雇傭保姆合同范本(精選5篇)
隨著人們法律意識(shí)的建立,合同的使用頻率呈上升趨勢(shì),簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編幫大家整理的雇傭保姆合同范本(精選5篇),希望對(duì)大家有所幫助。
雇傭保姆合同 篇1
甲方(雇傭方):_________
乙方(雇員):_________
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
一、合同有效期:自20xx年____月xx日至20xx年xx月日止,合同期滿雇傭關(guān)系自然終止。雇傭合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂雇傭合同。
二、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要,安排乙方的工作崗位為 ,具體工作內(nèi)容及職責(zé)為 。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位。
三、乙方的工作時(shí)間為 。甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
四、經(jīng)雙方約定,甲方給予乙方每月的報(bào)酬為x元人民幣,每月10號(hào)前發(fā)放。
五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險(xiǎn)。
六、乙方請(qǐng)事假須經(jīng)甲方同意,甲方將按日扣發(fā)工資,在合同期內(nèi),事假累計(jì)不得超過_________天,超過_________天,將扣發(fā)_________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的,曠職_________天,扣發(fā)_________天工資,情節(jié)嚴(yán)重的,甲方有權(quán)解除合同,并追究乙方的違約責(zé)任。
七、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定給予處罰。
八、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同。
(1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度的;
(2)故意不完成工作任務(wù),給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;
(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
九、有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方:
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的;
(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)雇傭合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的雇傭合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達(dá)成協(xié)議的;
十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
甲方(簽字):_________
20xx年____月____日
乙方(簽字):_________
20xx年____月____日
雇傭保姆合同 篇2
甲方(雇主):________________
乙方(雇員):________________
一、合同內(nèi)容
乙方的服務(wù)內(nèi)容:主要包括一日三餐(需要時(shí)加餐、制作肉食、魚類、蔬菜等各種菜肴;買菜除外);打掃室內(nèi)衛(wèi)生、清洗衣物(內(nèi)衣除外)等日常家務(wù);疾病護(hù)理及照顧老人做戶外運(yùn)動(dòng)。
乙方工作時(shí)間:________________
合同期限:________________
工作地點(diǎn):________________
二、協(xié)議內(nèi)容
1、甲方在行動(dòng)能夠自理的情況下,每月固定發(fā)放乙方工資_____元。
2、甲方因疾病等原因轉(zhuǎn)化為半自理的情況下,每月固定發(fā)放乙方工資_____元。
3、甲方如果癱瘓?jiān)诖,每月固定發(fā)放乙方工資_____元。
4、乙方每月固定4天假,具體休息時(shí)間雙方臨時(shí)商定。每逢過年時(shí),年前二十八至初五放假。
5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協(xié)商事宜。
6、乙方工作時(shí)間外出需征得甲方同意,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。
7、合同期未滿,單方要求解除合同,應(yīng)提前3天通知對(duì)方,需經(jīng)雙方同意方可。
本協(xié)議一式二份每方各執(zhí)一份簽字生效
甲方簽字:________________
乙方簽字:________________
簽約日期:___年___月___日
雇傭保姆合同 篇3
甲方:
乙方:身份證號(hào)碼:
現(xiàn)應(yīng)甲方需求,乙方申請(qǐng),乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),特訂立如下合同,供雙方共同遵守:
一、雙方約定事項(xiàng):
1、服務(wù)內(nèi)容:
乙方需要完成甲方家中寶寶的日夜成長(zhǎng)照顧,以及甲方家的日常家務(wù)。甲方不得給乙方隨意增加規(guī)定以外的服務(wù)內(nèi)容和工作量。如需增加應(yīng)與乙方協(xié)商,并適當(dāng)增加報(bào)酬。
2、服務(wù)期限:20xx年x月x日起至20xx年x月x日止。如需續(xù)簽請(qǐng)于本合同期滿前一周,有甲乙雙方協(xié)定續(xù)簽事宜。
3、服務(wù)費(fèi)用:
甲方每月支付給乙方人民幣_(tái)_____元(除去100元保證金)。
4、保證金:
乙方同意在第一年工作時(shí),每月扣除所得服務(wù)費(fèi)用100元作為保證金,在做滿一年后,甲方給予向乙方一次性1200元保證金。
5、休息時(shí)間:
甲方承諾乙方每月可以休息兩天,必須是在甲方的雙休日期間,國(guó)慶,五一和過年等節(jié)假日的安排則視具體情況而定。
6、獎(jiǎng)勵(lì):
若乙方在服務(wù)期間內(nèi)表現(xiàn)良好,甲方承諾:
、僭谥卮蠊(jié)假日(五一,十一,春節(jié))期間,甲方給予乙方一定金額的過節(jié)費(fèi)或休假;
②工作滿一年后,甲方給予乙方一定金額的獎(jiǎng)勵(lì)。
二、甲方應(yīng)遵守事項(xiàng):
1、甲方支付乙方辦理健康證的費(fèi)用;
2、甲方不得無故終止合同,否則賠償乙方當(dāng)年保證金1200元。
三、乙方應(yīng)遵守事項(xiàng):
1、乙方必須如實(shí)提供家庭情況,并在正式工作之前辦理好健康證,
2、提供身份證復(fù)印件一份。
四、其他責(zé)任:
1、甲方承諾為乙方購(gòu)買為期一年的意外傷害保險(xiǎn);
2、乙方在甲方家中服務(wù)期間,若出現(xiàn)大的違規(guī)行為,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的罰款處理,具體金額視情況而定。
五、本合同自甲乙雙方簽字,乙方向甲方提交身份證復(fù)印件,健康證后生效。本合同一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方: 乙方:
年 月 日
雇傭保姆合同 篇4
甲方(雇主):____________身份證號(hào):________________________
現(xiàn)家庭住址:______________________________________________
乙方(雇員):____________身份證號(hào):________________________
現(xiàn)家庭住址:______________________________________________
甲方家中老人年事已高,需要家政服務(wù)人員提供相關(guān)家政服務(wù);乙方自稱今年_____歲、身體健康,能夠照顧甲方老人的生活起居等家政服務(wù)各項(xiàng)工作的能力。甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:
一、甲方老人需要乙方提供的家政服務(wù)主要工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)制作好老人每天三頓飯和與之相關(guān)的采買工作;
2、負(fù)責(zé)居室環(huán)境衛(wèi)生工作;
3、住在老人家中,照顧好老人的飲食和起居及與之相關(guān)的服務(wù)工作;
4、如果老人生病住院,負(fù)責(zé)照看和陪護(hù)工作。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方應(yīng)及時(shí)按月支付給乙方足額勞務(wù)工資,試用期_____個(gè)月,勞務(wù)工資按每月_____元計(jì)發(fā);試用期滿后,勞務(wù)工資按每月_____元計(jì)發(fā)。每個(gè)月安排乙方_____個(gè)休息日,如果乙方?jīng)]有按日得以休息,甲方應(yīng)按日加倍計(jì)發(fā)勞務(wù)工資。沒有特殊情況,甲方不得拖欠或扣發(fā)乙方的工資。工資支付時(shí)間為每個(gè)月底的_____日。
2、甲方向乙方提供免費(fèi)食宿。做到平等待人、不岐視、不虐待、保證乙方在服務(wù)期間人身和財(cái)產(chǎn)的安全。有義務(wù)對(duì)乙方的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。
3、乙方因個(gè)人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時(shí),甲方應(yīng)及時(shí)通知其家人,并在力所能及的范圍內(nèi)采取必要的救治措施,但甲方不承擔(dān)任何與之相關(guān)的費(fèi)用。因從事合同規(guī)定的工作且排除個(gè)人身體原因所致的意外傷害,經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可以適當(dāng)負(fù)擔(dān)部分醫(yī)藥費(fèi)用。
4、甲方不得強(qiáng)迫乙方從事合同以外的.工作。
5、甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)或親友帶入家中。甲方有權(quán)拒絕乙方使用家中電話撥打長(zhǎng)途。
6、甲方老人家中的貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對(duì)乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助,不得侵犯乙方的人身權(quán)益。
7、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不能勝任家政服務(wù)的疾病時(shí),可以隨時(shí)解除本合同。
8、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為時(shí)、或不勝任家政服務(wù)工作,甲方有權(quán)解除本合同。
三、乙方的權(quán)利和責(zé)任
1、乙方向甲方保證身體健康,能夠勝任家政服務(wù)工作、無不良社會(huì)記錄。
2、乙方承諾具有照顧老人飲食起居的基本常識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),能夠提供相關(guān)家政服務(wù)。
3、乙方應(yīng)當(dāng)尊重和維護(hù)甲方的合法權(quán)利,自覺履行本協(xié)議規(guī)定的家政服務(wù)項(xiàng)目,熱誠(chéng)耐心服務(wù)。
4、享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權(quán)利。
5、有權(quán)拒絕甲方提出的不合理要求。有權(quán)維護(hù)自己人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。
6、乙方應(yīng)當(dāng)安心做好家政服務(wù)工作,如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時(shí),應(yīng)先事先征得甲方的同意。
7、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿或故意損壞甲方家中的物品,否則,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律和賠償責(zé)任。
8、乙方不得參與甲方家庭及鄰糾紛,不得對(duì)外泄露甲方家庭信息等隱私,尊重甲方老人的生活習(xí)慣,不得虐待所服務(wù)對(duì)象。
9、合同期內(nèi),乙方如欲提前解除本合同,乙方應(yīng)當(dāng)提前_____天通知甲方,以便甲方及時(shí)另行聘請(qǐng)家政服務(wù)人員。
四、其他
1、合同執(zhí)行期間,雙方如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。
2、合同期限:20xx年_____月_____日至20xx年_____月_____日止。
3、本合同一式_____份,甲乙雙方和擔(dān)保方各執(zhí)_____份,自簽訂之日起生效。
甲方(簽字):_____________________乙方(簽字):____________________
電話:__________________________電話:__________________________
簽約時(shí)間:___20xx年____月____日簽約時(shí)間:___20xx年____月____日
雇傭保姆合同 篇5
甲 方: 身份證號(hào):
籍 貫:
乙 方: 身份證號(hào):
籍 貫:
經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定,甲方聘請(qǐng)乙方為私家保姆,從事甲方孩子(xxx)看護(hù)工作,為更好地維護(hù)雙方權(quán)益,避免產(chǎn)生不必要糾紛,特簽定本協(xié)議,具體如下:
一、甲方聘請(qǐng)乙方為私家保姆,主要從事甲方孩子(xxx)看護(hù)工作,雙方應(yīng)以誠(chéng)相待,相互說明有關(guān)必要信息,不得做假欺騙。
二、乙方工作時(shí)間與地點(diǎn):每周一至周六7:00-18:00,每周可休息一天(周日),乙方確有急事不能正常開展工作的,則提前一個(gè)工作日向甲方請(qǐng)假,原則上每月請(qǐng)假時(shí)間不得超過1天,請(qǐng)假期間無工資待遇。乙方正常公休時(shí)間,甲方若請(qǐng)求乙方加班,經(jīng)乙方同意后可進(jìn)行加班,甲方應(yīng)給予乙方加班工資待遇,標(biāo)準(zhǔn)等同于請(qǐng)假扣除的工資待遇,乙方請(qǐng)假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時(shí)統(tǒng)一增減;乙方工作地點(diǎn)在甲方住所。
三、工資待遇:甲方按月支付乙方工資,每月xxxx元整,甲方可視乙方工作質(zhì)量適當(dāng)調(diào)整工資,此外,中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利;甲方負(fù)責(zé)為乙方提供午餐或午餐費(fèi)用。
四、乙方應(yīng)保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生,不得打罵孩子,不得引導(dǎo)孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。
五、乙方在工作期間應(yīng)愛護(hù)甲方物品,不浪費(fèi)資源,不亂拿亂放,保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。
六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動(dòng)。
七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下,可適時(shí)帶孩子外出活動(dòng)。
八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份,協(xié)議自20xx年x月x日起生效,至20xx年x月x日終止。
甲方簽字:
乙方簽字:
20xx年xx月xx日
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