局長競聘演講稿匯編五篇

　　演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內(nèi)容、限定演講的速度的作用。在社會發(fā)展不斷提速的今天，我們可以使用演講稿的機會越來越多，你所見過的演講稿是什么樣的呢？以下是小編整理的局長競聘演講稿5篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

局長競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

　　大家好!今天，我懷著感恩的心，登上這個特殊的舞臺。衷心感謝局領(lǐng)導(dǎo)給我這次難得的參與競爭和接受挑戰(zhàn)的機會。在局這個團結(jié)又溫暖的大家庭里，既有壓力，更有動力。如果說這些年來我能有所進步的話，那也是各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們指導(dǎo)、幫助和關(guān)心、支持的結(jié)果。在此，我衷心說聲謝謝。

　　競爭上崗也是一種責任，是我們對社會的一種承諾，我有幸處于競爭的年代，感到無比自豪。我深知，作為我局的一員，我們每個人身上都扛著屬于自己的責任!今天的我，便是為責任而來!參加縣計生局副局長競聘演講稿，我認為自己主要有以下四個優(yōu)勢：

　　一、具有較好的綜合素質(zhì)。在日常生活和工作中，我注重在學習和實踐中不斷加強個人修養(yǎng)和政治修養(yǎng)，逐步提高政治水平。在政治紀律上，我的工作作風端正，公仆意識強，始終把本職工作放在首位。

　　二、具有團隊合作精神和良好的協(xié)調(diào)能力。在待人接物方面，我以誠待人、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事，醫(yī)保局局長競聘演講稿，主動搞好團結(jié)協(xié)調(diào)。在組織觀念方面，認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決定，工作到位但不越位，作風正派，嚴格要求自己。工作多年來，我一直能與同事友好相處，對領(lǐng)導(dǎo)部門員工能夠團結(jié)、友愛、互助，對其他部門能夠積極溝通協(xié)調(diào)幫助，能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍，以較強的親和力贏得了大家的信任與支持。

　　三、業(yè)務(wù)能力強�！傲_馬并非一日建成，成功更非一蹴而就”。*年來，我一直把工作這個過程當作是學習和積累的過程，收獲了豐富的工作經(jīng)驗。我自信我能在為加強口岸綜合管理和協(xié)調(diào)，推動口岸提速增效，降低外貿(mào)進出口成本，進一步增強口岸總體競爭力等方面工作盡自己的一份綿薄之力。

　　四、具備盡心盡力、嚴于律己、信訪副局長競聘演講稿、吃苦耐勞的精神。多年部隊生活的磨煉，使我擁有了“三勁”性格。一是在工作面前有“闖勁”。工作中我不會固步自封、謹小慎微，而是奮力開拓、頑強拼搏。二是在困難壓力面前有“韌勁”。在工作中，無論遇到什么樣的困難和挫折，我都能保持積極向上的精神，以堅忍不拔的毅力去正確對待。三是在業(yè)務(wù)面前有“鉆勁”。面對業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的難題，我總是不會就學，不懂就問，向行家學，向同志學，向?qū)嵺`學，向書本學。正是這種業(yè)務(wù)上的“鉆勁”，使我每踏上一個新的工作領(lǐng)域，都能很快進入角色，勝任工作。

　　如果我這次能夠得到大家的支持，光榮當選，我將全力以赴，圍繞目前我局的工作思路，協(xié)助局長不斷提高口岸綜合管理水平，本著“建設(shè)口岸、服務(wù)開放、推進通關(guān)、發(fā)展物流、構(gòu)建和諧”的發(fā)展思路，為我市經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展提供有力支持。我將從以下幾方面努力，企業(yè)登記注冊分局副局長競聘演講稿：

　　一、狠抓口岸運行，力促口岸貨運量再上新臺階。全面提高各碼頭軟硬件設(shè)施功能，抓好貨源的吸引工作，特別是要大力拓展三資企業(yè)集裝箱海運進出口業(yè)務(wù);積極引進國際國內(nèi)一流船代、貨代企業(yè)和物流企業(yè)落戶，逐步形成規(guī)范運營、有序競爭、充滿活力的口岸運營體系;加強碼頭運營方、查驗單位及進出口企業(yè)的協(xié)調(diào)聯(lián)動，力爭實現(xiàn)口岸貨運量新突破。

　　二、集中精力抓好口岸規(guī)劃建設(shè)，不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施。1、進一步完善口岸應(yīng)急指揮中心系統(tǒng)的建設(shè)和升級，繼續(xù)做好口岸碼頭與查驗單位監(jiān)控中心的信號聯(lián)網(wǎng)和數(shù)據(jù)傳輸工作。2、加快推進市區(qū)車檢場快速通關(guān)和卡口聯(lián)網(wǎng)試點的推廣工作，進一步優(yōu)化通關(guān)環(huán)境，推進口岸“大通關(guān)”建設(shè)。

　　三、建立健全管理協(xié)調(diào)機制，全面提高口岸管理服務(wù)水平。加強口岸綜合協(xié)調(diào)，規(guī)范口岸管理工作，完善口岸聯(lián)系會議制度和部門座談會制度，密切工作關(guān)系，及時解決問題，充分發(fā)揮口岸的整體效能。

　　四、加大口岸資源的整合力度。要在科學發(fā)展的指導(dǎo)下，適應(yīng)生產(chǎn)力布局和區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的需要，堅持集約原則，統(tǒng)籌口岸規(guī)劃，整合和利用好現(xiàn)有岸線資源。

　　五、進一步優(yōu)化通關(guān)環(huán)境，扎實推進口岸“大通關(guān)”工作。積極探索適合珠�？诎兜谋O(jiān)管和通關(guān)方式，建立健全口岸電子監(jiān)控系統(tǒng)及口岸網(wǎng)絡(luò)平臺的運營機制，實行信息資源共享，提高口岸通關(guān)效率，努力把惠州口岸建設(shè)成為通關(guān)便捷、服務(wù)高效、監(jiān)管規(guī)范、成本低廉的具有競爭力的口岸。

　　六、深入開展口岸精神文明共建活動。加強共建活動的長效機制和宣傳、組織工作，積極爭取政府和企業(yè)的支持，籌措專項資金開展形式多樣的口岸共建活動。

　　七、堅持不懈抓好口岸安全生產(chǎn)工作。進一步落實安全生產(chǎn)責任制和各項安全措施，做好安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的宣傳工作,重視經(jīng)常性安全檢查，落實好港口碼頭車檢場的安全運作預(yù)防機制，確�？诎栋踩珪惩�。

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，回顧自己的成長歷程，我深深感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的教育培養(yǎng)，感謝同事們對我工作的幫助和鼓勵。今天，我坦誠地接受您們的檢閱、評判和挑選。最后，面對大家注視的目光，我還想真誠的說一句：請給我一次機會，我會做得更好!

　　我的演講結(jié)束。謝謝大家!

局長競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委，同志們：

　　大家好！首先感謝局領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這么一個機會，同時也感謝各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們在工作中對我的信任和支持。今天，我競聘的崗位是水庫管理局副局長競聘演講稿。

　　在多年的工作中，培養(yǎng)了我較強的組織協(xié)調(diào)和駕馭全局的能力，并具備“大事講原則，小事講風格”的團隊精神，營造團結(jié)和諧、心齊氣順的工作氛圍。還具有較強的事業(yè)心、責任感，工作業(yè)績比較突出。該同志工作能力強，力說力行，親力親為，務(wù)求實效。曾獲得口岸局副局長競聘演講稿、縣計生局副局長競聘演講稿的榮譽，其成績得到了領(lǐng)導(dǎo)的認可。

　　下面，談一下我如何干好這個工作，我認為要干好旅游局副局長的工作要做到以下幾點：

　　第一，要有執(zhí)行意識。

　　要嚴格執(zhí)行上級的各項管理規(guī)定，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作任務(wù)。制定全縣旅游業(yè)發(fā)展的總體規(guī)劃、中長期計劃和年度計劃，并負責組織指導(dǎo)、監(jiān)督、實施。負責本轄區(qū)內(nèi)的醫(yī)保局局長競聘演講稿。

　　第二，要有團結(jié)意識。

　　工作不是一個人就能完成的，不管做什么都要團結(jié)大家一道，協(xié)調(diào)各方面力量擰成一股繩，把工作干好。要端正與局長的關(guān)系，做到放心不放任，放權(quán)不攬權(quán)，信訪副局長競聘演講稿；端正與部下的關(guān)系，做到用人不疑人，工作有布置、有思路、有措施。

　　第三，要有創(chuàng)新意識。

　　旅游局副局長這個職位既是一個領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，企業(yè)登記注冊分局副局長競聘演講稿，又是一個講求實干的職務(wù)。作為副局長整天坐在辦公室里，批批文件，指指點點不行，要經(jīng)常下基層、做考察，對全縣的旅游資源有一個整體性的把握，并了熟于心，做到心中有數(shù)，站在全縣的高度，對縣域旅游資源進行合理開發(fā)。

　　第四，要有公仆意識。

　　應(yīng)該把職工當作自己的兄弟姐妹，把群眾的事當作自己的事去對待，操真心，出實力，搞好服務(wù)。

　　總之，作為一名旅游局副局長要有高度的敬業(yè)觀念和奉獻精神，必須不斷加強職業(yè)道德修養(yǎng)，有較強的事業(yè)心，對所從事工作要盡職盡責，盡心盡力，見利就讓，見困難就上，把工作放在第一位。

局長競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

　　大家上午好！

　　非常感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次參加公開競聘的機會，我本著檢驗、學習、提高的目的走上今天的演講臺。在此請允許用我誠摯的、感恩的心來對大家說一聲“謝謝”！感謝長期以來關(guān)心、支持和幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們！是你們給了我信心，使我能夠有資格站在這里，站在這個挑戰(zhàn)和機遇并存,成功與失敗同在的講臺上來接受各位領(lǐng)導(dǎo)的選拔。希望靠自己的能力更好地為我局的郵政事業(yè)服務(wù)。

　　一、我的工作簡歷：

　　二、我對支局長崗位的認識：

　　我認為一個合格的支局長應(yīng)該具備以下幾個條件：

　　1、要對工作高度負責：

　　對工作負責是干好本職工作的前提，一個人如果沒有責任心就是再有能力，也干不好工作。責任心是最基本、最首好的條件。一個人的責任心如何，決定著他在工作中的態(tài)度，決定著其工作的好壞和成敗。有了責任心，才會認真地思考，勤奮地工作；才會按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)，圓滿解決問題；才能主動處理好分內(nèi)與分外的相關(guān)工作，從事業(yè)出發(fā)，以工作為重，有人監(jiān)督與無人監(jiān)督都能主動承擔責任而不推卸責任；在我25五年的郵政工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，放棄休息時間，每天都能在第一時間出現(xiàn)在單位，按照前一天的打算，看看今天都需要怎么做，網(wǎng)點的工作都需要怎么安排，對外如何發(fā)展我們的業(yè)務(wù)，經(jīng)常在跑村郵站和銷售各種任務(wù)的時候，努力發(fā)展我們的忠實客戶，從而拉動我們各項業(yè)務(wù)的發(fā)展。

　　2、要有不折不扣的執(zhí)行力

　　執(zhí)行力，就是保質(zhì)保量的完成上級交辦的事情，在接受任務(wù)后應(yīng)盡一切努力，想盡一切辦法把工作做好。執(zhí)行力是企業(yè)成功的一個必要條件，網(wǎng)點要見效益就更離不開好的執(zhí)行力。當戰(zhàn)略方向和目標計劃已經(jīng)確定，這時候執(zhí)行力就變得最為關(guān)鍵。做好執(zhí)行力就應(yīng)該做到：首先，要設(shè)立清晰的目標和實現(xiàn)目標的進度表，目標一旦確定，一定要層層分解落實。其次，找到合適的人，并發(fā)揮其潛能。其三，修改和完善規(guī)章制度，搭建好組織結(jié)構(gòu)。其四，倡導(dǎo)“真誠、溝通”的工作方式，發(fā)揮合力，使效率得到最大限度的提高。就一名支局長而言，要認真執(zhí)行各項制度要從自己做起，監(jiān)督授權(quán)業(yè)務(wù)的合法合規(guī)，嚴格執(zhí)行檢查，落實檢查要求，要按照要求和頻次加強現(xiàn)場和非現(xiàn)場的監(jiān)控，定期和不定期地進行自查。特別要嚴格檢查雙人臨柜、雙人管庫、雙人復(fù)核；錢賬分管、章證分管的制度、三級密碼權(quán)限制度、大額核保制度、日終互盤制度、繳協(xié)款制度、異常情況報告制度、網(wǎng)點“人離機退、章證入柜上鎖” 等制度的執(zhí)行情況。做到相互制約，相互監(jiān)督，把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

　　3、要注重培養(yǎng)全所的團隊精神

　　支局所是一個整體，整體的氛圍良好，其樂融融，大家朝著一個目標努力，支局發(fā)展也蒸蒸日上。反之，內(nèi)部人員勾心斗角，矛盾激化，消耗這個小整體有限的資源，阻礙著支局的發(fā)展，是企業(yè)管理上最不想見到的“內(nèi)耗”。作為一名支局長一定要搞好內(nèi)部管理，搞好內(nèi)部員工的團結(jié)和諧。我覺得主要在于溝通，溝通是解決問題、化解矛盾、融洽關(guān)系的有效途徑之一，其關(guān)鍵是要學會主動溝通。溝通就是要關(guān)心和愛護職工，了解職工的思想情況和工作動態(tài)，為職工解決實際問題。在溝通的過程中，應(yīng)肯定職工的工作成績，同時指出應(yīng)該避免犯的錯誤。還要接受職工的有建設(shè)性的意見或建議，并給予鼓勵，給予鍛煉的機會，使職工更好更快地成長。另一方面是加強從業(yè)人員全方位教育：不但讓員工懂得國家的方針政策、銀行業(yè)的有關(guān)法律法規(guī)，更要讓員工自覺多多學習業(yè)務(wù)理論知識、業(yè)務(wù)操作知識、新業(yè)務(wù)知識，為熟練的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

　　最后要把以“客戶為中心”的理念貫穿于我們工作的始終�！翱蛻魟�(chuàng)造市場，客戶創(chuàng)造價值，客戶是我們的效益之源，是我們的衣食父母，有了客戶，我們的業(yè)務(wù)才有發(fā)展，員工的價值才能夠體現(xiàn)。如果每個崗位的員工都能嚴格要求、嚴格規(guī)范、嚴格標準、嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，業(yè)務(wù)操作中的風險就會得到有效的遏制。要在全體員工中大力倡導(dǎo)、深

　　入宣傳價值最大化、引導(dǎo)和帶領(lǐng)全所員工形成規(guī)范操作，防范風險的良好氛圍，真正把為前臺、為基層、為客戶服務(wù)當作提升風險與回報管理水平的出發(fā)點和歸宿，就能有效提高我行風險管理和內(nèi)控政策、法規(guī)、制度的執(zhí)行和落實，全面加強風險管理和內(nèi)控建設(shè)具有不可替代的重要作用。要更新服務(wù)意識，以更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)回報客戶。

　　三、我競聘的優(yōu)勢：

　　1、長期工作在郵政一線，使我有了很深厚的郵政基本功。一直以來，我始終堅守在營業(yè)一線，從一名普通的職工到支局所長，在一線我積累了大量的.業(yè)務(wù)知識和工作經(jīng)驗，這是我賴以工作的基礎(chǔ)，也是我做好支局所工作的基石。更是我競聘支局長的優(yōu)勢。

　　2、長期奮戰(zhàn)在支局所長的崗位上，使我非常熟知崗位

　　的要求，同時也學會了各種業(yè)務(wù)技能。長期的業(yè)務(wù)辦理，使我積累了相當多的技能，對我從事的所主任崗位也非常熟悉，我熱愛這份工作，也熱愛這個崗位。

　　3、長期與農(nóng)民打交道，使我真正了解農(nóng)民的需求，進而能夠更加勝任農(nóng)村支局長的位置。農(nóng)村支局所更多的是與農(nóng)民打交道，在長期的支局所工作中，我熟悉了農(nóng)民辦事的方法和規(guī)律，熟悉他們的需求，熟悉他們的行為方式，所以溝通起來就很融洽，這也為我們的業(yè)務(wù)推介提供了平臺，比如我們的儲蓄短信業(yè)務(wù)，我就是通過與農(nóng)民用戶面對面的溝通，詳細介紹此項服務(wù)功能的好處，讓他們從內(nèi)心深處接受這項服務(wù)，從而取得了成功。

　　最后要說的是，作為這次競聘上崗的積極參與者，不管最后結(jié)果如何，我都會正確對待，我都將一如既往地勤奮學習，努力工作，接受局領(lǐng)導(dǎo)對我的考驗。我相信，有領(lǐng)導(dǎo)關(guān)愛和同志們的支持，今后一定能把工作做得更好。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接民權(quán)郵政輝煌燦爛的明天。

　　謝謝大家！

局長競聘演講稿 篇4

尊敬的各位評委：

　　大家好！

　　富蘭克林有句名言：“推動你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)推動你”。今天，我正是為推動我的事業(yè)而來，參加煙草競聘上崗演講稿演講。我競聘的崗位是城區(qū)煙草專賣局副局長。

　　首先自我介紹一下，我叫**，大學畢業(yè)后進入煙草工作，在這四年多的工作當中，通過自己不斷的學習和實踐，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的幫助下，我從基層做起，擔任過專賣管理所所長、批發(fā)部主任，漸漸成長為一名年輕的中層干部一—城區(qū)煙草專賣局局長助理。因此，有了這些堅實地基礎(chǔ)和條件，我更堅定信心要取得煙草競爭上崗演講稿的成功。 競聘這個崗位我有以下幾方面的優(yōu)勢：

　　一、我有扎實地基層工作經(jīng)驗。進入煙草工作四年以來，我從事過訪銷配送、專賣員、督察考核員工作，在每個崗位上我都認認真真、扎扎實實地開展工作，自己也得到了充分的鍛煉和能力的提高，從而對煙草的工作流程和市場的分析有了深刻的認識，這是我競聘報告成功的重要保證。

　　二、我熟悉和了解城區(qū)局的情況。城區(qū)局管轄124萬人口，24個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，22個居委會，349個村委，3447個自然村，卷煙零售戶為5084戶（裁減前的數(shù)字）,裁減后是4282戶，成立自管自律小組82個，加入自管自律小組成員2486戶。自從去年12月份任城區(qū)局局長助理以來，我對城區(qū)的市場進行了深入地調(diào)查和了解，走完了轄區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地，了解到制約我們專賣管理工作開展的重點和難點，非煙沖擊重點區(qū)域是市區(qū)的賓館酒樓、娛樂場所和一些帶有批發(fā)性質(zhì)的大戶，誠信等級管理開展落后、星級戶沒有評定等方面。這些也為我下一步的專賣管理工作當中有了明確的工作思路，為我的干部競聘演講稿的成功奠定基礎(chǔ)。

　　三、組織和開展了這次年審、換證和裁減經(jīng)營戶工作。證件管理是今年城區(qū)局乃至市局專賣管理工作的一個重點。按照市局的要求和城區(qū)局的實際情況，今年需要裁減900多戶的經(jīng)營戶，力度和難度可想而知。雖然我是第一次接觸這項工作，但我有一種初生牛犢不怕虎的精神，對完成這項具有挑戰(zhàn)性的工作充滿了信心。在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力以及有關(guān)部門的大力支持、配合下，共裁減經(jīng)營戶961戶，按照時間段順利地完成了這項光榮的任務(wù)。在這次年審、換證和裁減經(jīng)營戶的工作中，我本人得到了一次很好的鍛煉機會，增強了各方面的綜合能力，同時也體現(xiàn)了我不畏艱難、迎難而上的敬業(yè)愛崗精神。因此，有了這一次的做法和經(jīng)驗，我對下一階段做好零售戶合理布局、清理無證戶和誠信等級管理工作充滿了信心。

　　如果競聘演講稿成功，結(jié)合目前城區(qū)局工作開展的情況，在下一階段的工作當中我將做好以下工作：

　　一、加強隊伍建設(shè)和員工的培訓力度，建立一支高素質(zhì)的專賣隊伍。

　　目前，城區(qū)局專賣隊伍的素質(zhì)還是良莠不齊，既有文化高的大學生，也有文化較低的員工，一位偉人說過“一支沒有知識的軍隊是愚蠢的軍隊”，如何提高他們的知識、能力、素質(zhì)是首要問題，特別是第一管理所，是城區(qū)局的一個窗口，他們面對的是一批法律意識強、智商高的社會群體，只有不斷地對他們加強培訓，在理論中充實自己，在實踐中鍛煉自己，才能適應(yīng)目前的崗位。

　　二、與各部門聯(lián)合起來，開展清理無證戶的專項行動。

　　現(xiàn)在城區(qū)局雖然完成了裁減戶的工作，但只是走出了第一步，以后三個月最關(guān)鍵，我們要做好許可證的長效管理，聯(lián)合各部門嚴厲查處無證經(jīng)營行為，創(chuàng)造一個良好的卷煙市場環(huán)境，為下一步的合理布局開展打下堅實地基礎(chǔ)，這是我競聘上崗演講稿的主要計劃。

　　三、持續(xù)深入推進誠信等級管理工作。

　　1、樹立一批誠信戶典型，發(fā)揮典型的示范帶頭作用。

　　2、制定方案，推行卷煙統(tǒng)一零售價。

　　3、加強對自管自律小組長的培訓，充分發(fā)揮他們的積極作用，對一些不具備基本知識和管理能力的要進行改選，提高自管自律小組的活力。競爭上崗有上有下、有進有退，上也好、下也好，一如既往；進也好、退也好，一片青心。

　　我的演講完畢。謝謝大家！

局長競聘演講稿 篇5

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

　　大家好!今天，我在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的鼓勵下，參加這次競崗演說，我參加的是xx局副局長競聘。

　　我參與局長競聘競爭的優(yōu)勢，歸納起來，有以下重要的三點:

　　第一，我對機要工作非常熱愛和熟悉。

　　俗話說:“只有在喜愛的前提下，工藝才做得精巧�！�

　　第二，我具備擔任副局長這個職務(wù)所應(yīng)有的基本素質(zhì)、學識水平和工作能力。

　　參加工作十幾年來，由于黨的培養(yǎng)、教育和我本人的努力，在從事機要技術(shù)工作和技術(shù)管理工作的過程中，我堅定了信念，增長了才干，提高了水平。因此，我有明確的政治方向，踏實奉獻的敬業(yè)精神，扎實的業(yè)務(wù)知識，良好的工作能力，較好的人際親和力以及團結(jié)合作意識。

　　第三，我是一個虛心學習，不斷進取的人。

　　我喜歡帶挑戰(zhàn)性、開拓性的工作。我一直注意不斷更新知識，開闊視野，拓寬思路，提高自己的理論水平和總攬全局的能力，在政治上、業(yè)務(wù)技術(shù)上不斷追求進步。

　　積極參與副局長競聘演講稿競爭上崗，對我來說是一次很好的學習、鍛煉的機會，不管結(jié)果如何，我都會以一顆平常心去對待。如果能當選，那是領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的鼓勵，也是對我的一個挑戰(zhàn)。我相信，我正值年富力強之時，完全可以成為新的工作崗位上恪盡職守的一員，也會是這個崗位上最好的領(lǐng)導(dǎo)成員之一。下面，我想談?wù)勅温毢蟮囊恍┰O(shè)想。

　　機要工作是黨和國家的咽喉和命脈，是秘密信息傳輸?shù)闹饕�手段，是一項政治性很強的技術(shù)工作�，F(xiàn)時我國的機要工作有其特定的含義，是指應(yīng)用先進的密碼思想、密碼技術(shù)和現(xiàn)代通信手段相結(jié)合來傳遞各級黨政機關(guān)的機密信息的工作。在通信技術(shù)飛躍發(fā)展的今天，計算機技術(shù)應(yīng)用于通信領(lǐng)域之后，密碼通信向網(wǎng)絡(luò)化、現(xiàn)代化發(fā)展是大勢所趨。要跟上科技日新月異發(fā)展的步伐，機要部門擁有一支較強的技術(shù)隊伍，機要部門各級領(lǐng)導(dǎo)不斷更新知識是實現(xiàn)中央提出的機要工作現(xiàn)代化的重要保證。

　　因此，支局長競聘演講稿我建議：一、建立健全對全省各級機要部門領(lǐng)導(dǎo)班子成員的輪訓制度，重點學習密碼理論知識、密碼通信技術(shù)知識、密碼工作管理知識和領(lǐng)導(dǎo)科學知識，提高科學決策和管理能力。二、在非密碼網(wǎng)絡(luò)飛速發(fā)展的今天，設(shè)法拓寬機要工作的范圍，多了解年輕同志的思想狀況，防止人才流失；用各種方法鼓勵年輕的機要干部鉆研技術(shù)、精研業(yè)務(wù)，保證黨的密碼事業(yè)健康發(fā)展。

　　我的演說到此結(jié)束，希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們支持我!謝謝大家!

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