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副科長競聘科長演講稿

時間:2022-08-22 17:34:05 競聘 我要投稿

副科長競聘科長演講稿模板合集9篇

  演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在當(dāng)下社會,用到演講稿的地方越來越多,怎么寫演講稿才能避免踩雷呢?以下是小編為大家整理的副科長競聘科長演講稿9篇,希望能夠幫助到大家。

副科長競聘科長演講稿模板合集9篇

副科長競聘科長演講稿 篇1

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

  大家好,在決定參加這次職務(wù)競聘之前,我也曾度德量力,思慮再三,因為中國儒家的處世哲學(xué)就是不與世人爭,今天,我之所以參加這次中層領(lǐng)導(dǎo)崗位競聘活動,是因為一方面,表明我對推行中層領(lǐng)導(dǎo)崗位競聘上崗機制的擁護和信任;另一方面;通過這次演講,鍛煉提高自己的能力、充分展現(xiàn)自己的才華,并借此機會和大家交流,同時,準(zhǔn)備讓人評價優(yōu)劣長短,接受領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的挑選。我相信,通過這次職務(wù)競聘,必將使我所下一步的競聘上崗機制呈現(xiàn)一個良好的開端。

  首先,簡單介紹一下自己的經(jīng)歷。競聘本科副科長這個職位,我認(rèn)為自己具有以下幾個方面的有利條件。我的第一個有利條件是:

  一、我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風(fēng)。

  做為中層領(lǐng)導(dǎo),必須先做好人。一個領(lǐng)導(dǎo)無能,最多是件次品,而一個品德不好的領(lǐng)導(dǎo),則是危險品。我在為人方面,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不善搞小動作,這么多年來沒有和任何人當(dāng)面紅過臉,從不背后搞過人。始終認(rèn)為:“沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福。”

  在個人修養(yǎng)方面,認(rèn)為一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的,而是經(jīng)過不斷修練學(xué)習(xí)培養(yǎng)而來的。所以,平時我只要有空在不影響工作的前提下,常常讀下書、習(xí)下字畫,從不輕易讓一日閑過虛走。特別是進入二十一世紀(jì)之后,這世界變化又快又大,精神與物質(zhì)常常處于碰撞之中,需要慎思,明辨和篤行,需要不斷學(xué)習(xí)和反省,這就是所謂的厚德載物。

  總之,我努力使自己成為一個有高尚情操有修養(yǎng)的人,在工作作風(fēng)方面,能吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé),行勝于言。別人不愿做的事我愿做,要求別人做到的事,自己首先做到。我從來就不會攬功諉過,假公濟私,爭名奪利……領(lǐng)導(dǎo)布置的工作總是盡力去做,從不無故推諉……沒說一名怨言……

  我第二個有利條件是:我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力

  。識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。具有團結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。

  我第三個有利條件是:具有熟悉科具體業(yè)務(wù)和具有一定的食品衛(wèi)生專業(yè)知識。

  十幾年來從……到……從……到……都工作過,業(yè)務(wù)和人員都比較熟悉,而且都能輕松的應(yīng)對自如。

  第四個有利條件是:具有較好文字綜合能力。

  誠然,金無足赤,人無完人,在肯定我的有利條件的同時本人也非常清醒地認(rèn)識到自己存在一些不足之處:與領(lǐng)導(dǎo)、大家交心、交流思想不夠。有時工作缺乏主動性,謹(jǐn)慎有余,潑辣不夠。不過我有信心,在以后為工作實踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。

副科長競聘科長演講稿 篇2

各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們:

  你們好!感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我這次競聘副科長職位的機會。首先做一下自我介紹。我叫黃某某,43歲,大學(xué)本科文化,經(jīng)濟師,19___年底調(diào)入中國人民銀行承德市中心支行工作。我參加此次競聘,是想獲得一個展示自己的舞臺,將知識和才能進一步用于實際、得到更好的發(fā)揮。我的特點和優(yōu)勢是:

  一、具有較高的知識水平和素質(zhì)。

  大學(xué)畢業(yè)后,我不斷豐富自己的學(xué)識水平,以便盡快適應(yīng)新工作、新業(yè)務(wù)的需要。這些年以來除了系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了有關(guān),政治理論外,還比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了計算機知識、金融基礎(chǔ)知識、貨幣理論和經(jīng)濟管理學(xué)等。早在___年代初,計算機未在銀行普及使用的時候,我就自費到社會上參加了計算機培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),初步掌握了計算機的基礎(chǔ)知識;___年參加了全國第一批經(jīng)濟師資格的考試,并以優(yōu)異的成績獲得了經(jīng)濟師的資格;19___年至19___年又參加了中國農(nóng)業(yè)大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院研究生進修班的學(xué)習(xí),以優(yōu)異的成績?nèi)〉昧水厴I(yè)證。

  二、具有豐富的工作經(jīng)驗和較強的工作能力。

  通過學(xué)習(xí)和鍛煉,使自己的組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、處事應(yīng)變能力都有了較大的提高,熟練掌握了貨幣金銀各個業(yè)務(wù)崗位的操作流程,同時通過學(xué)習(xí)和請教,對行里有關(guān)科室的相關(guān)業(yè)務(wù)也有一定的了解和掌握。

  三、具備了一定的組織和管理能力。

  在科室,我是綜合組組長,主要負(fù)責(zé)文字綜合和其他各個崗位之間的協(xié)調(diào)工作,我能夠做到工作積極主動、任勞任怨、以誠待人。在近年組織的對其他金融機構(gòu)人民幣管理、貨幣反假、現(xiàn)金管理等多次檢查活動中,我基本參加了與檢查有關(guān)的全部工作:包括制定檢查方案、組織現(xiàn)場檢查、起草上報檢查報告等,甚至有時帶隊進行檢查。

  四、具有較強的文字綜合能力。一方面得益于上學(xué)時打下的堅實基礎(chǔ),另一方面是工作當(dāng)中的鍛煉和逐漸積累。每年都要起草文件、總結(jié)報告、調(diào)研文章和信息等文字性材料幾十個,達10萬字左右,同時也有多篇調(diào)研文章、信息被刊用。我于19___年撰寫的文章《論當(dāng)前輔幣不足的成因與對策》,被河北省政府《經(jīng)濟論壇》評為一等獎。

  五、有較突出的工作業(yè)績。由于我在工作中積極肯干、團結(jié)同志、不圖名利,出色地完成了上級行、部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的一個又一個工作任務(wù),因而受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定和信賴,從19___年開始到20___年,已經(jīng)連續(xù)8年在年度考核中被評為優(yōu)秀,這是對我工作成績的最好肯定。

  如果競聘成功,我的工作思路是:堅決服從領(lǐng)導(dǎo)安排,以展現(xiàn)才能的觀念為動力,以規(guī)章制度為標(biāo)準(zhǔn),以提高工作質(zhì)量為目標(biāo),當(dāng)好助手、參謀,求真務(wù)實,創(chuàng)造性地開展工作。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)我本人目前的學(xué)識水平、業(yè)務(wù)實際和工作能力,我想我一定能夠勝任副科長一職的。請您相信我,給我投上寶貴的一票,謝謝!

  銀行支行副科長競聘演講稿3

各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委:

  上午好!我演講的題目是《風(fēng)雨洗禮,再迎挑戰(zhàn)》。

  自中支實行競聘制以來,一批批青年才俊,業(yè)務(wù)精英,通過這個陽光平臺厚積薄發(fā)、放飛理想,使人心悅誠服,催人昂揚奮進!今天,我又懷著激動的心情,走上了這個展示自我的舞臺。

  從大學(xué)畢業(yè)參加工作到今天,一眨眼就是12載寒暑春秋,多個朝朝暮暮。12年的酸甜苦辣,讓我歡喜讓我憂:喜的是積累了經(jīng)驗,增長了才干,錘練了意志,寬廣了胸懷。我學(xué)會了謙虛為人,寵辱不驚;我學(xué)會了位卑不敢忘憂行,從沒有本位主義想法,無論哪個部門需要我配合,都是全力以赴做到最好;我也學(xué)會了什么是“團隊精神”,什么是“榮辱與共”。桃李不言,下自成蹊:總行優(yōu)秀共青團員和總行青年崗位能手的榮譽曾經(jīng)眷顧我,第一次在總行用稿的喜悅更是清晰如昨。憂的是常常害怕自己的工作有閃失、沒突破,讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們失望,尤其是在辦公室擔(dān)任綜合秘書的七年更是常感如履薄冰。當(dāng)然,憂也是緣于責(zé)任感,所謂知我者謂我心憂,不知我者謂我何求。

  風(fēng)風(fēng)雨雨的洗禮,使我今天更有信心、更有勇氣迎接新的挑戰(zhàn)。如果我有幸競聘成功,我為我現(xiàn)在服務(wù)的貨幣信貸科描繪了這樣一幅藍(lán)圖:在某某中支處室有位、在地方經(jīng)濟發(fā)展中有為、在總行司局有名。去年,在兩位優(yōu)秀科長率領(lǐng)下,我們勤奮耕耘,卻于收獲在望的時候遭遇上級行目標(biāo)考核的滑鐵盧,大家雖然失落過沮喪過,但我們這個堅強的團隊不會氣餒。我認(rèn)為,我們至少可以延展四個空間:

  一是延展突出地方特色做調(diào)研的空間。

  基層央行開展調(diào)查研究,最忌拾人牙慧,而必須緊扣地方實際形成特色。當(dāng)前,光伏業(yè)是我市新崛起的支柱產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè),它已經(jīng)成為我市的一張名片,它的盛衰關(guān)系到我市的榮辱,我們要密切關(guān)注,深入調(diào)查研究,為政府諫言獻策。

  二是延展政銀企對接的空間。

  眾所周知,“企業(yè)信貸難、銀行難信款”是經(jīng)濟金融發(fā)展的一個瓶頸,而信息不對稱則是其癥結(jié)所在。我們要采取多種途徑為政銀企三方搭建交流平臺,促進經(jīng)濟金融良性互動,暢通資金需求的推薦渠道。

  三是延展個性化金融服務(wù)的空間。

  督促各商業(yè)銀行特別是農(nóng)村合作銀行創(chuàng)新信貸產(chǎn)品,如開展園區(qū)開發(fā)信款,中小企業(yè)發(fā)展信款等業(yè)務(wù)品種;引導(dǎo)金融機構(gòu)采取聯(lián)保信款、倉單質(zhì)押等擔(dān)保方式;同時進一步開發(fā)信用資源,用好信用評級。用個性化的金融服務(wù)造福一方水土一方人。

  四是延展金融預(yù)警的空間。

  經(jīng)濟的飛速發(fā)展為金融穩(wěn)定帶來了前所未有的挑戰(zhàn)和嶄新的課題。我們要強化對金融業(yè)整體風(fēng)險、跨市場風(fēng)險和交叉風(fēng)險的監(jiān)測與防范,尤其密切關(guān)注房地產(chǎn)和光伏等行業(yè)的發(fā)展走勢,及時發(fā)布預(yù)警信息,從“事后分折”提高到“事前預(yù)測”,真正做到未雨稠繆。

  我相信,只要有想法,有激情,有使命感,我們一定能做出不凡的業(yè)績來,打一個漂亮的翻身仗。

  回首這十多年,工作中,生活上,遇到過困難和意想不到的挫折,陷入過低谷,是各位領(lǐng)導(dǎo)和全行同事們的無私關(guān)懷和幫助讓我笑面人生,對此,我常懷一顆感恩的心。感恩的心,感謝有你,伴我走過蕭瑟風(fēng)雨,讓我有勇氣做我自己。今天,我渴望在競爭中獲得成功,在更廣闊的空間用自己的聰明才智回饋溫暖可愛的中支,為它生生不息的事業(yè)和更輝煌燦爛的未來奉獻自己的力量。

  謝謝!

副科長競聘科長演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  我叫,中共黨員,本科學(xué)歷,法學(xué)學(xué)士。衷心感謝你們給予我這次難得的機會,讓我匯報工作以來,在這塊豐饒的土地上,曾經(jīng)作過和正在努力的探索和追求,接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的檢閱、指導(dǎo)。

  我有一股拼命工作和樂于奉獻的精神。工作起來雷厲風(fēng)行,踏踏實實。不管在什么崗位,不管干什么工作,從不講價錢,從不計得失,干一行,愛一行,只求把工作做好,再做好,做得更好。6年前,我從業(yè)務(wù)部門來到人手緊缺的`政治處,從事清苦的文字工作。就當(dāng)時來講,我除了承擔(dān)教育培訓(xùn)、宣傳工作外,還要協(xié)助政工綜合、黨建、老干部、專項活動、創(chuàng)建工作等臨時的工作,工作任務(wù)十分繁重。每年除完成日常工作任務(wù)外,還編發(fā)各類信息40余期,各類總結(jié)、匯報材料50余份。今年4月,我有幸成為開發(fā)區(qū)檢察院這個大家庭里的一員,由于人員少,任務(wù)重,我?guī)缀醭袚?dān)了全院的所有文字工作,包括文秘、政研、檢察宣傳等多項工作,對于此,我毫無怨言,默默無聞地工作者、奉獻者。

  我有嚴(yán)于律己、誠信待人的優(yōu)良品質(zhì)。在日常生活和工作中,注重加強個人修養(yǎng),以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴(yán)格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,虛心接受同志們的批評和意見。我始終覺得同志的批評,是對我進步的關(guān)心;同志的意見,是對我工作的支持。工作中難免有矛盾、有沖突,我必須坦誠相待,真心面對,必須受得了委屈,容得下誤會,耐得住猜疑,經(jīng)得起考驗。同志們不理解,說明我工作還沒有做到位;同志們有意見,說明我努力得還不夠。我只有主動地融入到同志當(dāng)中,與大家一起,集中精力,齊心協(xié)力,才能把工作干好。正因為這樣,我才得到了大家廣泛的支持,工作才開展得有聲有色。

  豐富的工作經(jīng)歷給了我鍛煉,也給了我知識和能力。從檢14年來,我先后在反瀆局、政治處、辦公室等部門從事檢察業(yè)務(wù)及綜合服務(wù)工作,積累了豐富的工作經(jīng)驗,具備了一定的組織和協(xié)調(diào)能力。我從《檢察日報》社買來書籍,潛心鉆研,默默耕耘,寫作水平不斷提高,不斷從新聞視角捕捉新人新事、好人好事,樹立了檢察機關(guān)的良好形象。年以來,共在各類新聞媒體上發(fā)表文章500余篇,其中國家級媒體占300余篇。

  我認(rèn)為作為副科長,既要參與決策,又要忠實地執(zhí)行決策。在檢察工作中,要事業(yè)第一,工作第一,不怕吃虧,不怕吃苦,淡泊名利,樂于奉獻,工作中要多請示,多匯報,多溝通,多承擔(dān)責(zé)任,甘當(dāng)馬前卒。對自己從事的工作,要盡心盡力,盡職盡責(zé),特別是遇到棘手的事和難以處理的事,不躲藏,不避讓,迎難而上,勇挑重?fù)?dān)。當(dāng)自身工作與大局工作發(fā)生矛盾時,要服從大局,正確處理個人利益與全局利益的關(guān)系,局部利益與全局利益的關(guān)系,多溝通,多讓步,多協(xié)調(diào)。心平氣和,善解人意。處逆境冷靜思索,遇難題耐心化解。

  今天,我參加副科長的崗位競爭,您或許會認(rèn)為我太年輕。是的,在檢察戰(zhàn)線上,我還算個新兵;站在你們面前,我還不夠成熟。不過,換種思維,年輕也是生機,也是希望。“不以一時之得意,自夸其能;更不以一時之失意,自墜其志”,無論今天的結(jié)果如何,我都會一如既往地扎扎實實做事,老老實實做人。如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任,讓我走上責(zé)任更大的工作崗位,我一定用一顆年輕火熱的心,勤學(xué)、苦干、自律、創(chuàng)新,為開發(fā)區(qū)檢察院的發(fā)展,為人民的檢察事業(yè),做出更大的貢獻!

  我的演講結(jié)束了,謝謝大家對!

副科長競聘科長演講稿 篇4

敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  我競聘的是科長職務(wù)。

  20xx年,我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事匯報過自己的工作,闡述過自己的理想,F(xiàn)在,根據(jù)市編辦對我處“三權(quán)分立”征管模式改革后機構(gòu)設(shè)置的批復(fù),我處在市直單位第二次實施競聘上崗、擇優(yōu)選拔任用中層干部。

  今天,我再一次站在這里,面對競爭,認(rèn)真參與,以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇,希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執(zhí)著、務(wù)實的我。按此次改革方案和崗位設(shè)置要求,根據(jù)本人的自身能力、條件及多年來的工作實踐,擬競聘人事教育科科長職位,下面向在座的領(lǐng)導(dǎo)和各位同志進行簡要的個人述職和競聘演說。

  本人自94年征稽處成立,曾任處辦公室副主任、政工科副科長、20xx年任處政工科科長至今,參加工作以來,××年的人事政工工作經(jīng)歷,豐富了我的人生閱歷,培養(yǎng)了我的才干和能力,十多年來,在省局、市局和處黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人在人事政工工作崗位做出了一定的工作成績:參與了征稽處成立前的交接、籌備和成立后的規(guī)章制度建立及本單位的組織史的編纂;完成了車購稅人員劃轉(zhuǎn)人事檔案和相關(guān)資料的整理移交、報表上報、現(xiàn)實表現(xiàn)鑒定等工作;參與了我處人事制度改革的制度建立、競聘上崗方案的實施工作。

  參加了多次工資套改、調(diào)整審批及職工職稱的評聘、續(xù)聘和工資兌現(xiàn);做好了單位職工定級、升級考試、年度考核、職工離退休,大中專生錄用、職工調(diào)動、軍轉(zhuǎn)干部安置的編制、人事等相關(guān)手續(xù);為職工辦理了養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險及醫(yī)療補充險;完善了計劃生育和關(guān)協(xié)基礎(chǔ)管理工作;盡力為女職工維權(quán),盡心為退休職工服務(wù),盡責(zé)關(guān)心下一代,使我處計劃生育和關(guān)協(xié)工作年年被評為長沙市、市交通局、芙蓉區(qū)先進單位。

  為職工落實住房福利政策,辦理了相應(yīng)的產(chǎn)權(quán)證、土地使用證、住房清理、住房公積金審批等;負(fù)責(zé)文明創(chuàng)建工作,注重材料的整理和各項措施的落實,使長沙征稽處形成了創(chuàng)建的良性循環(huán)模式。至20xx年,長沙征稽處所有建制單位全部跨入市級及市級以上文明單位行列;根據(jù)中組部和市委組織部以及人事部和市人事局的要求,搜集整理了全處黨員、入黨積極分子和全體職工數(shù)萬個數(shù)據(jù),建立了征稽處黨員信息管理系統(tǒng)和人事編制以及工資審批信息系統(tǒng),為實現(xiàn)辦公現(xiàn)代化做了大量的工作。

  嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的做好了黨建、宣傳和黨委四好班子創(chuàng)建基礎(chǔ)工作,能學(xué)以致用,利用自己的愛好和專長,通過宣傳欄、簡報、網(wǎng)頁,如實快捷的宣傳黨的方針和征收政策法規(guī),利用網(wǎng)絡(luò),在互聯(lián)網(wǎng)上宣傳和推介長沙交通征稽,使我處黨建和宣傳工作成績斐然,得到了各級黨組織的充分肯定。十多年來,在按政策辦事、盡心為職工服務(wù)的原則下,認(rèn)真的完成了份內(nèi)份外的各項工作任務(wù),把黨的政策、組織的溫暖、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷不折不扣的給了每位職工。

  人事教育部門作為黨和上級政策執(zhí)行以及職工切身利益的具體落實部門,有著很強的政策性和原則性,且工作繁雜而成效難為人所見,要做好這項工作,需要有敏銳的眼光,高度的責(zé)任感、強烈的事業(yè)心、為職工排憂解難的熱心、默默無聞的奉獻精神,我自信自己具備上述素質(zhì),相信自己有能力勝任所競聘的這個崗位,所以充滿信心的在此向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們進行述職和競聘演講。

  如果我競聘成功,我將一如既往的在上級和處黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,掌握政策,把握原則,落實細(xì)則,把服從于領(lǐng)導(dǎo)的中心工作和服務(wù)于職工的關(guān)心工作作為工作的出發(fā)點和落腳點,服從領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好參謀和助手,服務(wù)職工,付出關(guān)心和愛心。牢記自知者明、自信者強、自律者廉,做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團結(jié),辦事講效率,胸懷全局,把參與政務(wù)、管理事務(wù)、做好服務(wù)三大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,擺正位置,當(dāng)好配角。讓人事教育部門成為黨委和領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,政策落實的渠道,成為溝通領(lǐng)導(dǎo)與職工的橋梁,宣傳精神文明的窗口,成為傳播單位文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃。

  如果我競聘成功,我將以“三服從三一點三適度”來要求自己:

  以“三服從”要求自己做到:個性服從覺悟、感情服從原則、主觀服從客觀。讓服務(wù)不欠位、讓主動不越位、讓服從不偏位、讓融洽不空位。把“以為爭位,以位促為”作為工作目標(biāo)。以“三一點”來準(zhǔn)確調(diào)整工作的切入點,在上級要求與本處實際工作有距離時,盡量尋找結(jié)合點、在部門之間工作協(xié)調(diào)有沖突時,從政策法規(guī)與工作職責(zé)上尋找平衡點、當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)之間意見相左時,從領(lǐng)導(dǎo)所處角度及意圖上領(lǐng)悟相同點。

  以“三適度”作為與人相處的原則,一是冷熱適度,不吹、拍、拉、捧。以共同的目標(biāo)團結(jié)人、以人格的魅力感染人、以有效的管理激勵人。二是剛?cè)徇m度,不自視清高,不隨波逐流,做事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷。三是粗細(xì)適度,對大事不糊涂,小事不計較。對職工多理解、多尊重,不埋怨、不指責(zé)。靜修身,檢養(yǎng)德。踏踏實實做事,清清白白做人。

  以上述職和競聘,希望組織考察,希望大家認(rèn)同,期待您對我的信任。

  競聘上崗重在參與,不以成敗論英雄,成可喜,寵辱不驚看花開,敗無悔,去留無意隨云卷。無論結(jié)果如何,我都將坦然面對,與全處職工一道共創(chuàng)長沙征稽處輝煌燦爛的明天!

  謝謝大家!

副科長競聘科長演講稿 篇5

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

  大家好!首先自我介紹一下:我叫××,生于(……個人簡介……)。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次公開競聘的機會,今天,我要競聘的是人力資源科副科長崗位。

  一、我要參與競聘的理由是:

  1、首先我熱愛黨,擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),不斷提高自己的政治覺悟,堅持政治學(xué)習(xí),××年加入了中國共產(chǎn)黨。

  2、我認(rèn)為我身體健康,能勝任本崗位的工作。人力資源科是一個職能科室,負(fù)責(zé)人力資源管理、勞動工資管理、職工教育、專業(yè)技術(shù)干部管理、干部管理及考核、人事檔案管理、內(nèi)部勞務(wù)市場管理、三項統(tǒng)籌管理等工作。十幾年來我沒有因自己所負(fù)責(zé)的人事工作影響過生產(chǎn),沒有出現(xiàn)過大的差錯,能圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),積累了豐富的經(jīng)驗。

  3、我熱愛本崗位的工作,愛崗敬業(yè)。由于自己十幾年來一直從事本專業(yè)的工作,對本職工作有特殊的感情,工作中刻苦鉆研,勤勤懇懇,任勞任怨,從不怕麻煩,熱心為生產(chǎn)、為職工服務(wù),從沒有因個人及家庭原因影響過工作。曾兩次被評為優(yōu)秀黨員、一次被評為先進工作者、一次被評為文明職工,兩次被評為工會積極分子、連續(xù)兩年被評為塘沽區(qū)統(tǒng)計工作先進個人等稱號!扒谇趹⿷┳鍪,踏踏實實做人”成為我的一貫工作作風(fēng)。

  4、能秉公辦事,堅持原則,貫徹執(zhí)行上級的各項方針政策。我始終認(rèn)為我是一個很講原則的人,我不做違反原則的事,對于領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)我執(zhí)行過程中對事不對人,不管是誰,我都一視同仁,實事求是,作為一名企業(yè)管理干部、一名黨員我覺得就應(yīng)該把堅持原則秉公辦事作為自己的行為準(zhǔn)則,道德規(guī)范。

  5、熟悉本專業(yè)的法律、方針、政策、法規(guī)。

  我在干好本職工作的同時,還積極主動學(xué)習(xí)了專業(yè)知識、相關(guān)的法律、法規(guī)知識,熟悉勞動法、經(jīng)濟法、公司法、工會法、民法等,從而使自己在工作中能依法辦事,知法守法,并用相關(guān)的專業(yè)知識和法律知識指導(dǎo)自己的工作,提高自己的業(yè)務(wù)水平。

  6、熟悉本單位的人力資源情況;

  我對我單位的人力資源情況非常熟悉,對人力資源的調(diào)入調(diào)出情況,甚至每個人的情況我都熟悉。對我單位的人員總數(shù)、專業(yè)技術(shù)人員數(shù)、高工、工程師人數(shù)、學(xué)歷情況我也了如指掌。我還對今后5年的職稱評審情況做了預(yù)測。掌握這些情況我認(rèn)為對我處的人力資源管理是有幫助的。

  7、宜于與人溝通,樂于為大家服務(wù),團結(jié)同事,有團隊精神;

  我性格開朗,對人熱情,人力資源工作是一個繁瑣的工作,接觸的人多,但我任何時候都是以飽滿的熱情待人,不厭其煩地解釋工作中項目或職工個人的有關(guān)問題,熱心幫助認(rèn)識和不認(rèn)識人,和周圍的同事團結(jié)一致,創(chuàng)造一個輕松和諧的工作環(huán)境。平時我熱心工益活動,積極參加各種組織活動。

  8、積極進取,堅持學(xué)習(xí)專業(yè)知識和其他知識,不斷提高自身素質(zhì)。對于學(xué)習(xí)我從沒有放松過,虛心向別人學(xué)習(xí),不恥下問,積極參加局里、處里組織的各種培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)我開拓了視野,增長了才干,并把理論應(yīng)用于實際工作,提高了辦事效率。

  9、能熟練操作office辦公軟件、photoshop等軟件。能熟練地上網(wǎng)、收發(fā)郵件。

  二、缺點和不足:

  我脾氣急躁性格直爽,心直口快,有時說話不注意方式,可能會得罪人,在坐的各位如果我有得罪的地方,我在這里以誠懇的態(tài)度說聲“對不起,請多多包涵”今后要努力改正。

  如果我能競聘上人事科副科長,我會當(dāng)好配角,協(xié)助科長在以下幾個方面做好人力資源管理工作:

  1、進一步加強企業(yè)人力資源管理工作。我認(rèn)為人是生產(chǎn)力中最活躍的因素,人力資源是企業(yè)資源中最重要的資源,做好人事工作,我認(rèn)為就是管好人用好人,以人為本,積極推進人事制度的改革,逐步建立相關(guān)的制度。我單位近幾年技術(shù)干部有辭職深造的、有跳槽的、有調(diào)走的造成了人才流失,這已成為擺在人力資源管理中的一個課題。如何留住人才這就要加強管理,培養(yǎng)和合理使用年輕技術(shù)干部,發(fā)揮他們的才干,從思想上、工作上、生活上關(guān)心他們,使他們有用武之地,做到感情留人,待遇留人。爭取和技術(shù)骨干面對面溝通或通過其他方式溝通,也是今年的一項重要工作,通過溝通,了解他們的思想動態(tài),了解他們的困難再把這些反饋給領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。通過這些手段,來達到提高職工積極性的目的,使職工真正創(chuàng)造出比自身更大的價值,為企業(yè)做出更大的貢獻。

  2、工資管理方面我覺得要貫徹執(zhí)行國家和上級的各項方針政策對項目主要從宏觀方面進行管理,從總量上控制,實行產(chǎn)值利潤雙掛,每個季度或半年加強監(jiān)督、考核。發(fā)現(xiàn)問題及時解決。在局和處領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,積極推進工資改革,逐步在全處實行崗薪工資。

  3、對職工能力意識培訓(xùn)方面:我單位領(lǐng)導(dǎo)歷來非常重視,每年花費的培訓(xùn)經(jīng)費達50多萬元。這為我們做此這項工作提供了保證。今后培訓(xùn)工作要按照qhse標(biāo)準(zhǔn)要求逐步完善,并制定各個崗位任職條件和考核辦法,爭取各項目人員通過競聘上崗。逐步建立健全職工培訓(xùn)檔案。還有我處一些技術(shù)工種和特殊工種出現(xiàn)了斷檔現(xiàn)象,我認(rèn)為這就要進行有針對性的培訓(xùn),使職工培訓(xùn)工作真正落到實處,不搞花架子,起到為企業(yè)服好務(wù)的目的。

  4、對統(tǒng)籌工作要認(rèn)真負(fù)責(zé),做到細(xì)心,不出差錯,按上級的要求保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。

  5、配合科長做好其他方面的工作。

  我積極參與這次改革,以平和的心態(tài)對待。如果我能競聘上此崗位,我會協(xié)助科長、團結(jié)科室其他同事,齊心協(xié)力為企業(yè)做出自己的貢獻,以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和百倍的熱情投入到工作中去,努力學(xué)習(xí)新知識,適應(yīng)當(dāng)前社會發(fā)展的需要。如果我落選了,我不會為此而消沉,我堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的分配,積極支持改革。謝謝大家!

副科長競聘科長演講稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  首先,我要感謝礦黨委、嶺北礦為我們創(chuàng)造這次機會 ,感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們,煤礦安檢科副科長競聘演講稿。我叫××,今年44歲,中共黨員,現(xiàn)任安檢科工程師。我是80年到本礦工作的,85年到局工學(xué)院學(xué)習(xí)深造,畢業(yè)后一直在礦安檢科工作,至今已有17個年頭。

  17年的工作實踐,使我對煤礦安檢工作充滿了深厚的感情。今日,我站在演講臺上,面對這么多的領(lǐng)導(dǎo)和同志們,心情非常激動。回想近二十年的安全管理工作,給我感觸最深的就是“責(zé)任重大”,安全責(zé)任重于泰山。前些年礦上發(fā)生事故,職工付出血的代價和職工家屬失去親人的慘痛場面,我至今歷歷在目,給企業(yè)造成了重大經(jīng)濟損失令人心痛。血的教訓(xùn)發(fā)人深省。作為一名安檢人員,在近二十年的工作實踐中,我時刻感到肩負(fù)的責(zé)任重大,不敢有絲毫的懈怠。

  安檢科的一位老領(lǐng)導(dǎo)曾說過這樣一句話,他說“安檢工作是保護人生命的工作,是光榮而責(zé)任重大的工作”,這句話給我以深刻的感觸,也一直激勵著我。我想,如果我能夠在這次競聘中勝出,那我首先就要把“責(zé)任重大”銘刻在我的思想上、行動中,以保護職工生命的高度責(zé)任心和維護企業(yè)利益的莊嚴(yán)使命感,時時刻刻以事故教訓(xùn)警示自己,以保安全、促發(fā)展的責(zé)任鞭策自己,堅持深入井下、深入現(xiàn)場、深入礦工之中,把安全管理工作抓細(xì)做實,腳踏實地的為我礦的安全生產(chǎn)盡一份心、盡一份力,扎扎實實的把安全工作做好,為全礦干部職工共享平安、共建和諧,盡到一名安檢人員應(yīng)盡的責(zé)任。

  責(zé)任重大,但履行責(zé)任不僅僅靠一片赤誠,更需要知識、技術(shù)和業(yè)務(wù)能力。如果我競聘成功,我將在系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)和科長的帶領(lǐng)下,與全科同志一起,繼承和發(fā)揚我礦安檢工作的優(yōu)良傳統(tǒng),把自己多年的實踐經(jīng)驗與先進的管理方法結(jié)合起來,共同做好安全質(zhì)量工作,營造安全綠洲、創(chuàng)建平安鶴礦,競聘演講稿《煤礦安檢科副科長競聘演講稿》。就如何做好安檢科工作,談一點自己的想法:

  一是,在加強自身建設(shè)的同時協(xié)助科長帶好隊伍。堅持以身作則,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作能力,打造一支責(zé)任心強、業(yè)務(wù)嫻熟、敢抓敢管的過硬的安檢隊伍,為安全生產(chǎn)把好關(guān),讓各級領(lǐng)導(dǎo)和職工群眾放心滿意。

  二是,要堅持以人為本的思想,抓好職工安全思想教育和安全技術(shù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作,特別是要加強四級培訓(xùn)學(xué)習(xí)和五級培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作,增強培訓(xùn)學(xué)習(xí)的針對性和可操作性,培訓(xùn)學(xué)習(xí)一人合格一人。對待“三違”人員,不能以罰代教、以罰代幫,要從職工的切身利益出發(fā),要在思想上使職工認(rèn)識到“三違”的危害、生命的寶貴、健康的幸福。把安全思想做到職工家里和職工心中,讓職工從生命價值、人生意義的高度認(rèn)識安全的重要性和“三違”的危害性,增強思想教育的情感化和說服力。

  三是,要加大安全監(jiān)查力度。發(fā)揚“三鐵”精神和老安檢人員的好傳統(tǒng)、好作風(fēng),及時發(fā)現(xiàn)三違,制止三違,要用過去點線流程的好方法,查出安全隱患,消滅死角死面。

  四是,進一步落實安檢人員的崗位責(zé)任制,研究、探索專職安檢人員與班隊安全的包保辦法,從而構(gòu)筑安全生產(chǎn)的可靠防線,保證全礦安全生產(chǎn)的大好形勢。

  在礦黨委下發(fā)的競聘通知中,要求競聘者談一下自己的優(yōu)勢和劣勢,我先說一下自己的劣勢和不足。按照優(yōu)秀安檢人員的標(biāo)準(zhǔn),我在學(xué)習(xí)、工作上還有一定的差距,有時對自己要求不夠嚴(yán)格,工作上存在急躁情緒,工作的方式方法上還需進一步改進和加強,還需要在學(xué)習(xí)和實踐中不斷提高。

  說到優(yōu)勢,我覺得實在沒有什么太多可說的,只是積累了一些經(jīng)驗,盡了應(yīng)盡的責(zé)任,做了自己該干的工作。在近二十幾年的工作中,我掌握了一定的安全管理工作規(guī)律和較為可行的工作方法,在工作中能夠求實務(wù)實,認(rèn)真負(fù)責(zé),有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,有愛崗敬業(yè)的精神;對“三違”敢抓敢管,不怕得罪人;對隱患,一抓到底,決不放松;對事故,實事求是,認(rèn)真追查。領(lǐng)導(dǎo)安排的工作能夠獨立完成。XX年在全礦安全生產(chǎn)1000天表彰大會上,我被授予安全標(biāo)兵稱號,被xxx授予安全檢查技術(shù)能手稱號,并多次得到礦領(lǐng)導(dǎo)和系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)的好評,也得到了基層領(lǐng)導(dǎo)和工人師傅的稱贊。

副科長競聘科長演講稿 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,

  上午好!

  我非常有幸地走上這三尺演講臺,與這么多銳意進取的管理干部一起展示才華,證明能力,闡述觀點,接受評判。

  站在各位面前有點矮小的我,穩(wěn)重而不死板,激進而不張揚,溫和而不懦弱,愚鈍而不懶惰, 正直而不固執(zhí)。我是于1987年7月份參加工作,于1992年調(diào)入到我們XX公司這個人才濟濟、團結(jié)又溫暖各位庭里,在此期間曾先后從事過政工、企業(yè)管理、環(huán)境綠化、安全保衛(wèi)、清欠、儲運、安全管理等工作。于20xx年任工貿(mào)公司清欠辦公室主任職務(wù),于20xx年任XX公司清欠辦公室主任和HSE辦公室副主任職務(wù),于20xx年任儲運安全環(huán)保科副科長職務(wù)至今。并于20xx年光榮的加入中國共產(chǎn)黨,大學(xué)文化,工程師。今日,我參加儲運安全環(huán)?聘笨崎L職位的競聘,主要基于以下兩個方面的考慮:

  一方面我認(rèn)為自己具備擔(dān)任副科長的素質(zhì)

  一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。我是一個依靠人民獎學(xué)金和助學(xué)金培養(yǎng)出來的青年專業(yè)技術(shù)人員和管理干部,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。工作后,我曾與1988年起就分別擔(dān)任過XX玻璃廠質(zhì)檢科長、保衛(wèi)科長和企管辦主任等職務(wù),尤其是從事多年的清欠工作生活培養(yǎng)了我“流汗流血不流淚”和“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的良好品質(zhì)。胸懷坦蕩,公道正派,愛崗敬業(yè),踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,始終認(rèn)為:“沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福!备梢恍校瑦垡恍,努力地把工作做得最好。

  二是有虛心好學(xué)、開拓進取的創(chuàng)新意識。愛因斯坦說過:“熱愛是最好的教師。”我熱愛工作,平時愛讀書看報,到儲運安全環(huán)?乒ぷ骱,為了提高自身能力素質(zhì),上讓領(lǐng)導(dǎo)放心,下讓員工滿意,我更是謙虛好學(xué),不恥下問,我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了“石油庫設(shè)計規(guī)范”、“石油庫儲運知識”、“消防安全管理”和“企業(yè)經(jīng)營管理”等有關(guān)石油庫業(yè)務(wù)知識和各類標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,全面地提高自己,力爭在語言表達的能力上有突破,在協(xié)調(diào)關(guān)系的能力上有突破,在組織管理的能力上有突破,在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上有突破。通過學(xué)習(xí),感到既開闊了眼界,又豐富了頭腦,既學(xué)到了知識,更看到了差距。在不斷的學(xué)習(xí)中提高了自己的能力素質(zhì),增強了干好本職工作的本領(lǐng)。已具備了一個儲運安全管理人員所必備的業(yè)務(wù)知識和政策水平。我思想比較活躍,愛好廣泛,接受新 話:XX啊,你到上級公司去協(xié)助工作,作為一個經(jīng)過基層多年鍛煉的共產(chǎn)黨人,一定要一定要給我們公司爭光,一定要讓上級公司的領(lǐng)導(dǎo)看到我們公司出去的人員個個是響當(dāng)當(dāng)?shù)模悄軌蚰玫贸、站得穩(wěn)、做得好,是能夠招之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝的。

  另一方面我認(rèn)為自己具備擔(dān)任副科長的才能。

  一是有堅定的政治素養(yǎng)。在“保持共產(chǎn)黨員先進行教育活動”中,我認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了“黨的十六大工作報告”“中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例”“中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例”“中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定”等重要文件和文獻,認(rèn)真理解掌握精神實質(zhì),使自身政治理論水平有了明顯提高,切實的轉(zhuǎn)變了自己的思想作風(fēng)、工作作風(fēng),堅定了理想信念、宗旨觀念和大局意識,能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。

  二是我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。具有團結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。

  三是有一定的管理能力。特別是20xx年~20xx年期間全程參與了XX公司QHSE管理體系的建設(shè)與運行工作,對XX銷售行業(yè)的各種工作流程和XX儲運工藝有了非常熟悉的了解和掌握,同時為來年股份公司將QHSE管理體系和內(nèi)控體系合二為一的重大管理工程奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  假如我有幸競聘成功,我將笨鳥先飛,不負(fù)眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。

  一、擺正位置、做好配角、當(dāng)好參謀。作為副職,必須了解正職的主要工作思路和目標(biāo),我概括為16個字“內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,開拓發(fā)展,自強不息”。

  在工作中我將尊重科長的核心地位,維護科長的威信,多請示匯報,多交心通氣,甘當(dāng)綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結(jié)協(xié)作,做到:到位不越位,盡職不越權(quán),幫忙不添亂,補臺不拆臺。

  二、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和高科技知識的學(xué)習(xí),緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。

  三、深入實踐、扎實工作,銳意進取。既發(fā)揚以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子,和各位一道努力搞好XX公司儲運安全管理工作,為分公司在新年度的安全生產(chǎn)經(jīng)營保駕護航。

  四、求真務(wù)實、公正廉明、勇于奉獻。上崗后要以服務(wù)為目的,不以爭取為目的,我始終認(rèn)為當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就意味著要吃苦在前,享樂在后,只有奉獻,不能索取,不能有任何私心雜念,要想群眾之所想,急群眾之所急,公正廉明,吃苦耐勞,經(jīng)常和群眾換位,想想群眾的感受,事關(guān)群眾個人切身利益問題上,多為群眾爭取,盡量讓給群眾。同時用自己的人格魅力,做好表率作用。嚴(yán)格遵照古訓(xùn)“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人”的要求做人、做事。

  無論我競聘成功與否,我都會“老老實實做人,扎扎實實做事”,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡全力、盡職、盡現(xiàn)。以綿薄之力來回報組織和同志們。最后以一首膾炙人口的對聯(lián)來結(jié)束我的演講,上聯(lián)是“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯(lián)是“敗亦無悔,去留無意隨云卷”,橫批是“與時俱進”。

  謝謝各位!

副科長競聘科長演講稿 篇8

  個人簡歷

  我叫XXX,年齡:28歲,民族:滿族,我競聘的崗位是市場開發(fā)科副科長 我于1998年畢業(yè)于重慶交通學(xué)院路橋?qū)I(yè),1998年8月至20xx年12月在津濱項目先后擔(dān)任過技術(shù)員、技術(shù)主管、試驗室主任等職務(wù),20xx年1月至20xx年10月在梨溫高速公路A2—1標(biāo)擔(dān)任工區(qū)主任、工段長等職務(wù)。主要從事公路和橋梁的現(xiàn)場施工技術(shù)管理工作,并被評為1999年度公路一局優(yōu)秀青年專業(yè)技術(shù)干部。20xx年10月至今在開發(fā)科及技術(shù)質(zhì)量科從事投標(biāo)商務(wù)、施工組織設(shè)計編制和投標(biāo)文件的翻譯工作。為了增強在施工組織設(shè)計環(huán)節(jié)的競爭實力,我從四月份開始將施工組織設(shè)計中的所有圖表繪制成彩頁如需稿件服務(wù),增加了有針對性的施工創(chuàng)優(yōu)計劃,并按照最新施工規(guī)范和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及招標(biāo)文件的具體要求對原有的工法進行了認(rèn)真的修改。除了做好技術(shù)質(zhì)量管理及施工組織設(shè)計工作之外,我還對工程處銅陵至湯口14標(biāo)、西昌至攀枝花C9標(biāo)兩個世行貸款項目的投標(biāo)文件進行了翻譯工作,克服了時間短,缺少參考資料等各種不利因素,順利完成了翻譯任務(wù)。

  個人業(yè)績

  我自參加工作以來,勤奮工作,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,多年來始終堅持在施工生產(chǎn)第一線,從事施工現(xiàn)場技術(shù)質(zhì)量管理工作。目前我已經(jīng)能夠組織路基工程、路面工程、橋涵工程的施工生產(chǎn)和技術(shù)管理,以及編制和審定施工技術(shù)方案。 我非常注重綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和提高,英語通過了六級,計算機通過了二級,專業(yè)基礎(chǔ)扎實,比較熟悉工程力學(xué)、結(jié)構(gòu)設(shè)計原理及高等數(shù)學(xué)、線性規(guī)劃、數(shù)理統(tǒng)計等。

  能夠進行具有一定深度的英譯翻譯工作,能夠使用計算機軟件進行工程計算、結(jié)構(gòu)分析以及設(shè)計繪圖等。

  對于競聘市場開發(fā)科副科長,我認(rèn)為具備以下條件:

  1.專業(yè)基礎(chǔ)扎實,對路基工程、路面工程、橋涵工程等有一定的現(xiàn)場施工技術(shù)管理經(jīng)驗,能夠編制和審定施工技術(shù)方案。

  2.平時注重英語知識的學(xué)習(xí)及英語綜合能力的培養(yǎng),有一定的英語筆譯能力,能夠進行技術(shù)資料、投標(biāo)商務(wù)及施工組織設(shè)計的翻譯工作,有利于參與世行貸款項目乃至于國際工程的建設(shè)。

  3.能夠熟練使用計算機軟件進行結(jié)構(gòu)設(shè)計和文字處理。

  4.工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,責(zé)任心強,有團隊精神。

  我的不足之處是:

  目前尚沒有正式從事過概預(yù)算工作;雖然能進行英語資料的翻譯工作,自己也一直堅持學(xué)習(xí),但沒有在英語環(huán)境中鍛煉過,這方面還有所欠缺。

  工作設(shè)想

  首先,做好施工組織設(shè)計的編制和審定工作。

  自20xx年6月1目起。公路工程國內(nèi)招投標(biāo)文件范本按新版執(zhí)行,增加了工程建設(shè)強制性標(biāo)準(zhǔn)以及國家新頒的水泥和鋼筋等規(guī)范和環(huán)境保護、水土保持、與綠化工程等面的內(nèi)容,而且字?jǐn)?shù)限定在30000字之內(nèi),并作為評標(biāo)時的參考因素之一,而我們以前的施組一般都在五萬字以上。因此,對我們的施工組織設(shè)計提出了新的要求。

 。1)文字精煉,結(jié)構(gòu)合理、內(nèi)容完整。

  做到“精、達、雅”。對有明確要求的方案、方法、工序、施工保證措施及必須說明的事項,都要清晰明了地反應(yīng)在文字說明中。

 。2)重點突出,特色鮮明

  對主要工程項目的施工方案 ,關(guān)鍵工程和難點工程的施工方案、方法及其措施要進行有具體的闡述,著重于公路建設(shè)行業(yè)質(zhì)量通病的防治。為了體現(xiàn)出我單位的特點和優(yōu)勢,從人員保證、機械保證、材料保證、質(zhì)量保證、安全保證、文明施工、環(huán)境保護等方面有針對性的編制施工創(chuàng)優(yōu)計劃。增強施工組織設(shè)計環(huán)節(jié)的競爭實力。

 。3)提高標(biāo)書外觀質(zhì)量。

  從文字排版,圖表繪制,顏色設(shè)置,增加書簽等方面著手提高標(biāo)書的質(zhì)量,做到整潔美觀且方便翻閱。

  2.按照新標(biāo)準(zhǔn)、新規(guī)程及每個投標(biāo)項目的具體情況,對以前的施工工法、技術(shù)方案進行修改。提前做好與投標(biāo)相關(guān)的資料收集整理工作,尤其是我們尚沒有成熟工藝的工程項目。

  3.嘗試開發(fā)施工組織設(shè)計的成套軟件。我以前學(xué)過BASIC、FOSBASE、FOXPROC,AUTOCAD,C語言等,并且通過了程序語言的二級考試,我一直有這樣的設(shè)想,就是利用程序語言編制一套施工組織設(shè)計的軟件系統(tǒng),從而可以大大提高工作效率。

  4.加強施工技術(shù)方案與投標(biāo)預(yù)算的溝通。使機械設(shè)備、人工、材料的投入做到一致、統(tǒng)一。加強對編制投標(biāo)概預(yù)算技巧的學(xué)習(xí)和熟練應(yīng)用。

  5.加強外語應(yīng)用能力的培養(yǎng),提高翻譯水平和質(zhì)量,收集相關(guān)資料,為提高在世行項目和國際工程中的競爭實力做好知識儲備。

  6.加強團隊合作,嚴(yán)于律已,寬以待人,努力形成良好的工作氛圍。發(fā)揮集體智慧的優(yōu)勢,促進市場開發(fā)工作的進一步發(fā)展。

副科長競聘科長演講稿 篇9

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  我叫**,今年**歲,中共黨員,現(xiàn)任安檢科工程師。我是**年到本礦工作的,**年到局工學(xué)院學(xué)習(xí)深造,畢業(yè)后一直在礦安檢科工作,至今已有17個年頭,今天我要競聘的是安檢科副科長一職,希望大家多提寶貴意見,并支持我。

  說實話,我站在演講臺上,面對這么多的領(lǐng)導(dǎo)和同志們,心情非常激動,這更加激起了我一展抱負(fù)的決心;叵虢甑陌踩芾砉ぷ鳎o我感觸最深的就是“安全責(zé)任之重大”,安全責(zé)任重于泰山。前些年礦上發(fā)生事故,職工付出血的代價和職工家屬失去親人的慘痛場面,我至今歷歷在目,血的教訓(xùn)發(fā)人深省。作為一名安檢人員,在近二十年的工作實踐中,我時刻感到肩負(fù)的責(zé)任重大,不敢有絲毫的懈怠。安檢科的一位老領(lǐng)導(dǎo)曾說過這樣一句話,他說“安檢工作是保護人生命的工作,是光榮而責(zé)任重大的工作”,這句話給我以深刻的感觸,也一直激勵著我。我想,如果我能夠在這次競聘中勝出,那我首先就要把“安全責(zé)任重大”銘刻在我的思想上、行動中,以保護職工生命的高度責(zé)任心和維護企業(yè)利益的莊嚴(yán)使命感,時時刻刻以事故教訓(xùn)警示自己,以保安全、促發(fā)展的責(zé)任鞭策自己,堅持深入井下、深入現(xiàn)場、深入礦工之中,把安全管理工作抓細(xì)做實,腳踏實地的為我礦的安全生產(chǎn)盡一份心、盡一份力,扎扎實實的把安全工作做好,為全礦干部職工共享平安、共建和諧,盡到一名安檢人員應(yīng)盡的責(zé)任。

  安全責(zé)任重大,但履行責(zé)任不僅僅靠一片赤誠,更需要知識、技術(shù)和業(yè)務(wù)能力。如果我競聘成功,我將在系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)和科長的帶領(lǐng)下,與全科同志一起,繼承和發(fā)揚我礦安檢工作的優(yōu)良傳統(tǒng),把自己多年的實踐經(jīng)驗與先進的管理方法結(jié)合起來,共同做好安全質(zhì)量工作,營造安全綠洲、創(chuàng)建平安鶴礦。就如何做好安檢科工作,談一點自己的想法:

  一是,在加強自身建設(shè)的同時協(xié)助科長帶好隊伍。堅持以身作則,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作能力,打造一支責(zé)任心強、業(yè)務(wù)嫻熟、敢抓敢管的過硬的安檢隊伍,為安全生產(chǎn)把好關(guān),讓各級領(lǐng)導(dǎo)和職工群眾放心滿意。

  二是,要堅持以人為本的思想,抓好職工安全思想教育和安全技術(shù)培訓(xùn)工作,特別是要加強四級培訓(xùn)和五級培訓(xùn)工作,增強培訓(xùn)的針對性和可操作性,培訓(xùn)一人合格一人。對待“三違”人員,不能以罰代教、以罰代幫,要從職工的切身利益出發(fā),要在思想上使職工認(rèn)識到“三違”的危害、生命的寶貴、健康的幸福。把安全思想做到職工家里和職工心中,讓職工從生命價值、人生意義的高度認(rèn)識安全的重要性和“三違”的危害性,增強思想教育的情感化和說服力。

  三是,要加大安全監(jiān)查力度。發(fā)揚“三鐵”精神和老安檢人員的好傳統(tǒng)、好作風(fēng),及時發(fā)現(xiàn)三違,制止三違,要用過去點線流程的好方法,查出安全隱患,消滅死角死面。

  四是,進一步落實安檢人員的崗位責(zé)任制,研究、探索專職安檢人員與班隊安全的包保辦法,從而構(gòu)筑安全生產(chǎn)的可靠防線,保證全礦安全生產(chǎn)的大好形勢。

  按照優(yōu)秀安檢人員的標(biāo)準(zhǔn),我個人認(rèn)為還是存在一定的不足之處的,在學(xué)習(xí)、工作上還有一定的差距,對自己要求還不夠嚴(yán)格,工作上存在需要學(xué)習(xí)的地方還很多,工作的方式方法上還需進一步改進和加強,還需要在學(xué)習(xí)和實踐中不斷提高,反省。在近二十幾年的工作中,我掌握了一定的安全管理工作規(guī)律和較為可行的工作方法,在工作中能夠求實務(wù)實,認(rèn)真負(fù)責(zé),有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,有愛崗敬業(yè)的精神;對“三違”敢抓敢管,不怕得罪人;對隱患,一抓到底,決不放松;對事故,實事求是,認(rèn)真追查。在實際工作中雖然積累了一些經(jīng)驗,盡了應(yīng)盡的責(zé)任,做了自己該干的工作,在此基礎(chǔ)上,繼續(xù)學(xué)習(xí)更進的地方還很多,我會不斷嚴(yán)格要求自己,力求完美。

  我熱愛礦山,因為是這片土地養(yǎng)育了我、培養(yǎng)了我,它已經(jīng)融入到了我生活的點點滴滴里,已經(jīng)融入到我的血與肉里。我能為我礦的發(fā)展和職工的平安貢獻將是我最大的榮耀,為我礦散發(fā)自己的光和熱,是我的自豪和不懈的追求。我愿意用踏踏實實的老黃牛精神,為我礦安全周期的無限延長,盡職盡責(zé)。通過我們?nèi)V上下的共同努力,使我們每個職工及家屬都認(rèn)識到在嶺北礦工作是非常安全的,也是非常幸福的。請各位領(lǐng)導(dǎo)給我這個機會,讓我用自己的實力來證明自己,為我煤礦的安全生產(chǎn)工作盡一分自己的力量。

  我的演講結(jié)束,謝謝大家!

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