請(qǐng)關(guān)注學(xué)生勤工儉學(xué),加強(qiáng)維權(quán)意識(shí)
大學(xué)生打工似乎成了我國(guó)大學(xué)生維權(quán)領(lǐng)域的一個(gè)“死角”。大學(xué)生打工維權(quán)難的關(guān)鍵，在于大學(xué)生假期打工不受《勞動(dòng)法》的保護(hù)，維權(quán)時(shí)無(wú)法可依。此外，大學(xué)生自身維權(quán)意識(shí)不強(qiáng)也導(dǎo)致勞務(wù)糾紛解決困難。
明明付出了勞動(dòng)，卻拿不到錢；明明是雇主理虧，卻討薪無(wú)門。
勤工儉學(xué)為何會(huì)走入如此怪圈———
勤工儉學(xué)是眾多大學(xué)生假期選擇的生活方式，接觸社會(huì)還能鍛煉能力，掙取部分生活費(fèi)減輕家庭負(fù)擔(dān)。暑期勤工儉學(xué)本應(yīng)是一舉兩得的好事，但以低薪和拖欠工資為突出現(xiàn)象的不公正待遇也讓許多學(xué)生郁悶不已�！扒诠�學(xué)工作兩個(gè)月沒(méi)拿到一分錢
“明明說(shuō)好的報(bào)酬是每月底薪600元，可是這么熱的天，干了整整一個(gè)月，我們只拿到了100多元錢！”
一提起自己暑假打工的經(jīng)歷，在海南省瓊州大學(xué)就讀的大學(xué)生小楊就憤憤不已。今年6月，她接受了為某私人辦的培訓(xùn)班發(fā)放傳單的工作。
“當(dāng)時(shí)開出的條件是每月600元的底薪。”小楊告訴記者，為了這份薪水，烈日炎炎里，她和同學(xué)每天在人頭最密集的地方發(fā)傳單，常常汗流浹背、渾身酸痛。
一個(gè)月就要到了，正當(dāng)他們眼巴巴等著領(lǐng)工資時(shí)，卻突然接到一份《工資變更通知》，“通知說(shuō)原來(lái)的工資制度不合理，要改成根據(jù)工作量計(jì)算，每發(fā)一份傳單2分錢�！�
這樣一算，發(fā)了近萬(wàn)份傳單的小楊只能拿到100多元錢，和之前談好的條件大相徑庭。“這不是明目張膽克扣工資嗎？”小楊說(shuō)。
正在海口上大學(xué)的小張，今年暑假打工時(shí)，也有類似遭遇。選擇了在一家知名電器賣場(chǎng)打工的他，盡管至今已經(jīng)快做滿兩個(gè)月，卻沒(méi)拿到一分報(bào)酬。
“不瞞你說(shuō)，我5月份的`錢還被拖欠著呢！”采訪時(shí)，他苦笑著告訴記者，就連今年五一期間在這里打工的錢，他也遲遲沒(méi)能拿到手。
“為什么不去法院起訴，維護(hù)自己的合法權(quán)益呢？”記者提醒。
“其實(shí)，相當(dāng)多的同學(xué)做兼職的"第一目的"是見識(shí)社會(huì)、鍛煉能力，所以遇上這種事，大多數(shù)只當(dāng)是交學(xué)費(fèi)了。況且，為了幾百元的工資，跑到法院去起訴，我們學(xué)生哪有那個(gè)精力，再說(shuō)了，還要給訴訟費(fèi)。權(quán)當(dāng)花錢買個(gè)教訓(xùn)，以后自己注意點(diǎn)。”小張無(wú)可奈何地說(shuō)。
記者在采訪中還發(fā)現(xiàn)，有的在校大學(xué)生求職心切，而自身沒(méi)有維權(quán)意識(shí)，工作時(shí)沒(méi)有簽訂合同。繳納費(fèi)用時(shí)，不注意索要發(fā)票、收據(jù)等。大部分上當(dāng)受騙后沒(méi)有想過(guò)舉報(bào)。有的根本就不知道去哪個(gè)部門舉報(bào)，有的不愿費(fèi)時(shí)費(fèi)力。
“維權(quán)成本太高，我們承受不起�！甭牭接浾哒f(shuō)起如果打工受騙，可以去法院起訴，相當(dāng)一部分接受采訪的大學(xué)生都認(rèn)為成本太高。
另?yè)?jù)記者了解，由于受年齡、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)等條件的限制，很多大學(xué)生們只能從事服務(wù)員、促銷員、營(yíng)業(yè)員等技術(shù)含量較低的工作。加之時(shí)間較短，一般不會(huì)與雇用單位簽訂勞動(dòng)合同。一旦發(fā)生矛盾，也往往有苦說(shuō)不出，到最后不了了之。學(xué)生暑期打工不在《勞動(dòng)法》的保護(hù)范圍
記者從�？谑袆趧�(dòng)監(jiān)察支隊(duì)了解到，進(jìn)入暑假以來(lái)，大學(xué)生打工受騙上當(dāng)?shù)呐e報(bào)投訴比平時(shí)多了，例如克扣工資、任意收取押金、收了費(fèi)用不給安排工作等。
那么，在校大學(xué)生暑期打工的權(quán)益受到侵犯后，該去哪個(gè)部門投訴，誰(shuí)來(lái)維護(hù)他們的權(quán)益呢？
大學(xué)生打工維權(quán)難的關(guān)鍵，還在于大學(xué)生假期打工不受《勞動(dòng)法》的保護(hù)，維權(quán)時(shí)無(wú)法可依。1995年，勞動(dòng)部頒布的《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干問(wèn)題的意見》第12條規(guī)定：“在校生利用業(yè)余時(shí)間勤工儉學(xué)，不視為就業(yè)，未建立勞動(dòng)關(guān)系，可以不簽訂勞動(dòng)合同�！�
“既然不需簽訂勞動(dòng)合同，大學(xué)生打工便不受《勞動(dòng)法》的保護(hù)�！焙？谑袆趧�(dòng)監(jiān)察支隊(duì)負(fù)責(zé)人陳少波表示，每年暑期都有一些受騙大學(xué)生想通過(guò)勞動(dòng)保障部門討個(gè)說(shuō)法，然而，勞動(dòng)保障部門往往有心無(wú)力。
陳少波說(shuō)，如果被“黑中介”騙取押金等費(fèi)用，勞動(dòng)部門可去處理�！翱墒牵@個(gè)要憑證據(jù)，而大學(xué)生自身維權(quán)意識(shí)不強(qiáng)，在中介收取押金時(shí)，沒(méi)有索要收據(jù)和發(fā)票的大有人在，沒(méi)有證據(jù)，勞動(dòng)部門處理起來(lái)會(huì)很難�！�
他介紹，還有一些商務(wù)公司打著別的業(yè)務(wù)牌子給大學(xué)生介紹工作，沒(méi)有勞動(dòng)部門頒發(fā)的職業(yè)介紹許可證是不能介紹工作的，這屬于超范圍經(jīng)營(yíng)，應(yīng)該由工商部門管理。
“學(xué)生暑期打工不在《勞動(dòng)法》的保護(hù)范圍。所以一旦出現(xiàn)糾紛，只能適用民法�！标惿俨ǚ治稣f(shuō)，“然而，這樣做成本高、進(jìn)度慢、效益低，對(duì)大學(xué)生來(lái)說(shuō)很不劃算�！�