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駐廠主管個(gè)人簡歷模板
駐廠主管個(gè)人簡歷模板
基本信息
姓 名:性 別:男
出生日期:1983/4/1婚姻狀況:已婚
國 籍:中國民 族:漢族
身 高:169CM政治面貌:群眾
教育程度:本科畢業(yè)時(shí)間:2007年7月
戶 籍:廣東肇慶現(xiàn)居住地:廣東廣州
聯(lián)系電話:189****62 聯(lián)系郵箱:
職業(yè)概況
現(xiàn)從事行業(yè):快速消費(fèi)現(xiàn)從事職業(yè):生管主管/督導(dǎo)
現(xiàn)職位級別:高薪職位(管理類)工作年限:5年以上
目前薪水:月薪7000人民幣海外工作經(jīng)歷:沒有
求職意向
期望工作性質(zhì):全職期望工作地區(qū):廣東廣州 廣東佛山
期望從事行業(yè):快速消費(fèi)
期望從事職業(yè):生產(chǎn)經(jīng)理、生管主管/督導(dǎo)、品管經(jīng)理/主管
期望薪水:月薪7000人民幣期望崗位名稱生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)主管 (到崗:1周以內(nèi))
自我評價(jià)/職業(yè)目標(biāo)
自我評價(jià):1、性格外向,做事細(xì)心
2、有比較突出的領(lǐng)導(dǎo)能力和與人溝通能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神
3、注重效率,勇于嘗試新的方法
4、責(zé)任心強(qiáng),自信堅(jiān)強(qiáng),永不言敗
教育背景
學(xué)校名稱:華南農(nóng)業(yè)大學(xué) ( 2003年9月 - 2007年7月 )
專業(yè)名稱:生物工程學(xué)歷:本科
所 在 地:廣州天河證書:工學(xué)學(xué)士
專業(yè)描述:重點(diǎn)掌握發(fā)酵工程,酶工程及細(xì)胞工程等生物工程的基本原理和技術(shù),并結(jié)合食品行業(yè),培養(yǎng)從事食品加工與保藏生產(chǎn)、試驗(yàn)、研究及食品質(zhì)量控制與檢測、食品企業(yè)經(jīng)營管理的高級工程技術(shù)人才具有一定的企業(yè)管理和市場營銷知識,能從事生物工程研究、開發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、和管理.
主修課程: 微生物學(xué),微生物檢驗(yàn),食品工藝學(xué),食品發(fā)酵與釀制工藝學(xué),細(xì)胞工程,基因工程,酶工程,化工原理,生物工程設(shè)備,生物工程下游技術(shù),管理學(xué)
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱:加多寶(中國)飲料有限公司(駐廣州廠) ( 2010年8月 - 2012年5月 )
所屬行業(yè):教育培訓(xùn)公司性質(zhì):外商獨(dú)資.外企辦事處
公司規(guī)模:1000人以上工作地點(diǎn):廣州
職位名稱:生產(chǎn)領(lǐng)班
工作描述:1、負(fù)責(zé)巡查協(xié)調(diào)生產(chǎn)線各個(gè)崗位生產(chǎn)情況,確保安全、保質(zhì)、保量的完成生產(chǎn)任務(wù);
2、負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行工作指導(dǎo)和崗前技能培訓(xùn);
3、對班組員工進(jìn)行安全操作方法的指導(dǎo),并檢查員工對安全技術(shù)操作規(guī)程的遵守情況,確保安全生產(chǎn);
4、維持生產(chǎn)現(xiàn)場的秩序,與加工廠各部門之間協(xié)調(diào)溝通,對生產(chǎn)異常情況及時(shí)有效處理;
5、組織召開班前、班后會,布置當(dāng)班工作內(nèi)容或總結(jié)工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足,提升班組素質(zhì)。
離職原因:個(gè)人發(fā)展
公司名稱:加多寶(中國)飲料有限公司(駐廣州廠) ( 2007年4月 - 2010年8月 )
所屬行業(yè):教育培訓(xùn)公司性質(zhì):外商獨(dú)資.外企辦事處
公司規(guī)模:1000人以上工作地點(diǎn):廣州
職位名稱:駐廠品控員
工作描述:1、熟悉公司產(chǎn)品工藝流程,掌握三片罐卷封工作原理、常見卷封缺陷原因分析及高溫殺菌原理,具有較強(qiáng)的實(shí)際操作能力和異常糾正能力。
2、熟悉iso、haccp、gmp等質(zhì)量管理體系,定期進(jìn)行對工廠(oem)進(jìn)行體系內(nèi)審。了解iso9000質(zhì)量體系在企業(yè)的運(yùn)作方法,熟悉運(yùn)用質(zhì)量管理工具及方法,參與spc統(tǒng)計(jì)和質(zhì)量周報(bào)和月報(bào)的編寫,能將spc及qc七大手法運(yùn)用于實(shí)際工作中。
3、與生產(chǎn)等部門協(xié)調(diào)完成產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的控制,致力于對車間環(huán)境衛(wèi)生和設(shè)備衛(wèi)生的改善,致力于產(chǎn)品質(zhì)量控制和改進(jìn),確保產(chǎn)品的質(zhì)量能持續(xù)保持穩(wěn)定,并預(yù)防不合格產(chǎn)品產(chǎn)生;同時(shí)與相關(guān)部門進(jìn)行對供應(yīng)商的稽核工作,出具報(bào)告提出改善意見。
4、參與編寫和修訂部門崗位作業(yè)指導(dǎo)書(sop),協(xié)助處理產(chǎn)品相關(guān)的顧客投訴。
5、積極參與部門團(tuán)隊(duì)管理,參與制定部門定期的培訓(xùn)計(jì)劃以及績效考核實(shí)施細(xì)則及評分標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)撰寫集團(tuán)召開的質(zhì)量會議議題。
6、負(fù)責(zé)與公司各部門(生產(chǎn)、倉庫、品管、采購等部門)進(jìn)行相關(guān)工作上的交流與協(xié)調(diào)溝通,談判及交際能力較強(qiáng)。
離職原因:晉升
公司名稱:廣州王老吉大健康產(chǎn)業(yè)有限公司 ( 2012年5月 - 至今 )
所屬行業(yè):教育培訓(xùn)公司性質(zhì):國有企業(yè)
公司規(guī)模:1000人以上工作地點(diǎn):廣州
職位名稱:駐廠主管
工作描述:重點(diǎn)在“王老吉”oem代工廠從事生產(chǎn)、質(zhì)量、倉儲物流以及人員管理工作,監(jiān)督代工廠按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行“王老吉”產(chǎn)品生產(chǎn),主要工作經(jīng)驗(yàn)有:
1、根據(jù)生產(chǎn)技術(shù)部下達(dá)的月度生產(chǎn)計(jì)劃和周生產(chǎn)計(jì)劃,安排和落實(shí)各工序的生產(chǎn)任務(wù),保證按時(shí)、按質(zhì)、按量完成;
2、按照生產(chǎn)技術(shù)部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),與代加工廠相關(guān)部門協(xié)調(diào)、溝通,組織人力、設(shè)備資源,并按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù);
3、負(fù)責(zé)本駐廠員工的崗位設(shè)置、安排(包括駐點(diǎn)qc、qa和倉管員),并根據(jù)生產(chǎn)狀況及時(shí)調(diào)整,保證生產(chǎn)順暢;
4、督促、檢查車間員工在生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量、設(shè)備、衛(wèi)生以及安全規(guī)章制度的執(zhí)行與落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,避免出現(xiàn)偏差;
5、組織協(xié)助制定駐廠各項(xiàng)管理制度、生產(chǎn)責(zé)任制的考核制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
6、熟練掌握sap管理系統(tǒng)(生產(chǎn)計(jì)劃及物料模塊);
7、定期對駐廠員工進(jìn)行相關(guān)技術(shù)理論知識、實(shí)操以及安全等方面的培訓(xùn)與考核。
離職原因:外派至外省,不適應(yīng)
所獲證書
技能名稱獲得時(shí)間成績
全國質(zhì)量工程師資格考試(初級)2008年4月合格
擴(kuò)展閱讀:寫好個(gè)人簡歷的十大技巧
1、讓簡歷內(nèi)容突出內(nèi)容就是一切,所以簡歷一定要突出你的能力、成就以及過去經(jīng)驗(yàn),僅有漂亮的外表而無內(nèi)容的簡歷是不會吸引人的。
2、盡量使用Tab、圓點(diǎn)的項(xiàng)目符號對齊,盡量不用空格找齊。用表格制作也可以,但是發(fā)送word版的時(shí)候會很難看。
3、最好按照模板來制作簡歷。很多人都是自己想當(dāng)然的制作,這樣HR看起來會不容易找到關(guān)鍵信息,要知道看一份簡歷不會超過30秒。
4、按照簡歷模板制作可能會出現(xiàn)一些信息沒法寫進(jìn)去,比如投IT研發(fā)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),有種解決方法是,如果項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)很多,再加上技術(shù)技能,剛好又搞出一頁來。
5、盡量使你的簡歷簡短,只使用一張紙。雇主可能會掃視你的簡歷,然后花30秒來決定是否召見你,所以一張紙效果最好。如果你有很長的職業(yè)經(jīng)歷,一張紙寫不下,試著寫出最近5-7年的經(jīng)歷或組織出一張最有說服力的簡歷,刪除那些無用的東西。
6、為你的簡歷定位。雇主們都想知道你可以為他們做什么。含糊的、籠統(tǒng)的并毫無針對性的簡歷會使你失去很多機(jī)會,所以必須為你的簡歷定位。如果你有多個(gè)目標(biāo),最好寫上多份不同的簡歷,在每一份上突出重點(diǎn)。這將使你的簡歷更有機(jī)會脫穎而出。
7、用事實(shí)和數(shù)字說明你的強(qiáng)項(xiàng)。不要只寫上你善于與人溝通或富有團(tuán)隊(duì)精神,這些空洞的字眼招聘人已熟視無睹。應(yīng)舉例說明你曾經(jīng)如何說服別人,如何與一個(gè)和你意見相左的人成功合作。這樣才有說服力并給人印象深刻。
8、教育背景:除非特殊需要,少說為好。學(xué)校、時(shí)間、地點(diǎn)、系別、學(xué)位就夠了,需要的話,加上GPA、排名、課程、研究方向,當(dāng)然要看不同的公司。
9、獲獎(jiǎng)經(jīng)歷:以獎(jiǎng)學(xué)金為主,挑最大最新的寫,三到四項(xiàng)足夠了,每項(xiàng)一行,英文去找標(biāo)準(zhǔn)翻譯。要注明獲獎(jiǎng)年份和地點(diǎn)。
10、工作經(jīng)歷:重中之重!工作經(jīng)歷里面寫兩種,一種是實(shí)習(xí),一種是兼職,注意區(qū)別。所要寫的有:時(shí)間、公司、地點(diǎn)、職位和職責(zé),職責(zé)要分條來寫,每個(gè)經(jīng)歷的職責(zé)不要超過3條。總共不要超過3個(gè)工作經(jīng)歷。這些經(jīng)歷在你來講,對不同的公司要有不同的順序或者內(nèi)容,在這點(diǎn)上建議多花點(diǎn)心思參考下網(wǎng)上范例。
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