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中層干部競聘演講稿

時間:2021-04-12 09:47:55 競聘 我要投稿

中層干部競聘演講稿范文集合六篇

  演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在日新月異的現(xiàn)代社會中,需要使用演講稿的場合越來越多,你所見過的演講稿是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的中層干部競聘演講稿6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

中層干部競聘演講稿范文集合六篇

中層干部競聘演講稿 篇1

各位領導老師們:

  上午好!

  首先感謝領導老師們給我這一次競聘演說的機會。我先介紹一下我自己。我,許超,20xx年8月生于山東費縣,20xx年畢業(yè)于山東臨沂師范學院中文系漢語言文學專業(yè),大學本科學歷。中共黨員。今天我競聘的是教務處副主任。競聘這個職位,我認為具有以下優(yōu)勢:

  一、教學成績優(yōu)秀。在素質(zhì)教育施行以前進行成績統(tǒng)計分析,在同類學校中所教成績一直名列前茅,多次獲得教學質(zhì)量一等獎。

  二、專業(yè)知識扎實,基本功穩(wěn)固。學校舉辦的論文比賽獲一等二等獎,“二字一話”比賽二三等獎,錄像課比賽二等獎,淄博市教師基本功大賽高中組二等獎,20xx年工作被評為優(yōu)秀。另外畢業(yè)以來沒間斷學習,努力提升自己,所報山東師范大學在職研究生班的學習已順利結(jié)束。

  三、班主任工作經(jīng)驗豐富。自參加工作以來一直擔任高中班主任工作,六年送兩屆畢業(yè)生,所帶班級成績優(yōu)異。因此在班主任工作這一塊積累了一些寶貴的經(jīng)驗,學生也都親切的稱我為“超哥”,與家長的溝通上也積累了許多寶貴的經(jīng)驗,得到學生家長的好評。多次獲校優(yōu)秀班主任稱號,20xx年我被評為淄博市中小學優(yōu)秀班主任。

  四、曾擔任一年半的年級組長,有一定的級部管理經(jīng)驗。我于20xx年下半年在翟主任的指導之下?lián)?0xx級的年級組長,從宿舍管理,學生管理,年級組管理等各方面進行了系統(tǒng)的學習與實踐,積累了寶貴的管理經(jīng)驗。在我們級部各位老師的通力合作下,20xx年高考創(chuàng)下了錄取33個本科的最好學校紀錄。

  五、責任心強,敬業(yè)意識濃厚。作為班主任,我總是早早的來到學校,站在教室門口迎接學生的到來。平時的日常工作中,嚴于律己。曾獲青年優(yōu)秀教師和師德標兵等稱號。

  以上是我競聘的一些優(yōu)勢,我現(xiàn)在恰值而立之年,精力旺盛,有更多的闖勁,如果我競聘上我將在這幾方面開展自己的工作:

  一、提升個人素質(zhì),以身作則,身先士卒。發(fā)揚“大事講原則小事講風格”的傳統(tǒng),始終把自己放在工作的最前沿,起到帶頭作用。工作在前,榮譽在后,重在行動,不做口頭文章。

  二、做好上級命令的傳達與落實,做好級部工作信息的及時上報。做到政令暢通,信息通暢,創(chuàng)造性的開展工作。

  三、人性化管理,以人為本。遇事多詢問,多交流。對同事多理解,少抱怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。

  四、提高協(xié)調(diào)能力,搞好各方關系。增強團隊意識,增強集體榮譽感,為各項工作的順利開展創(chuàng)造一個良好的人文環(huán)境。

  五、認真貫徹新課改與素質(zhì)教育理念,強化學!百|(zhì)量立校建精品學校”的目標。在“5個精”上下功夫,為把學校建設成省規(guī)范化學校而努力。

  六、在所在級部積極推行教師每天鍛煉半小時制度,老師們只有有個好的身體好的精神,才能體會到職業(yè)幸福感,工作起來才更有熱情更有激情。

  七、轉(zhuǎn)變觀念,倡導所在級部年輕老師向?qū)W校老教師多才多藝方面學習,全面發(fā)展,達到在學生面前很多東西都能拿得起放得下的程度。

  以上就是我競聘的演講,作為學校雙職工的我們深知校榮家榮的道理,因此,不管這次競聘我能否當選,我將會一如既往地努力工作,并將其作為一個新的起點,開拓創(chuàng)新,迎難而上,為學校的更好發(fā)展不斷奮斗!

  謝謝大家!

中層干部競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  相比五年前第一次競聘時的羞澀和困惑,今天再次站在這里,我的信心是堅定的,心情是激動的。感謝市分行黨委為我們這些年輕人提供這個展露自己、公平競爭的舞臺。我叫*****,今年31歲,大學學歷,20xx年武漢大學畢業(yè)后曾在**支行工作一年,20xx年調(diào)入市分行機關工作,先后在市分行科技科、公司業(yè)務部、房地產(chǎn)業(yè)務部等部門從事不同崗位的工作,現(xiàn)在中國農(nóng)業(yè)銀行市分行信貸管理部主要從事貸款審查。

  著名作家路遙曾經(jīng)這樣經(jīng)典的說過:“人生的道路雖然漫長,但是關鍵之處,常常只有幾步;特別是在人年輕的時候,這幾步邁不好,有時會影響人生一個時期甚至整個一生”。感謝領導,感謝命運、感謝生活,自己有幸選擇和加盟了中國農(nóng)業(yè)銀行。應該說是農(nóng)行,改變了我的人生軌跡;是農(nóng)行,歷練了我的堅強意志;是農(nóng)行,培養(yǎng)了我的綜合能力。所以,今天我要用“變化”二字簡要的向各位匯報一下我進入農(nóng)行工作以來的成長和進步。第一個變化是增強了責任感和事業(yè)心。自己出身于農(nóng)民家庭,畢業(yè)后依托農(nóng)行發(fā)展平臺買了房、成了家、有了小孩,生活上的重大變化增強了我對農(nóng)行的感恩心態(tài)和主人翁意識,培養(yǎng)了我對工作和家庭的責任感和事業(yè)心;第二個變化是增強了執(zhí)行力和創(chuàng)造力,自己在信貸前后臺多個崗位工作,如何盡快適應崗位和成為部門骨干成為崗位變化過程中必須思考的問題,工作中不順利曾經(jīng)自責過,遇到挫折曾經(jīng)徘徊過,種種歷練之后自己總結(jié)出“唯有扎實做事、做好每一件事”才是萬能法寶,思想認識上的逐步提高,讓我在處理工作中顯得更加得心應手,更加成熟和穩(wěn)重。

  通過這些變化,使我的個人基本素質(zhì)和專業(yè)能力有了較大的提高,概括起來主要有四點:

  第一個是熟練掌握各種信貸管理制度和有關規(guī)定。沒有規(guī)矩,不成方圓。作為信貸管理必須做到嚴格遵守制度,一切嚴格按制度規(guī)章辦事,把握尺度,洞察秋毫,一絲不茍,不讓一份不合規(guī)的文本或者一次不合規(guī)貸款行為在自己眼皮子底下漏過。在信貸前后臺等多個崗位的工作經(jīng)歷,讓我有機會學習和運用包括中小企業(yè)貸款、固定資產(chǎn)貸款、房地產(chǎn)、個人貸款在內(nèi)的各類信貸制度和單項產(chǎn)品辦法。尤其是在信貸管理部工作期間,我即審查法人貸款又審查個人貸款,對農(nóng)業(yè)銀行整個信貸制度體系的理解逐步全面、透徹。

  第二個是具備比較過硬的文字寫作功底。張口能說,動筆善寫,口頭表達能力和寫作能力是一個機關工作人員應該具備的基本能力。自己的工作幾乎每天都在與調(diào)查報告、審查報告和分析總結(jié)打交道,幾年下來,書寫提交的各類報告不計其數(shù)。為了提高自己的公文寫作能力,還堅持自學了《公文寫作基礎知識》《銀行公文寫作》《文學理論原理》等書籍。此外,我還積極參與行內(nèi)組織的一些調(diào)研活動,經(jīng)過曾向行領導提交過《關于農(nóng)行執(zhí)行力建設的幾點思考》、《農(nóng)行業(yè)務發(fā)展的“四個優(yōu)化”和“四個關注”》、《當前性信貸管理過程中存在問題及對策》等多篇調(diào)研文章。

  第三個是具備敏銳的風險識別能力。作為我們高負債、高風險、高收益的銀行業(yè)來說,本質(zhì)特征所決定其必須嚴格風險控制,而嚴格風險控制又要求信貸管理必須具備孫悟空般“火眼真睛”的十分敏銳的風險識別能力。我們中國農(nóng)業(yè)以后實行“自主經(jīng)營,自擔風險,自負盈虧,自我約束”的股份制改革后,更是增強了風險控制理念。自己在工作中對各類企業(yè)進行貸前審查時,全方位綜合考慮借款人的信用程度、違約風險、抵押物價值、盈利水平等因素,最后做出貸與不貸的決策。根據(jù)風險管理框架中的“八要素”理論,自己非常注重信息溝通、風險識別與處理。信息充分、透明、及時對風險防范的重要作用,對企業(yè)授信調(diào)查時,自己不僅要看其財務報表,同時通過觀察企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場、原材料、有關結(jié)算賬戶資金收付、納稅、用電量、用水量等指標甚至收集各類媒體、各類公告的相關信息,綜合了解并分析判斷企業(yè)真實的經(jīng)營狀況。

  第四個是具備分析和解決問題的能力。積極培育其市場意識、營銷意識、分析問題和解決問題的能力,尤其是有意識培養(yǎng)了自己分析判斷能力和解決問題的能力。在風險的預測方面,一切講究科學,按科學辦事,不憑主觀經(jīng)驗去判斷現(xiàn)象,不用經(jīng)驗去代替信貸管理制度。不斷創(chuàng)新信貸管理理念,總結(jié)信貸管理方法,在檢查中學會發(fā)現(xiàn)深層次的問題,站在一定的高度從俯視的角度,打開視野,舉一反三看問題,從多角度發(fā)現(xiàn)存在的風險,能夠透過現(xiàn)象看本質(zhì)。

  下面我鄭重向各位宣布將要競聘的崗位,我競聘的是信貸前臺或后臺部門副經(jīng)理,或許這聽起來有點狂妄,我的理解是任何崗位對我來說都是挑戰(zhàn)和機會,賦予新的平臺必將激發(fā)我更大的潛能。如能得到提升,我將從以下幾個方面努力:

  (一)在加強自身學習上,繼續(xù)擴大自己的知識面。現(xiàn)代社會信息量大、知識更新快、新生事物不斷涌現(xiàn),這就對我們銀行工作人員的業(yè)務技能提出了更新、更高的要求,必須以嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,契而不舍的拼搏精神,充分利用點滴時間,博覽群書,廣泛積累知識,更要強化對計算機、新技術的熟練掌握和運用,以適應時代發(fā)展的需要。

  (二)在加強業(yè)務技能上,更加熟練掌握法規(guī)制度。法規(guī)制度是我們銀行工作人員判斷企業(yè)項目是非曲直的一把尺子,依法辦事是我們必須遵循的基本原則,因此。自己不僅要熟悉農(nóng)業(yè)銀行的全面基礎業(yè)務工作,而且要掌握相關的法律條文和行業(yè)規(guī)章等,并準確理解其基本精神,只有這樣,才能客觀公正、實事求是地對工作現(xiàn)象作出正確的判斷和評價。

  (三)在嚴格管理上,不斷提高信貸管理工作質(zhì)量。一是嚴格組織貸前調(diào)查,把好貸款準入關。進一步落實好貸款調(diào)查、審查制度,從源頭上防范風險。通過信息收集、認真辨別、嚴格核實、評估風險影響等措施,以確定采取針對性的防控風險策略。二是堅持制度落實措施,完善制度辦法,增強風險防范能力。最大限度集中大家的智慧,提高貸款審查水平,保證貸款決策的科學性。

  (四)在工作作風上,勤奮務實建功立業(yè)。自己一定要勤于經(jīng)常下基層搞好一線情況調(diào)查。勤于及時向領導匯報,請示工作中取得的成績和存在的問題。親自過手查閱、落實、收集相關資料,面對每天繁瑣雜亂的工作,要做到心中有數(shù)、主次分明、突出重點、合理運籌。同時,工作上求細,就是要嚴謹細致。注意磨練自己的細心和耐性。實事求是。敢于說真話,亮實情,不欺上瞞下,不弄虛作假,不圖虛名,不搞“花架子”,做到“誠實、守信、公正、公平”。總之一定要以大局為重,上尊敬領導,下團結(jié)同事,關心員工,為員工辦實事,協(xié)助部門經(jīng)理全力以赴搞好部門工作。

  尊敬的各位領導、各位評委,如果我這次能夠有幸而競聘上部門副經(jīng)理,我將在分行的正確領導下,團結(jié)帶領一班人,腳踏實地、一步一個腳印,全心身地投入到工作中去,全面圓滿完成分行分配的各項工作任務。

  如果我這次落聘,我決不氣餒,我將以更加旺盛的精力、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作、更加務實的作風,提高自身素質(zhì),在現(xiàn)在的崗位上做出更大的貢獻。用實實在在的行動,實現(xiàn)自己的人生價值。

  謝謝大家!

中層干部競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導、同事:

  大家好!

  一、自我介紹

  我叫,年月出生,月日加入中國共產(chǎn) 黨,7月畢業(yè)于大學會計學系,8月至1月在地方稅務局工作,雖然參加工作才五年時間,我的工作經(jīng)驗和實踐經(jīng)驗仍不夠豐富,但在短短的五年時間里,我從事過稅收管理員,稅款征收員,發(fā)票管理員,文書檔案管理,稅源監(jiān)控管理,稅收會計和經(jīng)費會計等涉稅業(yè)務和財會業(yè)務,對稅收各項工作有了更進一步的了解和認識,現(xiàn)在我正著手準備注冊稅務師和在讀研究生學習,我深信“干一行,愛一行,專一行”的信念。

  二、競爭的目的與崗位優(yōu)勢

  在人生的旅途中,我喜歡大膽的、不斷的追求新的目標,夢想,我本著檢驗、學習、提高的目的走上了今天的演講臺,希望能夠?qū)ふ业较乱徊降娜松。我堅信:人生沒有過不去的坎,只有走不完的路。所以我參加了此次競爭上崗,我競爭的崗位是,我認為自己有以下優(yōu)勢:

  1、具有嚴于律己,誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實待人,嚴于律己的處世之道,在日常的生活工作中,不斷加強個人修養(yǎng)和黨性鍛煉,始終以“實實在在做人,勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結(jié)同志。

  2、自我學習自我完善的提高。學習是一個人不斷提高不斷進步的源泉。我比較注重自身素質(zhì)的提高,虛心好學,勤奮肯鉆,做事對自己有信心。

  3、具有較強的組織協(xié)調(diào)溝通能力,能盡職盡責認真完成領導交辦的各項工作任務。溝通協(xié)調(diào)有利于組織合力,社會合力,達到組織目標,取得組織績效;“眾人劃漿開大船”,我相信團隊建設的力量,只有一個學習型的、協(xié)作型的、競爭型的團隊,才會在工作中發(fā)揮最大的經(jīng)濟、效益、效率,促進各項工作提能增效。

  4、我受黨的培養(yǎng)教育多年,有嚴明的組織紀律性和“認認真真辦事,實實在在做人”的作風以及一顆忠誠于稅收事業(yè)、服務于人民群眾的責任心。且我正處于干事業(yè)的最佳年齡,精力旺盛,頭腦靈活,思想成熟,這些是我做好一切工作的前提和保證。

  5.事業(yè)心強,有進取精神,能出色完成領導交辦的各項工作任務。我工作踏實肯干,力求完美;業(yè)務上爭先創(chuàng)優(yōu),不甘落后,處理問題切實有效,能當好領導的好幫手,同事的好朋友。

  6、工作能力強,接受新事物快,這有利于開拓工作新局面。如我在參加工作的五年時間里換過多個工作崗位,能迅速進場入軌,開展工作,并在人員少、工作量大,各種事務性工作及檢查繁多的'情況下,對自己負責的各項工作能快速、準確、及時地完成,報送的各種材料、報表及時準確。

  四、竟職上崗后的設想與措施

  如果我應聘上該職位,我將從以下四方面做好此項工作:

  1、加強學習,全面提高自身素質(zhì)!皩W無止境”,從我做起,努力學習各種新知識,適應時代發(fā)展的需要,為領導的決策提供有價值的參考。在思想上樹立主人公觀念,以全局為重,以事業(yè)為重,將自已的才智毫無保留的貢獻出來,不計個人得失,不做無為之士。在工作中,我會維護中心形象,維護班子形象,講團結(jié)顧大局。擺正自己的位置,做好自己的工作,做到“三個服從”,即個性服從黨性、感情服從原則、主觀服從客觀。讓領導放心,群眾滿意。

  2、認真干好本職工作,配合正職開展好各項工作。緊緊圍繞省局“內(nèi)提素質(zhì),外樹形象,打造陽光地稅”工作總體目標,認真按照“依法治稅,陽光辦稅,科技管稅,人才興稅,著力培稅,服務促稅”工作總體要求,配合正職開展好稅政三科“十一稅兩費”稅(費)種具體業(yè)務問題解釋和處理,做好相關稅源監(jiān)控管理及稅收收入分析。不越權(quán),不越位;積極思考,建言獻策;團結(jié)科內(nèi)同事,共同做好稅政工作。

  3、凝聚三方面力量,提高團結(jié)協(xié)作能力。就是凝聚與領導、與相關科室、與同事的力量,著力在最佳工作效能上有新的提高。一是在工作思路上要與領導搞好應接,發(fā)揮助手作用。做到組織上服從而不盲從,奉命而不唯命,善上而不唯上;工作上主動而不盲動,當助手而不甩手,融合而不迎合;思想上尊重領導,幫助領導排憂解難。二是在整體聯(lián)動上要與相關科室搞好對接,樹立整體分合觀念。做到全局一盤棋,達到整體聯(lián)動的效果。三是在實際工作中要與同事搞好連接,營造良好氛圍。做到率先垂范,嚴于律己,處事公道,誠懇待人,多一份理解,多一份諒解,多一份寬容,多一份信任;尊重同事,關心同事,設身處地為同事著想,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。

  4、堅持以人為本科學發(fā)展為中心,在實際工作中提高地稅文化精神建設,將地稅文化的理念與地稅人的價值觀、道德觀,結(jié)合起來,提高地稅人的文化素養(yǎng)和整體業(yè)務水平。樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀,樹立地稅人的整體社會形象。

  我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

中層干部競聘演講稿 篇4

  尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!很高興能站在這個講臺向各位領導匯報我的工作,論述我的觀點。有一句格言這樣說:人生舞臺的大幕隨時都可能拉開,關鍵是你愿意表演,還是選擇躲避。憑著這句話,也憑著多年的工作經(jīng)驗,我站在了這個演講臺上參加中層競聘演講。

  我叫XXX,今年XX歲,中共黨員,XXXX學歷,畢業(yè)于XXXXXX。曾擔任過副主任,現(xiàn)任副主任。多年的工作和進取,我開闊了眼界,提高了能力,積豐富了經(jīng)驗,而這些都有利于我盡快進入新角色,適應新工作。

  古人云:“天生我材必有用”。根據(jù)對自身條件的客觀分析,我認為自己具有以下六個方面的任職優(yōu)勢。

  一、有較好的道德修養(yǎng)。

  二、事業(yè)責任心強。

  三、協(xié)調(diào)能力強。

  四、在基建方面管理經(jīng)驗豐富,負責參加過多條水利工程建設,工程質(zhì)量、安全、進度控制到位。

  五、具有較強的組織、執(zhí)行能力。

  六、具有熱愛水利工作的心。

  各位領導、各位評委,“平靜的湖面,煉不出精悍的水手,安逸的環(huán)境,造不出時代的偉人。”我深深懂得,要把工作做好,光坐而論道、紙上談兵是無濟于事的,重要的是腳踏實地地去干。 這次競聘,如果有幸入圍,我將服從領導的安排和調(diào)整。但我覺得我對中層干部這個崗位的工作最有把握:

  一是對業(yè)務流程是最熟悉的;

  二是有能力處理好水利管理相關事務。

  如果承蒙大家的厚愛,給我一個施展才華的機會,我將全力以赴,圍繞目前我局的工作重點,結(jié)合自身實際,做到以下幾點:

  一、刻苦學習,提高理論水平。

  二、勤奮實干,率先垂范。

  三、團結(jié)協(xié)作,銳意進取。

  四、加強內(nèi)部管理,提高管理創(chuàng)新能力,做好“電網(wǎng)建設、管理協(xié)調(diào)”等工作。

  五、認真組織,科學管理。

  六、強化培訓,績效考核。

  各位領導、各位評委,幾分鐘的競聘演講,并不能盡述我對做好今后工作的諸多設想,然而卻足以表達我對水利事業(yè)的執(zhí)著和熱愛。假如我競聘成功,我將在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己,以我局的發(fā)展為自己終身的奮斗目標!

  我的演講結(jié)束。謝謝大家!

中層干部競聘演講稿 篇5

  此時此刻,我之所以勇敢地站在這里,是因為我來自班主任工作的第一線,對班主任工作的酸甜苦辣有切身感受;伴隨著XX中學由基礎薄弱校到縣級一類校的發(fā)展,我在這里工作了整整十年,清晰地看到了我校過去德育工作的成功與不足。我愿為班主任吶喊,喊出他們的心聲,我愿為我校的德育工作倡議,充當一名馬前卒。

  首先我認為德育干部應正確認識班主任工作。在我們這類普通中學,班主任是兼職而不是專職,兼職之外有一個完整的工作量,如果把班主任從教學中獨立出來看待,眉毛胡子一把抓,勢必導致班主任整天疲于奔命、顧此失彼,失去育人工作的藝術性,是對藝術的扼殺,長此以往,德育工作必定會葬送在麻木不仁的狀態(tài)之中,這是每個人都不愿意看到和經(jīng)受的,這就要求德育干部對班主任工作的分配要有重點,講藝術。

  二、德育干部是一個服務者,是一個動脈栓塞通。俗話說,眾人拾柴火焰高,在一個為共同目標奮斗的過程中,班主任之間避免不了小小的磨擦,這是我知道他們最需要的是意味深長(恰到好處)的三言兩語的“及時雨”,而不是劈頭蓋臉地訓斥、漠不關心的木訥,更不是敵我矛盾上報。當一個老師和學生偶然摩擦起火時,我有能力做到幾分鐘后讓學生俯首帖耳地去找班主任承認錯誤,這里,體現(xiàn)的是一種藝術魅力,失去藝術的工作是枯燥乏味的。

  三、保護班主任資源,仁政無敵。德育干部是班主任工作的傳達者,更應是班主任最知心的后防。當一個班主任工作偏離軌道時,你應該拉他一把,當某個班主任滿腹牢騷時,你應有一副兼聽則明的耳朵,一顆善解人意的心靈,一個容納百川的胸懷。當班主任失去信心時,你應該讓她感到整個隊伍和他風雨同舟。如果在他最疲憊的時候給他加兩塊磚,就不如讓他稍事休息后讓他推一車磚。人非草木,孰能無情。如果德育工作深入人心,我們的班主任隊伍將是一支勝不驕敗不餒、打不垮的鐵軍。

  四、扮好角色,勇于當槍。德育干部應視學校大業(yè)為己任,視教師利益為己利,不計較個人得失,正視自身地位,不孤芳自賞,不剛愎自用,要甘愿做一桿槍。當教師利益受到損害時,要敢于仗義執(zhí)言,當上級工作來臨時,要虛心納諫,博采眾議,集全體班主任的智慧為靶子,彈無虛發(fā),為XX中學射出一個個光輝燦爛的德育碩果。

  五、應注意和教學、總務部門的工作協(xié)調(diào)。完成工作計劃應有一個循序漸進的過程,不能期末搞突擊,和教學工作明爭暗斗,苦了班主任和學生。當后勤主任為財產(chǎn)損壞喋喋不休時,你應自省,當教學主任為學習風氣不濃而滿目愁云時,你應自省,是否德育工作出現(xiàn)了漏洞,缺乏了實效性,長自省才能常常醒,如果人人能自省,我們學校各部門工作有機結(jié)合,怕什么驗收,懼什么檢查,XX中學比以往任何時候都經(jīng)得住考驗。我就是一個善于自省的人。

  六、學會學習工作才會有時代特色。二十一世紀的人才競爭,比的不是已掌握知識的多少比的是掌握知識接受信息的速度,速度決定效率,效率決定業(yè)績。德育主任應轉(zhuǎn)變觀念,勇于拋棄一些陳規(guī)陋習,盡快創(chuàng)建本校早就出現(xiàn)的校刊、廣播站、德育基地、手拉手活動,讓學生會自我管理,德育處正確引導,扎實培訓,利用校園媒體正確引導,規(guī)范校園文明,行為規(guī)范,怕什么學生見面羞于問好,下課學生打架斗毆,衛(wèi)生死角,語言垃圾,該隱去的都將消失,不合時宜的必將過去,讓我們滿懷信心,迎接X校長談到的的網(wǎng)絡時代吧!

中層干部競聘演講稿 篇6

各位領導、各位同事:

  你們好!

  今天,我能夠站在這里發(fā)表我的競職演講,我為自己感動與驕傲。當然,我知道,之所以能夠走上這個講臺,是領導愛護和賞識的結(jié)果,是同事們關心和支持的結(jié)果。但我仍然為自己感動。因為,在人生旅程和事業(yè)追求中,我向著新的目標發(fā)起了沖刺。不論成功與否,在為了心中的理想而執(zhí)著追求這一點上,我已經(jīng)成功了。所以,我為今天的演講起了一個題目《為信仰而歌》。

  九年前,年少輕狂的我,帶著學生的稚嫩和對法治的信仰,通過全省增編補員考試走進了桓臺法院。那時的我,有的是激情和勇氣,缺少的是睿智和成熟。在基層法庭的5年,是我不斷成長的5年。5年間,我審理了400余件民事糾紛案件,執(zhí)結(jié)案件300余件,件件都沁透了我的汗水。為了妥善處理糾紛,我時常漂泊在城鄉(xiāng)之間,了解當事人的情況、做好當事人的工作。為了提高案件執(zhí)結(jié)率,我時常利用晚上的時間,與同事們一起集中統(tǒng)一執(zhí)行。我還多次遠赴外省執(zhí)行任務,不僅用自己的努力維護了當事人的合法權(quán)益,也積累了一定的司法經(jīng)驗。繁忙的工作并沒有泯滅學習的熱情,相反更激發(fā)了我對法律的迷戀,不斷加強理論學習。1995年初取得律師資格,1996年開始研讀中國社會科學院在職研究生,1997年取得全國法院初任審判員資格。

  每每這樣的時刻,我并不感到累,我樂此不疲。因為,從當事人的眼中,我看到了對法治的渴望,對正義的期盼。正是他們堅定了我對信仰的追求。雖然我也遇到了很多挫折,也曾一度消沉,但仍然信仰不改、追求無悔。正是這段時光,讓我真實地感受了基層司法生活,真正領悟了法治的精神所在。

  后來,我被調(diào)到經(jīng)濟庭工作,工作相對單一,使我有時間能夠?qū)鶎铀痉ㄖ杏龅降囊恍﹩栴}進行理性的思考。這段時間,我緊緊抓住審判業(yè)務不放松,努力把審判工作推向?qū)I(yè)化、細致化、縱深化。共審理各類商事案件400余件,積累了較為豐富的司法經(jīng)驗和司法技術。一是注重新類型案件的審理。主審了全院第一起代位權(quán)糾紛案、第一起期貨委托交易糾紛案、第一起股東權(quán)糾紛案等各類新類型案件,件件做到了準確判斷性質(zhì)、正確適用法律。二是突出程序意識,完善庭審程序。主審的技術秘密侵權(quán)糾紛案在全市商事審判庭審觀摩中獲得一致好評。三是強化判決書的寫作,積極推進裁判文書改革。在判決書的寫作上,理論聯(lián)系實際,把事實認定與判斷推理有機結(jié)合起來,逐步提高判決書的理論性、邏輯性和可讀性。近三年市法院及我院的裁判文書評比中,我撰寫的三篇判決書均獲一等獎。

  法官不僅需要熱情,更需要智慧。我并不智慧,但我可以借用智慧,相信執(zhí)著可以借來智慧。我在做好審判工作的基礎上,重點加強了法學理論學習和調(diào)查研究。先后結(jié)合審判實踐,進行了商業(yè)秘密保護、商事庭審改革、法院調(diào)解制度改革、合議制度研究、法院現(xiàn)代化問題、證據(jù)規(guī)則庭審應用等方面的專題調(diào)研。在審判流程與庭審的相互關系和銜接方面,提出了庭前程序的構(gòu)想,為完善庭審程序開拓了思路。在庭審程序和司法理念方面,通過強化法官的庭審消極性、中立性,提升當事人的舉證責任和積極性,完善證人出庭作證制度,推動了抗辯式庭審的發(fā)展;通過現(xiàn)代化法院的研究和建設,逐步樹立了中立、消極、親和、嚴謹?shù)乃痉ɡ砟睿煌ㄟ^合議制度的改革實踐,充分發(fā)揮合議庭集思廣益、相互制約的作用,切實落實合議庭職權(quán),推進了合議制度的發(fā)展完善。最近4年來,我先后撰寫論文16篇,各種調(diào)研報告14篇,法治時評11篇,達30余萬字。撰寫的《技術秘密的構(gòu)成及其侵權(quán)處理》、《論調(diào)解與審判分離》、《死亡賠償不是生命賠償》、《庭前聽證程序設立構(gòu)想》等文章在《中國律師》《檢察日報》《山東審判》等專業(yè)雜志報刊上發(fā)表,《庭前聽證程序設立構(gòu)想》一文還獲得淄博市優(yōu)秀社會科學成果獎。撰寫的《證人出庭作證制度的現(xiàn)狀及其重構(gòu)》獲省級二等獎,《企業(yè)出售后債務的承擔》獲市級一等獎,《民主與獨立—合議制度的兩大基石》獲市級二等獎。

  九年的司法經(jīng)歷,在我的生命中一晃而過。但我不為時光流逝而感嘆,因為對法治堅定的信仰和執(zhí)著的追求已將我的人生定格。當初的激情和勇氣仍在,更多了些睿智和成熟。而這些就是我做好今后工作的本錢。如果大家給我機會,讓我走上中層副職的崗位,我相信一定能夠勝任新的工作。我不會讓各位對自己的選擇感到后悔。

  我的演講完畢!謝謝

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