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個人競聘演講稿

時間:2022-01-11 16:32:29 競聘 我要投稿

關(guān)于個人競聘演講稿匯總7篇

  演講稿具有觀點(diǎn)鮮明,內(nèi)容具有鼓動性的特點(diǎn)。在現(xiàn)實(shí)社會中,演講稿的使用頻率越來越高,寫起演講稿來就毫無頭緒?下面是小編整理的個人競聘演講稿8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

關(guān)于個人競聘演講稿匯總7篇

個人競聘演講稿 篇1

尊重的各位指導(dǎo)、同仁們:

  大家好!我是 ,現(xiàn)年 歲,能參與今日競聘演講的一份子,深感榮幸。在此,對組織上能給我們提供這樣一個對等競爭、展現(xiàn)才干的時機(jī)表示深深的感激!感激各位指導(dǎo)、同仁們對我的信任和贊成。我今日競聘的崗位是理貨部部長,我于本年10月進(jìn)到公司,如今擔(dān)任 任務(wù)。初進(jìn)公司既興奮又緊張,但更多的是驕傲和自豪,一同也深感本身肩上責(zé)任的嚴(yán)重,即使我是一名普通的理貨員,但我的一舉一動、一言一行,哪怕是一個眼神,都賦予了新的外延,它代表了公司的形態(tài),是我們公司對外的窗口。當(dāng)我走上崗位,便暗下決計(jì):一定要努力任務(wù),做一名出色的理貨員,不孤負(fù)公司的培育和指導(dǎo)的信任,不懊悔每一天!讓每一天對業(yè)務(wù)都有了深化的理解,在思想政治和業(yè)務(wù)技藝程度上,有大幅度的進(jìn)步。我更深信在各位指導(dǎo)的英明指導(dǎo)和各位同仁們的贊成和協(xié)助下,我會不停進(jìn)步本身的任務(wù)質(zhì)量和程度,努力完成我的人生價(jià)值。

  做好一個理貨員,看似任務(wù)較容易、普通,但他們是與商超、酒店和終端消費(fèi)者接觸最間接的人。我們的一舉一動、一言一行無不表現(xiàn)著我公司的全體效勞質(zhì)量和程度,也間接影響到公司的形態(tài)和名譽(yù),因此唯有不停地進(jìn)步我們的素質(zhì)和業(yè)務(wù)才能,才干使我們的產(chǎn)物在商超、酒店,各個門店,在劇烈的市場競爭中立于不敗之地,因而我們理貨員的根底知識和技藝十分緊要。我以為做為一個理貨員,首先要明白本身任務(wù)職責(zé)和日常完本錢職任務(wù)的要點(diǎn),比方幫助各店對其商品和我產(chǎn)物實(shí)行分類,并按商品陳列辦法和準(zhǔn)繩實(shí)行商品陳列(包括補(bǔ)貨)、對顧主的征詢導(dǎo)購提供效勞、常常記載我產(chǎn)物的缺貨狀況,制定補(bǔ)貨打算、搞好市場調(diào)查,掌握消費(fèi)者需求,及時上報(bào)公司指導(dǎo),制定新產(chǎn)物購銷打算等等。而做為理貨部長,根本任務(wù)職責(zé)就是對每個理貨員實(shí)行根本技藝培訓(xùn),熟習(xí)各個門店的任務(wù)流程,幫助各店主管展開任務(wù)。

  我競聘理貨部部長這個職位,以為有以下幾個方面的有利要求。

  一是具有耿直的人品、良好的涵養(yǎng)以及完善的任務(wù)作風(fēng)。一直做到襟懷坦蕩,公允正派,善解人意,與人為善,不搞小舉措。一直以為一本人的崇高情操和涵養(yǎng)不是憑空與生俱來的,而是經(jīng)歷不停學(xué)習(xí),修練培育而來的,因此,平常我只需有空在不影響任務(wù)的前提下,努力增強(qiáng)學(xué)習(xí),努力使本身成為一個有崇高情操有涵養(yǎng)的人。能享樂耐勞,仔細(xì)擔(dān)任。他人不愿做的事我做,請求他人做到的事,本身首先做到。從不攬功諉過,大公無私,與人爭名利。指導(dǎo)布置的任務(wù)盡力去做,不無故推諉。

  二是具有較片面的組織、協(xié)調(diào)任務(wù)的素質(zhì)和才能。識大體,顧大局,處置Issue(問題)較為周全,任務(wù)仔細(xì)擔(dān)任。具有勾結(jié)同志,正確處置與指導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);唱工作,辦事情,可以做到思緒明晰,行止有度,眉目清楚,恰如其分。

  三是酷愛任務(wù),奉行做事就養(yǎng)精蓄銳將它做好的準(zhǔn)繩。遇到Issue(問題)從不畏縮,努力尋求處理方法,在處理Issue(問題)的進(jìn)程中使本身的任務(wù)才能得以提升。有較高的業(yè)務(wù)技藝程度。

  四是有較強(qiáng)的創(chuàng)新認(rèn)識。我思想比擬活潑,承受新事物比擬快,愛學(xué)習(xí)、愛思考、愛出新點(diǎn)子,任務(wù)中十分留意發(fā)揚(yáng)客觀能動性,有較強(qiáng)的創(chuàng)新認(rèn)識和超前認(rèn)識,這有利于開辟任務(wù)新場面,尤其合適在劇烈市場競爭要求下的企業(yè)管理任務(wù)。

  假如我能競聘成功,一定會在公司指導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在各位同仁們的鼎力協(xié)助下,按照公司市場開展戰(zhàn)略以及每階段的市場戰(zhàn)術(shù),充沛發(fā)揚(yáng)本身專長,竭盡全力做好以下幾點(diǎn)任務(wù):

  首先,詳細(xì)理解各個商超、酒店、門店的重要運(yùn)營目的以及我公司在其間的開展目的,我概括為“搞好效勞、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形態(tài),開辟開展,自強(qiáng)不息”。

  二、是仔細(xì)貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)確定,增強(qiáng)學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,求真務(wù)虛,開辟創(chuàng)新,不停進(jìn)步本身的綜合素質(zhì)、創(chuàng)新才能,用誠摯的感情勾結(jié)全體同事,充沛調(diào)動大家的任務(wù)積極性,同心同德,搞好各項(xiàng)任務(wù)。

  三、是樹立和標(biāo)準(zhǔn)一系列規(guī)章制度,崗位職責(zé)分工巧化,自上而下,使任務(wù)事事有人管,件件能落實(shí),做到標(biāo)準(zhǔn)有序,有章可循。

  四、是樹立和完善競爭機(jī)制。尺有所長、寸有所短,充沛發(fā)揚(yáng)各人的專長,從而調(diào)動每本人的任務(wù)積極性。

  五、是擺正地位,做好公司指導(dǎo)市場戰(zhàn)略的顧問。首先對各個店的狀況深化理解,搜集各類信息供指導(dǎo)參照,提供各類有利于市場開發(fā)的提議和主張;其次,要有統(tǒng)籌統(tǒng)籌的思想,當(dāng)好各個店的協(xié)調(diào)人,

  六是讓每個員工樹立公司形態(tài)為重、利益至上的思想,把效勞儀表、效勞態(tài)度、效勞紀(jì)律、效勞次序等做為培訓(xùn).的根本內(nèi)容,讓員工樹立“顧主是上帝、員工代表企業(yè)”的思想。

  七、是增強(qiáng)對理貨員的管理和監(jiān)視,對各店組織購進(jìn)的我產(chǎn)物庫存狀況,販賣狀況以及損壞貨狀況詳細(xì)理解和記載,確保各店我產(chǎn)物進(jìn)出的標(biāo)準(zhǔn)化、制度化管理。

  八、是做好員工的任務(wù)布置、指點(diǎn)和考核,實(shí)在執(zhí)行公司及各個店內(nèi)的各項(xiàng)促銷活動,充沛做好宣傳及布置的任務(wù);仔細(xì)做好大宗、團(tuán)體購置的接待任務(wù),片面協(xié)調(diào),讓顧主感到方便、快捷的效勞。

  九、增強(qiáng)對各個店的效勞任務(wù),幫助各店增強(qiáng)我產(chǎn)物的進(jìn)、銷、存的管理,掌握規(guī)律,進(jìn)步庫存周轉(zhuǎn)率,不停貨,負(fù)庫存、零庫存實(shí)行剖析,并及時處理,促使各店產(chǎn)物管理趨于迷信化、合理化,盡能夠降低本錢,開源節(jié)流,以增加開支,獲得各店的信任,進(jìn)步各店對我公司的忠實(shí)度。

  尊重的公司指導(dǎo),“滿足客戶需求、及時完成指導(dǎo)交辦的義務(wù)、盡全力協(xié)助同事”這是我的任務(wù)目的。誠實(shí)待人,為人正派是我為人態(tài)度!勤勞務(wù)虛,開辟創(chuàng)新是我的任務(wù)態(tài)度!假如公司委以我理貨部部長的重?fù)?dān),我將不孤負(fù)大家的希冀,充沛發(fā)揚(yáng)我的聰明才智,以高昂的任務(wù)熱情和高度的任務(wù)責(zé)任心,加倍努力地任務(wù),使理貨部日常任務(wù)在各方面都有新的起色,新的打破,上升到一個新的臺階。不論這次能否競聘上,我想用以下十字“忠實(shí)、學(xué)習(xí)、勾結(jié)、勤勞、創(chuàng)新”來嚴(yán)厲請求本身,來唱工作,我一定會努力。也想請大家多多了解、贊成我的任務(wù)。

個人競聘演講稿 篇2

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家*午好!

  能站在這個競聘的平臺上,我的心情非常激動,因?yàn)檫@是對我?guī)啄陙砉ぷ鲬B(tài)度與工作成績的充分肯定,我感到十分榮幸!我要競聘的職位是個人銀行部經(jīng)理。下面,我向各位做簡短的自我介紹:

  我叫,現(xiàn)任職務(wù)為東湖支行個銀部經(jīng)理。我1994年進(jìn)入本行工作,先后從事過出納、儲蓄、會計(jì),綜合會計(jì),信貸部內(nèi)勤、信貸科副科長,客戶部副經(jīng)理,個人銀行部經(jīng)理等工作;厥走^去的十幾年,在單位領(lǐng)導(dǎo)和同仁們的支持和幫助下,我從一個業(yè)務(wù)新兵逐漸成長為一個有擔(dān)當(dāng)、敢反思、珍惜人生價(jià)值的負(fù)責(zé)人。面對競聘個銀部經(jīng)理,我想自身具有如下優(yōu)勢:

  一是具有勇挑重?fù)?dān)的信心。今天,我鼓足勇氣參加這次競聘,是因?yàn)闊釔圻@項(xiàng)工作,更重要的是我有做好這項(xiàng)工作的信心。20xx年是東湖支行個貸業(yè)務(wù)取得突破性進(jìn)展的一年;仡櫀|湖支行的個貸業(yè)務(wù)發(fā)展歷程,從20xx年末20xx余萬元到20xx年6000余萬元,發(fā)展到20xx年末9150萬元,在20xx年末個貸余額達(dá)27438萬元,較上年增長18000多萬元,超計(jì)劃11300多萬元。這其中飽含著我的心血,更是個銀部全體同事齊心協(xié)力和行領(lǐng)導(dǎo)大力支持的結(jié)果。如果組織上把這項(xiàng)重任交給我,我將始終保持高度的責(zé)任感,堅(jiān)強(qiáng)的事業(yè)心,努力戰(zhàn)勝困難,竭力完成各項(xiàng)工作任務(wù),讓領(lǐng)導(dǎo)放心,同事滿意。

  二是作為部門負(fù)責(zé)人能以身作則、吃苦耐勞無私奉獻(xiàn)。對于做銷售的人來說,必須具備吃苦耐勞、任勞任怨的敬業(yè)精神,因?yàn)殇N售人員要經(jīng)常外出拜訪,不管天晴下雨都一樣,作為個人銀行部經(jīng)理更要對本行的各種產(chǎn)品了解,并要做好充分的市場調(diào)查,然后才能具體展開工作,鋪貨速度要快,要和那些還沒有出現(xiàn)競爭對手的客戶搞好關(guān)系,和客戶熟悉,這一點(diǎn)很重要,在現(xiàn)在行業(yè)中,無論是哪個行業(yè)的銷售,其實(shí)都是在銷售自己的人際關(guān)系,因此和客戶、潛在客戶搞好關(guān)系實(shí)際就是在建立自己的`關(guān)系網(wǎng),在銷售中可以利用關(guān)系網(wǎng),采取“以點(diǎn)照面、以面帶點(diǎn)”的銷售策略,讓自己在競爭中擁有獨(dú)特的位置。

  三是具有豐富的專業(yè)知識。在多年的工作中,我始終不忘充實(shí)自己,堅(jiān)持在實(shí)踐中學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)中實(shí)踐,不斷完善自我。20xx年我通過了總行組織的信貸從業(yè)人員資格考試,并獲得了全國的銀行業(yè)從業(yè)人員資格認(rèn)證考試《公共基礎(chǔ)》和《個人理財(cái)》兩個證書。從20xx年從事個貸工作以來,我積累了許多工作經(jīng)驗(yàn),這些都有利于今后工作的展開。我相信這是我競爭個人銀行部經(jīng)理的最大優(yōu)勢,使我能更快、更好地發(fā)揮個人特長,順利地開展工作。

  假如我競聘成功了,我將會從平時的工作態(tài)度及工作質(zhì)量開始以優(yōu)異的工作成績向領(lǐng)導(dǎo)和同事交一份滿意的答卷。

  一、找準(zhǔn)定位,做好本職工作。

  我想做為個銀部經(jīng)理關(guān)鍵是要找準(zhǔn)自己的定位,做到辦事不越權(quán)、不越位,工作不拖沓含糊。善于和敢于承擔(dān)責(zé)任,推動工作。用全新的經(jīng)營理念,簡化辦事程序,真正讓領(lǐng)導(dǎo)放心、全體同事順心。用自己對事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn),來贏得領(lǐng)導(dǎo)與同志們的信任、來提升本行的形象。

  二、樹立全局觀念,全面發(fā)展個人業(yè)務(wù)。

  鑒于東湖支行的客觀實(shí)際,一方面我將始終抓住個貸業(yè)務(wù)的優(yōu)勢不放松,依靠個貸余額的增長,帶來效益的增長。另一方面,樹立連鎖營銷的理念。對于個貸客戶,不僅僅是做個貸一塊,還要帶動銀行卡的發(fā)卡量、POS消費(fèi)額的增長,短信業(yè)務(wù)的聯(lián)動和網(wǎng)銀業(yè)務(wù)的宣傳。不斷提升服務(wù)層次,擴(kuò)大服務(wù)范圍,依托優(yōu)質(zhì)客戶,推動保險(xiǎn)和理財(cái)產(chǎn)品的銷售,為客戶提供一站式服務(wù),為我行帶來一系列經(jīng)濟(jì)效益。

  三、提高認(rèn)識,重視服務(wù)。

  作為一名銷售經(jīng)理,要清楚地認(rèn)識到服務(wù)的重要性,因?yàn)槲覀兯N售的不僅僅是公司的物業(yè),更重要的是我們在銷售服務(wù),我們要服務(wù)自己的每一位客戶,多與顧客溝通,了解客戶所需情況,對于所發(fā)現(xiàn)的問題要勤于動手記錄,利上晚上休息時間將收集到的問題進(jìn)行歸納總結(jié),想出最好的解決辦法,給客戶以最圓滿的答復(fù)。

  四、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),增強(qiáng)凝聚力。

  打造一支業(yè)務(wù)過硬,專業(yè)過關(guān),服務(wù)到位的充滿活力的個人銀行部隊(duì)伍。一是加強(qiáng)思想引導(dǎo)。定期開展思想動態(tài)分析,通過員工反映、部門分析、進(jìn)一步了解員工所思所想,把思想政治工作與各類教育有機(jī)融合起來,引導(dǎo)和幫助各級管理者及廣大員工牢固樹立股東意識、公司市值意識,牢固確立執(zhí)行意識和程序至上意識,樹立誠實(shí)守信、服務(wù)優(yōu)良、行為規(guī)范、追求卓越的現(xiàn)代商業(yè)銀行的形象。二是積極構(gòu)建學(xué)習(xí)文化。抓住班前班后、周末等空閑時間,組織員工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法規(guī)、學(xué)文化、學(xué)技能,積極搞好員工業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。三是營造和諧管理環(huán)境。在新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)環(huán)境中,要提升全行的整體實(shí)力和競爭力,促進(jìn)經(jīng)營模式和增長方式的有效轉(zhuǎn)變,必須廣開言路、群策群力,充分發(fā)揮廣大員工參與民主管理的主人翁地位和作用。四是強(qiáng)化“唯客戶、唯市場”的經(jīng)營理念。該行不斷培養(yǎng)和教育員工從內(nèi)心深處認(rèn)同客戶至上的服務(wù)理念,將以客戶為中心的服務(wù)理念貫穿于日常工作的點(diǎn)滴之中,一切服務(wù)活動都要以客戶的要求為始點(diǎn),以客戶的滿意為終點(diǎn)。

  說到這,我不禁想起了古希臘學(xué)者阿基米德的一句名言:“給我一個支點(diǎn),我將撬起整個地球!”聽起來很夸張,卻很有道理。的確,撬動地球需要支點(diǎn),實(shí)現(xiàn)理想需要舞臺,展現(xiàn)個人的能力同時需要機(jī)遇與平臺。在此,我衷心和熱忱的希望各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們能給我這個“支點(diǎn)”,給我一個更加充分發(fā)揮自己能力的機(jī)遇與舞臺,相信我、選擇我、支持我,您不會后悔,我則會倍加珍惜,讓我們一起,創(chuàng)造我們東湖支行未來更加美好的明天!

  謝謝大家!

個人競聘演講稿 篇3

敬愛的老師,親愛的同學(xué)們:

  大家下午好!

  古人云,“不想當(dāng)將軍的士兵都不是好士兵”,所以人不能老是滿足于平庸的生活,一刻都不可以!所以我鼓起勇氣參加今天班干部競選活動,打算用我自己的力量為班級添加一道光彩,讓大家的五年級生活過得更加美好。所以我站在了這里,接受大家的檢閱和考評,我有信心,我是不會讓大家失望的。希望大家能多多支持我,多多鼓勵我。

  這一次,我要競選的班干部是班長,班長是一個一人之下全班人之上的寶座,有誰不愿意當(dāng)呢?當(dāng)然,我也不例外。

  正所謂“天高任鳥飛,海闊憑魚躍”,我需要一個廣闊的空間來展示自己,因?yàn)槲蚁嘈,只有站得更高,才能望得更遠(yuǎn)。我認(rèn)為有沒有這個能力不重要,關(guān)鍵的是有沒有為班級服務(wù)的這份心,因?yàn)槟芰κ呛筇炫囵B(yǎng)的。

  當(dāng)班長是一個非常有挑戰(zhàn)性的工作,如果我當(dāng)上了班長,同學(xué)們?nèi)绻惺裁磫栴},我會細(xì)心地解答,同學(xué)們有什么困難,我會熱心地幫助。我會帶領(lǐng)好同學(xué)們做好每一件事!我相信我可以勝任這份工作。就算這次我競選失敗了,我下次仍然會繼續(xù)挑戰(zhàn),并且虛心接受同學(xué)們提出的寶貴意見。功夫不負(fù)有心人,只要我用心去做,堅(jiān)持,有毅力,沒有什么能難得倒我。就像擔(dān)任這份工作一樣,我會公正、公平、公開地做好每一件事。希望大家能把你心底那真誠,寶貴的一票投給我!

  我的演講完畢,謝謝大家!

個人競聘演講稿 篇4

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好,

  我非常有幸地走上這三尺演講臺,與這么多年青上進(jìn)的稅務(wù)干部一起展示才華,證明能力,闡述觀點(diǎn)。首先我簡單介紹一下我的個人經(jīng)歷,我是一九九四年稅務(wù)機(jī)構(gòu)分設(shè)時,分到博樂市地稅局工作,時任市局管理科科長,一九九六年擔(dān)任紀(jì)檢員一職,分管業(yè)務(wù)科和稽查局工作,一九九九年八月調(diào)任州局征管科科長,負(fù)責(zé)征管科工作,二oo一年任州局業(yè)務(wù)科科長,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)科工作至今。幾年來,無論是稅政管理、征收管理、稅務(wù)稽查,還是紀(jì)檢糾風(fēng),無論是在市局,還是在州局,本人都能嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)自身政治思想及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),秉公執(zhí)法,嚴(yán)格律己,熱情服務(wù)于納稅人。

  地稅分設(shè)以來,本人多次被為市地稅局先進(jìn)工作者,博樂市優(yōu)秀黨員,97年被市政府評為十佳執(zhí)法員,在州局征管科和業(yè)務(wù)科任職期間,所主持的各項(xiàng)工作均名列全疆前列,多次受區(qū)局通報(bào)嘉獎。

  本人這次參加競聘的第一志愿是稅政法規(guī)科科長,讓本人填報(bào)這個崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上將稅政法規(guī)科的工作做的更好。在談本人競聘稅政法規(guī)科科長職務(wù)的優(yōu)勢和工作思路之前,本人想先談?wù)劯偲高@一職務(wù)的劣勢。年齡相對較大是本人參加此次競聘的主要劣勢,年齡的問題在本人參聘之初可以說是最大的心理障礙。在看到區(qū)局機(jī)構(gòu)改革和人員分流的文件時,本人也想過不參加競聘或者享受區(qū)局的優(yōu)惠條件告老還鄉(xiāng)。接下來我將從五個方面談?wù)劚救藚⒓哟舜胃偲傅膬?yōu)勢和今后的工作思路。

  一、老馬識途,輕車熟路。

  二、德能雙過硬,一顆赤誠心。

  稅收工作是一項(xiàng)執(zhí)法行為,稅收工作直接面對的是納稅人,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,公民法律意識的提高,稅收工作越來越貼近人們的生活,稅務(wù)人員的執(zhí)法形象、工作作風(fēng)和工作態(tài)度,直接反映了稅務(wù)部門的形象,越來越受到整個社會的關(guān)注,因此僅有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力是不夠的,必須要做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙過硬。本人從參加稅務(wù)工作以來始終不忘加強(qiáng)自身的政治思想道德素質(zhì)建設(shè),自覺地將自己的形象作為稅務(wù)部門一個窗口,自己要對自己所承擔(dān)的那份形象負(fù)責(zé)。在執(zhí)法工作中嚴(yán)格遵守稅務(wù)人員十五不準(zhǔn)的各項(xiàng)規(guī)定,廉潔奉公,秉公執(zhí)法。對待納稅人熱情細(xì)致、耐心周到,始終堅(jiān)持善待納稅人就是善待自已的觀點(diǎn)。如果此次本人競聘稅政法規(guī)科科長成功,本人將一如既往地追求思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)雙過硬這一目標(biāo),并且會嚴(yán)格要求本科室人員加強(qiáng)思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,使整個科室成員都成為德能雙過硬,適應(yīng)形勢,符合時代發(fā)展的新時期稅務(wù)人。本人是一名中國共產(chǎn)黨黨員,從在黨旗下莊嚴(yán)宣誓的那一刻起,就將這顆滾燙的赤誠之心獻(xiàn)給黨的事業(yè),無論在任何時刻,任何工作崗位上,也無論此次競聘的結(jié)果如何,本人一顆赤誠之心都將獻(xiàn)給我所熱愛的稅收事業(yè)。

  三、融合征管查,協(xié)調(diào)上下級。稅政法規(guī)科的工作在區(qū)局的文件中歸納為八項(xiàng),這些都是稅政法規(guī)科所必須做的本職內(nèi)的工作,但在實(shí)際工作,稅政法規(guī)科的工作則遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些。除此之外,稅政法規(guī)科的工作還必須體現(xiàn)融合征管查,協(xié)調(diào)上下級的特性,這是征管法和現(xiàn)行征管體制所要求的。稅政法規(guī)科負(fù)責(zé)地方各稅的政策業(yè)務(wù)管理,不只是簡單說明對什么征稅,按多少征的問題,還要搞清如何征、怎么查。

個人競聘演講稿 篇5

各位領(lǐng)導(dǎo),老師,大家下午好!

  大家知道,綠色可以緩解人眼的視覺疲勞,所以,請?jiān)谧母魑焕蠋焸兲痤^來,看一眼我的綠色上衣吧,不僅漂亮,更重要的是可以緩解一下大家的疲憊,請順便聽一聽我的演講吧。謝謝!

  很珍惜,能有這樣一次檢驗(yàn)自我的機(jī)會,展示自我的舞臺。

  我叫***,小學(xué)高級教師,共產(chǎn)黨員。

  過去的成績

  很幸運(yùn),課改幾年,在在座各位領(lǐng)導(dǎo)、老師的關(guān)心與幫助下,我先后被評為:***,***,***。

  執(zhí)教過***課;參加***研究,撰寫***論文;設(shè)計(jì)***教案;多次參加***活動;多次***;任教的班級成績***。

  然而,俱往矣,成績只能代表過去。

  崗位的認(rèn)識

  俗話說:條條大路通羅馬。在學(xué)校,我認(rèn)為,則是條條教育渠道通向班主任。班主任是學(xué)校教育的核心。班主任的質(zhì)量,關(guān)系著未來人才的質(zhì)量;班主任的一言一行,一舉一動深刻地影響著學(xué)生。

  班主任的工作是辛苦的,但同時又充滿著幸福之感。所以,作為一名年輕教師,我想成為一名小學(xué)班主任,更想成為一名優(yōu)秀的小學(xué)班主任。

  競聘的優(yōu)勢

  我想,跟在座的所有老師們相比,我唯一的優(yōu)勢,就是:課改幾年,我一直處于課改的最前沿,置身其中,勇于創(chuàng)新,不斷積累,因此,對于教材的把握,對于課堂的駕馭,更有把握一些。因此,在未來,我相信我會更好地與課改同行。

  今后的設(shè)想

  如果競聘成功,我會一如既往,繼續(xù)努力,愛崗敬業(yè),教書育人;

  如果競聘失敗,我會總結(jié)教訓(xùn),重拾信心,不急不躁,再接再勵。

  不管怎樣,成就未來,需要的是腳踏實(shí)地與堅(jiān)持不懈。給我一片天,我將會用我的勤奮與刻苦,進(jìn)取與熱情,誠心與信心,繼續(xù)為小學(xué)教育貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。

  因此,誠懇的希望各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們,能夠多多地支持我,投出您寶貴的一票吧。

個人競聘演講稿 篇6

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  在這里我以平常人的心態(tài),參與支行綜合辦公室經(jīng)理崗位的競聘。首先應(yīng)感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會!此次競聘,本人并非只是為了當(dāng)官,更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我現(xiàn)年43歲,中國共產(chǎn)黨預(yù)備黨員,大專文化程度,會計(jì)師專業(yè)技術(shù)職稱。1975年在枝江市供銷社參加工作,先后作營業(yè)員、門市部主任、統(tǒng)計(jì)員。1985年調(diào)入枝江市總工會,擔(dān)任圖書管理員、出納員、會計(jì)、財(cái)務(wù)、辦公室副主任,計(jì)財(cái)科副科長。

  經(jīng)過幾年銀行工作的鍛煉,使自己各方面素質(zhì)得以提高,去年我光榮地加入了中國共產(chǎn)黨,榮幸地被三峽分行評為1998年度先進(jìn)工作者,在創(chuàng)先業(yè)務(wù)競賽活動中,被分行授予"三收能手"的稱號。1999年度我實(shí)現(xiàn)了個人攬存余額1300萬元的任務(wù)。幾年的工作使我深深地感到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識自己,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,在市場競爭中完善自己。我深知綜合辦公室工作十分重要,這主要體現(xiàn)在以下三個方面:

  一是為支行領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,二是為全行事務(wù)當(dāng)好主管,三是為一線員工當(dāng)好后盾。具體說就是擺正位置,當(dāng)好配角;胸懷全局,當(dāng)好參謀;服從領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好助手。我也深知,辦公室工作非常辛苦,正如前一段社會流傳的那樣:在辦公室工作的同志就像忠誠的狗,老實(shí)的羊,受氣的豬,吃草的牛,忙碌的馬?墒撬麄兿裣炓粯,燃燒自己,照亮別人;他們像竹一樣,掏空自己,甘為人梯。如果我競聘成功,我的工作思路是:以"三個服從"要求自己,以"三個一點(diǎn)"找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),以"三個適度"為原則與人相處。"三個服從"是個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位。"三個一點(diǎn)"是當(dāng)上級行要求與我行實(shí)際工作相符時,我會盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn);當(dāng)科室之間發(fā)生利益沖突時,我會從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時,我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)。

  "三個適度"是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進(jìn)行等距離相處;剛?cè)徇m度,對事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,即大事不糊涂,小事不計(jì)較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責(zé),多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,在與人交往中凝聚合力。如果我競聘成功,我的處事原則和風(fēng)格是,努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團(tuán)結(jié),辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進(jìn)一步,小結(jié)一次。如果我競聘成功,我的工作目標(biāo)是:"以為爭位,以位促為".爭取支行領(lǐng)導(dǎo)對綜合辦公室工作的重視和支持,使辦公室工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。讓辦公室成為支行領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,溝通員工與行長之間關(guān)系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)銀企合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接建行輝煌燦爛的明天!

  謝謝大家。

個人競聘演講稿 篇7

  完善信息系統(tǒng),提供細(xì)致基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。分部報(bào)告編制、部分預(yù)算推行需應(yīng)完善信息系統(tǒng)支持,經(jīng)過設(shè)置收支分解參數(shù)、產(chǎn)品相干性調(diào)整系數(shù)、部分產(chǎn)品對應(yīng)關(guān)系等,公道迷信地歸集部分支出和本錢,并經(jīng)過信息系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)部分預(yù)算編制、監(jiān)控和闡發(fā)自動化。盡快創(chuàng)建全行同一信息系統(tǒng)和數(shù)據(jù)中心;已實(shí)現(xiàn)全行數(shù)據(jù)集中行,重新審視加強(qiáng)現(xiàn)有信息系統(tǒng),根據(jù)編制分部報(bào)告和部分預(yù)算需應(yīng),進(jìn)一步完善信息系統(tǒng),為部分預(yù)算編制和業(yè)績考評提供強(qiáng)有力數(shù)據(jù)支持。

  一.創(chuàng)建迷信公道構(gòu)造布局體系。好聽的兒童歌曲進(jìn)一步配合加大銀行內(nèi)部構(gòu)造布局革新,構(gòu)成各級行機(jī)構(gòu)設(shè)置同一,上上級行部分設(shè)置對應(yīng)關(guān)系或包容關(guān)系.進(jìn)一步界定部分經(jīng)營產(chǎn)品支出、付出界限,正確歸集部分支出和本錢,認(rèn)真編制清晰明確分部報(bào)告及部分預(yù)算。同時,在革新內(nèi)部構(gòu)造布局時,參照大型商業(yè)銀行構(gòu)造布局模式,以事業(yè)部制為方向,充分考慮編制分部報(bào)告和推行縱向部分預(yù)算需應(yīng)。銀行競聘上崗演講稿

  二、我是應(yīng)屆生感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會!學(xué)習(xí)心得體會為了響應(yīng)人事制度革新的呼喚,憑據(jù)競職方案,我切合支行計(jì)劃財(cái)政科科長職務(wù)。我現(xiàn)年二八歲,中共黨員,大專文化程度,會計(jì)師專業(yè)技術(shù)職稱。

  三.提升辦事層次,富厚辦事內(nèi)在。辦事是永久主題。應(yīng)提升辦事層次,應(yīng)富厚辦事內(nèi)在。對客戶我們必須用“心”辦事,做到懇切、熱心、細(xì)心、耐心。應(yīng)大力提倡“溫馨辦事”,創(chuàng)建AV女優(yōu)制度,熟習(xí)掌握客戶信息,把顧客看作是自已親戚朋友,看作是自已家人,把自已工作變成傳遞溫馨窗口,樹立支行精良形象。

  感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機(jī)會!為了響應(yīng)人事制度革新的呼喚,憑據(jù)競職方案,我切合支行計(jì)劃財(cái)政科科長職務(wù)。我現(xiàn)年二八歲,中共黨員,大專文化程度,會計(jì)師專業(yè)技術(shù)職稱。

  我的上風(fēng):一是工作履歷富厚。到場工作以來,我先后任過諸蓄員、信貸員、保衛(wèi)科科長等職,積累了較為富厚的實(shí)踐履歷。二是革新面前有股“闖勁”。我不停把“愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取”作為本身的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干,滿身心地投入。

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