（文中藍(lán)色字體下載后會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)提示）

 

甲方：

 

法定代表人：

 

 

 

乙方：

 

身份證號(hào)：

 

風(fēng)險(xiǎn)提示： 

注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象，不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn)，因?yàn)椋�按法律�?guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。

 

甲方根據(jù)公司發(fā)展需要，安排乙方進(jìn)行產(chǎn)品加工專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，依據(jù)《勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款：

 

第一條　培訓(xùn)的內(nèi)容

 

1、培訓(xùn)項(xiàng)目名稱(chēng)：包括水產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)、農(nóng)副產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)、農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)知識(shí)等。

 

2、培訓(xùn)期限：預(yù)計(jì)____年____月____日起至____年____月____日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。

 

3、培訓(xùn)地點(diǎn)：

 

第二條　工資及福利待遇

 

風(fēng)險(xiǎn)提示： 

對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫(xiě)明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用，不包括什么費(fèi)用，以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假，如有規(guī)定要寫(xiě)明。

 

1、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。

 

2、社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間，甲方另行支付給乙方生活費(fèi)____元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計(jì)入培訓(xùn)費(fèi)用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費(fèi)按公司規(guī)定的'標(biāo)準(zhǔn)支付。

 

第三條　服務(wù)期

 

風(fēng)險(xiǎn)提示： 

服務(wù)期要定的合理，比如：按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定1年，以此類(lèi)推。另外，還需在此條款里約定“如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突，勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止”等字樣內(nèi)容，以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問(wèn)題。

 

1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓(xùn)開(kāi)始起；

 

2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第____種：

 

（1）至____年____月____日止；

 

（2）至勞動(dòng)合同期滿(mǎn)時(shí)止。

 

第四條　培訓(xùn)費(fèi)用

 

1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目；

 

2、受訓(xùn)員工的培訓(xùn)費(fèi)用由公司承擔(dān)。

 

第五條　乙方的義務(wù)

 

1、完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù)；

 

2、在培訓(xùn)期間服從管理，不違反甲方的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定；

 

3、在培訓(xùn)期間服從甲方各項(xiàng)安排；

 

4、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況；

 

5、在培訓(xùn)期間維護(hù)自身安全和甲方一切利益。

 

第六條　違約責(zé)任

 

1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)向甲方支付違約金；

 

2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：

 

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；

 

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

 

（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

 

（4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；

 

（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

 

第七條　協(xié)力的生效及效力

 

此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。

 

甲方（簽字蓋章）：

 

_______年_____月_____日

 

 

 

乙方（簽字）：

 

_______年_____月_____日