【必備】技術競聘演講稿四篇
演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內(nèi)容、限定演講的速度的作用。隨著社會不斷地進步，演講稿的使用越來越廣泛，在寫之前，可以先參考范文，下面是小編整理的技術競聘演講稿4篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
技術競聘演講稿 篇1
各位領導、各位評委和同志們：
大家好！首先非常感謝各位領導給我這次競聘、展示自我的機會。對我個人而言，這不僅僅是一次競聘，更是一次檢驗，鍛煉自己的好機會。通過競聘，充分施展個人才能，更好的為公司的網(wǎng)絡事業(yè)服務，無論我這次競聘成功與否，我都將一如既往堅守本職崗位，同時也希望大家給我一次和大家一起交流學習的機會，在此請讓我代表各位參賽選手謝謝公司領導和各位評委為公司選拔人才而付出的辛勤勞動！謝謝大家！
與多年來一直工作在網(wǎng)絡接入崗位上、默默耕耘著的網(wǎng)絡接入專家們一起工作，我感到無比的自豪，無比的榮幸。專業(yè)、敬業(yè)而又充滿熱情和信心的人的精神和力量一直深深地感動和鼓勵著我，使我信心百倍地投入到工作中去，與大家一起努力完成了網(wǎng)絡接入、網(wǎng)絡分析優(yōu)化等工作：
1.順利完成網(wǎng)交接階段的各項接入工作。
2.協(xié)助進行接入網(wǎng)絡系統(tǒng)優(yōu)化和質(zhì)量提升工作。
3.完成接入網(wǎng)絡維護工程。
4.協(xié)助工程師完成網(wǎng)絡接入工程。
5.完成網(wǎng)項目。
6.協(xié)助完成集團測試期間的接入網(wǎng)技術支撐保障工作。
7.完成的各個版本的升級和網(wǎng)絡優(yōu)化工作。
8.協(xié)助傳輸整治，提升網(wǎng)傳輸質(zhì)量。
9.協(xié)助提取、分析性能數(shù)據(jù)和處理日常故障。
10.協(xié)助完成各項應急網(wǎng)絡接入保障項目。
11.在公司領導的安排和指導下，協(xié)助公司完成渠道接入網(wǎng)絡系統(tǒng)的技術支撐項目開發(fā)工作，加強了我們和公司的溝通與合作。
下面，談談我對競聘崗位的一點認識。我認為接入網(wǎng)絡技術支撐五級工程師要能做到：
1.能對接入網(wǎng)絡進行系統(tǒng)的工程規(guī)劃，在滿足客戶市場需求的同時力爭促進公司業(yè)務上升，確保公司的長足發(fā)展；
2.能按計劃開展周期性的網(wǎng)絡優(yōu)化維護工作，減少網(wǎng)絡故障率，保證技術支撐及時率，以提升公司整體的業(yè)務服務質(zhì)量，樹立公司品牌形象；
3.對于所維護的網(wǎng)絡，要能做好網(wǎng)絡維護技術檔案資料管理、固定資產(chǎn)實物管理、網(wǎng)絡資源信息維護等工作，協(xié)助資源的管理，并做好網(wǎng)絡故障、用戶申告等相關的數(shù)據(jù)分析，以利于提高調(diào)整網(wǎng)絡運行指標，根除網(wǎng)絡隱患；
4.能服從上級領導的安排，協(xié)助上級領導做好接入網(wǎng)絡系統(tǒng)的技術支撐日常管理工作，做好上級領導的助手，保證項目的順利進行和開展；
5.能對一線維護人員的專業(yè)技術進行指導和培訓，提高維護人員的工作效率，隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，培養(yǎng)優(yōu)秀的維護團隊，為公司的發(fā)展打下堅實的基礎。
如果我能如愿競聘上接入網(wǎng)絡技術支撐五級工程師的崗位，我會做到：
1.加強網(wǎng)絡設備的技術支撐、重大故障定期巡檢排查，保障網(wǎng)絡的正常運行
通過落實接入網(wǎng)絡維護工作相關制度和流程，落實好網(wǎng)絡安全的各項評估，開展網(wǎng)絡設備的定期健康檢查，找出可能影響網(wǎng)絡安全的設備安全隱患，防范于未然，保障網(wǎng)絡安全；同時，針對設備及網(wǎng)絡的出現(xiàn)相關的重大和疑難故障，并組織維護團隊進行專項相關的數(shù)據(jù)問題分析，制定解決方案，針對相關問題，進行重點整治。巡檢排查后，還要對出現(xiàn)的問題進行總結(jié)，以完成好應急預案，在今后面對網(wǎng)絡故障時能真正做到有信心、有實力、有支撐，確保網(wǎng)絡的正常運行。
2、重點改進網(wǎng)絡支撐能力，優(yōu)化網(wǎng)絡狀況，提升服務水平
積極參與網(wǎng)絡規(guī)劃、建設，完善維護工具設備，提升接入網(wǎng)絡支撐能力，實現(xiàn)故障的自我處理；對于容易出現(xiàn)故障的端口設置，進行重點改進，升級優(yōu)化，減少網(wǎng)絡故障率，以保證網(wǎng)絡交換及時、接通良好、信號良好。還要完成好接入網(wǎng)絡相關應急預案，配合應急預案的演練，做到網(wǎng)絡應急時的快、狠、準，業(yè)務及客戶支撐及時率優(yōu)，有效提升公司的業(yè)務服務水平。
3.加強隊伍建設，通過專業(yè)的培訓，提高工作效率
提高維護團隊的向心力和凝聚力，加強學習培訓，強化專業(yè)維護知識，通過抽查、考試、競賽等方式，促進維護人員自我學習提高，進一步增強維護團隊的整體綜合素質(zhì)，提高戰(zhàn)斗力。我還會以身作則，言傳身教，指導培訓，改進團隊的工作方式方法，努力提高維護支撐效率，為打造卓越的網(wǎng)絡做好人力的儲備。
4.完善基礎管理，協(xié)助資源的維護，有效提升執(zhí)行力
制定詳細的.規(guī)范流程，加強維護人員的監(jiān)管，使責任落實到個人；完善基礎管理，大力整治機房現(xiàn)場環(huán)境，防患于未然。還要提高維護人員的發(fā)現(xiàn)問題和主動解決問題的方法及能力，加強WSB、適才適崗的落實，使執(zhí)行力得到有效提升。
5.積極配合公司領導進行工作，做好領導助手，確保各項工作的開展
及時了解公司的規(guī)劃，積極配合公司領導進行工作，并切實完成領導分配的任務，協(xié)助制定相關分析報告，制定技術撐工作的詳細計劃，執(zhí)行好工作任務，做好領導的助手，落實領導的安排，逐步實施，確保各項工作的正常開展。
通過這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中完善自我。如果競爭上了，那對我是一種鼓勵，如果競爭不上，那對我將是一個鞭策，但無論結(jié)果如何，不論在什么崗位，我都會堅決支持和擁護公司的各項決策，始終保持昂揚的斗志，不斷自省、自警、自勵，加倍努力，全身心投入到接入網(wǎng)絡技術支撐服務與發(fā)展的大潮中，為公司的全面、持續(xù)、快速、健康發(fā)展作更大的貢獻。
謝謝大家！
技術競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領導:
下面，我主要談談我這次競聘目的，對競聘工作的感受以及自己對競聘工作的感受，以及自己對競聘崗位的理解和認識。
第一參加競聘目的：
我公司從20xx年起實施競聘上崗制度之后，我公司人事制度改革進一步深化和又一次具體實踐。充分證明我公司公開、公平、公正的競爭機制和人才選拔機制已經(jīng)建立并得以順利推行。我參加此次競聘的目的如下：
一、是想通過與各位領導的此次溝通，增強彼此間的互相了解。我希望競聘成功，我將在今后的工作中,努力工作,努力克服這些弱點,使之不成為一種慣性發(fā)展方向,不成為工作上的絆腳石,我會一步一個腳印踏踏實實做好本職工作,我一定忠于企業(yè),熱愛本職崗位,以企業(yè)利益為重,勇于奉獻,遵守企業(yè)的各項制度。
二、對以往工作感受。 一、是做事要有恒心，我認為每項事情，不論大小，繁與簡，難與易，都要按時，按預期目標實現(xiàn)。每個環(huán)節(jié)，每個步驟，每件事情都要這樣。否則就會影響整個系統(tǒng)的正常運行。
二、做事計劃性強，既然是一項系統(tǒng)工程，系統(tǒng)中每一個環(huán)節(jié)，都有很多具體細致的工作，面對繁雜的事物性工作，通過十年來在工作中的積累，能夠很快地總結(jié)出規(guī)律，提煉經(jīng)驗。做到辦事井井有條，計劃得當，提高工作效率。
第三、我認為我參加此次競聘，具備以下基本條件。
1、我有十年的建筑業(yè)基層管理，了解建筑業(yè)的很多相關業(yè)務和辦事程序，重要是具有長時間的實踐體會，和經(jīng)驗，可以說是一位多方位的內(nèi)行里手。以內(nèi)行管理業(yè)務工作，是必須的、科學的、合理的條件。
2、在工作中，能吃苦耐勞，認真負責。別人不愿做的事我做，自己首先做到從不攬功諉過，假公濟私與人掙名利，領導布置的工作總是盡力去做，從不無故推諉。
3、我在公司已經(jīng)工作兩年多，對我公司的管理制度，工作方法和辦事程序了如指掌。對經(jīng)手的業(yè)務悉數(shù)清楚，可以如數(shù)家珍，這對于工作的系統(tǒng)化很有裨益。
我希望我具備條件，能夠使得各位領導同意，肯于給我這次機會，讓我出任這一崗位。謝謝！
技術競聘演講稿 篇3
各位領導：
如果我競聘成功，我會從三個服從做起，服從各級領導的 ——，服從病人的——，個人利益服從——。（加以描述）
如果我競選成功，我會從一大一小做起，即醫(yī)院利益最大化和科室消耗最小化，我會竭盡所能協(xié)同科主任，于科內(nèi)各位同仁齊心協(xié)力完成醫(yī)院分配的各項指標，我相信由各級領導的政策扶持，完成醫(yī)院交給的XX萬經(jīng)濟指標是不成問題的，甚至可以更高，達到2300——2500萬元都是有可能的，那就要看我們的工作人員怎樣去做，想不想去做。
如果我競選成功，我會從具體工作做起：在寫這份競聘材料前我給放療室粗略的算了一筆賬，放療室這臺XX多萬的機器從XX年使用至今，除去消耗，成本基本上已完全收回來了，接下來收費就是醫(yī)院的純收入，如果機器保養(yǎng)得當它的壽命應該在10幾年以上，最近幾年機器的使用率達到了百分之九十多，年收入在1600萬左右徘徊，如果我們科室內(nèi)部的治療方式得到全方位改進，打破治療收費封頂?shù)乃揽蚩颍钺t(yī)生多收病人，只要有病人來源，我們技術組打破八小時工作制，做到歇人不歇馬，機器連軸轉(zhuǎn)，加班加點為病人服務，為醫(yī)院創(chuàng)收，如此這般，放療室年收入達到3000萬也不是神話。
機器是我們的命根子，我會像保護自己的生命一樣去呵護它，只有經(jīng)常維護保養(yǎng)才得以正常使用，我會以身作則當好帶頭人，每個周末定期加班保養(yǎng)機器，發(fā)現(xiàn)問題及早解決，以保證機器的正常運轉(zhuǎn)，以做到防患于未然，爭取科室年維修費用降到最低。
如果我競聘成功，我會努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調(diào)查，勤督促。以共同的目標團結(jié)人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結(jié)，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。用真情和愛心去善待每一個同事，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個寬松的個性發(fā)展和創(chuàng)造空間。
各位領導，假如我真的競聘成功，我絕不會讓領導和同志們以及廣大病員失望的。
謝謝大家！
技術競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導和評委：
你們好！
感謝公司給與我這次參與競選的機會，我將會好好把握，好好來展示我自己。
我之所以競聘__財務主管這個職位，除了熱愛財務工作外，是基于以下理由和優(yōu)勢：
1、具有會計師資格證書和15年的會計工作經(jīng)驗，完全具備企業(yè)會計機構負責人任職條件。本人從1991年8月份參加工作起就在洪江市一家中型企業(yè)從事主管會計工作，從事過總分類帳、收入、成本等會計崗位工作，對每個崗位都有深入的了解和認識。在__工作5年以來，我一直能勝任財務主管工作。
2、作為__的老員工，和__同成長共命運，對__具有深厚的感情。20xx年2月，我到__財務部工作，因公司剛成立，那時的財務主管工作幾乎是一片空白。我充分運用自己多年的工作經(jīng)驗和業(yè)務素質(zhì)，從建立健全財務制度入手，狠抓財務基礎工作，規(guī)范財務報帳流程，審核各項開支，同時拓寬工作思路和業(yè)務范疇，將財務工作逐步融入采購、合同、手續(xù)辦理的各個層面，盡心為公司的業(yè)務發(fā)展服務。因財務管理到位，與稅務、銀行等相關部門工作關系融洽，5年來，公司未發(fā)生一起財稅方面的風險。過來，因種種原因，__各項任務完成不理想，經(jīng)濟效益不佳，員工的收入普遍偏低，但我挺過來了，因為我是公司領導班子的一員，公司的榮辱與我息息相關，更重要的是，__員工的不服輸、不氣餒的精神，讓我感動，也讓我對__的明天充滿信心。
3、財務人員的雙重管理身份（董事局與所在子公司雙重管理）決定了財務人員要做好監(jiān)督和服務職能。監(jiān)督就是維護股東的利益，監(jiān)督所在子公司的財務運作，調(diào)控各項費用的合理支出，保證財務物資的安全；服務就是服務于公司，服務于員工，服務于客戶，增收節(jié)支，謀取公司利潤的最大化。本人在__財務主管工作崗位有強烈的責任感和職業(yè)道德，能做好監(jiān)督和服務職能。
對于財務主管一職，無論競聘是否成功，我都會拿出自己最大的熱情來工作。謝謝大家！