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競聘演講稿

時間:2021-03-30 10:43:50 競聘 我要投稿

有關競聘演講稿模板7篇

  演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在生活中,演講稿應用范圍愈來愈廣泛,大家知道演講稿的格式嗎?下面是小編整理的競聘演講稿7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

有關競聘演講稿模板7篇

競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁:

  大家午好!

  首先,真誠的感謝領導給予我展示、檢驗自已的機會。能站在這個競聘的平臺上,我的心情非常激動,因為這是對我年來工作態(tài)度與工作成績的充分肯定,我感到十分欣慰!今天,我本著參與、鍛煉、提高進而推動我招商引資事業(yè)發(fā)展的目的,我要競聘的職位是招商副局長。下面,我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹。

  我叫,今年歲,黨員,20xx年4月來到招商局從事招商引資工作一直到現(xiàn)在。主要負責北京駐點及周邊地區(qū)的招商引資工作;厥走^去的年,在領導和同仁們的支持和幫助下,我在工作中一直兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,從一個業(yè)務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨著這些年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日見豐富,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,已具備較高的業(yè)務素質和一定的管理經驗,我覺得自己有信心也有能力擔任一名招商副局長,能做好應該履行的職責。

  競聘該職務我有如下優(yōu)勢:

  一是具有勇挑重擔的信心。要干好一項工作,首先必須熱愛這項工作。今天,我能鼓足勇氣參加這次競爭,決不是意氣用事,也不是心存僥幸,而是自己熱愛這項工作,珍惜這次機會,渴望成功、追求進步的真實體現(xiàn)。

  二是具有豐富的工作經驗。我具備系統(tǒng)的招商引資知識、嫻熟的業(yè)務技能。知識方面,這些年我始終不忘充實自己,堅持干中學、學中干,完善自我,提高自我,各項工作都是憑著扎實的知識做好的。業(yè)務技能方面,年以來的多崗位磨練,也練就了我嫻熟的業(yè)務能力,思維敏捷,對時事政策有較強的把握領悟能力。特別是我一直在北京天津等北方地區(qū)的工作,并先后跟隨領導赴北京、天津、上海、寧波、杭州、南京、張家港、鄭州、濮陽等地進行招商,積累了大量的工作經驗。這些都有助于以后工作的開展。

  三是具備良好的人際溝通能力和組織協(xié)調能力。在工作中尊重領導,團結同事,堅持做到識大體顧大局,能夠堅持原則而又不失靈活,處理問題思路清晰,頭緒分明。特別是經過多年來招商引資崗位上的學習和鍛煉,使自己的業(yè)務能力、組織協(xié)調能力、分析判斷能力、領導掌控能力都有了較大的提高,使自己一步一步走向成熟。

  四是具備嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,認真的工作態(tài)度。招商引資方面的工作關系到的是經濟利益,也是一項要求非常嚴格的工作。來不得半點馬虎,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,認真細致的工作態(tài)度是對一個從事招商引資工作人員的最基本的要求。我始終堅定不移地認為,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和認真的工作態(tài)度同等重要,尤其對于我們招商引資工作,更是如此。

  成績屬于過去,激情成就未來;厥走^去,我所走過的每一步,都滲透著組織的培養(yǎng),都凝聚著領導的關心,更有各位同仁的默默奉獻。我想,招商副局長不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果領導和同志們信任我,我將從以下幾個方面努力工作,為我們招商局的發(fā)展做出更大貢獻。

  (一)抓好自身建設,全面提高素質。招商副局長工作,責任重大,任務繁重,我將努力按照政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素質的要求對待自己,加強政治理論與業(yè)務知識學習,全面提高自己的政治、業(yè)務和管理素質,公平公正、潔身自好,清正廉潔,做到愛崗敬業(yè)、履行職責,努力爭當一名合格的招商副局長,全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。

  (二)做好參謀,團結同事,為做好服務。如果我能夠走上招商副局長的工作崗位,我一定會嚴于律己,在工作中,應在自己的職責及領導授權范圍內開展工作,與領導在工作上保持高度一致,當好領導的參謀和助手;同時還要具有全局觀念,站在領導的角度去看問題、想問題,凡事從大處著眼,識大體,顧大局。我一定會把認真仔細的工作作風、吃苦耐勞與勤勤懇懇的敬業(yè)精神繼續(xù)保持下去;在工作中尊重自己的同事,特別要注意搞好團結,人盡其才,善于對所屬人員進合理調配,發(fā)揮每個人的專長,調動大家的工作積極性,齊心協(xié)力地做好各項工作,順利完成各種任務。

  (三)堅持不懈地抓好招商引資工作。一是以參加省市組織的各類經貿活動為契機,跟蹤、洽談,落實一批重點項目,力爭招商引資工作再上一個新臺階。二是充分發(fā)揮產業(yè)招商的作用,重點引進一批上下游產業(yè)關聯(lián)度大、產業(yè)帶動明顯的項目落地。三是要做好現(xiàn)有企業(yè)的增資擴股工作。積極鼓勵現(xiàn)有企業(yè)膨脹規(guī)模,對有意增資擴產的項目,派抓人跟蹤負責,解決難題,切實防止項目外流,鼓勵現(xiàn)有企業(yè)做大做強。四是加快招商基地步伐,充分發(fā)揮招商基地在人員、信息、市場等方面的優(yōu)勢,定期舉行推介活動,爭取多引項目、引大項目。

  (四)加大外貿工作力度,積極落實各項扶持政策,力促全外貿進出口突破億美元大關。一是要落實中央、省、市扶持出口的一系列政策措施,積極走訪重點出口企業(yè),幫助引導企業(yè)進行轉型或研發(fā)新型產品,提升產品的競爭力。二是著力培養(yǎng)一批出口能力強的內資外貿企業(yè),幫助出口企業(yè)開拓國際市場,積極組織出口企業(yè)參加海內外知名展會,提升他們的知名度。三是幫助、支持各類具備條件的企業(yè)申報進出口經營權,推動出口新的增長點的形成。四是切實加強與財政、國稅、外管、海關、國檢等部門的溝通協(xié)調,及時為企業(yè)提供相關政策、預警信息,努力營造外經貿良好發(fā)展環(huán)境。五是積極申請并爭取將企業(yè)自營進出口權的辦理權限下放到區(qū)外經貿局,以便更好的為外貿企業(yè)服務。

  (五)加強指導,加大扶持力度,加快“走出去”步伐。積極引導和扶持有條件的企業(yè)赴境外開展各類考察活動,鼓勵其充分利用國際國內“兩種資源、兩個市場”,有效拓寬發(fā)展空間。鼓勵有條件的企業(yè)到境外進行投資環(huán)境和市場開拓的實地考察,開拓視野,提高企業(yè)“走出去”信心。積極引導有條件的企業(yè)在境外設立分支機構或營銷窗口。

  成功是得到所愛的,幸福是愛所得到的!各位領導,各位評委,各位同事,面對著大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力和責任的所在,但都必將成為我們工作的動力。假如組織選擇了我,我堅信自己有能力在招商副局長的崗位上做出更大的成績。古人云:不可以一時之得意而自夸其能;亦不可以一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結果如何,我將繼續(xù)勤奮學習、勇于實踐,不斷提高科學判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業(yè)心、責任感和使命感,盡心盡責做好各項工作,為我招商事業(yè)發(fā)展添磚加瓦!

  謝謝大家!

競聘演講稿 篇2

  現(xiàn)在家鄉(xiāng)正籌建一座四星級飯店,我由衷的感到自豪和驕傲,在當今競爭激烈的社會里,我想憑我的能力、業(yè)績和經驗應該有合適我的位子,所以我要奮力爭取,我認為這也是一個酒店人應具有的品質!如果我能成為其中一員我會分外高興,我會不遺余力的工作來回報賞識我的領導,回報我的家鄉(xiāng),回報我的業(yè)主!根據(jù)徐總要求下面我從品牌宣傳、企業(yè)文化、管理模式三方面結合本地實際發(fā)表一下淺見:

  一、華源國際飯店品牌建設

  A、品牌宣傳目前國際飯店開業(yè)在即,作為皖西北酒店行業(yè)的一顆新星,要在安徽乃至全國酒店行業(yè)脫穎而出,就必須對酒店做較強的宣傳,推出精品,樹立品牌形象、鞏固品牌地位是勢在必行的。建議將酒店品牌宣傳設計暫分為三個階段,以形成循序漸進的宣傳攻勢,逐步提高華源國際的知名度、影響力,使華源國際成為真正意義上的酒店精品。

  (一)、開業(yè)前期計劃開業(yè)前期既導入期作為引導消費者認識華源、了解華源指導原則:在阜陽市發(fā)起高密集的廣告宣傳攻勢,以下是宣傳的幾種形式。

 。1)招聘宣傳:前期飯店招聘各級人員時,利用傳單、報紙、電臺、電視臺、網(wǎng)絡及人才市場大力宣傳飯店規(guī)模、檔次、企業(yè)文化和招聘事項,讓人們對即將開業(yè)的華源國際飯店有一個初步的認知。

  (2)培訓宣傳:在開業(yè)前進行封閉式、正規(guī)化的培訓,聯(lián)系電臺、電視臺等進行新聞報道,可使社會各界對華源飯店的管理規(guī)范性有一個初步了解,增加華源的可信度。

  同時,可組織學員到街上鬧市區(qū)游行,不但宣傳飯店,而且還可培養(yǎng)學員的集體主義觀念,增強學員的向心力和榮譽感。

  (3)戶外廣告:擴大市場份額,依太和為中心呈放射狀在通往臨近市、縣的主要交通干道上設置路牌、導示牌,把飯店有特色的、個性化的東西展示出來,吸引周邊市、縣的人來消費。

  (二)、開業(yè)中期計劃在轟炸性的、高密度的廣告宣傳攻勢后必須輔之以專業(yè)營銷策略和促銷途徑,這樣才能保證飯店品牌的持久閃亮。

  把重點放在開業(yè)中期,要讓大家徹底認識華源、記住華源、最后走進華源。

 。1)新聞宣傳:四星級飯店在阜陽市可謂高星級飯店,可在阜陽市由旅游局牽頭召開一個新聞發(fā)布會,把我們的飯店特色、服務個性宣傳出去;在開業(yè)時邀請市名人、政要進行剪彩,擴大飯店知名度。

 。2)征文活動:與潁州晚報合作聯(lián)辦主題為“酒的文化”“酒的故事”或“吃的文化”“吃的故事”征文活動,融親情、愛情、友情于一體,借以弘揚華源的文化品位,擴大華源的社會影響力和社會美譽度。

 。3)贈送精美小禮物:印制精美的小禮物如:鋼筆、鑰匙扣、領夾等等廣告用品贈送給消費的賓客。

 。4)活動贊助:適當贊助一些有社會影響的活動或有意義有檔次的電視節(jié)目。如:“社會生活12分”“政法報道”“大嘴吃阜陽”等 。

  (5)開辦健身活動:與媒體合作利用酒店設備開展健美比賽。

 。6)華源杯品酒比賽:選用一些白酒或葡萄酒用于比賽,比賽要求是必須分辨出這些酒的品牌或年份,可設立大獎。也可與電視臺,報社或酒廠合作。

  (三)、開業(yè)以后鞏固期計劃開業(yè)以后是一個長期的工作,雖然前面的工作有一定的鋪墊,但必須有計劃的進行宣傳,以防因一時的火熱而造成后來的冷場和生意的下滑。

  后期需要繼續(xù)加大營銷力度,強化品牌形象,使華源在市場獲得較高的市場份額,確立自己在同行業(yè)的主導地位。主要采取較延續(xù)的周期性的宣傳方式,如重大節(jié)假日策劃較有新意的促銷活動,制作有特色的廣告片有計劃的播出,經常與大眾媒體聯(lián)系與較好的專業(yè)媒體合作做少量的酒店形象定位宣傳。

  1>設計廣告創(chuàng)意,廣告詞。

  2>制作較專業(yè)有新意的廣告帶15秒/ 30秒3>20xx年圣誕節(jié)慶典活動4>20xx年元旦慶典活動5>20xx年春節(jié)慶典活動過節(jié)的時候我們與大家一起快樂,沒有節(jié)日的時候我們同樣把快樂送給您!所以過節(jié)的時候我們隆重慶祝,沒有節(jié)日的時候我們安排活動送出快樂,做到“你無我有,你有我變,你變我新,你新我奇”,使顧客有常來常新的感覺,只有這樣才能穩(wěn)定客源,增加回頭客,給飯店帶來顯著的經濟效益。

  二、建立顯示飯店個性的企業(yè)文化

  企業(yè)文化的重要性社會在經歷了價格競爭、質量競爭和服務競爭以后,現(xiàn)已開始進入了一個嶄新的階段,這就是文化競爭。

  我認為企業(yè)文化是企業(yè)的精神與靈魂,一個飯店要想生存、發(fā)展、壯大,就必須要有一種精神。如果沒有精神,企業(yè)就缺乏價值、方向和目的,就是一個沒有腦袋的軀體;如果企業(yè)文化過于強調紀律、制度,就會限制員工創(chuàng)造性的發(fā)揮;如果企業(yè)文化過于松散、隨意,管理層制定的決策就很難高效快速地得到執(zhí)行。所以一個企業(yè)必須有顯示自己個性的企業(yè)文化。

  現(xiàn)在有些人對酒店文化有些誤解,認為在大堂里多擺幾幅字畫,客房、餐廳點綴一些藝術品,辦份報紙,組織一些文體活動等,這就是酒店文化。而我認為酒店文化是一項綜合性的系統(tǒng)工作,必須與酒店的經營管理完全融合,她是一種經營管理體系。企業(yè)文化雖不生產商品,也不為顧客提供服務,不能直接為酒店帶來經濟效益。

競聘演講稿 篇3

老師同學們大家好:

  今天,我很榮幸能夠站在講臺上,和那么多愿意為班級作貢獻的同學一起競選班干部。我要競選的班干部是學習委員。

  上個學期我曾競選過學習委員,但因一票之差落選了。在初中一至三年級,我連續(xù)擔任了三年的學習委員,擁有了許多寶貴的經驗,同時我上學期擔任了老師小助手一職,在這期間,這項工作使我獲得了更多的班級管理經驗。我相信,憑著這些經驗我可以與其他的班干部更好的管理好班集體。我不敢說我是最合適的學習委員的人選,但我敢說我將會是最努力的!在班干部職務面前,我自信,我能干,我還有足夠的責任心。

  工作鍛煉了我,生活造就了我。戴爾卡耐基曾經說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應該認為自己有資格擔任這個或那個職務!倍椰F(xiàn)在認為我自己有這個才華!假如我競選成功,我將用旺盛的精力和清醒的頭腦來做好這項工作。我想,相比于理想家,我們都更應該當個實干家,不需要那些美麗的詞匯來修飾。假如我落選了,只能說明我還有一些缺點,我將繼續(xù)努力自我完善,同時,我也一如既往的支持班級的管理與建設。

  流星的光輝來自天體的摩擦,珍珠的璀璨來自貝殼的眼淚,而一個班級的優(yōu)秀則來自班干部的領導和全體同學的共同努力。在同學們的支持和幫助下,我一定能勝任這項工作,正是由于這種內驅力,當我走向這個講臺的生活,我感到信心百倍,你們拿著選票的手還在猶豫什么?趕緊投到我的懷抱來吧!

  謝謝大家的信任!

競聘演講稿 篇4

各位領導、各位同事:

  大家好。本人是支行中心儲蓄所副主任###,本人競選的崗位是支行中心所副主任。

  本人于20xx年到支行中心儲蓄所擔任副主任。兩年以來,在這一崗位上,本人盡職盡責,努力工作,先后協(xié)助兩位所主任順利地完成了當年的各項工作任務。特別是20xx年,本人所完成人民幣存款3200萬元,創(chuàng)下歷史最高紀錄,也是市分行轄內當年凈增額最高的儲蓄所,各種榮譽正向中心所這個大所老所紛至沓來,做為這個所的一員,本人感到無比驕傲,也為自己在實現(xiàn)這一成績的過程中貢獻了自己的力量而自豪。

  一、做主任的好助手。

  做為副職,協(xié)助主任做好各項工作是本人的職責:本人主動擔負起傳遞報表、領取憑證的工作,往往一天幾次往返于支行與中心所,本人也與主任一起帶著職工走街串巷跑宣傳,和主任一起為了拿下一家單位的代發(fā)工資而數(shù)十次地上門,到辦公室,到關鍵人的家里。在內部各種問題的處理上,本人都和主任保持一致態(tài)度,遇到分歧,就開誠布公地交換意見,決不背后抬杠,正是本人所正副職之間的團結合作,給員工樹立了榜樣,也從一個方面推動了中心所各項業(yè)務的發(fā)展。

  二、做職工的好朋友。

  中心所目前除本人以外的13人全是女性,本人給自己的定位是要做職工的好朋友,所有的臟活力氣活本人都一一包攬;在管理上本人也不分親疏,對每個員工都一視同仁,該批評的絕不含糊;業(yè)務忙時本人主動幫柜員清點現(xiàn)金,業(yè)務閑時本人多與職工交流,了解她們的思想,掌握員工心態(tài)。中心所員工都認可了本人這個副主任,有事就與本人交流。

  三、做安全的護衛(wèi)者。

  兼任著營業(yè)部中心所兩個機構的安全保衛(wèi)管理工作,為了確保“三防一!埃救嗣刻靾猿衷鐏硗碜,早晨接款箱入室,晚上送款箱上車,每天早晚都要對全室安全器材進行一次巡檢,看錄像設備是否運轉正常,看大門是否鎖緊,習慣成自然,每天不檢查兩次就覺得不放心,員工們在本人“熏陶“下也養(yǎng)成了安全第一的工作習慣,中心所在20xx年被評為保衛(wèi)工作先進單位。

  成績再輝煌也已經成為過去時,在新的一年里,我們中心所的目標是確保凈增3000萬元,爭取凈增3500萬元,同時,我們自己創(chuàng)下了3000萬元的高度,還將由我們自己來跨越,對于這一目標,本人有信心,中心所的全體干部員工也有信心。不敢說本人是中心所最好的副主任,但從兩年的工作來看,本人是最適合中心所副主任這一崗位的人選,本人對自己有足夠的信心,也請大家相信本人,將你的信任投給本人!

競聘演講稿 篇5

各位評委、各位領導、同事們:

  大家好!

  我叫***,***年*月出生,***年12月入黨,***年調***工作,本科學歷。

  首先,我非常感謝各位領導和同事們給我這次競爭演說的機會。希望通過我的演說,使大家對我本人有一定的了解,并對我的競爭給予支持。

  我之所

  以報名競爭局中層正職的職位。主要考慮自己具備以下幾方面的有利條件。

  第一,具備較好的綜合素質。黨的教育、領導的培養(yǎng)強化了我堅持原則、嚴守紀律的敬業(yè)精神;多年的工作經歷使我具有一定的組織、管理和協(xié)調能力;良好的思想素質使我具有較好的大局觀念和奉獻意識;刻苦的學習態(tài)度使我掌握了一定的文字理論基礎和現(xiàn)代化辦公能力。

  第二,具有較強的`事業(yè)心和責任感。在工作中,能夠做到專心致志,樂于奉獻,再苦再累從不計較。以認真負責的態(tài)度和滿腔的工作熱情帶頭刻苦努力,勤奮工作,贏得了領導和同事們的信任與好評。

  第三,具有謙虛謹慎,團結民主的作風。平時我善聽眾言,在工作中堅持原則、以誠待人、尊重領導、聯(lián)系群眾,主動搞好團結協(xié)調。堅持做到實事求是,不爭功諉過。

  第四,有從事三年局中層正職的工作經驗。在過去的三年中,有局領導的關心、支持,有全局各部門的協(xié)助、配合,有辦公室全體人員的積極努力,有一個良好的有利于工作的氛圍。三年來,辦公室的人員先后調整了一遍,但我始終和大家相處得都很融洽,所以我很愿意繼續(xù)和大家一道,做好本部門的各項工作。

  如果這次我競選成功,我將在具體工作中認真做到以下“五個轉變”:

  1、在工作指導上,要從做出具體事物轉變?yōu)榧纫龊镁唧w工作,又要想辦法參與了解全局工作,只有了解全局工作,才能發(fā)揮助手作用。

  2、在處理業(yè)務中,要從簡單的承上啟下,傳達文件,轉變?yōu)樽⒅匦畔⒌木C合處理,以提高工作實效。

  3、在工作方式上,要從被動服務轉變?yōu)橹鲃幼栴},不僅要為領導服務,而且為部門服務,圍繞“疑點”、“熱點”、“難點”作文章,提出合理建議。

  4、在工作作風上,要從坐在辦公室轉變?yōu)樯钊牖鶎,了解實情上,在科學安排,提高工作效率的基礎上,調研好第一手材料。以解決實際問題。

  5、在關系協(xié)調上,從當一般的“傳聲筒”轉變?yōu)樯朴趨f(xié)調、科學協(xié)調,避免“命令式”,特別對比較棘手的問題,要站在全局,采取位移法,主動替對方想一想,耐心細致,心平氣和地做說服解釋工作,直至問題解決。

  我的總體工作思路是“嚴管理、重實效、視大局、顧大體、用創(chuàng)新、促發(fā)展”。做一個合格的中層干部是我的口號,促進局整體工作發(fā)展是自己的最終目的。我決不信奉“無過即是功”,但“無功即是過”是自己行動的指南。

  我的演講完畢,謝謝大家!

競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導、評委、同志們:

  大家好!我競爭的崗位是司法所長。我認為我有能力勝任。

  下面我簡單介紹一下競爭該職所具備的條件:

  (一)我有年從事基層土地管理工作,多年來和村民打交道,有著比較豐富的工作經驗,特別是在處理土地使用權糾紛方面的工作,積累了一定的管理協(xié)調能力和經驗。

 。ǘ┠軌蚬幚泶迕裰g的糾紛,在村民中的威望很高。在處理村民糾紛時,運用了大量的法律知識。我在這方面的工作,實質上起到了人民調解的作用,所以,司法所的工作對于我而言不是一個陌生的工作。

 。ㄈ┰诠ぷ髦杏谐钥嗄蛣诘木。

 。ㄋ模┠軌驁F結同志,在工作中堅持民主集中制。

 。ㄎ澹┦悄軌蚵犎『徒蛹{不同的意見。

  (六)能準確擺正自己所處的位置。如果承蒙大家信任有幸擔任重任,我將竭盡全力不負眾望,做好司法銀行所長競聘稿的工作。

  在新的崗位上,我初步的想法是:

  一、做好理論學習,提高工作水平

  要勝任司法所長職位,高效推進各項工作,一個很重要的前提就是要切實強化學習,不斷拓寬視野,努力提高政策理論水平、業(yè)務知識素養(yǎng)和行政管理努力。

  二、抓好調查研究,當好參謀助手

  要當好領導的參謀必須知情,要知情就必須深入進行調查研究。

  三、搞好主動服務,樹立良好形

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法派出所副所長競聘工作,涉及面廣,綜合性強。在全面落實職責的過程中,服務工作是經常性的工作,搞好了能樹立起全局一個好的形象,搞差了則會影響全局的聲譽。

  最后,我想用三句話來結束我的發(fā)言:我對局領導說,你們的信任和嚴格要求是我努力工作的動力;我對同志們說,友誼和支持比什么都重要,三人行必有我?guī),處處留心皆學問。我對自己說,保持一顆平常心,扎實工作,只要有耕耘就會有收獲!

  不當之處,請批評指正,謝謝大家!

競聘演講稿 篇7

領導者、教師:

  下午好!

  時光飛逝,一年過去了。在這一年里,我取得了人生中最重要的成長和進步。去年的這個時候,我擔任了班主任。那時,我郁郁不樂,不知所措。班主任的工作對我來說是一個新領域。它既新穎又充滿挑戰(zhàn)。學校領導對我的信任和支持,身邊的老師對我的工作和生活給予了幫助和指導,使我能夠順利完成學校布置的各項教育教學任務和日常事務。你的支持和鼓勵對我工作的順利開展是不可或缺的。謝謝你。在這一年里,我也展示了年輕教師應該具備的青春、活力、激情和自信。在過去的一年里,我仔細觀察了我周圍優(yōu)秀的班主任是如何開展班級工作的。我從他們身上學到了很多。盧廣信與情感人和優(yōu)秀班干部的合作管理,鄭緒峰豐富多彩的主題活動和對學生的綜合研究,郭德勇對學生的熱愛和良好的適應性,李玟對學生的耐心和細心的關心,張春華的豪放作風。葉永泉的學生自律和自我探索等方法,都體現(xiàn)了班主任的博愛精神和優(yōu)秀的協(xié)調、管理和組織能力。這對我來說是一筆寶貴的財富。通過用眼睛觀察和用心思考,我對班主任的工作有了初步的了解。

  因為有了太陽,地球上的一切都自由生長。因為有了月亮,夜晚不再昏暗。因為有了星星,天空不再遙遠和空曠。因為我,學生的生活變得豐富多彩。這高度概括了班主任對學生的重要性。班主任工作是學校工作的第一線,是聯(lián)系社會、學校、家長和學生的紐帶。因此,作為班主任,首先要做好協(xié)調工作,協(xié)調好學校與家庭、學生與教師的關系,為學校工作的順利開展服務。同時,要協(xié)調好師生關系,不僅要關心學生的健康發(fā)展,還要維護教師的聲譽。因此,從這個角度來看,班主任也是服務提供者,應該有為學生、為學生做一切的服務精神。1、重視養(yǎng)成教育培養(yǎng)良好的學習習慣和生活習慣對學生的成長和進步非常必要,良好的行為習慣對一個人的終身發(fā)展大有裨益。因此,在課堂上進行良好的道德教育是非常必要的。根據(jù)學生思想的實際情況,并與學校的德育工作密切配合,本學期將從不同的方面和角度對學生進行定期培訓。重點實施《小學生日常行為規(guī)范》,使學生逐步形成良好的品德、行為習慣、學習習慣和積極的學習態(tài)度,不把學生落下。2.建設教師團隊,營造合作共贏的和諧環(huán)境。我將在課堂工作中認真聽取全體教師的意見,充當他們與學生之間溝通的橋梁,為學生與教師之間的平等交流搭建一個良好的平臺,讓每位教師在課堂上感受到輕松和諧的氛圍,讓每位學生在課堂教學中感受到民主自由,讓他們在平等和諧的環(huán)境中健康自由地發(fā)展。3.加強家校關系,讓每位家長都能時刻關注孩子的成長,實現(xiàn)合作、交流和溝通,實現(xiàn)雙贏。父母永遠是孩子最好的老師。他們會盡最大努力關注孩子的成長,所以我會充分利用這一優(yōu)勢加強與學生家長的溝通。4、建立一支優(yōu)秀的班干部隊伍,讓每個學生都能得到不同程度的發(fā)展。班干部是班級管理中不可缺少的助手。建立一支有聲望、有進取心的班級管理團隊是班主任工作的重要組成部分。班主任在班級工作中具有指導和幫助作用,但班主任的工作不能代替班級工作,因此班主任可以建立一個適合班級管理工作的班委,幫助班主任分擔班級管理工作,順利完成班級工作指標。此外,班干部不能實行聘任制和終身制。相反,應建立班干部競爭制度和流動制度,讓有能力但不擅長學習的學生也能擔任班委,以鼓勵和督促他們更好地管理自己和班級,從而激發(fā)他們的自信心和熱情,讓班里的中游爭搶上游,上游優(yōu)秀,后進生更有希望。5、營造班級文化,形成良好的學習氛圍,促進班級健康發(fā)展班級文化建設是班級工作的重點。只有建立良好的班級文化,學生才能形成正確的認識,促進學生向正確的方向發(fā)展。我將從四個方面進行班級建設:勤奮、好奇、讀和說。

  在新的學期里,如果我能繼續(xù)當班主任,我會盡力做到。

  用真誠和寬容對待每個靈魂,用尊重和鼓勵保護每個學生的天性。蘇霍姆林斯基曾經說過,教育技能的全部秘密在于如何去愛和保護學生。我仍然會用平等、尊重和真誠的愛打開每個學生的心扉。在平臺下,我面對的不僅僅是幾十雙渴望知識的眼睛,還有一片需要傾注愛心的廣闊海洋。用智慧挖掘學生的潛能,用思想激發(fā)學生的欲望每個孩子都是一座寶庫,每個學生都是一個完整的生命體,其中有閃光的地方。我將盡最大努力創(chuàng)造條件,提供機會,鼓勵學生克服自我,大膽實踐,讓孩子的潛能轉化為學生的真實能力,并逐步加強和拓展。沒有夢想的生活是蒼白的,沒有理想的生活就像一場噩夢。我把源于理想的熱情、源于無知的勇氣和源于理智的智慧投入到我熱愛的教育工作中。在溫暖而充滿希望的教育圣地——惠民小學,我將以100倍的勤奮和熱情投身于我熱愛的教育事業(yè)。當然,我也有自己的缺點。處理這些問題的方法和手段不夠靈活。我年輕又沒有經驗。我的想法和意見不夠全面。我會盡最大努力向同事學習,甚至請教老班主任,用別人的長處彌補自己的不足。作為一名班主任,我會盡我所能做好工作,這樣我的班級才能成為一個健康、文明、充滿活力的群體。

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