第三人,其價款參與分配;

 。3)清算后如有虧損,不論合伙人出資多少,先以合伙共同財產(chǎn)償還,合伙財產(chǎn)不足清償部分,由合伙人按出資比例承擔(dān)。

  第十條糾份的解決

  合伙人之間如發(fā)生糾紛,應(yīng)共同協(xié)商,本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如協(xié)商不成,可以訴諸法院。

  第十一條本合同自簽訂之日起生效。

  第十二條本合同如有未盡事宜,應(yīng)由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內(nèi)容與本合同具有同等效力。

  第十三條本合同正本一式_份,合伙人各執(zhí)一份,送_各存一份。

  合伙人:(簽章)

  合同簽訂時間:地點:

公司合同 篇4

  甲方(用人單位)名稱:_____________地址:_____________法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):____________乙方(勞動者)姓名:________性別:________年齡:________身份證號碼:________現(xiàn)在住址:________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》及有關(guān)勞動法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

  第一條 合同期限本合同期從___年___月___日起至___年___月___日止,共___年。其中試用期從___年___月___日起至___年___月___日止,共___個月。

  第二條 生產(chǎn)(工作)任務(wù)甲方安排乙方從事_________工作。

  乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,在______,承擔(dān)任務(wù),擔(dān)任______工種。

  乙方應(yīng)達到的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo):_________.第三條 勞動(工作)條件為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)(工作)任務(wù),保障乙方的安全和健康,甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定,為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。具體內(nèi)容如下:_________.第四條 勞動紀(jì)律1.甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章制度。具體內(nèi)容如下:_________. 2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

  第五條 工作時間和勞動報酬1.甲方應(yīng)實行每日不超過8小時、每周工作時間不超過40小時的工作制,因生產(chǎn)需要確需延長工作時間時,須經(jīng)乙方本人同意,并發(fā)給乙方加班工資。日加班不得超過3小時,每月加班不得超過36小時。乙方如為孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加點。

  2.甲方依照國家法律和有關(guān)政策規(guī)定,同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下:_________. 3.甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資。超過當(dāng)月規(guī)定發(fā)薪日期的,從第六日起每天按拖欠乙方本人工資額的___%,賠償乙方損失。4.甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展,逐步提高乙方的工資水平。

  第六條 保險和福利待遇1.甲方按乙方工資總額的___%,乙方按不超過本人工資的___%,按月向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T所屬的社會保險事業(yè)管理機構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。

  2.因第七條第2款第(2)項和第3款規(guī)定而解除勞動合同的,甲方應(yīng)按乙方工作每滿1年(滿半年不滿1年的按1年計算)發(fā)給乙方1個月標(biāo)準(zhǔn)工資的生活補助費。同時,如合同期未滿,甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期內(nèi)的失業(yè)補償費,標(biāo)準(zhǔn)為:距合同期滿,每相差1年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資1個月的補償費,生活補助費、補償費分別合計最高不超過12個月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資。

  3.甲方參照(國營企業(yè)職工待業(yè)保險暫行規(guī)定)向待業(yè)保險機構(gòu)繳納待業(yè)保險基金,乙方待業(yè)期間可享受待業(yè)保險待遇。

  4.乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病,治療期間工資照發(fā),所需醫(yī)療費用由甲方支付。醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市(縣)勞動鑒定委員會鑒定,確認(rèn)為殘廢的,由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡,由甲方發(fā)給喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費的標(biāo)準(zhǔn),按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  5.乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按其工作時間長短給予3至6個月的醫(yī)療期。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。

  6.乙方為女職工,其孕期、產(chǎn)假和哺乳期的.待遇按《女職工勞動保護規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  7.按照國家法律、法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方協(xié)商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是:

 。裕

  第七條 合同的變更、解除和終止1.甲方因停產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

  2.在下列情況下,甲方可以解除合同:

 。1)乙方在試用期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;

  (2)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

 。3)甲方歇業(yè),宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;

 。4)雙方約定的其他事項:____________. 3.下列情況下,乙方可以解除合同:

 。1)甲方違反國家規(guī)定,無安全防護設(shè)施,勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

  (2)甲方無力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的;

 。3)甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的;

 。4)乙方本人有正當(dāng)理由要求辭職的。

公司合同 篇5

  甲方(用人單位)名稱:

  法定代表人: 企業(yè)注冊號:

  乙方(受聘人員)姓名: 性別: 專業(yè): 文化程度: 民族:

  居民身份證號碼: 生日: (農(nóng)歷、公歷) 家庭住址: 郵政編碼: 電話: 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》規(guī)定并結(jié)合本公司的實際情況,甲乙雙方在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上,自愿簽訂本合同,雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守以下條款。

  一、聘用合同期限。

  甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限:

  (一)固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止;

  (二)以完成一定的工作任務(wù)為期限。工作名稱: 自 年 月 日起至工作完成時即終止,其完成的標(biāo)志性事件為:實行有固定期限和無固定期限的勞動合同,雙方約定的試用期為 月,自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作性質(zhì)和考核

  1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在 崗位工作(若乙方在合同期內(nèi)升遷,工作崗位以甲方文件為準(zhǔn)),并為乙方提供必要的工作條件;

  2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位,按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù);

  3、考核根據(jù)公司考核辦法實行。

  三、勞動條件和勞動保護

  1、甲方負(fù)責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)、各生產(chǎn)環(huán)節(jié)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  2、乙方每月享受 天假期,但要根據(jù)實際工作情況休息。由于工作任務(wù)需延長工作時間的,乙方應(yīng)積極主動,并不計加班薪資。

  3、甲方為乙方提供必要的勞動條件和辦公環(huán)境。

  4、甲方為乙方免費提供住宿,公司食堂餐費公司補助50%。

  5、根據(jù)國家規(guī)定,為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程,愛護甲方的財產(chǎn)。

  四、勞動報酬

  乙方在聘用期間的基本工資為 元/月,績效工資根據(jù)甲方的績效考核方案執(zhí)行,工資若調(diào)整根據(jù)甲方工資調(diào)整文件執(zhí)行。

  五、違反合同的責(zé)任

  1、合同期未滿,乙方不能單方提出解除合同,否則屬違約行為,應(yīng)向甲方繳納違約金 元方可辭職。確因個人身體或家庭特殊情況,雙方可協(xié)商提前解除合同。若在轉(zhuǎn)正后一年內(nèi)乙方單方提出解除合同,甲方將扣除對乙方進行培訓(xùn)等費用,年績效獎金全部扣除。

  2、乙方在合同期間(含轉(zhuǎn)崗)由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,乙方如若違反本合同,需無條件向甲方支付違約賠償金,并需全額退還甲方進行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的成本費。

  3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟損失的,可不承擔(dān)違約責(zé)任。

  4、乙方違犯勞動紀(jì)律等其他公司規(guī)章制度,甲方可根據(jù)本單位的規(guī)章制度給予紀(jì)律處分。

  六、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  (一) 甲方的權(quán)利

  1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。

  2、合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

  3、具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天通知的限制:

  (1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

  (2)乙方在試用期不能勝任崗位要求;

  (3)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;

  (4)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

  (6)乙方連續(xù) 個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;

  (7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。

  4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方:

  (1)、乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  (2)、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

  (4)、甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

  5、乙方受聘期間,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

  (二) 甲方的義務(wù)

  1、遵守國家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

  2、負(fù)責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。

  3、乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第六條第(一)款第(3)項的,甲方不得解除勞動合同:

  (1)、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動能力的;

  (2)、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  (3)、乙方為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  (4)、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  七、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  (一) 乙方的權(quán)利

  1、在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。

  2、有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

  3、因疾病治療需要,有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。

  4、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同:

  (1)、在試用期內(nèi)(需提前3天通知甲方);

  (2)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

  (3)、甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

  (二) 乙方的.義務(wù)

  1、必須遵守甲方制定的各項管理制度;按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。

  2、應(yīng)遵守職業(yè)道德,自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益(包含但不限于商業(yè)秘密)的言行。

  3、必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。

  4、乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應(yīng)提前十五日以書面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

  八、勞動保險和福利待遇

  1、甲、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。

  2、甲方可以根據(jù)本企業(yè)的具體情況,依法制定內(nèi)部職工福利待遇實施細(xì)則。乙方有權(quán)依此享受甲方規(guī)定的福利待遇。

  九、合同的變更、續(xù)簽與終止

  1、合同的變更具有下列情形之一的,雙方可以變更本合同:

  (1)、雙方協(xié)商同意的;

  (2)、由于不可抗力或合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項目,機構(gòu)調(diào)整、撤并等。

  2、合同續(xù)簽:甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方,由于工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動合同。

  3、合同終止:合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),應(yīng)當(dāng)即行終止。

  十、解除勞動合同的程序

  雙方協(xié)商一致,認(rèn)為下述程序是公正而合理的。

  1、提出書面通知;

  2、填寫《員工離職通知書》。

  乙方歸還持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。

  3、交接工作;

  4、支付違約金和賠償金;

  5、甲方出具終止或解除勞動合同證明;

  6、辦理檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。

  自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負(fù)。但如這種延誤系甲方原因,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

  十一、勞動爭議處理

  因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位最高領(lǐng)導(dǎo)反映并調(diào)解解決。如調(diào)解不成,可以要求仲裁,但應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)申請,也可以直接申請仲裁,對仲裁不服的,也可以向人民法院提起訴訟。

  十二、其它約定

  1、甲方所制定的各項規(guī)章制度,作為本合同的附件。

  2、本合同未盡事項雙方協(xié)商。

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名): 委托代表:

  乙方電話:

  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

  合同簽約地點:

公司合同 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、女士們、先生們:

  大家好!

  今天,我們在這里隆重舉行xxx有限公司合營合同的簽字儀式。盛邀八方來賓,共同見證這一美好的歷史時刻。首先,我代表xx集團xxx有限責(zé)任公司,向參加今天簽字儀式的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓表示熱烈的歡迎!向xxx(中國)有限公司的朋友們表示誠摯的問候!向給予xx公司深切關(guān)懷和大力支持的xx部、xx市、集團公司的各位領(lǐng)導(dǎo)表示最衷心的感謝!

  為適應(yīng)xxxx發(fā)展的.需要,快速提升xxx制造業(yè)的現(xiàn)代化水平,推進xxx公司的快速發(fā)展,我們在xx部、集團公司的大力支持下,選擇了擁有世界最先進技術(shù)和最大市場占有率的xxx生產(chǎn)制造企業(yè)—xxx公司作為合作伙伴。雙方經(jīng)過一年多的友好協(xié)商與談判,先后簽訂了框架合作協(xié)議和合作意向書。今天,我們在這里正式簽署合營合同,這標(biāo)志著xx公司與xxx公司在合作合資方面邁出了關(guān)鍵的一步,并將成為xxx有限公司組建和發(fā)展史上的一個重要里程碑。

  xxx公司作為世界上最大的xxx生產(chǎn)制造廠家,在xxx的設(shè)計制造方面具有世界領(lǐng)先的技術(shù)和成功的經(jīng)驗,其產(chǎn)品被xxx、西門子、xxx等世界知名企業(yè)廣泛選用。xxx有限責(zé)任公司是xxx部x的xxx企業(yè)之一,也是xxx集團最重要的xxx研發(fā)制造基地。今天雙方順應(yīng)中國xxx發(fā)展的歷史潮流,強強聯(lián)合,共同出資組建世界一流的xxx制造企業(yè),相信它必將為實現(xiàn)中國xxxx現(xiàn)代化的宏偉目標(biāo)做出積極貢獻,同時也為促進集團公司和xxx公司的持續(xù)、健康、快速發(fā)展發(fā)揮重要作用。

  此次合作,也為xx公司提供了一個學(xué)習(xí)和借鑒世界知名企業(yè)先進技術(shù)和管理經(jīng)驗的良機。同時,作為合資公司的股東,xxx公司將大力支持合資公司的發(fā)展。我們相信,在雙方的共同努力下,xxxx有限公司必將擁有輝煌燦爛的美好明天!

  謝謝大家!

公司合同 篇7

  合同到期后公司不續(xù)簽有賠償嗎

  1、用人單位提出不續(xù)簽的,應(yīng)該支付勞動者經(jīng)濟補償金,工作1年支付1個月工資;如果勞動者存在《勞動合同法》14條的情況下要求續(xù)簽無固定期限勞動合同的話,用人單位拒絕續(xù)簽違法,應(yīng)該支付勞動者賠償金,工作1年支付2個月工資;

  2、勞動者不續(xù)簽的話,除非是以用人單位提供的新的勞動合同約定的條件降低為由才有經(jīng)濟補償金,否則無經(jīng)濟補償金。

  依據(jù):《勞動合同法》

  第十四條 無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。 用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。

  有下列情形之一,勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的,除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外,應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同:

  (一)勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;

  (二)用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時,勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;

  (三)連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同,且勞動者沒有本法第三十九條和第四十條第一項、第二項規(guī)定的情形,續(xù)訂勞動合同的。 用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。

  第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償:(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,勞動者不同意續(xù)訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規(guī)定終止固定期限勞動合同的`。

  第四十七條 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

公司合同 篇8

  甲方(雇主):

  代表人:

  地址:

  乙方(雇員):

  代表人:

  地址:

  為明確雙方的責(zé)任,以《勞動法》《合同法》為依據(jù),本著平等自愿的原則,簽訂本合同,供雙方遵照執(zhí)行。

  一、合同期限

  本合同采用固定期限:從_________年________月________日起至________年________月________日止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點

  1、工作崗位:__________________,職務(wù):__________________________。

  2、工作地點:__________________。

  3、合同期內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位,乙方有反映本人的意見的權(quán)利,乙方不同意的,可解除合同。

  三、工作時間和休息休假

  1、甲方根據(jù)國家規(guī)定,實行每日工作時間不超過_________小時、每周工作時間不超過_________小時的工資制度。

  2、甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息_________日。

  3、如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要而不能執(zhí)行前兩項規(guī)定的工時制度的,甲方可執(zhí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)的工作制度。

  4、甲方應(yīng)當(dāng)按照國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的節(jié)日、休假安排乙方休息休假和帶薪休假。

  四、勞務(wù)費

  1、甲方有權(quán)依據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益,依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平,并實行正常的工資調(diào)整機制。

  2、甲方以貨幣形式按月足額支付乙方的工資。其工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月。乙方津貼、補貼、獎金或績效薪酬等其他待遇按照甲方確定的工資分配方式執(zhí)行。

  五、甲方權(quán)利義務(wù)

  1、甲方根據(jù)乙方所從事的工作,按照甲方的有關(guān)規(guī)定發(fā)放必要的勞動保護用品。

  2、乙方上崗前,甲方可對乙方進行上崗安全教育,乙方從事特種作業(yè)的必須具備資質(zhì)證書。

  3、甲乙雙方約定,甲方可以根據(jù)公司安排為乙方購買一份人身意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補償。若甲方為乙方投保,則保險期間與本合同期限相同。

  4、甲方應(yīng)按時支付勞務(wù)費。

  六、乙方權(quán)利義務(wù)

  1、乙方承諾,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù),遵守甲方的各項規(guī)章制度、操作規(guī)程,保守甲方商業(yè)秘密,勤勉盡責(zé)地完成工作任務(wù)。

  2、乙方提供勞務(wù)時應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,達到甲方的各項要求和標(biāo)準(zhǔn),并接受甲方的工作考核。若因乙方違紀(jì)給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

  3、鑒于甲乙雙方為勞務(wù)關(guān)系,本合同期內(nèi)乙方不享有勞動法律法規(guī)規(guī)定的社會保險及福利待遇,甲方也無需因此向乙方支付任何形式的補償。

  4、鑒于甲乙雙方為勞務(wù)關(guān)系,本合同期內(nèi)乙方患病或非因工負(fù)傷的,不享有勞動法律法規(guī)規(guī)定的醫(yī)療期待遇,相關(guān)的醫(yī)藥、治療等費用由乙方自行承擔(dān)。

  5、乙方從事特種作業(yè)的,必須已取得相應(yīng)從業(yè)資格并持證上崗。

  6、在本合同期內(nèi),乙方在從事甲方安排的工作中致人損害的,乙方應(yīng)自行承擔(dān)賠償責(zé)任,由此給甲方造成損失的`,乙方應(yīng)據(jù)實賠償。

  7、在工作時間內(nèi),因乙方的過錯,給公司造成損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,甲方保留向乙方追索賠償?shù)臋?quán)利。

  8、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、財務(wù)數(shù)據(jù)、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  七、合同的終止與解除

  1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽,則本合同自行終止。

  2、甲方有權(quán)視業(yè)務(wù)需要及乙方工作表現(xiàn)等行使單方解除本合同的權(quán)利,但應(yīng)提前_________天給予乙方解除合同的書面通知。

  3、符合下列情況的,乙方可解除本合同

  (1)由于乙方健康原因無法繼續(xù)提供本合同項下勞務(wù);

  (2)甲方不能按照本合同約定支付勞務(wù)報酬。

  4、乙方解除本合同應(yīng)提前_________日通知甲方。如乙方非因前款所述原因擅自提前解除本協(xié)議,如由此給甲方造成其他損失的,乙方應(yīng)據(jù)實賠償。

  5、本合同終止或解除后_________日內(nèi),乙方應(yīng)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。甲方在乙方辦理完工作移交手續(xù)后_________日內(nèi)結(jié)算應(yīng)付乙方的勞務(wù)報酬。如乙方未按本協(xié)議約定進行工作交接,應(yīng)賠償由此給甲方造成的全部損失。

  八、違約責(zé)任

  1、甲方未按照本合同約定日期向乙方支付勞務(wù)報酬的,應(yīng)當(dāng)按照應(yīng)付金額的_________%承擔(dān)違約責(zé)任。

  2、乙方在提供勞務(wù)過程中因故意或過失給甲方造成損失的,應(yīng)按照損失的金額據(jù)實賠償。

  九、爭議解決

  甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同履行地、合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

  十、其他

  1、本合同一式_________份,甲乙雙方各執(zhí)_________份,具有同等法律效力。自雙方簽字后生效。

  2、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,在履行本合同過程中雙方發(fā)生任何爭議或涉及訴訟時,該地址為雙方約定的有效送達地址。任何一方通訊地址發(fā)生變化,需提前_________個工作日以書面方式通知對方,否則前述變更對對方不發(fā)生效力。

  3、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決,協(xié)商一致的可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

  甲方:

  代表人:

  聯(lián)系方式:

  合同簽訂地:

  合同履行地:

  簽訂時間:_________年________月________日

  乙方:

  代表人:

  聯(lián)系方式:

  合同簽訂地:

  合同履行地:

  簽訂時間:_________年________月________日

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