【必備】競聘演講稿匯總八篇
演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在現在的社會生活中,演講稿使用的情況越來越多,相信許多人會覺得演講稿很難寫吧,以下是小編收集整理的競聘演講稿8篇,歡迎閱讀與收藏。
競聘演講稿 篇1
今天,我競爭的職位是法警隊大隊長! 各位領導、各位評委、各位同事:如果我競爭上法警隊長的職務,我會以更優(yōu)異的成績做好以下工作。
第一,聽從院黨組安排,側重“服務”兩個字,提高法警為檢察事業(yè)服務的意識。在規(guī)范化建設的基礎上,針對我院實際情況,發(fā)揮個人特長,變被動為主動,提高服務意識。
第二,依法參與檢察事業(yè),提高法警保障能力。
在最短時間內,科學調配現有人員,最大限度的合理使用現有的警力,深入辦案第一線。同時責任到人,發(fā)揮干警們的主觀能動性。有能力才有作為,有作為才有地 位,有地位才有榮譽感!讓干警深入辦案第一線,體會執(zhí)法,感悟執(zhí)法!從實踐這個大課堂中汲取更豐富的業(yè)務知識和實踐經驗。新時代下,法警不應該只是四肢發(fā) 達頭腦簡單,對法律知識一竅不通的“門外漢”,而應該是一支精通辦案程序,熟練業(yè)務技能的知識型法警。通過各種學習和鍛煉提高干警自身業(yè)務素質,更好的保 障檢察事業(yè)工作的開展。
第三,立足我院實際,強化法警規(guī)范化建設。
力爭在最短時間內帶領全隊成員在院黨組的領導下,立足我院實際,制定切實可行、可操作的,規(guī)范化建設規(guī)章制度。尤其加大規(guī)范執(zhí)行看管、參與搜查、傳喚、協 助逮捕、參與執(zhí)行死刑臨場監(jiān)督、維護我院接待來訪場所的秩序、及檢察長交辦的其他任務等危險性較大的任務的力度,做到讓領導和同志們放心。
各位領導,各位評委,各位同事,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志!备偁幧蠉彛猩嫌邢,無論上、下,我都將以 這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。最后,我想用一句話來結束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風雨兼程!
競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:
大家上午好!
我叫xx,非常普通的名字,就像我們平凡的護理工作一樣。但是,正如薔薇花默默綻放的美麗一樣,我們的護理工作也在平凡之中蘊含著偉大、崇高,蘊含著一份別樣的美麗。這是我——一名有著十多年工作經歷的護理工作者發(fā)自內心的感悟,也正是對護理工作的這份感悟促使我來競聘內分泌科的護士長。
順便說一下,我是大本學歷、中共黨員,中級職稱,在硬件條件上完全符合規(guī)定。除此之外,我還具有以下優(yōu)勢:
第一、我深深地熱愛護理工作。
作為一名有著15年臨床護理工作經驗的醫(yī)務工作者,我深深地熱愛自己的工作。一襲飄然的護士服,一頂別致的燕帽,代表的是守護生命的重任。每當看著我們精心護理的病人一天天康復,我就會由衷地感到自己從事的是偉大而崇高的工作。我深深地熱愛這一工作,愿意為了解除患者的病痛而不懈努力,無私奉獻!這是我做好護士長工作的前提。
第二、我具有較強的業(yè)務能力。
護理工作是一項業(yè)務水平要求很高的工作,來不得半點虛假和馬虎。我xx年畢業(yè)后就來到咱們院急診科工作,一干就是6年。大家都很清楚,急診科會接觸到各種各樣的急、重癥患者,是最鍛煉人的地方。在這6年中,我的業(yè)務能力得到了快速提升。xx年咱們院成立內分泌科后,我就一直在這里工作,9年的時光中,在與科室共同成長的過程中,我的工作能力得到了進一步的增強,而且積累了寶貴的工作經驗。這是我做好護士長工作的保證。
第三、我具有良好的綜合素質。
我為人隨和、寬容,能夠靈活、妥善地處理各方面的人際關系,與患者和同事都結下了深厚的友誼;我工作中積極主動,勇于負責,具有一定的組織協調能力;我細心、耐心、有愛心,善于換位思考,能夠推己及人,這是我做好護士長工作的基礎。
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事,“提燈女神”南丁格爾是我最崇拜的人。我也希望能像她一樣用自己無私的心去感受病人的痛苦,去撫平患者的傷痛,去喚起病人戰(zhàn)勝疾病的信念,為使他們早日戰(zhàn)勝病痛,盡自己的綿薄之力。
如果承蒙大家的厚愛,我競聘成功,我將全力以赴做好以下工作:
第一、更新服務理念,建立良好的護患關系。
我首先要在全體護士中樹立全新的服務理念,轉變唯我獨尊的思維模式,建立一切為患者服務,發(fā)自內心地為患者著想的服務理念。在全力配合醫(yī)生做好治療工作的同時,給予患者人真心關愛,從點滴小事做起,時時處處為患者著想,建設溫馨病房,使患者感受到家的溫馨、感受到人間的真情,增強他們戰(zhàn)勝病痛的信心和勇氣。同時,我還要講究交流方法,積極化解護患矛盾。我要主動誠懇地做深入細致的思想工作,做好溝通協調,解決病人的具體問題,理解護士因工作疲勞產生的怨氣,不講損害護士自尊心的話,為病人和護士創(chuàng)造和諧輕松的環(huán)境,營造充滿愛的和諧的護患關系。
第二、加強“三基“培訓,打造高素質的護理隊伍。
護理人員的業(yè)務水平是決定護理質量高低的關鍵。為此我將堅持不懈地抓好對全病房護士的業(yè)務培訓工作,通過晨會提問、組織護理查房、進行操作演練等,反復進行基礎護理知識、護理理論、基本護理技能的學習和訓練,不斷提高全科室護理人員的整體業(yè)務水平。做到護理工作程序化,技術操作標準化,以減少護士工作中的隨機性和盲目性,并做好對重點病人的護理,指導護士制定個性化的護理計劃,在臨床實踐中提高護士觀察病情、心理護理、護理文件書寫以及急救護理的質量。
第三、嚴以律已,寬以待人,建設和諧的工作秩序。
作為護士長,我首先要以身作則,嚴格要求自己,以過硬的技術、博愛的心胸、體貼的服務為其他護士做好表率;另外還要樹立換位思考意識,以豁達的態(tài)度處理好和同志之間的關系。對護士我既要嚴格要求,又要同她們加強感情交流,結成知心朋友,讓護士與自己在一起時感到輕松、愉快、自然,培養(yǎng)大家的集體榮譽感,融洽集體感情,構建一支和諧的團隊,使大家身心愉悅地投入工作,全面提升我們科室的整體形象。
尊敬的各位領導、各位評委、同志們,患者是我最牽掛的親人,護理工作是我至愛的事業(yè)。為了患者的早日康復,我愿團結和帶領全體護理人員一道,用心、用愛、用微笑為病人的生命注入永遠的光芒和希望!請給我一個平臺,我定能還大家一份精彩!
我的演講完畢,謝謝大家!
競聘演講稿 篇3
尊敬的領導、老師:
上午好!我是xx煙草市區(qū)二線客戶經理xx,我競爭的崗位是市場經理。我是XX年6月正式走上客戶經理工作崗位的,在一年零六個月的工作過程中,我一直牢記公司領導的警示,堅持“清清白白做人,認認真真做事”的宗旨,以公司的利益為出發(fā)點,全身心地投入到工作之中,經過堅持不懈地探索和調整,不辭辛勞地奔走和努力,走出了一條適合區(qū)域銷售習慣的新路子,取得了一定的成績。卷煙銷售總量和促銷品牌銷售量屢創(chuàng)新高,在各條線路中名列前茅;銷售層面控制也基本定型,今年1至6月銷售排名前10%的客戶占區(qū)域銷售總量的百分比均控制在35%以下,超前性地達到了公司的要求。
1、市場經理必須具備良好的人格素質和管理能力。人格素質包括積極敬業(yè)、善于溝通、技能突出、知識廣泛、心理健康。管理能力則主要體現在預見能力、計劃能力、診斷能力、贊揚能力以及合作能力等方面。
2、市場經理的工作職責。依據公司的整體規(guī)劃和營銷目標,正確分析市場機會,確定目標市場;合理設定銷售目標,制訂銷售計劃和銷售策略;管理和指導一線營銷人員(在xx煙草這個營銷組織中,市場經理首先是一名營銷人員,同時又充當著一線營銷隊伍的管理者。所以,從這個角度來理解,市場經理的營銷能力應該在一線營銷人員之上)市場經理最主要的工作職責和任務就是在營銷團隊中起著教練員和指揮棒的作用,他必須教會和帶領一線營銷人員通過一系列的營銷活動來實現公司的營銷目標。
1、在營銷團隊中采用說服式、參與式的工作風格,而不是簡單粗暴的命令式和不負責任的授權式。公平、公正、公開地開展指標考核、分配卷煙、查錯糾錯等各項工作,以理服人,以健全的規(guī)章制度管理人。
2、完善每天的工作例會制度,加強橫向與縱向溝通。鑒于線路分散,所有客戶經理無法每天集中的實際情況,計劃在電腦平臺上設置一個工作例會平臺,通過這個平臺將當天的各項工作進行指導與安排,對上個工作日的工作統(tǒng)一點評,表揚先進,鞭策后進。客戶經理與訪銷員每個月至少集中一次進行溝通交流,提高工作質量和效率。
3、加強市場信息的收集和分析工作。在以往的工作中,客戶經理最基礎和最重要的工作——市場信息的收集和分析流于形式,收集到的信息散、亂,有的信息甚至毫無價值,最主要的原因在于客戶經理在信息收集和分析方面缺乏指向性,想當然地亂收一通,如此分析出來的結果可想而知。
4、在工作過程中將自己和其他優(yōu)秀的客戶經理在卷煙營銷一線積累的一些經驗毫無保留地、開誠布公地與團隊成員進行交流,取長補短,采取“傳、幫、帶”的形式提高團隊整體的能力、腦力、挑戰(zhàn)力、執(zhí)行力和凝聚力,著力打造一支“招之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝”的優(yōu)秀團隊。
如果競崗成功,我絕不會驕傲,我會勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)地面對人生的新一輪挑戰(zhàn),力求在新的工作崗位上干出成績,干出精彩!
如果競崗失敗,我更不會氣餒,我會積極努力地尋找差距,縮小差距,超越差距,回到原來的工作崗位從頭再來。我相信,我仍然是一名優(yōu)秀的客戶經理!
謝謝大家。
競聘演講稿 篇4
各位領導、同事們!
大家好!
首先感謝學校搭建了“公選公推”這個平臺,是我有機會參加中層競聘,同時也感謝朋友們的鼓勵,讓我有勇氣站在這里演講。
一、工作經歷和人生態(tài)度
從90年走上工作崗位以來,我一直在教學的第一線,即使在懷孕期間仍擔任了班主任工作。先后兩次下鄉(xiāng)支教;在鎮(zhèn)東小學工作時,由于支教的原因,兩學年里,曾經歷了四次語文改教數學,再從數學改教語文,我都能顧全大局,服從分工,且毫無怨言。
以前的我一直認為只要認真工作,教好書,就算是一個好老師了,對于其他沒有太多的追求,我也曾很滿足這種生活狀態(tài),但也許正是這種沒有太高追求的人生態(tài)度使我錯失了很多的東西,比如說我的小高職稱整整遲上了六年。雖然說對過去那樣的生活我并不后悔,但到了四十不惑的年齡,仔細想想,有那么一點遺憾!所以現在的我想借這次機會,努力改變自己,無論是工作上還是生活上,使自己積極一點,向上一點。也希望我的改變,能感染我身邊的人,給像我一樣的朋友帶來一點正能量。
二、任職優(yōu)勢和我對中層的認識
我雖沒有豐富的管理經驗,但我認為我最大的優(yōu)勢是堅持了二十幾年的一線教學工作,從不怕苦、怕累。而我最大的財富是和很多同事之間建立的坦誠和理解,彼此和諧相處的感情,我覺得這些對我競聘至關重要。中層競聘演講稿因為我對學校中層的認識是:中層不僅是學校決策的執(zhí)行者,領導意圖的落實者,更應該是群眾正當利益的代表者,教師教育、教學工作的服務者。我深知,我不是競選中能力最強的,但我一定會是最愿意代表大家,最適合為大家服務的那一個。
三、競聘態(tài)度和我的服務承諾
我已不再年輕,沒有年輕同志的激情和雄心壯志,但我有我這個年齡的淡定和從容。
如果這次沒有得到大家的肯定和認可,我就把它當作一次鍛煉自己、提高自己的機會,今后除了一如既往地做好自己的教學工作,同時積極支持新競選上的中層同志的工作。
如果幸運地得到了中層的崗位,我的用心,加上你們的支持,我會讓你們看到一個全新的、工作更出色的我!
謝謝大家!
競聘演講稿 篇5
尊敬的各位領導、各位評委:
大家好!
記得一位哲學家曾說過,”倘若船帆遇不到風,充其量只是一塊普通的帆布!拔医裉煺驹谶@里接受組織的挑選,我愿做一塊博擊風浪的帆布,為我們電力公司的發(fā)展做出積極的貢獻。今天我要競聘的工作崗位是電管站站長。
首先借此機會,我要對在座各位領導和同志們多年來的關心、培養(yǎng)和幫助,表示衷心的感謝。是你們的關愛和幫助,讓我一步一個腳印,扎扎實實地走到了今天;是你們的鼓勵和支持,讓我戰(zhàn)勝了諸多困難,在礪煉中更加理性與成熟。
下面,我向大家簡要介紹一下我的個人情況,讓大家對我的了解更加全面,更加客觀。
我叫xxx,今年xx歲,中共黨員,助理會計師職稱。我于19xx年xxx高中畢業(yè),19xx年5月考入xxx食品廠工作;19xx年7月至19xx年12月在xx食品廠工作;19xx年1月至19xx年12月調xxx當保管兼出納工作,由于工作的突出于19xx年1月調入xxxx當政工干事,同時考入xxxxxx?茣嬰娝慊膞x三年學習;19xx年1月至19xx年12月在xxx當政工干事;19xx年1月至20xx年12月在xxxx當統(tǒng)計工作;20xx年1月調入水電站任售電報賬員工作,同時我在20xx年7月1日又在xxxxxx參加經濟管理兩年的本科學習;20xx年9月由于電力企業(yè)發(fā)生變化,由團場的水電站納入了xxxx電力公司,我被聘為xxxx電力公司223電管站的報賬員。我深知:一份耕耘,一份收獲。工作中我總是兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,認真完成領導安排的每一項工作,并力爭做多最好,所以我多次受到領導和同事的肯定。我曾多次獲得”三八紅旗手“的榮譽稱號。
人們常說:機遇總是垂青于有所準備的人。我很贊同這句話,在上臺之前我綜合權衡了一下我自己,認為自己具有如下競聘優(yōu)勢:
第一,我具有嚴謹塌實的工作作風和豐富的工作經驗。
參加工作以來我始終以嚴謹塌實的工作作風開啟工作,工作中無論事情大小我都認真對待。我受過高等教育,深深懂得”寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來“的道理。我xx多年的工作生涯中從事過多項工作,不同的工作經歷使我積累了豐富的工作經驗,同時,到電力系統(tǒng)工作也有xx年的時間了,剛到本公司時,我發(fā)揮自己的優(yōu)勢和潛能,用較短的時間熟悉了各項工作流程,現在多各項程序也比較熟悉,
在工作中我也能夠把獲得的經驗靈活多變地加以應用,提高工作效率。
第二,我具有良好的素養(yǎng)和創(chuàng)新精神。
作為女性,我個人的特點是耐心與細致,我本人具有豐富的感情,能夠與領導和同事們打成一片,使我工作起來更加得心應手,工作的歷練,使我具備了愛崗敬業(yè)、踏實工作、勇于奉獻的職業(yè)道德和修養(yǎng)。
我善于接觸一些先進的、科學的思想,具有較強的創(chuàng)新意識。我自信在工作中我能夠不斷開拓新的局面,創(chuàng)造嶄新的工作業(yè)績。
第三,我具有較強的溝通、組織、協調能力。
學過管理學的我,性格較外向開朗,為人熱情大方,善解人意,善于與各種類型的人溝通交流。特別是到我公司工作的幾年,更加鍛煉了我的溝通、協調與組織能力,對于工作中出現的各種棘手問題,都能夠及時做出妥善、合理的處理,并受到領導和同事的普遍好評。所以,就溝通、組織、協調能力而言,我不會辜負領導和同事們的信任。
第四,我具有積極的工作態(tài)度。
參加工作以來,無論在什么崗位上,我都努力爭取提高,努力做得更好。我時常提醒自己,一個人的崗位有不同,能力有大小,雖不能驚天動地,但務必兢兢業(yè)業(yè),這是做工作之根本。在20xx年年底的民主考評中,我的優(yōu)稱率是100%。在今后的工作中,我仍將一如既往地干下去。
如果承蒙領導厚愛,讓我走上電管站站長的領導崗位,我將不負眾望,不辱使命,勤奮工作,把自己的本職工作做好。具體將做到以下幾點:
一是真誠講團結,做好站內的管理工作。
多年的工作經歷,使我認識到同事之間,支持、諒解和友誼比什么都重要。在團結方面,我一定要擺正位置,正確認識和看待自己。在生活上多關心同事,做到多理解,多鼓勵、多支持。努力把員工隊伍帶好,進一步健全內部管理制度,使員工有章可循,知道自己干什么,怎么去干,使員工工作效率進一步提高。
二是知人善任,提高人員素質。
1,要任人為賢,要有正確的用人觀念,將熱愛本職工作、有文化、責任心強、吃苦耐勞、秉公辦事的同志作為考察的對象。用人關鍵是育人,動之以情,曉之以理,導之以行,推心置腹,耐心細致地交心。2,對德才兼?zhèn)涞娜藛T明責授權。我們的工作具有嚴肅、獨立、分散的特點,體量員工難度,對他們導向。對那些如魚得水,得心應手的電工盡可能提拔層次,變換崗位,激發(fā)上進心,啟動一點,影響一片,樹立正氣,增強機構活力。3,要言傳身教,身先士卒,掌握工作信息,重視業(yè)務知識,對單位要有危機感,緊迫感,不僅要把握電管站現在,更重要地要把握住和發(fā)展電管站的未來;布置任務要明確,職責和任務邊界不清,工作人員無所適從,會影響工作情緒和工作效能。
三是夯實基礎,做好電網的運營維護工作
我要建立健全電網運營維護的各項規(guī)章制度,重視并加強技術監(jiān)督和電網技術改造工作,下大力氣做好電網的運行維護管理,保障電網安全穩(wěn)定運行和各項生產任務的完成;同時,要認真審查十一五電網規(guī)劃及配網規(guī)劃,提出修編電網規(guī)劃的意見和建議;另外還要結合實際,定期分析運營過程中存在的問題,加強電網調度管理工作,完善各類調度預案。
四是我將努力提高自身素質建設,為電力事業(yè)奮斗終生。
打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功,我將努力加強自身修養(yǎng),勤奮學習,不斷提高業(yè)務能力,增強自身綜合素質。在為電力事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經受考驗,在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向。把一顆赤誠的心奉獻給我國偉大的電力事業(yè)。
我是一個平凡的人,擁有的是一顆平凡的心,此次競聘,我渴望成功,渴望進步,哪怕是一點小小的進步也會讓我更加感受到自身的提高,生活的美好,如果我競聘成功,我愿意用真心和熱心更好的去工作,用細心和耐心更好的為我們電力的發(fā)展貢獻自己的力量!
最后,我想說,作為電管站站長,目前或許我不是最出色的,但我一定做最努力的,請大家信任我,考驗我!
請大家支持我,謝謝大家!
競聘演講稿 篇6
尊敬的各位評委、領導、同志們:
大家好!
首先要感謝領導和同志們對我的信任,使我有機會在這里進行競聘演講。今天我演講的題目是:愛崗敬業(yè),履行職責,努力爭當一名優(yōu)秀的保衛(wèi)部長。在當前充滿生機和活力、挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時代,我的人生目標是“忠誠、奉獻、務實和向上”,座右銘是“明明白白做人,老老實實做事”。
這次我競聘保衛(wèi)部長職務,主要是有三個優(yōu)勢條件:
一是我有堅定的政治立場與良好的工作業(yè)績。我曾經是一名軍人,擔任過班長,95至97年連續(xù)3年被評為優(yōu)秀士兵,20xx年9月到隧道公司工作,熟悉隧道公司的運營情況。我本科畢業(yè),中共黨員,具有堅定的政治立場,始終在思想、行動、工作上與上級部門保持一致。我一直在平凡的崗位上勤奮努力誠懇塌實工作,取得較好的工作業(yè)績,在領導和群眾中有良好的口碑。我既在部隊工作,又到隧道公司工作,工作經歷豐富,工作業(yè)績良好。這是我競聘保衛(wèi)部長職務的`第一個優(yōu)勢條件。
二是我有良好的自身素質和較強的工作能力。我是一名接受黨和組織培養(yǎng)教育多年的干部,具有良好的自身素質,既在部隊養(yǎng)成了嚴謹的軍人風格,又在隧道公司形成了辦事認真細致負責的作風,與隧道相關的公安機關建立了良好的工作關系。我有較強的問題處理、系統(tǒng)分析、理解判斷、組織協調和溝通能力,這些都是保證我做好保衛(wèi)部長工作的基礎條件。這是我競聘保衛(wèi)部長職務的第二個優(yōu)勢條件。
三是我有吃苦耐勞、無私奉獻、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、雷厲風行、敢于碰硬的工作作風。我會在保衛(wèi)部長工作的挑戰(zhàn)中求發(fā)展,在保衛(wèi)部長工作的實踐中求超越,同時緊密結合保衛(wèi)部長的崗位實際,創(chuàng)造性、靈活性地協調、開展各項工作,保證出色完成各項工作任務。這是我競聘保衛(wèi)部長職務的第三個優(yōu)勢條件。
假如我這次競聘保衛(wèi)部長職務成功,我將圍繞以下三方面開展工作:
一是抓好自身建設。保衛(wèi)部長職務對我來說是一個新的工作,責任重大,我將努力按照政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素質的要求對待自己,做到愛崗敬業(yè)、履行職責,要求保安人員做到的自己首先要做到,率先垂范,嚴以律己。同時按新時期的黨員標準嚴格要求自己,做到公正公平,廉潔自律,努力爭當一名優(yōu)秀的保衛(wèi)部長,全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。
二是抓好隊伍建設。搞好保衛(wèi)工作,隊伍建設是根本。首先,我切實擔負好管理保安人員的責任,牢固確立“以人為本”的管理理念,以率先垂范和自己非權力的影響力、親和力,充分調動每個保安人員的工作積極性,使大家團結一致,齊心協力,把各項保衛(wèi)工作搞好。其次,建立和完善內保工作制度,做好人防、技防、物防相結合,加強保安人員訓練,提高保安人員綜合素質,貫徹落實保安工作制度,做到巡查、檢查、夜查,確保隧道公司安全。
三是做好服務工作。在保衛(wèi)部長崗位上,做好服務工作是關鍵。我上任后,把自己看作是保衛(wèi)部的普通一兵,會把自己的全部精力與時間都毫無保留地投入到做好服務工作上,要開動腦筋,想方設法,搞好服務,支持大家的工作。通過自己的真誠服務,使大家認真努力把各項保衛(wèi)工作搞上去,全面提升保衛(wèi)工作的質量,為隧道公司順利開展隧道建設貢獻自己的力量。
各位評委、各位領導、同志們,也許今天我的演講并不動人、也并不精彩,但我一定會以自己赤誠的心和實際行動奉獻給我所熱愛的保衛(wèi)工作,決不辜負大家對我的厚望。最后,我向在座的各位評委、各位領導、同志們表個態(tài):無論我這次競聘成功與否,我都將一如既往地繼續(xù)做好我應做的工作,因為人生世上,是拼搏是奮斗,是為了給祖國和人民創(chuàng)造更美好的生活,這就是一個人的人生價值。
我的演講完了,謝謝大家!
競聘演講稿 篇7
我叫xxx,現年28歲,我競聘的是移動公司網絡部競聘。所學專業(yè)財務會計,于20xx年至20xx年在xx公司擔任xx職務,因企業(yè)改制本人又不愿再安于每天一份報紙一杯茶的工作狀況經過深思熟慮后毅然辭掉原來那份工作來到云陽移動公司應聘,通過筆試面試層層過關最后終于因實力而被移動公司聘用,通過試用期的考核被分在客戶中心擔任客戶經理,在擔任客戶經理這一崗位期間,我能夠吃苦耐勞,虛心的向前輩學習先進的工作經驗,不斷的提高和熟悉業(yè)務知識,并能很好的學以致用,在擔任客戶經理的這三年里我學會了不同的人用不同的態(tài)度進行溝通,鍛練了我的溝通能力,學會了讓客戶怎么來認知我們的產品和接受我們的產品,大大提高了我的營銷水平,我本著愛崗敬業(yè)的精神來應聘今天的渠道管理這一職務:首先談談我的優(yōu)勢,我有較強的溝通能力,在所負責的幾十個集團中從沒出現過任何客戶的升級投訴,從來不會給客戶過高的期望值來損害公司的利益,我能夠管理好客戶管理好自已,有這幾年的客戶經理工作經驗為我今天來應聘渠道管理這一職務打下了堅實的基礎:編輯推薦:個人發(fā)展觀心得體會
首先,我感謝公司領導能給我這次公平競爭的機會。
1.具有熟悉各項移動業(yè)務的優(yōu)勢:幾年的工作經歷使我對移動的業(yè)務知識,特別是營銷方面的業(yè)務知識有了比較全面的了解。
2.具有較強的處理問題能力和溝通能力:參加工作時,缺乏一定的工作經驗,但在領導的關心和同事的幫助下,我努力學習和刻苦鉆研,憑著對工作的熱忱、責任感和長期學習摸索的經驗,總結出了一些行之有效的方法,得到了領導和同志們的認同。
3.愛崗敬業(yè),有強烈的責任感:在日常工作中,為解決用戶的疑難問題和遺留障礙,我經常加班加點,不計較個人得失。當用戶滿意的笑容掛在臉上,我感覺就是對我工作的最大肯定。
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事務所自成立以來,立足全國,面向世界,以網絡為平臺,以高效、優(yōu)質的服務為數萬名客戶提供了專業(yè)精心的撰稿和翻譯服務,所服務的行業(yè)涉及到各行各業(yè),客戶遍及中國大陸23個省、4個直轄市、5個自治區(qū)及歐美、香港、澳門等國家和地區(qū),受到了廣大客戶的普遍好評。六年來,很多新客戶變成了老客戶,還有很多客戶成了我們的好朋友。
競聘演講稿 篇8
尊敬的各位領導、同志們:
大家好,首先感謝局上給了我們這一次參與競聘的機會,我想說:面對這次的機遇與挑戰(zhàn),我對自己充滿信心、對廣告郵購公司的未來充滿信心。競聘這一個崗位,我自身的優(yōu)勢是:到廣告組后,系統(tǒng)學習了有關廣告策劃、廣告制作以及廣告營銷方面的知識,有豐富的廣告策劃經驗和較高廣告制作水平。通過我的策劃、設計的廣告作品近百幅,客戶滿意,受到好評。如果我是廣告郵購公司經理,要使公司工作開展得有聲有色,要有自己的思路和設想。
下面,我談談對廣告郵購公司未來對外經營、對內管理中的一些工作思路:首先廣告郵購公司的方針目標是:強化公司職能,突出發(fā)展中心,轉變經營模式,樹立營銷理念,加強管理力度,為完成80萬業(yè)務收入而拼搏!廣告郵購公司作為一種全新的媒體,必將給客戶一種全新的感覺,因此換一種全新的廣告理念,改一改昔日的宣傳方式,是公司在以后管理工作中的思路之一。在知識經濟到來之時,最大程度地贏得客戶,獲取利潤是我們的追求。讓客戶在選擇我們的時候,能夠充分感受到郵政廣告得天獨厚的信息傳播網絡,因此依靠郵政網絡的平臺經營廣告,應該是郵政事業(yè)在信息產業(yè)化競爭中做出的正確決策,我們郵政廣告人有信心、也有決心去做好這一領域的開拓。
1、制作發(fā)行明信片由我們公司獨家經營,是一個非常有潛力的項目,公司在今后的業(yè)務發(fā)展中,將作為重點項目之一來開拓更大的客戶市場。通過員工努力和借助社會力量,與學校、企業(yè)、單位、全市風景區(qū)有關部門聯系,洽談發(fā)展,制作企業(yè)明信片,開發(fā)景點型門票和文化收藏型明信片。
2、公司將積極與各大單位建立聯系,拓展商業(yè)信函業(yè)務市場,提高商業(yè)信函業(yè)務宣傳,使其擁有更多客戶。讓客戶了解,商業(yè)信函不只是用于賬單一種用途,重大節(jié)日、重大的活動等都能以商業(yè)信函的方式發(fā)布廣告,讓需要利用郵政的信息資源,給他的目標用戶發(fā)送業(yè)務信函的企業(yè)都來加入。
3、公司將創(chuàng)造條件,增加、開發(fā)戶外廣告市場。在界福橋郵電宿舍臨街面,增設廣告制作門市部一個,計劃在條件成熟后,在城內增設廣告制作門市部,承接廣告郵購業(yè)務,買斷一些黃金路段的市政設施以及大型商貿、文體活動的廣告代理權;另外,大家都可以看到,大樓的對面、干道的兩旁有多塊的大型噴繪廣告牌,這些都是由其他廣告公司策劃和發(fā)布的,利潤相當可觀,我一直在構思,為什么不可以利用我們郵政大樓樓體來做一些大型廣告牌,這里處于火車站和經濟開發(fā)區(qū)的主干道上,地理位置十分優(yōu)越,而且我們在自己的大樓做廣告,成本也相對較低,只要做得好,必定吸引得了大客戶的注意力。
4、公司將組建一支專業(yè)化營銷隊伍,運用商業(yè)運著方式,上門宣傳、洽談、攬收郵政廣告業(yè)務,占領市場,并注重營銷的實際效果。在郵政營銷網點、各支局、所以及我們局里員工中開展業(yè)務承接,利潤分成,調動起我們系統(tǒng)內部職工聯系廣告業(yè)務的積極性。
5、發(fā)展和健全郵政代銷網絡,吸引客戶。據我了解,“娃哈哈”遂寧總經銷商,想通過郵政網絡,把他們的產品推銷到農村市場去,這說明郵政網絡的作用已經被一些客戶所認識,公司可以在如何健全農村郵購代銷網絡上下功夫,有了好的銷售網絡,將會有更多象“娃哈哈”這樣的客戶主動與我們建立業(yè)務關系,郵政信息網絡才能真正發(fā)揮其優(yōu)勢,公司的經濟效益也能得到更大的提高。
6、企業(yè)網絡化已不再是一種時髦,而是一種必然,利用互聯網開展業(yè)務取得收益也應該是我們廣告郵購公司新的經濟增長點。例如開辦郵政廣告網絡黃頁,針對遂寧所有的企事業(yè)機關、單位、學校、社會團體,把他們的信息建立在網絡中,這樣,一方面對信息的查詢者來說可以通過網站,能夠更快、更方便、更準確地獲取信息,一方面提供信息的企事業(yè)機關、單位、學校、社會團體也依靠我們的網絡起到了很好的宣傳、廣告作用。
我是一名黨員,也是一名退伍軍人,在黨的培養(yǎng)和部隊嚴格的軍事化管理中,培養(yǎng)了我政治覺悟高、組織能力強,對于公司的內部管理,我想首先應該服從局領導的管理,認真貫徹和落實局里的各項規(guī)章制度,在這個大的前提下,來做好公司的內部管理:
1、在公司中建立一種能夠激勵每個員工發(fā)揮他們創(chuàng)造性工作能力的管理體系;建立一種全新的廣告理念,來適應現代廣告市場的需要。
2、針對市場中未預期到的情況和最新的競爭壓力作出最快的反應,調整公司的戰(zhàn)略目標和公司的長期發(fā)展方向;針對公司的各項決策,在民主與集中的基礎上給每一位員工參與公司決策的權利,這是合作和信任的基礎。
以上只是我對這個崗位管理工作的認識與思路,重要的是落實行動。我一定以務實的作風,不斷的創(chuàng)新,為促進郵政追趕型跨越式發(fā)展,為廣告郵購公司收入80萬而努力拼搏,為郵政通信建設做出新的貢獻!
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