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焊工個(gè)人簡歷范文版本
導(dǎo)語：簡歷應(yīng)該怎么寫才會(huì)得到HR的喜歡和注意呢，下面給大家總結(jié)下好簡歷的五大特征分享兩篇焊工個(gè)人簡歷范文版本。
焊工個(gè)人簡歷范文版本一
基本信息
姓名： xxx
性 別： 男
年 齡： 31
民 族： 壯族
戶籍： 廣西 南寧
婚姻狀況： 已婚
所學(xué)專業(yè)： 焊工
工作經(jīng)驗(yàn)至今有 7 年工作經(jīng)驗(yàn)
南寧市增福車廂制造廠 1997年4月-2004年12月
公司性質(zhì)：民營企業(yè) 行業(yè)類別：生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位：技工/普工類-普通工人
工作描述：本人在該廠是一名焊工，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，跟工友及上司老板都很融洽。
技能/專長
語言能力： 英語(一般);普通話(良好)
計(jì) 算 機(jī) 能 力： 中 級
技能專長： 本人所學(xué)的是焊工方面，出社會(huì)工作已有十多年，熟悉應(yīng)用普通焊、氣保焊及氬焊，曾焊過車廂、消防管道、不銹鋼、鐵塔及避雷針，會(huì)看圖紙及下料。
求職意向
求職類型： 全職
待遇要求： ￥元/月(可面議)
希望崗位： 計(jì)算機(jī)業(yè)(it)類-其它相關(guān)職位
希望地區(qū)： 廣東廣州
最快到職： 可隨時(shí)到職
自我評價(jià)
本人曾在車廂廠做過多年焊工，還有焊過多年的鐵塔及避雷針，熟悉應(yīng)用普通焊、氣保焊、氬焊、等離子等等，對于工作一向認(rèn)真負(fù)責(zé);本人平易近人，性格開朗，一句話‘首先要懂得做人才懂得做事’。
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxxxx
電子信箱：xxxxxxxxxx
焊工個(gè)人簡歷范文版本二
基本信息
姓 名：
出生年月：1987年4月
畢業(yè)院校：陜西航天技術(shù)學(xué)院
學(xué) 歷：高中
聯(lián)系電話：
性 別：男
身 高：180cm
政治面貌：團(tuán)員
�！ I(yè)：電焊工
電子郵件：
教育經(jīng)歷
2001年-2004年 藍(lán)田縣水陸庵中學(xué)
2004年-2007年 藍(lán)田縣玉山中學(xué)
2007年-2009年 陜西航天技術(shù)學(xué)院
實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)
2008年10月-2009年1月在中鐵十七局集團(tuán)從事焊接工作
技能水平
能夠熟練操作電焊機(jī)進(jìn)行焊接工作。
較擅長鋼結(jié)構(gòu)焊接，并能使用二氧化碳保護(hù)焊、氬弧焊進(jìn)行焊接工作。
能夠識(shí)圖并制作簡單的機(jī)械圖紙
自我評價(jià)
本人富有團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的組織能力和溝通能力。在校期間學(xué)習(xí)刻苦努力，團(tuán)結(jié)同學(xué)，有耐心，樂于幫 助他人，深受老師和同學(xué)的好評!
由于是應(yīng)屆畢業(yè)生，工作經(jīng)驗(yàn)不是很豐富，打算從基層做起，不斷提升自己!
我相信我的到來一定會(huì)給貴公司帶來豐厚的利潤!
求職意向
電焊工/鉚焊工,普工,
好簡歷的五大特征
什么樣的簡歷能突出自我，展現(xiàn)自我，吸引HR的眼球?能在雪片般的求職簡歷中脫穎而出，給招聘者留下深深印象呢?幾乎所有HR經(jīng)理都喜歡選擇精簡有效字句，而不是華而不實(shí)詞藻的簡歷。總結(jié)出好簡歷五大特征：
1 簡潔、清新、明了、用數(shù)據(jù)體現(xiàn)業(yè)績 。
簡歷的排版、設(shè)計(jì)要做到清新、自然、大方、不失莊重。簡歷內(nèi)容精簡，段落分明，不宜超過兩張紙。若HR看到三、四頁的求職信，就頭大，也認(rèn)為你缺乏決斷能力。因此，以點(diǎn)列、表格、粗體字形及加副標(biāo)題等形式，讓HR能夠快速且清晰地了解你的經(jīng)歷，同時(shí)，對于之前的工作經(jīng)歷、業(yè)績能用真實(shí)的數(shù)據(jù)加以證明，銷售人員用完成的業(yè)績數(shù)據(jù)說話最直接，管理者可以列舉從事管理工作的層次、管理幅度、人數(shù)，有多少部屬被你領(lǐng)導(dǎo)?他們是何種層次員工?還可以舉例說明曾經(jīng)在工作中處理過的突發(fā)、緊急或危險(xiǎn)狀況，及工作中的突出貢獻(xiàn)。短短一份“成就紀(jì)錄”，遠(yuǎn)勝于長長幾頁“工作經(jīng)驗(yàn)”。撰寫完畢，要仔細(xì)檢查，不要有錯(cuò)字、別字、標(biāo)點(diǎn)符號斷句準(zhǔn)確，方便閱讀。
2 明確職業(yè)定位、職業(yè)目標(biāo)，展示核心能力。
求職者要非常明確自己未來的職業(yè)定位及求職目標(biāo)，同時(shí)對欲要加盟的新公司作出詳細(xì)調(diào)查了解。如：企業(yè)文化、所在行業(yè)、產(chǎn)品及市場、公司創(chuàng)始人經(jīng)歷等等;對新崗位的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格要求進(jìn)行仔細(xì)閱讀，并將自己在學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、技能、及背景等方面能夠吸引HR的核心優(yōu)勢突顯出來。強(qiáng)調(diào)自己的工作歷練、榮譽(yù)、特殊技能與訓(xùn)練、成就等經(jīng)歷，強(qiáng)調(diào)有符合企業(yè)價(jià)值觀、需求的個(gè)人亮點(diǎn)、杰出能力和業(yè)績，展示自己的才干。
3 簡歷重點(diǎn)突出、經(jīng)歷引人注目 。
求職者的工作經(jīng)歷、曾服務(wù)過的企業(yè)、曾從事過的行業(yè)、崗位都是吸引HR關(guān)注的重點(diǎn)環(huán)節(jié)。所以最好近三年的工作經(jīng)歷要寫詳盡、清晰。好簡歷是爭取HR良好第一印象的敲門磚，所以對如何制作一份具競爭力、吸引力的簡歷要認(rèn)真研究。有無工作經(jīng)驗(yàn)的人簡歷突出的重點(diǎn)是不相同的。在職人士一定要突出職場經(jīng)歷、工作經(jīng)驗(yàn)與比較優(yōu)勢及教育背景、榮譽(yù)、特殊技能和成就;而應(yīng)屆大學(xué)生的重點(diǎn)則放在對想獲得職位的理解、感悟、態(tài)度、學(xué)歷、社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)、所獲榮譽(yù)、特殊技能及訓(xùn)練等方面�？傊诤啔v中突出重點(diǎn)，以適度真實(shí)、客觀、事實(shí)求是來贏得HR對你的青睞和信任。
4 簡歷形式突出，個(gè)性品格躍然紙上。
簡歷的設(shè)計(jì)要突出個(gè)性，第一頁最好附精悍短小的求職信。要流露出你對公司具體某一職位感興趣，同時(shí)要簡單介紹自己的學(xué)歷背景和工作經(jīng)驗(yàn)，職業(yè)生涯及人生規(guī)劃的重點(diǎn)。這樣使HR在瀏覽簡歷時(shí)，能夠快速了解你，同時(shí)容易記住你的優(yōu)勢及對職業(yè)生涯的思考和定位。在簡歷內(nèi)要突出自己個(gè)性品質(zhì)特征，向公司傳遞信息如：自我評價(jià)、職業(yè)動(dòng)機(jī)、興趣愛好等方面時(shí)，要展示出自信、誠實(shí)的個(gè)性;清晰的工作思路、穩(wěn)健的工作作風(fēng)等品格，這些都是企業(yè)HR最感興趣和最想了解的。
5 簡歷強(qiáng)化未來目標(biāo)，流露求職意向。
求職者的個(gè)人發(fā)展目標(biāo)和職業(yè)生涯規(guī)劃是否與未來企業(yè)發(fā)展趨勢相符?這是企業(yè)在招聘時(shí)非常關(guān)注的地方。大企業(yè)都注重求職者對自己明確的職業(yè)定位，因此，在簡歷中要預(yù)以強(qiáng)化;同時(shí)如果你對未來公司有信心、對所從事的職位很有興趣，要在簡歷中體現(xiàn)出來，表達(dá)你很想加盟的愿望和理由，站在對方企業(yè)的角度去看待這個(gè)崗位，表明你的意向和決心，能促使HR對你發(fā)出應(yīng)聘通知。
好簡歷是求職的敲門磚，適度包裝是可以的。但更要注重簡歷的真實(shí)、誠信、細(xì)節(jié)和內(nèi)涵，求職者在投遞簡歷前一定要有明確的職業(yè)方向，清醒的職業(yè)認(rèn)知，做精心的的簡歷撰寫，這些都是應(yīng)聘成功的關(guān)鍵。期望本文對你有所幫助!
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