關(guān)于競(jìng)聘科長(zhǎng)演講稿范文錦集6篇
演講稿的格式由稱謂、開場(chǎng)白、主干、結(jié)尾等幾部分組成。隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，接觸并使用演講稿的人越來越多，演講稿的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？下面是小編精心整理的競(jìng)聘科長(zhǎng)演講稿6篇，希望能夠幫助到大家。
競(jìng)聘科長(zhǎng)演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家好！
首先感謝醫(yī)院給予我展示自我的舞臺(tái)和施展才華的機(jī)會(huì)！中層干部實(shí)行公平、公正、公開地競(jìng)爭(zhēng)上崗，這是我院進(jìn)一步深化人事制度改革的重大舉措，也是我院加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的有益嘗試。我一是擁護(hù)，二是支持，三是參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機(jī)會(huì)，勇敢地走上臺(tái)來，接受大家的評(píng)判。
今天，我競(jìng)聘的崗位是醫(yī)務(wù)科科長(zhǎng)，是因?yàn)槲揖哂幸韵聨讉�(gè)優(yōu)勢(shì):
第一、 敬業(yè)、務(wù)實(shí)的態(tài)度，打好了干好一切工作的基礎(chǔ)。
我的敬業(yè)精神比較強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤勤懇懇，任勞任怨，做到干一行，愛一行，專一行。善于接受新事物，愛學(xué)習(xí)、愛思考，工作中注意發(fā)揮主觀能動(dòng)性；誠(chéng)實(shí)做人，踏實(shí)辦事。
第二、 不斷的學(xué)習(xí)，提高了自己的專業(yè)水平。
常學(xué)習(xí)、勤看書，已經(jīng)成為了我的生活習(xí)慣。通過堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)，先后完成上海職工醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)療專業(yè)四年制大專學(xué)習(xí)；在上海第二醫(yī)科大學(xué)一年的全科醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)習(xí)；交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院夜大臨床醫(yī)療三年制專升本的學(xué)習(xí)，使自己的專業(yè)知識(shí)得到進(jìn)一步充實(shí)、更新和擴(kuò)展。工作以來，在國(guó)家級(jí)、省市級(jí)雜志上發(fā)表了多篇醫(yī)學(xué)論文。其中發(fā)表在《中國(guó)健康教育雜志》和《中國(guó)全科醫(yī)學(xué)雜志》上的2篇論文分別獲中華醫(yī)學(xué)優(yōu)秀科技成果一等獎(jiǎng)、全國(guó)醫(yī)藥衛(wèi)生優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)和寶山區(qū)醫(yī)學(xué)會(huì)04－05年度優(yōu)秀論文一等獎(jiǎng)。
第三、 多年的工作，積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
總之，多年的醫(yī)療及管理工作養(yǎng)成了我勤奮好學(xué)、吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的品質(zhì)，成為我干一行、愛一行、鉆一行的內(nèi)在動(dòng)力。這是我做好這一極富挑戰(zhàn)性工作的最大優(yōu)勢(shì)。
如果競(jìng)聘成功，在院部的領(lǐng)導(dǎo)下，我將努力做到堅(jiān)持“一個(gè)中心”、實(shí)現(xiàn)“二個(gè)轉(zhuǎn)變”、抓好“三項(xiàng)工作”具體地講：
一、堅(jiān)持“一個(gè)中心”
“以病人為中心”是醫(yī)院工作的永恒主題，把病人是否滿意作為衡量服務(wù)質(zhì)量的尺度。近年來，在醫(yī)療服務(wù)中，患者不僅關(guān)注醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量，而且更加關(guān)注醫(yī)院的整體服務(wù)質(zhì)量。這就要求醫(yī)院不斷更新服務(wù)理念，改善服務(wù)態(tài)度，更主要的是體現(xiàn)在對(duì)病人的人文關(guān)懷上，貫穿在醫(yī)療服務(wù)的細(xì)節(jié)之中，貫穿于醫(yī)院各項(xiàng)活動(dòng)的全過程。把方便病人、有利于病人作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。
二、實(shí)現(xiàn)“二個(gè)轉(zhuǎn)變”
一是實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。從“你是我的病人向我是你的保健醫(yī)生”轉(zhuǎn)變，從“被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)”轉(zhuǎn)變。要正確認(rèn)識(shí)現(xiàn)代醫(yī)患關(guān)系，它是建立在相互平等、相互尊重的基礎(chǔ)之上。
二是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變�，F(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式已經(jīng)從單純的生物醫(yī)學(xué)模式轉(zhuǎn)變?yōu)椤吧铮睦恚鐣?huì)”醫(yī)學(xué)模式。患者不僅僅需要治病，而且需要人心化的關(guān)心。那種只注重治病、不注重待人、只注重技術(shù)、不注重心理的行醫(yī)觀念已經(jīng)不適應(yīng)當(dāng)今醫(yī)療服務(wù)的需求。
三、抓好“三項(xiàng)工作”
一是抓好以醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全。進(jìn)一步完善我院醫(yī)療質(zhì)量管理體系，形成院、科、組三級(jí)質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)；要抓緊"三基三嚴(yán)"訓(xùn)練，從每一份病歷、每一張?zhí)幏阶テ�，使病人從入院到出院，每一個(gè)環(huán)節(jié)都能得到規(guī)范的、高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)；要認(rèn)真落實(shí)質(zhì)量檢查，突出重點(diǎn)，抓住難點(diǎn)，做到環(huán)節(jié)質(zhì)量與終末質(zhì)量檢查相結(jié)合，專項(xiàng)檢查與全面檢查相結(jié)合，質(zhì)量檢查與考核評(píng)價(jià)相結(jié)合。重點(diǎn)抓全面質(zhì)量管理（TQM）、PDCA循環(huán)的管理、目標(biāo)質(zhì)量管理等，使質(zhì)量檢查制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、經(jīng)常化，把各類醫(yī)療缺陷和差錯(cuò)消滅在萌芽狀態(tài)。
二是抓好全科團(tuán)隊(duì)服務(wù)，推進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)水平上新臺(tái)階。我將做到“四個(gè)進(jìn)一步”： 進(jìn)一步配合院部完善科室設(shè)置，理順工作程序；進(jìn)一步要求醫(yī)務(wù)人員轉(zhuǎn)變觀念，從�？漆t(yī)生向全科醫(yī)生轉(zhuǎn)變；進(jìn)一步開展以團(tuán)隊(duì)、戶籍制形式的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，全方位開展“零距離” 貼身式社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)；進(jìn)一步制訂和完善《全科團(tuán)隊(duì)服務(wù)工作制度和崗位責(zé)任制》，等規(guī)章制度，使社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作有章可循、有法可依，規(guī)范管理，逐步建立起科學(xué)的考核、評(píng)價(jià)體系。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，古人說：“不可以一時(shí)之得意，而自夸其能；亦不可以一時(shí)之失意，而自墜其志。”競(jìng)爭(zhēng)上崗，有上有下，無論上、下，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。最后，我想用一句歌詞來結(jié)束我的演講：“你選擇了我，我選擇了你”，讓我們一起風(fēng)雨同舟，為醫(yī)院的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
謝謝大家！
競(jìng)聘科長(zhǎng)演講稿 篇2
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：
大家好！
在這里我以平常人的心態(tài)參與市局流轉(zhuǎn)稅科科長(zhǎng)職位的競(jìng)爭(zhēng)。首先感謝市局領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)、施展才華的機(jī)會(huì)！面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)，我想了很多，我感到這次競(jìng)爭(zhēng)，我爭(zhēng)的不是位子，而是去爭(zhēng)擔(dān)子，不是去爭(zhēng)官當(dāng)，而是去爭(zhēng)責(zé)任，更重要的是積極響應(yīng)市局黨組的號(hào)召，把自己的才華展示出來，把自己的能力告訴大家。（掌聲)我既要在競(jìng)爭(zhēng)中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，又要在競(jìng)爭(zhēng)中得以全面提高。我相信無論這次競(jìng)爭(zhēng)結(jié)果如何，我都可以說:這次競(jìng)爭(zhēng)我不僅熱情地參與了，而且思想上得到了升華！
我現(xiàn)年36歲，中共黨員，大學(xué)本科文化程度，1985年參加稅務(wù)工作。既有在市局流轉(zhuǎn)稅科15年的機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，又有在二分局任副局長(zhǎng)2年的基層工作經(jīng)歷。我的`特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)是工作經(jīng)驗(yàn)豐富、稅收政策和征管業(yè)務(wù)流程精通，組織協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。多年來，我始終堅(jiān)持與市局黨組保持一致，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，具有良好的道德品格與作風(fēng)。
在二分局工作期間，我處處以身作則，率先垂范，積極配合分局長(zhǎng)工作，努力完成分管任務(wù)，注重金稅工程知識(shí)的學(xué)習(xí)，使自身的綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平都得到明顯提高，不僅使二分局連續(xù)兩年完成市局下達(dá)的各項(xiàng)稅收任務(wù)，同時(shí)還獲得了省級(jí)“青年文明號(hào)”、市級(jí)“文明單位”、“文明行業(yè)創(chuàng)建先進(jìn)單位”、“巾幗文明崗”等榮譽(yù)稱號(hào)。我深深地體會(huì)到，這些成績(jī)的取得，靠的是同志們共同努力的結(jié)果，靠的是腳踏實(shí)地干的結(jié)果，同時(shí)也是自己配合、組織、協(xié)調(diào)、帶領(lǐng)、督促的結(jié)果。成績(jī)來之不易。
我知道，流轉(zhuǎn)稅科作為市局的重要業(yè)務(wù)科室，負(fù)責(zé)全市稅收政策的貫徹落實(shí)，督促、檢査、指導(dǎo)基層分局在一般納稅人管理、增值稅日常稽核、稅收優(yōu)惠政策等方面的落實(shí)情況，同時(shí)還要確保金稅工程高質(zhì)量的運(yùn)行，起著承上啟下銜接全局稅政業(yè)務(wù)的作用。每一項(xiàng)工作都觸及到整個(gè)國(guó)稅工作的神經(jīng)樞紐，關(guān)系到稅政業(yè)務(wù)的方方面面，哪一項(xiàng)工作的好壞都直接影響到全局。
我也知道，流轉(zhuǎn)稅科的工作業(yè)務(wù)強(qiáng)，責(zé)任大，難度高，常常需要加班加點(diǎn)，老婆不理解，孩子愛埋怨，為了稅收事業(yè)，科室領(lǐng)導(dǎo)就必須吃得起苦、受得起累。
我更知道，我有信心也有能力在這個(gè)工作崗位上干好，因?yàn)槲矣兄鴱?qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，我能夠與市局黨組保持一致，堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)的指示。同時(shí)我對(duì)流轉(zhuǎn)稅科的基本情況和運(yùn)轉(zhuǎn)程序非常熟悉，既有稅政知識(shí)的理論，又有基層工作的經(jīng)驗(yàn)，能很快進(jìn)入角色，開展工作。
如果我競(jìng)爭(zhēng)成功，我的工作思路是：做到“三個(gè)服從”，找準(zhǔn)“三個(gè)工作點(diǎn)，’，把握“三個(gè)適度”。
“三個(gè)服從”即：個(gè)性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。不搞個(gè)人主義，不無原則辦事。
“三個(gè)工作點(diǎn)”就是對(duì)上級(jí)布置的各項(xiàng)工作，我會(huì)切合市局實(shí)際去找結(jié)合點(diǎn)；當(dāng)科室之間發(fā)生矛盾沖突時(shí)，我會(huì)按照政策法規(guī)與工作職責(zé)去找平衡點(diǎn)；當(dāng)同事們對(duì)工作意見不一致時(shí)，我會(huì)從全局的角度去找相同點(diǎn)。.
“三個(gè)適度”就是對(duì)人冷熱適度，不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍;做事剛?cè)徇m度，當(dāng)斷則斷，不優(yōu)柔寡斷；工作粗細(xì)適度，大事不糊涂，小事算得清。做到對(duì)同事多理解、少埋怨，多尊重、少指責(zé)，多關(guān)懷、少冷漠。逆耳的話冷靜聽，奉承的話警惕聽，反對(duì)的話分析聽，批評(píng)的話虛心聽，盡力在工作中形成動(dòng)力，在與同事交往中凝聚合力，在務(wù)實(shí)中不斷開拓、追求創(chuàng)新。
如果我競(jìng)爭(zhēng)成功，我的處事原則和風(fēng)格是努力做到“三嚴(yán)”、“五勤”。即嚴(yán)格要求自己和部屬、嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度、嚴(yán)守組織紀(jì)律，勤學(xué)習(xí)、勤調(diào)查、勤協(xié)調(diào)、勤溝通、勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人，以有效的管理激勵(lì)人，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團(tuán)結(jié)，辦事講效率。堅(jiān)持“依法治稅，以德治稅”，作到為稅清廉。
如果我競(jìng)爭(zhēng)成功，我的工作目標(biāo)是“以為爭(zhēng)位，以位促為”。盡力爭(zhēng)取市局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)流轉(zhuǎn)稅科工作的重視和幫助，爭(zhēng)取同志們的理解和支持，使流轉(zhuǎn)稅科各項(xiàng)管理工作更加規(guī)范，服務(wù)基層的意i只更加突出，貫徹政策更加扎實(shí)，協(xié)調(diào)管理的作用更加明顯，讓流轉(zhuǎn)稅科成為稅收政策執(zhí)行的模范，使各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。我愿與大家齊心協(xié)力，共創(chuàng)美好的未來，共同迎接國(guó)稅事業(yè)輝煌燦爛的明天。
謝謝大家。
競(jìng)聘科長(zhǎng)演講稿 篇3
尊敬的各位評(píng)委、各位同事：
大家好！我要競(jìng)聘的是人教科副科長(zhǎng)職位。
首先，向大家介紹一下我的簡(jiǎn)歷。
本人現(xiàn)年33歲，19xx年參加工作，中共黨員，大專學(xué)歷，本科在讀。19xx年5月，由州物資開發(fā)公司調(diào)入我局，原任公司副經(jīng)理。
下面，我想先談?wù)劯?jìng)聘本職位的優(yōu)勢(shì)。
一是具有一定的人事工作經(jīng)驗(yàn)。自19xx年以來，我一直在人教科負(fù)責(zé)人事工資管理和干部檔案管理工作。5年來，通過自己努力學(xué)習(xí)人事工作方面的相關(guān)知識(shí)以及向領(lǐng)導(dǎo)、向同事們學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，不斷充實(shí)自己，積累了一定的人事工作經(jīng)驗(yàn)，并在大家的關(guān)心、支持和幫助下，在本職工作中也取得了一些成績(jī)：我州地稅系統(tǒng)人事檔案目標(biāo)管理工作達(dá)標(biāo)國(guó)家一級(jí)，考評(píng)分名列全區(qū)第三名；工資報(bào)表也受到了區(qū)局的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)，基于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，抽調(diào)，我參加了全區(qū)的檔案達(dá)標(biāo)檢查，參與了新征管軟件中人事管理模塊的開發(fā)工作，并且在近三年中取得了兩次年度考核優(yōu)秀。
二是具備一定的組織能力。在處理上、下級(jí)單位相關(guān)工作協(xié)調(diào)關(guān)系方面也能擺正位置，理順關(guān)系。對(duì)我局所屬各縣（市）局有關(guān)工資、干部檔案方面的工作能做到耐心指導(dǎo)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、互相學(xué)習(xí)、共同提高。20xx年，我擔(dān)任了機(jī)關(guān)支部的組織委員和工會(huì)的宣傳委員，在努力做好這兩項(xiàng)工作的同時(shí)，也使自己的組織能力得到了進(jìn)一步的鍛煉和提高。
三是能堅(jiān)持原則，秉公辦事。人事工作大多涉及職工個(gè)人的切身利益，工資管理工作更是體現(xiàn)了這一點(diǎn)。因此，我在工作中能堅(jiān)持原則，本著對(duì)每一位同志認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度做到公正、公平，力求準(zhǔn)確無誤。對(duì)于工作中出現(xiàn)的差錯(cuò)，能及時(shí)糾正，不隱瞞過失，保證了職工個(gè)人的利益不受損失。同時(shí)，對(duì)個(gè)別干部的檔案中發(fā)現(xiàn)的問題也能一絲不茍，查清查實(shí)，對(duì)組織負(fù)責(zé)。
如果能得到局黨組的信任和同志們的大力支持，競(jìng)聘本職位成功，我將在科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下著重做好以下幾項(xiàng)工作：
一是當(dāng)好科長(zhǎng)的參謀與助手，認(rèn)真貫徹執(zhí)行人事工作的路線、方針、政策，工作上做到到位不越位，到位不缺位；職責(zé)明確不推諉，實(shí)事求是、以身作則，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮科室人員的工作積極性，嚴(yán)于律已，寬以待人，團(tuán)結(jié)協(xié)作。對(duì)待分管工作中發(fā)生的問題，要本著積極協(xié)商、妥善處理，勇于承擔(dān)錯(cuò)誤的態(tài)度，以利于科室工作的進(jìn)一步提高。同時(shí)，牢固樹立為基層服務(wù)，為稅收一線服務(wù)的思想，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神，積極應(yīng)對(duì)工作中出現(xiàn)的各種問題。
二是通過調(diào)查研究，聽取群眾意見，在全系統(tǒng)逐步建立一套各級(jí)后備干部檔案，動(dòng)態(tài)地掌握各局稅務(wù)骨干在德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面的表現(xiàn)，為我局在今后有計(jì)劃、有步驟地培養(yǎng)和使用干部、堅(jiān)持任人唯賢的用人制度提供依據(jù)，打好基礎(chǔ)。
三是在培訓(xùn)工作中認(rèn)真聽取基層單位的意見和建議，積極與各科室配合，從實(shí)際工作需要出發(fā)，本著注重技能、注重實(shí)效的原則，力求使培訓(xùn)工作做到缺什么，補(bǔ)什么；學(xué)有所用，學(xué)有所長(zhǎng)。同時(shí)，從長(zhǎng)遠(yuǎn)角度出發(fā)，采取多種方式，在基層局重點(diǎn)培養(yǎng)稅收業(yè)務(wù)骨干，使之成為稅務(wù)理論、計(jì)算機(jī)應(yīng)用方面的師資力量，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)我州地稅系統(tǒng)教育培訓(xùn)工作的全面開展，使我州地稅系統(tǒng)干部素質(zhì)得到進(jìn)一步提高，以適應(yīng)新時(shí)期知識(shí)更新、科技進(jìn)步對(duì)稅務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)提出的新要求。
四是加強(qiáng)人事工作信息化建設(shè)，提高基礎(chǔ)資料的計(jì)算機(jī)管理程度，使現(xiàn)有的工資管理、教育培訓(xùn)、干部檔案、各類報(bào)表等應(yīng)用軟件得到進(jìn)一步推廣使用。同時(shí)，提高各局人事干部在應(yīng)用人事軟件方面的整體素質(zhì)，避免在我州地稅系統(tǒng)廣域網(wǎng)投入使用后，人事信息化建設(shè)滯后的現(xiàn)象發(fā)生。
五是協(xié)助科長(zhǎng)做好目標(biāo)管理考核、干部年度考核等工作。同時(shí)，建議使用干部任期中的考核，下基層、走近群眾，重點(diǎn)考核任命或聘任后的基層領(lǐng)導(dǎo)干部在任期中的領(lǐng)導(dǎo)水平、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、思想狀況、群眾基礎(chǔ)等方面的情況，及時(shí)、準(zhǔn)確地將考核情況反饋給局黨組，杜絕干部走馬上任后不求實(shí)績(jī)、高高在上、混日子的現(xiàn)象發(fā)生，防患于未然，真正做到為稅收中心工作的完成提供組織保證。
五是協(xié)助科長(zhǎng)抓好精神文明建設(shè)工作，為促進(jìn)我州地稅系統(tǒng)精神文明建設(shè)再上新臺(tái)階貢獻(xiàn)自己的力量。六是要通過學(xué)習(xí)，不斷提高自身的思想政治水平和業(yè)務(wù)水平，注重綜合能力的培養(yǎng)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展需要。
以上是我開展本職位工作的基本思路和工作目標(biāo)，無論競(jìng)聘結(jié)果如何，我都會(huì)保持一顆平常心，坦然地面對(duì)未來。成功對(duì)我來說，爭(zhēng)來的是一分信任，一副重?fù)?dān)，在以后的日子里，我會(huì)增添一分拼搏向上的信心，不辜負(fù)局黨組和同志們對(duì)我的希望，戒驕戒躁、努力工作；如果落聘，說明我同組織上的要求還有一定的差距，我也會(huì)積累一份經(jīng)驗(yàn)，找出差距與不足，在今后的工作中，加倍努力，迎頭趕上，通過學(xué)習(xí)不斷完善自己。
競(jìng)聘科長(zhǎng)演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！
非常感謝你們能給我這個(gè)參與競(jìng)聘的機(jī)會(huì)，今天我所競(jìng)聘的是處財(cái)務(wù)管理科科長(zhǎng)職位。
我叫xx，本人于1990年畢業(yè)于湖南省長(zhǎng)沙交通學(xué)院，學(xué)歷本科，所學(xué)專業(yè)是工程財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，自參加工作以來一直在本公司從事財(cái)務(wù)工作，先后擔(dān)任過項(xiàng)目財(cái)務(wù)主管、公司監(jiān)察審計(jì)科長(zhǎng)副科長(zhǎng)以及財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)職務(wù)，競(jìng)聘前任職財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)，政治面貌為中共預(yù)備黨員，專業(yè)職稱為高級(jí)會(huì)計(jì)師，并于20xx年獲得國(guó)際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師的執(zhí)業(yè)資格。
對(duì)于我競(jìng)聘這個(gè)崗位的有利優(yōu)勢(shì)，我將從下面兩個(gè)方面來進(jìn)行講述：
一、主要業(yè)績(jī)
自參加工作以來，歷經(jīng)財(cái)務(wù)各個(gè)崗位的工作，因此，具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，特別是經(jīng)歷過長(zhǎng)期專業(yè)實(shí)踐之后，養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致的工作作風(fēng)，
我為人正直，積極向上，工作中思維嚴(yán)謹(jǐn)活躍，工作效率較高，并具有較好的語言表達(dá)能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立處理問題，因此無論在哪個(gè)工作崗位，我認(rèn)為我都是稱職的，除了有你們大家的支持外，很重要的一個(gè)原因是因?yàn)槲覠釔圬?cái)務(wù)工作，因?yàn)闊釔郏晕液芮趭^，對(duì)工作很投入，因而也取得了一些成績(jī)，
在主持審計(jì)工作時(shí)，我處審計(jì)工作多次被局審計(jì)處評(píng)為先進(jìn)，主持財(cái)務(wù)科工作三年來，在總會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，包括“財(cái)務(wù)總監(jiān)委派”、“內(nèi)部資金市場(chǎng)”、“網(wǎng)上銀行”、“預(yù)算管理辦法”等在內(nèi)的一系列財(cái)務(wù)管理辦法的出臺(tái)在局內(nèi)各兄弟公司也是居于前列的，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作近三年都被局財(cái)務(wù)處評(píng)為先進(jìn)單位第一名，并得到了相應(yīng)的物資獎(jiǎng)勵(lì)，工程處內(nèi)部也曾獲得兩個(gè)年度的“文明科室”稱號(hào)，雖然這些成績(jī)是過去的，不能代表一切，但是在這里，我仍然可以自信地說：我是財(cái)務(wù)管理科科長(zhǎng)職位的最佳人選。！
二、工作設(shè)想
財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的一個(gè)重要組成部分，是有關(guān)資金的獲得和有效使用的管理工作，這次機(jī)構(gòu)改革，特意將原有的財(cái)務(wù)科更名為財(cái)務(wù)管理科，突出“管理”二字，領(lǐng)導(dǎo)的意圖是不言而喻的，因此如果這次競(jìng)聘成功的話，我想我身上的擔(dān)子會(huì)很重，壓力會(huì)較大，所以此次報(bào)名與上次相比，我更慎重一些，如果我能留任，我想我的主要工作思路是：
第一、強(qiáng)化資金管理工作。資金管理是財(cái)務(wù)管理的核心，
近兩年來，我處財(cái)務(wù)一直在做積極的嘗試，包括“內(nèi)部結(jié)算帳戶”、“網(wǎng)上銀行”、“內(nèi)部資金市場(chǎng)”、“工程款支付審批”等措施的出臺(tái)和實(shí)施，取得了一定的成效，但我想，廊坊資金一天不能回位，我處資金緊張的壓力便難以得到有效緩解，因此加速回收應(yīng)收帳款、謹(jǐn)慎拓寬融資渠道將是財(cái)務(wù)科今后較長(zhǎng)一段時(shí)期內(nèi)的重點(diǎn)工作。
第二、突出財(cái)務(wù)管理的三項(xiàng)職能，即費(fèi)用控制職能、會(huì)計(jì)信息決策職能、預(yù)算管理職能，
資金預(yù)算和部門費(fèi)用預(yù)算管理今年已經(jīng)起步，但是還沒有形成完整的流程，今后財(cái)務(wù)科還將進(jìn)一步滲透預(yù)算管理的意識(shí)，擴(kuò)大預(yù)算部門的編制范圍，細(xì)化預(yù)算編制內(nèi)容，通過逐步滲透，最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預(yù)算管理格局，達(dá)到嚴(yán)格按預(yù)算控制支出的目的；強(qiáng)化會(huì)計(jì)信息決策職能是指在完善會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的同時(shí)，進(jìn)一步提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的會(huì)計(jì)信息資料；費(fèi)用控制職能需要結(jié)合預(yù)算管理工作來做，不再多說，而對(duì)項(xiàng)目的成本管理工作，我處于去年推行的“效益清算制度”，其積極效果較為明顯，今后財(cái)務(wù)科還將進(jìn)一步加大此項(xiàng)工作的力度。
第三：提升會(huì)計(jì)崗位職能，優(yōu)質(zhì)高效完成財(cái)務(wù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。
財(cái)務(wù)科日常事務(wù)較多，包括：出納報(bào)銷、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預(yù)算編制等等，如何較好地完成這些工作，我想首先應(yīng)建立明確的崗位職責(zé)，充分利用有限的人力資源，合理分工各項(xiàng)業(yè)務(wù)。其次要制定嚴(yán)格的崗位工作標(biāo)準(zhǔn)，并將職責(zé)落實(shí)到位，建立部門工資獎(jiǎng)懲辦法也是確保業(yè)務(wù)質(zhì)量提高的強(qiáng)有力措施。
第四；積極應(yīng)對(duì)新時(shí)期的諸多挑戰(zhàn)，在新階段的工作中不斷錘煉自己，努力調(diào)整自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和專業(yè)視野，提高個(gè)人綜合素質(zhì)，為科室其他成員做好榜樣。總之，如果這次競(jìng)聘成功，我一定會(huì)加倍珍惜，在不斷提高自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時(shí)，帶領(lǐng)財(cái)務(wù)科全體同事，將我處財(cái)務(wù)管理水平提升到一個(gè)新的高度。
“只有競(jìng)爭(zhēng)才會(huì)激勵(lì)自己不斷進(jìn)步”，有了今天這樣的一次機(jī)會(huì)，即使不能留任，也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇，說明我自身?xiàng)l件與該職務(wù)的要求有些差距，我會(huì)冷靜地接受這個(gè)事實(shí)，也會(huì)為工程處感到由衷的高興。
謝謝大家！
競(jìng)聘科長(zhǎng)演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、同事們：大家好！
今天我十分榮幸能夠站在這個(gè)平臺(tái)，參加***干部上崗競(jìng)聘演講，對(duì)我單位的黨組織能夠?yàn)槲覀兲峁┑倪@次公開、公平、公正的競(jìng)聘機(jī)會(huì)表示由衷的謝意。今天，我競(jìng)聘的職務(wù)是物資供應(yīng)副科長(zhǎng)。
一、個(gè)人基本情況
我是***，男（女），***學(xué)歷，目前擔(dān)任***職務(wù)，來到我站工作已有19年的工齡，在日常工作，我能夠立足本職崗位、兢兢業(yè)業(yè)、做好每項(xiàng)工作，同時(shí)能夠加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷在學(xué)習(xí)和實(shí)踐過程中提高自我、使自己能夠適應(yīng)新形勢(shì)下崗位工作的各項(xiàng)具體要求。
二、競(jìng)聘后的工作設(shè)想
競(jìng)聘物質(zhì)供應(yīng)科副科長(zhǎng)的職務(wù)對(duì)于我來說，無疑從思想上、業(yè)務(wù)能力上都給自己提出了更高的要求，若競(jìng)聘成功我將會(huì)從以下幾個(gè)方面著手努力開展各項(xiàng)工作
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、努力提升科室的內(nèi)涵建設(shè)
在今后的工作中，我將緊密圍繞著科室的目標(biāo)責(zé)任計(jì)劃，結(jié)合，進(jìn)一步加強(qiáng)科室的內(nèi)涵建設(shè)、深入做好了兩方面工作：
一是積極加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提升科室的內(nèi)涵建設(shè)的力度。通過學(xué)習(xí)黨的政策方針、物資供應(yīng)處各項(xiàng)工作會(huì)議等精神要求，努力提高科室職工的思想責(zé)任意識(shí)。
二是以黨員為旗幟、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。我們將要求科室的職工以黨員的標(biāo)準(zhǔn)為工作標(biāo)準(zhǔn)，在班組內(nèi)部營(yíng)造“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好風(fēng)氣，努力提高專業(yè)技術(shù)水平，為各項(xiàng)工作的開展夯實(shí)基礎(chǔ)。
三是加強(qiáng)傳幫帶、做好人才培養(yǎng)。我們將積極實(shí)行“崗位大比武”、“技能大討論”活動(dòng)，號(hào)召科室員工積極向優(yōu)秀、先進(jìn)靠攏學(xué)習(xí)，在實(shí)踐過程中形成“老帶輕、一對(duì)一”的氛圍，促進(jìn)科室的人才培養(yǎng)工作。
2、做好物質(zhì)供應(yīng)保障、努力完成目標(biāo)責(zé)任
安全是一切工作圓滿完成的保障，加大安全管理力度，做到思想重視、制度保障，以“安全生產(chǎn)無小事”為工作理念，切實(shí)加強(qiáng)物質(zhì)供應(yīng)保障工作，具體的想法是進(jìn)一步加大業(yè)務(wù)管理力度，確保物資供應(yīng)工作規(guī)范、準(zhǔn)確。嚴(yán)格執(zhí)行供應(yīng)處倉庫保管制度，防止收發(fā)物資出現(xiàn)差錯(cuò)。加大了清倉查庫的力度，定期進(jìn)行一次物資清查工作，此外，我們將落實(shí)服務(wù)承諾，提高服務(wù)質(zhì)量，堅(jiān)持以生產(chǎn)單位的物資需求為最高指令，堅(jiān)持“主動(dòng)、熱情、耐心、周到、及時(shí)、準(zhǔn)確、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)宗旨，調(diào)動(dòng)一切積極因素，急用戶所急，想用戶所想，積極主動(dòng)搶裝、搶卸，真正為用戶提供更快捷、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，為完成目標(biāo)責(zé)任制度夯實(shí)基礎(chǔ)。
3、繼續(xù)加大精神文明建設(shè)，鞏固風(fēng)清、氣順、人和的良好氛圍
若競(jìng)聘成功后，我們將在站領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)加大精神文明建設(shè)力度，大力倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神，號(hào)召科室職工向系統(tǒng)內(nèi)涌現(xiàn)出來的先進(jìn)人物學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)，在工作中不怕苦、不怕累，立足崗位做貢獻(xiàn)。此外，進(jìn)一步樹立“愛站如家”的工作觀念，為我單位的發(fā)展積極貢獻(xiàn)自我的力量。
如果這次競(jìng)聘成功，我會(huì)加倍工作，不斷完善自我，不斷提高自我的思想素養(yǎng)和工作能力，立足崗位，團(tuán)結(jié)同事，為我站的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。若競(jìng)聘失敗，我也將永不氣餒、尋找自己的不足，不斷完善自我，努力拼搏。
最后，祝愿我站的發(fā)展能夠越來越好，祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和同事身體健康，萬事如意！
謝謝大家
競(jìng)聘科長(zhǎng)演講稿 篇6
古人說：“不可以一時(shí)之得意，而自夸其能;亦不可以一時(shí)之失意，而自墜其志�！备�(jìng)爭(zhēng)上崗，有上有下，無論上下，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好首先，非常感謝黨委給予我們這次展示自我的舞臺(tái)和施展才華的機(jī)會(huì)!科級(jí)干部實(shí)行公平、公正、公開地競(jìng)爭(zhēng)上崗，是我獄深化人事制度改革的重大舉措，也是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的有益嘗試，我非常擁護(hù)、非常支持，非常珍惜這次提高、鍛煉自己的機(jī)會(huì)�，F(xiàn)在，我勇敢地走上臺(tái)來，參與競(jìng)聘的是偵察科科長(zhǎng)。下面，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們報(bào)告我的工作簡(jiǎn)歷、自身優(yōu)勢(shì)、任職思考，接受大家的評(píng)判。
如果我能夠競(jìng)職成功，我將在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照“立足長(zhǎng)遠(yuǎn)、強(qiáng)本固基，創(chuàng)造亮點(diǎn)、打造品牌，形成特色、爭(zhēng)取位置”的工作思路，堅(jiān)持“一個(gè)原則”，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”，抓好“四項(xiàng)工作”：
(一)堅(jiān)持“一個(gè)原則”
就是堅(jiān)持“上為黨委分憂、下為基層服務(wù)”的原則，統(tǒng)籌兼顧偵察科“防范”和“破案”兩大職能，做到“調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn)，信息圍繞決策轉(zhuǎn)”，使工作目標(biāo)更明確，重點(diǎn)更突出。
(二)實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”
一是轉(zhuǎn)變個(gè)人角色，就是個(gè)人要盡快從偵察科副主任科員向偵察科科長(zhǎng)轉(zhuǎn)變，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，協(xié)同全科同志，思想上同心，目標(biāo)上同向，行動(dòng)上同步，事業(yè)上同干，創(chuàng)造良好的工作氛圍，發(fā)揮偵查科整體優(yōu)勢(shì)。
二是轉(zhuǎn)變思維方式，就是工作要從“領(lǐng)導(dǎo)交辦，辦就辦好”向“怎樣去辦，怎樣辦好”轉(zhuǎn)變，緊緊圍繞黨委中心工作制訂科室工作計(jì)劃，有安排、有檢查，保證工作落到實(shí)處。
(三)抓好“四項(xiàng)工作”
一是夯實(shí)“三基”，帶好獄偵隊(duì)伍。抓基層，防控陣線前移至分監(jiān)區(qū)一級(jí)，形成監(jiān)管據(jù)點(diǎn);打基礎(chǔ)，嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)管安全制度，建立健全激勵(lì)機(jī)制和監(jiān)察機(jī)制，確保人盡其責(zé)，人樂其職;苦練基本功，強(qiáng)化偵查措施培訓(xùn)和預(yù)警方案演練，提高快速反應(yīng)能力，召之即來，來之能勝。
二是堅(jiān)持“三抓”，做好獄情調(diào)研工作。抓規(guī)律研究，強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)對(duì)象、重點(diǎn)場(chǎng)所、重點(diǎn)物品、重點(diǎn)時(shí)間的防范控制;抓征兆研究，對(duì)押犯中出現(xiàn)的反�，F(xiàn)象，反常人員及時(shí)發(fā)現(xiàn)，盡早通報(bào)，迅速采取針對(duì)性措施;抓重點(diǎn)排查，對(duì)具有暴力傾向和脫逃傾向等10類罪犯加大管控力度。
三是突出“三防”，建好防范體系。提高人防意識(shí)，加大對(duì)民警的危機(jī)教育和對(duì)罪犯的挫折教育;提高技防水平，充分有效運(yùn)用現(xiàn)有技術(shù)設(shè)施監(jiān)控重點(diǎn)場(chǎng)所和重點(diǎn)人員;提高物防能力，重視環(huán)境建設(shè)和監(jiān)區(qū)文化建設(shè)，消除各種可能影響、誘導(dǎo)罪犯重新犯罪的潛在因素。
四是提升“三力”，練好破案本領(lǐng)。證據(jù)、訴訟、現(xiàn)場(chǎng)是刑偵成功的三＊＊寶，今后工作中要切實(shí)提高獲取和固定證據(jù)的能力，提高運(yùn)用刑訴程序辦案的能力，提高監(jiān)控“三大現(xiàn)場(chǎng)”的能力。
自身優(yōu)勢(shì)我個(gè)人認(rèn)為，擔(dān)任好偵察科長(zhǎng)必須具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、強(qiáng)烈的責(zé)任感、較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)能力，我到監(jiān)獄工作以來，特別是擔(dān)任團(tuán)委副書記、偵察科副主任科員以來，得到了多方面的鍛煉，具備擔(dān)任偵察科長(zhǎng)的良好素質(zhì)：
一是有較為扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)。參加工作以來，非常注重學(xué)習(xí)，先后取得法律自考�？坪捅究莆膽{，并于20xx年受監(jiān)獄指派到中國(guó)人民公安大學(xué)參加獄偵培訓(xùn)班，法律專業(yè)知識(shí)和獄偵業(yè)務(wù)能力得到了提高。
二是有較為豐富的工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。成立偵察科以來，我就一直在科里工作，擔(dān)任偵察科副主任科員，經(jīng)辦了范圍內(nèi)大部份案件和參與調(diào)查了大部份重大違規(guī)事件。同時(shí)，注重理論和實(shí)踐相結(jié)合，勤于思考，善于總結(jié)，所撰寫多篇獄偵論文分獲省局評(píng)比二、三等獎(jiǎng)。
三是有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，有吃苦耐勞的精神和開拓進(jìn)取的意識(shí)，能以大局為重，不計(jì)較個(gè)人利益，能尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。
四是有較強(qiáng)的的組織領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)能力。工作以來，先后在5個(gè)部門工作，其間兩次借調(diào)上級(jí)機(jī)關(guān)工作一年。在長(zhǎng)期的工作交往中，我和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、兄弟單位、相關(guān)政法部門的同志建立了良好的工作聯(lián)系和情感聯(lián)系，為今后的工作創(chuàng)造了較好的外圍環(huán)境。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，古人說：“不可以一時(shí)之得意，而自夸其能;亦不可以一時(shí)之失意，而自墜其志�！备�(jìng)爭(zhēng)上崗，有上有下，無論上下，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。最后，我想用一句歌詞來結(jié)束我的演講：“你選擇了我，我選擇了你，讓我們一起風(fēng)雨兼程，無悔追求�！�
謝謝大家!
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