經(jīng)濟(jì)管理簡(jiǎn)歷表格
下面是CN人才網(wǎng)小編為大家?guī)?lái)的經(jīng)濟(jì)管理簡(jiǎn)歷表格三篇，歡迎大家的閱讀借鑒。
【經(jīng)濟(jì)管理簡(jiǎn)歷表格一】
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姓名： |
CN人才網(wǎng) |
國(guó)籍： |
中國(guó) |
個(gè)人照片 |
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目前所在地： |
廣州 |
民族： |
漢族 |
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戶口所在地： |
湛江 |
身材： |
158 cm 46 kg |
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婚姻狀況： |
未婚 |
年齡： |
24 歲 |
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培訓(xùn)認(rèn)證： |
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誠(chéng)信徽章： |
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人才類型： |
普通求職 |
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應(yīng)聘職位： |
建筑/房地產(chǎn)/物業(yè)管理類:文員 行政/人事類 商務(wù)代表 文秘/文員 文員 |
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工作年限： |
3 |
職稱： |
無(wú)職稱 |
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求職類型： |
全職 |
可到職- |
隨時(shí) |
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月薪要求： |
1500--XX |
希望工作地區(qū)： |
廣州 廣州 廣州 |
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個(gè)人工作經(jīng)歷： |
XX年9月-XX年12月在廣州市喜洋物流有限公司工作. 工作期間主要職責(zé)是1.整理全部汽運(yùn)部文件處理,財(cái)務(wù)核銷工作,協(xié)助處理整車落單及在途聯(lián)系工作,各類工作協(xié)作按主管的安排作一切運(yùn)作支持，危險(xiǎn)性警報(bào)，市場(chǎng)信息反饋，支持別人，違法違紀(jì)的反應(yīng)，合理化建議，了解同事的需求并反映情況。
XX年7月 -XX年8月在廣州市城建開(kāi)發(fā)興業(yè)中介有限公司工作。工作期間主要職責(zé)是1.負(fù)責(zé)收集各個(gè)業(yè)主辦理產(chǎn)權(quán)的相關(guān)資料與代發(fā)產(chǎn)權(quán)證;2.主要回答業(yè)主的問(wèn)題咨詢與疑問(wèn)。 |
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畢業(yè)院校： |
華中科技大學(xué) |
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最高學(xué)歷： |
大專 |
畢業(yè)- |
XX-07-01 |
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所學(xué)專業(yè)一： |
經(jīng)濟(jì)管理 |
所學(xué)專業(yè)二： |
房地產(chǎn)價(jià)格評(píng)估 |
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受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： |
1999、09¬—XX、07廣州市土地房產(chǎn)管理管理學(xué)校（價(jià)格評(píng)估專業(yè)）
XX、09—XX、07華中科技大學(xué)（經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)） |
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外語(yǔ)： |
英語(yǔ) 一般 |
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國(guó)語(yǔ)水平： |
精通 |
粵語(yǔ)水平： |
精通 |
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熟悉OFFICEXX、INTERNET互聯(lián)網(wǎng)的基本操作。專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)以及多年的工作實(shí)踐，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，并取得了優(yōu)秀的銷售業(yè)績(jī)。 |
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本人為人誠(chéng)懇、對(duì)人熱情禮貌、吃苦耐勞、腳踏實(shí)地、樂(lè)觀向上、興趣廣泛、適應(yīng)力強(qiáng)、思維活躍，有團(tuán)隊(duì)精神，有自信能夠做好每一件事情，做事能舉一反三，具有很強(qiáng)的責(zé)任心，良好的職業(yè)道德和積極主動(dòng)的工作熱情。性格開(kāi)朗，積極向上，樂(lè)于與人溝通，喜歡迎接新的挑戰(zhàn)。 |
【經(jīng)濟(jì)管理簡(jiǎn)歷表格二】
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簡(jiǎn)歷編號(hào)： |
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更新日期： |
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無(wú)照片 |
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姓 名： |
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國(guó)籍： |
中國(guó) |
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目前所在地： |
天河區(qū) |
民族： |
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戶口所在地： |
天河區(qū) |
身材： |
170 cm?75 kg |
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婚姻狀況： |
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年齡： |
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培訓(xùn)認(rèn)證： |
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誠(chéng)信徽章： |
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人才類型： |
普通求職? |
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應(yīng)聘職位： |
人力資源、人力資源、 |
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工作年限： |
26 |
職稱： |
無(wú)職稱 |
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求職類型： |
全職 |
可到職日期： |
隨時(shí) |
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月薪要求： |
8000--12000 |
希望工作地區(qū)： |
廣州 |
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個(gè)人工作經(jīng)歷： |
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公司名稱： |
起止年月：2010-08 ～ 廣州某有限公司 |
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公司性質(zhì)： |
所屬行業(yè)： |
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擔(dān)任職務(wù)： |
總監(jiān) |
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工作描述： |
全面負(fù)責(zé)營(yíng)銷、行政、人力資源工作。 |
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離職原因： |
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公司名稱： |
起止年月：2007-10 ～ 2010-07廣州某五金有限公司 |
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公司性質(zhì)： |
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)： |
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擔(dān)任職務(wù)： |
經(jīng)理 |
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工作描述： |
所屬行業(yè)：五金飾品
1.負(fù)責(zé)本公司營(yíng)銷工作的日常管理；
2.負(fù)責(zé)本公司各項(xiàng)管理制度的建立與完善，各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略與工作計(jì)劃的落實(shí)；
3.負(fù)責(zé)本公司各部門的工作指導(dǎo)、協(xié)調(diào)及工作策劃的審定；
4.組織、管理公司內(nèi)訓(xùn)的各項(xiàng)事宜；
5.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本公司各項(xiàng)日常事務(wù)；
6.領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)公司的各項(xiàng)銷售指標(biāo)；
7.組織新客戶的開(kāi)發(fā)和老客戶的維護(hù)；
8.團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造高效、優(yōu)質(zhì)、和諧的強(qiáng)悍團(tuán)隊(duì)。 |
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離職原因： |
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公司名稱： |
起止年月：2006-03 ～ 2007-10廣州某人力資源管理咨詢服務(wù)公司 |
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公司性質(zhì)： |
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭) |
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擔(dān)任職務(wù)： |
人事行政經(jīng)理 |
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工作描述： |
1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌人力資源六大模塊工作；
2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)平衡各部門關(guān)系和利益；
3.完善公司內(nèi)部各項(xiàng)管理制度；
4.負(fù)責(zé)招聘公司發(fā)展急需的人才；
5.提升公司團(tuán)隊(duì)凝聚力，調(diào)解處理勞資糾紛；
6.制定完善薪酬制度和員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的.建立；
7.負(fù)責(zé)處理公司日常行政、外協(xié)工作。 |
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離職原因： |
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公司名稱： |
起止年月：2005-01 ～ 2006-02鄭州市某商場(chǎng) |
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公司性質(zhì)： |
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)： |
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擔(dān)任職務(wù)： |
商場(chǎng)經(jīng)理 |
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工作描述： |
所屬行業(yè)：商業(yè)
1.負(fù)責(zé)商場(chǎng)的日常運(yùn)作與管理；
2.負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)各部門之間的配合與督導(dǎo)；
3.負(fù)責(zé)行政、后勤員工招聘工作；
4.負(fù)責(zé)崗位職責(zé)分工，員工培訓(xùn)、考核。 |
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離職原因： |
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公司名稱： |
起止年月：1984-10 ～ 2005-01行政機(jī)構(gòu)（政府職能部門） |
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公司性質(zhì)： |
政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè)： |
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擔(dān)任職務(wù)： |
辦事員、辦公室主任（25歲任職）、財(cái)務(wù)科長(zhǎng)、人事科長(zhǎng) |
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工作描述： |
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離職原因： |
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畢業(yè)院校： |
河南財(cái)經(jīng)學(xué)院 |
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最高學(xué)歷： |
大專 |
畢業(yè)日期： |
1988-07-01 |
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所學(xué)專業(yè)一： |
經(jīng)濟(jì)管理 |
所學(xué)專業(yè)二： |
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受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： |
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起始年月 |
終止年月 |
學(xué)校（機(jī)構(gòu)） |
�！I(yè) |
獲得證書(shū) |
證書(shū)編號(hào) |
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1985-09 |
1988-07 |
河南財(cái)經(jīng)學(xué)院 |
經(jīng)濟(jì)管理 |
大專 |
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外語(yǔ)： |
英語(yǔ) 一般 |
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國(guó)語(yǔ)水平： |
優(yōu)秀 |
粵語(yǔ)水平： |
一般 |
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經(jīng)營(yíng)管理理論基礎(chǔ)扎實(shí)，管理思路清晰，有敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析判斷力、決策力。具有優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力與文字能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)重、有原則、與人隨和，具有領(lǐng)導(dǎo)魄力和藝術(shù)、執(zhí)行力強(qiáng)，有多年帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)人員培訓(xùn)和激勵(lì)，能承受工作壓力，喜歡應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。有較強(qiáng)的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力、大局意識(shí)強(qiáng)，合理分配利用各種可能的資源，工作上注重?cái)?shù)量化管理和時(shí)間績(jī)效管理，持C牌駕照，熟悉電腦操作。 |
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本人有多年工作及管理經(jīng)驗(yàn)和閱歷，能統(tǒng)籌管理公司，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力；敬業(yè)精神強(qiáng)，有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)業(yè)精神，能合理的運(yùn)用職業(yè)經(jīng)理的技能協(xié)調(diào)老板與員工的利益，形成和諧向上的公司氛圍。本人理念是：為投資方創(chuàng)造最大利潤(rùn)，為社會(huì)創(chuàng)造更多繁榮，為員工提供人生的平臺(tái)，為消費(fèi)者提供更好的服務(wù)。
月薪要求：10000-12000元 |
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通訊地址： |
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聯(lián)系電話： |
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家庭電話： |
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手 機(jī)： |
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ＱＱ號(hào)碼： |
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電子郵件： |
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個(gè)人主頁(yè)： |
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【經(jīng)濟(jì)管理簡(jiǎn)歷表格三】
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姓名： |
CN人才網(wǎng) |
性別： |
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民族： |
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畢業(yè)學(xué)校： |
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出生年月： |
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專業(yè)：經(jīng)濟(jì)管理 |
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政治面貌： |
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身高： |
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健康狀況： |
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生源地： |
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固定電話： |
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移動(dòng)電話： |
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聯(lián)系地址： |
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郵編 |
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Email： |
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QQ： |
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MSN： |
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計(jì)算機(jī)能力： |
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個(gè)人愛(ài)好： |
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獲獎(jiǎng)及成果： |
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社會(huì)活動(dòng)(包括個(gè)人任職情況)： |
. |
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職業(yè)資格證書(shū)： |
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本人就業(yè)意向： |
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其它： |
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