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網(wǎng)絡(luò)求職習(xí)慣分析:求職者找工作意愿比往年強(qiáng)烈

時(shí)間:2022-11-07 23:53:52 HR指南 我要投稿
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2012網(wǎng)絡(luò)求職習(xí)慣分析:求職者找工作意愿比往年強(qiáng)烈

此刻,收集求職已經(jīng)在相等大一部門網(wǎng)民中獲得遍及,收集求職者群體所示意出來的舉動(dòng)特性,必然水平上可以或許反應(yīng)人力資源市場(chǎng)的總體狀況。克日,CNNIC說明師唐亮通過說明近段時(shí)刻以來的百度指數(shù),以及中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)平臺(tái)的數(shù)據(jù)來權(quán)衡網(wǎng)民的在線求職環(huán)境。

2012網(wǎng)絡(luò)求職習(xí)慣分析:求職者找工作意愿比往年強(qiáng)烈

高學(xué)歷網(wǎng)民更依靠收集求職

從下圖可以看出,大專、大學(xué)本科、碩士及以上的網(wǎng)民對(duì)收集雇用網(wǎng)站的依靠水平較高。而高中、中專、技校及以放學(xué)歷的網(wǎng)民對(duì)收集雇用渠道的依靠要明顯小于高學(xué)歷。這一方面和網(wǎng)民的常識(shí)條理和經(jīng)濟(jì)前提有相關(guān),另一方面也和通過互聯(lián)網(wǎng)宣布的雇用地位有關(guān),收集宣布的雇用地位大多面向高學(xué)歷條理,難以滿意低學(xué)歷網(wǎng)民需求。

年輕網(wǎng)民更偏幸收集求職

從下圖可以看出,20-29歲的網(wǎng)民在單次頁面賞識(shí)量、單日會(huì)見次數(shù)方面指標(biāo)均高于其他年數(shù)段。由于20-29歲網(wǎng)民中,大大都是剛結(jié)業(yè),走入職場(chǎng)時(shí)刻不長(zhǎng),職業(yè)籌劃尚未形成,對(duì)從事事變的承認(rèn)度也許不高。而三十歲以上,尤其是四十歲以上的網(wǎng)民,由于年數(shù)稍長(zhǎng),有了相對(duì)清楚的職業(yè)籌劃,也蘊(yùn)蓄了必然的人脈資源,變換事變的機(jī)遇本錢在增大,通過互聯(lián)網(wǎng)探求新事變的也許性較小。

本年網(wǎng)民求職意愿比往年兇猛

在百度指數(shù)中輸入“謀事變”,得出近5年的指數(shù)漫衍環(huán)境如下圖所示。每年上半年(2-3月份)是網(wǎng)民謀事變的齊集時(shí)刻,這和現(xiàn)實(shí)把握環(huán)境根基同等。大都有跳槽意向的事戀職員在拿到年末獎(jiǎng)、過完春節(jié)往后,會(huì)落實(shí)跳槽打算。從圖中可以看出,2012年網(wǎng)民謀事變的意愿尤其兇猛,今朝(2012年2月17日)的用戶存眷度較2011年增進(jìn)約三分之一。

男性比女性更依靠收集雇用

按照中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)平臺(tái)2012年2月6日-2月12日數(shù)據(jù)(下同),不管是從上網(wǎng)次數(shù)(人均單日會(huì)見次數(shù)),照舊從會(huì)見信息量(人均單日頁面賞識(shí)量、人均單次頁面賞識(shí)量)均可看出,男性網(wǎng)民對(duì)收集雇用渠道的依靠明顯高于女性。

另外,一項(xiàng)觀測(cè)表現(xiàn),我國(guó)二三線都市收集雇用的增添率均在 30% 以上?梢灶A(yù)見的是,收集求職將會(huì)被越來越多的網(wǎng)民接管,而且將包圍更多的網(wǎng)民群體,還將呈現(xiàn)情勢(shì)更為多樣的收集求職方法。

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