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教育咨詢招生合同
隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,很多場合都離不了合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。那么問題來了,到底應(yīng)如何擬定合同呢?以下是小編精心整理的教育咨詢招生合同,希望能夠幫助到大家。
教育咨詢招生合同1
甲方:________
乙方:________
一、甲方的責(zé)任和義務(wù):
1、甲方按照乙方的要求自行提供所有的簽證材料,并保證所提供材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。
2、甲方必須認(rèn)真如實(shí)填寫乙方的《簽證評估表》,并及時(shí)提交乙方所要求的簽證培訓(xùn)材料,如護(hù)照復(fù)印件,學(xué)校___表,錄取和offer信件。
3、甲方不得隱瞞以往的'美國或其他國家的簽證歷史和結(jié)果,并如實(shí)提交以前的簽證實(shí)錄和材料。
4、甲方嚴(yán)格遵守乙方的簽證培訓(xùn)計(jì)劃和程序,按照乙方的要求預(yù)約簽證簽證時(shí)間,及具體準(zhǔn)備實(shí)簽證的相關(guān)事宜。
5、無論簽證是否通過,甲方都必須將護(hù)照的簽證記錄原件交付乙方查閱審核,并由此為唯一依據(jù)而判斷甲方的最終簽證結(jié)果。
6、甲方須按照協(xié)議按時(shí)按量支付乙方全部服務(wù)費(fèi),并需支付美國留學(xué)簽證所需其他各項(xiàng)費(fèi)用,如護(hù)照,公證,翻譯,使館簽證申請費(fèi),及因簽證而產(chǎn)生的食宿交通費(fèi)等。
7、甲方須與乙方保持暢通的通訊聯(lián)絡(luò)
二、乙方的服務(wù)職責(zé)
1、乙方為甲方提供免費(fèi)的簽證咨詢和評估,并通過網(wǎng)絡(luò)向甲方提供簽證培訓(xùn)的服務(wù)。
2、乙方為甲方制定簽證培訓(xùn)的具體方案和網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)計(jì)劃,以爭取最大可能的獲得簽證通過。
3、乙方負(fù)責(zé)協(xié)助和指導(dǎo)甲方簽證材料的準(zhǔn)備,如甲方需要乙方提供材料的制作需支付相關(guān)費(fèi)用。
4、乙方有權(quán)根據(jù)甲方具體簽證情況和此協(xié)議___表的開學(xué)期限而決定簽證的時(shí)間和簽證次數(shù)。
5、乙方負(fù)責(zé)具體的簽證面試培訓(xùn),基本內(nèi)容包括:簽證方案設(shè)計(jì)、簽證材料指導(dǎo)、簽證問答準(zhǔn)備、簽證申請解疑、簽證模擬練習(xí)、拒簽情況分析。
6、乙方為甲方提供的網(wǎng)絡(luò)簽證培訓(xùn)服務(wù)的有效期限為此協(xié)議簽約時(shí)間后的___個(gè)月。
三、費(fèi)用及支付程序
1、在簽定本協(xié)議時(shí),甲方向乙方交付______元人民幣,作為網(wǎng)絡(luò)簽證培訓(xùn)的服務(wù)費(fèi),此費(fèi)用無論簽證成功與否均不予退還。
2、如果甲方為有拒簽歷史的客戶,則甲方需要額外支付乙方拒簽培訓(xùn)服務(wù)費(fèi) _______元人民幣,此費(fèi)用無論簽證成功與否均不予退還。
四、其它方面
1、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字或蓋章后生效。
2、本協(xié)議在乙方收到甲方交付的服務(wù)費(fèi)后生效,在甲方簽證結(jié)束或協(xié)議過期后終止。在辦理過程中,甲方單方面終止合同,所交全部費(fèi)用恕不退還。
3、甲方在獲簽證后,因自身原因(如疾病,刑事犯罪等)無法出境或入境,所交全部費(fèi)用恕不退還。
五、備注:
甲方:_______乙方:__________
身份證:________簽字/蓋章:___________
簽署日期:____年____月____日
教育咨詢招生合同2
甲 方(企業(yè)):__________________
乙 方:__________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條本合同有效期限為____年/____個(gè)月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作內(nèi)容
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任教育咨詢員,負(fù)責(zé)在當(dāng)?shù)亻_展教育維權(quán)和教育咨詢工作,開展定位教育和社會同步化雙證教育的招生。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)開展工作,按時(shí)完成規(guī)定的招生數(shù)量。
三、勞動報(bào)酬
第四條在招生期間乙方完成____名/人的任務(wù)后,甲方應(yīng)當(dāng)支付工資____元/月,每超額一名獎勵____元,每欠缺一名扣工資____元。招生工作結(jié)束后統(tǒng)一結(jié)算。本年度____月____日為開支日期。
四、勞動紀(jì)律
第五條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和工作技能。
第六條乙方如嚴(yán)重違反規(guī)章制度,甲方可解除本合同。
五、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第七條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第八條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十條乙方如違反本合同規(guī)定的條款,甲方有權(quán)解除合同,并在中國教育維權(quán)網(wǎng)上進(jìn)行公示。
第十一條甲方不能按照本合同規(guī)定提供勞動條件的,乙方有權(quán)隨時(shí)通知甲方解除本合同。
第十二條本合同期限屆滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
第十三條甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第十四條乙方違反本合同約定的'條件解除勞動合同,對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、勞動爭議處理
第十五條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
八、其他
第十六條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十七條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋 章)_______ 乙方(簽 章)_______
法定代表人 _______性 別_______
委托代理人 _______身份證號碼_______
地址 _______地址:_______
電話: _______電話:_______
簽訂日期: _______簽訂日期:_______
教育咨詢招生合同3
甲方:_________________________
乙方:_________________________
根據(jù)《中華人民共和國民法典》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限本合同有效期限為_______個(gè)月,自_______年______月______日起至_______年______月______日止。
二、工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任教育咨詢員,負(fù)責(zé)在當(dāng)?shù)亻_展教育維權(quán)和教育咨詢工作,開展定位教育和社會同步化雙證教育的招生。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)開展工作,按時(shí)完成規(guī)定的招生數(shù)量。
三、勞動報(bào)酬在招生期間乙方完成_______名/人的任務(wù)后,甲方應(yīng)當(dāng)支付工資__________元/月,每超額一名獎勵_________元,每欠缺一名扣工資__________元。招生工作結(jié)束后統(tǒng)一結(jié)算。本年度______月______日為開支日期。
四、勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和工作技能。乙方如嚴(yán)重違反規(guī)章制度,甲方可解除本合同。
五、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
1、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
4、乙方如違反本合同規(guī)定的條款,甲方有權(quán)解除合同,并在中國教育維權(quán)網(wǎng)上進(jìn)行公示。
5、甲方不能按照本合同規(guī)定提供勞動條件的,乙方有權(quán)隨時(shí)通知甲方解除本合同。
6、本合同期限屆滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除在規(guī)定的'時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之______的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同,對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、勞動爭議處理
因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起______日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
八、本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字或蓋章):_____________
地址:_____________________
電話:_____________________
時(shí)間:____________________
乙方(簽字或蓋章):____________
地址:_____________________
電話:_____________________
時(shí)間:____________________
教育咨詢招生合同4
甲方(蓋章):__________ 乙方(蓋章):__________
電話及傳真: _________ 電話及傳真:__________
法定代表人:__________ 法定代表人:__________
委托代理人:__________ 委托代理人:__________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 本合同有效期限為四個(gè)月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任教育咨詢員,負(fù)責(zé)在當(dāng)?shù)亻_展教育維權(quán)和教育咨詢工作,開展定位教育和社會同步化雙證教育的招生。___________________
第三條 乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,認(rèn)真負(fù)責(zé)開展工作,按時(shí)完成規(guī)定的招生數(shù)量。
第四條 在招生期間乙方完成____名/人的任務(wù)后,甲方應(yīng)當(dāng)支付工資____元/月,每超額一名獎勵____元,每欠缺一名扣工資____元。招生工作結(jié)束后統(tǒng)一結(jié)算。本年度____月____日為開支日期。
第五條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和工作技能。
第七條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第八條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第十條 乙方如違反本合同規(guī)定的'條款,甲方有權(quán)解除合同,并在中國教育維權(quán)網(wǎng)上進(jìn)行公示。
第十一條 甲方不能按照本合同規(guī)定提供勞動條件的,乙方有權(quán)隨時(shí)通知甲方解除本合同。
第十二條 本合同期限屆滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。
第十三條 甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第十四條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同,對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十五條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
第十六條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十七條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:____________________ 乙方:____________________
簽訂時(shí)間:_____年____月____日 簽訂時(shí)間:_____年____月____日
簽訂地點(diǎn):_________________ 簽訂地點(diǎn):_________________
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